XXX同志个人工作情况

第一篇：XXX同志个人工作情况

xx同志个人工作情况

我是1960年生人，1981年参加工作，2003年任AB市政府副市长，2009年1月转任AB市委常委、办公室主任职务至今。

回顾多年来的工作，坚持做到了以下几点：

1、勇于挑重担，顾大局。药业是AB的名片，既是上上下下关注的焦点，也是全市经济的大头。2003年“非典”以来，AB药业一直受国家行业政策的打压，市场规模日益萎缩，企业商户大量外迁，民心人气一蹶不振。可以说，传承千年的AB药业到了危急存亡的关键时刻。200C年，时任市委主要领导直接点将，果断调整分工，由我分管药业，将振兴药业经济、繁荣中药材市场的担子压到我的肩上。顶着巨大的压力，我不分昼夜，不分节假日，一方面深入企业商户调查研究，组织人员赴外学习考察，查问题，找症结，谋对策，出台实施了一系列优化环境、振兴市场的政策措施，精心谋划了“活跃市场龙头，巩固种植基础，壮大工业支撑，打响文化品牌，推促药业特色产业整体上档升级，努力建设现代化新药都”的药业发展思路，并强力推进实施；另一方面，积极跑省进京，向省、国家行业主管部门、行业协会极力吁请，沟通汇报，争取支持。经过不懈努力，国家、省先后专对AB出台了具有极大影响力的“产地初加工”和允许设立中药饮片批发企业（GPS）两个关键性政策。各项政策措施的出台实施，顺应了民心，排除了障碍，解放了生产力，使AB药业得到了空前繁荣发展。同时，与国家药监局、国家中医药管理局、中药行业协会以及同仁堂、中国药材集团公司等一大批龙头企业建立了良好关系，增加了互信，形成了默契，为AB药业的可持续发展打下了坚实基础。

2、敢于负责任，解难题。信访稳定一直是县（市）级最为棘

手的问题。作为本地干部，面对信访难题，我一直积极主动，利用自己基本情况熟、社会关系多的优势，认真化解矛盾，从根本上解决问题。在市政府工作期间，城镇复退军人、部分未上岗退役人员和对越参战复转军人多次大规模上访，要求按有关政策落实待遇。他们人数众多，情绪激烈，所反应问题纷繁复杂，真伪难辨。对此，我每次都直接出面接待上访人员，倾听诉求，解释政策，耐心细致做好上访人员思想工作。同时，一方面数十次召集相关单位对上访人逐人甄别情况，研究政策；另一方面多次到省民政厅咨询政策、沟通情况、争取支持。经过反复研究，综合权衡各方面情况，在全省率先出台实施了解决问题的办法，确保了社会稳定，在全省民政会议上做了典型发言，一些经验做法在全省进行了推广。在难点工作中，按照市委安排，分包了全市最乱的KK镇LL村和M村。两个村都是十几年的后进村，村情复杂，问题成堆，市委先后十余次派出工作组都未能彻底解决问题。我分包后，集中时间和精力，挨户走访群众，多次召开各层面座谈会，紧紧围绕基层组织建设和发展农村经济两大主题，找准症结，多措并举，分类施治，扎实有效的开展治理转化工作，取得了良好效果，两个昔日有名的老大难村均按期实现了转化。

3、长于谋大事，勤协调。转任市委常委、办公室主任后，我时刻注意学习，把当大参谋、出好主意当作自己最重要的工作。为更好地推促AB经济社会又好又快发展，在充分调研和把握实际的基础上，我建议市委对全市重点难点工作实行“重点工作领导小组负责制”，将涉及全局的大事要事和重点工作都分别成立了专项工作领导小组，由市委各常委、市政府分管市长牵头，每项工作都落实“四明确”要求，公开公示，定期调度，强督力促，奖优罚劣，收到了良好效果，为AB近两年的较快发展起到了重要作

用。主持市委日常工作时，我主动加强同市四大班子及上下方方面面的联系协调，集中各方面的力量，搞好大合唱，下好一盘棋，在AB形成了政通人和、一心发展的良好政治局面。

4、善于抓项目，求突破。项目建设是县城经济工作的重中之重。几年来，我积极发挥在药界关系多、人缘广的优势，致力于引进立市的大项目，好项目。2007年，在获悉全国知名的HBJ集团有意向建立大型医药物流基地，正在遴选投资地点时，我一方面向市委、市政府主要领导及时汇报，一方面通过各种渠道向HBJ通集团介绍AB情况，传递强烈合作信息。当市委主要领导决定把争取HBJ落户AB的任务交给我后，我更加积极主动，协调各方面力量，制定了科学周密的招商方案和合作细节，多次主动与企业沟通情况，表达合作意愿。经过近两年的奔波，HBJ医药物流及生产基地项目最终落户AB，成为了AB历史上最大的医药产业项目、省重点项目，在全国业界有着较大影响，为AB药业的上档升级转型打牢了坚实基础。转任AB市委常委、办公室主任后，我依然关注并积极参与招商引资工作。两年来，经过我多次沟通洽谈协调，LRT饮片生产基地项目成功落户AB，并得以顺利建设，目前已进入试生产阶段。同时，我还负责正与全国知名的广东KM药业洽谈，就一系列大规模、深层次合作达成了广泛共识，该项目成功后，将又一次成为AB药业经济发展的里程碑。

今后，我将更加努力地工作，不断提高自身素质和能力水平，与班子成员一起，在AB的改革开放和两个文明建设中取得更大成绩。

第二篇：xxx同志个人工作鉴定

关于xxx同志工作表现的鉴定

Xxx，男，汉族，中共党员，xxx年x月x日生，xx人，大学本科。该同志于xx年xx月正式参加工作，在共青团xx县委一直从事办公室事务。在共青团xx县委工作期间，该同志求上进、能吃苦、善学习、肯思考，各方面工作都得到领导和同事的一致肯定。现将其表现鉴定如下：

一、政治立场坚定，积极主动向党组织靠拢

一是立场坚定。工作期间，该同志能以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，坚持党的各项政策和方针路线，以群众观念、群众思想指导工作。二是思想上进。参加工作后第一时间向党支部上交入党申请书，时刻以一名共产党员的标准严格要求自己。期间，主动参与党支部的各项活动，自觉向上级思想汇报，积极开展批评和自我批评，并于2014年正式成为一名中共党员。在党的群众路线教育实践活动期间，该同志在县委办顶岗挂职并兼任群组办工作，全程参与县级党员领导干部群众路线教育实践活动，其思想、信念得到一次全面的洗礼和提升。

二、业务水平精通，踏踏实实做好本职工作

一是勤学习，熟练掌握本领。该同志大学毕业后进入团县委工作，在当时人手少、事情杂、任务重的情况下，负责办公室事务。该同志通过虚心积极地向前辈、同事求学求教，主动耐心地翻阅学习以往工作资料，快速、熟练地掌握办公室公文拟发、信息撰写、材料起草及与其他单位的沟通协调等业务，发挥了办公室作为单位枢纽和对外窗口的作用。特别是信息工作，该同志很好地继承了团县委的光荣传统，埋头研究信息工作，多次在省市级媒体上和在各级共青团载体上发表信息，并荣获2013全省共青团系统信息工作先进个人称号。

二是重实践，提升各项能力。积极组织活动。组织活动是共青团的生命线，是团干部的必备技能。在工作期间，该同志既能积极主动参与团的各项活动，又能较好地完成领导单独交办的活动任务。该同志在团委工作期间，参与了所有团县委组织的活动，承担起组织策划、沟通协调等事务及小品、朗诵、主持等表演。同时，该同志独自完成了xxxx等一系列活动，各方面能力得到锻炼和提升。深入基层一线。该同志能主动承担联系青年、团结青年、服务青年的工作职责，在贫困助学、评选评优、寻找乡村好青年等工作中主动进村入户，对接青年群体，特别是与创业青年打成一片，荣获2013全省共青团农村青年致富带头人培养工作先进工作者。

在担任驻村指导员工作期间，该同志严格按照相关规定，做到勤下村走访、勤检查指导，积极履行指导员职责，特别是在入户调查期间，在单位领导的支持下，近一个月时间走田间、入村舍，较好地完成前期调研工作。

三、干部作风正派，规规矩矩遵守各项制度

一是守规矩。严格遵守党的各项规定要求，严格按照单位的规章制度办事，从小事做起，从我做起。做到既在大问题上坚持底线，又在小问题上严格自律。二是讲团结。工作期间，该同志注重团结友好，做到真诚待人、主动热情，和领导、同事之间保持了良好的工作关系。

第三篇：XXX同志个人工作业绩

XXX同志个人工作业绩

XXX同志自参加工作以来，思想上能够始终与党中央保持高度一致，拥护党的路线、方针、政策，积极参加各种培训，不断提高政治思想觉悟和业务能力，不断提高为人民服务的本领，工作上勤勤恳恳，踏踏实实，任劳任怨，能够尊重领导、团结同志，具有较好的群众基础，先后被郑东新区管委会、郑州市城市管理局和郑州市人力资源和社会保障局评为2007，“郑东新区环境整治先进个人”，2008-2009，“文明执法先进个人”，2010在市组织的岗位大练兵活动中，获二等奖，被郑州市委、市政府授予“业务标兵”，现将其工作业绩汇报如下：

平时，能够注重学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，不断提高政治思想素质，认真学习和贯彻党和国家制定的各项路线、方针、政策，保持政治上的清醒和坚定。牢记全心全意为人民服务的宗旨，把全心全意为人民服务作为开展工作的出发点和落脚点。学习城市管理相关的法律、法规、规章和执法队伍内部管理规定，并熟练掌握和运用，以提高自己的执法技能和水平，做到依法行政。平时还注重对政策、法律法规等方面知识的学习，全面提高自己的综合素质。并能够学以致用，在具体工作中一身作则，努力践行为人民服务的宗旨，能够积极参加各种培训，并取

得优异的成绩，在07、08的执法人员培训中，均被评为“优秀学员”，具有较高的执法理论水平和执法业务能力，为郑东新区的执法工作做出了一定贡献，在2007年郑东新区环境卫生综合整治中,能够认真遵守局里制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量；能够做到尊重领导、团结同事，协调好各方面的人际关系；能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。尽心尽力，不折不扣地完成工作任务。严格按照上级的部署和要求，全力以赴、任劳任怨，及时完成上级交办的各项工作任务，认真履行自己的岗位职责,被郑东新区管理委员会评为“郑东新区环境整治先进个人”。

随着城市管理工作的不断深入，综合执法工作任务将更加艰巨和繁重，特别是按照依法行政和国务院对开展城市管理相对集中行政处罚权工作要求，以及广大市民群众对公正执法，文明执法的要求，工作要求更高了，更严格了。为此，他积极抓好三个方面的工作：一是抓观念创新，把学习与提高素质结合起来；二是抓作风转变，把学习与为群众办实事结合起来；三是抓工作方式转变，把学习与提高执法水平结合起来。通过不断学习，摆问题，找差距，改进了工作作风，提高了思想政治素质，促进了执法工作的开展。从思想上高度认识到行政执法工作在新区建设中的重要作用。同时，也

把它作为关系到综合执法作用能否充分有效地发挥，关系到综合执法事业能否健康发展，关系到各项任务能否圆满完成，关系到“一心一意为人民服务”的宗旨能否落到实处的关键。随着社会的进步，人们对城市管理中的文明执法越来越重视，要求也越来越高。他始终认为行政执法工作应该以执政为民为目的，定期开展思想作风整顿工作，要求逐步摒弃执法中冷、横、硬的作风和简单的清理、取缔的工作方法，引导其它执法工作人员提高认识，更新观念，强化服务，文明执法，把行政执法工作做得深入细致，扎实有效，改变过去那种脱离群众、高高在上的官僚作风，从思想上，改变了与管理对象水火不相容的错误认识，在行动上，改变了过去简单的管理方式。在工作中实现 “三个转变”，即执法由主观随意向规范执法、依法行政转变，由简单堵截向堵疏结合、以疏导为主转变，由执法扰民向服务优先、执法为民转变。在平时的执法工作中，社会各界的理解支持是最主要的工作基础。所以一定要抓好文明执法这一关键环节。我始终认为我们的工作面对的大多是下岗待岗、老弱病残工等社会弱势群体，许多问题都隐藏着社会积累性矛盾，部分队员对抗情绪强烈，认为执法环境较为艰难。要提高城管执法工作成效，只有改进工作方法，讲究执法艺术，始终坚持文明执法、人性化执法，始终坚持亮证执法、态度和气、用语文明、说理耐心、处罚适度的原则，以文明为民的实际行动来教育

感化当事人，使当事人心悦诚服，促进社会和谐，在08、09被郑州市城市管理局和郑州市人力资源和社会保障局联合评选为“文明执法先进个人”。

为不断提高自身综合素质，不断提高适应新形势、新环境的能力，坚持与时俱进的时代精神，2010年，我以饱满的政治热情，响应市委、市政府的号召，积极参加市组织的“岗位大练兵活动”，废寝忘食，加班加点，在不耽误工作的前提下，利用一切可以利用的时间，克难攻坚，通过参加比武竞赛，以优异的成绩获得二等奖，被市委、市政府评为“业务标兵”。

第四篇：小王同志个人工作总结报告

工作总结

教师：王瑜祥

时间总是在充实的工作中流逝。一转眼，一个学期即将结束了，回顾过去这个学期的制图、车工教学工作，有收获的喜悦与甘甜，也有遇到挫折时的彷徨与无奈，但这些心灵的历程是我更加热爱自己所从事的这份教育工作。为了能够查缺补漏，取人之长补己之短，以利于在今后更好的展开自己的工作，在此对本学期的教学工作作了一点总结。

一．教育教学情况

本学期，我担任学校的机械制图及普车的教学工作。在教学中，我根据学校的工作目标和教材内容，了解学生的实际情况，通过钻研教材、研究具体教学方法，制定了切实可行的学期工作计划，为整个学期的教学工作定下目标和方向，保证了整个教学工作的顺利开展。

在教学的过程中，学生是主体，老师引导学生主动学习。因此，在上课之前，我认真的研究教材，通过钻研教学大纲和教材，不断探索，尝试各种教学方法，以培养学生创造力为只要目的，积极进行教学改革。并且积极参加学校组织的校验活动，通过互相学习，吸收相关的教学经验，提高自身教学水平。通过利用网络资源、各类相关专业的书报杂志了解现代教育的动向，开拓教学视野和思维。

这学期，我在对于培养学生的实践操作能力上，也做了很大方面的努力，机械制图课程比较的书面化，二普车的学习只要是通过车间的实际机器操作。通过一学期的车间各项实际操作演练，让学生将理论灵活运用在实践操作中来，更好的提高学生的动手能力，为学生以后能很快适应工作环境打下了良好的基础。

二．班级管理工作

本学期是我自代课以来第一次担任班主任工作，本着诚心诚意对每位学生负责的态度，较圆满地完成了一个学的班主任教育教学工作。

（一）思想工作是各项工作的根本

学生们正处于人生观世界观形成时期，每位同学对世界的认识，对人生价值认识各有不同看法，在班级中总会出现这样那样的问题。我做到及时了解班级情况和每位同学表现，注重说服教育，以理服人，让学生充分认识到老师的良苦用心，争取问题解决在萌芽状态，不能存在得过且过的心理，宁可自己辛苦点儿，也要处理好学生的思想波动，避免学生产生抵触情绪，影响学习。发掘学生的闪光点，提高学生的自信心，让每一位学生都能看到自己出色的一面。现在的学生自尊心很强，判逆的情绪时时产生，如果还是板起面孔说教，会因方法不当而得不到好的效果。我经常反思自己对学生的教育是否得法，是不是站在和学生平等的角度，像朋友那样去感染他们、感化他们。

（二）认真落实学校各项活动，在活动中增进班级凝聚力。

虽然我班级学生不多，但是在平时的教育上，还是要教育他们团结一致的良好品质，鼓励学生多参加各种学习活动，增强班级凝聚力。

（三）认真组织教学，和任课教师及时沟通 在组织教学上，一方面我从学生着手，另一方面就是及时和科任教师沟通，激发学生的学习热情，反过来激发科任教师的教学动力。这样互相促进，在本学期期末阶段班级学习氛围浓，许多同学互相督促、提醒，在这学期考试中有些同学的成绩明显提高。

（四）规范管理，制度严明。

主动贯彻落实学校各个阶段和突发性的工作要求，做到坚决服从、部署到位、落实有策，经常性抓好班级管理中的组织、协调、督促、检查工作。与其他班主任一样，经常性加强对学生的早读、早操、卫生清洁、晚自习等督促检查并考核登记，经常性、随意性地观察其他课任教师上课时学生的学习和纪律状况，力求更多的感性掌握第一手材料，以便有的放矢地加强动态管理，在深入学生的学习、生活和活动中及时了解、关心、教育并且督促其良好习惯的养成，同时发挥教师的言传身教之示范效果。

但是在不断的工作实践中，我深深地认识到，教育教学工作我还需要不断的加强学习、反思，提高自身的素养。在条线管理中也暴露出不足，如何做到科学计划、科学落实、科学评价学生和教师，如何作好条线管理，这些还需不断地努力。希望大家对本人进行严格地监督，作出批评指正。

第五篇：同志个人对照检查材料

***同志个人对照检查材料

单位职务

党的群众路线教育实践活动开展以来，我认真学习领会总书记系列讲话和中央、省市委的指示精神，特别是第二批教育实践活动启动后，对照习总书记“三严三实”要求，通过聚焦“四风”问题，针对“五个回应”提出的问题,深刻对照检查，找到了自身存在的许多问题，深刻剖析，制定了整改措施。现将对照检查整改情况报告如下：

一、遵守政治纪律、落实八项规定、转变作风方面情况 一是政治敏锐性不强。对上级决策部署领会不深，遇事不善于从政治上思考问题，特别是对网络上一些似是而非的东西辨别不清，对社会上的不良思潮作坚决斗争不够。没有处理好局部利益河整体利益的关系，如在落实上级决策部署时，如果上级政策要求与***实际利益有冲突时，落实重心有时会发生偏移，贯彻落实时会打折扣、搞变通。如*** 二是民主集中制坚持的不好。政府常务会议、县长碰头会议坚持的不好，有些工作不能很好的交流意见，致使各分管副县长之了解分管业务，对全县情况掌握不全面。没有处理好集体领导与个人分工的关系。有些事情，自以为“事必亲躬”是能力的一种体现，有时把统揽变成了包揽，大事小 事亲自调度，造成在细枝末节上的“越位”和重大工作上的“缺位问题”，班子成员放不开手脚，影响了工作的主动性、积极性和创造性。在研究讨论问题时，有时存在听意见不主动、不虚心，先发表意见定调子的现象，影响了其他同志充分发表真实意见。

三是党风廉政建设意识不强。作为政府系统党风廉政建设“第一责任人”，有时认为政府党风廉政建设开会部署要求下去，责任书签订下去，重大案件过问一下，监察部门抓一抓就行了，落实和督促不严。对政府部门干部执行政治纪律讲的多于抓的，对一些违反纪律的现象和苗头纠正不力、执行不严，在纪律监察上做得不够，出现了***违法违纪问题。

四是贯彻落实八项规定慢半拍。中央八项规定出台后的一段时间，在贯彻落实上存在观望、从众心理，一方面认识到中央从严治党的决心和力度肯定要加大，已经到了令行禁止的地步，但是从经济社会发展角度和所谓的“面子”角度，又在看别人怎么办，唯恐操之过急、抓的过死让县外的客人尤其是企业家认为不重视，而避而远之。所以八项规定出台一段时间执行不坚决，安排客人喝好酒、给客人带礼品、超标准接待等在不同程度存在。

二、存在的主要问题

根据中央和省委要求，对照总书记列举的“四风”问题25种表现，对照中央活动办梳理的37条问题，进行深刻反思，大部分在自己身上不同程度存在。另外，对县政府领导班子检查出的问题我都认领并负主要责任。个人比较突出的有7个问题。

（一）担当精神不足。作为***主要领导，不仅肩负着带领***人民群众致富奔小康的使命，而且更有带领县政府班子和各部门推动经济社会发展的责任,应该勇于担当。但在实际工作中，攻坚克难的精神不足，直接深入基层一线面对面解决问题的时候少。特别在企业改制等历史遗留问题的解决上，由于来***工作时间刚一年，面对繁杂的工作，推进的过程中，过多地依赖分管领导和部门的同志，自己深入研究不够，了解情况主要靠听汇报，解决问题主要靠会议推动，有求稳怕乱思想和畏难情绪，甚至不愿去碰棘手问题，解决尖锐矛盾，致使有的个案久拖不决，这些事情我也一直在反思，虽然是历史遗留问题，有其形成的特殊背景，如果自己早些深入研究，亲自动手协调推动，一些突出矛盾也是能够逐步解决的。比如，*****。从根本上来说，就是不愿意负责，明明知道困难重重就是有一种不愿担当的心理在作怪，多一事不如少一事，反思起来，这也是形式主义的表现。

（二）政绩观有偏差。由于自身性格就很急躁，到*** 工作后，看到***发展进程中存在很多的问题，内心非常着急，快点赶上来、出点成绩的想法比较急切，存在急功近利的工作倾向。尤其是当选为县长以后，下基层实地了解情况少了，缺乏脚踏实地的定力。比如，在项目建设上，过多注重容易运作的具体项目建设，过多关注于开工多少，求数量不求质量。把目光紧紧盯在目标上，认为只要GDP、财政收入、固定资产投资等各项指标上去了，成绩也就有了，全县经济社会发展呈现了良好的发展态势，自己与自己比，有了一定的进步，但是，跳出**看***，底子薄、产业结构不合理、财源支撑单一的现状没能从根本上改变，究其根源，就是过于注重当前，目光看得不远，在谋划包装立县型、财源性大项目上下的功夫不够、研究的少。反思自己，也时刻思考着一个问题：***有着良好的资源条件，既有矿山资源，尤其是**资源储量全国第**，又有***等得天独厚的旅游资源，为什么经济发展慢？应该多从主观上找原因，多在发展上用心思，多在路径上动脑筋，多在落实上下功夫，进一步树立正确的政绩观，谋划工作在长远上下功夫。究其原因，这是官僚主义作风在作怪，把党和人民赋予的工作责任当成了个人进步的阶梯。

（三）群众观念不足。在群众面前，不自觉的把自己当成了“官”，服务群众工作还不够主动。到***工作已一年时

间，***个行政村，只走了100多个，下去了也是听听汇报，看看点，走马观花，流于形式，有的时候听汇报甚至中途打断汇报，听的不是很全面，造成了对个别工作了解有偏差，一定程度上也挫伤了同志们的积极性。对普通老百姓的疾苦体察不够，只有在春节才到贫困户家中看一看，当成任务来完成，不能真正到普通老百姓家中与老乡促膝长谈听意见。在民生改善方面，虽然在政府工作报告中明确了要实施的30多件实事，但是抓的不死，效果不好。比如：旧城改造问题，群众有要求，规划有方案，就是推动力度不够，方法不多，以至于迟迟不能打开局面。比如信访工作，没有把维护群众利益真正放在心中，在接访日中还有让其他领导替换接访的现象，对于自己接访的案件，没有换位思考，从根本上解决问题，浮于表面。尤其是在涉及土地拆迁征占、信访积案化解等，矛盾比较集中，涉及群众利益调整，处理这些疑难复杂问题，思想顾虑多，对个别持不同意见的群众避让多、妥协多，导致因个别人利益而影响到多数人的利益。比如***诸如这些，究其根源，就是对群众的事想的不周，没有把群众的事当成大事来抓，致使一拖再拖，议而不决，给群众的生产生活造成诸多不便。说都根本，就是官气太重，高高在上，服务群众工作不主动，滞后缺位。

（四）抓落实力度不够。对一些重点工作抓得还不扎实，重工作研究和安排部署，轻措施落实和督导检查，存在“会议多、发文多，深入基层调研少、一线解决问题少”的问题，缺少跟踪问效的具体措施，不能一鼓作气、一追到底。特别是在那些难度较大工作的推动上下功夫不够，在一定程度上存在怕得罪人的思想，不愿唱“黑脸”、较真碰硬，影响了工作成效。还有就是安排工作有时比较随意，直接安排部门落实，导致办公室在督导工作中不掌握，督导落实存在漏项。比如，在招商引资上，谈项目轰轰烈烈，一说就是几个亿、十几亿、甚至几十亿，听了让人很心动，但是，在跟进过程中，或者安排副县长甚至直接安排部门去对接，导致不能时时解决出现的问题，谈着谈着就黄了。还有就是习惯以会议落实会议，以文件贯彻文件，会议或者现场办公决定的事，总认为工作安排了，部门、乡镇就会不折不扣的去落实，就没有亲自督导，完全依靠督考办督办，但是实际情况是做起来有的不动，到现场看有相当部分没有落实，有些决策部署打了水漂。再比如防火工作，会议没少开、文件没少发，就是到亲自到各乡镇实地督导的不够，只是安排主管副县长抽调几个督导组负责督导，在声势和力度上没有引起足够的重视。***火灾就是深刻的教训，虽然没有造成大的损失，但在这一点上我也有责任。所以，今年从防汛工作开始，要引以为戒，一个一个乡镇调度，之后要一个乡镇一个乡镇走，督导工作落实。究其原因，就是抓落实，更多的是缺少持之以恒、锲而不舍的精神。

(五)创新意识不足。我在分管常务工作上时间较长，当县长后，面临角色的实质性转变，自己感到压力很大，有一种很强烈的求稳怕乱意识，唯恐出现闪失。遇到难事总是三句话：按上级政策办、上级无政策按惯例办，无惯例的参照“邻居”办。强调依法依规多、左顾右盼多，很多事情都看市里如何安排，看其他县怎么做，不敢闯、不敢试，怕别人说“出风头”，没有“第一个吃螃蟹”的精神，有不少难题迟迟不能突破。有些工作，县委已经研究出主导意见，但是在调度推动过程中，不敢决定，工作始终处于请示和报告中。比如，****究其根本就是享乐主义的表现，工作求稳怕乱，有一种平平安安就是成功的心理。

（六）艰苦奋斗思想不足。经济社会发展了，生活条件改善了，久而久之艰苦奋斗的思想坚守得也不那么牢固了，在公务接待和出差上要求就不那么严格了，甚至认为吃点喝点、住的条件好点算不了什么。对一些财政预算安排没有做到精打细算，尤其对控制“三公”经费支出的要求也讲过，但管理还不够严格。各单位的经费管理不够严格，支出把关不严。八项规定出台之前，超标准接待是常有的事情，总是怕外来客人住不好、吃不好、对***的印象不好，还有一点 私心，热情一点，自然会加深感情，对人际交往有好处没有坏处，因此，在很多场合把关不严，甚至是安排***、吃山野菜等特色，也有一桌子三两千的情况，想一想作为国家级平困县，一桌饭就相当于一个家庭一年的纯收入，有时想一想也觉汗颜。自己到基层调研指导工作，对基层安排的接待，碍于情面，存在默许的现象，这也无形当中助长了铺张浪费之风。节假日和周末加班的时间相对少，总认为在上班时间紧锣密鼓的把手头工作处理完，就能理直气壮地休息了。细想想，对照焦裕禄“心中装着全体人民、唯独没有他自己”的公仆情怀，自己在享乐主义上面认识还不到位，在吃苦精神和奉献精神差距还很大。

（七）自律他律不足。随着职务和岗位的变化，对执行廉洁自律规定要求不够严格，放松了对自己的约束，在一些细节问题上把握不严。逢年过节有向同事、有联系的上级机关赠送纪念品情况；来访客人赠送的烟酒、茶叶等礼品一般也不上交，一部分用于办公室接待，一部分以我个人名义转送他人，也有带回家的情况。深刻反思，自己在这方面太庸俗化。存在好人思想，有时在一些工作的处理上，坚持原则不够，单纯地认为对班子成员和部门主要负责同志，只要不出问题就是保护了他们；对一些政府部门管理不严、监督不够，对超标准接待、相互宴请、公务车使用等问题没有及时

发现和查处，从一定程度上也助长了奢靡之风。

需要说明的几个问题：一是到**工作以来没有出过国（境）；二是现在公务用车为大众帕萨特，排量1.8L，价格17.6万元，均不超标；三是现用办公室一间，29.4平方米，简单装修，按照规定县处级标准20平方米，在此基础上不超过50%要求，符合规定要求。在**工作期间，个人在***购买**平方米住房一套，当时价格**万元。四是妻子在***工作，儿子在***学习，均没有工作以外其他从业行为。五是近10年来，家中没有婚丧嫁娶、办寿等事情，没有以生病住院、升学办酒席等借机敛财行为。六是在“三公经费”方面，严格遵守上级有关规定，由办公室和接待办统一安排；职务消费上，履行工作职责时所发生的消费性支出，严格标准，没有超标情况；没有用公款大吃大喝、参与各种高消费娱乐、健身活动等问题，不存在出入私人会所、接受和持有私人会所会员卡的问题。七是有秘书性质的工作人员1名，不存在违规配备使用秘书、身边工作人员问题。

三、产生问题的原因分析

“四风”问题的存在，固然有其客观原因，但主要是主观原因造成的，问题出在表面上，根子生在思想上。从深层次分析，还是在理想信念、宗旨意识、党性修养等方面出了问题，主要有以下几点：

（一）理想信念树得不牢。参加工作以来，特别是入党以后，坚信共产党伟大、光荣、正确。后来，看到有些风气不正的问题，起初也深恶痛绝，但又很无奈，时间长了、看多了，也就见怪不怪、习以为常了。在一定程度上弱化了一名党员领导干部对党的事业奋斗终身的责任。焦裕禄临终前对组织上唯一的要求，就是死后“把我运回兰考，埋在沙堆上。活着我没有治好沙丘，死了也要看着你们把沙丘治好。”这充分体现了他作为一名共产党人理想信念的执著和坚定。反思自己，为什么在人生价值取向上受到实惠利己思潮的影响，在抵制四风问题方面没有保持一名党员的政治本色，根本原因就是理想信念没有在心中深深扎根，没有积极的人生观，没有崇高的理想追求，必然会导致不敢担当、放松自我、喜好特权，没有把组织和人民赋予的权力用好，没有把职责尽好。这是思想上、信念上松懈的表现。

（二）宗旨意识树得不牢。自己出身农家，又在乡镇工作多年，对群众有朴素的感情，对农村的苦、农民的难、群众生活的不易也深有感触。这些年，随着职务的上升，进农家反而越来越少，从心里离农民越来越远了，对老百姓的疾苦和需求，不能设身处地的去想。想一想焦裕禄同志，在兰考任县委书记期间，靠一辆自行车和一双铁脚板，走遍全县80%以上的生产大队，面对面地向群众请教，手拉手地与群

众谈心，了解情况、听取意见，真心实意地帮助群众解决实际问题。以焦裕禄同志为标杆，对照自己能深刻认识到，之所以如此，就是没有把人民群众真正当作衣食父母，高高在上的思想在滋长蔓延。根本原因就在于全心全意为人民服务的宗旨意识树立的不牢，没有沉下去解决问题和推动发展，喊的多、做的少，很多问题未能很好解决，致使政府的公信力和执行力打了折扣。还有一种误区就是群众工作有基层干部做好就行了，领导干部主要精力应当放在抓全局议大事上，忽视了全心全意为人民服务的宗旨，这种思想上的偏差，导致了行动上的迷失，没有从根本上解决好“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题。

（三）党性观念树得不牢。多年来的学习和实践，让我深刻地认识到，加强党性锻炼是每一位领导干部的必修之课。通过学习焦裕禄精神,深刻认识到,焦裕禄同志之所以能在群众心中铸就永远的丰碑，就在于他始终不忘“我是谁、为了谁、依靠谁”的党性宗旨，始终以一名共产党员的公仆情怀、求实作风、奋斗精神、道德情操对待事业、带动群众。“本立而道生”，坚定的信仰、坚强的党性，是焦裕禄生命不息、奋斗不止的力量源泉。对照自己,也深刻认识到,近年来随着年龄增长，只求过的去，不求过的硬，不由自主地放松了自我净化、自我完善、自我提高，有时甚至随波逐流，在不知不觉中降低了抵抗能力，想问题、作决策、办事情有时掺杂着个人的情感因素，甚至过于浮躁。究其根源，就是理论武装没有下功夫，向实践学、向群众学没有沉下去，放松了党性锻炼和世界观改造，没有做到慎独慎微，面对享乐主义、奢靡之风，由反感、到感染、到随波逐流，就像“温水煮青蛙”，不知不觉中失去了抵抗能力，甚至对“四风”习以为常。“针大的窟窿，斗大的风”，现在起必须时刻警醒，进一步从严要求、锤炼党性。

（四）自律意识树得不牢。随着经济发展和条件改善，节约光荣、浪费可耻的思想观念坚守得不牢，执行廉洁自律规定还不够严格，对社会上享乐思想、人情往来的抵制意识有所减弱，一定程度上助长了不良习气和不正之风。没有严格以党章来审视自己的思想和行为，没有在党风党纪方面树立一个更高的标杆，满足于稍处失误、不犯错误，经常把自己等同于一般干部，为自己放松找理由。在一些问题的处理上，看风向、看别人，有“不前不后走中间、不左不右随大流”的倾向。身处领导岗位，平时很少听到别人的批评和质疑，对别人提要求多，很少看到自己的缺点和不足，时间长了，自我要求的标准降低了，对部门在财经纪律上的监管和要求也降低了，导致“四风”问题滋长有了空间。反思近些年查处的腐败案例，往往是从纪律不严、从生活中的小事、小节开始的。所以，必须增强党章意识、规矩意识，把纪律作为履职从政的“带电的高压线”，严守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、廉政纪律，防微杜渐，在思想上和行动上与党中央保持高度一致。

四、今后努力方向和改进措施

这次党的群众路线教育实践活动，是一次严肃的党内政治生活，是一次神圣的政治洗礼。我一定认真学习贯彻总书记系列讲话精神，自觉以焦裕禄同志为终身楷模，按照“三严三实”要求，扎实践行群众路线，做为民务实清正廉洁的表率。下一步，一定对照自身查摆出的问题和同志们的批评，一项一项地检查整改，坚持做好以下几点：

一是加强理论学习，坚定理想信念。加强政治理论学习，以学习总书记系列讲话精神为核心，每月两次县长碰头会都要安排党组学习，个人每天坚持学习一小时，反复学，深入学，坚定理想信念，牢固树立忧党兴党为民意识、从严治党从我做起意识，增强整改“四风”问题的思想自觉和行动自觉。把理想信念作为终身必修课，树立正确的世界观、人生观、价值观，在深化学习中不断提高推动改革发展、做好群众工作、处理突发矛盾的本领。切实增强党性修养，提高政治敏锐性和政治鉴别力，提高贯彻执行党的群众路线的自觉性和坚定性，在思想上、政治上、行动上坚决与以习近平同 志为总书记的党中央保持高度一致。学深悟透焦裕禄精神，为个人整改找准方向、树立标杆，努力做焦裕禄式的好党员、好干部。围绕县域经济社会发展，加强相关问题的学习和研究，完善思路和对策，实现富民强县。

二是践行群众路线，牢记宗旨观念。践行好群众路线，让最需要帮助的人能得到帮助，群众最盼望办的事能及时办好，群众不满意的事能得到纠正。针对查摆出的7个问题，建台账、定计划，逐一整改。针对担当精神不足问题，进一步强化宗旨观念，坚定思想信念，凡事敢于担当，推动科学发展。针对政绩观有偏差、群众观念不足问题，从治本入手，研究制定一套科学管用的工作考核办法，推动一批打基础利长远的基础性工作，正确树立实绩导向；完善直接联系群众制度，坚持把民之所望作为施政方向，尽力而为、量力而行，不做脱离实际的许诺，优先保障民生投入、优先安排民生项目、优先解决民生问题。大力发展教育、卫生、文化、体育等各项社会事业，努力办好就业再就业、困难群体救助、住房保障、养老育幼、便民服务等惠民利民实事，察民情、解民忧、惠民生，以实实在在的行动取信于民。针对抓落实力度不够、创新意识不足等问题，从优化决策机制、强化跟踪问效入手，狠抓工作落实，大力弘扬实干精神。针对艰苦奋斗思想不足和自律他律不足问题，带头廉洁自律，管好自己、管好亲属、管好身边工作人员，不以权谋私、假公济私。认真贯彻落实“一岗双责”，抓好班子、带好队伍，树立清廉的政治风气。

三是践行“三严三实”，强化自我约束。严格遵守党纪国法，坚决执行中央和省、市、县委决策部署，自觉接受组织和群众监督。牢固树立权为民所用理念，坚持咬定青山不放松、不达目的不罢休，抓铁有痕、踏石留印，谋事、干事、干成事。坚持原则，敢于负责，在大是大非面前敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对失误勇于承担责任。紧紧围绕区域功能总体定位，突出生态建设和“脱贫甩帽”两大任务，做好产业发展、城市建设、民生保障、破解要素瓶颈、平安**建设五大领域，进一步提高工作执行力，对重点工作跟踪问效，严格依法按政策、按程序办事。

四是强化问题整改，锤炼党性修养。将“群众提、自己找、上级点、互相帮”梳理出的问题，针对“四风”问题在自己身上的表现，坚持批评与自我批评的工作方法，按照“照镜子，正衣冠，洗洗澡，治治病”的总要求，对作风之弊、行为之垢，进行大排查、大检修、大扫除，逐一整改，创造性地抓紧、抓成、抓好。要时刻自重自省自警自励，老老实实做人，踏踏实实做事，清清白白为官。恪尽职守，夙夜在公，把为民、务实、清廉的要求，内化于心、外践于行，自觉肩负起抓班子、带队伍的责任。正确处理人际关系，下决心减少应酬，杜绝不良嗜好，抵制不正之风，养成健康的工作方式和生活方式，自觉克服享乐主义和奢靡之风，坚决不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡，抵制高档消费行为，敬畏权力、管好权力、慎用权力，筑牢拒腐防变防线，远离法纪法规红线，守住廉洁自律底线，永葆共产党员政治本色，真正做到以民之所望为施政之所向，真正做到全心全意为人民服务，始终保持党和群众的血肉联系，坚持群众路线。

以上对照检查，可能查得不全面、不准确，原因分析和整改措施也不一定到位，请领导和同事给予批评指正。

2014-7-22