节能减排工作总结

第一篇：节能减排工作总结

“十一五”期间主要工作经历

到2010年，万元增加值能耗和吨矿处理量综合能耗分别比2005年同比降低20％和13.75％。SO2 和COD单位排放量分别比2005年同比下降10％。

2009年，万元增加值能耗和吨矿处理量综合能耗分别比2005年同比降15％和9％，SO2 和COD单位排放量分别比2005年同比下降8％。

我公司在公司经营层的领导下，采取切实有效措施，确保实现“十一五”节能减排目标。

在公司领导的领导下，本人主持参加完成了一些技术改造项目，主要有：

1、加强用电管理、降低能源消耗 加强对电压和无功电力的管理

电压是电能的主要质量指标之一。无功电力是影响电压质量的一个重要因素。公司加强用电管理，在电源低压侧对大容量感性设备实行分散补偿，然后在变电所低压侧集中补偿，功率因数控制在0.95左右，总变电所功率因数控制在0.99—1之间。在丹东地区，公司无功电力管理好，功率因素调整最佳，根据国家物价局关于《功率因数调整电费方法》。天利公司每月都得到电业局奖金数千元，每年共得奖金4万元左右。

2、对金凤公司供电系统改造

根据金凤公司原供电系统实际情况，提出了改造设计方案。积极采用变频技术和功率补偿节能技术，在井下变电所、空压低压室、选厂低压室根据计算共增加功率补偿柜9台，并且恢复了空压机变电所的低压补偿系统，变电所高压补偿，使先前较低的功率因数通过高低压补偿，达到了0.98以上。通过对井下160KW 水泵变频调速系统改造，解决了停电排水的问题，通过变频调速水泵达到了节电和停电排水的问题。由于采用变频技术和功率补偿节能技术。使2010年1-9月份用电量957万度，比去年同期1011万度下降了54万度，下降5.3%以上，改造后金凤公司全年用电下降。

3、生产工艺的工业自动化控制

天利公司在生产机械和生产线中广泛利用变频器传动，共有变频器40余台，容量最大的160kw,容量最小的1.5kw，根据公司多年的生产实践，公司630kw风机由于采用微机及可编程序控制器（PLC）控制，精心维护和保养，设备运转正常，保障了生产。

4、罗茨技术改造

天利公司RRE—150型罗茨风机运行方式进行了改变由，恒速运行变为变频调速运行，电机运行功率由70KW变为20KW，每年节省电费21万元。5、37KW 冷却塔循环泵变频改造

天利公司37KW 冷却塔循环泵运行方式进行了改变由，恒速运行变为变频调速运行，电机运行功率由37KW变为12KW，每年节省电费13余万元。

6、渣浆泵换型改造

选用石家庄泵业集团生产的3/2C-AHR型衬胶泵替代原压滤渣浆泵为100UHB-ZK-Ⅲ型，原压滤渣浆泵材质为钢衬聚胺酯，使用周期短、故障频繁、维修量大、备件消耗高。经统计核算，原有8台渣浆泵在2005年消耗备件费用计33.02万元（还未统计电器配件消耗）。而更新改造后每年备件消耗只需8.18万元，每年节省备件费用24.84万元。泵每年节电23.2万度，每年节电11.6万元。

7、软管泵改造

软管泵的胶管和专用润滑油是主要消耗材料，经统计每年仅此两项消耗达13.35万元。经调研,决定选用进口专用凡士林润滑油，使胶管使用寿命提高了70～80％，既降低了消耗又减少了设备维修量，经统计测算每年可节省费用3.95万元。

8、中和槽搅拌装置改造

对中和槽搅拌装置采用全自动变频调速改造。原电机运行功率为11KW,改造后电机加料运行功率为5.5KW,空载运行功率0.6KW。改造后每年减少电耗费用2.1万元。

9、更新液下渣浆泵

选用石家庄泵业集团的40PV-SOR衬胶液下泵取代原有玻璃钢泵分别对氰化矿浆输送泵和石灰乳输送泵进行了更新。该泵维修简单、易损件运转周期长、价格便宜，运行成本大幅度降低，每年可节省费用4万元左右。

10、生物氧化余热用于公司供暖

本项目是从生物质能所产生的余热回收利用新技术应用实践，该技术属于资源节约、环境保护和节能减排新技术领域，项目是针对黄金行业中难处理金矿资源开发利用所采用的新技术工艺，生物氧化提金工艺中生物质能产生与转化后的余热进行回收利用技术的研发与应用。

天利公司树立 “超常规思维，跨越式发展”的理念，以科学发展观为指导，发扬产、学、研优势，坚持自主创新，加大科技工作投入，始终把资源节约、环境保护、节能减排等新技术的研发与应用作为科技工作的重点。公司进行的对生物氧化提金工艺中产生的余热回收利用的项目，目的是充分利用这部分流失的余热，使资源节约、环境保护和节能减排提升到新的高度。

生物氧化提金工艺，主要是所用微生物为氧化亚铁硫杆菌、氧化硫硫杆菌、氧化亚铁钩端螺旋菌、氧化亚铁小螺旋菌、硫化裂片菌等，利用这些微生物对砷、硫的生物化学氧化，选择性溶解金属硫化物，预氧化后的含金物料经过洗涤调浆进入氰化浸出系统。菌种工作适应温度范围由最初的35～40℃拓展到目前的38～57℃。菌种在生物化学氧化反应过程中，释放大量生物质能，产生大量热量每小时10231.8MJ(或224.4M(Cal)或2843Kwh)。而且生物氧化过程要求控制温度在38～57℃，所以生物氧化工艺本身不需要这部分能量，因此还需配置相同质量的（BNG-500）逆流冷却塔、散热扇和循环水泵IS200-150-315一台控制温度，该设施合计电机功率为90Kw并安装变频器以实现控制温度范围，将多余热量向厂房外大气排放。原设计中，厂区供热概况为占地面积48100 m，总建筑面积12000 m，供热方式为自建锅炉房，末端为暖气片供暖系统。原供暖设施为4吨锅炉，每年供暖费用约计为111余万元。在每年入冬供暖期间，因燃煤锅炉在燃烧中产生大量的粉煤灰，对厂区及周围的环境有着一定的污染。该项目应用前，工艺中所产生的这部分能量没有进行综合回收利用，而是被浪费掉。所以生物氧化产生大量的余热得不到利用而流失，而且还需要新加能量消除这部分余热达到工艺所需的控制温度，因此增加了生产能耗和成本。而且，冬季取暖的锅炉每年排放大量烟气。综合考虑这两者情况，既达到热能再利用又达到减少锅炉烟气排放，为了更好的提高生物氧化提金工艺的水准和实践应用推广的竞争力，解决此问题，如何利用这部分余热,而且取代传统供热方式，取消原4t锅炉，达到更清洁和环保的供热方式，即节约能源又改善环境, 降低成本，提高效益，以达到环境友好、节能减排、循环可持续发展的新技术方向，是本项目开发的意义和目的。经过天利公司进行的余热利用新技术及新能源等方面技术的调查研究结果，目前国内外余热

22利用多为地热回收利用的实践应用较多，目前在国内黄金工业生产过程中产生的余热得到回收利用的应用实践尚无报道。公司对余热回收新技术的调研及各应用单位的实地考察，经过多技术方案的对比和论证，决定采用模块化螺杆式余热回收机组进行生物氧化工艺中产生的余热进行回收，经可行性研究和实际应用，目前该机组已经投入正常运行，而且取得了良好的环境和经济效果。该技术采用后可从生物氧化提金工艺中回收利用余热5.76×10千卡／年，减少排放二氧化碳2,096,000千克／年、二氧化硫6,800千克／年、氮氧化合物5,920千克／年。并节约原工艺中调节温度所需要的电耗50%，合计为100,800千瓦/小时，节约与提高效益100万元/年以上，达到了节约资源和环境保护的目的和降低成本提高效益的目标。

通过采取了节电措施，公司电耗指标逐年下降。04年吨矿耗电294.0度/吨、05年吨矿耗电281.7度/吨、2006年吨矿耗电235.95度、2007年吨矿耗电221.9度/吨。以后逐步下降。

在今后的工作中，始终要把把节能减排、降耗增效工作做为企业长远发展的头等大事常抓不懈，虽然取得了一定的成绩，积累了一定经验，也存在着一定的不足和差距。特别是国家已经把节能减排提升到经济建设和可持续发展的战略高度，集团公司也对节能减排工作作出了明确部署，提出

8了具体目标。在今后的工作中，我们将严格按照集团公司的总体要求，落实科学发展观，构建健康环保和谐企业，在保持现有成果的基础上，总结经验，坚持深挖内潜，精细管理，培育适合节能减排和控制成本的良好企业文化，推进公司全面可持续又好又快发展。

设备动力部：徐春华 2011年3月

第二篇：节能减排工作总结

二00八年来，我所为响应国家努力建设成资源节约型，环境友好型和谐社会。推进我省交通行业节约能源，提高能源利用效率和经济效益，保障国民经济快速发展，我兰坪所紧紧围绕“节能减排，科学发展”这一主题，因地制宜，积极参与，采取多种形式，在广大干部职工中“大兴节能之风，大造节能之势”，广泛宣传，营造节能减排工作的良好氛围，把节能减排工作贯穿于我们的工作、学习和生活之中。简要总结我所主要做了以下工作。

一．认真组织全体干部职工学习节能减排的有关通知、文件、材料，使全体征稽人员充分认识到节能减排的重要性和必要性。

二．积极参与各项节能减排的工作，认真贯彻和落实各级领导机关对节能减排工作的指导精神，特别是******总理的重要讲话，进一步提高认识，统一思想，端正态度，根据本单位的行业特点，理清工作思路，制定了切实可行的工作方案，狠抓节能减排作的落实。

三．强化内部管理机制，完善节能减排

四、根据工作特点，一切从实际出发，每月做好车辆出勤统计和油量管理，调动驾驶人员节能积极性，切实发挥他们在行业节能降耗工作中的智慧，从源头上严格控制能耗增量。在全所干部职工中树立典型，除正常的工作用车外，杜绝公车私用和不必要的短途用车。教育私车人员，上下班尽量走路不动车辆，积极响应“无车日”，既是对节能工作的支持，又能减少开支，还是锻炼身体的最佳选择。

五、在日常生活中，我们教育广大干部职工，节约一滴水，一度电等，教育他们在节约能源的同时，也要爱护环境，积极参与各项公益活动，使“兰坪更美，社会和谐”。

六、在工作日常用品的采购中，我们始终坚持所长“一支笔”签批的原则，采取乐观的态度，抓好一张纸、一支笔的节约，在当月中需要买什么用品，先由出纳员理出清单，交所长审批后购买，消除不必要的浪费。

总之，在这一年来，我所根据自身实际，从身边小事做起，收到了良好效果，但节能减排工作之路还很漫长，离上级对我们的要求还有一定差距，但是我们有信心，在全所干部职工们共同努力下，立足本职，尽心尽力，将节能减排工作一直持续下去。

第三篇：节能减排工作总结

节能减排工作总结

2011年以来，**认真按照上级部门的有关要求，认真开展了节能减排工作，较好地完成了各项工作任务。现将**开展节能减排工作进行了认真的自查，总结如下:

一、加强领导，统一认识，全面部署节能工作

**高度重视，一把手亲自抓，成立领导小组，设办公室，,制定完善节能减排工作制度，天天落实工作任务。

二、攻坚克难，点滴布防，严控重点关键环节

(一)减少公车使用支出。公务用车实行统一管理、办公室审发派车制度，减少单独或重复派车，严禁公车私用。短距离公务外出尽量乘公共交通工具。提倡在集体公务活动中合乘公务用车。同时严格要求司机遵守机关公务用车制度，落实公务车辆节能措施。加强车辆使用管理，实行车辆定点定车加油、单车燃油消耗登记等制度。加强车辆日常保养，对发现的一般性问题和故障，要及时排除，尽可能减少人为因素造成的损耗。

(二)大力控制办公用品消耗。充分发挥办公自动化优势，有效利用电子公文传输系统收发和办理文件，严格控制纸质文件印刷数量，尽量在电子媒介上修改文稿，减少出清样次数;办公用纸双面打印或重复利用，草拟文件一律使用单面废弃纸张起草。计划每年制定采购计划，严格控制铅笔、钢笔、签字笔、再生纸等办公用品的使用量;打印机、复印机的墨粉用完后，重新灌装，重复使用。

(三)厉行节约用电。从节约每度电做起，堵塞浪费漏洞。加强用电设备管理。使用计算机、打印机、复印机等办公自动化设备时，要求尽量减少待机消耗，长时间不用和下班后要求及时关闭。现在机关工作人员都自觉养成随手关灯、关水、关电脑、关电源的习惯。

(四)加强节约用水。加强用水设备的日常维护管理，养成随手关自来水龙头习惯，防止跑冒滴漏，坚决杜绝长流水现象的发生。需用多少水就接多少，司机冲洗车辆一律使用自备水桶和清扫工具作业，禁止使用高压清洁水冲洗车辆。这些措施最大程度上降低了水资源的使用。

三、存在的主要问题

一是节能减排目标与其它经济社会发展目标不协调。二是节能减排组织管理体系不健全。三是节能减排工作的基础相当薄弱，能源统计、能耗评价尚不健全，造成底数不够清、信息不够灵。四是对节能减排工作认识不到位、措施不落实、投入不到位、协调不得力，未能正确处理好眼前和长远的关系，节能减排工作仍停留于“小打小闹”，远没有达到政府和人民所期望的地步。

四、下一步工作计划

（一）加强领导，充实指导、监管和服务力量。完善节能减排组织管理体系，集中抽调专门力量，突击完成一些必要的基础工作，对重点耗能企业和单位的节能机构设置及职责提出明确要求，形成横向到边、纵向到底、上下贯通、权责明确，政府、企业、社会有

机结合的节能管理网络，以利于开展有序、长效的监督管理。

（二）以重点单位、专项工程推进为切入点。按照“抓重点、重点抓”的节能工作原则，切实抓好重点单位的节能监管工作。对财政性资金投入、实施政府采购的建设或改造项目，加大节能设备的推广应用力度，确立和带动一批节能专项工程，充分发挥宣传示范效应。

（三）进一步营造全民重视节能的良好氛围。加大节能宣传工作力度，深入宣传节能降耗的重要意义，组织节能降耗工作的经验交流，推广节能先进典型，曝光批评浪费行为。党政机关要树立节能降耗的榜样，起好示范带头作用，要进一步创建节约型文明机关，在日常办公消耗上，要加强对办公设备、公务用车、纸张等办公用品的管理。

（四）制定鼓励政策，严格奖惩。制定节能减排激励奖惩办法和措施，评选节约能源、达标排放的先进部门典型，给予表彰奖励。搞好节能减排宣传教育，积极开展形式多样的宣传活动，广泛宣传国家关于节能减排的法规政策，宣传节能减排的好经验和好做法，普及节能减排知识，推广节能减排技术，带动更多企业加入到创建节能减排型企业的活动中来，努力营造浓厚的节能减排社会氛围。

**节能减排工作将继续按照市政府的安排和要求，结合本辖区内节能减排工作一如继往地扎实向前推进。

第四篇：节能减排工作总结

节能减排工作总结

今年以来，我项目部就推进节能减排工作的思路、方法、目标、措施进行过系统安排。为进一步强化责任，抓好落实，结合上级关于节能减排的文件精神，于2009年1月份召开节能减排工作动员大会，贯彻落实上级节能减排工作精神，进一步明确节能减排目标任务，强化责任，狠抓落实，切实做好节能减排工作。现将今年以来，我项目部节能减排工作总结如下：

一、认真学习交流经验

开展节能降耗活动以来，项目部认真组织相关人员去节能减排的先进单位进行学习，请先进单位介绍节能降耗的经验和技术创新取得的成果。通过相互间交流和学习，结合本单位生产经营实际，成立节能降耗办公室，按照目标分工合作，由项目经理牵头负总责，领导协调，监管推进；做好规划纲要和目标，落实技改、节能项目，适时淘汰落后，用政策激励调动各部门和一切有利于节能减排工作开展的积极性，明确专职人员抓落实。着力于加强生产工艺、质量提升、现场管理，降低原材料和动力消耗，特别是在电、原煤、柴汽油和水消耗上把握好各个环节，做到增产节约。通过采取有效的节能降耗措施，资源综合利用水平得到提高，资源消耗总量呈下降趋势。

二、开展节能减排工作的主要措施

在开展节能降耗过程中我单位主要采取了以下几点措施：

（一）明确目标积极推行节能降耗工作。

明确了节能降耗目标后。主动与科技、环保等有关部门联系。对治污减排给予了有力指导，监管控制，推进落实减排技术措施；规范节能减排技术标准，指导标准化作业，推进技术进步的节能减排；突出高耗能设备的监管淘汰，应用新技术、新设备促进工艺装备的节能减排。研究提出开展节能降耗的主要工作方向和措施。解决生产工作中的重点问题，进一步完善企业部门各工艺之间的协调机制，加强了生产工作的相互协调和组织领导。同时，通过对生产一线工人的培训指导，确保节能降耗工作落到实处。

（二）重视现场管理，提高产品合格率。

从现场管理着手，开展节能降耗以来，在每一个生产环节上加强了物耗、能耗台帐登记制度，对生产班组实行考核与效益、工资挂勾。同时，着重确保生产线安全，做到连续运行，减少停工检修损失；积极探索改进工艺，杜绝跑冒滴漏现象，降低原材料，能源消耗。

（三）加大自主创新力度，促进循环经济发展。

以推进节能降耗工作的开展，促进企业提高经济增长、质量提高和效益增长。在节能减排技术改造上，加大了对自有技术应用的投入，自有创新技术对传统产业的改造和升级起到了明显的效果。淘汰落后装备和生产工艺，提高企业竞争力，从源头提升上节能减污增效。促进了自有技术的创新能力和先进适用技术的引进应用力度，提高了主要耗能设备能源使用效率，降低单位产品能耗。为使重点消耗物品得到合理资源综合利用，对一些符合资源综合利用和原材料，从源头降低能源消耗减少污染物的产生，加强资源的综合利用，合理促进产业链延长，促进产品共生整合，最大限度利用各废弃物和再生资源，提高资源利用效率。

加大配套工程的优化、绿化、美化环境活动，实现污染物减量排放，改善人居环境。

三、存在的问题

节能降耗工作仍存在一定的困难，一方面，虽然节能降耗工作开展得较好，相关人员也相对重视，但在某些细项措施上还找不到合理的方案，特别是一些老机械设备还在使用、但油耗量较大，但却资金问题及设备的残值折旧价值问题，新的机械设备配置不及时，致使油耗成本较大。

还有项目部的领导及管理人员十分重视技术创新，但由于资金投入、资金投入与回报不匹配、专业技术技能较落后、生产管理水平不高等问题，这都给节能降耗工作带来了一定困难。

四、开展节能减排工作的建议和下步工作打算

为了有效推进降低消耗的开展，不断提高产品质量，增强企业在市场竞争能力，我们拟采取如下措施。

（一）加大节能减排方面的资金投入，妥善安排和落实节能资金。

（二）加强新技术的推广力度，建立相应的技术服务机构，并对特种操作人员和技术人员加强培训提高员工技能。

（三）加强节能减排工作的监督考核力度。将该指标与工程质量、安全、效益等指标结合起来。

（四）以“四节一环保”为重点，把工程施工产业由传统高消耗型向“节能、节地、节水、节材”与绿色型、环保型、高效型发展模式转变。即工程建设中，在保证质量、安全等基本要求的前提下，通过科学管理和技术进步，最大限度的节约资源与减少对环境负面影响的施工活动，实现四节一环保（节能、节地、节水、节材和环境保护）。

（五）制定好具体细项措施。

1、推广使用高强度钢筋和高性能混凝土，减少资源消耗，提高结构耐久性；创造条件逐步开展全寿命周期设计。推广使用预拌混凝土、商品砂浆，发展预制混凝土构件，减少施工现场湿作业。

2、是优化钢筋与钢结构件下料，推广专业化加工和配送。优化钢结构制作和安装方法，大型钢结构宜采用工厂制作、现场拼装、分段吊装、整体滑移、提升（顶升）等安装方法。

3、优化模板设计，提高模板材质与连接件的标准化、通用化；推广定型模板和工具式模板，提高模板与脚手架的周转率。

4、开展建筑废弃物综合利用研究。重点开展对利用建筑废弃物生产的再生建筑材料或产品的研究。将建筑垃圾进行分拣、整治、改造，作回填材料，可用于道路工程或地基基础工程，或用于烧结砖、铺道砖、花格砖及预制构件等建筑材料。

XXXX公司XXXX项目部

2009年12月26日

第五篇：节能减排工作总结

节能减排工作总结

建设节约型社会是党中央、国务院提出的战略任务，是坚持和落实科学发展观，实现社会可持续发展，构建社会主义和谐社会的必然要求，建设节约型企业既是落实科学发展观的客观需要，也是提高企业经济效益的必然要求。2011年，我公司在认真贯彻落实科学发展观的同时，在全公司范围内积极开展建设节约型企业活动。现将全年节能减排工作的总结汇报如下：

一、指导思想和工作目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为知道，牢固树立和落实科学发展观，以提高资源利用率和工作效率为中心，建立健全全公司各部门、各岗位关于加强资源节约的长效管理机制。各部门综合本部门和岗位的时间情况，从现在做起、从身边做起、从细节做起、制定创建节约型企业活动实施方案，建立节能目标管理责任制，根据岗位实际情况做好责任分解，将目标和责任层层落实，落实到人。加强制度规范，强化节约意识，培育节约行为，使我公司职工能够从自己做起，从身边做起，提高企业员工的社会责任感。在全公司形成“节约资源，人人有责”的良好氛围。把建设节约型企业的要求体现在工作的各个环节之中，争做节约的表率，一次带动全公司各部门和岗位的工作积极性，保证我公司全年的节能减排任务的完成。

二、节能减排的具体措施

1、加强经营管理，完成全年节能降耗指标及污染物排放指标。扎扎实实开展建设节约型企业的活动，抓出实际成效，结合公司实际情况，制定建设节约型企业近期重点工作和主要措施。提高经济活动分析能力，全面深入开展自查活动，建立规范的成本核算体系、财务监督体系和内部审计体系。主要由设备动力室负责日常节能管理工作，及成本核算和统计分析，充分发挥经济责任制的正向激励和反向约束作用。加强考核力度，加强节能减排资金的管理，加强成本控制和预算管理。把建设节约型企业与“创一流企业”的工作结合起来，切实提高企业的经济效益。

2、强化生产管理与设备改造，提高设备的运行管理水平。加强设备运行管理，提高设备运行人员操作水平及设备经济运行水平。充分发挥各专业技术人员的积极性和创造性，开展节能减排技术改造，对车间照明及天然气采暖设备加装定时及温度自动控制装置，在保证工作效率的前提下，节约能源。对加热水箱加装自动温控及加热装置，有效节约水电；开展环保技术改造，提高抛丸及涂装设备的除尘效率，降低环保费用；强化检维修管理，推行状态检维修，提高维修质量和设备性能，确保全年节能减排任务的完成。

3、推行节能设备的使用，培训中心安装了集热式太阳能热水系统，在保证热水供应的前提下，每年可节约大量的电能。在生产设备的采购期间，重点考虑了设备的节能性能，大量采用了具有节能认证的节能设备。厂房的建设也满足节能建筑的要求。抓住关键，突出重点，坚持走科技含量高、经济效益好、资源消耗低的新型工业化道路。加大资金投入和不断技术改造的力度，推进节能减排工作的进行。

三、节能减排工作存在的问题及改进措施

节能减排，创建节约型企业活动的思想已经深入人心，但是目前在推进节能减排工作的过程中，针对存在的以下几个方面的问题，采取了及时必要的措施给予纠正，贯彻思想，统一行为。

1、部分干部员工思想上不够重视，对活动的认识程度不够，以为节能减排是公司层面的大事，在工作及日常工作中不能够及时发现存在的资源浪费的情况。针对以上公司在完善体系建设的同时，将责任制更加细分，使每一个员工清楚的知道自己的责任，在日常工作中能够做到“节能无小事，从我先做起”。更加全面的增强员工的责任感、使命感。

2、对节能减排工作资金投入仍有不足，以致有些方面的节能环保项目推进比较缓慢，对此，会制定更加详细的预案，防止此种情况的发生。

3、对设备的技术改造完成的不够，对此会对设备操作人员及设备检修技术人员强化培训，提高操作水平及技术能力。使之能够更好的完成设备的技术改进。

四、下一步工作计划和工作重点

1、健全全员节能减排责任制，把节能减排纳入其工作岗位职责当中，纳入企业日常管理和工作考核之中，做到层层有责任，逐级抓落实。

2、加大寻穿力度，培养长效节能意识，宣传创建节约型企业的重要意义，以多种活动开展宣传教育，引导干部职工牢固树立节约意识，增强责任感和使命感，鼓励大家积极为企业献计献策，要加大宣传报道力度，通过企业内部刊物对不良生产、生活习惯和行为进行曝光，培养职工长效节约意识。

3、将生产节约与生活节约相结合，倡导节约风尚，在日常生产生活中，培养员工从现在做起从自我做起的习惯，努力形成良好的节约氛围。充分利用办公自动化（OA）系统建设，推行无纸化办公，对办公用品的领用实行严格控制。

4、制定公司各部门2012年节能具体指标，对冬季和夏季用电进行严格量化，并实行奖惩结合的方法实行超罚节奖，合理控制公共部位的照明，制定空调使用标准等。

五、节能减排的指标完成情况（附件）