潍城经济开发区防汛工作自查报告

第一篇：潍城经济开发区防汛工作自查报告

潍城经济开发区防汛工作自查报告

为了搞好今年防大汛、抗大洪的要求，管委会组织力量对辖区各村、以及大圩河、潘里水库、学校、排水沟等进行了一次全面、彻底的安全检查。总的来看，各村、各单位已经做了大量的准备工作，但也存在许多问题。各村、各单位要立即进行自查，特别是要对本村所属的河道、房屋、排水系统进行全面检查，对危旧房屋进行加固和修缮，对排水系统进行必要的连接。

一、落实好以行政首长负责制为核心的各级防汛责任制。按照《防洪法》、《防洪条例》的规定和国家防总及上级政府的要求，开发区成立了防汛指挥部，由李学光同志任总指挥，各村、各单位、部门抓好分级责任落实。

二、制定了《潍城经济开发区防汛应急预案》。有防汛任务的部门和单位制定了相应的防汛预案，对在建工程和跨汛施工工程进行了应急处置，对人员撤避救援进行了演练，保证安全度汛。

三、备足防汛抢险物资，落实好防汛队伍。根据管委会的统一安排，于5月15日前各村、各单位要备足、备齐各种抢险物料。抢险物资的储备要有登记簿，做到宁备而不用，不可用而不备。在历年的防汛抢险工作中，防汛队伍都发挥了重要作用，各村、各单位要组织好防汛队伍建设，保证关键时刻要拉出一支“召之即来，来之能战，战之能胜”的过硬队伍。

四、对大圩河、白杨河的河道行洪情况进行了全面检查。对影响行洪的障碍物进行清淤除障。

五、认真检查雨污水井等设施情况。如有损毁、丢失、堵塞，及时协调相关部门进行修复。

六、各村在汛期来临之前做好对困难户的危旧房屋的加固和修缮工作。各村支部书记即是第一责任人，落实电源、水泵、电缆、水管、沙袋等必需物资及专门人员队伍，准备了周转房，落实床位，在出现险情时，能够立即搬迁，确保居民人身和财产安全。

潍城经济开发区管委会

二○一二年五月十六日

第二篇：潍城经济开发区中学2013

潍城经济开发区中学2012——2013学年工作总结

潍城经济开发区中学秉承“让学生打下扎实稳固的基础，使学生具有终身受益的素质”办学理念，全心全意办好人民满意的教育，荣获“全国现代教育技术实验学校”，潍坊市初级中学教学创新“五十强学校”，潍坊市地震科普示范学校，潍城区“先进基层党组织”，潍城区“文明单位”，潍城区“文化建设工作先进单位”，潍城区中学素质教育综合督导评估“先进单位”，潍城区“宜学特色学校”，社会治安综合治理“先进单位”等一系列称号。

一、深入开展三亮三展示活动，强化三风建设

按照品牌提升年工作目标要求，在广大干部教师中深入开展了以“亮身份、亮标准、亮承诺”为主要内容的“三亮”活动，开展展示学校三风、展示发展规划、展示最美教师为主要内容的三展示活动，要求对照提升目标，结合各自岗位职责分工和师德师风建设要求，确定工作目标、采取的主要措施，做出明确承诺。签订师德承诺书，举办《办学行为责任追究办法》学习专栏，严格约束自己的教育行为，自觉接受监督。该活动促进了三风建设和内涵式发展，激励了广大干部教师争创一流业绩、展示良好教育形象的热情，为提升学校教育品牌提供坚实的保障。

二、加强过程管理，优化育人手段，全面提升教学质量

学校召开由全体教师参加的教学工作会议，以努力提高教学质量为核心议题，紧紧围绕“品牌提升年”和“干部作风建设年”，突出“教学第一、质量第一”，增强危机意识，牢记教学质量是学校的生命。学校时刻警醒每一位教师树立教学质量大局意识，促进教学质量的有序链接和整体推进。学校召开“教学工作会议”，科学分析了影响教学质量的优势和劣势，强化办学质规范，落实教学常规，突出“导学案”品牌特色，凝神聚力抓教学质量。

（一）抓细节就是抓质量。加强日常教学工作的有效调控和科学管理，加强“导学案”检查力度，规范“导学案”编写、印刷、使用和反馈流程，定期举办教学沙龙，交流教学经验和学习心得，不断更新教学理念，紧跟新时代

教学动态，激励教师在教学岗位上自我完善。我校全面落实听评课制度，重视日常教学行为的有效督查，采取推门听课和常规听课相结合，促进教师课堂教学的优化，激励教师上好学生欢迎的一堂课，上好一堂精品课，把向45分钟要质量落到实处。

（二）抓重视青年教师的业务成长，实行青年教师成长“导师制”。针对我校梁琪琪、宋素娟、张金凤、王娟等新参加工作的大学生，学校选派4名学科带头人，进行一对一跟踪帮扶活动，并结合名师示范课、优质课活动，加强课后反思和教学经验交流，提升青年教师的业务水平，发挥青年教师的业务专长，激活内在潜力。

（三）抓差生就是抓质量。后进生转化是影响教学质量的主要因素，根据学习情况反馈信息，科学诊断形成差生的因素，落实差生转化“导师制”，制定差生转化计划，力求每一位差生在初中阶段有显著的转化和提高。

（四）抓好九年级教学工作的服务与管理。九年级毕业班是初中阶段教学的关键，是学校整体教学水平的集中体现。围绕加强毕业班教学质量，召开了专门会议，要求全员支持毕业班工作，全方位为毕业班提供方便。我们做了以下几点：一是教师配备上强强结合，统筹兼顾。树立全局意识，实现理想的组合，打造完美的教师团队。二是加强毕业班学生的理想教育，召开学生中考动员会议，激励学生树立远大抱负，明确奋斗目标，激发学习动力，培养勤奋学习的习惯，开发智力潜能。四是自发开展晨读活动。利用早上课前一段美好时光，大声朗读现代诗歌、散文，中华经典诗文和英语口语训练等，细心品味优秀诗文的节奏和意境，培养语感。

三、贯彻成就教育理念，搭建个性发展的舞台

“让每一个学生体验被人关注、被人爱护的温暖，让每一个孩子大器晚成，刚正有为，让每一个孩子感受成功的喜悦和快乐，是我们的教育追求！”

立德树人，成就自我。开发区学校注重在德育中渗透人文理念，强化德育效果。学校举办读书节活动、开展了一系列文化活动。一是班级文化特色评比——学生集思广益，出板报、建橱窗、展书法，散发着浓郁的文化气息。

二是手抄报设计比赛——同学们踊跃参加、精心排版，一份份设计精美的读书小报，凝聚着学生们的智慧，体现了他们的创新精神和动手能力。这些活动既丰富了学习生活，友提高了学生的文化修养和审美情趣。

“阳光体育60分〃快乐大课间”有声有色，定期举办开发区中学春秋季田径运动会，阳光体育硕果累累，充分展示了开发区中学朝气蓬勃的风采，推动了学校体育事业的发展。

加强心理健康教育，精心呵护学生快乐成长。配备国家级心理咨询师，建成“心灵驿站”，关注学生心理健康，尊重学生个性差异，细致入微地进行心理健康教育，让学生个性在信心中实现完美。

坚持周一升国旗制度，进行国旗下演讲，元旦文艺汇演，“三〃八”献给母亲的歌，“五〃四”青年演讲比赛，尤其是学生主持的“校园之声”广播已成为学校的一大亮点。

发展特长教育，做到人人有专攻，人人有特长。在潍城区“万锦国际杯”中小学诗文诵读比赛中，我校获团体一等奖，英语情景剧表演获街办组一等奖第一名。

四、开展别开生面的“班主任沙龙”活动，解决实际问题

深入探讨如何积极有效地利用综合素质评价，切实调动学生学习和各项活动积极性，自觉做到用发展的眼光看待学生，用包容开放的心态来善待学生，班主任要善于发现亮点，激励孩子幸福成长；充分发挥班主任的人格魅力和自身气质，多才多艺，以奋发向上的班级正能量来熏陶学生；自觉做到热爱学生，严慈相济，增加亲和力，拉近师生距离，走进孩子的世界，提升班级集体荣誉感，切实让每一位孩子心悦诚服，赢得孩子发自内心的拥戴。

五、敢为人先，全力打造信息化特色品牌

学校升级强化办学硬件，以现代教育技术为支撑，实施“课题拉动”工程，全面促进办学水平的稳步提升。交互式电子白板教室已实现全覆盖，这是当前全国最先进的现代教学设备，可以创设最佳学习的情景模式，将抽象教学内容化为形象生动，增强课堂教学的直观性、趣味性；可以融于教育专

网，利用丰富的教育资源拓展学习空间，实现教育资源共享，显著提高教学成绩。升级改造高标准微机室，实现教育网络班班通，使信息技术教学硬件水平上了一个新台阶，建成“潍坊市中小学信息技术水平测试开发区中学考点”，数字化校园已初具规模。

六、推广“三导生态”课堂，推动新课程改革

创新教育理念，由传统的讲授式教学变革为学生“自主、合作、探究”导学案学习，进而丰富为“导学〃导练〃导发展”的“三导生态”课堂教学模式，导中有学、学中有练、练中有导，变追求教师讲的精彩为追求学生学的精彩，学生主动、师生互动、生生互动，是开发区中学追求的课堂效果。实现教师角色的彻底转换，打破教师和学生传统习惯，把着眼点调整到怎样调动学生的积极性，怎样培养学生的学习兴趣，怎样灵活自如地调控和驾驭课堂教学，积极构建高效互动生态课堂。

七、走文化立校之路，建设优美的校园环境

建设富有特色的校园文化，学校才有灵魂，才有独特的风采和魅力。走文化立校，文化兴校，文化强校之路，学校一直在努力！在教学楼外添置11幅励志名言，在走廊醒目位置悬挂《教师誓词》和《学生誓词》。建设开发区中学师生文化艺术长廊，精选“七色光社团”优秀美术和书法习作，用丰富的人文精神来酝酿艺术氛围，熏陶学生人文气质，激励学生奋发向上。我校努力实现以环境吸引人，以文化熏陶人，以习惯造就人，以爱心感化人，创设了人本、和谐、充满朝气和活力的校园。

八、牢记安全第一，打造平安校园

实行领导带班制度，值班人员严格执行安全工作规范，定时巡逻，不留死角，按规定填写值班记录。做好出入校门登记工作，外来人员一律登记，由接见人引入。

建设严密的监控网络及自动报警系统，由安保人员监视，时刻关注学校安全情况。做到人防、技防、物防相结合，全力打造平安校园。

学校制定和完善各项安全工作制度，做到有章可循；严格落实安全稳定

责任制，学校与各级部负责人签订安全责任书，各班制定《班级安全公约》，细化各项安全制度，特别强调校园安全，严禁带管制刀具进入校园。

“警校共建”活动，多次联系开发区派出所来学校举行专题“法制报告会”。加强学校周边环境综合整治，排查化解各种不稳定因素。“警校共建”平安校园，学校秩序显著改善。

制定公共安全突发事件应急预案。并定于每周三进行一次大型突发事件应急疏散演练，做到防患于未然。

九、今后的工作思路

（一）建设一支高素质的教师队伍。加强党员干部队伍建设，结合品牌提升年主题教育，更新教学理念，提高管理水平。加强师德教育，努力提高教师队伍的思想觉悟和业务水平，切实办好人民满意的教育，争取社会满意度的进一步提高。

（二）建立开发区学校安保力量联动机制，切实做好平安校园工作。把安保力量纳成一个整体，加强校园巡逻，加强教学楼内外以及操场、绿化场地的巡逻，不留死角，消灭安全隐患，杜绝安全事故的发生。

（三）提高电子白板辅助教学的科学利用效率，丰富发展“三导”生态课堂教学模式，借助先进教学设备，千方百计提高教学质量，向开发区人民群众递交一份满意答卷。

（四）继续做好小学初中教学环节的过渡和衔接。豪德小学六年级全部由开发区中学管理，由中学选拔优秀教师任课。这样做一是可以解决豪德小学校舍紧张和师资力量严重不足的当务之急，二是有效解决小学生刚升入中学时的心理困惑问题，使小升初平稳过渡。

（五）坚持以人为本，努力营造温馨和谐的人际关系。积极发挥学校工会、团委、学生会纽带作用，做好老干部工作，认真听取师生中肯意见，待人真诚和善，拉近群体心理距离。

今后我们的指导思想和奋斗目标是：恪守学生第一的办学理念，发扬敢为人先的团队精神，实现精细化管理，狠抓教学质量，突出特色鲜明的校园

文化，打造一流品牌的名校。

第三篇：潍城经济开发区2009年综合治理工作总结

潍城经济开发区2009年综合治理工作总结

今年以来，潍城经济开发区在区委、区政府的正确领导下，以科学发展观为指导，认真贯彻落实 “平安潍城”和全区信访工作会议精神,围绕年初确定的目标任务，坚持“打防结合,预防为主”的方针，积极践行现场工作法，稳扎稳打，全面抓好综合治理、社会稳定、平安创建、信访工作的落实和公共安全防范体系的建设，推动了社会治安综合治理工作的全面落实。主要做法如下：

一、提高认识，增强维护社会和谐稳定的认识。今年以来，开发区党工委、管委会高度重视，成立了主任为组长，班子成员为副组长，副科级以上干部、各村支部书记、企事业负责人、建筑企业负责人为成员的综合治理领导小组，明确了责任分工，任务要求。同时召开了村党组织、企事业负责人、建筑企业负责人会议，重点对可能影响稳定的信访、综合治理、反邪教和安全生产工作进行了安排部署，做好了风筝会、菜博会、建国60周年、中秋节、全运会等节假日期间的社会稳定和谐发展工作。对涉军、涉教、农民工等不稳定群体，实行台帐化管理，及时掌握社会动态，做到心中有数，对苗头性问题坚决予以打击，着力为开发区经济社会又好又快发展营造良好的环境。

二、加强管理，切实维护开发区的社会和谐稳定。一是加强宣传教育，营造良好环境。良好的舆论环境，能提高广大人民群众的安全意识和防范能力。今年来，开发区通过制作固定标语、宣传栏和条幅，大力宣传法律法规、安全生产和防范、科普知识，充分利用典型案例，制定反面教材和磁带，通过广播喇叭和宣传车对群众不断进行广播提醒，切实提高了广大人民群众的自我防护和鉴别能力，同时积极同法轮功等愚昧思想、迷信做斗争，着力将科学、文明、健康的生活方式和健身方式推广到群众生活中去，营造了“人人抓安全、户户保平安”的良好氛围。共制定固定标语50余条，制作宣传栏和版面70余幅，悬挂条幅150余条，出动宣传车100余次。

二是夯实基层基础，筑牢社会稳定根基。牢固树立“基层稳则全局稳”的观念，开发区以不发生影响治安案件、不发生可防性重大刑事案件、不发生敌对分子破坏活动为目标，以深入开展“严打”和农村治安突出问题百日整治活动为载体，做到露头就打，震撼违法犯罪分子活动。对外来人员难掌控的问题，开展了暂住人口和租赁房屋集中清理整顿活动，对辖区的村、企业、市场、建筑工地等场所进行了集中摸底，共排查暂住人口720人，租赁房屋49处，未发现可疑问题。在排查中，对暂住人口严格按照规定查验身份、了解情况，确保万无一失；对每处出租房屋详细了解房主和租住人员的身份信息，仔细检查租赁房屋，不给犯罪分子可乘之机。三是织密防控网络，切实做好公共安全防范体系建设工作。建立健全了村居和企业公共安全防范体系，各村成立了公共安全领导小组，加强了组织领导；签订了《安全生产责任书》、《安全生产承诺状》，明确责任分工，层层落实责任；建立健全了安全员、信息员、巡逻三支队伍；健全了一图六本基础台帐，确保信息员联络方式、重点人员、重点部位和存在的安全隐患一目了然；制定了九项制度，全部上墙；制定了新的村规民约，发放到户；各村配置了信息队员、巡逻队员及相关器械，巡逻队伍24小时不间断巡逻；在有条件的潘里、臧家、葛埠、小庄等12个村安装了电子监控设施，保证了各村稳定安全，也做到了全天候、无缝化监控，调动了广大人民群众的积极性，增强了人民群众的安全感。同时，开发区不断做好安全防范体系向企事业单位延伸文章，企业内部签订责任状、配备了安全员和信息员、配齐消防设施、对企业设备性能进行检修并建立台帐、对职工进行安全生产知识培训，7家企业进行了消防演练。

四是坚持超前预防，切实做好信访举报工作。按照重心下移、关口前移，工作在前、预防为主的原则，妥善处理好各种矛盾纠纷，防止问题激化升级，抓好苗头性问题的处置，突出预防重点，切实维护群众根本利益。一是采取主要领导和分管领导齐抓共管的责任机制，坚持实行领导轮流接待值班制度，由专人负责，及时登记、化解、反馈各类矛盾纠纷。二是按照“谁接待、谁分管、一包到底”的工作机制，确定管委会、村两级组织主要领导为第一责任人，充分发挥信访职能，及时调解矛盾纠纷。三是由开发区党工委牵头，每月召开综治成员单位会议，对辖区治安状况和重点矛盾纠纷进行分析部署。四是采取集中调处与上门排查两种办法，健全预防机制，变上访为下访，定期组织干部进村入户，摸排不稳定因素及时掌握反馈村内治安隐患和不稳定苗头。

五是始终保持高压态势，确保社会和谐稳定。按照区委、区政府的要求，潍城经济开发区坚决贯彻“四个严厉”的要求，坚持以打开路，露头就打，严厉打击村霸、街霸、路霸、市霸等各类邪恶势力，严厉打击“法轮功”等顽固分子的滋事破坏活动，严厉处置信访过程中的无序上访人员，严厉处理幕后操纵集体上访的有关人员。对当前各项工作开展情况，分析可能出现的新情况、新问题带来的矛盾纠纷，继续巩固用制度理事、用机制化解矛盾纠纷的工作体系，落实工作责任及各项防治措施。结合风筝会、菜博会、建国60周年、中秋节、全运会等重要节假日，深入开展了严打整治斗争，坚决打击了严重危害社会治安、影响群众安全的各类犯罪，坚决维护了各类节会期间安全稳定的社会环境。做好辖区治安巡逻工作，坚持24小时不间断巡逻，加大打击违反犯罪的力度，对发现的可疑问题和人员要严加盘问和及时上报，切实加强和改进社会管理，维护良好的社会秩序。

三、稳扎稳打，努力保持开发区和谐安全稳定。

一是加大重点信访案件的排查和整治。对可能发生上访的人员进行认真排查和细致工作，对苗头性问题做到早发现、早介入、早解决，按照分工进村入户，反复做好思想教育工作，千方百计将相关人员稳控在当地，矛盾化解在基层。确保不发生上访事件。对涉及开发区稳定的重点人员，如法轮功分子、原民办教师及农村幼儿教师辞退、涉军待遇和农民工工资等问题，做好思想工作的同时，都有应急预案，落实专人包靠，积极协调有关部门，搞好安置、待遇及保障工作。对辖区内的其它不稳定因素，做到心中有数，措施到位，确保了大型活动期间未发生越级上访和非正常上访，达到“零上访”目标。

二是加强安全生产监管，保障群众生命财产安全。年初，成立了开发区安监所，配备了专人专车专项经费，重点对辖区内涉及群众安全的所有隐患，纳入管辖范围，不断制定完善隐患排查治理机制，完善事件预警机制和应急救援预案，提高危机管理和抗风险能力。在今年3月，开展了“安全隐患综合治理月”活动，重点对化工、油品的生产、销售等高危行业的监管，做到排查锁定一批、集中整改一批、重点监控一批，共排查出各类隐患500余处，消除隐患200余处，确保了今年未发生影响大的安全生产事故。同时加大执法监察力度，充分发挥安监所的作用，加强对辖区暂住人口、危化品经营业户的执法力度，加强对村居公共安全的检查力度，全面开展对生产经营单位的安全执法检查，确保安全生产万无一失。

三是加强社会治安综合治理，深入推进“平安潍城”建设。开展了以“严打”为主要内容的社会综合治理活动，依法严厉打击各种治安、刑事犯罪活动，维护良好的社会治安秩序。对重点项目建设工地，组织项目承建单位和包靠人员积极配合派出所开展施工区域矛盾纠纷及不稳定因素排查化解活动，严厉打击以建设工程为侵害目标的各类违法犯罪活动。充分发挥好村居、企业安全防范体系作用，加强对治安巡逻人员检查监督力度，做好值班和巡逻工作，继续加大人防、物防、技防投入，争取做到社会治安综合治理全天候、无缝化监控。对法轮功习练者、上访老户等重点人员，实行领导包案，落实专人看死盯牢，随时把握动向，发现苗头性倾向，及时予以控制。

四、存在问题和下步工作打算

2009年，是开发区综合治理工作关键的一年，我们在社会治安综合治理工作上做了大量的工作，取得了一定的成绩，但离上级的要求还存在一定的差距和不足。一是思想认识还不足。对一些群众反映强烈的问题，不能及时拿出解决的好办法、好措施。二是缺乏创新，在处理一些问题上，还是沿用老的思路、老的办法，不适应社会发展的需要。三是上报信息不及时，因为人员变动频繁，导致信息上报的数量和质量存在一定的问题，工作落差大。

针对开发区的综合治理形势，我们将在今后的工作中更加努力，不断深化“严打”整治斗争，排查化解矛盾纠纷，落实治安防范措施，健全治安防控体系，真正把各项措施落实到位，逐步建立起“打、防、控”一体化的工作机制，构建预防违法犯罪网络，力争使下一年的综治工作更上一个台阶。2009年11月

第四篇：潍城经济开发区公共安全防范体系建设工作汇报

潍城经济开发区

公共安全防范体系建设工作汇报

潍城经济开发区辖24个行政村，总人口2.2万人。今年以来，立足实际，全面落实区委、区政府“安全生产基础管理年”的工作部署，在辖区内的村和企事业单位初步建立起公共安全防范体系，防止了重特大事故的发生，保持了社会和谐稳定。现将主要工作汇报如下：

一、今年的主要工作

一是强化宣传教育，增强防范意识。在辖区的村、企业设立公共安全宣传栏40余个，粉刷固定标语130余条，悬挂横幅100余幅，印制《安全知识手册》8000余册，发放明白纸10000余份，举办知识讲座10场次，同时充分利用广播喇叭和宣传车定时播放安全防范知识和典型案例，提高干部群众维护安全稳定的能力和自觉性。

二是严格制度落实，建强防范队伍。结合开发区实际，为各村制定了七项制度，并且全部上墙。同时，设立了“一图三簿”即公共安全防范示意图，信息员联络簿、重点人员登记簿、安全隐患排查登记簿，将重点人员、重点部位、重点隐患全部登记造册，实行台帐管理。各村组建了120人的信息员队伍，各企业组建了70人的安全生产信息员，明确责任、落实待遇。按照居住相邻原则，每五户为一个联保小组，实行联户联保。各村、企业组建了巡逻队伍，坚持昼夜巡逻，及时发现和处理了各类安全隐患。

三是突出重点，深入排查。以市场、村居为重点，全面排查，集中整治。市场公共安全以经营、储存、运输、使用危险化学品业户和市场消防安全为重点；村居公共安全以严打烟花爆竹非法生产、经营、销售、储存行为和农村防火为重点。对排查出的隐患，按照“定人员、定时间、定措施”的要求，限期整改。对整改难度较大、短时期内难以整改完毕的，制定具体的整改计划和监控措施，确保整改期间的生产安全。对较大事故隐患，实行挂牌督办，并落实督办人和责任措施。对达不到整改要求、无法保证安全的，坚决采取停业整顿、停止经营等强制措施。严格落实事故隐患登记、建档、销号制度，对重点隐患实行跟踪督查，定期通报安全隐患排查整改进展情况，拒不整改或整改不力的，落实相应的责任追究措施。

四是制定预案，组织演练。开发区制定和完善了各类安全事故应急预案，并多次组织演练，六合微粉、舜和园、联运公司市场等3个单位进行了应急演练，相关村居、企业负责人进行了现场观摩，取得了很好的效果。对辖区24个村居负责人，300余家市场经营业户的负责人进行了消防培训，有效地提高了生产经营企业的安全防护意识，增强了村居、企业公共安全责任意识。

五是进一步加强村级公共安全防范体系。今年以来，按照区委、区政府要求，各村公共安全防范体系得到进一步加强，一是加强宣传，各村都建立宣传栏，印发公共安全防范知识手册，设置宣传固定标语，营造“人人懂安全，户户保平安”的良好氛围；二是各村信息员队伍、治安巡逻队伍常态化，提高待遇，拓宽信息渠道，最大限度的及时了解各类问题的发生，同时，坚持24小时值班，由村“两委”成员带队进行巡逻，并做好记录和上报工作；三是按照居住相邻的原则，实行划片管理，积极调动广大人民群众的积极性，参与到群防群治活动中来；四是不断加大投入，各村对巡逻队伍和值班人员保安服装和器材进行了更新，并且配备了足够的灭火器、消防掀等各种安全工具。五是在充分建立人防的同时运用高科技电子技术实现技防，现在已有18个村实现街面电子监控，还有3个村正在规划设计中，近期将安装。

六是做好公共安全防范体系建设向企事业单位延伸工作。积极响应区委、区政府“安全生产基础管理年”的号召，开发区在公共安全

防范体系逐步向企事业单位延伸，并与每个企事业单位签订安全生产产责任书。一是企业内部层层签订安全生产责任书，做到安全生产责任到班组到人，人人知道安全生产的责任重大，小节工作也不能忽视，进一步增强一线职工的安全责任意识；二是定期对职工进行安全生产知识培训，并分别对生产企业和建设工地进行了消防演练，开发区管委会积极协调消防、公安、工商和各企业进行分类别演练活动，目前已进行了一般性生产企业、豪德市场、建筑施工三大类演练，涉及企业、建筑公司和个体业主200余（家）、户，演练效果非常明显并在实际操作中得以体现；三是按照生产要求配齐消防设施，每个企业按照生产要求配备、配齐各类消防器材并经消防、公安部门验收合格；四是每个企业都设立了安全员和信息员保持监督、联络畅顺；五是搞好人防、物防、技防，突出人防和技防，安装技防设备；六是定期对企业设备安全性能进行检修，特别是承压锅炉、乙炔瓶、电器设备等并建立维修台帐；七是实行企业之间安全隐患有奖举报；八是加强对豪德市场安全隐患排查整改。

七是完善安全措施，强化校园安全工作。为切实加强校园安全工作，确保辖区学校师生安全，从5月1日开始，管委会先后4次、教育办先后3次召开校园安全紧急会议，迅速传达贯彻上级会议精神，动员部署校园安全工作。辖区内9处校园按要求设置了安全保卫室，制定上墙了《校园安保工作制度》。按标准为各学校、幼儿园配备校园保卫人员36名、公安干警18名、机关干部48名，为校园保卫配备保卫服装36套，配备警棍、铁棍等安防器械54件。同时，从5月14日开始，在各学校、幼儿园门前配备了1名机关干部和1名保安组成的执勤队伍，实行全天侯执勤。管委会投资10万余元在5处公立中小学和幼儿园安装电子监控探头和报警系统18处，明确了专人值守，同时要求各民办幼儿园全部安装电子监控设施，下步将协调公安部门将校园、村、市场和派出所等相关设施联网互动。对出入校园的

任何人员进行严格询查和登记，严格实行出入登记制度，严防闲杂人员入校。充分利用升国旗、室内广播晨会、班会、黑板报等形式对学生进行各种安全知识教育和应急演练，让广大师生真正明白安全第一、生命至上，提高了师生的防范意识和自救自护能力。

二、下步工作打算

深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，突出公共安全责任落实、和源头治理，扎实开展公共安全宣传教育、安全隐患排查等行动，进一步降低事故总量，杜绝较大事故，防止和减少各类事故的发生，努力实现开发区公共安全形势的持续稳定。

山东潍城经济开发区管理委员会

2011年1月

第五篇：潍城经济开发区公共安全防范体系建设工作汇报

潍城经济开发区

公共安全防范体系建设工作汇报

潍城经济开发区辖24个行政村，总人口2.2万人。今年以来，立足实际，全面落实区委、区政府“安全生产基础管理年”的工作部署，在辖区内的村和企事业单位初步建立起公共安全防范体系，防止了重特大事故的发生，保持了社会和谐稳定。现将主要工作汇报如下：

一、今年的主要工作

一是强化宣传教育，增强防范意识。在辖区的村、企业设立公

共安全宣传栏40余个，粉刷固定标语130余条，悬挂横幅100余幅，印制《安全知识手册》8000余册，发放明白纸10000余份，举办知识讲座10场次，同时充分利用广播喇叭和宣传车定时播放安全防范知识和典型案例，提高干部群众维护安全稳定的能力和自觉性。

二是严格制度落实，建强防范队伍。结合开发区实际，为各村

制定了七项制度，并且全部上墙。同时，设立了“一图三簿”即公共安全防范示意图，信息员联络簿、重点人员登记簿、安全隐患排查登记簿，将重点人员、重点部位、重点隐患全部登记造册，实行台帐管理。各村组建了120人的信息员队伍，各企业组建了70人的安全生产信息员，明确责任、落实待遇。按照居住相邻原则，每五户为一个联保小组，实行联户联保。各村、企业组建了巡逻队伍，坚持昼夜巡逻，及时发现和处理了各类安全隐患。

三是突出重点，深入排查。以市场、村居为重点，全面排查，集中整治。市场公共安全以经营、储存、运输、使用危险化学品业户和市场消防安全为重点；村居公共安全以严打烟花爆竹非法生产、经营、销售、储存行为和农村防火为重点。对排查出的隐患，按照“定人员、1

定时间、定措施”的要求，限期整改。对整改难度较大、短时期内难以整改完毕的，制定具体的整改计划和监控措施，确保整改期间的生产安全。对较大事故隐患，实行挂牌督办，并落实督办人和责任措施。对达不到整改要求、无法保证安全的，坚决采取停业整顿、停止经营等强制措施。严格落实事故隐患登记、建档、销号制度，对重点隐患实行跟踪督查，定期通报安全隐患排查整改进展情况，拒不整改或整改不力的，落实相应的责任追究措施。

四是制定预案，组织演练。开发区制定和完善了各类安全事故应急预案，并多次组织演练，六合微粉、舜和园、联运公司市场等3个单位进行了应急演练，相关村居、企业负责人进行了现场观摩，取得了很好的效果。对辖区24个村居负责人，300余家市场经营业户的负责人进行了消防培训，有效地提高了生产经营企业的安全防护意识，增强了村居、企业公共安全责任意识。

五是进一步加强村级公共安全防范体系。今年以来，按照区委、区政府要求，各村公共安全防范体系得到进一步加强，一是加强宣传，各村都建立宣传栏，印发公共安全防范知识手册，设置宣传固定标语，营造“人人懂安全，户户保平安”的良好氛围；二是各村信息员队伍、治安巡逻队伍常态化，提高待遇，拓宽信息渠道，最大限度的及时了解各类问题的发生，同时，坚持24小时值班，由村“两委”成员带队进行巡逻，并做好记录和上报工作；三是按照居住相邻的原则，实行划片管理，积极调动广大人民群众的积极性，参与到群防群治活动中来；四是不断加大投入，各村对巡逻队伍和值班人员保安服装和器材进行了更新，并且配备了足够的灭火器、消防掀等各种安全工具。五是在充分建立人防的同时运用高科技电子技术实现技防，现在已有18个村实现街面电子监控，还有3个村正在规划设计中，近期将安装。

六是做好公共安全防范体系建设向企事业单位延伸工作。积极响应区委、区政府“安全生产基础管理年”的号召，开发区在公共安全

防范体系逐步向企事业单位延伸，并与每个企事业单位签订安全生产产责任书。一是企业内部层层签订安全生产责任书，做到安全生产责任到班组到人，人人知道安全生产的责任重大，小节工作也不能忽视，进一步增强一线职工的安全责任意识；二是定期对职工进行安全生产知识培训，并分别对生产企业和建设工地进行了消防演练，开发区管委会积极协调消防、公安、工商和各企业进行分类别演练活动，目前已进行了一般性生产企业、豪德市场、建筑施工三大类演练，涉及企业、建筑公司和个体业主200余（家）、户，演练效果非常明显并在实际操作中得以体现；三是按照生产要求配齐消防设施，每个企业按照生产要求配备、配齐各类消防器材并经消防、公安部门验收合格；四是每个企业都设立了安全员和信息员保持监督、联络畅顺；五是搞好人防、物防、技防，突出人防和技防，安装技防设备；六是定期对企业设备安全性能进行检修，特别是承压锅炉、乙炔瓶、电器设备等并建立维修台帐；七是实行企业之间安全隐患有奖举报；八是加强对豪德市场安全隐患排查整改。

七是完善安全措施，强化校园安全工作。为切实加强校园安全工作，确保辖区学校师生安全，从5月1日开始，管委会先后4次、教育办先后3次召开校园安全紧急会议，迅速传达贯彻上级会议精神，动员部署校园安全工作。辖区内9处校园按要求设置了安全保卫室，制定上墙了《校园安保工作制度》。按标准为各学校、幼儿园配备校园保卫人员36名、公安干警18名、机关干部48名，为校园保卫配备保卫服装36套，配备警棍、铁棍等安防器械54件。同时，从5月14日开始，在各学校、幼儿园门前配备了1名机关干部和1名保安组成的执勤队伍，实行全天侯执勤。管委会投资10万余元在5处公立中小学和幼儿园安装电子监控探头和报警系统18处，明确了专人值守，同时要求各民办幼儿园全部安装电子监控设施，下步将协调公安部门将校园、村、市场和派出所等相关设施联网互动。对出入校园的任何人员进行严格询查和登记，严格实行出入登记制度，严防闲杂人员入校。充分利用升国旗、室内广播晨会、班会、黑板报等形式对学生进行各种安全知识教育和应急演练，让广大师生真正明白安全第一、生命至上，提高了师生的防范意识和自救自护能力。

二、下步工作打算

深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，突出公共安全责任落实、和源头治理，扎实开展公共安全宣传教育、安全隐患排查等行动，进一步降低事故总量，杜绝较大事故，防止和减少各类事故的发生，努力实现开发区公共安全形势的持续稳定。

山东潍城经济开发区管理委员会

2011年1月