保卫部工作流程

第一篇：保卫部工作流程

保卫部流程

保卫部部长职责

1、负责办公楼内的保卫。

2、负责文件管理办法的制修订。

3、负责生产园区内的保卫工作。

4、负责园区内的消防检查和管理。

5、负责验证方案和验证报告的审批。

6、负责警员的日常管理。

7、负责人员工作的安排和检查。

8、负责制定纠正措施。消防专干职责

一、保卫部部长一名、消防专干一名、内勤一名、消防员一名、保安大队长一名

1、认真执行消防法规及上级有关规定、批示、保障本单位消防安全工作符合有关规定。

2、认真履行每日消防安全巡检工作，对发现的消防安全隐患及时通知有关单位着力整改，并复检验收，并做好相关记录。

3、对动火现场认真勘查，加强安全措施和指导，确保动火现场无遗留任何安全隐患。

4、定期对各单位的消防器材、设施进行巡检，熟悉掌握整体消防器材，设施的性能和备用状态，对器材管理做到底数清、情况明，并做好详细的台账登记。

5、经常深入厂区检查动火情况，监督、检查各单位对规章制度的贯彻落实和执行情况，发现违规违纪行为，立即上报有关领导，并提出处理意见和查处工作。

6、经常组织各单位员工进行消防安全教育，普及消防法规和消防知识，使员工逐步

树立起安全防范意识

7、认真制定消防工作计划，经常向有关领导及部门提出消防安全工作的意见和建议。

8、建立健全义务消防组织，对组建的消防义务扑火队人员定期开展扑火演练，同时开展好火灾应急情况下的人员疏散演练，制定相应的人员应急逃生疏散预案。

9、组织火灾扑救，协助和参与火灾事故的调查和处理及现场的保护工作。内勤职责

1、拟定保卫工作计划、日常业务材料、工作总结和各种报告，做好各种保卫会议记录。

2、搞好各种文书、人员档案、业务资料等管理

3、及时准确统计上报各种报表和数据

4、掌握人员的思想动态，做到信息灵通，给领导当好参谋。

5、负责人间、刊物的收发及归档，做到查阅方便。

6、负责保卫干部人事考勤，及物品的管理。

7、安排保卫干部值班、值宿工作。

8、保守机密，定期进行保密工作的检查，对重大失密事件要认真查办并进行处理。

9、积极参加政治业务知识的学习，不断提高工作能力，努力完成领导交给的工作任务。保安队队长职责

1、加强全队的管理教育工作，建立健全岗位责任制，制定和组织落实全队的教育、训练、勤务工作计划，认真执行本规定和其它有关规章制度，严格警容风纪，经常进行提高法制教育，努力完成各项勤务工作。

2、经常检查全队执行纪律，遵守制度的情况，制止、纠正和查处违法乱纪行为。

3、配合好部长做好全队的思想政治工作，了解队员的思想情况，关心他们的生活。

4、结合本单位具体情况，制定落实教育训练计划，努力提高全队的政治、军事、业务素质。

5、认真处理职责范围内的问题，遇有重要情况应及时报告本单位保卫部门和当地公安机关。

6、班长在队长领导下协助队长工作，在队长离职期间，履行队长职责。

二、对外来人员的管理流程

人员签写《来访客人登记表》方可进入，回见完毕后，由被来访人员

1、施工人员：由外来施工人员的经理申请，到机械动力部备案、审批，再由综合事务部同意后，由保卫补给相关施工人员制作工作胸卡方可进入。

2、来访业务人员：由被来访部门派人到门岗接客，并由综合事务部收发签字，送到保卫部门岗后方可出厂。

3、工人：非正常上、下班时间，除出示本人的工作胸卡外，必须进行登记，写清姓名、事由、车间、时间等事项。

正常上、下班时，员工必须出示工作胸卡，如有忘带胸卡人员，由本人联系车间、部室领导前来门岗，经过确认是本厂员工后由门卫做好登记方可进入。

三、对车辆的管理流程

1、本单位车辆出入园区时，由门卫保安员做好出厂时间与进厂时间。

2、外来车辆进入园区的，食堂、供应送货车辆，做好登记，必须配带防火安全帽，由食堂、供应部人员带入、送出。

3、送原料的大型车辆，由供应部业务员带领，做好登记后签字，进入园区时，暂存司机的有效证件，没有防火安全帽的，门岗暂借防火安全帽，出厂后返还，并领取司机的有效证件后由有关业务员送出。

四、巡逻人员的工作流程

1、巡逻人员主要是由巡逻警员、班长、队长担任，每2小时交叉巡逻一次。主要地点是：VC四个车间、青霉素三个车间、融煤回收、淀粉库、液糖、四效，环保，动力，仓储的一号库、二号库、三号库、苯乙酸库房以及围栏一线的死角。对地下、管廊的管道巡查，如有漏水等现象及时通知队长和值班调度。

2、对送煤车辆的管理，不定时的抽查某一车辆的送煤过程，主要是查看沿途中有没有偷盗现象。

3、老电厂的保安主要是沙场、设备场地以及老电厂车间的设备进行巡查，如发现情况，及时通知保卫部值班人员或当班队长。

五、门岗执勤人员的流程

1、主要是对外来人员、施工人员、本厂员工的验证工作及货物、物资出厂的登记、检查工作。

2、所有进入园区的人员必须配带工作胸卡，没有胸卡或借用他人胸卡的，一律不允许进入。

3、有物品、物资出厂的，由机械动力部、财务部或相关部门领导签字，保卫检查、核对后与《出门证》相符的，方可放行。放行后由检查、核对的保卫人员在《出门证》后面签字留存。

4、成品出厂的，须有公司领导、财务、仓储等相关领导签字，保卫核对、检查无误后由保卫部负责人签字方可放行。

5、同时负责银行押运款的任务。

六、勤务方面流程

为应付可能发生的社会性事件，提高应变能力，保安队实行一半警力轮流集中住宿、集中待命，为执行各种任务做好准备，对值留宿制度具体规定如下：

（一）值留宿时间规定

1、上午警员下班后，全体人员值宿，时间为中午12点至下午18点，下午警员上班的，全体人员值宿，时间为上午8点至中午12点，前夜警员下班后，全体人员值宿，时间为凌晨2点至6点30分，后夜警员下班后，全体人员值宿，时间为中午18点至次日凌晨2点。

2、上班前负责休息室内的卫生。

3、下班后的警员手机不许关机，如有重大情况以便联系。

二、对外来人员的管理流程

人员签写《来访客人登记表》方可进入，回见完毕后，由被来访人员

1、施工人员：由外来施工人员的经理申请，到机械动力部备案、审批，再由综合事务部同意后，由保卫补给相关施工人员制作工作胸卡方可进入。

2、来访业务人员：由被来访部门派人到门岗接客，并由综合事务部收发签字，送到保卫部门岗后方可出厂。例如：

外来施工人员来访进入厂区流程: 由外来施工人员的经理申请→到机械动力部备案、审批→ 由综合事务部同意后→由保卫补给相关施工人员制作工作胸卡方可进入。

第二篇：保卫部工作流程

保卫部工作流程

全体保卫人员工作时间分为两班倒，上２４小时休息２４小时。无休息日。

１、７：３０分两班准时交接，交接内容：（由主管做）交接工作记录，互通工作，从人到事到物（夜班人员要在交接班之前洗漱完毕）。２、两班人员一起参加早迎，早迎后开启各通道口卷帘门，要求平衡提放。

３、７：５５分开启电梯卷帘门。

４、早迎后8：15分参加军训。军训期后（既夏令时结束）夜班人员8点签退，换下工服方可离岗。

５、警卫上班时间，夏：4：45分，冬：4：15分．下班时间：８：００时。

６、巡厅仪表：帽子、服装、穗带、腰带、皮鞋，穿戴干净整齐后进入巡厅状态。

７、巡视项目：白班、夜班人员都要认真查看有无吸烟者，地上有无烟头，杜绝隐患，处理突发事件。

８、换饭时间：中午１小时，晚上１个半小时。要自觉遵守时间，不得擅自延长换饭时间。

9、凡参加保卫部工作人员有三个月使用期，含７天磨合期．７天后在本部门做７日感言，第一个月和第二个月面对本部门领导做工作心得，经考核三个月后面对本部门人员做述职报告。既做标准员工说明，取得标准员工资格。

１０、每周四为安全联合大检查日。主检内容：业户有无私接电源、有无脱落电源头、有无脱皮电线、业户所挂物品是否遮挡消防喷淋，有无易燃品：酒精、摸丝，有无距高温灯太近的物品（纱帘等），物品摆放要离地１０公分。

１１、保卫部人员须２４小时开机，接到电话必应必回。（此为补充流程）

第三篇：武装保卫部工作流程

武装保卫部流程梳理结果

一、主要职能

1、内部治安预防

2、社会治安综合治理

3、交通管理

4、户籍管理

5、物资出门管理

6、人员进出管理

7、保安管理

8、接待警卫

9、内部治安调解

10、证件制作

11、武装工作

12、民兵安全哨

13、国家人民防线

14、人民防空

二、流程图

1、内部治安预防 各部室车间定期自查

武保部组织不定期检查

隐患整改通知单整改隐患 发现治安隐患发现治安隐患整改隐患下发治安

2、社会治安综合治理

根据集团公司制订的综治工作意见制订公司的工作计划下发综合治理文件公司和各综治小组负责人签

各综治小组按照责任书订综治责任书分解任务目标

目标工作严格执行落实检查考核

武保部分阶段对各综治小组进行

将日常的工作情况、检查考核结果报集团公司

集团公司安排检查组对公司综治工作进行半年、全年检查考核

奖惩兑现

3、交通管理

门卫对进出公司的车辆进行宏观安全检查

根据公司

《交通安全管理规定》对各种车辆的行驶路线等方面进行监督检查驶

发现违章车辆

原路返回

说服教育立即改正出厂

正常行

指定地点

4、物资出门 ⑴各部室车间

因工作需要根据实际情况提出出门申请需要出门的物资

确认无误

机电部审核

机电部开具物料出门证门卫检查票货相符

出

机电部安排专人监督装车厂

⑵外协、施工单位

因工作需要根据实际情况提出出门申请程部）审核需要出门的物资开具物料出门证门卫检查票货相符

5、人员进出 ⑴公司员工 佩戴工作证司

⑵外协人员

门卫核对检查

确认无误

企管部（工

企管部（工程部）

企管部（工程部）安排专人监督装车出厂

核对无误进出公

佩戴武保部发放的工作证佩戴工作证核对无误⑶外来人员 联系接待部门班人员说明进入原因况

核对无误

接待部门同意接待由指定大门进出公司

门卫核对检查

联系武保部值

武保部值班人员相门卫核对人员情对外来人员进行会客登记

由接待部

门安排专人带领进出

6、保安管理

保安公司提供符合合同要求的保安培训

军事训练

评比考核

合格不合格

武保部进行业务上岗

向人资

部反馈用人意见人资部对保安公司考核兑现

再培训

评比考核

还是不合格

要求保安公司更换人员

7、接待警卫

接综合部接待警卫通知方案

任务分工

上岗警卫

了解接待行程

制订接待

8、内部治安调解 接到单位或个人报案谈话笔录不成了解事件情况

内部调解

书写报案或内部调解

联系单位主要负责人

武保部调解

9、证件制作 ⑴人员出入证

人员引进部门出具办证申请登记表

填写表格

到武保部领取人员情况

安监部安全培训

⑵停车证

引进部门出具办证申请复印行车证复印件

10、武装工作

上级军事部门下达军事指令作计划

兵役动员

军事训练

武保部制订公司武装工政治教育奖惩兑现

组织整顿

到武保部进行车辆详情登记

办理证件

上级军事部门进行工作考核

11、民兵安全哨

武保部根据集团公司安排制订全年工作计划与安全

分哨签订“一结三”活动责任书确保全年的工作目标实现各安全分哨根据合同书开展工作跟踪监督考核

武保部对分哨工作进行

集团公

武保部将考核结果报集团公司

司根据工作情况进行奖惩兑现

12、国家人民防线

根据滕州市国家安全局工作意见制订公司工作计划行回访

对出国人员进行出国前安全教育形成档案材料备案

对回国人员进

13、人民防空

根据《人民防空法》订公司防空预案缴纳防空费

形成档案材料

组织培训演练

三、相关的文件清单

武装保卫部流程梳理情况表：

武装保卫部流程梳理情况表：

第四篇：保卫部工作职责范文

保卫部工作职责

1、严格遵守公司的各项管理制度，认真行使公司给予的管理权力，杜绝一切越权事件的发生。

2、负责拟订本部门的管理制度、工作计划和目标，负责防火、防盗安全工作管理。

3、负责公司门卫工作的管理，对来访人员及车辆进行登记及对车间、仓库、宿舍楼、办公室的巡逻。

4、负责对公司违章、违纪事件的处理。

5、负责维护公司正常生活、生产秩序及做好公司安全保卫专业档案管理。

6、负责员工暂住证的登记和发放管理工作。

7、负责做好公司的保密工作。

8、协助做好员工安全知识教育培训。

9、协助当地公安机关做好对违纪、违法的处理。

10、完成临时交办的其他工作。

11、确保公司监控系统和通讯设备正常运行。

安全保卫部工作职责

1、结合公司特点来宣传贯彻落实国家安全生产与社会治安综合治理等法律法规。

2、组织职工开展普法宣传教育，增强职工法制意识，促进“依法治企”工作深入开展。

3、负责所属企业安全生产与综合治理目标管理责任书的签订和考核，确保安全生产与综合治理目标管理责任得到全面落实。

4、组织所属企业开展安全、消防、综治检查和隐患整改，督促企业各项安全防范措施落到实处。

5、组织职工开展岗位培训、轮训和各类安全生产知识培训活动，提高职工安全素质。

6、负责代表公司与政府签订的安全生产与综合治理目标管理责任书执行情况进行检查，建立和完善相关工作记载，针对存在问题提出建议和整改措施，确保考核达标。

7、负责做好公司内部安全保卫工作。承办公司领导交办的其他工作。

安全保卫部工作人员岗位职责

一、安全保卫部部长工作职责

1、主持安全保卫部工作。

2、负责制订及阶段性安全生产工作计划并组织实施。

3、负责制订及阶段性社会治安综合治理工作计划并组织实施。

4、负责编制并组织实施五年普法规划，制订普法工作计划并组织实施。

5、负责所属企业安全生产、综合治理责任书的签订工作，考核并通报企业安全、综治目标管理情况。

6、指导和督促所属企业建立健全安全生产、综合治理组织和相关工作制度。

7、负责公司的内部保卫工作。

8、承办公司领导交办的其他工作。

二、安全保卫部办事员工作职责

1、协助安全保卫部经理工作，参与安全生产、综合治理、普法宣传教育管理，具体负责民爆专营公司和人员密集出租场所安全监管工作。

2、负责草拟安全生产、综合治理、普法教育工作相关文件。

3、负责整理收集安全生产、综合治理、普法工作信息资料，建立相关的工作台帐。

4、负责实施对所属企业开展安全、消防、综治检查和隐患整改。

5、负责公司安全生产例会和专项安全工作会议的准备工作，做好会议记录等相关工作。

6、负责外来人口的管理、登记及工作。

7、承办公司领导交办的其他工作。

三、公司门卫工作职责

1、做好办公大楼安全保卫工作，负责值班巡查。

2、做好来访人员接待登记工作，无关人员禁止进入大楼。

3、接听并记录值班电话，重要事项及时报告分管领导。

4、负责机关人员及会议开水供应工作。

5、做好报刊信函收发工作。

6、完成领导交办的其他工作。

岗位职责

部门名称：保卫部

直接上级：总经理

下属岗位:保安员

部门性质：公司的安全保卫工作

管理权限：受总经理的委托，行使对公司安全保卫的管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务

云南一帆工业有限公司

第五篇：保卫部工作职责

保卫部工作职责

一、依据《企事业单位内部治安保卫工作条例》和公司实际情况制定并组织落实各项安全管理规章制度，监督检查有关安全保卫工作和安全保卫责任制的执行情况，保卫公司安全。

二、配合有关车间（部门）和单位开展国家安全法规的宣传工作，增强员工的法制观念和自觉维护公司治安秩序的意识。严防境内外敌对势力、非法宗教势力、民族分裂势力对企业的渗透、煽动和破坏活动；在党委统一领导下，及时妥善处置各种不安定事端和突发事件；协助国家安全、公安机关制止危害国家安全的行为。

三、依据关于加强社会治安综合治理工作的有关规定，指导、督促、协调各车间、部门共同做好厂区治安综合治理工作；协助各车间、部门落实安全责任制和各项防范措施。预防各类刑事、治安案件及各种灾害事故的发生；配合公安机关调查处理公司内部各类刑事、治安案件，及时协调处理各类纠纷；确保公司重点要害部位的安全。

四、认真做好调查研究和信息收集工作；了解掌握校内信息，预防、打击敌对势力对公司的渗透，确保公司安全。对校园网络的运行进行监管，及时查处传播各类有害信息的行为。

五、根据《中华人民共和国消防法》等有关法规，制定公司消防安全管理办法和规定，开展防火宣传教育，健全义务消防组织，加强消防安全监督与管理。

六、维护公司内部治安秩序，负责门卫管理和厂区治安巡逻工作。

七、负责公司的交通安全管理工作，维护厂区道路交通安全并协助有关部门处理各类车辆违章行为以及交通事故纠纷。

八、负责公司大型活动和重大外事活动的安全保卫工作；协助有关部门做好重要领导、贵宾来厂的安全保卫工作。

九、协助公安部门做好各类外来暂住人口的管理工作。

十、完成公司党委、行政领导以及上级主管机关、公安机关交办的其他事宜。