第一篇：夷陵区2018年自主招聘农村中小学教师职位条件表
夷陵区2018年自主招聘农村中小学教师职位条件表
招聘学职段
位 语初文 中 语小文 学 数初学 中 数小学 学 化初学 中
生初物 中
英小语 学
信息小技学
术 招聘学历
人数 4 本科及以上6 本科及以上2 本科及以上本科及以上6
本科及以上1
本科及以上1
本科及以上2
本科及以上3
专业
中国语言学类
专业不限
数学统计学类
专业不限 化学类、化学类教育，持化学教师资格证专业不限
生物(工程、科学、动植物)类、生物
教育类、化学类、化学教育类，持生
物教师资格证专业不限
英语教育类、英语类，计算机类、教育技术学类、物理学类，持有信息技术教师资格证的专业不限
普通话等级
二甲及以上 二甲及以上 二乙及以上 二乙及以上 二乙及以上
二乙及以
上 二乙及以上
二乙及以上
教师资格证
初中及以上学段语文教师资格证 语文教师资格证 初中及以上学段数学教师资格证 数学教师资格证 初中及以上学段数学教师资格证 初中及以上学段数学教师资格证
英语教师资格证 小学及以上学段教师资格证
本科及以上
体育 小学 中小学 2
本科及以上 4
体育学类、体育教育类 二乙及以上
小学及以上学段教师资格证 符合相应学段的教师资格证 音乐
音乐与舞蹈学类
二乙及以上
注：本表所设条件为各招聘岗位的“职位条件”，“基本条件”详见招聘公告“资格条件”。
第二篇：2014淮北市中小学新任教师公开招聘职位表
中公教育•给人改变未来的力量
2014淮北市中小学新任教师公开招聘职位表
亳州教师招考网内容涵盖：历年中小学教师资格证、考试培训、面试辅导、最新教师考试讲座等全方位教师考试信息，预祝广大考生顺利通过考试。欢迎大家加入QQ群：37888144 2014年安徽教师招聘考试笔试辅导简章
2014年安徽省教师招聘名师课程101课时，2180元不过退费
为做好2014安徽省中小学新任教师公开招聘工作，根据《安徽省教育厅安徽省人力资源和社会保障厅安徽省机构编制委员会办公室安徽省财政厅关于中小学新任教师公开招聘的实施意见》（皖教师〔2013〕10号），现就2014安徽省中小学新任教师招聘工作的有关事项公告如下： 400
一、招聘原则
（一）坚持公开公平，竞争择优。
（二）坚持考试考察，择优聘用。
（三）坚持统一规范，分级负责。
二、招聘岗位计划
经省政府批准，2014安徽省中小学新任教师招聘岗位计划共7415名，其中普通高中1242名、初中1416名、小学4757名。招聘岗位计划等信息于5月 23日起同时在安徽教育网（www.xiexiebang.com.com/general/103/5293/
电话：0558-5533789
中公教育•给人改变未来的力量 区）教育招生考试部门� 400 ��理减免笔试考试费用的审核确认手续。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证（原件和复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件）。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料（如户口簿等）。
4.资格审查并网上缴费结束后，报考同一岗位的应聘人数与招聘岗位计划数之比应不低于3：
1、县（市、区）同一岗位招聘人数超过10人的应不低于2:1，不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位计划数。对达不到规定比例的特殊岗位、紧缺专业，须经设区市级人� 400 ��、教育部门批准后方可开考。所报岗位因报名人数不足被取消的，报考人员可在6月12日8:00至6月13日18:00进行一次改报，逾期不再受理。对于改报的报考人员，各市、县（市、区）教育局应于6月14日18:00前完成资格审查。
（四）统一笔试
2014全省中小学新任教师招聘统一笔试由省教育厅、省人力资源和社会保障厅共同组织实施。1.笔试科目和内容
笔试为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科，所有考生均需参加。笔试范围以《2014年安徽省中小学新任教师公开招聘统一笔试考试大纲》为准。2.笔试时间和地点
笔试时间：2014年6月28日上午 9:00—11:00 《教育综合知识》，下午14:00—16:30 《学科专业知识》。
笔试地点：各设区市（报考广德县、宿松县的考生，分别在宣城市、安庆市考点）
通过资格审查并成功网上缴费的报考人员可于6月23日8:00至6月27日18:00登录“考试网”打印笔试准考证。
3.笔试成绩计算
笔试每科满分为120分，按《教育综合知识》占40%、《学科专业知识》占60%合成笔试成绩。设定合成笔试成绩最低分数线为60分，达不到最低分数线的，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
4.笔试成绩公布
7月15日报考人员可登录�� 400 �考试网”，凭本人有效居民身份证号和准考证号查询个人统考笔试成绩。
报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于6月27-30日携带相关证书到报考市、县（市、区）教育局人事科申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗计划”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件亳州中公教育地址：亳州市药都电子大厦710室
安徽省亳州市教师招聘考试笔试辅导简章：http://kc.offcn.com/general/103/5293/
电话：0558-5533789
中公教育•给人改变未来的力量 和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人 400 员，由省教育厅、省人力资源和社会保障厅在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试合成成绩增加2分。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，不再实行加分政策。
（五）现场资格复审
现场资格复审对象为拟入围专业测试人员，该名单于7月21日前由各市、县（市、区）相关网站公布。资格复审工作由各市、县（市、区）教育、人社部门具体负责。资格复审对象为拟参加专业测试人员，以县（市、区）为单位，分学段、学科从高分到低分按岗位招聘计划数确定进入专业测试人员，其中岗位招聘计划数5人及以下的按3:1比例确定，岗位招聘计划数5人以上的按2：1确定，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入。参加专业测试人员须在规定的时间内到指定地点接� 238 ��现场资格复审，同时提供招聘公告中规定的报考资格条件要求的相关证书（证件）原件等材料进行审验。对资格复审合格的应聘人员，发放专业测试通知书。经资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，按笔试成绩从高分到低分依次等额递补（递补人员最后一名如有多位报考人员成绩相同，并列进入）。
具体资格复审时间、地点和相�� 400 �要求等事宜由各市、县（市、区）按照教师管理权限在当地网站提前公告。
资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：
1、属全日制2014年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、教师资格证书原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。
2、属社会人员的，须提供本人有效居民身份证原件、学历证书原件、教师资格证书原件和招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件等材料。其中，属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。
3、属报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，须提供省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；省级教�� 400 �主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件、本人有效居民身份证原件、学历证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件等材料。
上述人员中，属已具备教师资格认定条件且参加2014年春季教师资格认定在2014年6月底前可取得教师资格证书的人员，可凭市、县（市、区）教师资格认定机构出具的包含姓名、身份证号码及教师资格证书号码的书面证明办理报考资格复审。
（六）专业测试
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中公教育•给人改变未来的力量
专业测试 400 满分为100分，采取上课、说课等方式进行，主要考察应聘人员的教育教学水平和综合素质能力、仪表举止等。设定专业测试最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。
专业测试有关具体事项由各市、县（市、区）届时另行公告。
专业测试工作结束后，各市、县（市、区）根据报考人员的总成绩（总成绩=笔试合成成绩÷1.2×60%+专业测试成绩×40%，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入），按照与公布的岗位招聘计划数1：1比例，从高分到低分依次等额确定拟参加体检、考察人员名单（若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的笔试成绩、笔试中“学科专业知识”成绩为依据，从高分到低分确定）。
（七）体检�� 400 �考察
各市、县（市、区）教育局对拟参加体检、考察人员按规定要求组织统一体检及考察。体检须在二级甲等以上综合性医院进行，体检标准参照新修订的《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。
考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面的情况。对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，体检、考察递补各不超过两次。
（八）公示与聘用
各市、县（� 400 ��、区）按照规定在教育局、人社局相关网站公示拟聘用人员名单，公示时间为一周。公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员，按照规定程序将有关材料报人社部门核准，办理报批相关手续。对违反公开招聘规定的报考人员，取消其聘用资格。公示后不再递补。
各市、县（市、区）教育局要按照高分优先择岗的原则，明确聘用人员具体任教学校。
根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用； 400 不合格的，取消聘用。
五、有关事宜
本《公告》由省教育厅、省人力资源和社会保障厅负责解释。
2014安徽省中小学新任教师公开招聘有关政策及笔试、专业测试、体检、考察等后续信息，请考生及时登陆安徽教育网、安徽省中小学教师招聘考试网及各市、县（市、区）教育部门、人力资源社会保障部门网站查询。
本次考试不指定考试辅导用书，全省各级教育、人社部门不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
政策咨询电话：0551-62822080（省教育厅师资处）、0551-62663827（省人社厅事业单位人事亳州中公教育地址：亳州市药都电子大厦710室
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中公教育•给人改变未来的力量 管理处）
考务咨询电话：0551-63609558�� 400 �省教育招生考试院）监督举报电话：0551-62827720（省教育纪工委）上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。特此公告
安徽省教育厅
安徽省人力资源和社会保障厅
2014年5月22日
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第三篇：2014合肥市中小学新任教师公开招聘职位表
中公教育•给人改变未来的力量
2014合肥市中小学新任教师公开招聘职位表
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2014年安徽省教师招聘名师课程101课时，2180元不过退费
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一、招聘原则
（一）坚持公开公平，竞争择优。
（二）坚持考试考察，择优聘用。
（三）坚持统一规范，分级负责。
二、招聘岗位计划
经省政府批准，2014安徽省中小学新任教师招聘岗位计划共7415名，其中普通高中1242名、初中1416名、小学4757名。招聘岗位计划等信息于5月 23日起同时在安徽教育网
（/general/103/5293/电话：0558-5533789
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；
（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；
（三）现役军人；
（四）经政府教育部门、人力资源社会�� 84 �障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
（五）�� 400 �因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（六）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、招聘程序
（一）网上报名
1.报名方式及时间。报名采用网络报名的方式进行。报名网站为“安徽省中小学教师招聘考试网（http://jszp.ahzsks.cn，以下简称‘考试网’)”。报名时间为5月29日8:00至6月5日18:00，逾期不再补报。
2.报名需录入的信息。报考人员登录“考试网”进行报名，签署“诚信承诺书”，填写个人基本情况、教育经�� 400 �等信息，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通讯方式。
3.有关要求
(1)报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。
(2)每位报考人员限报一个岗位，并使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。
（二）网上资格审查
1.报考人员进行网上报名的同时，各市、县（市、区）教育局对照招聘条件逐人进行资格审查，于6月7日12:00前完成。
2.报考人员报名后至6月7日可随时登录“考试网”查询 400 是否通过资格审查。通过资格审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过资格审查的可在6月7日12:00前改报。
（三）报名确认
1.通过资格审查的报考人员于6月9日18:00前登陆“考试网”通过银行支付平台缴纳笔试费用（逾期未缴费的视为自行放弃），进行报名确认。
2.根据安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用，专业测试费用按每人80元收取。
3.享受国家最低生活保障金城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，可以享受减免统考笔试费用的政策。此类人员报名后，先实行网上确认和网上缴费。2014年6月27日至6月30日期间，由各市、县（市、亳州中公教育地址：亳州市药都电子大厦710室
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区）教育招生考试部门� 400 ��理减免笔试考试费用的审核确认手续。办理减免手续时，报考人员应携带以下证明材料：享受国家最低生活保障金城镇家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障金证明和低保证（原件和复印件）；农村绝对贫困家庭的报考人员，提供其家庭所在地的县（市、区）扶贫办（部门）出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡（原件和复印件）。上述人员均须同时提供能够证明其与家庭所属关系的相关证明材料（如户口簿等）。
4.资格审查并网上缴费结束后，报考同一岗位的应聘人数与招聘岗位计划数之比应不低于3：
1、县（市、区）同一岗位招聘人数超过10人的应不低于2:1，不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位计划数。对达不到规定比例的特殊岗位、紧缺专业，须经设区市级人� 400 ��、教育部门批准后方可开考。所报岗位因报名人数不足被取消的，报考人员可在6月12日8:00至6月13日18:00进行一次改报，逾期不再受理。对于改报的报考人员，各市、县（市、区）教育局应于6月14日18:00前完成资格审查。
（四）统一笔试
2014全省中小学新任教师招聘统一笔试由省教育厅、省人力资源和社会保障厅共同组织实施。
1.笔试科目和内容
笔试为《教育综合知识》和《学科专业知识》两科，所有考生均需参加。
笔试范围以《2014年安徽省中小学新任教师公开招聘统一笔试考试大纲》为准。
2.笔试时间和地点
笔试时间：2014年6月28日上午 9:00—11:00 《教育综合知识》，下午14:00—16:30 《学科专业知识》。
笔试地点：各设区市（报考广德县、宿松县的考生，分别在宣城市、安庆市考点）
通过资格审查并成功网上缴费的报考人员可于6月23日8:00至6月27日18:00登录“考试网”打印笔试准考证。
3.笔试成绩计算
笔试每科满分为120分，按《教育综合知识》占40%、《学科专业知识》占60%合成笔试成绩。设定合成笔试成绩最低分数线为60分，达不到最低分数线的，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
4.笔试成绩公布
7月15日报考人员可登录�� 400 �考试网”，凭本人有效居民身份证号和准考证号查询个人统考笔试成绩。
报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于6月27-30日携带相关证书到报考市、县（市、区）教育局人事科申报加分事宜。大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗计划”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件亳州中公教育地址：亳州市药都电子大厦710室
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和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。对经审核符合加分条件的人 400 员，由省教育厅、省人力资源和社会保障厅在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将笔试合成成绩增加2分。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，不再实行加分政策。
（五）现场资格复审
现场资格复审对象为拟入围专业测试人员，该名单于7月21日前由各市、县（市、区）相关网站公布。资格复审工作由各市、县（市、区）教育、人社部门具体负责。资格复审对象为拟参加专业测试人员，以县（市、区）为单位，分学段、学科从高分到低分按岗位招聘计划数确定进入专业测试人员，其中岗位招聘计划数5人及以下的按3:1比例确定，岗位招聘计划数5人以上的按2：1确定，最后一名如有多位报考人员成绩相同，则一并进入。参加专业测试人员须在规定的时间内到指定地点接� 238 ��现场资格复审，同时提供招聘公告中规定的报考资格条件要求的相关证书（证件）原件等材料进行审验。对资格复审合格的应聘人员，发放专业测试通知书。经资格复审不合格或未按时参加现场资格复审的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，按笔试成绩从高分到低分依次等额递补（递补人员最后一名如有多位报考人员成绩相同，并列进入）。
具体资格复审时间、地点和相�� 400 �要求等事宜由各市、县（市、区）按照教师管理权限在当地网站提前公告。
资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：
1、属全日制2014年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、教师资格证书原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。
2、属社会人员的，须提供本人有效居民身份证原件、学历证书原件、教师资格证书原件和招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件等材料。其中，属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。
3、属报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，须提供省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；省级教�� 400 �主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件、本人有效居民身份证原件、学历证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件等材料。
上述人员中，属已具备教师资格认定条件且参加2014年春季教师资格认定在2014年6月底前可取得教师资格证书的人员，可凭市、县（市、区）教师资格认定机构出具的包含姓名、身份证号码及教师资格证书号码的书面证明办理报考资格复审。
（六）专业测试
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专业测试 400 满分为100分，采取上课、说课等方式进行，主要考察应聘人员的教育教学水平和综合素质能力、仪表举止等。设定专业测试最低分数线为60分，达不到最低分数线的，取消进入下一环节资格。
专业测试有关具体事项由各市、县（市、区）届时另行公告。
专业测试工作结束后，各市、县（市、区）根据报考人员的总成绩（总成绩=笔试合成成绩÷1.2×60%+专业测试成绩×40%，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入），按照与公布的岗位招聘计划数1：1比例，从高分到低分依次等额确定拟参加体检、考察人员名单（若出现总成绩并列的情况，则依次以报考人员的笔试成绩、笔试中“学科专业知识”成绩为依据，从高分到低分确定）。
（七）体检�� 400 �考察
各市、县（市、区）教育局对拟参加体检、考察人员按规定要求组织统一体检及考察。体检须在二级甲等以上综合性医院进行，体检标准参照新修订的《安徽省教师资格申请人员体检标准及办法》执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。
考察内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面的情况。对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，体检、考察递补各不超过两次。
（八）公示与聘用
各市、县（� 400 ��、区）按照规定在教育局、人社局相关网站公示拟聘用人员名单，公示时间为一周。公示期满，对没有异议或者反映问题不影响聘用的拟聘人员，按照规定程序将有关材料报人社部门核准，办理报批相关手续。对违反公开招聘规定的报考人员，取消其聘用资格。公示后不再递补。
各市、县（市、区）教育局要按照高分优先择岗的原则，明确聘用人员具体任教学校。
根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用； 400 不合格的，取消聘用。
五、有关事宜
本《公告》由省教育厅、省人力资源和社会保障厅负责解释。
2014安徽省中小学新任教师公开招聘有关政策及笔试、专业测试、体检、考察等后续信息，请考生及时登陆安徽教育网、安徽省中小学教师招聘考试网及各市、县（市、区）教育部门、人力资源社会保障部门网站查询。
本次考试不指定考试辅导用书，全省各级教育、人社部门不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
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管理处）
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监督举报电话：0551-62827720（省教育纪工委）
上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。
特此公告
安徽省教育厅安徽省人力资源和社会保障厅
2014年5月22日
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第四篇：2014年福鼎市中小学幼儿园教师招聘考试公告__职位表
中公教育。给人改变未来的力量
2014年福鼎市中小学幼儿园教师招聘考试公告__职位表
各有关单位：
根据省教育厅、省公务员局、省委编办《关于做好2014年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人〔2014〕12号）、《福建省教育考试院关于做好2014年中小学幼儿园新任教师公开招聘考试考务工作的通知》（省考院自〔2014〕7号）、《宁德市公务员局关于核准2014年福鼎市公开招聘硕士及以上学位新任教师计划的批复》（宁人复〔2014〕65号）和《宁德市公务员局关于核准2014年福鼎市中小学幼儿园新任教师公开招聘计划的批复》（宁人复〔2014〕91号）等文件精神，结合福鼎市中小学幼儿园教师队伍的实际情况，现将2014年福鼎市中小学幼儿园公开招聘新任教师工作有关事项通知如下：
一、招聘岗位
2014年福鼎市公开招聘80名新任教师，幼儿园40名、小学26名、中学12名、职专1名、特殊教育1名，具体岗位见《福鼎市2014年公开招聘新任教师计划表》（附件）。
二、对象和条件
1.新任教师招聘对象：具有全日制普通高校大专及以上学历的应往届未就业毕业生；经单位同意的各类在职人员和县级以上教育主管部门同意的中小学幼儿园教师（在报名时提供同意调动的证明）；事业单位新聘用人员须转正定级后方可报考。
2.招聘报名条件：
①拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，热爱教育事业，遵纪守法，品德端正，敬业爱生。
②幼儿园教师体检标准按照《福建省教育厅关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检要求的通知》（闽教人〔2011〕6号）文件执行，其他应聘人员体检标准按照《福建省教师资格申请人员体检标准》执行。
③年龄在18周岁以上，30周岁以下（1984年3月23日至1996年3月23日期间出生），具体年龄以招考岗位要求的为准；
④具有宁德市常住户口指2014年3月23日前已具有宁德市常住户口的人员，本市大专以上院校2014年应届毕业生及本市生源在市外大专以上院校的毕业生，福建省、福鼎市常住户口按以上原则类推确认。
不同岗位报考资格条件详见附件。
三、“教师招聘”的笔试报名
“教师招聘”工作统一通过福建省教育考试院唯一官方网站报名（网址：www.xiexiebang.com/
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报名时间全省统一为2014年3月17日8：00（系统开启）～3月23日17：30（系统关闭），逾期不再受理。应聘者在规定时间内上网报名和缴费，应认真阅读网上报名有关注意事项，按网上提示要求，提供准确的个人报考信息。为防止网络拥堵，建议应聘者合理规划上网时段，以便顺利报考。如因错过报考时间，或应聘者提供信息不准确或有虚假行为而造成无法参加考试和审核不通过的，后果由其本人承担。我局在网上报名期间（正常上班时间）将安排专人负责应聘者政策咨询并及时通过网络进行应聘者资格初审。
“教师招聘”笔试考务费按照《福建省财政厅关于规范我省中小学新任教师公开招聘考试收费收入管理有关问题的通知》（闽财综〔2010〕23号）的规定标准执行。考生报名缴费后，无论是否参加考试，所收费用不予返还。
准考证（含考试通知单）打印。考生本人应于2014年4月7日8：00（系统开启）-12日17：30（系统关闭）自行上网打印准考证（含考试通知单），作为考生进入考点的凭证。
四、“教师招聘”的笔试安排
1.考试地点：我市考试地点在宁德市蕉城区（详见准考证）。
2.考试时间、科目。考试时间全省统一为4月13日上午9：00-11：00，下午15：00-17：00。上午笔试科目为“专业知识”，“专业知识”共设29个科目类别（参见《中小学幼儿园新任教师公开招聘考试科目》序号3至31），由应聘者根据本人所报考岗位类别选择其中一个科目类别参加考试，下午笔试科目为“教育综合知识”，该科目是每位应聘者必考科目。（福鼎市职业中专“舞蹈教师”岗位和管阳中心小学西阳小学教师“三支一扶”专门岗位只参加“中小学教育综合知识”考试）。
考点4月12日下午按规定时间向考生开放，让考生熟悉考场。
五、“教师招聘”的其他工作要求
1.本次笔试涉及科目所用的考试大纲在省教育考试院官方网站上公布。不指定其它考试辅导用书，也不举办、不委托任何机构举办辅导培训班。
2.全省统一笔试报名以县（市、区）为单位进行，每位应聘者报考1个岗位（即1个市、县<区>）。
3.“教师招聘”的笔试成绩于4月30日前通过福建省教育考试院网站（网址：www.xiexiebang.com/
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中小学新任教师公开招聘报名系统进行补充招聘报名，每位应聘者可报考1个岗位（即1个市、县<区>），已被聘用或拟聘用的不得参加补充招聘。根据补充招聘应聘者笔试成绩从高到低，按照拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选，开展面试、体检、考核、聘用等工作。6月下旬发布补充招聘岗位；7月上旬参加补充招聘人员进行网上报名；7月-8月开展补充招聘面试、体检、考核和聘用工作。
7.本次考试违纪违规参照《专业技术人员资格考试违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人社部第12号令）有关规定执行。
六、面试
1.福鼎市招聘新任教师的面试工作由福鼎市教育局负责组织实施。面试成绩满分为100分，主要内容为专业素养（基本技能、片段教学、答辩等）和综合素养（即兴表达、临时答问等）。
2.参加面试人员比例确定：根据参考人员的笔试总成绩从高分到低分按所报学校招聘岗位计划数的1：3确定入闱面试人员。入闱面试的应聘人员面试前本人必须持招聘岗位设置条件中要求的毕业证书、就业协议书、报到证、教师资格证书、普通话证书、身份证、户口簿或户籍证明等原件和复印件在规定时间（另行通知）到福鼎市教育局人事股确认，不能按时提供相关原件或与网上报名时填报信息不符的取消面试入闱资格，并按该岗位笔试总成绩从高到低递补入闱面试人选，各岗位入闱面试名单和各种原件的确认时间及面试的时间、地点、办法、细则等将在福鼎教育网公布。
3.面试成绩必须达60分（含60分）以上为合格；如果个别岗位入闱面试的人数等于或少于该岗位招聘计划数、没有竞争的，面试成绩70分（含70分）以上为合格。面试成绩不合格不能聘用。
4.参加面试人员必须随带笔试的准考证、身份证。面试评委临时组成，考前随机抽签上岗，严格执行回避制度，并在上岗前进行培训。
七、综合成绩计算
招聘总成绩满分为100分，其中笔试总成绩按百分制换算后的50%计入招聘总成绩，合格的面试成绩按50%计入招聘总成绩。若招聘总成绩相同时按笔试总成绩排名；若笔试总成绩相同则按《专业知识》笔试成绩排名；若《专业知识》笔试成绩还相同则进行面试加试。
八、体检、考核和聘用
1.体检、考核由市教育局负责组织实施。按每个学校招聘岗位计划数1:1比例，根据招聘总成绩排名，从高分到低分确定体检考核人选。没有按时参加体检的弃权者（或体检不合格、或考核不合格）空出的岗位则按该岗位招聘总成绩从高分到低分依次递补。
2.拟聘用人员名单将在福鼎教育网公示一周，无异议后按有关文件规定办理聘用手续。
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3.小学语文7名新任教师根据进城考试前七名选拔后空缺的农村小学岗位选岗定岗，安排在实验小学2名、桐南小学2名、桐北中心小学3名跟岗学习一年；小学数学6名新任教师根据进城考试前六名选拔后空缺的农村小学岗位选岗定岗，安排在实验小学2名、桐南小学2名、桐北中心小学2名跟岗学习一年；小学体育新任教师岗位安排点头、龙安中心小学各1名，另外2名为进城考试选拔后空缺的农村中心小学岗位定岗，4名小学体育新任教师统一按总成绩从高到低择校。
九、其他事项
1.每个学校每个岗位招聘计划数与笔试报名人数原则上须达到1:3（含1:3）以上方可开考。对个别岗位公开报名后人数达不到1:3比例的，须由市公务员局同意后方可开考。
2.招聘信息详见福鼎教育网(www.xiexiebang.com)。
3.各招聘岗位入闱面试名单、各种原件的确认时间、地点及面试的时间、地点、办法和拟聘用人员名单公示等相关信息将通过福鼎教育网(www.xiexiebang.com)公布。
4.报考人员所留的联系方式应准确无误，保持畅通，否则后果自负。
笔试咨询电话：福建省教育考试院： 0591-87665932
面试咨询电话：福鼎市教育局人事股：0593-7820061
本文未尽事宜，由福鼎市教育局负责解释。
附件：福鼎市2014年公开招聘新任教师计划表
福鼎市教育局 福鼎市公务员局
2014年3月10日
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第五篇：2014年福建屏南中小学幼儿园教师招聘考试公告__职位表
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2014年福建屏南中小学幼儿园教师招聘考试公告__职位表
根据福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅、中共福建省委机构编制委员会办公室《关于2014年全省中小学幼儿园
新任教师公开招聘工作的通知》（闽教人[2014]12号）文件和《关于宁德市事业单位公开招聘工作暂行办法》的通知（宁委办[2011]90号）和宁德市公务员局《关于核准2014年屏南县中小学幼儿园新任教师公开招聘计划的批复》（宁人复〔2014〕90号）等文件精神，精神,公开招聘22 名教师到中小学、幼儿园任教。招聘教师工作方案如下：
一、招聘对象和条件
1.招聘对象：具有国家承认的国民教育系列大专及以上学历、具有教师资格证的应往届毕业生（含2014年普通大中专院校应届毕业生）。
2.招聘条件：拥护中国共产党的领导，热爱社会主义、遵守宪法和法律，热爱教育事业，身体健康，符合招考专业要求；应聘者应具有教师资格证，只能限定报考一个专业，全省统一笔试报名以县（市、区）为单位进行，每位应聘者报考1个岗位（即1个市、县<区>）；具有硕士及以上学位人员不参加全省统一笔试，若报考人数超过计划数时，采用专业技能测试，择优录取。具体详见《2014年屏南县公开招聘教师计划表》。
二、招聘类别及人数
1.中学教师5人（物理2人、化学2人政治1人）
2.小学教师9人（语文4人、数学4人、音乐1人）
3.幼教 8人
面向应、往届全日制师范类幼儿教育（学前教育）大专及以上学历招聘7人；面向全日制大专及以上学历音乐学、音乐教育、音乐表演和非师类幼教专业、学前专业的毕业生招聘1人（岗位代码008），全日制大专及以上学历音乐学、音乐教育、音乐表演和幼教专业、学前专业的毕业生应在应聘考生岗位备注栏填上相应的岗位代码。全日制师范类幼儿教育（学前教育）大专及以上学历招聘人数不足时，可由报考岗位代码008的考生，按考试总成绩从高到低择优递补。
三、报名时间、地点及要求
（一）网上报名及资格初审
本次教师招聘考试统一由应聘者本人亲自通过福建省教育考试院门户网站进行报名（网址：www.xiexiebang.com/
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务费按照《福建省财政厅关于规范我省中小学新任教师公开招聘考试收费收入管理有关问题的通知》（闽财综〔2010〕23号）的规定标准执行。考生报名缴费后，无论是否参加考试，所收费用不予返还。
应聘者报名时须认真阅读各岗位招聘资格条件，确认自己符合拟报岗位条件方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡个人填报信息失真，不符合报考条件和岗位要求的，一经核实，立即取消其复审资格或聘用资格。
（二）笔试成绩公布后资格复审
根据拟聘人员与进入面试人数1：3的比例，达不到规定比列的按实有人员确定资格复审人员，复审不通过的（或在规定时间内不能提供复审材料的），按笔试成绩依次递补。
1.复审时间：自我局接到福建省教育考试院成绩公布通知后于屏南县教育网（网址：www.xiexiebang.com/
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五、考核、体检、公示和聘用
（一）各学科按高分到低分以招聘计划人数1：1确定考核、体检对象。考核方式主要为查阅个人档案、个别谈话等方式，体检标准按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》（闽教师［2006］13号）执行，体检费用考生自理，体检时间、地点另行通知。体检后，考核或体检不合格者出现缺额时，由报考同一学科成绩合格人员中从高分到低分依次递补。考核或体检合格放弃的，不予递补。
（二）对拟聘人选进行公示，公示时间为七个工作日。
六、监督
面试工作由县教育局、县公务员局组织实施。县纪委、县监察局全程监督。
七、聘后管理
（一）新聘用的毕业生试用期为一年。一年后经考核合格按期转正定级、不合格者予以辞退。
（二）新招聘教师必须在我县服务五年。
八、招聘的其他事项
如发现在本次新任教师招聘过程中作弊、提供的材料不实、弄虚作假的或毕业时不符合本招聘条件的，将不予聘用。
九、教师公开招聘时间安排计划表
3月10日前，各县（区）发布中小学、幼儿园新任教师公开招聘方案；
3月17-23日，应聘人员进行网上报名和网上缴费；县（区）教育局及时对网上报名者进行资格初审。
4月13日，全省统一笔试。
4月30日前，福建省教育考试院向市、县（区）反馈笔试成绩，并向社会公布笔试成绩。
5月～6月，各市、县（区）开展面试、体检、考核及聘用工作。
6月下旬，各市、县（区）向省教育厅、省人力资源和社会保障厅及省教育考试院报送聘用人员名单；向社会发布中小学、幼儿园补充招聘岗位。
7月上旬，参加补充招聘人员进行网上报名。
7月-8月，市、县（区）开展补充招聘面试、体检、考核和聘用工作。
8月下旬，各设区市教育局、公务员局汇总所辖县（市、区）中小学、幼儿园新任教师聘用人员名单，分别报省教育厅、省人力资源和社会保障厅备案。
十、本方案由县教育局、公务员局负责解释。
附件：2014年屏南县中小学幼儿园新任教师公开课招聘计划表
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