第一篇:XX年自检自查报告
XX年自检自查报告
学校分别向教师、家长、学生代表发放《情况问卷调查和征求意见表》共700份,收回660份,99%以上对学校行风的总体评价是满意或比较满意。)
在进行广泛的调查研究,征求学生、家长和社区街道意见与建议的基础上,对查找出来的问题进行了梳理。主要的问题和建议有:
1、由于学生来转制社区的居民子弟和外来工子弟,一些学生的良好的卫生习惯、学习习惯还有待加强。希望学生的行为习惯养成教育要继续深入开展。
2、个别教师教育教学观念还未彻底转变,还有些不太适应课改的要求;个别教师工作责任心还不是很强,教育教学方式方法有待改进;有个别教师方法比较简单,教育教学效果还不够理想。个别科任教师还未树立全员育人的思想,对学生德育工作不够重视。
3、个别教师与学生家长沟通不够,导致个别家长对某些事情产生误会。
4、学校周边育人环境较差,学校周边网吧、小商店较多,希望与相关部门反映,加大力度整治。
5、学校地处广深公路,信华路旁边,集装箱货柜车辆来往频繁,附近无人行天桥,学校正门路口旁边乱停乱放车辆较多、学生上学、放学安全不容忽视,家长呼声强烈。
(一)落实整改责任制。对自查发现的问题,双沙小学行风评议办公室进行了认真的梳理,并召开专门的行政会,将问题归口到相关部门,实行各部门负责制,由部门负责人抓好整改落实工作,并找出问题的原因,制定切实有效的整改措施。以免整改问题的遗漏和部门间的互相推诿,真正做到事事有着落,件件有回音,使评议让教师、学生、家长、社会各界满意,保证整改取得成效。
(二)继续扎实有效的开展行为规范养成教育。一是加强班主任队伍的建设,二是加强少先队建设,共同在培养学生干部方面下功夫,注意表彰先进,树立典型,努力促使学生形成“自我教育,自我管理,自我约束,自我纠错”的氛围。
(三)继续加强师德师风建设,提高教师队伍素质。
1、结合学校实际,加强师德建设。开展形式多样的职业道德教育。在全体教工中经常学习《教育法》、《教师法》、《未成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》以及有关教育法律法规,开展包括职业观、职业思想、职业责任和职业纪律在内的职业道德教育,并有计划地进行相关内容的有奖知识问答活动,撰写心得体会,收集典型的事例,进行案例分析讨论,开展师德承诺方案活动等,通过各项活动,培养教师爱生敬业、自尊自爱、为人师表、改革创新的职业精神。努力打造一批敬业爱岗、乐于奉献的教师,教育理念先进、师德高尚、业务精湛,富有改革创新意识,充满活力的教师队伍。
2、组织广大教师学习教育教学理论,促使教师具有较好的政治思想素质和具备较强的独立思辩、探究教学规律的能力,学校为了强化教学管理建立了行政教师双向任意听课制度,建立了每周一次教研活动,探索有效教学的策略和技术,加强教师间的交流与合作,促进有效教学的实现,本着“请进来,走出去”的理念,定期请专家来校讲座,经常组织教师外出听课学习,提高教师的教育教学水平。学校把教育质量视为学校教师的生命线,学校建立了质量监控制度,随时发现并解决教育教学中存在的问题。
(四)修订学校的有关制度。
围绕行风评议、师德师风建设、治理教育乱收费为主要内容,修订学校规章制度如《双沙小学教学常规管理制度》、《双沙小学家访制度》、《双沙小学教师办公制度》《双沙小学收费管理制度》等等,从源头杜绝教师体罚或变相体罚学生、乱收费、师德师风下滑等现象的出现,激发广大教职工工作的积极性,创造性。
(五)加强与家长的沟通与联系。
做好家校联系工作。要求广大教师尊重学生家长,主动与家长联系,积极听取家长的意见,争取家长的积极配合,不断改进教育教学方法,全面推进素质教育。
树立全员育人、全程育人的思想,教师尤其是科任教师要加强与家长的沟通、联系,争取家长对学校各项工作的理解、支持,形成家校互动的德育教育网络。教师要提高对加强学生的德育工作的重要性,注重德育的实效性、针对性,探索德育教育的新途径,关注学生的心理健康问题。
(六)加强安全教育,提高安全意识,积极向相关部门反映,争取形成合力采取有效措施进行有效整改。对第5个问题,我一方面在继续加强安全教育,提高师生安全意识方面下功夫,教育学生出行遵守规则,做文明小市民;争取社区一如既往的请自保人员,护送学生过马路人员做好学生上学、放学的安全工作。平时工作注意做到班主任每天一强调;科任老师每节课下课前向学生提一至二句有关安全方面的警示性语言;每周一小结一强调;每月一次全面大检查,一次书面汇报;每学期至少一次请派出所干警与交警到学校作安全讲座;学校、班主任、家长、学生共同签订《学生安全责任书》,使安全教育工作落到实处。另一方面,学校积极将此存在问题向相关部门反映,争取相关部门的关注,希望能形成合力采取有效措施进行有效整改。
(七)成立“双沙小学行风监督机构”。为了保证我校行风评议的有效性,防止行风评议走过场,成立“双沙小学行风评议监督机构”,聘请校内、校外行风评议监督员,(校外评议员主要是街道、社区领导、家长委员会成员)。通过座谈会、个别交流等形式听取他们对我校行风评议的意见与建议,以便进一步整改我校行风建设中存在的问题。同时加强与相关部门的联系,营造共同关注教育,关心学校的良好氛围。
通过开展行风评议的自查自评,全体教师思想认识有了显著提高,工作作风有了明显转变,但我们清醒认识到行风建设是一项长期性、艰巨性任务,学校全体成员将认真研究反思自查自评过程中所反映出来的突出问题,全面扎实地进行整改,确保取得成效,为促进办学水平和教育教学质量不断提高,真正树立“教育为人民服务,学校为学生着想”的良好形象而努力。
第二篇:基层组织建设年自检自查报告
中共鹤庆县直属机关委员会
2012年基层组织建设年活动自检自查报告
中共鹤庆县委组织部:
根据省、州、县党委关于2012年基层组织建设年活动的安排部署,为进一步巩固和扩大创先争优活动成果,强化基层党组织功能,解决基层党组织建设中的突出问题,增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,县直属机关党委高度重视,迅速行动,扎实有效的组织开展基层组织建设年活动。现将我党委基层组织建设年活动进展情况自检自查如下。
一、活动开展基本情况
(一)加强领导,周密部署
为切实把基层组织建设年活动开展好,县直属机关党委一是按照县委组织部基层组织建设年活动的安排部署,结合自身实际情况研究制定了切实可行的活动方案,细化了我党委基层组织建设年活动的方法步骤、具体措施和时间要求,确保整个活动稳步、有序推进。二是把“基层组织建设年”作为今年创先争优活动的主线,以“喜迎十八大,争创新业绩”为主题,以“三抓三强三提高”为工作抓手,深入推进创先争优活动,切实把基层组织建
2农户6850户,开展调研活动,了解群众的思想和要求,帮助群众解疑释惑,从“身”入群众,到“心”入群众,自觉增进群众感情;落实项目12个,解决项目资金130万元,力所能及帮助村组解决一些实际问题,努力为群众办实事好事。
(三)扎实推进基层党建示范点建设
县直属机关党委对基层党建示范点建设高度重视,扎实推进县农村信用联社党总支、交通局党支部两个县级党建示范点及法院党总支直属机关党委党建示范点建设工作,并抽调专人具体负责示范点创建工作。同时,采取座谈、走访等方式对党支部党员现状进行了详细的调查摸底,进一步明确工作范围和重点,为试点工作夯实基础。另一方面,召开专门会议对有关人员进行了集中培训,使具体业务人员全面掌握基层组织建设年及示范点创建的基本要求、方法步骤等,确保基层组织建设年活动及示范点创建工作高标准、高质量完成,成为基层党组织建设年新亮点。
(四)明确责任,确保目标责任落到实处
根据机关党建工作中心任务和要求,县直属机关党委将基层组织建设年“五个进一步提升”指标充实到机关党建目标管理责任制,并与所属的6个总支、87个支部签订目标管理责任书。同时,各支部与党员都签订了责任书,县直属机关党委全体干部职工确定了帮包分工名单,将分类定级为一般和较差的支部分包到机关党委职工个人,实行帮包责任制,再将争创目标分解量化,责任到支部到人,层层分解目标,并制定工作措施,规定完成时
间期限,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作格局,确保了基层组织建设年活动分工明确,责任到人。
二、存在困难、不足和下一步打算
县直属机关党委按照基层组织建设年的部署要求,扎扎实实抓落实,深入推进创先争优活动,活动取得了明显成效。但是,在工作中也存在着一些困难和不足,主要是:
一是阵地建设方面,由于机关办公用房、资金来源等问题的限制和制约,目前,一些机关的党员活动室属于兼容性的,党建内容与其它内容合并在一起。有些机关单位根本就没有党员活动室,党员的集体生活有时在领导办公室进行。有的机关单位党员活动室布置过于简陋,设置内容过于简单。这些问题的存在,给机关党员的正常党内生活带来不利影响,在一定的程度上制约了工作的深入开展。
二是保障经费投入不足。大多数单位没有安排党务经费预算,开展活动时,要临时打报告,一旦单位经费紧张,党的活动就没保障,党建工作经费不足成为普遍问题。
针对存在的困难和不足,在下一步工作,县直属机关党委将继续以这次基层组织建设年活动为契机,认真落实县委部署和要求,以更扎实的作风、更有效的措施,持之以恒地把机关党建工作深入开展下去,为提高全县基层组织建设工作水平、推动全县经济和社会事业更好更快的发展,做出新的不懈的努力。
第三篇:自检自查报告
“讲党性 重品行 作表率”活动自查提纲
通过对“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”活动的第一阶段学习,我以树立组工干部新形象为目标,对照自己的实际工作及思想动态,通过认真思考,深刻剖析,发现了自身存在的一些问题和不足,现把自查情况汇报如下:
三、今后的努力方向
1、加强学习,提高自身综合素质。学习是人生永恒的主题。只有不断学习,才能不断获得新知,适应新的形势。要发扬“钉子”精神,挤出时间积极主动地加强对政治理论和对现代科学技术的学习,在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实际相统一。认真学习本职业务,不断用新知识、新理念武装自己的头脑,增长自己的才干,提高驾驭工作的能力,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界。
2、锐意进取,树立严谨工作作风。一是进一步解放思想、大胆创新,结合组织工作实际,敢于在组织工作中提出新的工作思路。二是克服自满思想,不满足于现状,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,努力争取新的更大的成绩。三是克服畏难情绪,面对党建工作中出现的新情况、新问题,敢于迎难而上,不等、不靠。四是严格 1
要求,应加强现代办公意识,提高业务水平;兢兢业业,保持较高的工作热情和饱满的精神状态,确保按时保质完成各项工作任务。
3、严于律已,不断增强大局观念。要始终把自己的职位看作是对自己的一种约束,一种责任,一种奉献,时时处处严格要求自己,管好自己,增强工作责任心;要发扬拼搏奉献精神,善于总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路,努力推进工作再上新水平;要自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同全局联系起来,认真做好本职工作,以实际行动,树立组工干部新形象,作出表率。
第四篇:自检自查报告
自检自查报告
尊敬的各位领导:
近几年来,客服中心在上级领导的关心重视下,在相关单位部门的配合支持下,按照“制度规范、流程科学、执行严格、管理精细”的总体要求,始终秉承“安全第一、用户至上”的宗旨,立足“安全平稳供气、文明满意服务”。
我有幸能成为xx天然气有限公司xx客服中心的一名员工。在这里,我感觉到了压力,同时也感觉到了责任。在公司我主要是负责合同管理、档案管理及用户抄表。在部门负责人的领导下,对以上三项工作制定了相关的责任制度。首先是合同管理:
1、严格执行合同管理制度;
2、合同信息登记要详细、准确、及时;
3、合同资料存放有序、便于查找;
4、熟悉合同的拟定及管理,对各种资料的收集、整理、归档工作;
5、负责审查各类工程合同的证件齐全。其次是档案管理:
1、积极主动地收集各处室、部门的有关档案材料。接受档案、文件、材料时,必须认真验收并办理好移交手续;
2、将收集的资料进行系统整理、编排、立卷,并根据标准分类法进行加工和保管。将永久、长期、短期分类存放,编写案卷目录、专题索引、卡片,分类汇编。
3、对各类档案要做到:目录齐全、类别清楚、排架有序,便于查阅。最后是用户抄表:
1、准确抄录每个用户计量数字。
2、负责各用户计量统计工作,准确掌握用户每月用量情况,发现异常及时上报部门经理。
3、抄表员必须着装整洁,言行规范,文明服务。
对于负责合同管理、档案管理及用户抄表这三份工作,我感觉我对本职工作做的还不到位。为此我根据自我检讨;征求朋友、同事的意见;平日自己的行为细节、言谈举止留给人们的印象和评判,真发现到了我的一些不足之处。主要体现在对本职工作知识把握得不深不全,工作能力有待进一步加强;全局意识不够强;在本职工作中,固然我能较好的完成我的本职工作,但是在工作中我感觉自己主观能动性不强。
我决心通过这次自检自查,认清今后努力的方向,要在今后的工作、糊口中努力克服自己存在的不足,规范自己,严格要求自己:
1、加强学习,不断提高自身的素质。更要认真学习、精读有关重点文件,进一步增强纪律观念,增强纪律意识,做到自重、自省、自警、自励;
2、提高工作水平。要不断加强学习,加强锻炼,努力提高自己处理实际问题的能力;
3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。自觉、刻苦地钻研业务,务实基础。热爱本职工作,干一行爱一行,虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教。
团结就是力量,“人心齐,泰山移”,太行、王屋两座山,何其大,可是有寓公在,有寓公的子子孙孙在,太行王屋又何足挂齿?三峡水利工程,何其大,要花费多少人力物力?可是,有同一条心在,这些困难又算得了什么?在这次自检自查中,我深刻的明白了这个道理,我相信我们会做的更好。
自检人:xx xxxx年x月xx日
第五篇:自检自查报告
自检自查报告
为了进一步推动安全生产大检查工作落地、落实,特别是进一步强化各重点企业、重点环节、重点问题的整治力度,坚决遏制重特大生产安全事故的发生,为党的十九大召开营造安全稳定的环境,根据《大理州铁路建设领导组办公室关于铁路建设安全生产检查督查的通知》(大铁建办﹝2017﹞78号)。项目部把安全生产大检查作为当前安全生产的首要任务结合实际,组织开展了自查自纠的安全生产大检查活动。
经检查发下问题如下:
问题:
1、大理岸4号墩安全通道防护网损坏。
整改责任人:刘天智 武汉长兴
整改要求: 恢复损坏的防护网
整改情况: 已完成
问题:
2、施工现场氧气瓶、乙炔瓶间距不足。
整改责任人:刘天智 武汉长兴
整改要求: 重新摆放间距符合规范要求
整改情况: 已完成
问题:
3、4#墩安全通道防护网缺失。
整改责任人:刘天智 武汉长兴
整改要求: 重新摆放间距符合规范要求
整改情况: 已完成
项目部通过安全生产大检查,举一反三,全面深入细致排查安全生产隐患和薄弱环节,坚决堵塞安全生产监管漏洞,严格落实整改责任和措施,彻底消除各类安全隐患,进一步强化安全生产责任,增强安全意识,提高安全生产保障水平,有效防范遏制安全生产事故发生。
中铁大桥局集团
大瑞铁路澜沧江特大桥项目经理部
2017年9月12日