彝良职高后勤副主任工作总结

第一篇：彝良职高后勤副主任工作总结

彝良职高后勤副主任工作总结

总结人

彭仲能

我的后勤工作主要水电管理、零星采购及配合后勤其他工作、处室工作，遵循学校总体工作思路和后勤工作计划，以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为重点，在工作中在坚持“后勤保障，物尽其用，杜绝浪费，教学所需，文明高效”的服务原则下，以“后勤不后，服务为本，开拓创新，勤俭节约”为宗旨，转变思想观念，加强后勤管理，强化服务意识，坚决做好后勤保障。强化后勤工作自身素质，提高办事的实效性。现总结如下：

一、立足本职，服务教学

年初遵循学校总体工作思路，围绕教育教学这 个中心制订相应工作计划，避免后勤保障缺位而影响教学工作。

1、改善教学环境和学习环境。及时组织电工或自己给各班损坏的照明换上。

2、维修及时、服务到位。凡是影响到教学工作的事都及时处理，维修、更换教室、办公室等处灯管200余次，更换阀门水龙头共50余只。零星维修服务100余次

3、配合保卫科、政教、教务开展工作，基本做到一线问题需要后勤协作的，我们都是随叫随到，力争做到解决问题快、不留尾巴。

4、加强学期初的办公用品采购管理，解决了教育教学工作中的薄弱环节，服务及时到位。

5、参与新建学生宿舍380平米，使后勤管理工作更加集中、规范。

二、完善规章建制，规范管理。后勤工作是学校的基础工作，后勤工作的管理直接影响到学校的全面管理。后勤管理继续执行了《物品采购申请审批制度》、《物品领用保管的有关规定》，参与有效地规范学校的后勤管理工作。为了加强校园管理，我参与校园安全管理、校园安全紧急预案、校园安全防火制度、宿舍管理，从而保障校园安全，杜绝了安全隐患。

三、加强管理，开源节流。

学校财会部门严格履行规章制度，积极开源节流、勤俭持家。做好收支有计划、有审批、有手续。

1、做到“物资采购要批”的审批制度，学校各处室所需的教学物资均由处室提出申请、主管领导审批、后勤统一采购，避免了过去谁需就买的无序状况。

2、学校安全工作能常抓不懈。平时在消防、食品卫生、水电设施等方面经常组织相关人员进行了认真、彻底的检查，发现问题能及时处理，防患于未然。

实行“物品发放按需”的管理制度，改变过去按人头配备办公用品的不合理现象，有效地节约了办公用的开支。

3、加强纸张和办公耗材的管理，思想上高度重视，全力以赴逐项采取措施，消除学生在学习和生活当中的各种安全隐患，确保操作安全和食品安全。

综上工作，得益于领导指挥有方、各处室协同配合，后勤处的工作中，虽然能够很好的完成领导交给的各项任务，但成绩的取得离不开校长的正确领导，离不开同志们的支持配合。但自身还存在很多不足和问题需要今后改正解决。后勤服务工作琐碎繁杂，虽然做了大量工作，但离学校的要求还有距离，不足之处主要有：一是对后勤保障业务的学习钻研还不够刻苦，容易满足于完成具体工作任务，对整体发展谋划不够；二是在管理工作不够精细，对员工关心不够，了解不多；三是创造性地开展工作不够，工作的主动性、深入性还需进一步加强，后勤保障质量和效率有待提高。

第二篇：后勤副主任承诺书

“维护群众利益，维护干部形象”承诺书 总务处是校长领导下的总务后勤工作职能部门，是学校后勤保障的关键。在从中央与地方掀起“维护群众利益，维护干部形象”的今天，作为老师与管理学校后勤的我，为了更好教书育人，为了更好的科学合理的做好总务后勤工作，我定此公开承诺如下：

一、作为一名人民教师：

1、加强政治学习与业务学习，努力提高思想素质与教育教学水平。

2、做好教育六认真，以“学高为师，身正为范”为准则。

3、不体罚与变相体罚学生。

4、不办班补课，不乱收取学生不应该收的钱财与礼品。

二、作为后勤管理人员：

1、根据学校的要求，配合总务主任搞好学校的基本建设，保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。

2、管理好学校财产。经常向师生进行爱护公物的教育，将公物损坏减少到最低限度。建立必要的总务规章制度，使公物从购入到使用都清楚明白。组织好登记、检查、保管、维修等工作。

3、协助总务主任改善办学条件和教职工福利待遇。

4、搞好校容、校貌建设，做好校园绿化、美化、净化工作，为全体师生活和学习提供一个优雅舒适的环境。

5、抓好学校环境卫生工作，努力保证师生有良好的教与学的环境。做好疾病防治工作，努力保证师生身体健康。经常检查校舍，巡视教室及功能室，发现问题及时处理，确保财物安全。

6、协助总务主任做好学校食堂的食品卫生工作和食品安全工作；加强用水、用电的安全管理。协助总务主任搞好后勤服务，为学校各项工作的开展提供强有力的保障。

7、协助总务主任搞好学校的安全保卫工作，加强门卫管理。以上承诺，我一定遵照执行，请老师与同学们监督，如有违反上述之规定，我甘愿接受教育主管部门与行政部门的处罚。

承诺人：朱柄旭

2013.12.2

第三篇：后勤副主任竞争上岗演讲稿

篇一：后勤主任竞争上岗演讲稿

机关后勤中心主任竞争上岗演讲稿

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！我竞聘的职位是后勤中心主任。

我首先感谢局党组给我们这次锻炼和展示的机会，感谢领导和同志们的信任和支持，使我有勇气和信心站在这里。下面我就把自己竞聘这一职位的一些想法，向各位领导和同志们做一汇报。

我从19**年*月参加工作。先后在财务会计、组织人事、文秘综合、后勤服务等岗位工作过。通过19年的学习和磨砺，使我在写作水平、协调能力、办事能力等方面打下了坚实基础，我这次竞聘后勤中心主任岗位，有三个方面的理由和优势：

第一，我热爱这份工作。回首过去几年的工作历程，我为后勤服务工作倾注了辛勤的汗水和深厚感情，和同志们结下了深厚的友谊。所以，我愿意继续在后勤岗位上，为同志们付出全身心的努力，奉献自己的青春和热忱。

第二，具备了丰富的后勤工作经验和这一职务所要求的综合能力。通过长期在办公室、财务科、后勤中心等行政综合岗位的实践锻炼，使我掌握了许多单纯依靠学习而不得的工作方法和工作技巧。尤其面对纷繁复杂的机关后勤事务，能采取不同的工作方法，以最有效的方式开展工作。而且，我讲政治、讲大局的观念牢固在心，使我能跳出具体工作范畴，站在大局的高度来完成任务，使自己所带领的团队永远不会迷失方向。

第三，敢于攻坚克难，锐意进取。通过多年的工作磨砺，锻造出了不怕困难、敢于开拓的性格。我体会最深的是，在我担任中心副主任期间，和后勤中心的同志一道，在局领导带领下，克服重重困难，在省级机关率先解决了广大无房职工住房补贴，办结了已故老局长何昌双的交通事故理赔案，解决了金河街房改房物业管理遗留问题，理顺了机关的资产管理，还解决了许多年轻同志幼儿入托的后顾之忧，等等。

如果我今天竞聘成功，我将在以下三个方面做出努力： 第一方面：牢记服务宗旨，提高服务水平。后勤中心的工作要坚持“为全局中心工作服务、为党组服务、为广大干部职工服务”的三个宗旨，不仅要围绕中心工作促发展，同时，要围绕领导和同志们的需求和愿望来谋事、做事。要带头做到用心服务，坚决避免把服务口号停留在嘴皮上；要讲求效率，实行首问责任制，凡事要抓落实；还要建立服务质量考核评价制度，用制度规范促进后勤工作，凡事以同志们满意不满意为检验标准，及时听取领导和同志们的建议，改进服务。

第二方面：树立团队精神，提高整体凝聚力。一个国家的强大靠团结，一个民族的振兴靠团结，一个集体的发展同样靠团结。团结出效率，团结出战斗力，团结出凝聚力。所以，首先要从我自己做起，强化“以人为本”的理念，多做换位思考，争取与后勤中心每个人都建立良好的团结合作关系。其次，兼顾效率与公平，使中心每一位员工能够愉快地开展工作，激发内在的潜力，释放出最大的工作能量与热情，创造出一流的业绩。

第三方面：推行内部管理创新。管理水平决定工作效率和质量，海尔总裁张瑞敏曾经说过：“管理无小事。”就是说管理要从细节处抓起，要从小处做起。作为机关后勤服务中心，也要面对管理创新这一问题。我认为，后勤中心的管理创新要结合实际，行之有效的推进创新举措，比如：如何更好的解决业务用车的矛盾问题？如何更好的实施资产的精细化管理问题？如何更好的优化大家的办公条件和环境的问题？如何更好的办好大家的午餐和早餐的问题？等等。

以上是我竞聘这一岗位的一些粗浅想法。

各位领导，各位同事，我一直坚定不移地认为：谦虚谨慎、脚踏实地、不断学习是获得成功的关键。假如我竞聘成功，我一定努力做到这一点。假如竞聘失败，我将以平和的心态面对，不断的完善自己，一如既往的为同志们做好服务工作！谢谢大家！篇二：后勤主任竞聘演讲稿[1] 保山市永昌艺术幼儿园后勤主任竞书 尊敬的各位领导、老师们： 你们好！

我叫杨会美，今年38岁，毕业于云南师范大学历史系（函授本科），曾在保山市施甸县姚关蒜园中学代课14年，无论在那里，我都以积极的心态，兢兢业业的工作，这次有幸参与幼儿园后勤主任岗位的竞聘。首先感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会！提供了一次展示自我的舞台。这次竞聘对我来说是一个机遇，但更重要的是一次挑战！今天我本着锻炼自己，为大家服务的宗旨站到这里，竞选后勤主任一职，希望能得到大家的支持。

众所周知，幼儿园的后勤处工作具有综合性、广泛性、从属性、服务性和琐碎性等特点，头绪繁杂，任务艰巨。后勤工作将会随着学前教育事业的发展而日趋繁重，教学手段现代化的发展会对后勤工作的业务知识要求标准越来越高，一位合格的后勤管理人员必须全面了解学校管理、教学、社会动态、商品价格、基建维修等情况。具体的讲有以下几个方面：

一、后勤工作必须为教学服务，为课改服务。教学工作是学校的重点工作，而课改工作又是重中之重。俗话说，大军未动，粮草先行。后勤处作为学校的后勤保障部门，它在提供教学设备、物质供应、改善教学条件等方面起着重要的作用。后勤工作的首要任务就是为教学服务，为课改服务。这就要求后勤工作人员必须树立为教学服务的思想，明确后勤工作的主要任务是为教学、为课改创造良好的工作环境和必要的物质条件，使后勤工作在期初、期中、期末各个阶段与教学工作和课改工作紧密配合，保证教学工作和课改工作的顺利进行。

二、后勤工作必须为广大师生的生活服务。搞好全校师生的生活、福利是后勤工作者应尽的职责。后勤工作者应努力改善师生的生活和搞好集体福利，让全校师生有一个良好的工作和学习环境。解除教师的后顾之忧，保证师生的健康，使他们有足够的时间和充沛的精力投入到教育教学工作中。

三、后勤工作必须坚持经济性原则。自力更生，开源节流。工作中坚持勤俭办学的原则。合理使用资金，事事精打细算，量力敷出，保证重点，发扬自力更生、艰苦奋斗的精神。因陋就简、修旧利废，能自己干的自己干，能自己做的自己做。尽可能地节约开支，合理地把经费用到教育和教学急需上。

四、后勤工作必须有整体规划。在当前工作中作出常年规划，有计划、有目的地逐步把学校建设成为一个整齐、清洁、舒适、优美的校园。

五、后勤工作必须贯彻教育性原则。后勤工作是一种群众性工作，它与广大师生有广泛的接触。通过后勤工作对学生进行关心集体、爱护公物、勤俭节约、艰苦奋斗等思想品德教育，是它特有的教育任务。因此，学校后勤工作必须贯彻教育性原则。每做一件事情，都要考虑对学生是否产生积极影响，每个工作人员都要注意一言一行，成为学生的表率。还要通过贯彻有关后勤工作的各种规章制度，向学生进行思想品德教育。以上是我个人对后勤工作的一些理解。如果我有幸当选为塘坝九义校后勤主任,我将本着尽职尽责，服务学校、服务教学、服务广大师生的宗旨，做好以下几个方面工作：

一、做好领导的助手，本着为学校服务、为教学服务、为教师服务的宗旨。经常联系全体教职工、收集各种信息。有计划提前组织好办公、教学、维修、卫生用品等各种物品和设备的采购、保管和供给的工作。

二、立足本职，当好“服务员”。做好后勤工作，严格执行财经纪律，按照规定收好各种费用，做好学生学杂费等收缴和结算工作，做好学校基本建设、校舍的维修和校产清理、登记工作;做好学校的绿化、美化、净化工作，使学校有一个良好的教学环境和生活环境。密切联系全校师生，积极倾听大家的呼声，了解和关心大家的疾苦，力争为大家当好一名合格的“服务员”。

三、搞好同事关系，当好“协调员”。总务处是学校的后勤部门，需要处理内部和外部的各种关系。我一定团结同志、顾全大局，与其它职能部门一道协调好各种关系，以确保我校的各项工作正常运转。各位领导，各位老师们，最后再次感谢你们对我的支持与鼓励。古人云：“不可以一时之得意，而自夸其能；亦不可以一时之失意，而自坠其志。”竞争上岗，有上有下，无论成功与否，我都将以这句话自勉，一如既往地勤奋学习、努力工作。同时，我也坚信永昌艺术幼儿园会在充满朝气、勇于开拓、锐意改革、积极进取的新一届领导班子带领下、同事们的共同努力下更加灿烂！更加辉煌！谢谢大家

杨会美

2011年8月25日篇三：银行分行后勤保障中心副主任竞岗演讲稿 银行分行后勤保障中心副主任竞岗演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委、同事们： 大家好!本人现年岁，中共党员，经济师。年参加工作，曾在县学校担任教师，同年在市支行工作，先后担任过储蓄员、储蓄所主任、结算专管员、分理处主任、办公室主任、客户经理等职。竞聘上岗是干部选拔任用制度的一项重大改革，实践证明，本着公平、公正、公开的原则，走群众路线，以德才兼备为标准，采取竟聘的方式，选拔任用干部，具有民主性和科学性，有利于调动干部的积极性和创改造性。因此，我完全拥护分行党委推行的这一改革举措，今天我能参与竟聘，就是用我的实际行动来支持这一改革。

一、我所竞聘的岗位是分行后勤保障中心副主任。其主要职责是在分行党委和上级有关部门的领导下，协助主任做好分行后勤保障中心工作.我的竟聘优势是：

1、选择这一岗位竞聘，是因为在我16年的银行生涯中，七年的储蓄所、分理处主任、七年的办公室主任的经历，使我养成了爱岗敬业、任劳任怨、服从领导、尊重同志、遵纪守法、善于和他人合作的良好职业道德。

2、思想品德好，作风正派，廉洁奉公，为人忠诚实在，想自己的少，考虑集体的多。

3、具备甘当配角的品德。我认为做副职要做到“三配、三主” 即在职务上是配角，在协调上是主角;在决策上是配角，在参谋上是主角;在部门全盘工作上是配角，在分管工作上是主角。

4、从业务岗位到后勤服务工作，角色的转换，让我既积累了丰富的业务知识，又掌握了后勤服务工作的经验。

二、分行已确定了当前及今后一个时期改革发展达到的目标，并确定了中期奋斗目标，就是:到年，力争人均利润达到万元，人均存款万元以上，不良贷款率控制在15%以内，帐面和全封闭双盈利。为了实现这个的目标，有大量工作等待我们去完成，有许多困难等待我们去克服：思想观念要转变，贷款结构要调整，利息收入要增加，不良资产要清收，历史财务包袱要消化，存款规模要扩大，中间业务市场要抢占，人事制度改革要深化，服务质量要提高，成本核算要强化，??面对如此多的中心工作，我们不仅尽要问什么是重中之重呢?，其中心点和突破点在哪呢?，我们知道，任何工作都是由人来完成的，人即我们的职工，是工商银行这座大厦能否矗立的基石，是一项庞大的建设工程，后勤保障工作是将这些基石牢牢粘在工行大厦下的粘合剂，试想，如果后勤服务工作不到位，员工们能否在滴嗒滴嗒的水管漏水声中静心地记帐?能否在寒冷的冬季里由于供热系统出了问题而专心点钞呢?又怎能在质量不过关的营业厅内安心的工作??，由此可见，只有做好后勤保障工作，才能更好地发挥职工的主观能动性，坚持以人为本，才能上下同心，形成合力，从而推动我行新时期各项工作的蓬勃发展。对于后勤保障中心工作，应做好以下工作;其

一、按照行长年工作报告指出的那样，开源节流，减负增收，要把全行的对外采买等消费需求作为一种资源加以充分利用，去开拓业务的同时，降低自己的经营成本，实行固定资产投保集中统一管理，扩大投保范围，控制保费支出，建立健全集团采购准入与退出机制，深化集中采购制度改革，降低采购成本，保证采购质量。把后勤服务中心建成银行集约化管理的供应站。(对银行物资进行、科学、准确、统一的管理中，最大限度地降低成本费用和提高物品使用率)。

分行党委和领导对干部员工的关心，不是抽象的，是通过政治上的关心，工作上的支持，生活上的关心等一系列具体工作来体现的，后勤保障中心就是在通过大量具体化、事务性、临时性的工作中，密切上下级之间和党群之间的关系，增强凝聚力和向心力，为广大员工创造良好的工作和生活环境，解决员工工作和生活中的实际困难，使广大干部职工体会到州分行党委对自己的关心，感受到州分行大家庭的温暖，从而使员工振奋精神，为分行的发展多做贡献。其

三、把后勤服务中心建成精神文明建设的窗口。

是一个高度统一的整体，各级行、各部门之间的团结合作和相互配合，是发展工商银行事业的重要条件之一，后勤服务工作面涉及广，工作质量的高低和服务态度的好坏，将直接关系到银行的声誉和形象，影响到行际之间、部门之间的合作关系，影响到员工的工作情绪。做好后勤服务工作，就可以提高州分行的声誉和形象，强化与方方面面的合作关系，提高员工工作热情。为实现分行确定的五年创建全国级“精神文明先进单位”的远期目标及创建总行级和全国金融系统级的“精神文明先进单位”的近期目标而奋斗。其

四、认真做好接待工作

做好接待工作，有利于州分行工作的顺利开展，有利于州分行推进公共关系，创造良好的外部环境，有利于州分行树立良好的形象，提高州分行的知名度，在接待中要做到热情友好，态度诚恳，细致周到，实事求是，认真负责，树立形象，当好参谋，提供方便。

作为一名竞聘者应成为组织放心，群众信任的合格人选，就必须热爱自己的工作，我虽然对后勤服务的专业知识较欠缺，尤其是有关政策、法规、条例，还有待进一步学习和掌握，但我有强烈的事业心和高度的责任感，有17年在基层行工作经历，我更多地了解基层员工，了解基层所需要的关心与支持。对于这次竞聘，我的想法是：

一、以平常心参与，把参加竞聘当做体现人身价值的一种再现形式，当做鞭策自己自信、自强、自尊、自省的有效方法。

二、正确对待竞聘，做好两准备，即应聘或落聘，竞聘成功则只能是自已工作的新起点;落聘则只能说明自己综合能力有待于提高，应不断寻找差距，努力完善自身，岗位可以有所不同和区别，但为人民服务的责任感是没有区别的，自己应去原有的工作岗位上脚踏实地、尽职尽责，以此创造无愧于工商银行荣誉的新业绩。最后，我想对大家说的是：竞聘是暂时的，同志是永远的;工作是自己的，成绩是大家的。我的演讲完毕，谢谢大家!

第四篇：2018年彝良职高三校生法律省情板块测试题

制卷教师 彭仲能

2018年彝良职高三校生法律省情板块测试题

学号

姓名 班级

一、单项选择题(请从每小题备选答案中，选出一个正确答案，填在题后的括号内。本大题共15小题，每小题1分，共15分。)1．）（07高考）国家的实质是（）

A调节阶级矛盾的机关

B 全体居民共同管理社会公共事务的机关 C 阶级统治的暴力机关

D

独立于阶级之外的第三种社会力量 2．我国刑法规定，下列人员犯罪，可以从轻、减轻处罚的有（）（10年高考）A累犯

B醉酒的人

C科研人员

D又聋又哑的人或者盲人 3．在阶级社会里，法律体现（）的意志。

A被统治阶级

B统治阶级

C广大人民群众

D全体国民

4．根据我国现行宪法的规定，下列有关公民基本权利宪法保护的表述，正确的是（）。

A.宪法规定公民的住宅不受侵犯 B.宪法没有规定对归侨权益的保护

C.所有公民都有选举权和被选举权 D.宪法对建立劳动者休息和休养的设施未加以规定 5．我国社会主义初级阶段的主要矛盾是（）

A无产阶级与资产阶级的矛盾

B社会主义道路与资本主义道路之间的矛盾

C人民群众日益增长的美好生活需要不平衡不充分之间的矛盾 D领导干部与人民群众之间的矛盾

6．在我国，通过和公布宪法的机关是（）。

A.全国人大常委会 B.国务院总理 C.全国人民代表大会 D.国家主席

7．根据现行宪法规定，没有附加剥夺政治权利的犯罪分子正在服刑期间（）。

A.没有选举权 B.停止行使选举权 C.经有关机关批准可以行使选举权

D.准予行使选举权

8．根据我国法律规定，下列人员中不享有选举权的是（）。

A.依法被剥夺政治权利者 B.旅居国外的我国公民

C.受到行政拘留处罚者 D.精神病患者 9．我国公民有受教育的（）。

A.权力 B.权利和义务 C.要求 D.责任 10．我国宪法修改必须由（）。

A.全国人大代表的二分之一以上的多数通过 B.全国人大全体代表的三分之二以上的多数通过

C.与会全国人大代表的三分之二以上的多数通过 D.全国人大全体代表四分之三以上多数通过

11．14、云南省与下列哪个国家接壤（）

A、泰国

B老挝

C、柬埔寨

D、新加坡

12．通信自由和通信秘密属于我国公民的（）权利。

A.文化教育 B.人身自由 C.政治自由 D.民主

13．我国刑法规定的最重的一种主刑是（）。

A管制

B有期徒刑

C无期徒刑

D死刑

14、故意引起他人犯罪意图的人是（）

A主犯

B共同犯

C胁从犯

D教唆犯

15、下列不是我国社会主义法律表现形式的是（）A、判例

B、宪法C、法律D、国际条约

制卷教师 彭仲能

二、多项选择题（每题2分，共10分）

16、法律的职能有（）

A、阶级统治的职能

B、经济职能

C、执行社会公共事务的职能

D、对外职能

17、我国刑罚在具体适用时，要考虑犯罪分子犯罪的具体情况（）A、教唆犯 B、自首 C、立功 D、累犯

18、社会主义法律实施的基本原则是（）

A、以事实为根据，以法律为准绳

B、公民在法律面前一律平等

C、司法机关独立行使职权，只服从法律。

D、正确、合法、及时。

19、宪法的特征包括（）

A、内容的根本性

B、效力的最高性

C、刑事违法性

D、制定或修改程序的严格性 20、云南省少数民族人口超过100万人的有（）

A、彝族

B白族

C、哈尼族傣族

D、壮族苗族

三、填空题（每空1分，错字别字缺字不得分共20分）

21、社会主义法制的中心环节（）。（08高考）

22、我国刑法规定：已满（）周岁的人犯罪，应当负刑事责任，称完全负刑事责任时期。

23、违反治安管理行为的处罚又称是“（）”

24、我国的审判机关是（）。

25、法律监督机关是（）。

26、（）是国家的根本大法。

27、社会主义法制的中心环节是（）。

28、（）是指危害社会的、触犯刑法的、应受刑罚处罚的行为。

29、（）是我国的国体。30、（）是我国的立法机构。

31、构建社会主义和谐社会，必须正确处理好改革、发展和（）的关系。32植根与云南的云南精神是（）。

33、我省（）被列入世界文化遗产名录。

34、治安行政处罚的种类最为严厉的是（）。

35、刑罚分为主刑和附加刑。主刑的特点是（）。

36、实现云南经济社会发展目标，必须突出的主线是（）。

37、云南的水能资源主要集中在滇西北的金沙江、（）、怒江三大水系。

38、云南省是一个（）的省份，语言文字丰富多彩。

39、历史上著名的“史迪威公路”和（）就经过云南境内。40、全国少数民族人口数超过千万的3个省区是（）。

四、判断题（每题1分，共10分）

41．一个人的行为，只要有社会危害性，就要以违法论处。（）42．人身自由是公民的最起码的权利。（）

43．无论他是人民还是人民的敌人，只要他具有我国国籍，都是我国公民。（）44．法律所体现的是统治阶级内部少数统治者的意志。（）

45、在我国，对犯罪分子适用的附加刑，有的为附加刑适用，有的为单独适用。（）

46、公民的基本权利必须由宪法赋予并保障的权利。（）

制卷教师 彭仲能

47、又聋又哑的人或者盲人犯罪，可以不负刑事责任。（）

48、间歇性的精神病人在精神正常的时候犯罪，不应当负刑事责任。（）

49、我国刑法规定，醉酒的人犯罪应当负刑事责任。（）

50、对于判处无期徒刑、死刑的犯罪分子，应当终身剥夺政治权利。（）

五、简答题（每题6分，共30分。必须答在答题卡对应位置才得分）

51．什么是犯罪？犯罪和一般违法行为的区别有哪些？（2010年高考）

52、什么是违法？违法的特征有哪些？

53、简述公民在法律面前一律平等的含义。

54、简答“十三五”期间云南经济社会发展的主要目标？

55、刑法是如何对刑事责任年龄进行规定的？

制卷教师 彭仲能

六、论述题：

56、试论述我国公民如何正确行使权利，其实履行义务。15分

第五篇：彝良职高赴昆明参加省中职毕业生职业技能考核

彝良职高赴昆明参加省中职毕业生职业技能考核

（彭仲能 阎香林 讯）4月13日至29日，彝良职高经济管理专业和旅游管理专业开始，先后分3个批次, 534人赴昆明参加2018年云南省中职毕业生职业技能考核。

据彝良职高教科室介绍，此次中职生赴昆明参加职业技能高考是至2016年以来的第三年，时间跨度最长，考生人数多，确保考生安全，由校长李洪波领队，每个考点由一位校级领导负责。考点有云南财经大学、昆明学院、昆明冶金专科学校、云南旅游职业学院等12个考点。根据云南省云招考院〔2016〕148 号，云南省招生考试院关于做好2018年高等职业技术教育本、专科招收中职毕业生职业技能考核的通知：为贯彻落实《国务院关于深化考试招生制度改革的实施意见》（国发〔2014〕35 号）精神，我省高等职业技术教育本、专科招收中职毕业生实行“文化素质+职业技能”的评价方式。全省高等职业技术教育本、专科招收中职毕业生，除艺术类、体育类外的其他类，实行“文化素质+职业技能”评价方式，总分值 600分，分文化素质统一考试和职业技能考核考试两部份，分值权重各占50%。文化素质统一考试由语文、数学、英语、政治四科组成，各科满分分值为语文120分、数学100 分、英语100 分、政治100分，文化素质统一考试满分分值420分，按照300分满分分值折算计入总分；职业技能考核考试满分分值 300分（不含体育艺术）。彝良职高根据实际，组织过程中抓薄弱环节，学校师生积极备考，因地制宜地组织参加2018年三校生职业技能考核类别有农林类、经济管理类、机械类、建筑工程类、计算机信息类、旅游类、烹饪类、教育类、医学类、护理类等10余个大类，彝良职高为了给学生多找一条出路，从3月上旬的云南省高职八大联盟单独招生开始，彝良职高就进入高考模式。4月中旬到4月下旬技能考核高考，凡能参加的都认真组织参加。

彝良职高结合自身办学特点，采取就业与升学两条腿走路，与国家实施的加快推进高职（高专）院校分类考试，深化高职院校招生改革，推动我省中、高职教育衔接贯通发展，加快构建现代职业教育体系，更好的培养适应经济社会发展的高技能人才同步，按国家教育部的相关文件精神，打通中高职通道，为建设中国特色社会主义输送合格的技能型人才。