第一篇:如何抓好六五普法工作
如何抓好六五普法工作
w1lovez1 4级 被浏览53次 2012.12.05
Icyless
采纳率:53% 4级 2012.12.05 方法
(一)按照改革决策与立法决策相统一的要求,加快立法步伐 依法行政的前提是有法可依。要严格按照宪法、法律、行政法规的要求,加快立法步伐。近期,要积极做好《土地管理法》、《矿产资源法》配套立法工作,将成熟的改革决策上升为法律,以法律手段促进资源管理方式和利用方式的根本性转变,争取早日形成适应社会主义市场经济要 求的、具有中国特色的国土资源法律体系框架。要抓好立法的基础性工作,加强立法前期研究,做好立法储备。各级国土资源管理部门都要在立法的指导思想、重大原则等方面,加强对下级立法的指导工作,有立法权的地方,要在总结实践经验的基础上,大胆创新,为国家立法创造经验。
(二)按照科学、民主、法制的要求,建立新型的依法决策制度 要按照民主集中制的原则,对重大问题实行民主决策,以确保决策的科学性。建立重大政策出台前的听证制度,每一项涉及人民群众切身利益的重大决策出台前,都要最广泛地听取下级国土资源管理部门的意见,听取人民群众和行政管理相对人的意见。改进规范性文件的制定工作,规 范性文件必须符合法律规定,建立对规范性文件的法律审核制度。建立必要的专家咨询制度,重大决策出台前,应组织专家进行合法性、合理性以及可行性的评估和论证。
(三)按照公平、公正、效率、便民的要求,建立现代行政程序 依法行政的主要标志,就是形成一套体现公平、公正、效率、便民原则的现代行政程序。要以便民为宗旨,简化程序,规定时限,建立高效、快捷的行政运转程序,保障公民的合法权利。坚持文件办理与受理分开,实行窗口式办文,以单独对外的收发文室为窗口受理审批业务,受理人 和办理人相分开,封闭办公,集中对外。建立办事时限制度,根据每类业务工作的内容和程序,科学地设定工作流程,确定工作时限,并对各类业务的办理情况进行监督检查。
(四)按照权力制衡的要求,对法定的行政许可事项建立内部会审制度 没有制约的权力,必然产生腐败。必须强化权力的内部制约机制,对法定的行政许可事项实行内部会审。继续推行土地利用规划审批、用地报批和土地估价确认、资产处置的内部会审制度,开展对矿业权的审批、发证和农用地开发立项、资金申请及减免等重大事项的内部会审,将审批 事项涉及的内容进行分解,由内设的有关职能部门根据分工,对涉及本部门职责的内容在规定时限内进行审查,实行“一票否决”,并对本部门审查的业务内容的合法性负责。进一步完善会审制度,明确会审的范围、责任等。在实行会审制度的基础上,对竞争性的项目,应规定具体的评审 标准,公开竞争,引入社会评审机制。同时,要积极推进政府采购招投标制度。
(五)按照社会主义民主的要求,建立政务公开制度 确保人民群众的知情权,是社会主义民主政治建设的基本内容之一。必须公开办事程序、办事标准和办事结果,公开与行政管理相对人密切相关的事项。建立政务信息公开制度,对与人民群众利益相关的、便于人民群众参与管理、监督政府的政务信息,如建设用地批准信息、登记信息、矿产资源储量评审信息、矿业权设立、变动及评估信息等,定期公开披露。对于涉及公民、法人具体财产权利的信息,可以公开查询。提高国土资源管理的科技含量,逐步运用高科技手段推进政务公开,国家及省(区、市)国土资源管理部门要设立触摸屏公开查询系统,市、县国土资源 管理部门也要建立公开查询、定期披露制度。
(六)按照社会主义市场经济的要求,探索资源性资产市场配置的新方式 能否公正、合理地分配公共资源,是依法行政的重要内容。要适应社会主义市场经济的要求,对公共资源的分配方式进行改革,逐步实现由行政配置为主到市场配置为主的转变,必须采用行政审批的,要引入公平竞争的机制。继续推进招标、拍卖出让国有土地使用权,凡经营性房地产 用地一律以招标、拍卖方式供地。进一步完善出让国有土地使用权招标、拍卖制度,逐步扩大范围,规范程序,保证公平。积极培育矿业权市场,推进探矿权、采矿权的招标、拍卖的试点,取得经验后在全国推广。
(七)按照严格执法的要求,建立行政责任考核、追究制度 行政机关正确执行法律,是依法行政的本质要求。要建立、健全行政责任制度,以职位为单元,按照责权一致的原则,形成完整的责任制度体系,将行政执法的责任分解到机关内的每个岗位,落实到人,并相应实施考核、监督、奖惩等。逐步建立行政过错追究制度,对违法作为和消极 不作为造成重大后果的,必须追究有关人员的责任。按照《行政处罚法》的要求,健全重大违法案件的听证制度,以保证行政处罚决定的合法性,保障当事人的合法权利。按照《行政复议法》的要求,加强行政复议机构建设,完善行政复议制度。
(八)按照社会主义法制的要求,建立对权力行使的监督机制 探索建立多种形式的对权力行使进行监督的机制,防止权力的滥用。必须充分发挥纪检监察部门在推进依法行政工作中的监督作用,把纪检监察工作与业务工作紧密结合。建立投诉制度,行政管理相对人对不依法行政的国土资源管理部门及其工作人员的不当行政行为可以投诉,由国土 资源管理部门或者上级部门的专门机构受理,并在规定期限内给予答复。总结实行特邀全国国土资源监察专员制度的经验,建立行风评议员社会监督员等制度。要保证信访渠道的畅通,地方各级国土资源管理部门都要建立“领导接访日”制度。文章
(一)法在我心中 在我耳畔,在我心中,有一句话时时响起:要遵纪守法!从我有记忆起,爸爸妈妈就在我心里播下了“法”的种子:他们整天跟我说“君君,要遵纪守法!”过马路时,他们告诉我,要遵守交通规则,不要闯红灯;和小朋友一起玩时,他们告诉我不能欺负小朋友,要和小朋友互相谦让,一起玩。在街上看见警察,他们还会吓唬我:君君,要是你做了坏事,警察叔叔会把你抓起来的!末了还加上一句:你千万不要做坏事啊!那时,我只隐约地知道不能做坏事,但是其实我不明白为什么不能做坏事。及至上学,法在我心里慢慢生根了。上学后,教育我遵纪守法的人多了,那就是学校的教师们。和爸爸妈妈一样,老师也整天告诉我们应该遵守学校的规章制度,怎样遵守规章制度。不同的是,老师不仅告诉我们为什么要这么做,而且学校还请来了很多叔叔阿姨给我们讲违法乱纪的危害,用活生生的例子教育我们要遵纪守法。在他们的教育下,看到那些活生生的例子,我知道了:做坏事不仅仅是要被警察抓起来这么简单,更重要的是做了坏事会给别人也会给自己带来不方便,会影响别人的生活,也会改变自己的生活,让自己走向深渊。时间一天天过去,我也在慢慢长大。在电视报道上,在报刊杂志上,甚至就在我自己的生活中,我看到了,也深深地意识到:遵纪守法应该从小做起,我们应该从小学会在法律的制约下生活。否则,很可能会触犯法律,而如果触犯了法律,最终后悔的会是自己!法律就是为了保障我们每个人正常自由地生活而制定的,法律约束的就是争强好霸的人的不当的会影响别人生活影响正常的社会秩序的行为。如果我们从小不学会约束自己,争强好胜,就很容易会触犯法律了。到那时可是一失足成千古恨,很可能会抱憾终身。法在我心里扎根了。将来我们还要走上社会。那时法更重要。我们更应该时刻提醒自己遵纪守法,让法的警钟声时刻在我们耳边响起。法在心中,自然心安,法在心中,自然理得!文章
(二)“六五”普法的保障措施 “五五”普法已接近尾声,“六五”普法即将开始。在新形式下,能否能继续深化普法依法治理工作,进一步提高全民法律意识和法律素质,提高全社会法治化进程,实现依法治国方略。很大程度上取决于是否有一部适应社会形势需要的普法规划,下面,就“六五”普法的保障措施谈谈看法。一是要强化组织领导保障机制。法制宣传教育是一项全民工作,涉及面广。因此建立一个具有指挥全局的权威的领导机制,是实现普法目标向更高层次迈进的关键所在。前些年,通过各级普法机构的努力,基本保证了普法工作的深入,工作机构不协调、不适应的问题较为突出。“六五”普法依法治理工作要取得突破性进展,必须形成更加科学的、统一的、强有力的组织领导机制。各级普法依法治理领导小组办公室可与本级司法行政部门合署办公,但应作为常设机构设置,配备一名同级副职为专职副主任和3名以上专职工作人员,并单独列编。二是要强化刚性保障机制。我国已将“依法治国、建设社会主义法制国家”这一基本治国方略载入宪法,有些地方也尝试立法。但仅限于对法制宣传教育工作进行规范,依法治理工作则很少涉及,致使法制建设工作长期处于无法可依,甚至出现用传统行政手段抓法制建设的现象。因此,国家应尽快为普法依法治理工作立法,以法律法规的形式确定其组织、机构、职能、责任、义务等,应确定普法依法治理工作的权威地位。“六五”普法期间,还要进一步健全完普法依法治理工作责任制度,考试考核制度,监督制度,评比奖励制度,并用法律法规加以确定,以规范和约束依法治理工作。三是要强化考核评估保障机制。“六五”普法规划要在量化考核上下功夫,建立一种权威性的长效评估机制,明确创建目标,制定工作标准,定期检查验收,公开评比结果,普法主管部门每年应根据工作安排,制定相应的考核办法,对各部门,各单位实行百分制考核评议。对连续两年取得考核优秀等级的单位及负责人实行“一票否决”,取消其评先评优资格,单位挂牌整改,主要负责人引咎辞职或由普法主管部门建议同级党委,政府予以免职。要建立领导干部法律知识水平和依法办事能力考试考核,领导干部法律素质考察,领导干部法律知识任职资格考核等制度。规定领导干部年度普法考试不合格,其法律知识水平和依法办事能力考核不得评为合格以上等级。法律知识水平和依法办事能力考试考核两年未达到合格以上等次的,不得提拔重用。在提升职务或跨区、跨行业转任新职务时,还必须在任前接受法律知识任职资格考试考核。凡考试考核不合格的,暂缓任命并进行补考。两次考试不合格的不予以任命或不再提请任命,以督促各单位及其主要领导认真履行职责。重视抓好普法依法治理工作。使普法依法治理工作始终充满生机和活力。四是要强化监督激励保障机制。检查监督是落实普法依法治理工作任务的一项重要措施。要建立健全包括立法监督、习法监督,行政监督,新闻监督和群众监督等为主要内容的监督机制。同时,认真开展执法检查,对查处的违法问题,要严格按照有关法律法规严肃处理,并提出整改意见,限其改正,以保证普法任务的落实。特别是国家机关及其工作人员要依法行使国家权力,保障人民当家作主的权利得以实现。要通过建立执法责任制,全面推进依法治理工作。要将普法依法治理工作纳入“三个文明”建设的各种奖项之中,广泛表彰学法、守法、依法办事,公正司法等方面的先进集体(个人)。尤其注重对从事普法教育工作的先进典型的表彰奖励,逐步改变五年表彰一次的惯例。同时对习法和行政执法人员的违法行为勇于揭发者也要予以表彰奖励,以弘扬正气。五是要加强队伍建设保障机制。普法队伍建设是普法依法治理工作能否顺利进行的根本保障。但是,就目前队伍建设壮况来看,仍是一个薄弱环节。拿我县来说专职普法人员2人(编制在司法局),基层单位多数是兼职人员,这根本不能满足日常普法工作需要。“六五”普法期间,一方面可以通过单独列编的形式,彻底解决普法人员不足,不专的问题。另一方面要加强法制新闻队伍,法制文艺宣传队伍,法制宣传队伍“五支队伍”建设力度,充分发挥他们在法制宣传教育中的中坚作用。同时加强执法建设,提升队伍的整体素质,坚决清除那些违法建纪人员,促进执法状况的全面改善,以引导广大人民群众更好地学法,守法和依法办事。六是要强化经费投入保障机制。目前,大部分地区都存在普法经费数额不足,不能到位,不能专款专用的现象,这在一定程度上限制和影响了普法工作的顺利开展。“六五”普法期间,可借鉴科普法和一些地方党委政府关于加大普法经费投入的做法,由习法行政、财政部门研究出台具体的保障办法,明确提出建立依法治理最低经费保障机制。将普法经费列入财政预算,并随着经济的发展适用增加。同时,要加强硬件建设。对普法必用的东西,微机、摄像机等基本设施。七是要强化理论研究保障机制。加强普法依法治理论研究,可以为加快普法依法治理立法和指导普法依法治理工作全面深入开展提供理论支撑。随着市场经济的深入发展,普法依法治理的环境条件等发生了很大变化,如果理论研究跟不上形势需要,无异于自断前程。因此,在“六五”普法期间,要动员一切有志于普法工作的人士特别是基层普法工作者,以与时俱进的精神,深入基层,调查研究,形成一套科学指导普法依法治理伟大实践的理论体系,使普法依法治理工作逐步走上科学化,规范化的轨道。希望你能采纳!O(∩_∩)O谢谢!--!
第二篇:六五普法工作
阿接办[2011]79号
中共阿坝州委州人民政府接待办公室
2011“六五”普法工作总结
2011年,我办的法制建设工作紧紧围绕全办中心工
作,以科学发展观为统领,按照“六五”普法规划的总体部署,扎实推进依法治理,着力提高干部职工的法律素质,以各项法律法规的宣传教育为重点,不断深化法制建设,圆满完成了全年法制建设工作任务,现将工作情况总结如下:
一、加强领导,明确任务,落实责任
根据州法建办2011年法制建设工作考核办法,我办
立足本办职能职责,围绕全年工作的中心任务,明确了法制建设工作重点,成立了办法制建设工作领导小组,由中共阿坝州委副秘书长、州接待办主任亲自抓,分管领导为副组长牵头抓,科室负责人为成员具体抓,明确了办综合科为办法制建设工作领导小组办公室,负责组织协调相关事宜,切实加强了对法制建设工作的组织领导和责任分工。
二、认真学法用法,形成良好风气
我办利用全办职工会、中心组学习会和专题学习会等
有利时机,积极组织职工学习中央和省、州的相关会议精
神,制定了学习计划,并严格实施过程,重点学习了《宪
法》、《中华人民共和国保密法》、《中华人民共和国反
分裂法》、《中国共产党纪律处分条例》《党政领导干部
选拔任用工作条例》等内容,各科室针对所涉及领域的法
律法规和典型案例展开讨论,全办学法用法风气良好。同
时,我办还积极参加了州法建办组织的法制理论考试,对
所涉法律法规有了更深入的了解。
三、加强法制宣传教育,提高公民法律意识
今年我办在办法制建设领导小组的统一指导下精心
组织实施了“6.26”禁毒宣传月和“12.4”法制宣传日活
动。
“6.26”禁毒宣传月活动。我办结合办实际情况,制定
了州委州政府接待办禁毒宣传四步走计划,既第一步:学法、守法,从行动上远离毒品,我办将《禁毒法》、《刑法》相关
条款及相关法律法规作为学习材料,在办内组织了一次集中
学习,让全体干部职工对我国禁毒法律法规有了系统、全面的了解,认识到种毒、制毒、贩毒、吸毒等行为的性质,让
全体干部职工从行动上远离毒品;第二步:观看专题片,从
思想上远离毒品,集中收看了电影《虎门销烟》、纪录片《中
华之剑》及介绍新型毒品的专题片等影视资料,通过直观触
目的画面使全办干部职工深刻体会到毒品对个人、家庭、社
会的危害,让职工从心理上、从思想上远离毒品;第三步:
看成绩学英模,争做禁毒战士,我办召开职工会议对我国、我省禁毒巩固所取得的成绩,开展禁毒人民战争以来在禁毒
预防教育、禁吸戒毒、禁种铲毒、创建无毒社区、打击毒品
犯罪活动等方面取得的显著成绩进行了宣传,对为国家禁毒
事业做出贡献的吴光林等英烈、英模和禁毒民间人士的先进
事迹进行了学习,号召全体干部职工学先进、赶先进,积极
同毒品犯罪做斗争,争做禁毒战士,共建和谐社会;第四步:
形成长效机制,推进拒绝毒品零计划。我办深入开展“职工
拒绝毒品零计划行动”切实增强单位职工的禁毒法律意识,深刻认识毒品的危害,鼓励全办干部职工为了国家的长治久
安投身禁毒人民战争,建设小康社会、构建和谐社会,形成了拒毒禁毒的长效机制。
“12.4”法制宣传日活动。今年我办以邓小平理论和
“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,紧紧
围绕州委、州政府的中心工作,深入开展了“12.4”法制宣
传日活动,通过张贴宣传标语、组织集中学习等形式对《中
华人民共和国保密法》、《中华人民共和国反分裂法》、《中国共产党纪律处分条例》、《党政领导干部选拔任用
工作条例》等法律法规进行了学习宣传,把法制宣传教育
与群众性文化活动有机结合起来,形成了有地方特色的法治
文化,使法制宣传教育更好地服务科学发展,促进社会和谐。
四、进一步规范政务管理,严格依法行政
今年在办领导班子的带领下,我办根据各项法律法规及
中央、省、州文件精神,进一步修订和完善了《职能职责》《接
待管理规定》《工作制度》《机关党支部工作规定》等管理制
度和办法,通过严格的规章制度促使我办各项工作有章可循、有据可依,实现了以制度管人:一方面,尽管近年来接待任
务不断增长、接待要求不断提高,在干部职工管理上也越发
困难,但随着接待工作的进一步制度化、接待运行的进一步
流程化、接待服务的进一步规范化,我办干部职工在接待过
程中廉洁自律,没有利用职务或工作便利谋取不正当利益的现象出现;另一方面,各项制度的完善也约束了我办干部职
工,保证了我办各项工作能够有序、高效的开展,目前我办
各项工作正在向着规范、高效、热情、周到、统一、有序的趋势健康发展。
今年我办严格按照阿法建领【2011】4号文件精神,结合我办的实际,完成了我办本法制建设工作任务,取得了
一定的成效,但距州委的要求还有一定的距离。我们将通过
不断努力,以改革创新的精神,与时俱进、勇于实践,努力
开拓,把我办法制建设工作做的更扎实
中共阿坝州委州人民政府接待办公室
2011年12月3日
主题词:2011普法工作总结中共阿坝州委州人民政府接待办公室2011年12月3日(共印5份)
第三篇:如何抓好普法工作
要抓好 “六五”普法工作
尤其要注重以下四个方面
一、思想上高度重视,认识上要明确到位
法制宣传教育工作是我国实施依法治国方略的一项基础性工程,是推进我国社会主义法治化建设进程的重要保证,是落实“三个代表”重要思想、实现构建和谐社会的具体实践。社会的进步、经济的发展、科技的创新等都离不开良好的法治环境作保障。依法治国、强国富民、构建和谐社会的伟大战略目标对法治的要求也越来越高,对法治的呼唤需求也更为迫切。为此,只有让广大人民群众能够达到了知法、懂法、守法,做到了严格依法办事并善于运用法律法规维护合法权益,依法治理才能有广泛、坚实的社会基础。按照依法治理的规划要求,各项生产、经营和管理工作都要纳入法治化轨道,这就客观而迫切地要求我们的广大群众特别是各级领导干部、行政执法人员要努力提高自身的法制观念和法律素质,带头学法、用法、守法,做遵纪守法的模范和带头人,以此来更好的适应当今社会依法治理的迫切要求。因此,各级基层的党政领导一定要从建设社会主义法治国家的高度来认识普法工作的重要性和紧迫性,增强责任感和使命感,把普法工作真正列入到政府部门、企事业各个单位的议事日程及经济发展的总体目标规划当中。法制宣传教育不仅仅只是公检法司行政部门的事,各行政管理部门、各企事业、经营单位都要上上下下齐抓共管、通力合作,形成一个“党委领导、人大监督、政府实施、全社会人人参与”的普法工作格局,杜绝法制宣传教育的盲区和死角。
二、健全完善各项制度,职责明确责任到位
在现今的法制宣传教育方面仍存在着“软指标”的问题,究其根源有认识方面的原因,但更重要的是缺少严格的、规范的、过硬的制度作保证。制度建设是根本性建设,因此,加强规范化、制度化建设是我们做好法制宣传教育工作的长久之策。虽然我国现已经过了长达20多年的全民普法宣传教育,但不可否认,现如今仍有领导干部法制观念、法律意识不强,“违法乱纪”“以权代法”、“以权谋私”“行贿受贿”的现象,仍有群众法律意识淡薄、法律知识欠缺,存在着不懂法、不学法、不知法的 “法盲”的现象,加上一些普法方式与执法环节相脱节的问题在不少地方尚未很好解决,造成广大群众应有的合法权益不能够很好地得到维护和保障,因而在很大程度上影响了法律在群众心中的权威地位。领导干部是社会管理的决策者,他们的法律素质和学法质量直接关系到一个地区、一个部门和一个单位的学法积极性,关系到所属地区和部门的法治化建设水平的高低。
因此,在“五五”普法工作中,一是要把各级领导干部的学法制度列为重中之重工作来抓。二是在此基础上,还要进一步建立健全行政执法人员法律知识培训和考试考核制度,大力推行法律知识任职资格考评制度。三是为保障基层单位普法工作能够落实到实处,可试行建立法制宣传教育联络点制度,安排有关领导或责任人各负责一个联络点,定期到联络点调查研究、检查指导普法工作,督监落实联络点抓好普法宣传、依法治理各项工作。各地区、部门单位的普法宣传、依法治理领导小组要定期对其普法工作的开展情况进行检查监督和考评,凡不予重视或不按要求开展落实的,一经发现严肃查处相关责任人,并把普法工作与本综合评比挂钩,奖罚分明。只有这样从上到下高度重视、制度完善、落实到位、人人参与、齐抓共管,法制宣传教育工作才能真正落到实处。
三、突出普法教育的重点,制定完善普法宣传内容
普法宣传活动主要目就是为人民大众提供良好的法律服务。因此,普法工作中要坚持以人为本的原则,深入细致了解广大人民群众在不同时期的关注点,他们主要在想些什么、思考些什么、关注些什么、需要些什么等,要做到有的放矢、对症下药、分类施教,有“点”有“面”相互结合。
一是要看准教育对象,加强针对性。如针对行政执法人员,要不定期的集中组织举办普法培训学习班,重点进述学习《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政复议法》和《国家赔偿法》等相关法律,提高其依法行政的积极性、自觉性以及执法工作的水平和效率,从源头上预防和遏制普法教育在具体实施执行者层面上的漏洞。针对大众包括广大农民朋友的普法教育,要继续开展和做好“法律六进”及“送法下乡”活动,利用各种场地会所、农村集贸市场、乡村大院等,对广大群众比较关心的热点、难点问题开展法律咨询,提供法律援助,不断提高广大群众依法维权的意识和能力。而针对青少年的普法教育,则要在中小学开展“法进校园”活动,由普法工作人员担任法制宣传教员,结合青少年成长的心理、生理变化需求等特点,重点学习《未成年人保护法》、《治安管理处罚法》《道路交通安全法》等法律法规,促使其养成遵纪守法的良好意识和习惯。
二是要选准普法教育的内容,突出相互间的关联性。要把那些事关公民大众的权利义务、事关社会发展稳定和与广大人民群众日常工作、生活联系紧密的法律法规作为普法宣传的重点内容来深入进行宣传,抓出成效,起到效果。我国14亿人口中,农民人口占有9亿。近年来,为了减轻我国广大农民群众的负担,国家已取消了农业税,而且在义务教育、社保养老等方面还给予了一定的补助减免,广大的农民群众对种地的热情重新高涨了起来,但随之而来产生的涉及土地、房屋、资源、权益等方面的各种矛盾纠纷也应运而生,到政府部门上访的人数、次数也多了起来,这极大地影响了政府的正常工作秩序和社会的稳定。针对这种情况,要及时向农民群众宣传讲解《合同法》、《土地管理法》、《土地承包法》等法律法规,让农村广大的老百姓知道和了解到国家的相关法律规定,认识到无论做什么事都要严格遵循“有法可依,有法必依”的原则,只有这样,才能真正做到依法办事,维护好自己的合法权益。
四、普法内容形式多样,宣传教育措施到位
随着当今社会形势的快速发展变化,要积极努力的探索创新普法宣传工作的新路子,努力拓展普法宣传的新思路,创新普法宣传手段,灵活掌握和运用多种普法宣传新形式、新方法,完善充实普法内容,以提高普法教育的针对性、实效性和目的性。
一是各方各部门从上到下都要对普法宣传工作高度重视起来。如在每年年初,本单位部门要力争做到层层动员积极行动起来,组织全员共同参与普法宣传,从思想上提高大家对普法宣传工作重要意义的认识。同时还可利用普法培训班,组织大家学习传达上级有关普法宣传、依法治理等一系列指示精神,部署当年的普法各项工作,广泛宣传“五五”普法的重大意义。
二是抽出一定的时间、集中人员开展 “送法到万家”各项活动,同时还可利用普法宣传节日如“3•15”维权日、“12•4”法制宣传日等,集中开展各种类型的法律法规宣传教育活动。
三是通过板报、橱窗、宣传栏、标语等以往惯用有效手段,同时也可采取一些群众喜闻乐见的方式如普法文艺演出开展法制宣传教育,让群众在轻松愉快的氛围中即增强法律知识,又感受到了法律威严,养成守法的习惯和品格。
四是充分利用现代科技如 “广播、电视、报刊杂志、网络传媒”等,基本上实现 “电视上有影、电台上有声、报刊上有栏目、网上有页、田野路段有标语、墙上有板报、院落有橱窗、“12•4”等宣传日有声势”,从而形成了一个法制宣传环境浓厚的大氛围。实践证明,把传统的宣传方法与利用现代媒体宣传紧密结合在一起,不仅可以满足广大干部群众的需要,而且有效地提升了法制宣传的层次和覆盖。
五是坚持长期开展“法律六进“等活动,发放普法资料、现场调解矛盾纠纷,同时还要结合典型事例进行现场、现身法制宣传、法律咨询,营造法制氛围,提高宣传效果。
六是把法制宣传教育贯穿于本部门、本单位的文明建设创建工作之中,特别是要与学习生活及实际工作紧密结合起来,使法制宣传教育工作开展得有声有色、扎实有效,真正达到普法宣传的目的和效果。
进一步加强司法工作注意事项
一要建好司法队伍。一支政治强、业务精、作风硬的队伍是做好司法行政工作的关键,是基础,是支撑;要配强班子,抓好干部队伍政治理论和业务知识的学习,提高辩证思维和业务能力;建立激励机制,激发干部队伍的活力和生机。二要有所作为。着力维护社会稳定,法律服务要向基层、弱势群体和农村农民工延伸服务;着力服务中心工作,围绕市委、市政府的发展战略和中心工作,为全市社会稳定服务,为基层百姓服务;要服务于“六路”、“六库”和全市的大产业建设;着力为困难群众排忧解难;转变观念、解放思想,抓好、抓细、抓实全市每年在外120万名务工农民工的法律援助工作,为他们提供法律支持,做他们的坚强后盾。三要积极争取党委政府支持、上级部门支持和社会各界支持,积极探索“六五”普法新形势和新机制,加强法律援助区域合作,扩大司法行政工作的覆盖面,让民生工程惠及更多群众。
第四篇:六五普法工作实施方案
六五普法工作实施方案
一、指导思想
校普法依法治理工作要按照县教体局政法工作会议精神,2011年—2015国家实施“十二五”规划的五年。2011年是六五“普法的启动年。紧紧围绕学校科学发展、和谐发展、可持续发展这条主线,以建设平安校园、法治校园为着力点,扎扎实实做好”六五“普法工作,推进普法和依法治理工作不断创新,为质量立校、管理强校、和谐理校营造良好的法治环境。
全面落实科学发展观,以邓小平理论和”三个代表“重要思想为指导。紧紧围绕依法治校和教育改革的任务目标,深入开展法治宣传教育,加大依法制校和依法治教的力度,注重德育和法制教育并重,法制教育与法制实践相结合,推进教育教学工作的健康发展,为不断提高教学质量、建设和谐校园营造良好的法治环境。
二、总体目标
建设和谐校园的要求,按照依法治校。着力培养师生的创新意识、实践能力和社会责任感,不断适应社会对公民法律意识的增强和法律素质的提高的需要,结合学校的工作实际,充分发挥学校课堂教学的主渠道作用,深入、广泛、持久地在全校师生员工中进行法制宣传教育,五五”普法的基础上进一步提升全校师生的法律意识和法律素质,进一步推进依法治校。
三、主要任务
(一)按照总局、管局“六五”普法规划的要求。宣传国家的基本法律制度,全校师生员工中深入开展以“学法律、讲权利、讲义务、担责任”为内容的法制宣传教育,重点是六五“普法规划的指导思想、工作任务和目标,宪法》刑法》治安管理处罚法》劳动合同法》合同法》民法》教师法》教育法》预防未成年人犯罪法》未成年人保护法》道路交通法》计划生育与人口法》中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规,使全校师生学习法律、遵守法律、崇尚法律和依法办事成为自觉养成。
(二)围绕推进依法治校的要求。学习宣传学生合法权益和预防青少年犯罪的法律法规;学习宣传维护校园安全、保障学生人身和财产安全的法律知识,切实提高全校师生员工依法参与学校管理的积极性。
(三)围绕全面实施素质教育的要求。作为素质教育的重要内容和任务之一,形成科学、系统、常态的法制教育网络,建立学生的过程评价融入法律内容的评价标准,从而提高学校的法制教育水平。
(四)围绕德育与法制教育并重的要求。注重法制对学生行为的规范作用,建立依法治校与德育并重的长效机制。四、六五”普法的对象和要求
(一)六五“普法的对象:学校全体师生员工。把进一步学习《宪法》知识、掌握《宪法》原则、尊重《宪法》作为养成,宪法》教育是全校师生员工进行法制教育的重要法律。培育法制观(转载自文秘家园http://www.xiexiebang.com,请保留此标记。)念、爱国意识的爱校情怀。学习《宪法》基础上,结合学校的工作特点,学习相关的法律法规,提高学法用法能力、自我保护意识和自我约束能力。
不断丰富法制教育的内容,开展法制宣传教育中。创新法制教育手段,建立和完善学校、科(处)室、学年、班级和社会”五结合“法制教育网络,利用学校周边的法制教育资源,开辟第二课堂,通过课外教育、社会实践、法制专题讲座、演讲
利用校内局域网、校内报纸、板报、墙报、宣传栏等平台使”六五“普法活动开展得有声有色、有成效。比赛、书画比赛、征文比赛、文艺汇演等内容丰富、形式多样的法制进年级、法制进班级、法制进课堂”等“法制进校园”活动。
集中法律宣讲人员深入开展法律“进学校、进部门、进班级”活动,根据学校“六五”普法工作的需要。保障学校“六五”普法工作扎实推进。充实和强化法律讲师队伍。
同时,4学校普法办全年至少组织教职工进行两次法制教育讲座和法律知识考试。对全校学生每学期进行一次法制讲座和法律知识考试。
按照要求、数量,5做好“六五”普法教材征订工作。根据普法对象的不同。全面完成上级统编教材的征订任务,为“六五”普法创造有力的条件。
完善各项规章制度,6健全和完善各项规章制度。要调整、充实普法依法治理工作领导小组和依法治理办公室人员。做好分工负责,确保“六五”普法规划顺利实施。
组织师生开展主题法制宣传日、宣传周和宣传月活动。7充分利用各类法律颁布实施纪念日。五、六五“普法工作步骤与安排
2015年12月结束。共分三个阶段:学校”六五“普法规划从2011年月开始实施。
结合学校实际制定学校的六五”普法规划,1宣传发动阶段。2011年月由普法办依据管局“六五”普法工作的要求。同时做好宣传发动工作。
根据“六五”普法规划和本规划的目标、任务和要求,2组织实施阶段。2011年至2015年。制定普法工作计划,突出法制教育工作重点,做到部署及时、措施有效、学习到位、资料齐备。
对“六五”普法实施情况进行自我总结评估,3迎接检查验收阶段。2015年12月前。查找漏洞、不足的问题,进行普法材料的整理归档,并迎接上级验收。
主要用于推动对青少年普法的规律与特点的研究与探索,4落实“六五”普法教育经费保障。学校适当安排教育普法专项经费。组织编写具有示范性的普法教材,法制宣传教育骨干的培训和全校师生员工考试、知识竞赛、讲座等发生的费用。六五“普法教育的经费列入单位预算,专款专用,确保落实到位,以保证”六五“普法工作的正常开展。
第五篇:创新六五普法工作
创新“六五”普法工作 推进法治文化建设
“五五”普法已结束,“六五”普法进入关键一年。在依法治国总体要求越来越高、法制宣传教育工作拓展的空间和舞台越来越大的新形势下,法制宣传教育作为民主法制建设中的思想基础工作,将面临着工作理念、目标任务、方式方法、工作形式及载体上的全面创新。马庄镇政府适时创新,调整充实了“六五”普法领导小组,建立了村级普法联络员队伍,加强领导干部学法制度,并不断从工作理念、目标任务、工作方法和形式上探索创新。
一、工作理念的创新
一要进一步确立“大普及”的理念,组织调动四方面积极性加入普法的行列。一是调动政府各部门的积极性,在着重抓好部门法制宣传的基础上,积极参与法制宣传教育工作的主管机构统一安排部署的法制宣传工作;二是调动社会组织、企事业单位的积极性,发挥其特长,共同抓好社会面的宣传;三是调动司法行政系统内部的积极性,充分发挥律师、公证、司法助理员等“一对一”的宣传作用;四是调动法制宣传联络员、志愿者的积极性,发挥他们深入基层、贴近群众的优势,共同推动全社会法制宣传工作的开展。
二要进一步确立注重实效的理念,从三个方面提高法制宣传教育工作的针对性和实效性。一是克服权大于法的倾向,由人治向法治转变;二是管理社会由以行政手段为主向以法律手段为主转变;三是提高广大公民的法律素质,由不懂法、不会用法向学法、用法、依法办
事、依法维权转变。
三要进一步确立培育法治环境的理念,为建立和谐社会,推进依法治国营造浓厚的法治氛围。法治是一种观念,一种意识,一种视法律为最高权威的理念和文化。然而,这种观念、意识并不是先天形成的,需要不断培养才能形成,浓厚的法制环境对于促进法治观念在全社会的深入人心,有着不可低估的重要作用。法治环境的形成,仅靠普及法律条文、宣传法律知识是远远不够的,必须从更高的层面,通过各种形式和手段,来构建一种有利于培养公民的法律信仰,有利于维护法律权威的社会环境,而且要把这项工作纳入法制宣传教育主管部门的工作视野之中。
四要进一步确立借势造势的理念,增强“三借”能力,整体推动普法依法治理工作的深入开展。一是善于“借威”,即依靠普法依法治理工作领导小组的权威和职能,用足权力,从整体上推动普法依法治理工作,可以取得事半功倍的效果;二是善于“借势”,即用足普法依法治理工作领导小组办公室这块牌子,在职权范围内充分发挥优势,协调上下左右关系,使普法依法治理的各项任务在地区范围内得到落实;三是善于“借力”,即用足系统、部门普法依法治理这支队伍,使社会方方面面的力量为普法依法治理工作添砖加瓦。
二、目标任务的创新
一是长期与短期的结合。也就是长远目标与近期目标的结合,长期任务与近期任务的结合。
二是质量和数量的结合。目标任务只有加上具体的数量要求,才
能指标硬,方向明,工作有底数,考核有依据。
三是学法和用法的结合。学法为了用法,用法必先学法。因此在制定目标时,应当在学法与用法相结合、法制宣传与法制实践相结合方面继续有所强化,尤其是在用法方面,在依法治理方面,要有新的提法,新的要求。只有下功夫用法用到位了,才能证明是学法学到位了;只有下功夫依法治理治得好了,才能证明法制宣传教育有成果了。
三、工作方式方法的创新
一要整合设施资源,不断巩固和扩大法制宣传阵地。法制宣传要有阵地、有载体,当群众需要了解法律的时候,能够看到、听到、找到法律的有关知识或者满足他们的法律需求,提供解决利益诉求的途径和方法。建设法制宣传教育阵地,只靠司法行政一家是杯水车薪,只有综合各方面的资源,利用、融入、渗透,发挥一切具有宣传教育职能的部门优势,占领一切可以占领的宣传阵地,扩大法制宣传阵地,如在政府各单位公示栏中制定法律宣传专刊等,使各单位参与到宣传阵地上来;如搭建多种平台,促进政府各职能部门、各企事业单位加强行业法宣传。法制宣传教育主管机关,从宏观层面进行规划,安排部署,搭建平台,为政府各职能部门、各企事业单位开展法制宣传提供一个舞台。
二要整合经费资源,努力构建政府拨款与部门投入、社会赞助相结合的经费保障体系。必须转变传统观念,着手研究政府拨款与市场运作、产业化发展和社会赞助相结合的筹措普法经费的新模式,探索按照市场经济规律开展法制宣传教育的新途径。三要整合人力资源,组建一支法制宣传志愿者队伍。法制宣传教育社会性的特点,决定了参与人员的社会性。而法制宣传志愿者是自发形成的,自愿参与法制宣传活动,热爱普法公益事业的一个群体。利用他们自己的资源和优势,义务为法制宣传作贡献,起到示范、推动、创新、维权的作用。
四、工作形式和载体的创新
在法治文化建设上,要注重工作形式与载体的创新,强化法制宣传教育工作实效。一是着力推动法治文化建设全面深入发展。召开法治文化建设经验交流会,重点部署,全面推进,进一步放大法治文化建设的品牌效应。二是筑牢法治文化建设阵地。深入推进法治场馆、法治画廊、法治文化广场、法治文化街区建设,培育一批有特色、高品味的法治文化示范点。三是广泛开展法治文化活动。深入推进法治文化“六个一”活动,创作、汇编优秀青少年法制故事、优秀法制文艺剧本,适时组织法制书画展和法制征文活动;以“12·4”全国法制日、“6·26”国际禁毒日等宣传日为契机,开展系列主题宣传活动,使法治文化与企业文化、社区文化、行业文化、地方文化有机融合,使人民群众在日常工作学习生活中感受法治文化的熏陶。