课改汇报范文

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第一篇:课改汇报范文

坚持生本理念 推进有效教学

---推进课堂教学改革的阶段汇报材料

阆中市二龙镇小学校 吴万平

近年来,我们根据市教科局提出的“以课堂为重点,倾力打造有效教学,向素质教育深水区挺进”的工作要求。认真执行阆中市教研室课改工作的实施意见。积极学习借鉴江苏洋思中学、山东杜郞口中学和昌乐二中等学校的课改经验,并结合华南师范大学郭思乐教授的生本教育思想,拟订了我校课改工作实施方案。一年来,我们不断地学习、研讨、观摩、总结、反思。促成了教师教学观念的更新,学生学习能力的增强,学校管理的提升,素质教育的推进。现回顾总结于后,有不当之处,敬请各位批评指正。

一、加强学习,提高认识,转变观念

一年来,我校作为全市打造有效课堂的首批试验学校,在市教研室和教育督导办的指导下,率先开始了对山东杜郎口中学和江苏洋思中学等学校的课堂教学理念的学习借鉴活动。我们多次召开学习培训会,问题分析会,经验交流会。学校印发了学习资料,观看了视频,为每个教师购臵U盘,组织了多次专题学习研讨活动,分年级分组别开展了课堂教学观摩与研讨活动,全校开展了多次课堂教学展评活动。从而使教师的传统教育观念得到更新,思想认识得到提高,教学行为更加科学有效。

一是抓好外派学习。2012年3月2日市教科局在阆中中学附属实验学校召开了课改推进工作现场会后。我们立即召开了全体教师会

议,传达了市课改推进会精神,对我校的课改工作进行了布臵和安排。月底我们按照市教科局安排派出两人参加山东杜郎口中学和昌乐二中学习。4月中旬我们又派出两位教师到江苏洋思中学观摩学习半个月。两次骨干培训回校后都认真组织了汇报课,对新思想、新理念、新做法、新面貌进行了介绍传达。我也以《震撼之旅》为题向全体教师作了专题汇报,并把对杜郎口中学和昌乐二中的课改感受和具体做法向老师们作了推介。分管教学的杨校长到洋思中学后,回来也对全体教师进行了培训。这两次外派学习都令人振奋,在老师们心中触动很大!也在全校掀起了学习课改理念的热潮。

二是抓好城乡结对。根据教育督导办安排,我们先后派出教师到阆师附小和阆中中学附属实验学校观摩学习达20多人次。同附小的优秀教师结成了课改对子,坚持到班听课学习交流,接受优秀教师的指导,个别教师进步很大。我们还邀请附小的田校长李主任带领老师到我校做示范课,开展市级交流,给老师极大地影响,开阔了眼界,也提高了认识。

三是认真开展校本研修学习。学校一直坚持两周一次的业务学习制度,认真学习市教研室和教育督导办印发的课改资料,比如督导办的《立足三学,实践生本。促进有效》的实施意见,教研室编辑的《导学案五十问》等等,同时编印导学案、生本理念等与课改相关的辅导资料印发给教师阅读,组织讨论,提高认识,更新了观念。也激发了参与课改的积极性。

四是鼓励教师自学自研。结合读书剪贴反思活动,我们要求教师

选读教育专著和课改理论文章。同时学校为教师购臵了苏霍姆林斯基的《给教师的100条建议》和《第56个教师的奇迹》两本书,开展共读同阅和读书心得交流活动。印发课改指导性文章,如《高效课堂20条》、《生本教育让学生学得更精彩》等把这些文章发在剪贴反思文集之中。把操作性强的课改理念和实践文章传到网上鼓励大家阅读。

通过一年的学习和实践,教师已经具有生本教育理念,对导学案运用和课堂组织有效学习有了深刻的认识和体会。

二、明确要求,强化实践,不断提高

我校要求教师必须确立三基本观念:充分相信学生的价值观;高度尊重学生的伦理观;全面依靠学生的行为观。教学做到五个突出:(1)突出学生。每堂课老师讲话时间少,多数时间都交给学生进行小组讨论、上台发言、交流体会、自主学习,充分体现了学生的主体地位。(2)突出学习。课前预习,上课讨论,上台发言与在座位上聆听、质疑、探究,课后的追根究底等,突出学生的自主学习。(3)突出合作。“学会学习”的课堂强调学生小组学习。全班分成若干小组每小组4-6人,无论是课前准备还是上课时的学习,每位学生都必须在小组内充分发挥其应有的作用。(4)突出探究。让学生自己主动地进行学习,低入口、大感受、深探究。(5)突出方法。“学会学习”的目标是学生“会学习”,因此,学习方法的获得是很重要的。在模式的操作中,要指导学生掌握科学的学习方法,培养良好的学习习惯。

去年我们要求教师在课堂教学中贯穿“先学后教,不教而教”思

想。要求教师运用“一三六”生本课堂理念进行教学。

今春以来,我们结合市教科局会议精神,重点以编制和运用导学案为抓手,推进生本课堂的教学实践。我们组织教师学习了杜郎口的预习提纲、兖州一中的导学案、昌乐二中的两案并举和江苏宁达中学导学案,拟订了我校导学案管理制度。确立了任课教师主备,学科组内研讨,年段教师集体修改,学校审定打印的基本流程。建立了学校领导分学科分年级负责的考核联动机制。上学期在部分年级的语数学科中试点,下学期在3-6年级的基础学科中全面铺开。

认真落实好编写导学案的五个原则(课时化原则;问题化原则;参与化原则 ;方法化原则 ;层次化原则 ;)和导学案的组成形式八个环节:学习目标、重点难点、知识链接、学法指导、学习内容、学习小结、达标检测、学习反思。等等

要求教师运用学案做到四个必须:

(1)课前必须指导:教会学生用“学案”,课前了解“学案”的使用情况,了解学情,二次备课。帮助学生养成良好的学习习惯,让学生达到“自律”,真正学会学习。如控制自己的预习时间,以提高效率;用红笔划出书中新字词、重点、难点内容;带着学案上的问题看书,并标出自己尚存的疑问,带着问题走进课堂;逐步掌握正确的自学方法,有意识地培养自主学习的能力等等。

(2)课上必须“放手”:课本放手让学生阅读,新知识放手让学生思考解答,结论放手让学生概括,规律放手让学生寻找,知识结构体系放手让学生构建。总之,在课堂上只要学生能完成的、做到的、教师绝不能包办代替。要求学生在对新知识全面预习的基础上,选择1—2个问题利用自己喜欢的方法精心准备,以备在在展示课上作个性化展示;同时要求学生必须根据新知识的情况确定至少一个情感、态度、价值观方面的目标,并作必要的准备。

(3)思维必须拓展:一方面通过引导学生通过思维来获得知识,暴露思维过程中的困难、障碍、疑问和错误;另一面可寻找学生思维 的闪光点,(创造性的思维火花)及时给予鼓励和拓展。

(4)做到“四精四必”(精选、精讲、精炼、精批;有发必收、有收必批、有批必评、有评必补)。

为了帮助教师运用导学案进行教学,学校组织了大听课大会诊大反思大比武活动,六部推进:第一步,学校组织全体教师学习运用导学案进行课堂教学的相关视频,相关理论材料,并进行研讨,揣摩领会。第二步,教师自己尝试,学校领导相关教师听评,看教师的领悟,给予评课指导。第三步,同伴互助,教师之间互讲互听互评。第四步,横、纵打磨,(横向:年组集体“共备同听”一课,纵向:不同年级的课改老师“同听共评”),从不同的视角共研共议。第五步,集体研磨,推出优秀课堂展评,探讨改进课堂问题策略。第六步,开展全员课堂达标活动。逐个打磨,实现课堂教学能力的提升,教学方式的转变。一年来,每位教师都参与了课堂教学的学习研讨总结反思,思想触动大,教学方式转变明显。课堂基本实现四个彰显:“自主”得到彰显,学生成为学习的主人;“合作”得到彰显,学生掌握了一定的学习技能;“展示”得到彰显,每个学生都获得过成功体验;“创新”得到彰显,学生创造激情逐步张扬。

三、突出重点,把握关键,追求实效

1、认真落实好五步操作,三次审查,确保导学案的质量。五步:① 征询: 即教师独立编写导学案之前,应先征求同科教师意见;② 编写:教师独立编写导学案初稿;③ 讨论:学科组集体讨论;④ 修改:教师在集体讨论的基础上修改,并再次征询同科教师意见;⑤ 定稿:教师根据集体讨论结果和同科教师意见,最后定稿。

三次审查:①教研组长进行初审,审查修改稿; ②学科负责人复审核; ③分管学科的校级领导终审签字印刷。

2、强化导学案的应用管理,确保课堂实效。

为了加强课改工作,学校制订了课堂教学改革管理方案。对学校领导、年级组、任课教师都落实了职责。导学案印制好后,教导处随时跟踪教师和学生的使用情况。学科组长及时调研学生运用教学案自学(独学)情况,并提出指导意见。学校教导处随堂听课,考核教师在课堂上组织学生对学、群学的效果,明确规定教师每节课的讲课时间不超过10分钟。并组织示范观摩课、汇报课、研究课,开展大听课、大会诊、大反思、大比武活动。组织教研组着力解决教师课堂教学中的疑点、难点、热点、焦点问题。坚持“近、小、实”的原则,加强对“导学案”八个模块的细研究、深研究,真正发挥好导学案的辅助功能。

3、加强学习小组建设和班级文化建设。各班建设学习小组:小组内部根据成绩合理搭配,采用AA、BB、CC组内分层学习模式,小组建设的核心为小组合作探究,每节课由学科班长评价出优秀小组,每周一汇总,评选出本周优秀小组,颁发最佳小组组牌,由班主任负责定期召开学习小组论坛。教室是学生进行学习的主要场所,而教室内的环境布臵可以彰显出一个班级的文化,正是有了和教学特色相得益彰的班级文化,学生们在班级这个大家庭里成长互助,共同进步。

4、完善制度,保障运行

我校建立了相应的评价制度,如《学习规范制度》:自学阶段,要

独立学习,不能打扰别人;交流阶段,轮流发言,组员先讲,组长作补充,要学会倾听和表达;展示阶段,可以是组长集思广益后发言,也可以是组长派代表发言。《小组交流制度》不仅要讨论答案对错,而且要搞清为什么、错在哪里、理由是什么等。对小组实施捆绑式评价,不看个别人的表现,采用“木桶效应”评价小组。《课堂教学评价制度》、《教学常规管理制度》把教师课改情况纳入月常规工作考核和期末绩效考核。

四、收获与进步:

通过导学案的运用,生本课堂的探索实践,为学生创造生动、活泼、主动发展的学习环境,为学生搭建自主、合作、探究学习的平台,给学生、教师和学校带来的变化是巨大的。

1.教师教学方式发生了变化

大多数教师在课上讲得少了,站在讲台上或前面的时间少了。教师力图想办法、创机会让学生自主学,多给学生阅读、交流、合作、探究的空间和时间。如对教学方式的操作,教师不是简单地模仿,而是积极地探索,让学生更好的运用新的学习方式,真正发挥学生的自主性;小组合作学习,从分组、到分工、到合作、到评价,都形成了一定的操作规范;优生、弱生互助,学习效率较高;这一点在我校的四年级班表现特别好,该班学生课堂交流已成常态,学生踊跃参与自学、讨论、展示自然而流畅。我校进行基础学科教学的教师中有五十多岁的老教师,也有才踏上工作岗位的特岗老师。但是他们都能把课堂的时间和空间交给学生,牢牢把握学生会的不讲、通过兵教兵能够

学会的教师也不讲。充分信任学生高度尊重学生全面依靠学生的生本理念在课堂中得到了较好的体现。如我校何倩老师在上四年级数学《角的度量》一节时,自主学习是这样安排的:(1)学生各小组合作认识量角器;(2)一名学生现场讲解量角器上个部分名称,并比赛谁说的更完整;(3)学生试着量导学案上的角的度数,看谁的更正确;(4)组内讨论帮住寻找错误的原因;(5)学生总结用量角器测量角度容易错误的地方,全班发言。在这个模块中,教师始终在幕后辅助,学习的过程完全是学生的自学,对学,群学来完成。

2.学生学习方式发生了变化

在教师教学方式转变的同时,学生的学习方式也发生了变化。课堂上学生有机会展示学习的思维过程,经常会听到“老师,我来!”这样声音,课下后续活动增多如:以个体、集体不同形式搜集资料、调查访问、讨论等。学习方式的变化多体现了学习的自主过程,在过程中多体验感知,进而提高了学习能力和效益。也促进了良好班风校风的形成。如我校二年级车云凤老师在上《欢庆》一课时,配乐诗朗诵的课堂提示这样的:(1)小组长带头分工;(2)正确流利有感情地朗读;(3)可以加动作;(4)注意表情。然后分小组展示阅读的水平,各小组学生在台上全力以赴,各显其能,评价也恰如其分。学生在课堂充分享受了成功德喜悦,也赢得了听课老师的阵阵掌声。

3.师生关系发生了变化

教学方式的转变要求教师参与学习过程,做学生学习的合作者与学生一起交流、对话、探究,尊重学生的个性选择,这样的双向互动

客观上必然引起师关系的变化。新课改的课堂上,我们经常会看到教师与学生同乐,一种积极探索、和谐融洽、平等互尊的师生关系正在逐渐建立起来。

4.学校教研氛围发生了变化

以往学校开展研究工作时,教师参与的积极性不够高,参与面不够广,而通过课堂教学改革,学校教师参与和程度有了较大的改观。无论老少,无论学科只要有研讨课、观摩课,都能看到教师积极参与的身影,不但通过集体备课、“说、上、评”等活动,深入参与了教研活动,老师还通过参加各种教学评比活动,使自己在科研方面有更大的提高。

5、教育质量得到提升。

从上期考试来看,积极投身课改,积极运用新教学理念进行教学的教师,教学成绩突出,班风好、学生学习积极性高。比如我校09年分配的特岗教师骆金凤老师,所带三年级班学生乐学习会学习,班风好,骆老师的课堂总是充满激情,充满对学生善意的提醒和关爱,充满了激扬思维的力量,代表片区参加市上竞教荣获二等奖!还有向剑英老师认真,秉承“一切为了学生,高度尊重学生,全面依靠学生”的生本精神,认真研究和使用导学案进行课堂教学,学生自学能力特强。班风好学风好,自主管理的能力特强,期末考试中该班名列片区前茅。还有青年教师车云凤,虽然教的是二年级,但坚持在课堂教学中组织小组合作学习,课堂尽量让给每个孩子展示的机会。期末该班考试成绩人评达到95分以上,参加市上竞教也获得二等奖。还有参

公两年的何倩老师,原来是非师范专业不知如何上课,但是积极好学,运用导学案教学进步很快,在本期学校组织的课堂展评中获得了大家的肯定。

五、问题与反思:

1、编写导学案,我们还在初级的阶段,无论是组织、评价、考核还是导学案的科学性,我们在探索中前行,有时自己都有些怀疑。确实需要专家的指点。

2、我校各年级大多只有一个教学班,研究和交流的对象相对较少,编写导学案的程序复杂,查找资料,参与讨论,修订方案的过程有些老同志感到力不从心。

3、有的教师由于对学生自主学习、合作学习、探究学习的意义和作用在理解上还存在着偏差,经常导致教学过程的价值缺失,甚至出现了形式主义现象。

4、我校老教师众多,许多人接受和学习新课改理念较慢,他们往往是推着走,习惯于满堂灌,对学生的学习习惯养成教育抓的不够,还需要我们更深入地探讨和研究,调动和激发!

5、学校经费紧张,打印导学案也是一个压力。

虽然问题很多,但是,我们有决心和信心搞好课改,提高教学质量。

第二篇:课改汇报材料 )

课改之我见

——课改交流汇报

天池中心小学

乔春玲

县局领导来我校调研中,深入课堂听了我的语文课,这节课发挥比较好,学生学的也很轻松。教研室主任这样评价我的课堂教学——“你可能是教研的领头雁”。听了这句话后,我并没有想象中的高兴,而是倍感责任重大。我觉得也许在场所有人只有我真正理解了这个“领头雁”的意思,这不是一句简单普通的评价,而是更高的要求。第一,雁不单飞,因为那样生命不会长久,正如我们的教育不是凭借一个人的力量,而是要集群体之力。常言道:一枝独秀难为春。第二、雁的领头者则承担了最大的压力,掌握整队的方向,这正是我现在的责任。怎样做个对得起全队的领头雁,和大家一起飞向课改的暖阳地。我有以下几点粗浅看法:

一、转变思想,利用好身边的优势资源。

思想指导着一个人的行为,在教育这条道上能走多远,怎样去走,取决于我们的观念。落后的文化环境在一定程度上也逐渐的吞噬,和铜化教师的思想。在几乎全部为农村家庭的环境中,有限的文化人,而周围都是大于我们数倍的农民。我们学到了憨厚、朴实,却无从获得先进思想和理念。这点我有深刻体会,能走到今天也与上级领导的大力支持和培养锻炼是分不开的,先后两次的骨干教师影子培训和北师大骨干班主任培训让我从教学方法,到教育工作方法都经历了的蜕变。当我第一次跳出井外看世界的时候,才让自信的自己感到愚昧,使我重新认识自己,认识课堂教学的作用,并决心实验。因此,我觉得在课堂改革之前,先转变教师思想,多为教师提供外出培训的机会,与其告诉教师“生本教育”课堂改革有多值得学习,不如让教师认识到自己与别人的差距。我们所有教师除了参加网络研修获得一些理论知识外,很少能得到亲临现场的震撼。哪怕是县内的一些优秀课例我们都很期待。

二、看轻课堂模式,看重时效性。

我们大量的提倡“生本教育”、“学案导学”、“同课异构”等教学模式,有时难免过于急于求成,致使抛弃了内涵而追形式。我们应该潜下心来,脚踏实地的去摸索,去尝试能够适合于自己,适合于学生,适合于教材的方式方法。课改要实现的是理念的转变,而不是形式的转变。目的就是追求“高效”,在短时间内让学生消化更多知识,而不是在最短时间内教给学生最多知识。我认为只要这个目的达到了,无所谓场合,无所谓教学方法。孔子没有总结自己的方法是什么?也没有追寻某种模式、没有确定教室,杏坛、溪水边,成就了名垂千秋的教育家。因此,我们要认准目标,否则华而不实则不如不改。我无论自己上课还是评课,首先考虑教师这种设计的实效性,花费这些时间来做是不是最值,有没有更好的办法。

三、夯实基础,才能顺应发展。

近几年连续的大面积招考教师,教师学历上升了,但专业水平却降低了,尤其小学教师。知识学历的重要远不如专业技术的重要。直观来讲,小学课程初中、高中毕业后在知识层次上应该不成问题,但对待小学生的方法大学生也未必具备。我只是一个中专生,庆阳师范毕业,在我们学校我的学历很低了,但我们接受的是专业的训练,例如:“三笔字过关,普通话达标等基本功练习,儿童心理学、教育学,中国汉语基础知识等专业课程的学习,打下坚实的基础,我们好多校友都远超大学本科生,这并不是说本科生水平不高,而是很多专业不对口,或专业对口,学习研究方向不对口。什么教育管理专业,基础教育专业。我们一线教师最需要的是实实在在的做法。但面对这种形式,我们应该加大在岗学习力度,不是抄抄学习笔记应付检查。而是有计划有标准的培训学习,比如主题演讲,各种经验交流。学科知识、技能大赛等活动,调动教师积极性,练就老师应对问题能力、表达能力,组织协调能力,在目前的这种现状下,适当的逼逼教师我认为也是可行的,先强迫着去做,逐渐教师水平提高了,积极性和自信心也就有了。有了扎实的基础,才能顺应万变、得到发展进步。人的多形式固有的,外在环境的压力会让我们看到自己的潜力有多大。

四、教育资源分布尽可能的均衡化。

现在要求开足开齐全部课程,却没有配备专业化的教师,语文课、数学课上有我们的身影,音乐课、体育课上也有我们的身影。每个教师身兼数职,代课三四门,除语数外其他全为业余,还需要摸索学习,尤其是农村音乐老师和美术老师的空缺,导致所有老师门门都教,但门门都不精。每天教学节数五节左右,身心的疲惫,事务的繁杂让老师无心研究。既保证不了学生的全面发展,也影响了教师的专业化学习,是心有余而力不足。所以均衡发展很重要。我个人也有个不成熟的想法,以学生为对象实验变形记,何不给老师也来个变形记。将条件优厚学校的教师与偏远山区的教师进行短期对调,即达到了教学资源的共享,让基层学校学到方法,也让城镇教师多一份体验和感悟,同时都收获了一些经验,各有所获,两全其美。

五、我校目前的做法。

在学区的大力倡导和支持下,我们也在上学期开始潜心实验,研究学习,确定了三名教师与我一起尝试,虽说效果不是很明显,但老师们的心态变了,尝试该放手则放手,解放学生思想,教师退居指导地位。这期也将加大力度,再有气色后继续带动其他教师。同时我们也去基层学校帮扶,让更多的教师明白课改的必然性和重要性。

关于教学,我本人想到和看到的就是这些了,也许太偏激,也许太短浅,也许太过主观,不合理的地方恳请领导海涵。我也将尽自己的绵薄之力发挥领头雁作用,和我校教师们一起飞向教育的暖阳地。

第三篇:课改汇报材料

扎实、稳步、有效的推进新的课堂教学模式

石桥镇回民中心小学

一、指导思想

坚持以立德树人为根本任务,以培养适应未来社会发展需要的创新型人才为宗旨,以先进的教学理念为引领,以课堂教学改革为核心,以提升教师教学能力为保障,利用课堂教学主渠道,立足实际,人人参与,大力推进课堂教学改革,借鉴汲取富有活力、促进学生全面而有个性发展的“双分管理教学法”课堂教学模式,借鉴“三疑三探”的优点,切实提高课堂教学效率、提高教学质量,全面提高我校教育教学水平和质量。

二、改革目标

目标:以“双分管理教学法”模式为主,汲取“三疑三探”模式的优点和精华,结合我区小学语文“以一带多”和数学“双分管理”模式的特点,比较研究,相互渗透,熔炼吸收,真正把课堂还给学生,学会思考,学会提问,充分调动学生的积极性,最大限度提高我校教育教学质量和水平。

三、规划落实

1、(11月17日—21日)宣传发动,理论学习

本周为宣传发动和理论学习阶段,首先创造新课改环境氛围,学校制作课改宣传横幅一个,课改宣传版面三个,“双分管理”流程图、“以一带多”流程图、“三疑三探”流程图共计31块。另外班级制作新课改评比栏14个。其次组织全

体教师认真学习宛龙教体【2014】115号文件和石桥镇《全面深化课程改革的推进方案》,营造课改氛围,使全体教师深刻认识到课堂教学改革的重要性和必要性,认真研讨“双分管理”和“三疑三探”的教学模式。

2、(11月24日—28日)理论考试;教师上教改移植课

本周组织全体教师参加“双分管理”和“三疑三探”教学模式的理论考试;利用教研活动时间组织去西峡学习的四名教师上课堂教学改革移植课,使全体教师从理论到实际的全面了解新课改的教学模式。

周三下午:语文

汪前果

王同春

数学

周枫

3、(12月1日—5日)尝试运用

本周全体教师尝试运用新课改模式进行教学,为了稳步推进教学改革,学校组织教研组长和学科带头人上课堂教学改革公开课,使全体教师进一步了解新课改的教学模式,为全面运用新的课堂教学模式奠定扎实基础。

周三下午:语文

吕黄珞

潘东彦

数学

朱应鹏

甘海红

4、(12月8日—12日)全面运用

本周新的课堂教学模式全面进入课堂,为激发全体教师的课改决心,达到人人参与的目的,要求学校领导带头上课改公开课。

周三下午:语文

王国法

李春保

数学

朱士保

5、(12月15日——)随机听课

从本周开始,新的课堂教学模式进入全面实施阶段,学校领导、教研组长将按照新的课堂教学模式随机听课,进行有效的帮扶和指导,择机组织优秀教师进行课堂教学改革座谈和上示范引领课,对新的课堂教学模式运用不力的教师,学校组织进一步的理论学习和一对一的帮扶。

第四篇:课改汇报材料

课改汇报材料

花古中学谭长征 各位领导,各位同仁:

大家好!我是花古中学的谭长征。今天很高兴能和大家谈谈我在课改中的一点感想。

我校是从2011年下学期开始实施新课程改革的,确定七年级143、144班为课改班级。对于这一项工作,我校领导十分重视,他们宣传动员,购买资料,带老师外出学习,完善教学设备,制定方案,加强管理,做好后勤保障等。参与课改的老师也都付出了极大的努力,而我有幸担任了144班的班主任和七年级的数学教学工作,作为课改的一线教师,我在班主任工作和教学工作中都做了大胆的尝试和探究。

一、班主任工作

新课程改革,对同学们来说,意味着一种新的学习方式的开始,他们充满期待与好奇,同时也会感到一种莫名的胆怯与害怕,甚至会感到茫然失措。针对这一情况,我先做好发动宣传工作,让学生了解课改,认识到新课改带给他们的快乐,让学生消除恐惧感,同时又让学生意识到这也是对自己的挑战,需要足够的勇气与信心。接下来就是做一些实际的工作,布置教室,建设班级文化,营造课改氛围,建立学习合作小组。其中最重要的就是建立学习合作小组,新课改的教学模式是以小组合作探究为主的,那么怎样建立好学习小组呢?我先把学生按成绩的优劣分为三个层次,每组8个人,第一层次2个,第二层次4个,第三层2个,再根据学生的学习态度、个性特长,兴趣爱好对八个同学进行具体的分工,组内还实行“师徒结对”制,以便一对一,一帮一。这样成绩好的觉得有人欣赏自己而动力十足,基础差的为有机会表现自己而感到兴奋。每组都有自己的组名与口号,用以激励。另外我还制定了学生评价方案,既有课内评价,也有课外评价,既有老师评价,也有学生评价,评价的目的就是形成一种你追我赶的氛围,组与组竞争,组内成员相互竞争,这样就能更好的激化学生的学习兴趣和学习动力。刚开始,大部分学生都不适应,课堂上胆怯,说话声音小,不敢主动的表达自己,就需要不断的鼓励学生,并且利用休息时间与学生交流,发现有问题及时矫正,慢慢的学生胆大了,课堂上就变得轻松了,有些同学就会乘机捣乱,因此纪律的约束也是很有必要的,我们必须保证课堂活而不乱。

二、教学工作

我校实行严格的集体备课制度,上课前必须编写导学案,并发放到学生手中,让学生事先预习。为了更好的让学生把预习落到实处,我采取的办法是先自主学习,不能讨论,然后把自己在学习过程中遇到的所有疑问收集在一起,在组内提出来讨论,讨论后组长再收集组内不能解决的所有问题,等上课时集体讨论解决。上课,以学生合作探究为主,鼓励学生大胆表达自己的想法,让学生主动参与,学生能弄懂的问题,学生讲解,学生弄不懂的问题,老师引导学生讨论完成,我时刻提醒自己,课堂是学生的课堂,把表现的机会留给学生,让学生在学习的过程中体会到成功的喜悦,培养学生的勇气和自信。当然,每个学生个体是有差异的,他们的基础不同,认知水平不同,学习能力不同,兴趣爱好不同,因此我对他们的分工不同,布置的习题也不同,尽量让每个学生都有体会成功的机会。在这里,我最想提的是我班同学自己发现的一种学习方式,数学复习课或自习课,各组利用自己的小黑板,组内同学相互出题,答题,讲解,成绩差一点的同学就做最基础的题目,成绩较好的同学就做较难的题目,大家争先恐后的,都想做做小老师,也都想表现表现自己,有时为了不同的解题思路,还会争得面红耳赤,有时,有同学做错了,大家就争着讲解和更正,而做错的同学会觉得很不好意思。我想这与传统的在作业本上独自完成练习比较起来,其最大的好处就是提高了学生的学习兴趣,同时也起到了相互监督的作用。

经过一学期的努力,我班的学生发生了很大的改变,新的教学模式让许多学生由被动、胆怯变得主动、大胆,他们充满了自信,敢于表达自己对事情的看法。学生掌握了新的学习模式,学习的主动性提高了,很多的学生在平时的学习中还积累了适合自己的学习方法。学习成绩也有一定的提高,如我班的数学成绩在七年级四个班中是遥遥领先的,这应该与课改是分不开的吧。课外,我偷偷听同学谈论的话题也多了,他们会情不自禁的用普通话,会谈论这个题目如何讲解更好,会像模像样的发表对同学的看法。

当然,在实施课改的过程中还有很多问题困扰着我们,我想提出来和大家一起探讨:

1、新课程提倡让学生在开放的课堂氛围中主动探究,并一再强调要给予学生充分的时间和空间。对于如何恰当地把握时间和把握开放度,我们感到比较难操作,总有顾此失彼的感觉。一节课完不成教学任务是教学中常有的现象。

2、优生发展与扶持学困生很难兼顾。新课程的一个重要特征是改变传统的教师讲、学生听的局面,实行自主、合作、探究的学习方式,大量的课堂时间让学生质疑、讨论、交流、评价,学生自主学习的能动性,合作交流的互助性,探究未知的开拓性得到有效发展。实践证明,这种学习方式要求学生有一定的学习基础与个性品质。优生具备这一条件和要求,质疑时,他们是发现者;合作讨论时,他们是组织者;发言交流时,他们是代表者,他们的潜能得到良好发挥。而学困生因为基础的薄弱,参与性、主动性的欠缺,思维的敏捷性、深刻性稍逊,往往总是落后优生半步,常常是问题刚想到一半,结果已被他人得出。学困生无形中失去了思考、发言、表达的机会。

3、我们是农村中学,学生基础较差,优生的数量较少,又加上学生资料较少,知识面教窄,因此学生在讨论问题时,广度和深度不够,有些学生有想法,却表达不清,或找不到适当的词汇,这一问题在语文等文字课上表现得更突出。

4、老师的资料也远远不够,尽管现在网络盛行,但我在网络上找不到系统的理论知识,也看不到一节完整的课改示范课,我想我们还是缺乏科学的理论指导,老师在实施课改时没有明确目标,只是很茫然的学习外校的上课形式。

在以后的课改工作中,我们期待着更多的理论指导,期待着更大力度的改革,让我们一起把课改进行到底。

第五篇:课改汇报材料

课改汇报材料

两年来的课改实验,让我们在苦涩的迷惘中,尝到了甜头,看到希望,收到点滴收获,当这一切都成为过去,我们也开始学会了冷静的思考,我们做了些什么?我们得到了什么?

做为课改核心校,我们始终根据上级部署,认真贯彻落实教育局提出的:“以课堂教学改革为核心,抓实三项重点工作”的精神,树立一个观念,围绕一个中心,落实三项突破性课改工作,扎实地推进课改实验工作的顺利开展。

一、树立一个理念——为了每一位学生的发展

为了摆脱应试教育思想的束缚,切实转变教育观念,牢固树立“为每一位学生的发展”的新课程理念,在教学中,我们组织全体教师进行新课程通识培训,学习《基础教育课程改革纲要》和上级有关文件,聆听专家讲座,开展了人才观、价值观、教育观等主题讨论活动,学校领导带头学习新课程理念,从自身教育理念转变开始,每一次的新课程培训、教研活动、公开教学、社会宣传等。学校领导都认真组织、参与,做好各项准备工作。通过理念学习与研讨,促进教师新旧教育观念的激烈碰撞,产生新的思想火花,使每一位教师的认识在学习中提高,观念在讨论中更新,行为在交流中转变,从而为基础教育课程改革实验奠定了坚实的思想基础。

二、围绕一个中心——课堂教学

我校课堂教学十分注重教师的主导作用。在“教”上多下工夫,对各种问题,有针对性地进行指导、调控、激励、点拨。从而提高“学”的质量和效率。提倡诱导、引导、指导、疏导;导目标、导疑点、导方法;把课堂教学的重点放在“导”上,把“导”的重点放在“质疑”上,把“质疑”的重点放在“方法”上。最终把重点放在“学会学习”和“培养能力”上。我们的口号是:教师的精彩,唤起课堂的精彩,从而造就学生的精彩。至使我校教学成绩,课改工作始终走在我区教育前站的行列。

三、落实三项突破性工作

1、校本课程开发

我校的校本课程是书法,我们的具体做法是:

“分层推进、分级培训、精品带动”的方式,持之以恒,一抓到底,力显成效。

1、分层推进——即围绕学生年龄特征。认识规律,本着学校师资的实际出发,把全校学生分为两组。1——3年级为硬笔书法组。4——6年级为毛笔书法组,分别进行培训教学(个别学生可因材调组)使之各得其所,各尽其能,高效低耗地扎实推进

2、分级培训——也叫两级培训。一级是对教师的培训,尤其是对班主任教师的培训,两周一次(单),时间为周二下午4:00——5:00一小时,并邀请对书法有较深造诣的老校长孙树仁到校为全体师生集中讲学,使之迅速转变思想,进入角色。二级是教师对学生的指导、培训,通过教师自学和培训,使每位教师掌握书法知识及技能、技巧,了解书法,利用每天下午课外活动时间(一节课)行之有效地对学生进行辅导、讲座。使之浓厚学习书法氛围,练就书法硬功。

3、精品带动——书法要有精湛的功底,一笔一画都蕴含功力,来不得半点虚假,学生练起来困难受挫面很大,为了鼓舞学生士气,提高兴趣,培养毅力和耐力,要求每位教师切忌浮躁,消除急切情绪,要善于发现具有潜能的学生,功底好的学生,力帮不怠使之出精品,并大力宣扬、鼓励,让学生看到期望,带动全员刻苦练笔,相互学习共同提高。

4、活动拉动——即以各种活动的开展来拉动特色的形成,做到4个结合:㈠与学校橱窗板报相结合,大力宣传书法知识,展示师生书法作品。㈡与教学相结合,指导教师可利用练笔,让学生抄写生字词,古诗等,即练了字也温习、掌握了课堂所学知识。㈢与竞赛评比相结合起来。学校将每学期举行两次师生书法竞赛活动(两级:班级预选;校级评比),学期末将进行评估总结,评选先进班级和个人,予以大力表彰。㈣与育人相结合。书法训练不仅可以拉动教学工作,还将开发学生的非智力因素,如“耐挫力”“毅力”“性格”等培养,有益于学生的身心健康,由于我们坚持始终,每年区教育局举办的书法赛,我校参赛学生均获奖。

2、对研究性学习我们的具体做法是:

(1)课题的产生

按学校确定的研究课的目标和内容要求,我们每学期在学生中开展征集研究课题工作,课题不分大小,对征集上来的课题以班为单位让学生讨论,从生活实际中入手,如:我们在学生中广泛开展了“我在父母呵护下健康成长”、“今非昔比话校园”的交流报告活动和“科技给农业带来的变化”、“安全隐患存在于校园的每个角落”、学校垃圾处理问题、节约用水问题,学生零花钱的问题等小调查报告。再如:我们在调查学生花零花钱的问题时,学生自己设计方案。调查几名学生?跟踪多长时间?每天每人花多少钱?如果这样下去估算,全校学生一个月要花多少钱?一年花多少钱?零花钱的数字之大,引起学生的重视,从而让学生谈自己对零花钱的认识,零花钱问题了不起,并提出如何合理使用零花钱,提升学生思想品味。对学生提出的课题,我们尊重学生的广泛爱好和个性特长,鼓励他们在实践中开展。

(2)选题和成立小组

学生根据自己的爱好和特长,在教师和家长的指导下,自主选择短期和便于操作,离学生生活紧密相联的课题,由浅入深进行研究、探索,体验探究过程。我们把学生按年级分成大组,以班为单位分成小组,本村的左邻右舍的学生分在一起,相近或相同课题的同学分在一起。3——5人组成一组,小组内选出组长,组长负责小组成员分工与指导教师相配合,指导教师负责。如①时间安排②道路交通安全③提前联系等。

(3)制定研究方案

研究课题确定后,指导教师为学生提供参考资料,学生阅读讨论,在教师的帮助下,制定出研究方案,学生设计的研究方案的主要内容是:课题名称——研究的主要内容

——

课题组成员及分工——

课题研究的可行性分析——

具体的实施步骤——研究的结果等,以上内容完成之后,在指导教师的组织下,以年级为单位进行研究报告交流,报告交流会由学校统一组织。

上学期,我校分别搞了学生行为规范、交通安全报告会、垃圾处理问题、节约用水、四次报告会、学生写小论文、调查报告,1200余篇收到了良好地教育效果。

3、学生发展性评价

评价是教育教学的一个组成部分,贯穿于教育教学活动的每一个环节,它不在仅仅是对学生简单的甄别与选拔,更重要的是关注学生自身的发展,我们在学生发展性评价前,首先我们从对学生诚信教育入手,我们搞了诚信伴我行——“诚信卡”的活动。这对学生严格自律,规范、完善自己行为有着积极的促进作用。我们每学期开学初搞一次,内容包括三方面:一是向学校承诺,二是向家庭承诺,三是向社会承诺。学生在学校、家庭、社会三个方面能够做到的承诺一下,也就是为自己树立了本学期的目标,从而努力实现自己的目标,这对本学期内学生发展性评价起着促进的作用。我们的具体做法是:

(一)、评价内容:

我校根据学生思想品德形成规律,结合学生实际,依据《小学生素质发展手册》,综合评价包括七个方面内容:思想品德素质、科学文化素质、身体素质、心理素质、劳动素质、兴趣爱好、特长发展情况。

(二)、评价方法:学生自己评价、小组评价、教师评价、家长评价、学校评价五种形式。

(三)、具体操作如下:

1、自主、合作、交流、评价

本学期,我校在上学期的基础上,进一步改进了学生的评价方法,以学生的自主评价为主,教师、家长评价为辅,学生的自主评价以“星级学生评比”、班级的“四旗”评比为平台,根据不同年级学生的年龄特点,分层次细化了学生评价内容和评价标准。星级学生评比设为“十星”即“勤学星、纪律星、语言表达星、环保星、文明星、进步星、创造星、劳动星、仪表星、文体星”。“十星”基本涵盖了学生在学校的方方面面。各星的评价标准根据学生的年龄不同,分别作了不同的要求,体现了“分层育人”的指导思想。(具体评价方案见单行材料)标准的制定更贴近了学生的生活实际,只要学生肯努力,均能获得不同的星。从而激励了学生处处严格要求自己,促进了学生良好行为习惯的养成。

评价方法由原来的重教师评价,轻学生及家长的评价,该唯一学生的自主评价为主,家长、教师积极参与的评价方式,更客观,更民主。具体方法是,每日学生自己对照“十星”的要求,给自己一个评价,达到某星的要求即可获得一颗相应的星;周末由学生小组对本组学生获星情况进行评定确认,认为谋生确实达到了某颗星的标准要求,该生即可获一颗红星;月末,班主任教师对本班学生的小组评价进行再评价确认,学生可用十颗红星换取一颗金星,凡获得2颗以上金星的学生,在本班内给予鼓励表扬。学期末,学校将对获十颗以上金星的学生进行表彰,并授予“学校之星”称号。在一学期内犯有严重错误,在校内造成不良影响的学生,学期末将取消“学校之星”的评比资格。同时,每周由学生家长对学生进行一次综合评价,以信息反馈卡的形式反馈学生在家的情况。此情况将作为教师评价学生的重要依据。

在学生自主评价的基础上,我校还设立了红领巾监督机制,即“红领巾监督岗”,每日对学生的各种活动、行为进行检查监督,并及时记录,每周公开一次检查结果,每月进行一次班级评比。监督员如发现某位同学违规违纪或有不良行为,及时进行劝阻或提出批评,对不听劝告、批评的学生,监督员用信息反馈卡的形式把学生违规、违纪情况汇报给其班主任,班主任将在月末的评价中取消该生相应的星。同时,监督员每日对各班整体情况,包括纪律、卫生、课间操、文明礼貌等方面进行评价,以量化打分的形式表现出来,每周在评比台上公布一次,月末进行汇总,结果展示在学校“多红旗擂台”上。同时,优生班级获得相应的流动红旗。期末组织评比,获旗多的班级即被评为先进班集体。以次激励各班严格要求,积极进取,团结向上。

2、快乐成长记录袋评价

树立正确的评价与考试观念,突出评价的发展性功能,结合:成长档案袋“评价,促进学生全面发展。

根据一学期的教学实践,对我校上学期制定的“学生学科评价表”进行修改,修改后的评价体系对学生日常学习和发展的评价,关注学生在学习过程中点滴进步和变化,及时给予学生评价和反馈。学校还为学生建立了成长记录袋,其中收集包括父母的期望、教师、同学和自我评价,学生竞赛成绩、获奖情况、自己满意的作品等等,学生通过成长记录看到自己进步的轨迹,发现自己的不足,并通过成长记录加强了自我反省和自我评价能力。将日常评价、阶段性评价和期末评价有机地结合起来,在期末成绩中日常表现和作业、单元测验以及期末考试各占一定的比例。这样一来使学生和家长不再只关注期末考试,做到教评相长。

3、学生、教师、家长相结合评价

我校借鉴德育工作三结合网络的建立,对学生的评价也采取了“三结合”,这样的评价,充分照应了学生成长的经历和生活的空间,在操作过程中,我们通过如实记录和填写“成长记录卡、家长联系卡、综合评价卡”等系列软件资料,并定期沟通交流,进行梳理归纳,形

成有影响力、感召力和推动力的评价。评语大多用拨动学生心弦的评语形式呈现,对学生的成长起到积极促进作用。

通过一学期短暂的课改实验工作,既有收获,也存有困惑。我们将以本次课改交流会为契机,认真学习各兄弟校好的课改经验,进一步更新教育思想,转变教育观念,全面落实区教育局关于课改工作要求,振奋精神,扎实推进课程改革实验,以课改促发展,使我校课改工作再上新台阶。

汇报不妥之处,恳请领导、各位同仁,批评指正。谢谢!

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