中建岗位职责

第一篇：中建岗位职责

之一：

之二：

之三：

之四：

之五： 篇二：施工单位岗位职责

项目部岗位职责

安庆体育中心建设工程项目部

二0一二年七月

岗位职责目录

一、项目经理岗位职责

二、项目书记岗位职责

三、项目执行经理岗位职责

四、项目总工岗位职责

五、项目副经理岗位职责

六、项目商务经理岗位职责

七、项目工程部经理岗位职责

八、项目物资部经理岗位职责

九、项目技术部经理岗位职责

十、项目安全总监岗位职责

十一、项目质量总监岗位职责

十二、项目综合部主任岗位职责

十三、项目财务负责人岗位职责

十四、项目资料员岗位职责

十五、项目施工员岗位职责

十六、项目技术员岗位职责

十七、项目安全员岗位职责

十八、项目质量员岗位职责

十九、项目机械管理员岗位职责

二十、项目材料员岗位职责 二

十一、项目预算员岗位职责

一、项目经理岗位职责

第一条 全面负责项目部工作，代表公司全面履行《施工合同》，为项目部质量、安全第一责任人。

第二条 确定项目部人员的分工和明确岗位职责。

第三条 检查和监督项目部人员的工作，根据工程项目的进展情况可进行人员调配,对不称职的人员有权调换其工作或退回公司。

第四条 协调项目部人员内部和与相关单位的关系。第五条 组织项目部人员研究分析工程项目的施工合同。第六条 组织项目部人员熟悉和审核施工图纸，并提出意见。第七条 负责对项目部人员进行考核，对调出人员进行工作评定。第八条 审核签署分包单位的申请、支付款式和竣工结算。第九条 审查和处理工程变更。

第十条 主持项目部工作会议，签发项目部的文件和指令。第十一条 参与重大工程质量及安全事故的调查。

责任人签名：

项目部盖章：

二、项目书记岗位职责

第一条 负责项目党支部思想政治工作；项目企业文化、廉洁文化建设。第二条 负责项目班子的组织、思想、作风和制度建设。充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

第三条 组织召开项目班子民主生活会。做好经常性的政治思想工作，关心员工疾苦；了解党员、员工的思想、工作和学习。做到政治思想工作与施工生产的有机结合。

第四条 组织发动党员和员工围绕项目生产经营献计、献策，确保各项工作的正常开展，提高项目的经济效益。第五条 组织协调好政府、业主、监理和其他相关单位的关系。第六条 负责处理好项目部人员工资、调动、福利及其他工作。第七条 负责项目ci策划工作。

第八条 负责与相关新闻媒体的对接工作。

第九条 协助项目经理参与项目生产经营及其他工作。第十条 组织开展项目“劳动竞赛”活动。

责任人签名： 项目部盖章：篇三：中建某公司项目管理部岗位说明书(岗位职责...篇四：中建总公司项目各岗位安全生产责任制1-1 目 录 1.企业法人代表安全生产岗位责任制....................................................2 2.企业技术负责人安全生产岗位责任制..................................................2 3.企业主管生产负责人安全生产岗位责任制..........................................2 4.企业总会计师安全生产岗位责制................................................3 5.企业安全生产部门安全生产岗位责制............................................3 6.企业技术部门安全生产岗位责制..............................................4 7.企业劳动部门安全生产岗位责制..............................................4 8.企业机械动力部门安全生产岗位责制.........................................4 9.企业人事部门安全生产岗位责制..............................................5 10.企业保卫消防部门安全生产岗位责制........................................5 11.项目经理安全生产岗位责制.................................................5 12.项目副经理安全生产岗位责制...............................................6 13.项目总工程师安全生产岗位责制............................................7 14.生产技术员安全生产岗位责制...............................................8 15.工程师安全生产岗位责制...................................................9 16.合约工程师安全生产岗位责制..............................................10 17.安全主任安全生产岗位责制................................................10 18.安全员安全生产岗位责制..................................................11 19.质量工程师安全生产岗位责制..............................................12 20.资料员安全生产岗位责制..................................................12 21.机电工程师安全生产岗位责任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任

任制..............................................13 22.材料员安全生产岗位责任制..................................................13 23.行政部总务安全生产岗位责任制..............................................14 24.治安员安全生产岗位责任制..................................................14 25.班组长安全生产岗位责任制..................................................15 26.职工安全生产岗位责任制.....................................................16 1.企业法人代表安全生产岗位责任制 1.1 认真贯彻执行国家和地方有关安全生产的政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生产负全面领导责任。1.2 领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。建立健全和完善本企业的各项安全生产管理制度及奖惩办法。1.3 建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实。1.4 领导并支持安全管理人员或部门的监督检查工作。1.5 在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好特大、重大伤亡事故调查处理的具体工作，监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。2.企业技术负责人安全生产岗位责任制 2.1 贯彻执行国家和上级有关安全生产的方针、政策，协助法定代表人做好安全方面技术领导工作，在本企业施工安全生产中负技术领导责任。2.2 领导制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案。2.3 组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时，应严格审查是否具备的安全技术措施，及其可行性，并提出决定性意见。2.4 领导安全技术攻关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收。2.5 对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。2.6 参加特大、重大伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。3.企业主管生产负责人安全生产岗位责任制 3.1 对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助法定代表人认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本企业各项安全生产管理制度。3.2 组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制。

3.3 参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。3.4 领导组织本企业安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核指标。领导、组织内部员工及施工队的培训、考核与审查工作。3.5 领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查，及时解决施工中的不安全生产问题。3.6 认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本企业安全生产保障体系的正常运转。3.7 在事故调查组的指导下，组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作。4.企业总会计师安全生产岗位责任制 4.1 组织落实本企业财务工作的安全生产责任制，认真执行安全生产奖惩规定。4.2 组织编制年度财务计划的同时，审批安全技术措施经费使用计划，保证所需经费到位。

4.3 认真贯彻执行国家及上级有关劳动保护用品的规定和防暑降温经费的使用标准，并按规定负责审批购置的劳动保护用品经费。5.企业安全生产部门安全生产岗位责任制 5.1 贯彻执行安全生产和劳动保护方针、政策、法规与条例。5.2 做好安全生产的宣传教育和管理工作，总结交流推广先进经验。5.3 经常深入施工现场，指导下级安全技术人员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全问题，提出改进意见和措施。5.4 组织活动和定期安全检查。5.5 参加审查施工组织设计（施工方案）和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行督促检查。

5.6 与有关部门共同做好新工人、特种作业人员的安全技术训练、考核、发证工作。5.7 进行工伤事故统计、分析和报告，参加工伤事故的调查和处理。5.8 制止违章指挥和违章作业，遇有严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。5.9 对违反安全生产和劳动保护法规的行为，经说服劝阻无效时，有权越级上告。6.企业技术部门安全生产岗位责任制 6.1 对施工生产中的有关技术问题负安全责任。6.2 对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动、消除噪声、治理尘毒危害等情况，负责制定技术措施。

6.3 以安全生产全面观点编制、审批施工组织设计、施工方案、工艺卡，使安全措施贯穿在施工组织设计、施工方案、工艺卡的内容里。负责解决施工中的疑难问题，从技术措施上保证安全生产。6.4 对新工艺、新技术、新设备、新施工方法要制定相应的安全措施和安全操作规程。6.5 合同劳动教育部门编制安全技术教育计划，向新进场工人进行入场教育。6.6 参加安全检查，对查出的隐患因素提出技术改进措施，并检查执行情况。6.7 参加伤亡事故和重大未遂事故的调查，针对事故原因提出技术措施。7.企业劳动部门安全生产岗位责任制 7.1 负责对劳动保护用品发放标准执行情况进行监督检查，并根据上级有关规定，修改和制定劳保用品发放标准实施细则。7.2 严格审查和控制上报职工加班、加点，以保证职工劳逸结合和身体健康。7.3 会同有关部门对工人做好入场安全教育，对职工进行定期安全教育和培训考核。7.4 对违犯劳动纪律，影响安全生产者应加强教育，经说服无效或屡教不改的应提出处理意见。

7.5 参加伤亡事故调查处理，认真执行对责任者的处理决定，并将处理材料归档。8.企业机械动力部门安全生产岗位责任制 8.1 制定安全措施，保证机、电、起重设备等安全运行。对所有现用的安全防护装置及一切附件，经常检查其是否齐全、灵敏、有效，并督促操作人员进行日常维护。8.2 对严重危及职工安全的机械设备，应会同技术部门提出技术改进措施，并付诸实

施。8.3 新购进的机械等设备的安全防护装置必须齐全、有效，出厂合格证及技术资料必须完整，使用前要制定安全操作规程。8.4 负责对机、电、起重设备的操作人员的培训，考核并签发作业合格证，制止无证上岗。8.5 认真贯彻执行机、电、起重设备的安全规程和安全运行制度。对违章作业人员要严肃处理，发生机、电设备事故要认真调查分析。9.企业人事部门安全生产岗位责任制 9.1 组织各种学习班时，都必须安排安全教育课程。9.2 将安全教育纳入职工培训计划，负责组织职工的安全技术培训和教育。9.3 根据本企业实际需要，配备具有一定文化程度、技术水平和实践经验的安全人员，并注意解决安全人员的新老交替问题。9.4 会同有关部门对施工、技术、管理人员进行尊章守纪教育。9.5 参加重大伤亡事故的调查，认真执行对责任者的处理决定，并将处理材料归档。10.企业保卫消防部门安全生产岗位责任制 10.1 协同有关部门对职工进行安全防火教育，开展群众性安全生产活动。10.2 主动配合有关部门开展安全大检查，狠抓事故苗头，消除治安隐患。重点抓好防火、防暴、防毒工作。10.3 对已发生的重大事故，协同有关部门组织抢救，查明性质；责任事故由有关部门处理，对性质不明的事故要参与调查；对破坏嫌疑事故负责追查处理。11.项目经理安全生产岗位责任制 11.1 对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任。

第二篇：中建计划工程师岗位职责

计划工程部计划管理工程师岗位职责

1、督促各区域工程部及分包单位完成生产计划的编制；

2、每日巡查施工现场计划完成情况并做好记录；

3、协助计划经理组织召开计划会并完成会议纪要；

4、跟踪并督促各区域完成万达上线考核计划节点销项工作；

5、协助计划经理与万达项目公司共同编制持有物业、销售物业 模块计划，并组织各项目部会签；

6、协助生产经理编制各专项计划；

7、负责协助模块计划、专项计划日常跟进及督导；

8、组织协调项目部和事业部各部门进行模块计划填报；

9、负责对日常计划执行情况统计分析，并进行考核及通报；

10、完成领导安排的其他工作。

第三篇：广西一建岗位职责

项 目 经 理 岗 位 职 责

1、贯彻执行国家、行政主管部门有关法律法规、政策和标准，执行公司的各项管理制度。

2、根据合同组织编制工程施工进度计划、资金使用计划。

3、组织项目部管理人员工作例会，传达贯彻公司生产会、工地监理例会的精神，定期对项目部管理人员进行考核，做好项目部的思想政治工作。

4、认真贯彻落实公司质量、环境、安全与职业健康方针和总体目标。主持制定项目质量、环境、安全与职业健康工作目标。

5、严格财务制度，建立成本控制体系，加强成本管理，搞好成本分析与核算，确保资金合理使用。

6、合理调配项目的各种生产资源，完成生产计划。

7、代表项目部与业主、监理、供应商、工程分包商、劳务分包商进行沟通和协调。

8、负责对施工项目实施全过程全面管理、包括安全、环境事故的应急响应，防止事故扩大，减少损失。

9、参与材料设备供应合同、劳务分包合同、工程分包合同的评审。

10、配合公司，做好工程回访保修工作。

11、审核项目部的各种计划，如生产计划，机械设备采购计划，财务用款计划，材料采购计划、劳务人员需用计划、项目人员培训计划，并组织项目部相关人员，落实各项计划。

12、负责审核项目部施工任务书，严格执行公司制订的劳务单价审批制度。

13、监督劳务分包商对本项目人工费的结算，发放资料的公示、发放资料存查等工作，确保人工费发放给劳务工人。

14、对工程项目施工过程中存在的问题进行协调，分析改进。

15、强化施工现场文明施工，及时发现和妥善处理突发事件。

16、协助公司完成项目的检查、鉴定和评奖申报工作。

17、完成领导交办的其它工作。

---施工现场各类管理人员岗位职责---

项 目 副 经 理 岗 位 职 责

1、配合项目经理组织项目施工生产。

2、编制项目部生产人员进退计划。负责对施工现场劳动保护用品、安全防护用品、设备、设施进行检测和验收。对检查出来隐患按“三定”实行整改并验收。

3、负责质量安全教育，保证各项制度的正常进行。

4、对分管的分项分部工程负责提供和维护良好的施工作业环境，确保施工安全、文明。组织进行新进场人员的三级安全教育，组织环境检查。

5、协助项目经理合理调配生产资源，完成生产计划。

6、审核分管的分项分部工程各种需用计划，审核设备周期性维护的计划。

7、负责定期组织检查项目的质量安全、施工进度、文明施工，搞好工程的评审报优工作。

---施工现场各类管理人员岗位职责---项 目 技 术 负 责 人 岗 位 职 责

1、依据公司的总目标和顾客的要求分别制定本项目部分项质量目标和实施计划。

2、组织有关人员编制本项目部的施工组织设计和专项施工方案，并对方案的实施进行连续监控。

3、组织项目部积极推广应用新技术、新工艺、新材料、新结构，制定措施计划并实施。

4、组织学习和贯彻执行国家和企业的技术标准、规范，操作规程和质量、环境、安全管理制度。

5、负责工程项目的施工、检验、试验、交工和整个过程质量活动的控制监督。

6、负责协调工程项目施工过程中遇到的施工技术问题。

7、负责督促各专业工长和职能人员做好施工过程中各种原始资料的记录、收集、整理、汇总保管，确保各项资料的真实、准确、齐全和可追溯性。

8、负责收集、传递、处理施工过程中顾客或者是监理公司的意见，同时应把顾客的要求及时向公司内部传递。

9、负责建立项目环境、职业健康、安全目标指标及管理方案、作业指导书、应急预案。

10、协助项目经理建立和完善项目质量、环境安全管理体系。建立健全项目各级人员质量安全的责任制，进行质量、环境、职业健康职责分工，明确各级人员的责任。

11、协助项目经理每周组织对项目质量、环境安全管理体系进行自检，进行内部沟通，负责项目不符合项纠正措施的制定、实施与跟踪验证。

12、协助项目经理对现场重大安全事故的紧急响应，防止事故扩大，减少人员和财产损失。

13、协助上级主管部门做好事故的调查和处理，提供有效证据。审核工长编制的施工方案。---施工现场各类管理人员岗位职责---施 工 员 岗 位 职 责

1、贯彻执行施工规范、操作规程、质量评定标准，落实项目部各项生产计划。

2、负责组织审核设计文件，参加图纸会审，及时解决施工图纸中的疑问并将设计变更上图。

3、提出分管的分部分项工程的施工队组人员计划、材料计划和设备计划。

4、组织分管检验批的自检和工序交接检。

5、组织实施设备周期性维护的计划。

6、负责对施工人员进行技术交底和安全技术交底，并检查现场执行落实情况，及时纠正现场的违规操作；签发施工任务书，向队组提供必要的劳动保护用品，督促其正确使用。

7、负责编制实施施工组织设计、施工方案和实施项目环境和职业安康安全管理方案，对环境因素、危险源进行监视、检查。

8、填写施工日记，做好原始资料的收集、整理、汇总，确保各项资料的真实、准确、齐全和可追溯性，并对整个施工过程进行跟踪控制。

9、协助、配合项目部正副经理，落实完成项目部的各项生产指标。

10、对工程常用标高、高程进行审查、复核。

11、对施工中存在的质量、安全等问题进行分析，提出整改措施，并检查整改结果。

---施工现场各类管理人员岗位职责---

质 检 员 岗 位 职 责

1、认真贯彻执行国家有关技术标准、规范和质量管理条例，对施工全过程的工程质量进行控制监督；

2、协助项目经理做好施工现场的质量管理工作，努力消除严重影响建筑使用功能的质量通病，确保工程质量；

3、组织项目质量自检工作，及时掌握工程质量动态，参加不合格品的评审并对其处置结果进行跟踪检查，杜绝不合格品进入下道工序；

4、做好质量情况记录，对质量不合格品跟踪督促作业队组整改，参与质量的过程控制，参加隐蔽工程、分部分项工程的验收工作，在施工中发现质量问题，及时向主管工长或项目经理反映，提出整改措施；

5、参加公司、分公司组织的质量大检查及项目质量事故处理分析，督促和检查质量问题的整改；

6、参与质量通病预防与纠正措施的初步编制，运用统计技术，对可能产生不合格品的原因进行统计分析，为编制预防与纠正措施提供依据；

7、积极配合其他岗位的工作，及时完成领导交办的其它工作。

---施工现场各类管理人员岗位职责---

安 全 员 岗 位 职 责

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律法规，严格执行安全技术规程、规范、标准和环境与职业健康安全体系的有关要求；

2、协助项目经理做好施工现场安全管理工作，了解岗位作业环境，制定相应措施防止职业危害，确保安全生产，保障职工人身安全；

3、负责现场的日常安全检查工作，对施工中存在的安全隐患，提出整改意见，随时跟踪、监督整改，制止一切违章作业、违章操作行为，发现较大安全隐患时，立即向项目经理、分公司汇报；

4、配合做好新工人的岗前安全教育、安全技术交底，定期和不定期组织班组人员学习安全操作规程，开展安全教育活动，提高工人的安全素质；

5、做好施工项目的各项安全防护设施和设备的验收，监督检查安全劳保用具的使用，遏制事故的发生；

6、认真做好检验记录，做到安全技术资料准确真实、完整，做好现场文明施工管理；

7、参加伤亡事故的调查、分析、处理，发生事故，及时上报并保护好现场，及时组织人员抢救，积极协助有关部门处理工伤事故，不隐瞒事实真相；

8、积极配合其他岗位的工作，及时完成领导交办的其它工作。

---施工现场各类管理人员岗位职责---

施工现场门卫（保安）人员工作职责

一、负责对进入工地的外来人员、车辆的有关证件（即身份证或来访证明或介绍信）进行登记，离开时注销。有货物的车辆出门时需持有放行条方能放行。

二、负责对随身携带物品进出的人，要让其本人打开物品协助检查，如有可疑情况或不配合门卫工作的，应及时报告有关部门或打“110”报警。

三、负责禁止闲散人员进入工地内，收废旧人员等要经有关部门许可，方能进入工地。

四、负责对工地内的治安巡逻，防止不法分子盗窃、纵火或进行其它违法犯罪活动。发现案情要立即报告有关部门领导，紧急情况打“110”电话（火灾“119”）报警。有违法犯罪行为要给予制止，敢于斗争，确保施工现场内安全。

五、负责大门内外的清洁卫生，督促外来车辆不准停放在影响交通的地方。

六、协助公安机关、保卫部门侦破有关案件。如公安机关、保卫部门需要了解情况时，要主动配合，提供线索；公安、保卫人员追捕案犯时，要给予方便，协助拦截。

资料员岗位职责

1、负责各种设计文件，定型图纸的管理工作，各种设计文件必须签章、编号，统一管理，建立文件、图纸、造册、建立文件档案。严格履行发放、登记及保管的签认工作。

2、负责各种规范、验标及参与书籍的管理工作，各种参考书籍必须签章、编号、统一管理，所有图书必须建立清单并建立档案，所发放的图书必须登记签认。

3、负责各种技术资料的文整及归档工作，按ISO9002标准系列建立健全的质量记录档案。

4、所有设计文件及技术资料属机密文件，应妥善进行保管，严禁泄露。

5、负责测量仪器的登记、发放及保管工作，所有测量仪器必须建立健全分帐及记录档案。

6、经常深入基层，检查各项目队，图纸、图书及测理仪器状况，及各种技术资料的文整和归档情况。

7、完成领导交给的其它工作。

总工长岗职责

1.对所负责的施工项目的安全生产负直接责任，制止违章冒险作业。2.对所管的施工现场环境、安全一切安全防护设施（机械、用电、架子、“四口”等）的完整、有效是否符合国家安全生产要求负有直接责任。

3.认真执行国家安全生产方针、政策、法规和公司制定的各项规章制度，对施工组织设计、施工方案，在执行中如需修改必须经原编制、审批单位批准。

4.在计划、布置、检查、总结、评比生产活动中必须把安全工作落实到每个具体环节，特别要做好针对性较强的安全技术交底。

5.领导所属班组要搞好安全活动日、组织班组学习安全操作规程，并检查执行规程，并检查执行情况，教育工人正确使用防护用品。

6.发生重大伤亡事故，重大未遂事故首先要保护现场并立即上报。7.有权拒绝不科学、不安全、违章指挥的生产指令。

材料员岗位职责

1、在项目工程开工之前，要按照材料计划建立材料名称、规格材料计划成本台帐。

2、负责采购工程需用的材料、成品、半成品等，并组织到场。

3、负责办理入库材料的验收手续。

4、定期为成本会计提供现场周转材料增减情况，加快周转次数，减少资金占用率。

5、月底根据领料单、登记材料的收、发、存台账，并必须与施工统计的报表口径一致，不能以领代耗，更不能估进度作耗，以免造成成本不实。

6、按本期耗用数登记实际成本台账，并与计划成本 相对比，超计划用料及时找出原因，采取措施。

7、严格发料制度，工人领料时按工长提供计划发料，并且不定期的进入工地查看材料使用情况，杜绝浪费，对造成浪费的班组将进行罚款。

8、采购材料时，应坚持“货比三家”的原则。

预算员岗位职责

1、根据每月完成工程进度，负责向甲方和公司报送当月完成产值报量。

2、根据技术部提供的每月进度计划计算工作量计划，负责向公司和甲方报送工程量产值计划报表；

3、负责对本工程的人工费的工程量及定额工日进行测算、审核，建立人工费台账，在工程完工时对人工费进行汇总分析；

4、负责技术部门移交的经济签证（包括现场签证、技术方案签证）、设计变更等资料进行整理、分析，确认造价后移交存档；

5、负责项目部的合同管理，参与项目劳务合同、材料采购合同的制订；

6、全过程地对施工过程中各种施工方案、技术方案进行经济对比分析，为项目决策提供参考；

7、在成本会计员的协助下，动态地提供每个月的项目成本状况，组织每月及阶段性的成本分析会，并及时、准确地提供成本分析报告和改进、整改措施；

8、负责对甲方的单项、单位工程的预结算，对量工作，及时提交材料汇总表，分部分项材料汇总表，并进行经济技术分析。

第四篇：报建主管岗位职责

报建工程师岗位职责：

一、负责承办公司所开发项目的政府报批、报建手续：

1、向市规划局申请办理：《建设项目选址意见书》、《建设用地规划许可》、《建设工程规划许可》、《建设工程规划验收合格证》；

2、向市国土局申请办理：《国有土地使用证》；

3、向市建委申请办理：《建筑工程施工许可证》、《房地产开发企业手册备案》、《施工图设计文件审查备案》、《建设工程竣工验收备案（并联验收）》；

4、向市房管局申请办理：《商品房预售许可证》、《商品房初始登记》；

5、向市水务局申请办理：《取水、排水许可》；

6、向市环保局申请办理：《建设项目环保审批》；

7、向人防办申请办理：《建设项目人防工程设计审查和竣工验收》；

8、向消防支队报审新建、扩建、改建项目的建筑设计方案、初步设计、施工图设计；

9、向交警支队申办新建、扩建、改建项目的立项，报审项目总设计方案；

10、向市规划局、消防支队、人防办、环保局、建委、城管局、交警支队、园林局等政府部门申办的其他报建事项；

11、协助相关职能部门向公司提供、推荐相关合格供方（包括工程材料、设计、监理、勘察、施工等合作单位）；

12、负责联络各有关单位，协助工程部门组织工程竣工验收、办理物业移交手续；

13、负责联系房屋面积测绘单位针对项目的进展情况进行预测和实测；

14、负责工程竣工后，协调整体环境、配套工程的完善和验收工作，包括供水、供电、排水、电讯、电视、天然气等工作。

二、负责提出项目具体报批报建的图纸技术要求（文本内容、图纸深度、份数等）；配合主设计师对经济技术指标和相关规范要求进行核查。

三、负责向项目设计技术负责人、设计单位解释或指出报建过程中的政府政策及导向。

四、负责（牵头）进行项目报批报建所需的攻关活动，对参与攻关协调的领导负责。

五、负责及时促进或优化政府合作关系，为公司建立良好、长期的沟通平台。

六、为公司提供新项目调研等方面的政策支持。

七、及时向公司主管领导汇报工作进展，提出合理化建议。

八、积极完成公司及主管领导交办的其他事宜。

报建主管的工作规范

一、遵守公司各项规章制度；

由于报建工作大多时间是外勤工作，在每次出门办事之前必须按照公司规定填写《外勤单》、如遇特殊原因不能到公司打上、下班卡时必须向办公室提前请假，随后按公司规定补填《考勤异常单》。

二、每周五下午按时向行政部报《工作完成情况表》

三、由于报建工作需要公司各个部门的紧密配合，报建主管要积极与公司各部门建立良好的沟通合作关系，有工作需其它部门配合时必须填写《工作联系函》。

四、根据报建主管岗位职责要求，报建主管需按照工程项目的进展情况完成各项报建手续，每项报建资料报建主管必须在10个工作日之内备齐上交到相关政府职能部门。如遇以下情况报建主管可顺延交件时间：

1、工程项目调整及优化规划方案，由于设计单位出图时间耽误的（以工作联系函时间为准）；

2、设计方案无法满足执行的规划设计条件，经过多次修改仍无法达到要求的（以工作联系函时间为准）；

3、因其他部门的不配合而无法将资料备齐的（以工作联系函时间为准）；

4、工程施工过程设计发生变更变更手续不齐或未达验收标准需进行整改的（以工作联系函时间为准）；

5、在施工过程中未按工程规划施工图纸施工，需增加其他手续如：增加道路开口等手续的；

6、遇到不可抗力的其它原因；如：执行政府新的政策法规等。

五、参与攻关活动，要经上级领导同意后方能向财务部申请所需经费，所涉及到的费用要清楚明细，事后及时填写《情况说明》让上级领导签字。

六、要有较强的团队合作意识，积极主动配合其他部门完成工作。

七、服从领导安排，主动按时按量完成领导安排的各项工作。

第五篇：报建主管岗位职责

报建部岗位职责

一、负责承办公司所开发项目的政府报批、报建手续：

1、向市规划局申请办理：《建设项目选址意见书》、《建设用地规划许可》、《建设工程规划许可》；

2、向发改委申请办理：《立项批复》

3、向市国土局申请办理：《国有土地使用证》；

4、向市建委申请办理：《绿化方案批复》、建筑等各项工程《施工许可证》、《施工图设计审查合格证》；

5、向市房管局申请办理：《商品房预售许可证》、《商品房销售备案证书》；

6、向市环保局申请办理：《建设项目环保审批》；

7、向人防办申请办理：《建设项目人防工程批复和竣工验收》；

8、向消防支队报审新建、扩建、改建项目的建筑设计审查合格意见；

9、负责工程竣工验收包括雨污水验收、绿化验收、消防验收、环保验收、规划验收，协助工程部门组织质监竣工验收；

10、竣工验收合格后负责档案馆的资料备案及《建设工程竣工验收备案》

11、负责联系房屋面积测绘单位针对项目的进展情况进行定位放线、预测和实测；

二、负责提出项目具体报批报建的图纸技术要求（文本内容、图纸深度、份数等）；配合主设计师对经济技术指标和相关规范的报建要求进行核查。

三、负责向项目设计技术负责人、设计单位解释或指出报建过程中的政府政策及导向。

四、负责进行项目报批报建所需的攻关活动，对参与攻关协调的领导负责。

五、负责及时促进或优化政府合作关系，为公司建立良好、长期的沟通平台。

六、为公司提供新项目调研等方面的政策支持。

七、及时向公司主管领导汇报工作进展，提出合理化建议。

八、积极完成公司及主管领导交办的其他事宜。

报建员岗位职责

1、负责向房产交易中心办理开发项目的初始化登记；

2、负责向房产交易中心办理开发项目的各业主房产证；

3、负责向国土局办理开发项目的土地分割登记证；

4、负责向国土局办理开发项目的各业主土地证；

5、负责协助售楼处对工程竣工后各业主交房时资料的收集与整理；

6、负责协助主管对自己在本项目的报建工作；

7、报建主管的工作规范

一、遵守公司各项规章制度；

由于报建工作大多时间是外勤工作，在每次出门办事之前必须按照公司规定填写《外勤单》、如遇特殊原因不能到公司打上、下班卡时必须向办公室提前请假，随后按公司规定补填《考勤异常单》。

二、每周五下午按时向行政部报《工作完成情况表》

三、由于报建工作需要公司各个部门的紧密配合，报建主管要积极与公司各部门建立良好的沟通合作关系，有工作需其它部门配合时必须填写《工作联系函》。

四、根据报建主管岗位职责要求，报建主管需按照工程项目的进展情况完成各项报建手续，每项报建资料报建主管必须在10个工作日之内备齐上交到相关政府职能部门。如遇以下情况报建主管可顺延交件时间：

1、工程项目调整及优化规划方案，由于设计单位出图时间耽误的（以工作联系函时间为准）；

2、设计方案无法满足执行的规划设计条件，经过多次修改仍无法达到要求的（以工作联系函时间为准）；

3、因其他部门的不配合而无法将资料备齐的（以工作联系函时间为准）；

4、工程施工过程设计发生变更变更手续不齐或未达验收标准需进行整改的（以工作联系函时间为准）；

5、在施工过程中未按工程规划施工图纸施工，需增加其他手续如：增加道路开口等手续的；

6、遇到不可抗力的其它原因；如：执行政府新的政策法规等。

五、参与攻关活动，要经上级领导同意后方能向财务部申请所需经费，所涉及到的费用要清楚明细，事后及时填写《情况说明》让上级领导签字。

六、要有较强的团队合作意识，积极主动配合其他部门完成工作。

七、服从领导安排，主动按时按量完成领导安排的各项工作。