社团联合会交流部工作总结

第一篇：社团联合会交流部工作总结

西安建筑科技大学东校区社团联合会

2011-2012届

交流部第一学期工作总结

尊敬的主席团，在座的各位社联人，大家好！

我是交流部部长梁博，很荣幸今天能够代表交流部的全体成员在此向大家汇报我部这学期的工作成绩，同时，也与大家分享这半年在工作中的一些感想。

首先，我将本学期交流部参与的社联活动总结如下：

今年9月，交流部重新注入了新鲜的血液，重新组建了机构，其中，梁博任部长，姬萧蕾、张树澍任副部，部员共十一名，分别是薛潇颖、杨丽莎、石芳芳、李兴琴、张玉环、汪超、高一浪、何永潘、张世聪、沈文超以及10级的委员，胡月。

10月，我部全体参加了西安建筑科技大学东校区2011-2012届主席团换届大会以及西安建筑科技大学东校区社团联合会第一次全体大会。这两次活动使得刚刚加入社联的11级新生们对于这个组织有了更加深入的认识和了解。

11月，东校区社联举行了环保公益活动以及欢送老干部晚会。其中，交流部积极配合各个部门以及主席团的工作，为使欢送老干部晚会的顺利进行，交流部同秘书处、礼仪队一道，完成的整场晚会的策划工作，并由我部大一干事杨丽莎同学导演了一出名为“哭与笑”的幽默辩论赛，同时，我部也积极与其他部门合作，承担了晚会的主持与现场布置等工作。

12月，东校区社联举办了社团拓展运动会活动以及冬至包饺子活动。在趣味运动会中，交流部的副部长张树澍同学积极参与了整场运动会的策划工作，我部也积极配合其他部门，完成了运动会的抽签、通知等任务，并在运动会进行时，完成了趣味项目的解说工作，为运动会取得圆满成功尽了自己的一份力量。

另外，鉴于我部本学期的职能变动较大，我们对校内的社团工作也有进一步的改善。本学期，在电话通知的基础上，我们附加了短信通知，并指定人员进行社团工作，有效地避免了重复通知，并实行责任到人制度，若有失误可第一找到负责人，及时纠正错误。同时在例会中，我们也讨论了各类社团的发展问题，并进行了模拟解决。

在针对校内工作的同时，我部也积极开展校外的活动，比如和公益类社团前往敬老院看望孤寡老人，参与西北高校社团联盟举办的青年领袖论坛，参加西安交通大学城市学院所举办的“群英会”精品社团展出。这些活动结束之后，我部内部也积极分享此类活动的感想与经验，为下学期的对外交流工作打下了坚实的基础。

接下来我就说说感想吧，在几次校外交流中，我深深的体会到我校区对于社团发展的扶持力度不大，资源有限，使得社联在管理并服务于社团的工作上显得心有余而力不足，但也是因为这样，培养出了许多优秀的社联社团学生干部。西建大东区社联这个大舞台，迎接着每一位有梦想的年轻人到此追梦，抱着既不属于普通青年，也不属于文艺青年的那一份执着，共同迎接一轮又一轮的挑战。我相信，在下个学期的工作中，我们一定会缔造属于我们这一届社联的历史，而我们交流部，一定会给大家带来不一样的惊喜，不一样的精彩！

我的报告到此结束，谢谢大家！

交流部部长:梁博

第二篇：社团联合会交流部工作计划

一．部门职能认识

交流部主要是针对社团与社团之间交流与合作展开工作的，反映问题与工作汇报，收集社团的相关问题，积极解决加强与强校，大校的联系和交流。

二． 内部管理理念，思路

1、积极引导、以更好地指导社团成员的学习和生活，努力引导他们成为“学习的典范，工作的模范”，实现成员“精英化”。

2、内部我不也提出了自己的方案，定期对每段时间部里工作表现好的部员提出表扬，予以荣誉，激励他们继续努力，不要因为一点点成就就满足，就不断进取，不断创新。定期对部里工作表现差的部员予以批评，累计三次的取消评优资格。

3、让部员与各个社团的主席团人员以及各个社团的部员充分接触，一是对部员能力的锻炼，二可以借助他们的关系对社团内部有一个深入的了解。

4、让部员发挥自己的主观能动性、让他们自己策划活动，从而组织社团做活动。

5、每周一次例会，对本周工作做个总结，及时发现问题并改正问题，从而提高我部的工作效率。

三． 本学年主要工作，任务及实施

1、在校团委老师与社联主席团的领导下，协助好社联内部的各项工作。

2、协助开展好各社团文化活动。充分发挥学生社团在学生特长发展和个性培育方面的作用，努力适应不同层次学生的需求。

3、组织各社团的活动时要分类设计，争创特色。

4、努力从各方面提高社团活动的质量，展社团风采，亮社团品牌，树社团新风，使社团活动稳步发展、再创辉煌。

5、积极与外校社团，社联联系，加强合作。本着多组织校际活动的宗旨，加强与其他学校的交流。

第三篇：社团联合会秘书部工作总结

2012学年第二学期接近尾声，社联的活动也即将结束了。一份耕耘，一份收获。在这个学期中，一次又一次的活动使我受益匪浅，现在就让我来回顾一下本学期的工作：

一、学期工作总结

在社联工作的两年，由陌生到熟悉，渐渐对社联这个家庭产生归属感，在这学期中，社联举办了多场大型活动。包括植树活动、科技学术节以及文化活动月等。

1、植树活动。在雷锋月中，社团联合会举办了植树活动。在该次活动中，我们分配任务交给12级的同事，指导及督促他们完成工作。在植树节中，通过部门人员的共同努力，完成了新闻稿、发言稿等文稿的撰写及审批，活动当天更顺利完成了签到工作。在植树场地中，我们部门共同努力种下了树苗，寓意着我们部门的生机。

2、社团文化活动月。这次的社团文化活动月的开幕式与科技学术节开幕式共同举办。活动月开始前，我们安排了12级的同事收集各协会的活动资料，接下来将会为精品社团的评选活动作准备

3、科技学术节。科技学术节的开幕式活动中，我们顺利完成了新闻稿、发言稿、发文等文稿的撰写和审批。在接下来的科技学术节的项目评选会中，将向各系收集了活动项目的相关资料。

4、科技节评选会。这次科技学术节的评选会由我们部门工作，由收集资料到评选会的正式举行，我们部门的每个人都贡献了力量。

二、学期工作自我评价

总结就是要分析哪里做得好，哪里做得不好，要怎么解决。

现在先来说一下关于好的方面。第一，在这个学期中，我成为了副部长，和以前作为干事不同的是，以前任务由师姐分配，现在由我们来给小朋友分配任务。第二，除了学会了如何合理安排分工之外，我还提高了应变能力。每次活动中总有一些突发情况，作为师妹的时候遇到意外情况总会慌张，而现在是少了点慌张，多了点冷静。当突发情况发生时，在尽快了解情况后作出安排解决困境。第三，加强了和其他部门的沟通。

不好的方面。第一，缺乏团队意识。我们在对12级干部培训时，没有特别

强调团队意识，使得部门人出现了我爱秘书部，但对社联的感情却不深的情况，导致了在工作时与其他部门出现隔阂。第二，缺乏工作计划。在某些情况下，工作来得特别急，没有事先作好工作计划，导致未能按时完成任务。第三，缺乏工作汇报意识。未能几时了解12级的工作状况，造成不必要的拖时。

三、对未来的工作期望

在这个学期的活动中，我仍然有许多不足，但我会努力完善自我，对往后的工作中，我对自己提出几点要求：

1、脚踏实地、态度认真。在未来的工作中，我要继续谨守原则，认真落实工作。确认每个通知都发送到位，确认相关人员收到信息通知。每个活动中，继续脚踏实地，一步一步地完成任务。并在每次工作后自我总结，完善自己。

2、加强对12级同事的监督。重点培训12级同事独挡一面，在肯定他们成绩的同时亦要指出他们错误，在指导他们的同时给他们更多独立思考的机会，加强他们的应变能力。在接下来的活动中，我和秘书部的其他师姐是辅助的角色，让渐渐推理对师姐们的以来，增加他们的锻炼机会，为明年的接班作出准备。

3、积极参与团体活动。我希望能通过社联的团体活动继续融入这个大家庭，通过团体活动增进与同事间的交流，促进工作的顺利完成，一同为社团联合会的未来努力奋进。

第四篇：社团联合会交流部工作计划-工作计划

一．部门职能认识

交流部主要是针对社团与社团之间交流与合作展开工作的，反映问题与工作汇报，收集社团的相关问题，积极解决加强与强校，大校的联系和交流。

二． 内部管理理念，思路

1、积极引导、以更好地指导社团成员的学习和生活，努力引导他们成为“学习的典范，工作的模范”，实现成员“精英化”。

2、内部我不也提出了自己的方案，定期对每段时间部里工作表现好的部员提出表扬，予以荣誉，激励他们继续努力，不要因为一点点成就就满足，就不断进取，不断创新。定期对部里工作表现差的'部员予以批评，累计三次的取消评优资格。

3、让部员与各个社团的主席团人员以及各个社团的部员充分接触，一是对部员能力的锻炼，二可以借助他们的关系对社团内部有一个深入的了解。

4、让部员发挥自己的主观能动性、让他们自己策划活动，从而组织社团做活动。

5、每周一次例会，对本周工作做个总结，及时发现问题并改正问题，从而提高我部的工作效率。

三． 本学年主要工作，任务及实施

1、在校团委老师与社联主席团的领导下，协助好社联内部的各项工作。

2、协助开展好各社团文化活动。充分发挥学生社团在学生特长发展和个性培育方面的作用，努力适应不同层次学生的需求。

3、组织各社团的活动时要分类设计，争创特色。

4、努力从各方面提高社团活动的质量，展社团风采，亮社团品牌，树社团新风，使社团活动稳步发展、再创辉煌。

5、积极与外校社团，社联联系，加强合作。本着多组织校际活动的宗旨，加强与其他学校的交流。

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第五篇：社团联合会活动部工作总结和计划（范文）

郑州师范学院社团联合会活动部

工作计划与总结

社团联合会活动部

2014年12月

时光荏苒，转眼间本学期的校社联工作已接近尾声。在这一学期中，在校团委老师的正确领导下，我们活动部积极开展并完成了各项工作；同时，在校社联主席团、各部门成员支持以及本部门成员的共同努力下，本部门的工作进展顺利。在这一学期中，我们针对不同社团的特点和学校的实际情况，有目的、有计划地参与和检查了各式各样的校园活动，丰富了同学们的课余生活，也受到了许多好评，取得了较好的成绩。但是，我们在工作中也发现了组织中与社团中存在的一些问题，针对这些问题，我们积极地提出意见和搜集他人的意见，对问题进行改善和解决。在接下来的新学年中，我们活动部会努力提高工作效率，完善方式方法，加强团队建设与创新，从而更好地发挥自身职能，为学生、社团及学校做出更好的服务。在总结了这学期的各项活动之后，我们深刻的体会到工作中的优点及不足，为了更快更好的完成任务，活动部为做好本职工作和配合其他各部工作，对各项工作做出了总结和制定以下工作计划。

工作总结：

一.招新：开学之际，在主席团的积极配合和新生的踊跃参与下，活动部完成了招新工作，最终留下了一批吃苦耐劳、精明强干的新干事，为活动部带来新的生机和希望。

二.社团活动：在各个社团的积极配合和干事们的努力下，完成并参与检查了这学期大大小小的社团活动，虽然多多少少有不同问题的存在，但都积极友好的交流，互相理解着、尊重着、帮助着，使社团文化向更好的方向发展下去。

三.社团评比：学期期末，通过活动部和校社联主席团的交流，最终以活动质量和活动数量的比例来进行社团评比。无论评分的多少还是评价的好坏，每个社团都有其存在的意义和价值，各个社团和活动部都是在向整个校园展示着青春正能量。

工作计划：

一.高效率完成校团委、校社联交代的任务并积极协助校社联各个部门的工作。互相帮助，共同努力，共同进步。一同提高校社联的工作效率，更好的带领社团发扬社团文化。

二.协助、检查各个社团的活动并和社长交流共进。活动部依旧坚持社团活动资料的整理，使社团活动有条不絮的进行。积极和社长们交流沟通，使活动能够更快更好更高效率的运行，也让社团为校园添加新的活力和生机。

三.活动部内部建设管理。提高活动部成员的思想素质和业务素质，能够保质保量地按期完成上级组织和主席团交给的任务，增强整个活动部的执行力。尽可能让干事们去参与各个活动和会议，增强沟通与交流的能力。

以上就是活动部的总结和计划。面对新的一年，更有信心，每个人都恪尽职守。活动活动就用实际的行动来证明我们活动部！为社联增添新的光彩！

社团联合会活动部

2014年12月