精神文明建设工作总结和2018年工作打算

第一篇：精神文明建设工作总结和2018年工作打算

精神文明建设工作总结和2018年工

作打算

***区2011年精神文明建设工作总结和2012年工作打算 2011年，我区精神文明建设工作认真贯彻落实六中全会精神，按照社会主义文化大发展大繁荣的要求，以社会主义核心价值体系为根本，以创建全国文明城市和省级文明城区为目标，以打好“六大战役”为契机，扎实开展文明创建和城乡共建，城区公共环境逐步改善，市民文明素质明显提高。三明市获得全国文明城市提名资格、***区获得省级文明城区提名资格。五项基础工作取得新突破： 一是创城工作稳步推进。做好创城总评 的动员、规划、部署、指导和督查工作，全面落实创城的组织机构、任务分解、宣传氛围、挂居包片、督促检查、点评通报、资料整理、硬件投入和城市七项管理等创城常态长效机制，解决城市建设、管理和创建问题316个，解决社区群众生产生活、人居环境问题562个，顺利通过全国文明城市和省级文明城区总评。

二是市民教育不断加强。在社区，以文明市民学校为依托，通过文明宣传母报、读本、讲座和专题授课，表扬好人好事，曝光不文明陋习，深化道德评议。开展“和谐风邻里情”系列活动、千名干部入社区、道德模范巡回展、公民道德宣传月、广场文艺晚会、爱国歌曲大家唱、“文明新风进万家”等活动，加强社会公德、市民公约、“九不”规范教育，提高市民文明素质。在单位，以学习型单位创建为载体，通过思想道德教育、法律培训、技术比武，组织志愿者社会服务实践，强化干部职工的职业道德和诚信意识教

育，提高了各级文明单位的创建积极性和参与率。在行业，围绕“讲文明、树新风”主题，广泛开展“满意在***”主题教育，通过行业岗位练兵、窗口礼仪培训，提高服务群众的质量。全年组织各类教育活动930多场次，宣传教育面达93%，群众对创城的知晓率和参与率普遍提高。

三是基础创建扎实有效。通过广泛组织、宣传和发动，群众性文明创建活动掀起新热潮。在文明单位创建中，注重基础创建和长效创建，全面落实中央和省市文明创建任务，创建质量和水平显著提升。本届晋升国家级文明单位3个、省级22个、市级62个、区级108个。在文明社区创建中，充分发挥社区共建理事会作用，广泛开展“和谐风 邻里情”文明创建系列活动，通过片区共建，资源共享，全年为小区居民办好事实事226件，逐步提高了社区建设管理水平和文明程度。本届文明社区21个，其中市级6个、省级2个；文明楼院509栋、文明

户1.3万户。在文明行业创建中，以“满意在***”为主题，深入开展“学习白沙所，服务零距离”活动，通过行业规范管理督查、民主评议行风、文明礼仪轮训，行业的服务态度、服务效率、服务环境、服务质量明显提高。在全省39个行业公共服务文明指数测评中，平均满意率达88%。在文明村镇创建中，以培育“乡风文明”为目标，开展移风易俗和“三讲一树”活动，基本做到村容整洁、乡风文明。目前“清洁家园行动”达标村47个。深入开展“城乡结亲”和“九进农家”活动，各级文明单位共为农村办实事好事158件，帮扶资金420多万。目前，文明村创建覆盖面提高到38%，其中省级2个、国家级1个。围绕争创“全国未成年人思想道德建设先进城市”目标，逐步完善“全区未成年人思想道德建设联席会”和“全区心理健康教育志愿者协会”组织，深入开展“星期六体验”道德实践活动，净化社会文化环境，未成年人思想道德教育工作得到加强。协调争取上级30万，加

强乡村学校少年宫建设。区关工委荣获全国未成年人普法教育工作先进单位，我区莘口中心小学陈婷被省委文明办授予“诚实守信美德少年”荣誉称号。四是先进典型层出不穷。通过对文明创建典型的培育、总结、宣传、推广，涌现出一批道德素质扎实、业务技能过硬、作风纪律严谨、群众信得过的先进集体和个人。在“好人建设”上，我区的曹阳飞宇荣获全国第三届道德模范，成为全市“第一人”；在文明单位创建上，白沙派出所和闽西地质大队挤身国家级文明单位；在文明行业创建上，培育出6个省级示范窗口和33个市级示范行业；在文明村镇创建上，岩前镇晋升为国家级文明乡镇，黄砂村、楼源村保持省级文明村，莘口墟场、岩前墟场被列为市级文明示范墟场；在社会志愿服务上，我区有12位同志获市级表彰，东霞社区被列为全国志愿服务示范社区；在基层文明创建上，全区“文明楼院”、“文明家庭”、“美德家庭”、“文明户”、“文明班组”、“诚

信单位”达5200多个。五是城市管理逐步加强。区委、区政府结合创城总评，加强城区基础设施建设，有针对性地解决创城硬件不达标问题。一是结合江滨路、工业路拓宽改造，投入500万，重点加强街巷道路铺装、社区道路维修和小区路灯建设，进一步优化美化城区硬件环境。二是积极协调市政部门，城关大桥、***街路面破损得到全面修复。新市路和富兴路拓宽改造全面动工。三是分别投入12万、30万，改造档案馆和文化馆，目前已顺利通过国家二级馆达标验收。结合市区管理权下放，定期开展市容管理、广告管理、市场管理、工地管理、交通管理、卫生管理、治安管理、拆除搭建和文化市场管理整顿，城市八项管理逐步到位。严格执行“门前三包”责任制，定期督查通报，城区的文明形象得到提升。

存在问题：在2011年全国文明城市和省级文明城区总评中，我区的成绩不尽理想，软件材料得分不够高，硬件建设

问题较大，主要有三个方面：一是城市基础设施置后。二是市民文明素质还不高。三是创建工作不平衡。2012年工作打算

2012年是新一届文明创建的第一年，我区精神文明创建工作要以党的十七大和十七届六中全会精神为指导，突出社会主义核心价值体系建设，加强公民思想道德教育，着力解决精神文明创建活动的突出问题，全面深化群众性精神文明创建活动，推动我区文化大发展大繁荣。

1.加强组织领导，持续深化文明城市创建工作。一要深化认识。要严格对照《考评体系》，明确项目责任，开展自查自纠，认真分析上届总评存在的问题，逐一整改，逐项提升，确保新一届达标升级。围绕“八大环境建设”，更加扎实有效地开展各类创建活动。二要加强领导。要在《***区“十二五”期间社会主义精神文明建设规划》的基础上，建立领导、工作、管理和监督的动态长效机制。

三要建管结合。要抓好文明社区创建活动，打牢文明城市的创建基础，要抓好典型示范带动工作，推动面上工作的深化拓展，特别要注重解决民生实际问题。加强城市八项管理，正确处理市容与繁荣的关系，既要依法依规严格管理，又要堵疏结合科学管理，有效解决公共卫生状况差、交通秩序乱、服务管理水平低、人际关系淡漠等突出问题，提高群众的满意率、支持率和参与率。

2.抓住核心体系，继续深化市民思想道德建设。围绕“好人建设”，重点抓好5项工作：一是组织六中全会精神学习。要把学习贯彻六中全会精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务，增强学习的自觉性，深刻领会精神实质，把思想统一到党的十七届六中全会精神上来，把行动落实到推动社会主义文化大发展大繁荣的具体实践上来，围绕大局抓创建，着力提升精神文明创建档次和水平。二是认真制订《***区新一届创建全国文明城市和省级文明城区规划》，突

出主题主线，突出科学发展、跨越发展的目标任务，集思广益，发扬民主，体现优势和特色，找准难点和薄弱点，做得目标更高、要求更高，举措更实、成效更大，努力使规划更加符合实际，更加符合群众意愿。三是加强文明素质教育。深化以“好人在行动、好事在身边、满意在三明”为主要内容的“好人建设”系列活动，继续开展“我推荐、我评议身边好人”，组织道德模范和身边好人深入社区、村镇、校园、企业、机关、军营等开展巡回报告。突出社会公德和文明礼仪，通过市民学校教育和“文明规范伴我行，争当三明好市民”、“道德评议”、志愿者服务、广场文化等活动，加强市民社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德和文明公约、“九不”规范教育，提高市民文明素质。突出“建设共有精神家园”主题，组织开始“爱国歌曲大家唱”、“唱响红歌，振兴中华”等群众性歌咏活动，推动“我们的节日”主题活动，引导人们认知传统、尊重传统、弘扬传

统，推动基层广泛开展群众性节日民俗、文化娱乐和文体活动。四是加强市民教育阵地建设。围绕市民教育，建好市民学校，按照“六个有”的标准，拓展教育内涵，提高教育实效；围绕素质教育，建好六大基地，不断提高爱国、法律、科普、诚信教育水平；围绕形势政策教育，建好宣传栏、黑板报、好人榜、曝光台。五是加强未成年人教育。要以创建“全国未成年人思想道德建设工作先进城市”为抓手，围绕“做一个有道德的人”，深入开展“星期六体验”道德实践活动，重点抓好中小学校心理健康辅导室建设、乡村少年宫建设、5个“绿色网吧”示范点改造建设、中村综合性学生校外社会实践活动基地示范点建设、4个城乡未成年人校外活动场所示范点建设、免费开放各类公益性文化设施、社区家长学校建设等一批办事实项目，积极构建学校、社会、家庭三位一体教育网络。完善未成年人心理健康教育志愿者协会组织，深入开展净化文化环境、打击“黑

网吧”和校园治安专项整治活动，为未成年人健康教育和成长创造良好环境。3.突出公共文明，广泛开展“讲文明、树新风”活动。按照贴近实际、贴近生活、贴近群众的要求，从具体事情抓起，从群众反映强烈的问题抓起，办好作用大、影响大的实事好事，让群众切身感受活动带来的新成效。要立足基层，面向大众，继续开展“千名干部入社区，文明新风进万家”活动，广泛开展“我们的节日”系列活动，办好“风风火火过大年”民族传统文化普及活动，加强宣传引导，吸引群众广泛参与，形成人人支持、全面推进的工作局面。要突出普及文明风尚、维护公共秩序、提高服务水平、改善城乡环境四个方面的重点任务，大力推进文明礼仪知识宣传普及、展场赛场文明志愿服务、窗口行业服务竞赛、城乡环境综合整治、提升公民旅游文明素质、全民阅读、资源节约等重大群众性精神文明创建活动。着力抓好公共文明引导和“公共生活好习惯”养成教育，提高文

明素质。大力实施“文明交通行动计划”，进一步引导人们遵守交通法规，文明、安全、环保行车。进一步规范窗口行业文明服务，引导企业正确处理义利关系，增强诚信意识和社会责任意识。广泛开展全民爱国卫生运动，大力开展城市环境卫生整治。开展“全民节约.共同行动”活动，使勤俭节约逐步成为人们的行为习惯和社会风气。广泛开展“全民阅读”活动，激发人们的读书热情。

4.弘扬志愿精神，广泛开展社会志愿服务活动。组织开展志愿服务活动是推动和谐社会建设的现实需要，是推进社会主义核心价值体系建设的有效途径，是深化群众性精神文明创建活动的有力抓手。要加强志愿服务规范化建设，把志愿服务活动纳入各类精神文明创建活动考评体系，推动志愿服务活动经常化、社会化。要广泛普及志愿理念，大力弘扬志愿精神，积极培养志愿文化，推动形成关心、支持和参与志愿服务的良好环境。要把建立健全运行机制作为志愿

服务活动的重中之重，采取有力措施，大力度地加于推进，切实做好队伍建设、培训工作和保障激励工作。扎实抓好每月志愿服务行动日、关爱空巢老人和农民工志愿服务活动、公共文明劝导活动，使志愿服务活动成为创城的实践者、文明的传播者。

5.坚持共建基础，抓好文明创建。以“共创文明社区、共建和谐家园”为主题，推动以文体、科教、卫生、法律、环保、涉台教育为重点的“九联一体化、服务千万家”活动的深化拓展，深入推进学习型社区、学习型单位、学习型家庭创建工作。深入开展“和谐风 邻里情”系列活动，促进人际和谐、邻里和睦。通过评选“五好家庭”、“文明楼院”，体现社区创建特色。充分发挥社区共建理事会作用，积极开展共建联建，推进文明社区创建。以“创文明行业，建和谐海西”为主题，深入开展“学习白沙所、服务零距离”活动。加强行业窗口干部职工的思想道德和职业道德教育，引导广大员工树立良

好职业道德和奉献社会、服务大众的意识。定期开展行业满意率测评和行风督查活动，强化社会监督。加强服务标准、服务承诺、服务言行、服务环境四项建设，提高群众满意率。深入推进文明科室、文明窗口、文明班组、文明诚信个体工商户、文明诚信私营企业、敬老模范村居和敬老模范家庭等创建活动。广泛开展军民共建，进一步密切军政军民关系，为双拥模范城做贡献。加强文明单位的创建管理，积极引导各种新的经济组织、社会团体、民办结构和中介组织开展创建文明单位活动，推动创建活动科学化、规范化、常态化。

6.突出乡风文明，切实加强农村精神文明建设工作。认真贯彻全省农村精神文明建设工作会议精神，制定《关于进一步加强新形势下农村精神文明建设工作意见》，在新的起点上推进农村精神文明建设。着力培育新农民、倡导新风尚、发展新文化，广泛开展“以城带乡、城乡共建”活动，使各种创建载体互相融合，形成合力。深化“九进农家奔小康、共建和谐新农村”活动，通过“三下乡”、“三讲一树”和“村镇文明竞赛”，开展丰富多彩的文体活动、科普教育、普法宣传、移风易俗，倡导文明健康科学的生活方式。深化“城乡结亲、联谊共建、创优发展”活动，结合“联一帮二带三”工作，鼓励更多的文明单位与乡村结对共建，通过开展文明创建帮扶、困难家庭帮扶、文体活动帮扶、人才信息帮扶，培育乡风文明，服务新农村建设。深化“家园清洁行动”和“文明墟场”创建活动，完善农村基础设施建设，提高文明村镇创建水平。7.加强理论研究，强化队伍建设。新形势下推进精神文明建设工作上水平，需要有一批科学理论研究成果作指导。要进一步完善***区精神文明建设理论研究会组织，积极探索推社会主义文化大发展大繁荣和社会主义核心价值体系建设的新规律、新途径、新办法，服务我区文明创建工作。加强精神文明建设的宣传工作和信息工作，积极总结宣传

推广一批有特色、有影响、有实效的创建典型，营造良好的宣传舆论氛围。加强文明办队伍建设，结合乡镇街道机构改革，要求乡镇街道和省市级文明单位设立文明办，挂靠党政办，做到有专门组织机构、有专人具体负责。强化创建工作责任落实，求真务实、埋头苦干、甘于奉献，极力打造高素质的精神文明建设工作队伍，服务文明创建工作。***区精神文明建设指导委员会

2012年2月10日

第二篇：2011年精神文明建设工作总结和2012年工作打算

郯城县2011年精神文明建设工作总结和

2012年工作打算

今年以来，在市委宣传部、市文明办的具体指导下，在县委、县政府的正确领导下，我们按照中央和省、市文明委的要求，认真贯彻党的十七大和十七届六中全会精神，以深入学习实践科学发展观为主线，以建设社会主义核心价值体系为根本，认真开展了精神文明创建工作，全县精神文明建设呈现新面貌。现将工作情况汇报 如下：

一、创新载体，社会主义核心价值体系建设强力推进。认真贯彻党的十七届六中全会精神，以‚爱我家乡、建我郯城‛主题教育实践活动为载体，精心谋划，周密安排，强力推进社会主义核心价值体系建设。一是认真开展了郯城历史文化、广大干部群众干事创业和改革开放新成果‚三项宣传‛。在《新郯城》刊物开办了‚爱我家乡、建我郯城‛专栏，深入挖掘郯城历史文化的丰富内涵，现已编发25期；在县电视台开办了‚大家谈‛栏目，各乡镇、县直有关部门主要负责人谈发展、作承诺，接受群众监督，现已举办15期。二是举办了征文比赛和摄影作品展览‚两项征集‛。‚税务杯‛有奖征文活动共收到征文500余篇，‚移动杯‛摄影展共征集作品833幅，于 7月1日党的生日隆重举行了摄影展启动仪式暨颁奖典礼，目前已接待参观干部群众10000余人次。三是组织了郯城精神的宣传教育、优化发展环境解放思想大讨论、‚强素质、作表率、谋发展‛全民读书、‚十大系列‛先进人物评选‚四项活动‛。坚持以弘扬郯城精神为主线，在广大干部群众中举办了全民读书和演讲比赛活动。尤其是庆‚七〃一‛系列活动精彩纷呈，举办了党建知识竞赛、文 1

艺演出、诗歌比赛、书画展览、摄影大赛等系列活动。组织举办了庆祝中国共产党成立90周年‚跟着共产党走‛大型红歌演唱会。

二、突出成效，文明城市创建工作取得新成绩。以争创省级文 明城市为抓手，切实加大创城投入力度，完善创城工作机构，抽调人员成立了社区农村组、效能督查组、商场超市集贸市场组、社会保障组、综合组、宣传组、档案组、环境卫生整治组、窗口组、科教文体及未成年人思想道德建设组、公共场所组、志愿服务组、交通秩序组、问卷组14个创城督导组，重点对环境卫生、交通秩序、市场秩序、市民行为进行治理，集中整治城市面貌脏乱差现象，掀起了文明城市创建工作的高潮，城乡文明程度和公民文明素质明显提升，我县被授予‚全省未成年人思想道德建设工作先进县‛荣誉称号。加强长效机制建设，以县委、县政府的名义制定下发了《关于建立文明城市创建工作长效机制的意见》，进一步巩固和发展文明城市创建成果。

三、丰富内容，全县公民思想道德建设扎实推进。一是积极开展‚做一个文明郯城人‛活动。制定了《关于在全县开展‚做一个文明郯城人‛主题实践活动方案》，引导广大市民从我做起，从小事做起，自觉克服不良习惯，切实提高市民文明素质。二是深化文明行业、文明单位、文明村镇、文明社区创建，制定了《关于在全县深入开展生态文明乡镇、村、社区创建活动的意见》，各类群众性精神文明创建活动有声有色，富有成效。三是广泛开展志愿服务活动。成立了全县青年志愿者协会，经常组织开展扶危助残、关爱留守儿童、关爱空巢老人、关爱农民工等志愿服务活动，推动志愿服务活动全民化、经常化、规范化。四是开展全县道德模范巡讲活动，组织‚中国好人榜‛孝老爱亲好人窦道英、见义勇为好人宋保印、冰

心儿童文学奖获得者鲁冰等道德模范深入机关、学校、企业、农村进行巡回宣讲，宣传推介道德模范的先进事迹，发挥道德模范的榜样引领作用，提升道德模范的感召力，收到了良好效果。

四、强化落实，“乡村文明行动”取得明显成效。一是加强领导，落实责任。县委、县政府高度重视‚乡村文明行动‛，成立了县委、县政府主要领导为组长的‚乡村文明行动‛工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责各项工作的组织实施、措施落实和督查指导。制定了《郯城县‚乡村文明行动‛实施方案》和《郯城县‚乡村文明行动‛考核标准（试行）》，在全县广泛开展文明集市、文明户等评选活动，推动农村村容村貌建设、村风民俗建设、乡村道德建设、生活方式建设、平安村庄建设、文化惠民建设。二是典型引路，连片建设。确定李庄、重坊、胜利三个镇作为‚乡村文明行动‛示范镇，十里村等村街为示范村，在环境综合整治带动、特色农产品生产带动等方面，积极探索各具特色的建设路子，以点带面，全面推动。截至目前，全县已经有30%的行政村达到了县级以上文明村的标准。三是开展文明创建，提高农民的文明意识。先后开展了‚弘扬十项新风，建设文明村居‛、‚加强‘四德’教育，争当文明村民‛等主题教育。全县共评选‚十星级文明户‛1.8万户，‚好媳妇、好婆婆‛1.7万人，‚美在农家示范户‛5.8万户。四是积极开展城乡文明牵手共建活动。制定了《关于在全县开展新一轮城乡文明牵手共建活动的通知》，广泛开展军民警民共建，动员第一批32个省、市级文明单位与农村结对帮扶，形成城乡互动、城乡共创精神文明的长效机制，进一步提升城乡文明水平。

五、严格标准，“乡村学校少年宫”建设不断加强。根据《关于加快推进全县‚乡村少年宫‛建设的通知》精神，严格按照挂好

一块牌子、开辟一组活动场所、开展一套特色活动、健全一支师资队伍、建立一套制度、编印一张活动介绍的‚六个一‛的建设标准加强‚乡村学校少年宫‛建设。把这项工作作为加强农村未成年人思想道德建设的重要手段，采取政府主导、市场运作、社会参与的融资模式，建成校内独立、校内两用等两类‚乡村学校少年宫‛。并在此基础上积极探索‚校校联办‛、‚校站联办‛、‚校企联办‛等新模式。加大投入力度，全县每建设一所功能相对完备、设施较为齐全的‚乡村学校少年宫‛，县、乡（镇）财政给予2—5万元的补助。对投资大、设施全、开展活动好的‚乡村学校少年宫‛，采取以奖代补的方式给予2万元的奖励。同时，争取社会捐助、向上级争取彩票公益金项目安排部分资金补助‚乡村学校少年宫‛活动经费。2012年工作打算：

一、积极推进社会主义核心价值体系建设。认真贯彻党的十七 届六中全会精神，深入开展以‚社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德‛建设为主要内容的‚四德‛主题教育。针对不同年龄层次的中小学生，结合郯城文化、资源等优势，组织编写内容丰富的乡土教材，加强对学生爱家乡、爱社会、爱祖国和感恩、奉献教育。

二、迎接全市城市公共文明指数测评工作。以公共文明指数测评为契机，全面巩固和发展文明城市创建成果，进一步树立城市形象，提升城市品位，增强城市综合竞争力，提高市民幸福指数和满意度。

三、继续推动公民思想道德建设。大力弘扬和贯彻《公民道德建设实施纲要》，广泛开展第四届全县道德模范评选表彰和‚我推荐、我评议身边好人‛活动。

四、深入开展未成年人思想道德建设。净化校园周边环境，为未成年人的健康成长创造良好的条件。扎实推进全县‚乡村学校少年宫‛建设，力争全部达到二类以上标准。

五、扎实开展志愿服务活动。筹备成立全县性志愿者协会，加强对志愿者的培训和管理，不断提高志愿者服务意识、服务能力和服务水平。

六、认真实施“乡村文明行动”。严格按照《郯城县‚乡村文明行动‛实施方案》和《郯城县‚乡村文明行动‛考核标准（试行）》，开展各类精神文明创建活动，增强农民的文明意识，提高农民的文明程度。力争到2012年底，在现有30%文明村基础上，全县50%左右的村达到县级以上生态文明村标准;到2015年底，实现活动全覆盖，村村有新貌，70%以上的村达到县级以上生态文明村标准。

七、深化城乡文明牵手共建活动。根据《关于在全县开展新一轮城乡文明牵手共建活动的通知》要求，广泛开展军民警民共建，继续推动各省、市级文明单位与共建村深入开展结对帮扶活动，不断提高农村精神文明建设水平。

郯城县文明办

2011年12月31日

第三篇：精神文明建设工作工作总结

精神文明建设工作工作总结

2010年中共柳林市卢琳区纪委、监察局的精神文明建设工作要在区委、市纪委和区政府、市监察局的正确领导下，在市、区文明委的具体指导下，以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，认真学习贯彻党的十六届五中、六中全会精神，全面树立和落实科学发展观，扎实搞好社会主义荣辱观教育实践活动，切实加强思想道德建设，深入开展群众性精神文明创建活动，以宣传典型为导向，紧密结合纪检监察工作的实际，努力提高干部职工整体素质，充分调动全体干部职工的工作积极性，进一步解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新、统一思想、凝聚力量，有力地推进了各项工作任务的完成。

一、深入学习，努力提高党员干部思想素质

按照市、区委的统一部署，以‚三创‛（创建国家卫生城市，创建国家环保模范城市，创建省级文明城市）活动为载体，充分利用职工学习会、党员生活会以及广播电视、宣传栏等各类宣传工具，深入学习贯彻‚三个代表‛重要思想和党的十六大、十六届五中、六中全会精神，开展了‚实施‘十一五’规划我该做什么‛和‚我为建设和谐卢琳献计献策‛学习讨论活动；认真学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》，宣传学习《宪法》、《公务员法》、《行政许可法》，努力在统一思想、夯实基

础、激发热情上下功夫，在武装头脑、指导实践、推动工作上求新发展，实现新突破。

二、弘扬和培育民族精神，积极推进公民思想道德建设 我们将弘扬和培育民族精神要贯穿于精神文明建设工作的全过程。加强对职工爱国主义教育，弘扬和培育团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的民族精神。以开展好‚实施‘十一五’规划我该做什么‛和‚我为建设和谐卢琳献计献策‛学习讨论活动以及‚三创‛工作为契机，开展了以‚弘扬和培育民族精神、继承和发扬柳林精神、促进柳林发展新跨越‛的宣传活动；以党员干部道德建设为重点，认真开展了‚创文明机关、当人民公仆‛活动，深化机关效能建设，发挥机关党员干部的表率作用；开展了送温暖、献爱心等多种形式的道德实践活动。认真贯彻落实机关的各项规章制度，推进机关效能建设。

三、积极参与和认真做好‚三创‛工作

根据市、区开展‚三创‛（创建国家卫生城市，创建国家环保模范城市，创建省级文明城市）活动的有关文件精神，我单位领导高度重视，及时召开了职工大会，对‚三创‛工作进行安排，明确了目标和责任。

1.把创建文明城市工作作为带动精神文明建设工作的龙头来抓，树立经营城市理念。紧紧围绕创建卫生城区和文明城市工作，突出‚诚信、文明、发展‛主题，开展塑造‚文明卢琳‛形象活动，丰富和深化精神文明创建工作的内涵，引导全体干部职工在全社会展示‚三个文明建设‛最新成果，塑造文明新形象，扩大社会影响力。

2.深入开展城市环境综合整治活动。一是认真贯彻执行《柳林市〈四川省爱国卫生管理办法〉实施细则》，积极参与创卫工作的各项活动；二是开展以‚不随地吐痰、不乱扔垃圾、不破坏花草‛为主要内容的维护环境卫生运动，开展全民健康教育，普及卫生知识，增强干部职工的卫生意识；三是集中开展环境卫生整治和除‚四害‛等工作，对问题多、难度大的重点，把责任落实到了实处；四是进一步落实了办公楼、庭院及门前‚三包‛，明确清扫保洁人员和范围。

3.进一步抓好环境绿化、净化、美化工作。组织全体干部职工积极参与各种植树造林活动，参与城市视野区、住宅区、街道旁的植树种草等绿化活动，爱护公共卫生和办公区域卫生，继续搞好门前‚三包‛及责任区域卫生，积极参与‚脏、乱、差‛治理活动，努力净化、优化、美化、香化生活环境和工作环境。

四、深入开展‚讲文明、树新风‛活动

1.认真开展机关效能建设，提高工作效率，转变机关工作作风，杜绝‚门难进、脸难看、话难听、事难办‛的现象，不断树立纪检监察机关为民服务新形象。

2.倡导文明行为，使用文明用语。教育全体党员干部无论是在工作中还是在生活中都要自觉规范自己的言行，带头讲文明、讲礼貌，以自己的示范行动去带动和影响周围的群众。同时，还要主动制止和纠正身边的不文明行为，形成讲文明的良好风尚。

3.积极参加公益劳动和献爱心活动，热心为灾区、残疾人、困难群体捐款捐物，发扬扶危济困的传统美德，谱写社

会主义团结互助新风尚。

五、扎扎实实地为群众办好事办实事

围绕群众关心的热点、难点问题，切实解决困难群众生活方面的问题，开展送温暖、献爱心等多种形式的扶贫助困活动，努力为群众排忧解难。

六、努力加强队伍建设

按照政治强、业务精、纪律严、作风正的要求，从提高素质、改进作风入手，努力提高干部职工的整体素质，要加强学习，厚实理论功底；强化责任心、使命感；进一步改进工作方法，扩大工作覆盖面，把创建活动逐步延伸、拓展。

（一）深入开展了以‚抓学习、强素质，知荣辱、树新风，抓落实、促工作‛为总体思路，以建设廉洁高效、勤政务实的文明机关为工作目标，以加强职业道德建设为核心的活动，教育职工努力践行‚三个代表‛重要思想，坚持开拓创新、求真务实的思想，进一步增强了机关干部职工的文明意识、公仆意识、服务意识，为各项业务工作的开展奠定了坚实的思想基础。

（二）全面贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，加强职业道德和行风、政风建设。《公民道德建设实施纲要》以及‚八荣八耻‛社会主义荣辱观、‚卢琳区十一五规划‛以及新农村建设规划的宣传教育活动，进一步增加了干部职工对全面建设小康社会的信心。

（三）继续开展了‚做人民满意的公务员‛、‚创建文明机关、当人民公仆‛活动，深化机关效能建设，不断提高办事效率。

（四）开展了民主法制教育和维护社会稳定的教育，做到了法制教育经常化，文明执法制度化，增强了干部职工的依法行政、文明执法的意识，形成了干部职工学法、懂法、守法、文明执法的良好风气。

(五)倡导科学、文明、健康的生活方式，积极开展了全民健身运动，积极发展健康向上的群众文化，形成科学文明健康的生活格局，不断丰富干部职工的生活内容，提高生活质量。充分发挥工会在创建工作中的积极作用，经常组织内容健康、丰富多彩的文娱体育活动。

（六）积极参与社会治安综合治理，开展‚无毒单位‛‚无毒社区‛的创建工作，进一步抓了‚五五‛普法宣传教育，严格执行国家法律、法规和各项政策，加强了内部安全工作的管理。一年来，本单位无超计划生育，无重大责任事故，无重大刑事案件以及安全事故，工作和生活秩序良好。干部职工形成了良好的习惯，如文明执法、团结互助、平等友爱、融洽和谐的人际关系，推动了各项工作的顺利完成。

2008年工作计划

2008年，卢琳区纪委监察局将按照《柳林市‚十一五‛期间加强社会主义精神文明建设的规划》要求，结合卢琳区‚三创‛工作任务，围绕卢琳区经济社会发展目标，搞好精神文明建设工作，为全面完成各项目标任务提供精神动力、思想保证和纪律保证。

一、指导思想和工作目标

坚持以邓小平理论、‚三个代表‛重要思想和党的十六大精神为指导，坚持‚两手抓，两手都要硬‛的指导思想，树

立和落实科学发展观，认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神，坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领和基本经验，以提高党员、干部的综合素质为目标，以创建最优的开放引资软环境为内容，以创建文明城区为龙头，以开展群众性精神文明创建活动为载体，以宣传典型为导向，紧密结合纪检监察工作的实际，进一步解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新、统一思想、凝聚力量，努力提高干部职工整体素质。通过精神文明建设的深入开展，为区委、区政府‚稳煤兴工调结构、特色农业壮规模、旅游发展促三产、夸乡互动上台阶、富民增收聚人心‛战略目标的实现提供纪律保障。

二、积极参与和认真做好‚三创‛工作

根据市、区开展‚三创‛（创建国家卫生城市，创建国家环保模范城市，创建省级文明城市）活动的有关文件精神，对‚三创‛工作进行安排，明确目标和责任。

（一）把创建文明城市工作作为精神文明建设工作的重点，树立经营城市理念。紧紧围绕‚三创‛工作，突出‚诚信、文明、发展‛主题，开展塑造‚文明卢琳‛形象活动，丰富和深化精神文明创建工作的内涵，引导全体干部职工在全社会展示‚三个文明建设‛最新成果，塑造文明新形象，扩大社会影响力。

（二）深入开展城市环境综合整治活动。一是认真贯彻执行《柳林市〈四川省爱国卫生管理办法〉实施细则》，积极参与创卫工作的各项活动；二是开展以‚不随地吐痰、不乱扔垃圾、不破坏花草‛为主要内容的维护环境卫生运动，开

展全民健康教育，普及卫生知识，增强干部职工的卫生意识；三是集中开展环境卫生整治和除‚四害‛等工作，把责任落实到实处。

（三）进一步抓好环境绿化、净化、美化工作。继续搞好门前‚三包‛及责任区域卫生，积极参与‚脏、乱、差‛治理活动，努力净化、优化、美化、香化生活环境和工作环境。

三、加强思想道德教育，提高干部综合素质

1.进一步加强党员干部的理论学习。坚持每月两次党员组织生活和两次职工政治业务学习的制度，坚持每两个月为党员和入党积极分子上一次党课的制度，组织党员、干部职工深入学习‚三个代表‛重要思想、党的十六大和十六届五中、六中全会精神。

2.要坚持不懈地进行公民道德教育，不断提高党员、干部职工的道德素质。要以评选文明职工、‚五好家庭‛等各种生动活泼、寓教于乐的形式，在全体干部职工中进一步掀起学习《公民道德建设实施纲要》的热潮。重点抓好诚信观念、文明言行和职业道德的教育，全面推进创建文明单位上台阶工作。

3.要大力开展‚学先进、增素质、做贡献‛活动。教育职工牢固树立服务人民、奉献社会的思想。

四、深入开展‚讲文明、树新风‛活动

一是要进一步搞好机关效能建设，提高工作效率，转变机关工作作风，杜绝‚门难进、脸难看、话难听、事难办‛的现象，不断树立纪检监察机关为民服务新形象；二是倡导

文明行为，使用文明用语，形成讲文明的良好风尚；三是积极参加公益劳动和献爱心活动，热心为灾区、残疾人、困难群体捐款捐物，发扬扶危济困的传统美德，谱写社会主义团结互助新风尚。

中共柳林市卢琳区纪委办公室

2007年12月24日

第四篇：工作总结和工作打算

****年工作总结及 *****年工作打算

****年，*在**的正确领导和业务科室的指导帮助下，团结奋进、锐意进取，各项业务工作稳步推进，较好地完成了全年工作目标。同时，“两学一做”学习教育常态化制度化建设和党的十九大精神学习活动扎实开展，党建和文明创建工作再上新台阶，服务质量和水平显著提高。现将2017年的工作总结及2018年工作打算汇报如下：

一、2017年主要业务指标完成情况

*********。截至１2月底，累计****，其中当年归集****亿元，同比增加***亿元，完成年初计划的****%，同比增长***%。*较年初增加***亿元。

*********。截至１2月底，******完成计划的*****%。

*

二、2017年重点工作开展情况

（一）扎实开展基层党建工作和“两学一做”、十九大精神的学习活动，为业务工作顺利开展保驾护航。

1、支部建设工作。一是制订和完善了支部书记抓党建工作的“三张清单”，做好问题摸排、目标制定以及责任分解等工作。二是按照要求及时开通e支部，注册并完善支部及党员个人相关信息。三是组织召开党员大会进行了支部书记的选举工作。四是利用“主题党日”活动的开展，研究制定党员学习计划，组织开展学习活动，按要求召开专题组织生 1 活会和党员谈心谈话活动，查找存在的问题，并认真整改。五是以做合格党员为基本要求，在大厅内公开摆放党员示范岗牌，提升党员身份意识，推动党员充分发挥示范带动和先锋引领作用。六是通过谈心、党员带动等形式，引导青年向党组织靠拢，提前做好入党积极分子的培养工作。七是严格政治纪律、组织纪律和工作纪律，做到令行禁止。按照*****要求，做好党风廉政建设责任制落实工作，将党风廉政教育作为廉政工作的首要任务，常抓不懈。通过组织政治学习和参加“本色”教育，党员和重点岗位人员进一步从思想高度和政治意识上增强了拒腐防变的能力，进一步强化了廉洁自律意识，真正做到为民、务实、清廉。

2、按照中心“两学一做”学习教育常态化制度化和十九大精神学习活动的统一安排和部署，定期组织党员和全体干部职工集体学习，做好读书笔记和心得体会的撰写。通过集中学习、专题讨论的方式不断增强职工的大局意识、纪律意识、服务意识和看齐意识，以十九大精神为指引，为当前各项重点工作的推进提供政治保障。为确保十九大精神在管理部迅速落地生根，组织青年认真学习领会十九大报告精神，开展了“学习十九大，青年有话说”活动，号召青年们立足岗位实际，用宽肩膀担当，靠真本领成事。

（二）多措并举，归集扩面取得新突破

****年，*****作为工作的重中之重，紧盯归集任务目标，通过采取加大宣传力度、*****、加强与***局和**** 2 局等相关职能单位的沟通联系等多种措施，提前半年完成全年扩面任务，取得新突破。

1、多渠道做好宣传工作。一是协*******达到了预期宣传效果。二是********。

2、************。

3、*****外部力量建设，加强与****职能单位以及业务******的沟通联系，形成工作合力。一是在*****的协调配合下，*********

4、按照“先行实施，再逐步规范”的原则积极推进*****工作，********。

（三）从严把关，******加规范化

一是加强业务学习，特别是新办法出台以后，组织集体学习和讨论，对新旧政策的调整处和操作规范做重点学习，做到熟练掌握，做好政策的宣传和解释工作；二是严格按照政策规定，操作规范办理业务，同时做好便民政策的落实，基本实现“最多跑一次”；三是*******。四是进一步规范纸质档案和电子档案的制作和管理。******；五是对业务办理流程进行再梳理、再优化。结合操作规范，通过集体研究讨论，不断优化业务办理流程，提高业务办理效率和水平。

（四）集思广益，创新服务方式，文明创建取得新成果 一是在业务办理过程中，充分发挥干部职工的创造精神，不断创新服务方式。**************，“让数据跑腿”，既避免单位经办人来回跑，节约了成本，又提高了业务办理效率。二是进一步完善基础服务设施，开展志愿者服务活动，3 ************。全体职工结合自身职责和现有的工作情况，从工作中的点滴小事做起，尽可能地为办理业务的职工和单位提供各种方便。比如帮填表格、延时服务、特需服务、对于因特殊情况不能前来办理业务的职工适时开展上门服务活动等，努力做到让前来办理业务的职工满意，受到服务群众的一致好评。收到了群众送来的“高效规范办实事，真诚贴心为人民”锦旗。作为服务的最基层，********用最优质的服务打通了联系服务群众“最后一公里”，搭建了党群干群“连心桥”。三是开展“满意度”回访活动。*******，******全体干部职工积极参与****文明办组织开展的为期两个月的“文明出行·礼让斑马线”志愿服务活动，为文明城市创建作出了应有贡献。*****。

三、工作中存在的困难和不足

1、从业务指标完成情况来看**********。

2、******************

四、*******年工作打算

*******年，********将在市中心的正确领导下，在****年工作的基础上开好局，不忘初心，砥砺前行，使各项工作再上新台阶。

1、按照要求开展党建工作，抓好党风廉政建设。一是认真落实各项学习活动，进一步提高支部党员严于律己、务实清廉的作风；二是做好支部品牌建设开展工作；三是争创规范化党支部。

**************

**、积极开展文明创建工作。按照市中心统一部署，做好行业文明创建活动，加强与地方文明创建相关部门的联系和沟通，积极参与地方文明创建活动。

***、进一步加强内部管理，抓好队伍建设，提高整体素质。*******加强政治学习，把窗口服务工作与职业道德教育、十九大精神学习结合起来，开展好关键岗位风险教育工作，以服务促发展。

*****年希望与挑战并存，*****全体干部职工将保持昂扬的斗志，满怀信心再出发，展现新气象，脚踏实地，勤奋工作，以十九大精神为指引，以优异的成绩跑好新时代“接力赛”，向领导和同志们汇报。

第五篇：年终工作总结及明年工作打算

2006年终工作总结及明年工作打算

（水利水电工程质量监督站）

一、2006工作

回顾 2006年，我县水利建设项目多、规模大、范围广，我站在水利局的直接领导下，在兄弟部门的大力支持配合下，克服人员少、时间紧、任务重、战线长等困难，认真贯彻执行部、省有关水利工程质量管理的规定，切实履行政府对水利工程实行质量监督的职能，认真抓好全县水利工程质量监督管理工作，较好地完成了年初确定的各项目标任务。

（一）紧扣形势，有计划地组织我站人员进行政治理论和业务学习，全面提高职工的政治素质和业务素质，不断提高工作水平。按照局党委的要求，我站人员认真学习十六大、十六届四中、五中全会精神，认真学习“三个代表”重要思想；积极参加《八荣八耻》主题教育和机关作风建设等各项思想政治教育活动。使我站人员的政治修养和理论水平有了明显提高，从而增强了贯彻执行党的基本路线和各项方针政策的自觉性，增强了全心全意为人民服务的自觉性。根据业务工作需要，我站还经常组织全体人员学习水利工程质量监督管理有关的法律、法规、规程、规范、标准等。

（二）一年来，围绕质量监督，我们主要做了以下工作：

1、进一步健全质量监督机构。今年水利局给我站增配了一名人员，目前我站共有3名水工、机电专业人员，专职从事水利工程的质量监督工作。

2、进一步完善质量监督工作制度，规范工程质量监督管理程序。为使水利工程质量监督逐步制度化、程序化、规范化，通过实践逐步形成了一系列行之有效的质量监督工作制度，主要包括“质量监督申请制度”、“项目划分申报审批制 1 度”和“质量评定申请制度”等三项程序性制度 和“质量监督责任人制度”、“质量监督工作实施计划制度”、“质监活动台帐制度”等三项规范性制度。具体做法为：一是质量监督申请制度。要求项目法人（建设单位）在工程进行招标前（不用招标的工程在开工前），必须办理质量监督申请手续，否则不予质监。我明确了申请中必须提供的资料及申请的受理及审批等内容，取得了明显的效果，全年受监工程质量监督申请率为100%。二是项目划分申报审批制度。要求项目法人（建设单位）在监理、施工单位选定后，并在主体工程施工前，及时办理项目划分申报审批申请，明确工程项目的重要隐蔽工程和关键部位。三是质量评定申请制度。要求项目法人（项目法人）在工程竣工验收前，及时向我站提出质量等级评定申请，我站在接到质量评定申请报告后原则上在10日内安排质监活动。此项制度以前执行得较差，但今年在重点工程中执行得较好，在面广量大的非重点工程、农水和岁修工程中基本没执行。四是质量监督责任人制度。我站在收到项目法人的质量监督申请后，一般在14天内以文件形式（一般在质量监督申请批复中）明确项目质监组织形式和质监人员安排，明确质量监督责任人。对规模较大或需由不同质监机构联合履行质量监督职责的工程，一般设立工程质监项目站开展质量监督工作，而对于面上中小型工程一般明确质量监督责任人开展质量监督工作。五是质量监督工作实施计划制度。对规模较大的工程，一般在项目划分后工程开工前，由项目质监责任人对照施工进度安排，制订质量监督实施计划，并据此安排质量监督活动，对面上的中小型工程则明确重要隐蔽工程、关键部位和阶段验收、竣工验收前必须质监到场。六是质监活动台帐制度。每次质量监督活动，均要求质监人员做好质监活动台帐，对发现的重大问题则要单独出质监纪要（或质量监督整改意见），下发给各参 2 建单位，并要求项目法人组织各参建单位研究整改，并书面回复本站备案。今年共记录质监活动台帐百余 次，下发质监纪要（包括质量监督整改意见）等三十多份，为参建各方提出了许多好的意见和建议，得到了工程参建各方的肯定和好评。

3、加强对各参建单位的质量行为的监督检查。重点检查工程实施过程中，各参建单位是否建立质量管理网络，工程质量责任制的落实情况和人员到位情况，以及它们履行相应的质量责任和义务的行为。以前我们在质量监督中常常偏重于对工程实体质量的监督，而对工程参建各方质量行为的监督往往忽视了。客观原因是行为监督没实体监督实在、具体，《浙江省水利工程质量监督工作导则》实施后，为我们进行行为监督指明了方向。目前我们在质监工作中做到既重视工程实体质量监督，又重视行为监督，基本做到工程实体监督与行为监督并重。今年十月，我站开展了针对受监工程的建设、施工、监理单位的专项检查，重点检查单位资质、合同管理、转包分包、质量管理网络、工程质量责任制的落实情况和人员到位及持证情况、规范标准的收集情况等，摸清了情况，规范了行为，从而促进了工程质量的提高。

4、加大受监工程的质量监督巡查力度，做好工程实体质量监督工作。今年我县受监工程总投资近2亿元，受监工程项目达28项之多。尽管受监工程投资大、数量多、分布广、时间又紧，但一年来，我站克服了人员少的困难，扎扎实实做好工程质量监督工作，做到“监、帮、促”相结合，以监督为主，通过帮助督促建立健全质量保证、质量检查和质量监督三个体系来提高工作质量、促进工序质量、保证工程质量。平时在做好基础验槽、隐蔽部位、关键分部、阶段验收、竣工验收前等质监必查环节的同时，还根据各个项目的建设进度，加大质量监督活动 频率，经常组织有关质监人员深入施工第一线，巡查施工现场涉及工程质量的一切行为和工程实体 3 质量。出现问题的，该整改的坚决整改，该返工的坚决返工。

5、依法认真把好工程质量等级评定关，客观反映工程质量。水利工程质量评定是我们水利工程质量监督机构的一项重要工作职责，我站高度重视工程质量评定工作。为依法客观准确地做好工程质量等级评定工作、把好工程质量评定关，平时我们要求质监工作人员经常深入施工现场，广泛收集工程质量有关信息，记好质监活动台帐，形成第一手资料；质量评定时要求质监工作人员能严格按照国家、省颁布的有关质量检验、评定标准及实体工程质量检验检测成果进行客观评定，以数据说话。

（五）做好安全生产工作。督促参建单位健全了安全生产责任网络；逐步健全了安全生产各项规章制度。平时在工程质量监督过程中也经常现场指出施工的安全质量隐患，全年受监工程未发生任何安全生产事故。

（六）严格自律，加强廉政建设。按照水利局的统一部署，组织单位干部职工积极参加局组织的关于党风廉政建设的各项活动，认真学习贯彻中央、省市有关党风廉政建设文件精神，观看反腐倡廉警示教育片等，廉政建设工作得到了落实。通过系列学习教育活动，对党风廉政建设的认识和预防职务犯罪的自觉性都得到了提高。大家认识到预防职务犯罪是我们每一个国家干部所面临的一个十分严肃的政治问题，就拿质监站来说，虽然权力不大，我们的质量监督员也不是国家公务员，但我们履行的是政府监督的职能，对全县水利工程质量有实行强制性监督管理的权力，这里也有个正确行使权力 的问题。因此，预防职务犯罪不是“与已无关”，而是与我们密切相关。一年来，我们认真落实党风廉政建设责任书的规定，没有发生一起违法乱纪的事情。

（七）加强管理，认真完成各项目标任务。我们除了按照部、省、市有关法律、法规及有关技术规范、标准的规定，对在 4 建工程加强质量监督管理外，我们还加强了内部管理，建立了工 程质量监督台帐；下发质量监督纪要（或整改意见）由专人负责； 全年共收取水利工程质监费10多万元，超额完成全年的目标任务。

二、存在问题及明年工作打算

（一）存在问题

回顾一年来的质量管理工作，虽然取得了一定成绩，但还存在许多不足，必须加强质量监督管理，依法及时做好水利工程质量监督管理工作。根据国家、省市有关质量监督管理规定要求，特别是《浙江省水利工程质量监督工作导则》的要求，及时采取一些相应措施，扎扎实实地做好质量监督管理工作，督促建设、设计、施工、监理等参建各方明确各自的责任、责职和权利，促使它们自觉地完善各自的质量管理体系和规范各自的质量行为，基本形成 “建设单位负责、施工单位保证、监理单位控制、政府部门监督”的质量管理体系框架。总体思路：紧紧围绕以十六大精神和三个代表重要思想为指导，紧紧围绕水利局中心工作，结合我县实际，牢固树立质量第一的意识，以科学的发展观指导和实践我县水利质量监督工作的开展，巩固完善质量监督网络，开拓创新。具体思路有：

1、完善质监规章制度，建立健全并形成一整套系统的工作流程，接受群众监督；

2、实现由传统的“看、问”向用科学检测数据监督转变；实行建设过程检测“三七”制，从现行见证取样送检中，建设、监理单位抽取30%送不同于施工单位送检的有资质检测单位检测；继续推行竣工检测制度，投资上规模工程均要实行完工后实体质量检测；争取几家水利行业的质量检测单位的资质申报审核工作，从宏观上掌握工程质量动态；

3、加强培训学习，提高质监人员业务水平，定期召开质量监督工作座谈会（半年一次），计划年底组织全县水利工程质量工作人员的培训学习一次；

4、实行参建单位持证人员上岗备案制；

5、进一步加大质量检查、质量监督工作的频度和力度，切实提高设计等前期工作的质量,加强过程控制，确保工程质量。

6、发扬成绩，克服不足，与时俱进，依法质监，在水利局的领导下，我们坚信，水利工程质量监督管理工作定会更上一层楼。

二〇〇六年十一月十三日