2009安全工作总结（范文模版）

第一篇：2009安全工作总结（范文模版）

2009年安全生产工作总结

2009年以来，我们按照厂安全环保会议精神及思路，制订了《供应站2009年安全环保健康工作安排》，明确了我站安全环保工作目标和各项控制指标，提出了具体的保障措施和工作要求，为我站安全环保工作的开展指出了方向。在站HSE领导小组的指导下，在全站职工的共同努力下，较好地完成了既定的工作目标，保障了安全生产，全年无任何大小事故发生。主要抓了以下工作：

一、强化安全教育，提高安全素质，奠定安全思想基础。2009年以来，我们坚持在职工中开展安全知识教育，进一步提高职工安全素质，打牢安全思想基础。我站材料库属于安全重点防范单位，安全防范任务很重。为了提高职工的安全防范意识，站职工大会、生产会、班组会、安全生产季度会等均把安全生产工作作为一项重要内容，全面贯彻执行“安全第一、预防为主”工作的方针，做到了警钟长鸣。

1、开展有关安全法律法规和安全生产常识、安全生产责任制的学习。利用职工学习日的时间先后组织职工学习了《安全生产法》、《职业病防治法》、《消防法》、《道路交通法》等法律法规和岗位安全生产责任制、岗位操作规程。2、3月份组织职工学习了《集团公司反违章六条禁令》和《油田公司反违章十条规定》。如：我们坚决将无有效操作证人员从岗位上调换下来，进行岗位培训。3、6月份组织职工进行了“安全知识百题”答题活动，10份组织职工进行了“反违章”答题活动。

4、积极开展岗位练兵工作，组织职工进行了应急演练。为了促进理论与实际相结合，使职工临战不乱，组织职工进行了消防演练。4月3日上午我站依照应急预案进行了消防演练，40余名职工参加了此次演练活动。在此次活动中，站主管领导强调了安全生产的重要性和消防眼帘的实战意义，安全员沙树珂同志讲解如何正确使用灭火器和注意事项。通过此次消防演练活动。进一步提高屡次职工的安全生产意识和进一步掌握了消防本领。

二、坚持“HSE领导小组月度会议”例会制度，总结布置分阶段工作。坚持“HSE领导小组月度会议”例会制度，强化安全工作，做到人员、时间、内容、整改存在的问题的落实。每月22日召开，由主管安全副站长主持，站领导、安全员、车管干部、各基层组室长参加；各基层单位汇报本月安全生产工作及自查情况，站安全员报告本月安全生产工作检查情况，站主管安全副站长传达上级有关文件及相关部门会议精神，对站安全生产工作中存在的问题提出解决办法，站主要领导根据上级工作安排及季节性变化提出今后安全 工作的总体要求。通过“HSE领导小组月度会议”制度，对我站安全生产工作进行及时的检查总结，发现问题，及时处理和解决，有力地促进了我站的安全生产工作。

三、签订安全环保责任书，责任落实到位。站主要领导与站属各单位主要负责人签订《安全环保责任书》，明确责任，提高事故处罚力度和责任追究力度。材料库为了加强对加油站的安全管理，材料库领导与加油站职工签订了安全生产责任书。站通过层层签订责任状，把安全责任逐级明确到材料库，加油站，基层班组，站机关组室，使安全环保责任与生产经营责任有机结合，横向到边、纵向到底，体现全员、全过程、全方位，层层落实责任，层层有压力，层层消减风险，层层防范事故。

四、坚强制度建设，建立健全完善制度。

在安全生产检查工作中，落实安全承包人制度，坚持按“HSE检查表”逐项检查落实，不走过场。

五、加强基础设施建设，配备消防设施。

及时配备消防设施和定期更换消防器材，按时更换消防器材药品。更换三种规格灭火器34具。

六、落实安全生产责任制和坚持安全生产检查工作。为防患于未然，坚持HSE周活动、月检查制度。在安全生产检查工作中，落实安全承包人制度，坚持按“HSE检查表”逐项检查落实，不走过场。

七、按要求开展各项活动，推动安全工作深入发展。

1、继续在全站范围内开展以“强三基、反三违、严达标、除隐患”为主题的“安全环保基础年”活动。

第一、在“安全环保基础年”活动中，针对执行制度不到位和习惯性违章、劳保穿戴不整齐、外来人员在加油站打手机、施工工作现场物品摆放零乱、工作间放置其它物品等现象的存在，站HSE领导小组决定在全站范内开展“三查”活动：即“查安全责任制的落实、查事故隐患、查三违”。通过活动的开展，进一步加强了安全管理工作，提高了职工思想认识，安全生产意识进一步深入人心，职工责任心增强，人人注意安全，施工工作现场物品摆放整洁，劳保穿戴整齐。

第二、在“安全环保基础年”活动中，着重重点管理。抓好以消防为重点的材料库的安全管理；严格操作规程、以交通为重点的车辆的安全管理，保证严格执行车辆使用管理规定及要求；以吊装监卸为重点的现场装卸的安全管理，指定专人监装监卸，定期对吊装器具进行检修，吊装作业过程中严格执行起重作业“十不吊”；以施工现场为重点的现场管理，加强安全监督，按规定要求进行作业，保证施工现场作业安全。

2、扎实开展好“安全生产月”活动。

扎实开展好“安全生产月”活动，唱响“安全发展”主旋律，普及安全生产法律法规和安全知识，继续巩固我站的安全稳定态势。

第一、成立了“安全生产月”活动领导小组，结合实际，制定了“安全生产月”活动方案。

第二、张贴了宣传画、设置了安全专栏、在加油站、司机班和材料库开展了安全生产专题讨论会，有针对性地普及了安全生产法律法规和安全知识。

第三、紧紧围绕贯彻落实油田公司反违章《十条规定》，组织职工进行认真学习，使广大员工人人皆知，熟知熟记，入脑入心。

总之、在2009年的安全生产工作中，我站坚持以学习教育为先导，不断丰富职工的安全生产知识和不断提高职工的安全生产意识，使职工在思想上重视安全生产工作。为巩固职工的安全生产知识，我们坚持在职工中开展岗位练兵活动，提高职工的实际操作能力和应变能力。我们加强制度建设和安全检查，在实际工作中不断矫正职工工作中的习惯性违章。我站积极开展各项安全活动，进一步提高职工的综合素质，打牢安全基础。

2009年，在站HSE领导小组的指导下，在全站职工的共同努力下，完成了安全生产既定的工作目标，保障了安全生产，全年无任何大小事故发生。2010年的工作打算：

2010年在厂安委会的领导下，仅仅围绕原油上产，保证物资供应，抓好安全环保工作：

1、建立健全HSE领导小组，强化领导责任。

2、坚持月度会制度，强化安全工作。

3、进一步加强员工安全生产知识教育，增强员工的安全生产意识，提高员工的安全生产素质。

4、建立健全安全工作制度，落实工作责任。

5、加强安全工作检查。及时发现问题、及时整改问题。

第一采油厂供应站 2009年12月4日

第二篇：2012安全工作总结(初稿)

2012分公司安全工作总结

为实现“安全第一、预防为主”的安全管理工作方针，进一步落实安全管理工作的具体内容，根据公司2012年安全管理的目标要求，公司把握重点，通过“清剿火患”、“三违”整治、“安全生产月”、“119消防安全日”等活动，把全年的安全工作逐步落到实处，通过扎实的安全工作内容，切合实际的的管理形式，提升了公司安全管理工作水平，为下一的安全管理工作打下了良好基础。

一、安全工作有目标 管理责任落实处

随着专业化管理的不断深入，给场站分公司的安全管理工作提出了新的要求。场站分公司为确保安全工作的顺利开展，充分贯彻集团下发的《公交停车场（枢纽站）专业化安全工作暂行管理办法》，不断建立和健全公司的安全管理组织架构，明确了安全服务部副经理、经理助理岗位的人员及安全岗位的具体职责。通过实行安全工作责任制，分公司与部门、部门与员工做到了100%的安全责任承诺签约。公司与租赁单位100%签订安全责任书。从制度上、思想上对安全专业化管理工作起到了保证作用。公司还对安全生产领导机构进行了调整，完善了安全管理网络。并且将安全责任的签约与部门和干部的考核挂钩，如：年初，公司制定了安全工作目标，并做到每月有安全重点工作，在实施计划过程中明确责任部门、责任人。做到日常工作与重点工作的相互结合，长线工作与短线工作相互惯通。真正使安全管理责任承诺落到实处。

二、加强安全制度建设 完善现场基础管理

安全管理工作必须抓好基础管理，为此场站分公司不断加强安全管理工作的制度建设，建立、健全各项安全管理制度，完善各岗位的管理流程，明确各人员的安全管理责任。从制度上保证各项消防安全管理措施的落实，从根本上提高公司安全管理工作的水平。

（1）公司结合集团智能化二级平台建设工作，将安全现场管理和特种设备管理列入平台管理范围。现场安全的检查、整改；设备的保养维修都在二级平台进行登录。完善了管理流程，确保工作痕迹的溯源。

（2）对停车场、枢纽站的一线岗位实行菜单式管理模式。明确安全岗位人员的工作范围、管理内容、处置要求、考核标准。使现场管理做到管理到岗、责任到人。

（3）建立班组安全管理学习台账，记录停车场、枢纽站的安全活动，有效促进班组建设。

（4）对停车场、枢纽站的人防、技防和日常管理进行了制度梳理，在南陈路停车场完善和制定了20多项管理制度，陆续制作监控员、值班长、加油工等岗位制度上墙，推进了场站分公司的安全管理工作。

三、继续强化安全检查 重在整改落实

安全管理工作重在现场管理。为实现现场的防火安全控制，必须严格现场的各项安全管理工作，重点抓好现场的安全巡查和隐患整改工作。

2（1）公司分三级现场安全检查，每日班次检查、每周场站检查、每月安全服务部门检查，安全检查落实层次化。严格元旦、春节、五一、十一的安全现场检查和安全维护工作，对设施设备安全检修做到登入信息化二级平台及时报修。

（2）加强隐患整改的落实。安全管理工作必须贯彻“预防为主、防消结合”方针，对于出现的安全隐患，必须坚决消除。为此，分公司要求现场巡查人员对发现的消防隐患，必须如实记录，第一时间向值班室报告，值班室立即落实现场整改。对租赁单位存在的消防隐患，进行现场图像取证。在全年安全检查中发现安全隐患52项、目前整改48项，其余4项在整改中。

（3）根据集团提出的加强对加油站的安全管理要求，公司已落实加油工的持证上岗，对储油罐、集水井加强了管理，准备对加油机等设备设施进行一次全面保洁，确保油站的安全和油品的质量。

（4）分公司专门制定了消防巡查的岗位分布、巡查区域、巡查内容、巡查时间、工作标准、处置办法、考核细则。明确规定巡查人员是岗位区域消防安全的责任人。值班长是场站的消防安全第一责任人，要对巡查人员的工作情况进行抽查，发现问题及时进行整改，并对相关责任人进行考核。

（5）公司安全服务部和经营服务部定期对各停车场、枢纽站、租赁场地进行现场消防安全检查。重点检查消防器材的配备和完好情况，电器设备的规范使用情况，物品堆放和人员居住的安全情况，消防通道的指示和畅通情况等，对施工场地的消防安全，严格按照动火 3 规范的要求进行管理。全年对租赁单位的检查6次，发现隐患8处，已落实整改。

四、始终坚持预防为先 安全投入得到保障

（1）上半年分公司投入109万元，完成了南陈路停车场视频监控的改造任务，使监控基本做到全覆盖。

（2）投入11.7万元，对值班室和监控室进行二合一的工程改造，使管理更贴近现场，确保监控双人在岗。

（3）投入19万元，对北大门进行拓宽和改建，进行强生、公务车、检测车、公交车的分道进场管理，提高安全的管理系数。

（4）投入37万元，对重庆南路城中公寓电梯进行改造，消除了事故隐患。

（5）公司还对南陈路停车场的8个室外消防箱进行改建，对21个灭火器进行充气、补液。对沪太路枢纽站的自动电梯进行防护板的安装。

（6）公司还对消防维保单位进行调整，提高了维保的质量，消防部门对停车场和枢纽站的现场测试达到标准要求，受到好评。

五、开展员工安全教育培训 提升员工安全管理水平

（1）1月18日公司对停车场、枢纽站安保队伍进行了安全和业务知识的培训。培训内容：班前立队、交接班、点钟报岗、行礼、安全巡逻、消防器材的维护和使用、应急处置等。

（2）3月29日公司对特种作业员工、安全管理人员、值班长进行了安全知识培训。15位员工参加市专门机构的培训，成绩合格并 4 持证上岗。

（3）5月份18位员工参加集团组织的物业管理员初级培训，成绩名列集团前茅。

（4）6月公司13名员工参加集团组织的安全监控培训，全部合格。

（5）7月公司安排安全相关岗位人员，共计20人在指定的安全生产培训机构，进行了安全管理知识培训，全部合格。

（6）8月份公司组织第一停车场安全相关人员共计20人，进行了消防安全上岗证的考试，成绩全部合格并持证上岗。

六、积极开展各类活动 保证平安场站建设

年初，公司明确了安全工作目标，制订了安全管理计划，做到月月有分解，事事有人做。通过安全宣传、安全演练、安全教育、安全检查等具体重点内容，串联整年的安全管理工作。在实施计划中明确责任部门、责任人，做到日常工作与重点工作的相互结合，如：今年安全信息平台的建立和投入使用。一季度开展“清剿火患”，二、三季度开展反“三违”（即“违章停车、违章吸烟、违章超速”）的安全隐患整治工作和“安全生产月”活动，四季度举办“119消防日”演练等活动。

在六月份全国“安全生产月”中，公司为有效落实“科学发展、安全发展”的主题，在五月底就提前组织召开安全生产工作会议，从人员组织、计划安排、现场落实部署了有关工作。通过在醒目位置张贴安全生产月海报，悬挂安全生产标语、发放安全知识手册、开展《上 5 海市安全生产条例》知识试卷答题等形式，从不同侧面营造了“安全生产月”活动氛围。重点组织开展救援、报警程序专项（桌面）演练和现场操作演练，使停车场、枢纽站一线岗位的员工，学习了救援环节和现场处置知识。掌握报警程序、报警要点，学会消防器材的使用要领，使员工从中掌握安全知识，提高安全技能。

在“119消防安全日”工作中，公司在南陈路停车场举办了一次以“全民关注消防、生命安全至上”为主题的岗位技能演练。集团公司和闸北消防的领导及部分职工，共计200多人参加此次活动。通过“119”宣传板签名、发放消防宣传手册、岗位技能演练等环节，提升员工检查消除火灾隐患、扑救初起火灾的能力，使员工得到消防安全教育和消防实战锻炼。把“预防为主、防消结合”的方针落到实处，提升了员工消防安全整体意识。

在8月初防台防汛工作中，为积极应对“海葵”台风的来临，公司提前采取行动，启动应急预案，做好人员和物资的应急准备，加强对排水设施测试和检查，对高空悬挂物进行排除，发现问题即刻整改加强气象的监听，加强领导和应急队伍的值班，防范各种意外的发生。组织安全检查小组，先后3次对各停车场、枢纽站进行全面的检查，落实加强对重点部位的安全巡查，防止事故的发生，避免人员伤亡和财产的损失。同时做好夏季高温防暑工作，公司共发放防暑物品到基层岗位达60件，各岗位做到合理安排工作时间，确保员工有足够的休息时间防止中暑。

七、认真总结经验 巩固管理成果

总体上，公司今年安全生产管理工作提升显著，为场站安全建设提供了良好的工作环境和工作条件，但面临的安全管理任务仍然具有挑战性，目前主要是一线员工队伍岗位技能参差不齐，部分员工安全防范意识有待提高，各停车场、枢纽站安全工作管理力度仍需加强。公司必须充分提高对安全管理工作的思想认识，认真总结经验，把安全管理工作的重点放在管理第一线上，建立班组安全监督的管理制度。形成人人重视和关注安全的意识，做到安全工作长抓不懈、时刻不放松。在此基础上才能建立和完善长效的管理机制，进一步巩固管理成果，继续在今后的安全管理工作中发挥更大的积极作用，为全面完成“平安场站”建设的任务作出更大的贡献。

上海交通投资（集团）有限公司场站管理分公司 二〇一二年十一月二十日

第三篇：2014安全工作总结

隆林各族自治县智力残疾儿童康复机构2014

安全工作总结

安全教育是康复机构永恒的话题，康复机构是残疾儿童集体生活的场所，老师深知安全工作的重要性，不予余力的做好安全工作。现将安全教育工作总结如下：

一、为残疾儿童提供轻松愉快的安全环境。

1、教室、寝室每日通风换气、保持干净，并闭窗消毒半小时；

2、保证桌椅的安全、卫生；

3、每周清洗、消毒玩具；

4、保证幼儿的水杯和毛巾每天清洗消毒；

5、及时预防传染病的发生。

6、户外活动时，提醒残疾儿童活动要求，注意安全。检查活动场地的安全性，及时排除不安全因素，确保幼儿安全，发现大型玩具有松了的螺丝钉，及时汇报，做到及时消除不安全的隐患，保障幼儿安全。

7、通过标记,进行潜移默化的教育。制作“有电，不要触摸”、“不摸插头开关”、“小声说话”等图标，提示残疾儿童：小心触电，不玩插头开关，小声说话、保护嗓子。

8、注意残疾儿童的细节，教育幼儿不做有危险的事。不乱往嘴里放东西，以免小物体堵塞气管。也不能将小东西塞到、鼻、耳中。常给幼儿剪指甲。

二、谈话引导，师幼共同制定规则，遵守规则。

我们开展了一系列的行为规则活动和安全主题活动，并利用日常生活中的突发事件，和残疾儿童探讨、共同制定行为规则，使行为规则被残疾儿童接受，养成遵守规则的习惯。

三、把安全教育融入到教学活动中，牢固树立残疾儿童的安全意识。运用儿歌、故事向残疾儿童介绍外出游玩安全、乘车安全、交通规则等。学会正确拨打特殊电话号码：110、119、120，学习正确表述困难、得到营救。了解简单的自救技能，通过消防演习，学习自救。能背出父母的电话号码，家庭住址等。

四、做好家长的安全工作。

家长是孩子的第一任老师，也是安全教育的重要指导者。加强幼儿的教育首先就要加强家长的安全意识。为此，在周教育活动计划中我们给家长发温馨提示，宣传交通安全、校园安全、饮食安全等知识，配合好幼儿园做好安全防范工作。让家长配合班级安全教育活动的开展，告诉残疾儿童一些安全知识以及一些防范措施。家园合作，充分利用家园专栏，向家长宣传安全教育，达成家园共识，引起共鸣。

第四篇：安全工作总结

早教班安全工作总结

本学期，我园在上级主管部门的正确领导下，安全主任领导下，我们全体教职工齐心协力，团结合作，牢固树立“预防为主，安全第一”的思想，居安思危、警钟长鸣。幼儿园安全工作做到稳抓、防范、预防等措施。进一步完善了安全工作制度，把安全工作作为重中之重，具体总结如下：

一、完善安全制度，确保安全防范

我园安全教育工作以各班级为主线，对园内安全工作实行全员、全方位、全过程的安全管理，做到责任层层落实，信息及时反馈。确定了安全工作领导小组，制定了切实可行的幼儿园安全教育工作计划，制定岗位安全责任制，“一岗双责”制，开学一次性排好班，定岗定责。组织开展了各班级安全第一课，制订了安全应急预案，组织开展了五次安全隐患大排查、开展了校园粉尘安全隐患大排查，开展了校园防火安全知识讲座，消防安全知识宣传，防踩踏事故安全宣传，预防传染病安全知识教育，印发了安全宣传材料、安全小常识、温馨提示等，并将相关信息整理归档，防火安全隐患大排查。从而使安全这根弦在每个教职工心中都始终绷紧。

二、严格值班管理抓好安全防范

（一）认真制定各种值班制度与职责，严格值班纪律，采取双管齐下的安全管理措施。制定了一学期安全值班表。各行政人员认真负责，发现问题，及时处理解决，有些萌发性的问题，及时整改处理，把问题处理在萌芽状态。

（二）幼儿的安全教育做到有的放矢，幼儿园的安全检查和食堂食品卫生督查做到常抓不懈。使所有涉及人员高度重视，提高安全防范意识。

（四）各活动班级教师与幼儿建立良好的关系，用科学有效的方法教育幼儿，用合理的方法研究幼儿心理、生理的变化，用说服、引导、示范、感化幼儿，和幼儿家长签订了安全目标责任书。教师有高度的责任心，幼儿全部离园后才离开。

（五）园内组织了为期陶艺制作活动、秋游活动、逛超市活动、圣诞节活动、元旦活动，以及班内组织的各种活动，教师都考虑周密，分工明确，责任到人，严格管理。逛超市活动由于要过马路，向小朋友们介绍交通规则，车辆过来时如何避让，十字路口如何过等。

（六）活动课、游戏课，教师全程监督幼儿的一切活动，尤其是上下楼梯，指导幼儿不准推、拉、拥挤。向幼儿讲清要求，不勉强幼儿做生硬的动作。

（七）本学期组织了一次全园防爆演练、一次全园防拐防骗演练。组织演练和活动时，以“预防为主，安全第一”为宗旨，制订了切实可行的消防演练活动方案，地震逃生疏散演练活动方案，召开了消防演练和逃生疏散演练安全部署会，如演练时，教育幼儿不得拥挤、推拉、冲撞等，同时班级教师在前后以及中间保护幼儿，做到万无一失。

（八）交通安全

1.组织开展交通安全知识宣传活动，印发交通安全知识宣传材料，组织学习了《未成年人保护法》等法制宣传日系列活动。教师不断向幼儿讲解严格遵守交通规则，教育幼儿不能独自在马路上玩，更不能在马路上打闹、嬉戏、追逐等。入园离园的路上一定要注意，做到了高高兴兴入园，平平安安回家。

2.教师配合家长做好对幼儿的接送管理工作，通过家长会对家长、幼儿讲清上车、下车、坐车的安全教育。

3.加强了门卫的工作职责，台格家长须知、家长会等，要求幼儿园门口合理停放车辆，严禁外来车辆进入园内，闲杂人等一律不得入园，外来人员如有事要进入园的，办理相关登记手续。

（九）教学设施安全

1.电器、用具等使用前进行了安全检查，对有故障的进行了及时排除。随时检查电线绝缘皮是否完好、漏电等。

2.活动器械在使用前教师进行了认真检查，确定完好后才进行使用，活动期间教师随时关注幼儿的活动，做好保护每个幼儿随时出现的事故的发生。

3.不断向幼儿进行日常行为的规范教育，上下楼梯按照幼儿标志脚印行走，避免幼儿在楼道、走廊内追逐、打闹等危险动作。

（十）饮食卫生

1.严格按照卫生部门办好食堂的要求，食堂工作人员进行了定期体检，经体检合格，持证上岗。

2.制定好各项卫生制度，严格按照操作规程操作。

3.经过育儿常识的宣传教育，幼儿不喝生水，不吃生冷食物。饮热水时在教师的监护下，防止了烫伤等安全事故。

4.严格食品药品监督局要求，做到了索票、索证，采购、入库人员严格把关，严禁不合格食品、腐烂、变质食品进入食堂，食堂所用食品通过正规渠道采购。确保了食品安全隐患。

5.切实做好了食堂的卫生清洁工作，灭除“四害”，创建文明食堂。

赖金平

第五篇：2012安全工作总结

安全工作总结 HSE监督员——×××

2012年在苏桥储气库群项目担任现场安全监督管理工作，同时担任机组安全管理，在工作中认真履行岗位职责，规范自身行为，认真落实公司、工程处的各项安全工作部署及要求，树立了牢固的安全生产意识，确立“安全工作重在落实”的工作思路，加大安全管理力度、突出安全管理重点，加强过程控制和过程监督，确保各项工作在安全保护伞之下平稳开展。

在充分贯彻落实上级门文件的精神和要求下，以现场安全为重点，主抓预防与控制为手段，排除安全隐患，落实安全措施，强化现场安全管理，每天深入施工作业现场，查找主要危险源之所在，通过分析找出人的不安全行为和物的不安全状态之根源，制定落实安全措施，提出控制对策。为了能够给施工现场创造了一个安全和文明施工场所，重点从以下几个方面的内容开展安全工作：

一、严格执行机组“三个一”活动，加强员工安全培训学习，增强员工防范意识。

为使项目、机组每一名员安全生产意识能够真正入脑入心，人人树立“安全第一，预防为主”的思想，按照公司文件精神，全面深入开展“两全”工作，即全员HES培训、全员风险识别。建立健全安全生产培训制度与计划，定期或不定期进行安全培训，加强员工安全培训教育工作，增强职工的安全意识和安全防护能力，切实让职工从思想上长期树立安全思想意识，初步形成在工作中与工作外大事小事讲安全，时时刻刻想安全，工作处处保安全的良好局面。具体内容如下：

1、每周定期开展全员安全培训教育，培训内容包括本岗位的六大禁令、金规铁律、四不准、23351、冬季八防、安全操作规程、事故案例剖析与视屏、传达安全文件等。共计28次

2、开展全员危害因素识别与评价活动，充分查找施工环境、施工中、工器具、设备存在风险与缺陷，探讨如何规避和预防风险。共计2次

3、严格控制新进场人员、特殊作业人员、离岗复岗人员等，新上岗前再培训，坚持先培训、再考核、后上岗的制度。共计5次，55人

4、组织开展消防、紧急疏散、防洪防汛等应急演练，掌握应急知识和逃生能力。

二、开展以“三违”和“习惯性违章”自查与纠正、讨论与预防。

1、以现场出现安全隐患和违章行为图片为素材，开展找隐患与习惯性违章活动，提高自身防范意识。同时结合2012年发生两起事故案例“9.25”和“10.21”进行学习讨论，分析事故原因，采取预见性、防范性制定工作中相应的措施，杜绝类似事故的发生，实实在在将安全渗透到每一名员工脑海里。

2、不定时、不定期对施工现场进行安全检查，查找施工中的不安全行为和安全隐患，杜绝违章的现象发生。

3、加大“三违”行为的处罚力度。严厉查处“三违”行为，尤其是管理人员违章指挥、员工有章不循、无章蛮干的行为。

4、做好全员性的“自检、自纠、自防”与“互检、互纠、互防”。杜绝各种违章发生。

三、开展各种安全监督检查。

1、加强机组日常安全检查

加强现场日常巡检，监督检查施工中存在各种安全隐患，及时处理、整改，将事故苗头消灭在萌芽状态。利用这种“走动式、观察式、交流式、行动式”方式，及时、准确纠正和整改施工过程物的不安全状态和人的不安全行为，并记录在每日活动记录本中，每周讲评、每月底总结。

2、开展安全自检自查

施工中一些隐患和事故苗头，不管多么细小、隐蔽，往往逃不掉职工的眼睛，开展安全自查活动，有效促进安全管理，相互监督杜绝低、老、坏问题再次发生。

3、组织每周的四级检查

每周定时进行四级安全监督检查，发现不安全行为和隐患及时制止和整改。并落实到班组负责人，深入排查和整改各岗位的不安全因素和事故隐患，消除不安全因素，特别是对以前历次安全检查中发现的隐患整改情况进行“回头看”，确保整改到位。即：四级监督检查41次，专项检查6次，存在问题86项，所有问题已按要求当场或限期整改完毕。

4、开展季节性和节假日专项安全检查

针对季节性变化和节假日期间，重点排查临时用电、防火防爆、吊装作业、高处作业、沟下作业等隐患排查，落实安全措施，预防各类事故发生。

四、切实落实安全责任制，做到职责明确。

1、明确落实各机组安全责任人的安全生产职责，属地管理责任制“横向到底、纵向到边”，做到每个人都明确自己的安全生产职责。

2、监督落实各项安全措施在工程施工之前落实到位以后再组织施工。

3、做好工程各项施工前安全技术交底工作，使交底工作达到每一个参加施工人员都了解工程概况、明确工程的危险部位以及施工安全注意事项、掌握应采取的安全技术措施和应急措施，确保施工中安全。

五、严格执行作业许可审查与审批制度

1、桌面审查各项危险作业：沟下连头、设备吊装就位安装、管线下沟、管沟开挖、易燃易爆区动火作业、管线试压等，开展作业前安全分析，识别危害因素可能造成的危害程度，确定危险值，制定确实可行预防措施情况。

2、现场审查，消除危险。在作业前，对许可证规定的相关安全措施落实事项进行逐一确认，现场安全监护人员、施工负责人按许可证内容一一确认，确保作业许可证规定的内容得到有效的执行。

3、针对施工任务和环境变化，必须从新办理作业许可，再次进行风险识别，落实安全措施。严格按照“四个不准”要求执行。

4、目前机组总计执行办理作业许可票165份，即设备吊装作业票48份，动火作业票32份，管线下沟作业票18份，沟下作业票36份，临时用电10份，高处作业票21份。

六、不断创新管理，提升安全防护，消除现场隐患。

1、通过从事四年安全监督管理工作经验，总结出预防和减少伤害六步法。第一步在机组或班组安全喊话与风险交底结束后，在正式工作前用一分钟时间观察你周围环境中存在风险。第二步利用两分钟检查所使用工器具、设备、吊索具、线路存在问题与缺陷。第三步用三分钟时间将检查或发现不安全因素和状态，及时作出处理、整改或实行报告制，规避环境和施工风险。第四步工作中严格遵守各项安全管理制度和岗位安全操作规程，选规定动作，杜绝自选动作和不规范行为。第五步工作中存在的动态与静态风险，相互之间形成监督，纠正他人不安全行为，规范个人安全行为，整改落实安全隐患，做到“我的安全我负责、他人安全我有责、落实整改我在先”。第六步工作结束现场达到“工完、料净、场地清”为第二天工作创造安全、舒适场所，安全愉快工作。在机组班前安全喊话与风险识别交底结束后，工作人员进入到施工作业区域得到进一步开展。

2、防火防爆检查：在夏冬两季做好现场易燃易爆气瓶使用管理，利用喝完矿泉水瓶，灌入洗衣粉和水搅合，检查现场在用气表、气带接口处的密封情况，消除了丝扣、气带连接、老化泄漏隐患，预防火灾爆炸事故发生。

3、临时用电安全确认：以“电笔在手，隐患必除”的决心，排除了现场诸多的用电安全隐患。几乎每天都要对配电箱内接线和用电线路接头处进行验电检查，尤其是冬季线路发硬插头、插座、砂轮机入线处外皮易折断，很容易磨损铜线裸露，每到一个施工点都要对这些进行检查确认，确保施工用电安全。

4、通过“走动式、观察式、交流式、行动式”四种方式，每天坚持不懈查看现场，运用“看、听、闻、感觉”四种行为。将“看”到不安全行为与施工隐患，及时制止与现场监督整改，如：打磨单手操作、吊带出现开裂、用电设施防护罩等。“听”到异常的响声及时赶到发生地，查看和询问，与作业人员沟通，提高个人防护意识，保护他人安全，如：高处作业工器具滑落、高处抛物、砂轮机转速不平稳等。在现场巡检“闻”到异常气味，查找出现原因，消除不安全因素，如：电焊把线破损处使用易燃物包扎、高处气焊切割引燃地下易燃物等。在经过每个施工点检查砂轮机、内磨机完好程度时，亲自“感觉”用电设施转子稳定性，消除打击、切割等安全隐患。通过每天在现场安全巡检，及时准确消除施工中的不安全因素。

下步安全工作计划

1、严格执行落实机组“三个一”的安全活动，充分利用安全活动宣传贯彻公司、分公司的各种文件和会议精神，学习六大禁令、金规铁律、四不准、23351、安全操作规程、事故案例剖析与视屏等，不定期抽查机组或班组每天安全活动情况，使班前班后会不流于形式。

2、施工前坚持环境确认和危险点、源的辨识、分析，并采取相应的预防措施。

3、坚持深入现场监督检查。在现场安全巡查过程中，抓住关键点，对于危险性较大的施工项目高处作业、吊装作业、沟下连头、易燃易爆区动火作业的环境与工器具、吊索具等危险因素控制。

4、严厉治理“三违”行为，纠正人的不安全行为和习惯性违章，及时处理施工用具、设备等存在缺陷。

5加强机组、班组的安全生产管理工作，落实“有感领导、直线责任、属地管理”原则，做到纵向到底、横向到边，责任到每一名员工，确保不发生安全事故。

6、组织开展机组四级监督检查、日常监督检查、专项安全检查，排查治理安全隐患。

7、做好机组人员交流与沟通，掌握人员思想动态与情绪变化，消除人的不安全思想状态。

2012年即将结束，但安全生产工作是一项长期的工作。今后的工作中，不断完善制度与规定，加强现场管理力度的同时，将继续把安全生产当作头等大事来抓，从小事抓起，认认真真找管理与施工安全问题，扎扎实实抓落实，坚决杜绝各类事故的发生，切实做到“安全生产，预防为主”。