中学XX—XX学年度第一学期开学自查报告（最终版）

第一篇：中学XX—XX学年度第一学期开学自查报告（最终版）

中学XX—XX学年度第一学期开学自查

报告

本学期开学以来，我校积极贯彻党的教育方针，认真落实县教育工作会议精神，坚持教育创新，深化教育改革，加强常规管理，学校各项工作稳定和谐发展，现就我校开学工作自查情况汇报如下：

一、基本情况

学校现有教学班9个，在校学生308人，女生132人，寄宿生215人，留守儿童13人.教职工44人，其中女教师15名，督学1人，专任教师43人，教师平均年龄36岁，专任教师学历合格率97%，市、县级骨干教师7人。专任教师中，有高级职称1人，中级职称16人，初级职称18人，未评8人。有特岗教师8人。

二、开学条件保障

我校9月1日正常开学，教职员工及时到岗，学生正常报道。教材和教辅资料符合国家规定要求，没有违背原则强制学生订购教辅材料。学校生活设施设备经过检修；饮食、住宿、用水、用电等各项后勤保障工作安全到位；开学第一天，进行了爱学习、爱祖国、爱劳动的“三爱”和节粮、节水、节电的“三节”教育活动。

三、党建和思想政治工作

学校党支部按照要求认真开展“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育；党风廉政建设得到认真落实。将社会主义核心价值观作为中学生日常学习生活的基本遵循。

四、规范办学行为

教师及时撰写教案、布置作业、并进行课堂教学；课程安排符合国家和区级规定，严格落实学生每天锻炼一小时要求；没有组织学生补课和区分重点班的情况；严格执行校务公开和教育收费公示制度，只收取10.00元的作业本代收费，再无其他任何收费；建立留守儿童档案和结对帮扶机制。

五、教师队伍建设

学校建立了师德师风建设长效机制，没有违反教师职业道德行为和违规收受家长礼品情况，不存在有偿补课情况。

六、学校安全工作

学校认真落实学校营养改善计划，餐厅卫生干净，饭菜营养、安全。对学校重点区域和人员密集场所安全隐患进行了全面排查，有完善的食品安全管理制度和应急措施。

学校各种安全装置和防护措施配置齐全，校园重点部位安装监控视频；有专职宿舍管理员，校园安全管理制度完善，制定了地震、火灾、食物中毒、拥挤踩踏等突发事件应急预案。

在开学的第一天就进行了防溺水、交通安全、消防安全和应对自然灾害、防范校园伤害等教育，严格按照要求做好教育部基础教育司防溺水《致全国中小学生家长的一封信》发放和回执回收保管工作。

七、义务教育均衡

对所配义教均衡设备、仪器及时查验、造册、上账、上架并使用，继续规范建立和完善义教均衡档案。

八、存在的问题、尽管最近几年，各级政府和教育主管部门对我校的教育投入不断加大，极大的改善了我校的办学条件，但还存在着以下困难：（1）、学校没有足球场地，足球教学不能正常开展；（2）、学校供暖经费紧张，供暖面积5900多平米，每天供暖开支将近1200多元。一个供暖期，供暖经费达12万元左右（不包括维修费用）。（3）、学校厕所是循环式沼气厕所，气味难闻，厕所内卫生条件差。

2、音乐、，信息技术无专任教师上课。

3、在小升初的过程中，有相当一部分成绩优秀的学生被县城学校招走，导致教育教学中拔尖学生比较少，成绩提升困难。

4、学校周边环境不容乐观，有的网吧对周末上网的未成年学生不拒绝，也不要身份证；学校门口车辆乱停乱放，严重影响师生进入；周末放学后，有农用车和电动三轮车拉乘学生的现象。

XX年9月6日

第二篇：XX中学2014——2015学第一学期开学情况自查报告

2014—2015学第一学期开学情况自查报告

XX中学

新的学期已开始，为确保本学期开学及各项工作的顺利开展，我校以全县教育大会精神为指导，结合本校的现实情况，扎实有效地抓好开学的各项工作。现将我校2014年秋季开学初工作主要情况简要汇报如下：

一、校容校貌整治情况

我校在开学伊始，就组织师生员工对校园及周边环境进行了彻底清扫整治，经过一段时间的整治，校园环境清新怡人，教室、办公室、餐厅、厕所等区域卫生清洁；新课表、作息时间表已上墙，各项规章制度齐全；学校宣传栏、宣传橱窗内容及时更新，突出“校园安全、新学年新打算、尊师爱校”等主题。尤其值得一提的是我校高一年级，针对高一学生的年龄特点创设班级育人环境，以“中国梦，我的梦”为主题，每名学生在墙报上书写了自己理想中的大学，并配上了打印的著名高校的校训照片来激励学生；各班教室进行布置、美化，创办图书角，敞开书架让学生自由阅读，为学生健康、快乐成长创设良好的环境。本学期我校餐厅作为试点运营，对全校师生开放就餐，学校成立了膳食委员会，每天安排专人值日监督管理，并指定学生会干部和食堂管理人员共同监督、评比，既维护了就餐秩序和食堂卫生，又树立了“勤俭节约”的理念，营造了文明节约的良好风气。尽管我校开学初在校容校貌整治上取得了一些成效,但由于我校新厕所、锅炉房等基建项目正在阴雨连绵中进行，难免有不尽人意之处。

二、义务教育阶段控辍保学情况

为控制流失率，本学期我校建立健全了流失生报告制度，实行学生报告和班主任报告，加强监控，发现一个，动员一个，劝返一个，使辍学率大为降低。开学前两天我们派出了多名教师下到村社走访，宣传新《义务教育法》，并且做好开学宣传，学生到校情况非常理想。目前，无论本地还是暂住农民工子女入学都作好了就读安排，我校初中部最大班额66人，最小班额47人，同时规范了初高中的招生行为。我校本学期有38个教学班，共有学生2279人。学校学籍管理工作由教导主任负责，严格执行电子学籍管理规定，规范学生电子档案，做到一生一籍。及时按规定办理初中学生录取及正常休、转、复的学籍变动工作，没有重籍、空籍、漏籍等现象。

三、学校收费和教辅资料征订情况

1.开学前两天学校就将收费项目和标准在公示栏上进行了公示，并要求教师积极回答和解释学生家长和社会各界人士的询问。严格实施“阳光收费”，杜绝一切乱收费现象，高中阶段的收费严格按甘价费〔2008〕202号，秋季学费252元/生，初中严格落实义务教育阶段全免政策。免费教科书循环使用工作规范，期初由授课教师集中领取，期未统一归还，完善手续。

2.按照国家和省、市、县有关文件要求，加强对教辅材料的监管。除高三外，未组织学生统一购买任何教辅材料，学校和教师没有向学生推荐或统一购买未经省中小学教材审定委员会审定或教育行政部门审定的练习资料和复习用书。

四、安防设施配备和安全管理制度落实情况 1.安防设施配备情况

在安保设备方面，我校共配备监控4套，16个常规摄像头、3个圆球形摄像头，电脑1台；聘请专职保安（退伍军人）1名，配备了防护装备器材5件；兼职保安人员朱志奇、文永斌（均为政教处干事），也配备了主要安保器械：警用手电筒、橡胶棒、电警棍、钢叉等；各个处室均配备了消防灭火器，并对专人进行了使用培训。2.安全管理制度落实情况

我校在8月24日的开学校行政会议上详细布置了安全工作，开学前组织人员对校舍、食堂、水电等设施进行了全面排查；8月30日，政教处就与各班主任组织全体学生签定了安全工作责任书；各班在开学第一周召开了安全教育主题班会，把防溺水、防交通事故、防课间活动伤害、防食品饮用水中毒、疾病防疫、火灾防范等作为安全教育的主要内容，同时加强对学生心理健康的教育，全面把握“问题学生”的思想动态，及时发现、及时化解学生之间的矛盾纠纷，避免可能出现的严重不良行为；9月1日，再一次组织有关人员对校园内外安全状况进行了排查；9月4日利用升国旗仪式，学校再一次对学生进行了安全、纪律等方面的教育；学校将在近期组织师生进行一次应急疏散演习。通过以上工作，进一步强化了广大师生的安全意识，提高了解决安全隐患的能力，收到了良好的效果。

五、校长和中层管理人员代课情况

本学期，县教育局提拔使用了我校3名班子成员，并从优秀教师中提拔了两名同志补充到学校班子中来，使我校班子更加团结和谐，更加充满活力，更加具有了战斗力。中层管理人员有8人代课，多人身兼数职，有2人还担任班主任工作，有5人在高三任课。领导班子率先垂范，带头深入一线代课，为教职工树立了榜样。

六、义教阶段初始年级“阳光分班”情况

为了认真贯彻落实市教育局精神，积极推进教育“阳光”工程，确保办好让人民满意的教育，切实解决上学难、上学贵问题，解决择师择班问题，让家长、群众和社会满意，树立教育在社会上的良好形象，促进我校教育系统行风建设。

1、学校教导处根据新生报名的原始材料对新生进行资料录入，并对其进行随机编班，同时要求对分班的班级实行“阳光排座”。

2、坚持三个原则：公开原则、均衡原则、随机原则。四个程序：①确定班数②教师分组③学生分组④确定班级。确定班级时召开阳光班现场会，现场抽签决定学生与教师组合；抽签结果现场公布、校内公示。

3、分班之后转入学生根据各班级人数的不同，由少数班级开始分班，保证每班级的人数基本相等；人数相等情况下，按班级由低到高的原则分配。

4、学校合理搭配教师，结合教师自身实际，将教师安排到最适合自己的岗位上，充分发挥教师的自身能力。

5、学校做好阳光分班后的反馈工作，征求家长、教师意见，不断调整工作思路。

七、校外住宿生管理情况

我校校外寄宿生共有1334名，其中初中752名，高中582名。由于校外寄宿生多，寄宿点分散，管理难度较大，学校成立了校外寄宿生安全检查组，由校长马晨升任组长，副校长杜瑞任副组长，政教处工作人员和各年级主任及部分班主任为组员，对校外寄宿生宿舍每学期定期进行安全大检查。

（一）具体要求：

1.本学期全校性的寄宿生安全大检查总共安排3次，具体检查时间由政教处通知，各小组的检查由各组组长安排。

2.检查组要对所有校外寄宿点逐一检查，对所有寄宿生进行地毯式排查。

3.检查组要对每一个寄宿点的情况进行详细记录，并对存在的安全隐患当着房东和学生的面提出具体的整改要求。

4.对存在重大安全隐患的危房要求学生立即搬出，并告知家长和房东。

5.对有消防隐患的房屋（堆柴草、杂物离火源较近的），通风不畅、线路老化或乱接电线、排水不畅等，时间不允许当场整改的问题，要当着房东和学生的面下发整改通知书，并拟打算做回头看。6.同时要对校外寄宿生的住宿用电、防火、防煤气中毒等问题进行前期预警、检查。

7.针对寄宿生检查过程中存在的问题，反馈给镇政府和派出所，并加大对租住房屋的管理力度和安全隐患整改力度，使公安机关介入 到校外住宿生的管理之中。

8.各小组对每次检查都要有记录有登记，将每次检查的资料包括寄宿生检查登记表和整改通知书存根一并交政教处存档。9.学校对各个小组的检查情况定期进行检查和反馈。

（二）强调事项：

每次寄宿生大检查要紧紧围绕“找家长、查隐患、见户主、明分工、交责任、重实效”的主题开展工作。

1.找家长、查隐患：交待学生住宿点可能存在的各种安全隐患，如： ①“防火、防电、防煤气”中毒；②预防交通安全，提醒家长给自家孩子时常讲解交通安全知识；③教育孩子周末禁止入校，管好自家孩子；④教育学生不吃垃圾食品。

2.见户主：房东要保证寄宿生生命财产安全，定期或不定期的进行安全隐患排查，如：①房屋的围墙是否坚固；②房子内是否留有通风口；③院内有无排水通道；④院内是否有易燃、易爆物品；⑤禁止社会闲杂人员出入住宿点，对学生的安全构成隐患。

3.明分工、交责任：①家长、户主明确各自责任；②房主负责寄宿点安全；③家长负责学生人身安全。

4.重实效：确保无安全事故发生。5.认真填写《XX中学寄宿生检查登记表》。

为隆重庆祝第三十个教师节，9月9日，我校组织全体教师参加了镇党委政府主办的“2014年全镇教育工作会议”，会上表彰了师德先进集体和先进个人，通过这次大会，极大地鼓舞了老师们的工作热情。新学期，新气象。XX中学全体师生正以饱满的热情，崭新的 姿态，投入到新的工作和学习当中。我们坚信：有市教育局、县教育局的正确领导，有各级党委政府的高度重视，通过全体师生的共同努力，XX中学的各项工作一定会开创新的局面，取得更大的成绩。

第三篇：xx中学2011学年第一学期开学工作汇报材料

立足新起点力上新台阶

——xx中学2011学年第一学期开学工作汇报材料

新学期我校狠抓师德师风的建设，提高教师精神风貌、进一步深化学校办学理念。其次从教师返岗、重申工作制度到分工、分课、开课、后勤等工作抓起，使各项工作积极有序地顺利开展，争取在新的起点上立上新台阶。现将我校的开学情况汇报如下：

一、暑假工作情况

1、上学期期末，学校对安全教育工作进行了全面总结，并根据学校实际和区教育局要求对假期工作进行了全面的布置，并发放安全教育资料和《致家长的一封信》，对学生进行安全、法制教育，防范事故于未然。所以今年我校师生度过了一个平安暑假，在假期无一人受到意外伤害，较多学生都曾随家长外出旅游，开拓了他们的视野，愉悦了身心。

2、坚持了领导值班制度，并每日对校园进行巡查，还加大了保安的值班力度。

3、后勤处组织人员对学生洗手间进行了维护、整改；改进、增添了美术室的设备；装备了一间设备先进、功能齐全的多功能活动室，还对学校的其它财产设备进行了检查、维护。

二、开学工作情况

1、班级设置及师生基本情况

学校现有50个教学班（其中，初一级有8个教学班381人；初二级有8个教学班449人；初三级有10个教学班488人；高一级有8个教学班443人；高二级有8个教学班434人；高三级 8个教学班人），共有学生399人，全校有在职教职员工210人（其中，行政领导16人，专任教师199人，职员工11人）。我校初中义务教育班级做到了免试入学，均衡编班。

2、开学准备及师生返校情况

8月22日，学校班子成员召开了新学期首次行政会议，讨论、制定和布置学校本学期的各项工作任务。23日后勤人员返校，24 1

日全部教职工返校（210名教职工，除7人产假，1人病假未返校外，其余全部按要求返校。），召开了全体教职员工会议，校领导在会上做了开学工作报告，重申教师职业道德，以及构建和谐校园的要求，并布置了本学期的重点工作。25日至31日，我校请部队的教官来校对初

一、高一的学生进行了军训，培养了他们能吃苦耐劳的品质。8月31日下午全体学生返校，做好注册、分发课本、搞好课室内外卫生工作。9月1日全校正式按课表上课并举行了新学期的第一次升旗礼。8月31日至9月2日各年级对到校人数实行日报制，让学校及时了解学生返校情况，还要求班主任了解未及时返校学生的原因，并督促其尽快返校，严防初中生辍学情况发生。至9月5日上午9时止，我校应到学生2594人，实到学生2586人。其中初中未到校2人，全校病假4人，丧假2人。

3、教师分工及课程设置、学籍管理的情况

(1)上学期期末，学校对人事制度进行了改革，由级组按学校指示对教师进行聘任，在此基础上教务处进行适当的调整，做到知人善任。各位教师在暑假期间能根据下学期将要任教的工作做好准备，这个学期初因人事的调动，对个别教师的工作进行了微调，这样使各老师能尽早的投入到工作中去。

(2)学校严格按国家课程标准开课设课，开齐、开足各门学科，无挤占、挪用其它学科的现象，学校坚决执行减轻学生过重负担的规定。

(3)学校严格执行《义务教育阶段学生学籍管理暂行办法》、《关于重申义务教育办法行为若干意见的通知》。

4、学校校园面貌及环境卫生情况

新学期刚开学，学校利用LED大屏幕等手段，欢迎新教师、新同学，让他们能找到家的温暖，各班、各科组、级组及心理辅导室都及时出好了第一期墙报，给学校营造了积极向上的氛围，也缓解了新生入学的不适应感。学校还组织师生分年级对校内外进行彻底的清扫，整理各功能室、办公室、教室、学生寝室，给师生营造一个干净整洁的良好环境，使整个校园焕然一新。

三、严格执行收费政策

我校继续根据区教育局、物价局、财政局《关于中小学校收费管理办法的通知》的有关规定进行操作，对初中义务教育阶段学生，一律免收学杂费注册；对普通高中学生，认真落实“一费制”要求，执行公示公开收费，统一收费注册（择校学生一律免收学杂费）。开学初就摸清普通高中的贫困家庭学生状况（特别是新高一的学生），根据实际情况对们进行适当补助甚至免费教育。

四、安全、维稳工作情况

一是抓好各项安全措施的落实。指定专人负责，做到随时检查教室门窗，特别是排除电器设备的隐患，保证用电安全。二是严格遵守食品卫生制度，做好食品卫生教育工作，教育学生不吃不洁食物，注意身体健康。三是加强内部管理，严格报告制度。为了保证在校学生的人身安全,要求学生校内课间不乱跑，上下楼梯快步轻声，靠右行。入校后未经批准不得随意走出校门。上体育课、实验课及课外活动是要注意与他人合作，防止机械伤人，保证安全。四是学校安全工作领导小组对学校进行了全方位拉网式安全隐患排查工作，发现隐患，及时处理整改。五是成立安全防突小组，在放学高峰期在校园周边巡查，以及时发现并处理突发事件。六是与学校所在的派出所取得联系，让他们在上学、放学派警力维持学校周边的治安问题。

五、学校重点工作的布置及落实情况

德育工作方面：

1、坚持“以德立校，以德育人，特色发展”的办学思路；坚持“为人正、为学勤、为业精、为体健”的办学理念；并在教师会上将办学思路及理念贯彻落实到每一位教师。

2、布置以“育心明礼”为主题的研讨会工作，探讨学校德育课程实施模式，形成长效机制。

3、积累学校的德育经验，迎接花都区、广州市对我校德育示范校及德育绩效的评估，并成立了绩效评估领导小组。

4、加强对班主任工作的指导、检查、督促，在开学第二周召开班主任会议，对班主任进行培训。

教学方面的主要工作：

1、深入校本教研与培训，狠抓备课组工作，优化课堂教学，做好教师的发展性评价，学生综合素质评价等研究工作，切实加强对各年级段的教学质量监控，有效提高教学质量。

2、我校学期初申报了广州市高中学业水平教学评估验收，并在开学第一周成立了教学水平评估领导小组，学校一把手任组长，第二周将召开教学水平评估领导小组会，力争在年底以高分通过验收。

3、初

三、高三毕业班工作及时、有效。

教师方面：在9月1日正式上课前，初

三、高三分别召开了教师会、班主任会、备课组会议，并成立了初

三、高三毕业班领导小组，尽快让教师们及早进入备考状态。

学生方面：9月1日-2日，高三的区摸底考试顺利进行，9月2日初三召开了全级学生会，这些举措能燃起学生的斗志，让他们尽快进入备考状态，力争在今年已取得的成绩上明年再创佳绩。

4、继续加强艺术、科技、心理健康特色。办好xx中学第七届艺术节，第四届校运会两个大型学生活动，培养学生的发现美、欣赏美、创造美的能力。继续完善和落实艺术特色校本课程、心理校本课程、及德育校本课程的研究活动。

其它工作方面：

1、绩效工资已按政策实施发放，岗位设置已按时、按要求完成。

2、继续推进“安全文明校园”，为创建全国文明城市做准备。

3、认真做好人大选举工作，按上级指示在选举前发动宣传、营造氛围，把选举的政策灌输到每一位选民心中，选举时严格按要求操作，确保每个选民都能依法实行自己的民主权利。

第四篇：中学开学自查报告

中学开学自查报告

自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。中学开学自查报告应该怎么写

中学开学自查报告篇一：

开县天白初级中学，地处开县西北的九龙山镇三义村，距县城36公里。学校现有教职工49人(其中：专任教师47人，生活指导教师2人)，近两年新进教师17人，占学校专任教师的%。有在校学生518人，12个教学班。本期开学工作，我校根据教育工委、教委“提升基础教育品质，促进学生快乐学习”工程的精神展开，现报告如下：

一、“天鹰精神”抗屈辱，开学井然有序

天白初级中学，由上世纪的“高级职业中学”演变而来，至今已有四十多年的历史，有丰富的文化积淀。近两年，学校行政一班人，在开展师德建设工作时，从一代又一带“天中人”奋斗的历程中，提炼出了一种精神：自强不息、坚韧不拔、顽强拼搏、嬗变求进、翱翔蓝天。因为学校地处天白山，联系雄鹰奇特的生长、生活过程，我们把这种精神冠名为“天鹰精神”。

8月28日，今年新分教师来校报道，其中一位讲出了这样一件事：她选学校的时候，没看完整，只看到‘九龙’两个字，就选了。当她发现选错了的时候，找主选科室调，没同意。所以，她只好来天白初中了。从这位新教师“奇特”的疏忽中，我们不难感受到工作在天白初中的教职工，因为学校高海拔的地理位置、陈旧的学校建筑、历经209个弯道的不便交通、数量减少且质量较差的生源，承受了多大的屈辱!

尽管如此，8月23日，学校行政一班人依然信心十足地举行了本期的第一次行政会议：认真学习教工委[20xx]79、80号文件，商定了学校工作计划——《务本求实促发展》。8月25日，学校行政一班人，组织学校保安，对学校进行了全方位、细致深入的安全排查;8月28日，学校行政一班人，分成三个小组，对学校区域的九个村，进行了“进村入户”的家访工作。8月29日，新学期所需的办公、学习用品准备全部就绪。8月30日上午;学校行政一班人举行了“新教师集体见面会议，8月30日下午，学校召开了全体教职工(含保安)大会，部署了新学年的工作。8月31日，学生到校注册。9月1日，全校按课表行课。值得一提的是，在经得教委主要领导同意的情况下，我校没放一天“高温假”。

二、“三心”师魂战羞辱，工作有条不紊

在当今物欲横流，人心浮躁的社会环境下，我们要切实贯彻县教育工委、县教委“静下心来”的工作理念，就必须抓住教师这个关键，强化师德建设工作，铸就坚不可摧的师魂。我校教师的永恒追求是：做“三心”教师。即“用心、耐心、精心”。因此，我们把具有天中师魂的教师称为“三心”教师。

由于城镇化建设的推进，人民群众追求优质教育愿望的逐渐强烈;教育投入的严重不均衡;划片招生政策的形同虚设。农村边远山区学校的生源必然面临“数量急速减少，质量明显较差”的窘境。然而，相当一部分认知水平不高的社会世俗，总爱“说他人的羞，遮自己的丑”，把边远山区学校生员减少的原因归咎为学校教师的教学水平差、工作不认真负责等。这让本就处于艰难条件下工作的教师，蒙受了多大的羞辱!

尽管如此，我校全体教职工，牢记“做‘三心’教师”的追求，潜心学习，积极思考，勤恳工作。在“提升教育品质”的精神指引下，紧紧围绕学校“六个‘一’”工作目标(践行一个理念：以人为本，成就人生;坚定一条道路：走科学、内涵发展之路;抓住一个主题：教学“六认真”;创建一种格局：“三点一线”的教育教学工作格局;弘扬一种精神：自强不息、坚韧不拔、顽强拼搏、嬗变求进、翱翔蓝天的“天鹰精神”;崇尚一种风尚：求实 求诚 求精)。积极投入到“三点一线”学校工作模式的探索中，成功进行了初一新生为期五天的“适应性学习培训”;塌实实践着“高架构、宽空间、长时间”的课堂教学思想，努力让每一堂可都 “有灵魂”，用心地尝试着“五步提质法”;举行了以《正视现在，憧憬未来》为主题的开学典礼;开展了《正确理解学校工作思路》、《准确把握学校现状，用心开展当前工作》、《立足“三个一”，抓好学生习惯的养成》等三次教师校本培训。整个学校，师生富有朝气，工作井井有条，充满生机与活力。

三、“画饼充饥”搏侮辱，教育务本求实

我校教职工的特点是：年轻，平均年龄不超过30岁;工作时间短，低于5年的教师占%;学历高，专任教师学历合格率100%。我们行政一班人，从培养教师，促进他们成长的角度，引导他们“立足现在，着眼未来;今天的工作，明天的财富。”为年轻的老师们画下了一个圆圆的饼——“一年合格，两年良好，三年优秀”。

与教师特点相应的，是我校教师整体工资水平低，甚至不少还是“房奴”。固定而又不高的工资收入，我们的教师只有经打细算，才能勉强糊口。在当前物价飞涨的形势下，这种窘困的经济状况，让我们的教师在参与社会交往的时候，要承多少来自市侩们“小心眼”、“鸡蛋里算出骨头”等恶毒的语言侮辱!

尽管如此，我校教师在走上工作岗位时，仍然尽职尽责。坚持做实、做细“六认真”的每一个环节;积极参与学生早晚自习的辅导;深入学生寝室交心谈心;与学生一道参与卫生洒扫;言传身教，指导学生养成良好的习惯。既关心着学生的身体健康，更关注学生的心理健康。努力践行着“处处是课堂、事事皆教材、时时可育人”的教育观，不懈追寻着“让学生成为人”的工作目标。

综观我校当前工作，“五大特色”初见端倪：

1、学校工作模式化;

2、师德建设体系化;

3、学生德育过程化;

4、学科教学全面化;

5、增效提质规范化。

中学开学自查报告篇二：

本学期我校按照上级各部门的指示精神，结合我校实际情况，做到周密安排、精心组织、及早落实、严格要求，确保开学各项工作有条不紊的得到落实。现将我校开学工作的自查情况汇报如下:

一、高度重视，科学安排，精心组织，确保各项准备工作提前到位。

为认真落实教育局布置的开学工作，我校于8月26日召开校级领导班子会议，会议部署的主要工作有;(1)做好教师到校的考勤记录(2)做好校舍的维修。学校的安全领导小组在8月26日下午对校舍、围墙、厕所、线路及周边环境进行了全方位的安全排查无安全隐患并记录存档，并对排查出的安全隐患进行了及时的整改，确保了校园安全;学校利用27日、28日两天的时间对课桌椅、门窗进行了维修。(3)做好各项教材的领取和发放工作。8月27日召开全体教职工工作会议，会上宣读新学期的教学工作计划。会议部署的主要工作有:(1)做好校园的环境卫生，对校园、教师的每一个角落要进行一次彻底的消毒。(2)做好各项工作计划的制定。如:班主任工作计划、教学计划、德育工作计划。(3)做好学校的安全卫生工作。(4)开学第一天上午第一节课各班召开《安全教育专题会》、下午第一节课各班召开《国学教育专题会》。将开学工作逐级铺开、落到实处，从而做到了早布置、早安排，使今年的开学工作有条不紊的进行，做到井然有序。

二.开学基本情况:

1、我校全体教职工共28人，已于8月29日上午7;00全部按时到岗投入到紧张的教学工作中。

2、为了保证学生的按时入学，做好防流堵辍工作，学校要求对没有及时报到的原有学生要跟踪家访，对已转出的学生，班主任要追踪，及时了解他们的去向，并填写学生入学基本情况表。新生摸清学生信息、联系方式等。学生返校情况良好，全体学生已全部到齐。

3、为了让我校的教育教学上路快，学校要求各职能部门提前制订好工作计划，各班主任、各科任老师也制订了班主任工作计划、科任教学计划，并要求一线的教师提前一周备课，在开学后第二天上交教导处检查盖公章，各教师的教案书写工整，编写详实。

4、教导处在课程开设上，严格按国家课程计划开全课程，开足课时，并认真落实课时计划。

三.进一步规范办学行为

1.本学期还继续坚持开学初，期中，期末三次定期和不定期抽查的教学常规检查制度。

2.加大“有效教学”的教研与培训，并开展了“有效教学”“有效教学研讨”和“班主任经验交流会”三结合活动，积极组织“科组分批外出学习有效教学先进理念活动”、以及“骨干教师、学科带头人展示课”等活动。利用教研活动时间举行“外出培训教师培训本校未参加培训教师”的活动。

3.重视毕业班教育教学管理，继续落实校级领导蹲班制度，确保教育教学质量的提高。

4.注重教师队伍建设，开展“推门听课，翻本检查，师师互听”的活动，落实“青蓝”工程，鼓励教师积极参与省市县“教材培训”等教研活动，不断提升教师自身素质及业务水平。

四.学校安全工作情况:

1并要求家长在“致学生家长关于安全教育的一封信”上签名，并上交学校存档。

2.各班主任在班上整顿纪律的同时也加强了安全教育，如交通安全，校园安全，食品卫生安全，游泳安全，人身防范，用电、防雷、防火等安全教育。

月29日全体教师会上校长针对安全教育工作做了详细的布置和安全常识宣传教育，向全体师生讲明了安全的重要性，增强了安全防范意识。

4.开学前，我校组织了领导班子专门针对校舍，公共设施，体育设施等地方进行了安全排查，发现问题当场解决，排除一切安全隐患;同时学校也要求开学前各班班主任回本班教室和走廊进行全面隐患排查，并上报总务处及时排除。

五.环境卫生情况

1.教师回校报到的前一天下午，我校安排三位教职工对校园、办公场所、教室、厕所等场地进行了大扫除和全面消毒。

月29日上午，全体师生进行大扫除，特别是对卫生死角进行彻底的清洁。

3.开学的第一天，学校开始组织各班主任对本班学生进行晨检和午检，落实“零报告制度”，切实做好传染病的防控工作。

总之，我校本学期的开学工作和谐、快乐，紧张、有序。俗话说;良好的开端便是成功的一半。我们坚信我们的教师在富有凝聚力，感召力，战斗力领导班子的带领下，白虎中心小学会是人民满意的学校!

第五篇：高中2015—2016学年第一学期(秋季)开学工作自查报告

高中2015—2016学年第一学期(秋季)开学工作自查报告

高中2015—2016学年第一学期(秋季)开学工作自查报告

经过全校师生的共同努力,我校在2014---2015年学年中取得了的骄人成绩。为了更好的提升我校的美誉度,打造贵州省基础教育的一中品牌,我校认真贯彻执行党的十八大大精神,严格按照省厅市局要求，未雨绸缪,提前做好开学的准备工作。教育教学常规工作全部到位；重点工作有序推进落实。

一、贵阳一中已经顺利开学，工作做到了“10个到位”

计划安排到位；师生及服务人员到位：学生已经到位XXXX人，有6人休学；全校教师XXXX人，除产假、病假教师2人外，其余已到岗到位，7名外教已到岗。教学准备到位：课表、晚自习值班表、作息时间表及校历已经到位；严格执行教育部对普通高中规定的课时计划及课程安排，积极开设地方选修及校本选修课程。学生的德育及法制教育、学科渗透法制教育工作已经安排到位；安全WW、应急管理工作安排到位；后勤保障工作到位，5个学生食堂员工到位、物品到位，正常开餐；学校在暑假中投入专项资金，进行了食堂设备、安全保障等设施设备的维修维护。教育管理规范到位：严格执行收费政策，不收取规费以外的任何费用，并通过分年级召开家长会，进行了广泛的收费政策宣传，在学校显见位置公示学校收费项目及具体的收费款项；学校没有违规补课等现象。

二、学习贯彻落实十八大精神、启动“我的中国梦”、“做一个有道德的一中人”活动,为创建'爽爽的林城,多彩的贵阳”而努力”。

学校在党委、行政的领导下,组织全校师生进一步学习贯彻十八大精神，通过集中学习、专家讲座、小组讨论、征集家长建议、自我剖析、“师德进万家”家访活动等学习形式，取得了良好效果，认真开展师德师风教育活动、“三找”活动，巩固五好基层党组织建设，在教育教学中进一步开展“我的中国梦”、“做一个有道德的一中人” 活动。

三、居安思危，全校师生共同努力积极创建“四优”学校（校园环境优美、教育服务优质，教学业绩优质、学生成绩优秀）。

校园环境卫生。开学前总务处督促物管清洗喷泉、行政广场、各组团架空层大理石，并对各岗位卫生进行全面清洁，对各组团花台进行浇水，完成绿篱的修剪及香樟树的病虫害再次防治。

工程及维修项目进展。学生宿舍加紧了暖气安装，保证了学生开学入住，工程进入收尾测试阶段。录播室装修、体育馆地板维修、围墙后山围网建设、水平衡测试管道增压项目即将进入公开招标阶段。运动场看台建设项目即将进入公开招标阶段。学校维修建设工程严格按照规章制度，文明、安全、围场施工，保证了师生安全。

确保了校舍安全。全面检修了所有教室内灯、插座、门、锁、厕所设施，完成宿舍的维修。检查了外围路灯、泛光灯，并对亮灯时间作调整，对食堂进行维修。并在开学前对校园设施设备和体育设施进行安全检查。为保证学校秩序，1、2、3、4号门岗均配备了1—2人岗位。

确保膳食到位。学校严格按食品卫生安全相关规定加强膳食管理，确保食品安全。严格按程序组织大宗物资招标采购，坚持做好采购食品及原料有规范索证、验收记录。严格按程序办理有效餐饮服务许可证和从业人员健康证、培训证，坚持执证上岗和岗前培训制度。坚持实施食堂环境卫生保洁制度，设备设施维护维修制度，确保三防设施齐全完好。坚持留样、消毒制度，严格按标准执行，餐具消毒检测合格。库房管理严格按制度执行，规范管理、分类摆放。

狠抓校园安全。学校对消防栓、灭火器配备进行了检查，并记录使用情况。对消防设备使用进行记录，有专门使用台帐，操作人员均有上岗许可证。

四、平稳提高教育教学质量

教学质量总目标：优于2015届，逐年平稳提升（高三年级：提前筹划，注重过程，抓冲刺高一年级：注重衔接，抓规范高二年级：注重学法，防分化）；进一步扎实推进推门听课制度，教学日志、教学周记、作业量调查统计及反馈制度，教育教学失误及责任事故认定处理制度；立足岗位自主研修，团队互助共同提升，努力打造高素质教学团队。抓好2014届毕业班工作。目前，2014届正在为高考英语听力第一次测试（9月14日）做准备,马上就要进入集训状态。同时进行高考网上报名、摄像和资格审查。近几天，英语老师们利用早读、英语课、晚自习等时间开始强化训练，接下来全年级要做好统筹安排，早读时间进行全年级统一测试，晚自习第一时段（19:00——19:30）各班按照统一部署进行训练自查）。

德育总目标：高一年级：注重衔接，抓规范；高二年级：注重学法，防分化；高三年级：注重过程，抓冲刺。

五、切实转变作风，服务学生及家长

深入开展了“暑假大走访”活动，校长及学校领导、全体教师计XXXX余人次深入到全省9个地州市看望激励学生，尤其是家庭贫困学生；改进学校“家长接待日”；并成立“家长服务指导中心”，更有效地服务于家长及学生。

学校继续推进了“文明小餐桌、厉行节约”的“光盘”行动，并发放《告家长书》取得了家长的积极支持；教师自助餐要求教师 “少取多加”；公布食堂每餐食品量与泔水量，并进行量化考核，落实奖惩；强化学生食堂自主管理委员会职能，加强厉行节约专项行动监督，严格执行学校领导每日自费陪餐制度。

六、不让一名学生因贫失学

学校一直规范推进国家助学金、彩票公益金、贵阳一中校友基金、“香港思源基金”、“学校助学金”等学生资助项目，有效用好并扩大贵阳一中“校友助学金”项目；仅XXXX年，资助学生XXXX人次，资助资金达XX.38万元；做到贵阳一中没有任何一名学生因经济困难失学。

七、积极推进素质教育

学校规范开设综合实践课程，加强学生社会实践、社区服务如“百行体验”、“千人下社区”等活动；校本选修课程已开设XX门；“领导力社区实践课程”、“学生心理课程”等学校特色课程不断完善；对学校XX个学生社团进行引导、指导，积极探索推进了社团活动课程化、学分化；已经布置并积极落实市教育局校校活力、人人阳光的“2+1+1”计划（即热爱2项体育运动、掌握1项艺术技能、参与1项科技活动）。

八、加快教育改革与发展试点工作的启动、开展

我校牵头的教育集团化发展（明确由刘贵新副校长、陈章义副校长牵头负责），已经与个集团化学校集中研讨一次，派出负责人专门到各学校分别研讨、实地考察一次，目前，《贵阳一中教育集团工作方案（征求意见稿）已经完成，领导小组、工作小组已经成立，集团化发展方向已经较为明确，正待各学校修改完善。学校文化发展课题（明确由张周全副校长牵头负责），已经邀请相关学校到校研讨一次，今本拟定课题发展的基本思路，方案正在拟定、完善中。

2015年9月10日