第一篇:教师自我反思检查制度3
教师自我反思检查制度
自我反思是教师对自己所上的课进行自我查找优缺点的重要方式,对今后的教育教学工作的不断进步和提高提供坚强的基础,让教师把好的教学经验继续保持和发扬,把发现的问题在今后的教学中及时纠正,使自己的教学水平不断提高。特制定如下检查制度:
一、教学反思贯穿整个教学过程
(1)课前进行教学反思,使教学成为一种自觉的实践。在备课时教师要对教材与学生进行综合分析,依据教材内容去寻找、开发,制作教学资源和资料。备课时,考虑的是怎样“教”,才能促进“学”,“教”为“学”服务。教师学会主动地有创造性地利用一切可用资源,为教育教学服务,给课堂教学带来无穷的乐趣。(2)课中进行教学反思,提高课堂教学效率。教学时,教师要注意课堂上学生学习情况,调控课堂,激活课堂。教师要时刻反思自己的教学过程,及时调控课堂,促使课堂教学焕发生命的活力。
(3)课后进行教学反思,使教学经验理论化。应从以下几个方面进行反思。一要对每节课成功之处进行反思;二要对每节课不足之处进行反思;三要对自己的机智处理或偶发事件,进行自我反思;四要对学生质疑的问题进行反思;五要对教材处理进行反思;六要结合课堂教学的现象或困惑用现代教育教学理论加以分析,做到理论与实践相结合。这样才能有效提高教学能力。
二、学校对教师反思实行“二定”、“两专”“一返还”的管理制度。
“二定”即教师要定时上交、教育教学反思要一月一交。学校定时汇报检查结果。“两专”即学校专档管理、专项检评。“一返还”即学期末最后一次检查后,学校返还给教师,为教师以后教学教研提供借鉴。
三、每学期进行一次教学反思交流,教师互相交流提高。
2013.9.5
第二篇:教师自我反思制度
教学反思制度
教师的成长=经验+反思。在新课程标准实施背景下,教学内容,教学模式都需要相应的变革,变革的成功与否很大程度上取决于教师对其实践活动的反思质量。教师在教学过程中不断进行反思不仅是重构教学实践,提高教育教学质量的需要,也是教师专业成长的需要。教师的自我反思作为校本教研的一种研究方法不同于传统教育研究中的经验总结法,它是贯穿于整个教学生活的行为,反思切入点的多样性使得反思活动本身呈现出多样化的特征。
一、教师要正确认识反思凡是对看到的听到的亲身经历过的教育教学现象所进行的一番认真思考。教师用批判和审视的眼光看行自己的思想、观念和行为,并做出理性的判断和选择。反思之后用自己的观点、看法,评价用于自己的实践教学就是改进教学的行动。一边教学一边反思,教学与反思研究相结合,相辅相成、相互促进,形成自己的教学思想和风格。
二、教师要提高反思能力
反思是教师教学中一种内省活动,也是新课改背景下教师应该具备的一种能力。要不断地对自我及教学进行积极、主动的计划,检查评价、反馈、控制和调节的能力。
1、要有自我监控能力:提高自我的观察、判断、评价和设计的能力。要求有教学效能感。对教师自身教学效果的认识,评
价进而产生的价值感、自我满足感,自我信赖感。要求有职业意识。
2、要有教学监控能力。在教学活动内容中,教师每人要求写有效的教学计划,即教学设计在课堂教学之前。明确教学课程内容、学生兴趣和需要,学生发展水平、教学目标、教学任务以及教学方法与手段。预测教学中可能出现的问题与可能的教学效果。
3、要有课堂的组织与管理能力。在课堂上密切关注所有学生的反应,努力调动学生学习积极性,随时准备应付课堂上的偶发事件。
4、教学中,师生言语互相沟通,教师要努力以自己积极的态度感染学生,以多种形式鼓励学生努力学习。
5、教师对学生的提问、回答、作业、交流、操作等学习行为进行及时评价,或指导学习主体或同伴对学习行为进行评价。
6、教学反思。课上完后,对自己上过的课的情况进行回顾和评价。把它记录下来。
三、教师要写教学反思
反思贯穿于教师的整个教学生涯当中,而不是某一个阶段的特殊任务。所以要求每一堂课后写一写简短的篇反思。至少每学期写10篇,两篇上交学校存档。一篇反思经验总结交教导处。
翟家庄小学
第三篇:教师自我反思,参与教研活动的检查制度
教师自我反思,参与教研活动的检查制度
实践反思是教师对自己教学过程中的行为进行重新认识,即自我思考、自
我总结、自我完善提高。实践反思是教师提高自身素质的有效途径。
一、实施集体备课与个性欣赏制度
采取“通用教案”与“个案补充”相结合的方式,建立集体备课与个性备
课欣赏制度。通过集体备课,集大家之长和优势,形成“通用教案”。在此基础
上,每个教师再结合自身教学实际,在“通案”旁边进行个案补充,设计富有个
性的教学方案,灵活多变的用于课堂教学。
二、教学反思贯穿整个教学过程
(1)课前进行教学反思,使教学成为一种自觉地实践。在备课时教师要
对教材与学生进行综合分析,依据教材内容去寻找、开发、制作教学资源和资料。
备课时,考虑的是怎样“教”才能促进“学”,“教”为“学”服务。教师学会主
动地有创造性的利用一切可用资源,为教育教学服务,给课堂教学带来无穷的乐
趣。
(2)课中进行教学反思,提高课堂教学率。教学时,教师要注意课堂上
学生的学习情况,调控课堂。教师要时刻反思自己的教学过程,几室调控课堂,促使课堂教学焕发生命的活力。
(3)课后进行教学反思,促使教学经验理论化。应从以下几个方面进行
反思:
一、要对每节课的不足之处进行反思;
二、要对自己的机制处理或偶发事
件进行自我反思;
三、要对学生质疑的问题进行反思;
四、要对教材处理进行反
思;
五、要结合课堂教学的现象或困惑用现代教育教学理论加以分析,做到理论
与实践相结合。这样才能有效的提高教学能力。
三、学校对教师反思实行“二定”、“两专”“一返还”的管理制度。
“二定”即教师要定时上交教育教学反思,学校定时汇报检查结果。
“两专”即学校专档管理,专项检评。
“一返还”即学期末最后一次检查后,学校返还给教师,为教师以后教学
教研提供借鉴。
第四篇:3卫生检查制度3
卫生检查制度
为加强和规范游泳馆卫生管理,确保游泳馆符合《公共场所卫生管理条例》所规定的卫生标准,特制定本检查制度.1.游泳馆卫生检查工作由游泳馆卫生监督负责人负责落实检查工作.2.游泳馆卫生检查监督负责人每周不定期对游泳馆的卫生清洁情况进行抽查.3.游泳馆卫生检查监督负责人负责监督和协调保洁部、客服部及工程部门的卫生清洁工作.4.游泳馆卫生检查监督负责人负责认真做好游泳馆自身检查记录.5.游泳馆卫生检查监督负责人负责督促有关部门对检查中存在的问题予以整改.6.游泳馆卫生检查监督负责人负责及时向领导提供有关卫生情况资料,特别是发现重大疫情发生时,要第一时间同时上报公司领导和相关防疫部门,做好突发事件防疫工作.
第五篇:开包检查制度 3专题
托乎拉乡汉族小学开包检查制度学校位于温宿县托乎拉路旁边,路上车流量较多、人员来往较多、社会环境较复杂。学校安全工作是头等重要的大事,我校在上级部门的正确领导下,以确保校园安全为目的,从增强师生安全意识,强化学校安全管理入手,对学校安全防范工作的落实常抓常管,结合学校实际制定《托乎拉乡汉族小学开包检查制度》。增强教师、学生和家长的安全防范意识。
1、加强门卫工作,落实领导带班制度和教职工值班制度,把好进出校门关。
2、值班人员(护校人员)对值日内的校门口安全工作负直接责任。
3、有外来人员进入学校时值班人员(教师)必须进行开包检查。我校坚持正常上课期间外来人员一律不准进入校园,若遇特殊情况,经过允许方可进入校园。
4、学校实行严格的进出登记制度、开包检查制度、查看身份证制度,登记时按规定严格全面地进行询问、查看,需做详细登记。
5、凡是带包进入的人员,值班教师在开包检查时要认真仔细,态度端正,坚守原则,重点查处危险物品(易燃、易爆物品、管制刀具等)和反动宣传品。实施开包检查时,发现可疑人员和可疑物品在将外来人员稳住的前提下,迅速上报有关领导。不报的将按照值班脱岗处理。
托乎拉汉校2013年1月1日