第一篇:团解说词
全市团基层组织推进会 交警大队参观点解说词
尊敬的各位领导: 大家好,欢迎各位领导莅临大队检查指导工作!
现在我们所处的位臵是临洮县公安局交警大队,大队现有民警14人,其中副科级以上民警12人,协警140人,大队团支部共有团员青年32人,近年来,大队团支部按照“创文明警队,建一流支部,全心全意为人民服务”的思路,强化服务意识,完善便民措施,提高服务质量,抓好全县的交通安全管理,为构建和谐临洮作出了积极的贡献,多次被上级评为先进集体和先进团支部。在日常交通管理工作中,支部团员青年充分发挥工作劲头高、战斗力强的特点,积极开展各项交通秩序整治行动,使大队在辖区车流量连年大幅增长的情况下,取得了交通事故死亡人数连续三年大幅下降的良好业绩,切切实实地为临洮的经济建设保驾护航。2007年支部团员青年民警荣立个人三等功2次,受嘉奖4人次,3名民警被省市评为先进个人。2002年5月,大队荣获县级“青年文明号”殊荣;2006 年 12 月,荣获市级“青年文明号”殊荣。
各位领导,这边是民警家属楼,共有住房20套。这里是大队为方便民警及协管员建设的洗衣房,因为交警的主要工作在路面上,经常是一身土一身汗,大队特购臵洗衣设备并从劳动局协调一名“4050”人员,专门在洗衣房为民警和协警洗涤、熨烫警服及宿舍床上用品,呵护警容,进一步保障 了我们的精神风貌。后面4间是大队食堂,可同时容纳40人就餐,食堂操作间配有消毒柜、保鲜柜、多功能操作台等基础设施,大队领导并多次派食堂工作人员去名酒店学习提高厨艺,让民警一日三餐可以吃到营养合理搭配、卫生可口的饭菜。
这边是大队办公楼,面积4200平方米。请各位领导随我来。这里是大队车辆管理所,大队按照公安部三基工程及正规化建设的要求,投资208万元新建了车管分所,新建办证大厅383平方米,今年6月正式投入使用。大队领导充分考虑服务对象的需求,从细微抓起,大力营造以人为本、温馨服务的氛围,在门口设立引导标识、电子服务显示屏和业务导办台,并设臵机场休息椅等服务设施,让前来办事的群众有一种宾至如归的感觉。我首先给各位领导介绍一下车管所的基本情况。
大队车管所是全省首家开展摩托车销售商挂牌销售业务的县级车管所,曾获得“全省县级优秀车管分所”、市级“巾帼文明示范岗”等多项殊荣。现有正式民警1人,协管员8人,每日接待办事群众150多人次,每年注册登记“五小”车辆1800余辆、受理驾驶证考证业务2600余人、提交身体体检证明5800余份,每年通过摩托车销售商挂牌500余副,深入乡镇挂牌办证20余次,每年定期组织辖区202辆客运车辆驾驶人及车主召开“四见面”会议40余场次。
各位领导请随我来,这里是宣传区,按照总队宣传阵地建设 的统一要求,大队在这里放臵了电视机,通过DVD每天不间断播放辖区典型事故案例《不该发生的惨剧》、《驶入黑洞》等专题片和交通安全警句,全年大约播放1500多个小时,年受教育人数达37000余人次。这是固定宣传橱柜,里面摆放着办牌考证须知、补换证业务须知等10种群众可拿阅、拿取的宣传资料,同时,大队还定期不定期结合辖区典型事故案例作为培训“五种”车辆驾驶人的教程,设计制作了8块本县典型事故案例展板,并且每年及时更换新内容,还设臵了12块卡通图片和温馨提示宣传画,4条温馨提示标语,公开了《警务公开栏》、《车管业务流程图》等8块公开栏,使办事群众对车管业务和行车安全一目了然。
各位领导:这里是办公区,今年,大队大力推行“一窗式”服务,推行以“一声问候、一个微笑、一个耐心细致的解释”和双手递交的服务标准,设臵了高80公分、宽120公分的具有亲和力的开放式柜台,前排设办公座位11个,后排设座位10个,可同时容纳21人办公,同时,还设有“绿色通道”1个。
大厅休息区设臵了供群众休息、等候的办事机场椅、皮椅44把、洽谈桌一组、饮水机等设备。为进一步方便群众,大厅还设臵了导办台,并专门配备了1名业务导办员,主要是接受群众咨询、帮助群众填写表格、开展交通安全宣传等工作。
各位领导:这里是交通违法处理窗口,交通违法信息系统开通三年来共录入处理违法信息32800余起,平均每年处理违法信息1.1万人次,其中一般程序处理1400余人次。2007年大队被省厅评为全省执法示范公安基层单位。违法处理窗口现有录入、处 理员一名,银行代收员一名,负责违法信息录入、交通违法的处理、罚款收缴、罚款缴纳登记、驾驶人、车辆违章信息查询业务。
..各位领导请随我上二楼
二楼是事故处理办公区,临洮大队事故处理室现有民警2名,协警5名,担负着我县辖区每年700余起道路交通事故处理的重任。今年,大队事故室被公安部评为“县级公安交通管理事故处理规范执法示范单位”。
各位领导:现在参观的是当事人休息室,在这里,大队上墙公开了道路交通事故处理程序等相关规定及办案民警的基本情况、联系方式,建立了典型交通事故警示宣传区,这台电视呢是专门为前来处理咨询事故的当事人和群众滚动播放交通安全警示宣传教育光盘的,现在正在播放的是取材于我县“1〃21”特大恶性交通事故的警示教育片----《不该发生的悲剧》,这里还有工勤人员一名认真接待解答当事人和群众提出的问题,利用当事人和群众等待和休息的时间播放交通安全光盘、宣讲安全知识,发放提示卡和宣传资料,让事故当事人和群众在休息的间隙直观的了解了事故处理的相关规定、接受了交通安全常识教育。
这是大队的多媒体听证室,大队民警在处理交通事故时,通过多媒体演示,向前来处理事故的当事人及群众通过认真分析案例,以案说法,公开事故证据,用血淋淋的事故案例剖析无证、酒后、超速等严重违法行为导致交通事故的惨痛教训。使当事人在事故处理中比较了解事故发生的经过及交通事故证据,增强了事故处理的透明度,又加深了群众对事故处理工作的理解和支持。各位领导,走廊两边墙面上映入您眼帘的是大队的警营文化之窗,这里选取了一些主题鲜明、寓意深刻、语句精炼的卡通图片和温馨提示制作成的宣传灯箱,各楼层共有66块。
(二楼有交通安全类宣传牌18块,比如„„)
(攀登篇 抓基层、打基础、苦练基本功。以正规化建设为重要内容的三基工程建设,锻造着临洮县交警大队,灼灼生辉,永不褪色的警魂,无悔于风雨兼程,踏上坚定的征途。)
(征战篇 我们是畅通的卫士,顶风冒雪勘察救援;我们是出鞘的利剑,雷霆出击追捕嫌犯。)
(微笑篇 一个会心的微笑,在群众心中淡淡的盛开了喜悦的花朵。我们也因“以礼相待”收获了喜悦,打破了过去的含蓄、矜持或生硬,全心全意服务于民。)
各位领导这里是事故处理调解室,大队按照交通事故处理窗口宣传阵地建设的要求,在事故处理调解室公布道路交通事故处理流程图、公开处理事故规定、赔偿项目及标准,制作了3条警示宣传标语,将我县典型的重特大交通事故案例制作成宣传展板,建立了固定的警示宣传区。
现在我们面前的这块展板是(列举一个事故案例展板)…… 各位领导随我参观„„
各位领导这里是全市首家道路交通事故处理巡回法庭,它于11月20日正式挂牌成立。这是大队和司法行政部门关注民生、改善民生的一项积极探索和有益尝试,是创新道路交通事故处理和诉调对接机制的重要举措,它的成立,将为有效打击交通违法行为,维护社会稳定,构建和谐社会发挥积极有效的作用。各位领导这里是大队荣誉室,同时也是团支部活动阵地,这里陈列着大队近年来取得的各项荣誉称号、群众赠送的各种锦旗和“五四红旗团支部标准”、团支部职责。临洮交警大队连续8年被省交警总队评为目标管理考核优胜单位,2009年荣获省级精神文明单位称号,2006年12月,荣获市级“青年文明号”殊荣。大家请看,这是临洮交警之歌,是于平作词、县公安局副局长、交警大队大队长刘军精心酝酿、亲自参与编写,开创了省交警队首例,这些是团支部工作宣传阵地,…这些都是重现临洮交通管理和交警队伍的发展历程,是保存、记录和研究临洮公安交通管理事业发展历史的重要手段,也是宣传、展示和弘扬临洮交警队伍良好精神风貌的现实需要。
..各位领导请随我上三楼
三楼主要是大队领导办公室、财务室、办公室、警务保障室、宣传室、秩序室等
(楼道灯箱)大家所看到的楼道灯箱是去年专门借鉴外地经验,结合自身实际精心设计制作的警营文化展示牌,里面的每一幅画面和照片都室大队民警日常工作和学习中的剪影。这些灯箱以关怀篇、开拓篇为主题,伴有29块温馨提示牌和警营文化展示牌,全方位展现了大队警营建设、业务建设、精神文明建设等方面的发展和成就。
..各位领导请随我上四楼
四楼为(城市交巡警大队)城市交巡警大队有民警3名,协警员80名,文明劝导员29名,是全省首支百人以 上的城市交管队伍。近年来,全体人员努力练就过硬基本功,不断规范执勤执法行为,从城区管理的难点、堵点、乱点入手,加大执法力度,使城区交通秩序焕然一新,得到了各级领导和全社会的普遍赞扬,城市的规范化管理也走在了全市的前列。
请各位领导随我上五楼。
(协警宿舍)各位领导,这里是大队协管员宿舍,为了规范管理,大队实行了军事化管理,每种生活用品的摆放都遵循严格的要求,并定期检查评比。
(健身房、洗浴房)大队按照“三基建设”的要求,投资3万元添臵了健身器材,建成的“五小”工程(健身房、洗浴房)成为全体人员强身健体的绝佳场所。并于6月1日正式投入使用。跑步机是目前国际流行并被医学界和体育界给予高度评价的有氧运动。在跑步机上训练能有效地消耗多余脂肪,健身者能根据跑步机所显示的指标,随时调整自身状况进行训练。
综合健身器它可以使您从不同角度训练肌肉群,以达到最佳的训练效果。您还能够调整设备顶端的凸轮,来做肩部、胸部和背部的各种练习。
按摩椅 当您工作疲倦了,坐上按摩椅,听听音乐松弛神经,这就是科学的休息,对于长时间坐着工作和学习的人来说,按摩令血液循环通畅,改善腰酸背痛等病症,还能提高睡眠质量。
各位领导,我今天的解说就进行到这里,请领导们多提宝贵意见和建议,使大队工作百尺竿头,更进一步。
第二篇:团委会解说词
团委会解说词
尊敬的各位领导:
大家好!欢迎来到我校团委会,首先我代表以____学校的全体团员,对各位领导莅临我校视察工作表示欢迎。我是校团委会书记_____。下面由我为大家简要介绍我校团委会基本情况。
我校团委会下设__个团支部,有__名团员组成。在校团委会的统一领导下,严格按照团委会工作职责、管理制度、例会制度等相关规章制度开展工作,我们追求日常管理规范化,团委会人员分工、职责明确,管理井然有序。
我们始终秉承“为团旗添彩,为学校增光”的理念,在各级各类评优表彰中争先创优。“荣誉墙”是近年来我校团委会、团员干部所获得的各种荣誉和表彰,记录了光荣团队过往的奋斗历程。
团委会是广大共青团员的组织、思想阵地。我校团委会结合学校德育工作,充分发挥自我管理、自我教育、自我服务职能,组织开展丰富多彩、生动活泼的校园文化活动、课外科技活动和社会实践活动,“活动剪影”记录了近年来相继开展的___、___、___、____以及利用各种节日开展形式多样的社团活动。
以上就是我校团委会工作的基本情况,请各位领导留下宝贵的意见。谢谢!
第三篇:团购现场解说词
亲爱的VIP顾客朋友们,欢迎光临中国名牌XX家私,为了庆祝XX家私品牌价值荣登中国家具行业首位,总部特批,**专卖店VIP限时特惠,全场产品统一按公司出厂价核定通过,实实在在的让利于大家。
亲爱的VIP顾客朋友们,今天是XX家私VIP特惠感恩时刻,感谢大家一直以来对XX家私的信赖与支持,为了回馈广大顾客朋友,总部举行全场厂价限时酬宾活动,实实在在让利于广大顾客朋友,让顾客朋友花最少的钱用上最好的家具。
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亲爱的VIP顾客朋友们,大家晚上好,XX家私是中国家具行业公认的第一品牌,XX家私**专卖店是本地区最大的单品牌家具体验馆,请没有接待顾客的导购员迅速到商场入口接待顾客,请各位导购员加快出单速度!亲爱的顾客朋友们,感谢您的光临!
亲爱的VIP顾客朋友们,大家晚上好,感谢您的光临,此次总部特批限时团购活动离结束仅剩1小时,请没有接待顾客的导购员迅速到商场入口接待顾客,请各位导购员加快出单速度!感谢您的光临,祝您购物愉快
第四篇:庆祝八十二团建团45周年方队行进表演解说词
各位领导、各位来宾、各位观众,你们好!庆祝八十二团建团45周年方队行进表演即将开始。由彩旗方队、鼓号队、文艺队、体操方队、腰鼓队、职工方队、医生护士方队、机关、建安公司、老年队组成的6个方队将依次通过主席台,接受各位领导、各位来宾的检阅,展示八十二团7000名军垦儿女的飒爽英姿和团结一致、开拓奋进的精神风貌。
方队行进表演的先导队是由41名队员组成的彩旗方队,他们高举彩旗,精神抖擞,迈着整齐的步伐通过主席台。旗帜是一支队伍的灵魂,她代表着坚定的信念、远大的理想和不懈的追求。让我们高举马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的伟大旗帜,与时俱进,开拓创新,实现发展壮大团场,致富职工群众的目标,夺取全面建设小康社会的新胜利。
由54名少先队员组成的鼓号队在节奏强烈、催人奋进、振奋精神的鼓号声中向我们走来了。鼓号队训练有素,纪律严明,英姿勃勃,乐声雄壮,曾多次参加各种庆典活动,已成为团场一道亮丽的风景线。
代表全团广大文艺工作者的文艺方队迈着轻快的步伐向我们走来了。近年来,八十二团全团广大文艺工作者以实践代表先进文化的前进方向为出发点,高扬主旋律,打好主动仗,在文学、书画、摄影、音乐舞蹈等方面创作出了题材广泛,风格独特,具有浓郁农垦特色,贴近生活,贴近群众,贴近实际的优秀文学艺术作品,塑造了了团场职工群众艰苦奋斗,无私奉献,开拓进取的崭新风貌,描绘了团场职工群众屯垦戍边的一幅幅壮丽画卷。
代表着全团2000余名少年儿童的体操队挥舞着花环,迈着欢快的步伐向我们走来了。少年儿童是祖国的未来,民族的希望。多年来,八十二团党委加大投入,努力改善少年儿童的学习生活条件,使少年儿童健康快乐地成长。今天的小树,明天将长成参天大树。今天的少年儿童,明天将成为祖国建设的栋梁。
由36名训练有素小学生组成的腰鼓队,击打着节奏明快、令人振奋的鼓点,迈着整齐的步伐向我们再走来了。他们的精彩表演为我们的庆祝活动增添了喜庆气氛。让我们用热列的掌声向他们的精彩表演表示祝贺。
代表着八十二团1800多名职工的加工厂方队,迈着稳健的步伐向我们走来了。八十二团广大干部职工是一支特别能吃苦、特别能战斗、特别讲奉献的队伍。他们在恶劣的自然条件下,艰苦奋斗、无私奉献、爱岗敬业,把一个人迹罕至的亘古荒原建成了一个农林牧副渔同步,工交建商文卫共兴的欣欣向荣、初具规模的现代化农牧团场,为维护新疆稳定,巩固祖国边防做出了突出的贡献。让我们用掌声向他们致以崇高的敬意。
由36名医生护士组成的方队迈着稳健的步伐向我们走来了。他们始终牢记救死扶伤,为人民服务的宗旨,成为维护团场职工群众身体健康的保护神,是团场医疗卫生事业发展的坚强保证。多年来,我团医疗卫生事业不断巩固“一甲”医院成果和初级卫生保健成果,倡导健康、科学、文明的生活方式,坚持预防为主的方针,抓好卫生防疫工作,深入开展以改厕、改水、治理环境卫生为重点的爱国卫生运动,使团场的医疗卫生事业取得长足的发展。
由36名的朝气蓬勃、意气风发的机关干部组成的方队迈着坚实的步伐向我们走来了。近年来,八十二团机关深化机构改革,强化服务职能,转变工作作风,清正廉洁,勤政为民,发挥机关监督、检查、指导和参谋、助手、桥梁、纽带的作用,建立了一个办事高效,运转协调,行为规范的管路体系,树立了机关干部的良好形象,为团场的三个文明建设做出了突出的贡献。
由36名建安公司干部职工组成的方队迈着矫健的步伐向我们走来了。八十二团建安公司是团场组建最早的单位之一,承担着团场建房架桥、农田水利施工、抢险救灾、基础设施建设等工作,每年~的完成了团场下达的基建工程任务,为团场的发展、建设中做出了突出的贡献。
代表着八十二团1000余名离退休干部职工的离退休方队踏着节奏明快的鼓点,舞动着飘逸长绸,跳着欢快的秧歌向我们走来了。八十二团离退休干部职工在开发建设团场的事业中,凭着对军垦事业的热爱,献了青春,献终身;献了终身,献子孙,你们的功绩将永载史册。广大离退休干部职工心系团场建设,发挥余热,老有所为,老有所乐,用实际行动在自己的光荣历史上谱写出了新的篇章。让我们用热烈的掌声向他们表示崇高的敬意。
走过艰辛、走过辉煌45年的八十二团,在师党委的正确领导下,在各部门、各兄弟单位的大力关心支持下,全团广大干部职工团结一心,正朝着既定的目标,开拓前进,争创一流,实现全面建设小康社会的宏伟目标。蘑菇滩,一个富有诗情画意的名字,一片充满生机希望的绿洲,一方神奇富饶的土地。今天的蘑菇滩已升起希望之光,明天的蘑菇滩会更加美好。
第五篇:第三师四十八团园林连申报先进党支部专题解说词)
在希望的田野上
——兵团第三师四十八团园林连申报兵团先进基层党组织
专题片解说词
【正文】这首乡土气息浓厚、曲调优美的歌曲,是上个世纪80年代作曲家陈晓光对改革开放后家乡充满希望的赞美,而如今这首歌在祖国最西缘的四十八团园林连依然被传唱着。
新疆兵团第三师四十八团园林连位于喀什境内,地处塔克拉玛干沙漠边缘,常年风沙大、自然环境恶劣。同时,毗邻叶尔羌河,地下水资源丰富、光照时间长,昼夜温差大,适合发展林果业。连队总人口不足300人,耕地面积仅有1.13平方公里。2003年,兵团党委提出产业结构调整、大转变,第三师计划在全师范围内进行结构性大调整,实施“减棉增林增畜”,四十八团被第三师党委列为改革重点团场,重点发展林果种植业。改革之声迫在眉睫,四十八团党委经过认真考虑把改革的第一步放到了园林连。
说起园林连就不得不说起园林连党支部,这个党支部由16名党员组成,他们之中年龄最大的60岁,最小的24岁;有土生土长的军垦第二代,有支援边疆建设的大中专毕业生,也有自发而来的农民。
突如其来的改革让园林连党支部感到了自身担子的重量,因为成败事关全团改革,党支部一班人在改革之初也有顾虑,职工 1
群众你瞧我,我瞧你,没人想改,没人敢改。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连连长:郭峰:要种棉花、种别的东西,当年就有收入、有效益,这个种红枣要好几年才有效益。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连党支部书记指导员谭晓琴:这个红枣,因为刚开始前几年的时候,它的价钱没有梨子好,而且种红枣直播建园头三年是没什么效益的,都是要往里面投入的,成本也很大,有些职工就觉得投入太多,头三年都见不到效益,就不想种。
【正文】其实对于大多数职工来讲,他们的顾虑并不是多余的。因为种棉花、种梨树基本上可以保证有一定的收入,相对比较稳定;而枣树从播种到丰产挂果最少需要3年时间,这段时间虽然可以通过套种获得一些收入,但是收入微薄。
但是面对改革,党支部一班人的思想却达成了一致,“改革势在必行,不改革是没有出路的。”党支部提出“不能带头致富的党员不是好党员,不能带领致富的支部不是一个好支部”的口号。
【正文】园林连大果园在2003年以前,是一片有着35年树龄的梨园,由于梨树老化,果品品质较差,承包梨园的职工每年仅有八九千元的收入。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连党支部书记指导员谭晓琴:为什么一说种红枣产业结构调整,把梨树砍了种红枣,那时
候职工的观念还不是很啥,因为他总是觉得苹果、梨子不管怎么说,多多少少都能挣点生活费,就是大钱没有,小钱不断,这个我跟职工都也谈过,他就说虽然钱不多,但是一年的生活费是不成问题的。
【正文】由于大果园土层深厚、土质肥沃,特别适合枣树生长,党支部一班人决定首先在大果园规划100亩试验田,将老化的梨树直播成枣园。于是党支部就召集被划为试验田内承包梨园的5户职工,探讨改园工作。谁知,改园问题刚一摆出,就立刻遭到了4户职工的反对。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连党支部书记、指导员谭晓琴:职工思想就有负担,有想法,我把我前几年好不容易挣得钱揣到口袋里,现在我要全部投到地里面,万一要是不见效益怎么办?
【正文】春播工作即将到来,为了不影响枣树的播种,做好职工的思想工作成为了春播前支部的重点工作。
【同期】为了让职工放心改园,支部决定从资金、政策和技术上提供有力支持,减轻职工的经济压力和思想负担。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连党支部书记指导员谭晓琴:连队我们干部一班人耐心给这些职工对他们做思想工作,还出资、出力和他们一块改建院子,果园比较老化,都三四十年的树龄,效益确保不行了.连队党支部就去给他们做工作,这个你缺资金我给你帮助解决,一个是到团工会搞小额贷款。另外,我
们干部一班人无息借款,帮助你来发展,帮助你来经营,你什么时候见效益,什么时候还钱这样子,职工心理面就没有压力了。【正文】经过支部一班人的不懈努力,在100亩试验田中承包梨园的4户持反对意见的职工,最终答应改园。
高金浩是园林连一名普通职工,他勤劳能干、善于钻研,1998年,到园林连开始承包土地。当得知连队决定在大果园实施枣树直播试验消息后,他100亩实验田中5户承包职工中,唯一一个没有反对意见的职工,并且二话没说当即表示愿意改园。
高金浩经常说,如果大家都不去尝试,改革肯定没法进行,总得有人做。2003年,高金浩按照连队的要求,在自己地里开始了直播建园。
以前高金浩承包过梨园、苹果园、种过棉花,但是没有种过红枣。高金浩遇到问题就到林业技术推广站咨询技术人员,实在不明白就请技术人员到田间指导;闲暇时间他经常光顾连队农家书屋,看到好书他还借到家中仔细研究。就这样一点点、一天天、关于枣树的田间管理知识就丰富了。
2006年以后,红枣市场逐年看好,红枣价格一波波上涨,职工看到了希望,看到了前景,全连产业结构调整改革全面铺开。当年,高金浩的付出得到了巨额的回报。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连职工:高金浩:2006年,我的18亩地产量就达到6、7吨,当时根据市场价格也比较好,我的纯收入达到了5万多块,到2012年,我收了12吨多,收入也就是10万元左右。
【正文】2007年,高金浩向党支部递交了入党申请书,2009年被党支部作为致富带头人吸收成为一名新党员。
自2003年以来,园林连党支部一班人按照团场产业结构调整的总体思路,在全连范围内推广红枣种植,改接梨园、新植苹果园,到2005年底,全连1700亩耕地,共建成标准枣园750亩,改接香梨园480亩,栽植苹果园470亩,园林连产业结构调整工作全面完成。
面对红枣市场价格逐年攀高和全疆大规模种植红枣的大趋势,园林连党支部又有了新的顾虑,将来红枣产量逐年增加,高价格恐怕难以维持,如何在市场上抢占先机,崭露头角,抵御风险,立于不败之地又成了党支部一班人面临的新问题。
其实早在1992、1995年,园林连生产的“贡宝”牌砀山梨就曾先后荣获首届中国农业博览会银质奖、第二届中国农业博览会金质奖,被北京外交部钓鱼台国宾馆连续6年专机调运,作为国宴珍品,招待国际贵宾。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连连长:郭峰:当时品质确实非常好,吃着比较酥脆,口感甜度都比较好。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连职工:田文龙:例子掉下来了,在数跟前都成渣渣了,一会儿连渣渣都没有了,最后我感觉糖分好、里皮薄。
【正文】但是到了1999年以后,由于职工一味追求产量,滥施
化肥、乱打农药、以及果树老化等诸多原因,造成果品质量逐年下降,曾经畅销的贡梨不在受到市场的青睐。当年生产的3000吨贡梨无人问津,职工当年亏损严重。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连党支部书记指导员谭晓琴:前几年,梨子不值钱了,一路的往下滑,从三块钱、三块五一公斤到最后三毛钱一公斤,四毛钱一公斤,最后都当垃圾一样扔了。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连连长:郭峰:大家光一味的追求产量、效益,好多滥用化肥呀。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连职工:田文龙:也都图省事,化肥快,快还是不好,看着梨子黄黄白白的不想吃,吃起来没味。
【正文】面对曾经失败的惨痛经验,园林连党支部深刻的意识到,在市场经济发展的今天,一味的追求市场利益最大化,单靠施化肥增加果品产量,靠粗放型管理提高职工收入是行不通的,很难维持果品产业的长远发展。
【正文】连队党支部一班人提出,不仅要做到“人有我有”,还要做到“人无我有、人有我优”,在这种意识的指导之下,园林连党支部要求全连职工必须使用团场生产的有机肥和自家的畜肥,通过绿色有机在红枣市场上抢占先机。
【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连党支部书记指导员谭晓琴:这个红枣是食品,人吃的,农药多了,人吃了对身体不好,所以从上到下全国都在说这个绿色食品,咱们要将绿色食品,要打造绿色食品,不向以前贡梨那样子自己把自己的品牌给砸了,原来以前我们的贡梨也是品牌,这个四木王也是一个品牌,要求是要搞绿色食品,给职工进行教育,不要打农药,进行有机肥料的施用。绿色食品以后,大家口感好了,农药少了,对大家的身体也好,价钱也卖得好了,职工收益也就高了。尤其是我们单位的职工,他们一直种果树,他尝到过那种甜头,也尝过那种苦头。【同期】新疆生产建设兵团第三师园林连连长:郭峰:绿色食品,各行各业,蔬菜呀,其它水果都在打造绿色食品,对人们的身体健康各方面都有好处。
【正文】2007年,2008年,园林连生产的红枣以其含糖量高、维生素含量丰富等优良特性,先后荣获“首届中国枣业大会”银奖、“第七届中国国际农产品交易会”金奖荣誉称号。2009年,被中国绿色食品发展中心认定为绿色食品,并通过兵团食品质量检验测试中心有机农产品生产环境检测。园林连红枣在市场上供不应求,受到中外客商和消费者的青睐。
高金浩富裕了,虽然平时自己的枣园活很少,但是高金浩并没有闲着,因为他经常受其他职工的委托帮忙指导红枣管理技术。不管谁找他,他从不拒绝。
高金浩不但向其他职工传授枣树管理经验,还给困难职工借钱。职工田文龙就是在高金浩的帮扶下脱贫致富的一个典型,在高金浩的帮扶下,如今他的两个女儿已经大学毕业,而且还搬进
了80平米的新房。
据了解,自2006年至今,高金浩先后帮扶5名职工,借款金额达10万元之多。
在产业结构调整、探索新道路上,园林连党员干部他们走在最前沿,带领职工致富奔小康;在连队建设过程中,他们带领职工群众修路、种树,绿化、美化家园;在抗洪抢险、抗震救灾、维稳戍边过程中,他们又站了在第一线。
现如今,走进四十八团园林连,连内住宅区干净整洁,大片的果园郁郁葱葱,果香肆溢,让人深深感受到连队带来的巨大变化。2012年园林连各类果品总产3560吨,实现职工工资性收入6.6万元,人均收入2.4万元,职工走上了富裕的道路,有些买了家庭轿车,有些搬进了楼房。2005年、2008年、2011年,园林连连续三次被中央文明委评为“全国文明村镇”,成为兵师团连参观学习的典范。
如果一个单位荣获一次全国文明村镇,也许是偶然;如果一个单位连续两次荣获全国文明村镇,也许是巧合;如果一个单位连续三次荣获全国文明村镇,那么我们可以肯定的说这是必然。因为有这样一支优秀的党员队伍,得益于得天独厚的自然条件,带着一种为人民服务的强烈信念,在希望的田野上,它必然会绽放光芒,成为一颗大漠明珠在西北边陲璀璨夺目冉冉升起。