第一篇:无为县白茆镇六洲小学2013-2014学年度第一学期学校工作总结
无为县白茆镇六洲小学2013-2014学年度第一学期
学 校 工 作 总 结
本学期秉承期初制定的教育工作指导思想:认真学习贯彻党的十八大精神,继续坚持科学发展观,扎实推进素质教育,牢固树立“长效均衡、协调发展”的理念,以“强作风,树形象,提质量、促发展”为目标,强化内部管理,增强教育软实力为抓手,努力办让人民满意的教育。学校紧紧围绕上级主管部门对教育工作的总体部署和学期内的重点工作,切实履行了学校的教育职能,努力实现了“一个率先、两个突破、三个发展”的工作目标,即“率先创建学习型学校,力争特色教育和课堂模式两个突破,实现教师发展、学生发展、学校发展”三个发展。践行了“以人为本、以德立校、依法治校、科研兴校”的办学理念。继续探讨和完善有效教学模式,全面提高了教育教学质量,提升了学校管理水平,努力办好“让人民满意的学校”。在全校教师的鼎力相助和社会各界的大力支持下,我校的教育教学工作再上了一个台阶,各项工作圆满完成,成效显著。现将主要工作总结如下:
一、教育民生工程实施
1、扎实开展了“学校建设攻坚年”活动。
本学期我校建成一个普通非塑胶运动场,综合楼也即将封顶;我校附属幼儿园工程也已进入设备安装并将于年底完工。
2、认真实施了教育民生工程。
第一,完善了义务教育经费保障机制。认真落实义务教育经费保障机制改革各项政策,用好上级拨付的公用经费、切实做好免费教科书、印制作业发放工作及教科书循环使用工作。严格执行《无为县教育经费核算管理实施细则(试行)》,规范经费管理,严禁违规支出,将义教经费真正用于学校发展。
第二,加快公办幼儿园建设。附属幼儿园即将完工,明年开园办学。
二、全面实施素质教育,提升教育质量 1、开展了“常规管理深化年”活动。
第一,建立健全了各项制度。没有规矩,不成方圆。学校针对各项工作,完善了各项制度,用制度管人管事,坚决纠正管理上的随意性。在制度建设中依据法规、遵循教育规律、力求创新并结合实际,使制度具有针对性和可操作性。
第二,实现精细化管理。期初学校成立了检查组定期检查各项制度的落实情况,抓住每一个环节和细节,夯实每一个过程,将工作落在了细处、实处。对每次检查中发现的问题,都要求立即整改,体现了制度的约束性,维护了制度的严肃性。坚持制度面前人人平等,校长带头执行制度,为教职工做出表率。
第三,严格规范办学行为。学校在课程课时、作息时间、班级设置、教育收费、考试招生、师德师风等方面,严格遵守上级教育主管部门的各项规定,落实《安徽省规范办学行为减轻学生课业负担改革实施方案》精神,严禁乱收费、乱补课、乱办班,规范办学行为,树立了良好的学校形象。
2、规范教学,提高教育质量。
学校加强课堂教学管理与研讨,坚持“抓薄弱、抓大型、抓普遍、抓品牌”原则。立足课堂,围绕“高效课堂”开展了常规教研。加强了年青教师、骨干教师、名优教师的指导培养,组织了教师进行展示课、示范课、汇报课、观摩课等多种形式的教学研究,使每位教师本学期都上了一节校级以上(包括校级)的课例研究课。
学校充分利用已有的“班班通”现代教学设备开展教学教研活动,增加了小硬件投入,达到了“班班通、堂堂用”的教学要求。本学期下旬成功举办了白茆学区“班班通”应用教学开放日活动。
学校还大力推进课堂教学改革,努力打造高效课堂,提高教学效益。加强实践教学,开发实践课程、活动课程,培养学生实践能力。重视心理健康教育,推进学校大课间体育活动,切实抓好体育、美育、劳动教育,全面提高学生的综合素质。
3、切实抓好学校德育工作。
坚持“育人为本,德育为先,素质领先”方针,全面实施素质教育。立德树人,把德育融入到教育教学整个过程之中,在德育内容和方法上寻求突破,切实提高德育工作的针对性、实效性。
三、加强队伍建设,提升队伍形象 打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的师资队伍,是六洲小学教育发展的关键。
1、强化教师队伍建设。
本学期我校把师德师风建设放在首位,深入开展“为人师表,爱岗敬业”主题教育实践活动,完善师德师风教育、管理、奖惩制度,落实校长在师德师风建设中的主体责任,建立长效机制。参加多种形式的教师培训,加强教研队伍建设,促进了教师专业成长。大力培养“骨干”教师,造就一批专家型教师。
2、强化队伍管理。
为严肃劳动纪律,稳定教育教学秩序,提高工作的实效性,本学期继续实行全员坐班与考课制相结合的原则。本学期由陶光平负责考勤,考勤做到了认真严肃、公开、公正、公平,真正起到奖勤罚懒之功效。
3、改进了工作作风。
通过集中业务学习,增强了教职工的服务意识,提高了工作效能,杜绝了办事拖拉、推诿扯皮现象的发生。厉行勤俭节约,反对铺张浪费。严格控制了招待费,公务接待一律安排工作简餐,不上高档菜肴。严格控制了办公耗材耗能,降低了办公成本。
四、狠抓安全工作的落实和管理,确保校园和谐
学校安全已被纳入2013年教育民生工程,安全工作是学校工作的重中之重,本期我校全力以赴抓安全,确保了师生平安。
1、完善了安全工作机制。
学校完善了管理制度,细化了工作措施,落实了工作责任,做到了安全工作“全覆盖”、“零疏漏”。开展了多种形式的安全教育和安全演练,提高了师生自我防护意识和能力。还定期进行安全排查,及时消除了安全隐患。协同有关部门,加强了校园周边环境的综合治理,维护了良好的治安秩序。建立健全了安全应急预案,科学、及时处理突发安全事故。
2、加强人防物防技防。
实行封闭式教学,安装并维护了监控系统,强化了技防。严格门卫制度,杜绝了闲杂人员进校。
3、加强校车安全管理。
教育师生要乘坐车况好的车辆,不乘坐非法营运的货三轮和其它非法营运车辆,未满12周岁学生不骑车上学,自觉遵守交通法规。
4、防溺水教育毫不松懈。
认真学习了无为县教育局等有关部门关于预防学生溺水安全教育工作的文件精神,充分认识溺水造成孩子非正常死亡的严峻形势,认识了扎实抓好学校预防溺水宣传教育工作的重要作用,进一步提高了思想认识,增强抓好预防溺水教育工作的责任感和紧迫感。认真分析了过去学生溺水事故发生的原因,总结了长期开展预防溺水工作的有效经验,精心安排了预防溺水教育的各项活动,并形成了工作方案。
五、强化财务管理,狠抓党风廉政建设 1、落实财务管理制度。
学校认真落实了《无为县中小学公用经费管理暂行办法》、《无为县中小学学校资产管理办法》(试行),严格执行预算制和票审制,做好学校财产管理,禁止向学生收费。学校按2013年度预算标准进行列支,未突破预算使用经费。每张发票都有经手人、证明人、领导审核签字后方能报销。大宗物品采购先申报,坚持政府采购。
2、切实抓好党风廉政建设。
深入学习贯彻党的十八大精神,提高了六洲小学干部职工的理论水平和政策水平。加强了党组织建设,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。全面加强廉政工作,深入推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设,落实各项廉政规定,坚决遏制不正之风和腐败现象。大力推进政务公开、校务公开,注重发挥党组织、教代会的职能作用,增加了工作的透明度。
无为县白茆镇六洲小学 2014年1月3日
无 为 县 白 茆 镇 六 洲 小 学
2013—2014学年度第一学期
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2014年1月
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第二篇:白茆中学2007-2008学年第一学期德育工作总结
白茆中学2007-2008学年第一学期德育工作总结 本学期,学校德育工作在校长室的领导下,在校行政管理人员和班主任的配合、支持下,围绕学校的中心工作,以人为本,抓好学生养成性教育,以师德建设为重点,以各种活动为载体,扎实开展德育工作,不断加强德育工作的科学性、主动性、针对性和实效性,学校德育工作成效明显提高。现将本学期的工作总结如下:
一、加强学生队伍建设,营造校园文化氛围。
⑴严格德育常规管理,强化学生行为规范训练和养成,强化做人基础,加强思想道德教育,积极开展班级五项红旗竞赛,通过班会、晨会、团队活动、社会实践等多种形式的教育活动,加强对学生进行文明礼仪教育和《中学生日常行为规范》、《白茆中学一日常规》的教育,重点开展“每周之星”评比工作,让更多的学生获得成功体验。通过上述工作,强化了道德素质教育,使学生确立做人的方向信念,增强道德观念和道德判断、道德评价能力;同时还规范学生进出校门、行走、学习、活动、休息、用膳、穿着、交往等方面的行为,开学初组织初一新生逐条认真学习、理解、弄懂如何执行,其它年级组织学习再学习、再落实,将日常行为规范内化为学生的素质;强化劳动素质教育,培养学生的劳动观念和劳动习惯,使学生学会劳动,学会生活;强化心理素质教育,促进学生生理、心理和谐发展。开展科普宣传,坚决抵制一切封建迷信和其他有害于学生身心健康的活动。
⑵加强爱国主义教育和集体主义教育。爱国主义教育是德育教育工作永恒的主题,学校每周要求升旗仪式时各班学生齐唱国歌,并列入五项红旗检查范围。本学期为迎接苏州市现代化学校验收在全校开展系列德育专题教育活动,组织学生认真学习、宣传《中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》和市教育工作会议精神,另外,还根据学生年龄特点,开展形式多样的宣传教育活动,通过“我的长征”系列活动,弘扬和培育民族精神和爱国主义思想,让学生在活动中了解改革开放所取得的伟大成就,激发学生的爱国热情,努力弘扬和培育以爱国主义为核心的民族精神。
⑶加强时政教育,民主法制教育,校规校纪教育,预防和杜绝学生违法犯罪。扎扎实实抓好时事政治教育,让学生认清飞速发展的国内、外形势,把握时代的脉搏,激发为中华崛起而发奋读书的热情。积极开展法制宣传教育,普及法律知识,按照“五五普法”的要求,通过道路交通法规及法制讲座等形式,有针对性、有重点地组织学生学习《教育法》、《未成年人保护法》、《刑法》等法律知识。特别注重对行为偏差青少年的法制教育和心理健康教育,对特殊家庭和行为偏差学生单列档案,给予重点关心,采取重点帮教措施,促使学生健康成长,学校还组织学生参加了古里镇学生远离网吧签名活动,对顶撞教师等各种违纪行为进行严肃批评教育,加强了对问题学生的教育转化工作,定期召开问题学生的座谈会,扎实做好问题学生结对帮扶工作,较有效的遏止了少数学生的违纪行为,维护了校园秩序。
⑷加强校园文化建设,积极开展德育活动,寓教于乐。
本学期通过黑板报、墙报、教室环境布置等宣传阵地营造奋发向上的舆论纷围,突出班级精神风貌,培养、弘扬学校人文精神,加强校园文化建设,优化育人环境,营造生动活泼、温馨和谐、催人奋进的教育氛围,创建良好的“教风、学风、校风”,在管理过程中,积极组织开展主题班会、手抄报比赛、书香校园征文活动和爱国主义读书知识竞赛、冬锻三项比赛,培养学生“勤俭节约、艰苦奋斗、乐于奉献”精神及“自尊、自爱、诚实正直、积极进取”的健康心理素质,积极开展各种社会实践活动。暑假进行的“关注希望工程,友爱同学”活动,获得市委宣传部优秀组织奖;在全市中小学科幻画创作评比中,我校初二学生钱佳瑜、沈炜瑜二名同学分别获得市级三等奖和优秀奖;在常熟市中小学“节约常熟校园行”活动中我校学生沈勰然、徐嘉卿分别获废弃物品小工艺品制作比赛二等奖、三等奖,潘君璐同学获节能小窍门比赛三等奖,沈炜瑜、殷梦佳、牟建、陆志超、钱佳瑜、李寒冰分别获得优秀奖,学校也因此在“节约常熟校园行”活动中,获优秀组织奖;在全校范围广泛开展每年一度的红会爱心捐款和为任阳中学白血病学生捐款活动,激发和感化了学生关爱生命,帮助弱者的社会责任心。学校通过以上内容丰富、形式多样的教育活动,使学生在活动中得到教育和熏陶,从而提高德育教育的效果,帮助学生树立科学的世界观、人生观和价值观,引导学生健康成长。
二、加强班主任队伍建设,提高班主任德育工作的能力
班主任是班集体的组织者和领导者,在学校德育工作中起着关键作用,学校要求班主任,认真学习《中学德育大纲》和《中小学德育规程》,通过对《中国教育报》、《江苏教育研究》、《苏州教育》、《班主任之友》等教育报刊杂志和其他教育专著的学习,引导班主任更新德育观念,明确德育工作的重大意义。在班主任队伍建设中重点突出了以下几项工作:
⑴强化理论学习、规范管理,要求班主任从“严”、“细”、“实”入手,扎实做好班级管理工作。班主任着重树立四种意识:即管理者的责任意识、长辈式的关怀意识、朋友式的交心意识和主角色的协调意识。在过程管理中加强班级常规管理和班主任工作考核,开学初修订并完善《白茆中学初中部班主任工作考核条例》,进一步规范班主任考核,调动班主任工作的主动性与班级管理的创新性,对班主任工作中公认的有价值的创新行,作好记录,作为学期结束对班主任进行优秀考核加分的奖励依据,切实做好了提升班主任管理水平的服务工作,促使班主任认真做好班级一日常规管理工作,进一步做好卫生、自行车排放、广播操、眼保健操的评比工作。
⑵定期由年级组长协助牵头,每周组织一次针对本年级常规教育中存在的共性问题的班主任工作研讨活动,组织班主任研究新形势下适应学生的德育方法,开拓德育新途径,对共性与倾向性问题进行专题研究,每个阶段工作做到有计划,有措施。以此促进班主任工作经验交流,带动新班主任成长(班主任工作新老结对子:温洁-高振英;沈鸣蕾-潘美珍),并在此基础上召开每月一次的初中部班主任工作例会,通报、商讨存在问题的解决途径,落实布置下阶段工作任务,并对上月工作进行考核。
⑶本学期除要求每个班主任除了写好学期工作计划和期末总结外,为进一步优化班主任的过程管理,要求班主任做好班会课的备课记录和典型案例的收集,及时发现研究和解决学生中出现的新情况、新问题,要求每位班主任一学期写好一篇教育学生有感想或取得成效的教育案例,能否完成情况将作为期末班主任考核加减分的依据,从完成情况来看,大多数班主任能认同并认真完成。
⑷在学期末评出优秀班集体、优秀班主任、校级德育能人。在这个过程中强化班级管理薄册的查评,不定期抽查班主任工作手册、班务日志、点名册、班会课实录等,将班集体建设工程抓牢抓实。要求班主任定期召开班委会,研究本班工作情况,继续开展三好学生、品学兼优、进步学生、文明学生和优秀班集体等的评比活动,表扬先进,鞭策落后。
三、强化德育管理工程,做到学校、家庭、社会三结合为进一步巩固和发展科学的德育管理网络,提高德育工作成效,本学期学校加强和改进了家庭教育工作,将家庭、学校、社会三位一体,横向沟通的原则真正落到实处。学校先后召开了初一年级、初二年级、初三年级全体及初三年级前50名家长会和学生会。在家长会上聘请我校有成功家庭教育经验的杜建军老师对学生家长作家庭教育经验交流;学生大会上,表扬先进,鼓励后进生,起到良好的家校互动效应。另外,学校还通过建立家长委员会、家长学校、网上家长学校,利用家庭访问、电话家访等方式帮助家长树立正确的教育思想,改进教育方法,提高家庭教育水平,努力创建“学习型家庭”,为学生的全面发展营造良好的家庭氛围。
以上是一学期来简要的德育工作总结。德育是全社会关注的大课题,具有艰巨性、复杂性和系统性,要取得良好的德育实效,不但需要德育工作者的积极努力,同时还需要全社会的关心、支持和帮助,我们将本着培养全面建设小康社会,实现中华民族伟大复兴的合格建设者和接班人的神圣使命,努力营造适应青少年成长的良好环境,使社会公德转化为他们自身内在的道德行为,推进我校德育工作再上一个新台阶。
第三篇:白市镇小学2011—2012第一学期学校工作总结(12月)
白市镇小学2011年工作总结
一年来,我校在上级教育主管部门和镇党委、政府的正确领导下,全面贯彻党的教育方针及政策、法规,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的“十七大”精神为指导,以科学发展观统领学校工作全局,在继承和发扬养成教育特色的基础上,依法办学、规范办学,立足工作实际,与时俱进,开拓创新,教育质量和办学效益成效显著,推进了学校教育教学工作又好又快发展,现将我校2011工作总结如下:
一、基本情况
我校为镇中心小学,所辖片级完小4所,村级完小3所,教学点7所。共有教学班级71个,学生总数2150人,其中女生885人。专任教师总数156人,其中小教高级94人,小教一级31人,小教二级3人,未评28人;中专中师学历层次71人,大专学历58人,本科学历26人。总之,全镇小学部学校整体布局规范合理,学历层次、年龄结构逐步趋于合理。
二、工作开展情况
(一)坚持以“三个代表” 重要思想、“科学发展观”和“忠实践行宗旨,勤政廉政为民”为指导思想,认真开展“四帮四促”活动和“三个建设年”活动,努力打造学习型党组织。
(二)认真贯彻落实党和国家的教育方针,坚持“以人为本”,全面实施素质教育,与时俱进,切实加强学校内部管理工作,全面提高教学质量。
(三)加强教师队伍建设,不断提高教师政治思想道德素质和业务水平。
(四)大力加强校园文化建设和校园环境建设。
三、主要工作措施和取得的成绩
一年来,在各级领导的亲切关怀和全体教师的辛勤工作下,我校认真贯彻执行教育方针,全面实施素质教育,与时俱进,不断夯实学校管理工作,学校的德育、教学、教研教改、“两基”、安全、校园建设、财务后勤、整脏治乱等各项工作取得了一定成效:
(一)加强学校党建和内部管理工作,全面提高提高教师的思想道德素质和学校管理水平
学校始终把教师思想道德建设放在首要位臵,通过抓好每周的政治理论学习和参加各形式的学习培训,充分发挥党员教师的先锋模范作用,以此来提升学校党建和学校内部管理水平。
1、不断加强学校领导班子建设。坚持校长负总责、校班子成员各负其责的领导责任机制。年初学校对每个班子成员的分工重新进行了调整,从而使成员分工更加具体,职责更加明晰,努力建设一个同心同德、求真务实、高能高效、凝聚力强的领导集体。由于管理科学,白市镇小学教育教学工作取得了良好的效果,2011年3月以来,先后被县委评为“先进基层党组织”、县教育局评为“学习实践科学发展观先进集体”、“常规管理优秀学校”和镇党委、政府授予的“安全生产工作先进单位”、“整脏治乱工作先进单位”等十余个荣誉称号。
2、加强教师队伍建设。教师是学校之本,为此学校非常重视对教师的政治思想教育、职业道德教育;重视对教师的业务培训,提高教师的业务水平。坚持以校本培训为主,充分借助利用远程教育网上学习的平台开展多种形式的培训活动。一年来,学校开展了新教师师德培训4期次、并派遣20多位青年教师参加“国培”语文、数学学科培训、2位教
师参加品社、科学专业培训、15位青年教师班主任学习培训,目前各项学习培训正有序进行。同时推行学校领导推门听课制度,指导培训教师,激励广大教师努力工作。
3、进一步加强学校各年级组、教研组建设。各年级组围绕学校工作,依据年级组工作实际制定了年级组工作计划,主动创造性开展工作,各项工作稳步推进。
(二)以德育为导向,强化德育工作机制,提高德育工作实效
1、构筑坚实的学校德育工作体系。完善机构,构建了坚强的德育领导体系,使学校德育工作更富有主动性。同时,狠抓教师在道德课堂和师德学习方面的工作,开创了学校德育教育的新局面。2011年7月,学校校长杨志海同志被县教工委评为“优秀共产党员”,宋廷进同志被县委、县人民政府评为先进教育工作者。同时学校又发展了杨姣娥、杨丽娟等五名新党员,再次为学校党组织增添了新的血液。
2、加大德育管理工作,在学生的养成教育上下工夫。各校坚持每周升、降旗和佩带红领巾制度,以《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为蓝本,以创建“和谐校园”、“文明班级”为抓手,以理想信念教育为核心、爱国主义教育为重点,基本道德规范为基础,结合学校工作实际,认真开展法制教育、环保、安全和国防、感恩教育、《十好十不文明礼仪教育》、《弟子规》等主题教育,培养学生良好的学习习惯、卫生习惯、劳动习惯、生活习惯等,提高了学生的综合素质。一年来,德育工作成效显著。如建党90周年活动、“六〃一”儿童节庆祝活动,红歌大赛、经典传统诵读大赛,为家庭困难同学捐款,举行升旗仪式32周次,国旗下讲话32次,德育综合评价40次,共评选出优秀班级90余个,其他专题教育活动42余次等系列活动,极大 3
地强化了学校管理工作,进而激发学生思想品德教育。促进了学生养成教育的形成。
3、不断夯实检评,规范学生行为。一年来,积极通过校园广播站、宣传橱窗、黑板报、班级学习园地、国旗下讲话、主题班会等宣传阵地和值周教师巡查等,先后出板报12期次,开展巡检200余人次,校园广播播音140天次,更新了各班学习园地内容,有针对性的开展教育工作,帮助学生树立远大理想坚定信念,大力弘扬和培育民族精神,培养学生良好的思想道德品质。促进了全镇学校精神面貌整体提升。
4、坚持日检查,周汇总、周评比和周总结工作。从学生每个日常行为开始,从一点一滴做起,把常规工作抓好,使常规工作真正到实处,通过大型清扫和每天的小扫工作,彻底实现校园内无“脏、乱、差”,使学校的每一个角落都成为德育的实施地。同时,进一步完善学校的管理制度与措施,值班领导早来晚走,课间午间教师要认真负责,真抓实干,减少校园不安全事件的发生。
5、加强少先队组织建设。结合学校德育工作,抓好了学校少先队组织、队伍、阵地建设,全面落实《少先队辅导员工作纲要》。培养选拔了新的一批小干部队伍,组织开展了612场次不同德健康有益的课外活动,使学生的个性与兴趣在活动中充分发挥和展现。
6、加强对班主任培训管理工作。通过组织班主任开展经验交流,相互掌习,互为促进,以提高班级管理艺术,促进班级的和谐发展。认真落实《小学生日常行为规范》和安全教育责任制,使全体班主任始终将学生的安全工作放在首位,扎实有效推进了班主任工作的实绩考核,促进了班风建设和良好校风的形成。
7、积极整合学校、社会、家庭教育资源。加强学校与家庭、社会的联系,最大可能地整合为有益的教育力量,为学生的健康成长,创造了良好的德育环境。
(三)以教育科研为先导,加强教育教学研究,全面提高教师业务能力
不断加强教科研研究,建立直接围绕学校自身所遇到的真实教学问题而开展教学研究活动,促进学校教科研水平不断提高,使我校教科研逐步走向制度化、规范化和科学化。
1、不断加强对教学工作的研究。为了提高教师的教育教学能力,各校着力加强了对各学科组的教学工作指导交流,加强对教师备课、上课等教学环节上的指导检查力度,切实提高课堂教学效益。2011,学校加大经费投入,先后派出35人次教师分赴浙江、贵阳、凯里、麻江等地参观培训、学习等,多次组织全体教师学习观看全国优秀教学光碟片,对新教师实行行政和指导教师“一对一”的指导帮扶,并在8月底组织全镇教师进行“法制教育等学科渗透校本培训”,10月—11月份成功举行了40周岁以下青年教师运用多媒体教学竞赛活动,使全体教师的业务水平得到不断提高。
2、坚决向教研、教改要质量。校内,各学校认真抓好课堂教学这一主阵地,大力实施领导推门听课、公开观摩课制度,一年来,共开展听、评、说课80节次,开展学科、年级组大型教研活动20次,从而大大提高了教学效果。在镇域范围内,为了取长补短,全面提高,全镇小学部采取校与校“结对子”“教师与教师结对帮扶”的方式,积极开展各类各形式的优质课竞赛活动,将镇属范围的优秀教师推荐到州、县参加优质课竞赛,他们均取得较好的成绩,他们分别是;谌洪菊同志获州级特岗教师语文教学二等奖,杨小乖、杨姣娥、彭芮三位教师获所任学科州级三等奖。在2011年7
月全县六年级毕业统测中,被天柱三中录取人数为:镇中心小学28名,新舟小学7名,兴隆小学4名,地样小学、双河小学、阳山小学各1名,共42人,再次刷新我镇学生被三中录取人数的新纪录。
3、切实加强学校质量监控。本学期教导处对语数学科在计划制订、备课环节要求、总体节次、上课及作业设臵、学科渗透等方面提出了明细指导性意见,在过程管理上,采取平时督查,校级月查等方式实施质量监控。这些有效举措,对学校教学质量的提高起到了一定的促进作用。
4、积极组织教师撰写教学心得,提高撰写论文的质量和层次。全体教师利用课余时间积极撰写教学论文、教学反思、教学后记等,并积极参加各级组织的论文评选,仅省教科所一项,我校一等奖6名,二等奖8名,三等奖5名;学校的教科研工作初步形成一定的特色。
(四)以教学为中心,不断加强教学常规管理,确保教学质量稳步提高
1、进一步加强教学管理,不断巩固教学成果。一年来,分管教学副校长及教导处同志在教学任务重、工作繁忙的情况下,紧密团结年级组长和教研组长,大家分工细致、职责明确、团结一致,规范办事,科学管理,主动协调,用自己辛勤的劳动为教师和学生做好教学服务,并取得了较好的成绩。如谌洪菊老师在县局开展的教学技能比武中,获得县级一等奖,并代表天柱县到从江参加州教育局举行的优质课竞赛活动,并取得二等奖;2011年10月底举行的“40周岁以下中青年教师运用多媒体课件教学竞赛”等活动取得了明显的成效,共评选出一等奖3人,二等奖6人,三等奖6人。
2、加强常规工作检查力度。各学校坚持每月末对教师的教案、作业批改、听评课、出勤、家访、辅导差生等教学常规情况进行检查,一年以来,教导处定期或不定期对教师
教案、作业批改等各项工作检查达30余次,并每月对此工作进行小结;白市镇小学负责对完小以上学校常规工作的督导检查15余次。
3、在教学常规工作上下功夫。教学质量是学校的生命力,紧紧围绕分层教学、降低难度的教学中心开展各项工作。各位教师钻研教材,了解学生,结合学校工作实际,在备课上很狠下功夫,课堂上反复讲解,耐心辅导,不仅管教而且重点管导,争取当堂完成教学任务,并且让学生能够掌握。在抓好一至五年级教学质量的同时,特别重视毕业班的质量,曾召开多次完小负责人会议、家长座谈会和科任教师座谈会,采取有效措施,努力提高教学质量,并于2011年10月28日参与全州教学质量监控检测,全镇小学被抽检年级科目成绩统测位于全县中上水平。
4、班主任工作成效显著。全镇班主任工作是特别辛苦的,班主任牺牲了大量的休息时间,与学生在一起,他们加班加点,努力工作提高学生素质,得到社会同仁们的一致好评。
5、加强教学研究,不断提高办学水平。全体老师能充分意识到开展教育科研是“促进学校可持续发展”的内趋力,都能树立教科研意识,积极参与教科研活动。一年来,对全镇任课教师作业批改的检查达30次以上,全镇全校性“送教下村”教研活动5次,参与人数达30余人次;正是大家共同的努力和辛勤的付出,才使得各级主管部门对我校的常规工作给予充分的肯定。
6、加强音、体、美、艺工作,全面提高学生综合素质 紧紧围绕学校工作重点,真正关注每一个学生的发展,大力加强学校音体美艺教育工作,完善教研组工作机制。认真纽织实施《学生体质健康标准》,抓好阳光体育活动和课外活动,确保学生每天锻炼达一小时以上,通过教育,增强
学生的自信心,培养学生的艺术审美情趣,塑造完美的品格,使音、体、美教学成为学校校园文化、教育科研、学校德育、对外交流的重要载体,让它发挥多功能的作用。
7、齐抓共管抓安全,努力打造平安和谐校园 安全工作始终是我们学校工作的头等大事,是一切教育教学活动的基础。各学校高度重视,积极落实“安全责任制”制度,层层签订安全工作责任状,人人确立“安全第一”的意识,从不放松对师生的安全教育,做到遇事必讲,逢会必谈,做到月月抓,日日抓,常抓不懈,确保师生人身安全及校舍财产的安全,防患于未然。并积极通过主题班、队会、广播、橱窗、宣传栏等加强学生安全教育;结合课间操出操、逃生演练活动,提高应急避险能力;同时,加强学校的校舍、消防、卫生、交通、水上、疾病等安全隐患排查和值班人员的管理考核力度,努力为师生营造了一个良好、安全的环境。由于措施具体、工作到位,学校无一例意外安全事故发生。
8、“两基”、普实、远教及小继教工作全面推进 学校因地制宜,采取行之有效的措施,积极做好巩固提高“两基”、“普实”、远教和小继教工作,切实做好“保学控辍”工作。根据工作需要,明确了专人负责“两基”的数据录入及填报工作;充分利用好教学实验仪器,认真开展好实验教学工作;加强远教设备管理,积极开展技术培训,认真组织所在村校农村党员干部、群众和教师参加培训学习,真正实现了“资源共享”最大限度地发挥作用。由于各学校采取了有力措施确保全镇小学生入学率达99.9%以上,辍学率在0.1%以内;成教工作也正常进行;加大实验开出率,确保90%以上的国家规定指标;各学校图书达到规定册数,并保证借阅率。
9、切实加强财务后勤管理工作,提升了管理工作实效 严格执行学校财务管理规定,精打细算节约开支,严肃
财经纪律,严把收费标准。加强资金管理、财产管理和食堂管理工作,重点抓好了学校食品卫生、生活质量、水、电、纸张等资源及学校教学仪器设备的管理和保护工作,充分发挥了学校现有资源的效益,使后勤的一切工作服务于学校的教育教学。一年来,对学校财产清查了五次,先后投资15万多元完成了学校广播设施、添臵办公电脑打印机、课桌椅、校园绿化、美化等,从根本上改变了学校的办学条件。
10、其它工作
加强工会和教代会建设,开展丰富多彩的课余活动充实了教师的生活,充分调动教师参与学校民主管理的积极性。同时“整脏治乱”工作取得明显成效,彻底清除了校园及周边“脏、乱、差”现象,处处呈现良好的卫生面貌。
四、存在的主要问题
1、各学校的各种管理制度尚需健全完善,教学整体质量的提高步伐缓慢。
2、全镇小学教研、教改氛围不浓,对先进教育理念的学习特别是自觉运用现代教育理论指导教育教学实践活动的主动性、创造性不够,观念较落后,方法陈旧、力度不够,各学科骨干教师和顶尖级教育能手还相当缺乏;教学质量仍存在不平衡的现象。
3、学校留守儿童较多,学校教育和家庭教育结合不够紧密。
4、学校特色建设有待进一步加强,信息技术运用不到位,多媒体使用不充分,素质教育整体效果欠佳。
五、今后工作打算
1、加强教师队伍的培养和建设力度,努力通过各种途径培养建设一支高水平、专业化的教师队伍,千方百计提高教学质量。
2、大力加强各学校特别是片区学校的校园环境管理和文化的建设力度。
3加强对学生的日常教育与管理,加强监护,确保住校学生的安全。照顾好、教育好弱势群体,特别是对留守儿童的关爱与呵护,感受学校的温暖,让学生安心,让家长放心。
4、进一步加强学校特色建设,充分发挥现代信息技术的运用,全面推进素质教育。
5、加强学校财产的管理和维护,规范教学器材的出借、使用、报损、报废制度,确保教学设备能正常为教学服务
总之,一年来,在上级领导的大力支持和关心下,通过全体师生的共同努力,白市镇小学各方面工作取得了一定成绩的同时,但我们也清醒地看到,今后我们的工作也面临着巨大挑战。因此在今后的工作中,我们将实事求实、与时俱进、开拓创新、团结一心、踏实工作、克服困难、励精图治,不断提升我镇小学部的教育教学工作。新的形势鼓舞人心,新的目标促人奋进,明天学校的各项工作一定会更上新的层次、新的高度。
白市镇小学 2011年12月10日
第四篇:第一学期学校工作总结
2010-2011学第一学期水清小学
学校工作总结
本期结束了,回顾本学期工作,我校在镇党委、政府的领导下,在学区的督促、关心、指导下,在全体教师的共同努力下,圆满而富有成效地完成了学期初制订的各项工作。初步营造出了比较理想的教书育人文化氛围,使各项工作取得到了长足进展。现将本期工作简结如下:
一、进一步强化政治业务学习
教师既要教书,又要育人。教师不仅仅是一个传授知识的教书匠,更是一位育人的园丁。要使教师树立正确的育人观、人才观,做到敬业爱生,文明施教、为人师表,必须加强教师自身的政治业务学习。为此,我校坚持每周星期三下午政治学习制度,组织教师认真学习了毛泽东、邓小平、江泽民、胡锦涛关于科学发展的重要论述,以科学发展观武装每位教师的头脑,进一步提高教师的思想认识,通过学习增强了教师的事业心和责任意识,使教师的职业道德素养有了较大的提升。按照学期初制定的学习计划,每位教师记了一万字左右的政治学习笔记,每人写了两篇学习心得。遵照镇党委的指示精神,结合科学发展观的学习,在全校开展争先创优活动,初步形成了人人创第一,个个争先进的良好风气,极大地调动了每位教师的工作积极性,使学校各项工作有序而富有成效地开展。在这一活动中每位教师
都写了一千字左右的工作心得或体会,得到了上级领导对我校工作的充分肯定。学校的发展,课程改革的成败,关键在于教师。创建一
支高素质的现代专业化的教师队伍,是学校实施素质教育,完成工作目标的根本保证。向课堂要质量是我们始终不渝的主题。而课堂教学质量的提高,必须要造就素质较高具有一
定专业水准的教师,要实现这个目标则离不开教学理论的学习。因此,我校号召全体教师认真学习钻研《走进新课程》、《新课程标准解读》、《教育周刊》等有关资料;观看优秀教
师《课堂实录》光碟,中老年教师学习微机操作等手段,进
一步提高了教师的专业理论素养和驾驭课堂的能力。每位教
师记了一万五千字左右的学习笔记,将理论知识和掌握的技
能较好地付诸于教学实践。
二、进一步强化教研工作力度
教研活动是教师之间相互交流教育教学活动的平台,是
提高教育教学质量,探讨教法改革,学法创新的行之有效的重要手段。学校教研活动的开展,依据学情具体由教导处统一安排,语、数教研组组织实施。本期共举行了八次教研活
动,﹙其中语文组四次,数学组四次﹚先由各学科组长提出
具体方案,然后教导处安排部署,按组进行。每次公开课均
按说、授、评流程进行,教师之间相互交流,共同探讨,解
决教学过程中出现的疑点难点问题,共同研究提高课堂教学
质量,探索适合我校学生实际的教育办法,使之更具实效性、操作性、示范性、启迪性。真正起到扬长避短,互相促进之
作用。通过教研活动的开展涌现出了汪泽军、宋彦芳等教学
新秀。进一步调动了教师的教学积极性,使我校的教育教学
工作有了新的起色。
三、完善制度管理,使管理上台阶
1、制度是学校一切工作得以顺利开展的有效保证,是
规范各项工作的依据和准则。我校根据《金集镇教师管理
办法》,进一步完善我校各种管理制度,使管理上台阶,使
制度更科学、规范、具体化。具有客观性、公平性、可操作
性、实效性。将管理制度分解细化到各项工作中去。建立由
校长董君良、副校长高录全为正副组长,以汪泽军、刘金羊
等为组员的校内考核小组,依据学期初签订的《水清小学目
标责任书》结合各自在平时的工作实绩,按照德、能、勤、绩四个方面量化打分,对每位教师作出客观公正的评价,按已制订的校内考核细则逐一落实了校内结构工资。极大地
调动了教师的工作积极性和主动性。收到了令人满意的果。、抓少先队工作,加强学生的思想品德教育本期以来我校狠抓了少先队工作,开学初少先队大队
及时制订了工作计划,部署了本期的活动。每周一坚持升
国旗,二至六年级轮流升旗,各班挑选优秀少先队员做国旗
下的演讲,对学生进行爱国主义教育。使他们树立正确的人
生观和价值观。各班主任也充分利用班队会活动,对学生进行针对性的教育,把思想道德教育寓于活动之中,提高学生的思想道德素质。班主任特别注重集体、班队会活动这个思想教育的主阵地,着力抓好班级学生的思想品德教育。
3、充分利用远教设备,提高课堂教学质量
远程教育是现代教育应用最广泛的重要工具,是提高课堂教学质量不可或缺的重要手段。充分利用现有设备尽可能地做到了人人利用,人人参与。学校规定年轻教师每人不少于18节电教课,中老年教师每人不少于10节光盘播放教学。并特别强调中老年教师刻苦学习,掌握微机操作技术以适应现代教育形势的发展。
4、抓好师生的安全教育,创造安全环境
学校在进一步完善安全制度的基础上,本期成立了由校领导为组长、各班主任为组员的校园安全工作领导小组。分工负责校园周边、食品、出行、节假日及重大活动的安全工作。结合召开家长会与家长签订安全协议,进一步靠实了各自的安全责任。真正做到了责任到人。在校内,从始至终坚持每晚放学各村学生都排路队回家的一贯做法,选拔综合素质比较好的学生为队长,负责学生在路上的安全。解除了家长和学校的担忧,也消除了个别班级滞留学生,使学生不能按时回家的现象,收到了家长、社会各方面的一致赞扬。
5、抓好两基建档,完善各种资料
两基建档是学校的一项重要工作,要求高,时间紧,是一项非常精细的工作,容不得半点差错。面对这项量大面宽,精准度非常高的工作,我们组织全体教师加班加点搞好此项工作。通过大家的共同努力,圆满地完成了普教、扫盲档案的搜集整理工作。真正收到了册、表、人一一对应,各项数据翔实准确的良好效果。
四、美化校园,改善办学条件
1、为搞好迎评,迎接国检,以班为单位,班主任具体负责,首先搞好各班卫生,粉刷墙壁、油漆门窗。布置办公室,教师宿舍。总计粉刷墙壁700多平方米,油漆门窗120多平方米。组织专人书写了宣传标语,为迎接国检打下了良好基础。
2、为改善我校生活用房紧张的现状,本期兴建了板式灶房和一间教师住室,建筑面积80多平方米,总投资7000多元,方便了教师就餐,解决了教师的实际困难,受到了全体教师的好评。
总之,本期我们虽做了大量工作,但与兄弟学校相比,与上级要求,群众希望仍然存在一定差距,我们将坚持不懈地努力工作,力争在今后的工作中取得更好的成绩。
水清小学
2011-1-12
第五篇:2013学年第一学期美术工作总结赵家镇小
2013学年第一学期美术工作总结
一学期匆匆而过,这学期我们美术组的工作既忙碌又愉快。在教学中我们努力以学生为主体,教师为主导,为孩子们创造自由表达、自由探索、自由创作的机会,通过教学让孩子们能感知美并学会创作美。在本学期开展的各项工作中,我们科组老师努力学习转变教育观念,理清思路,站在新的教师角色位置感受新课程给教师与学生带来的创造和发展空间,在实践中教师与学生共同进步,共同成长。现将本学期工作总结如下。
1、加强理论学习,把握教改动向,积极开展叙事研究。
我们组的老师努力通过各方面的学习,积极开展教研活动,做到认真做好记载,每次学习有体会和收获。组织教师认真学习理论知识,进一步提高认识,把握教改动向,探讨叙事研究方式,认真撰写教育故事,对教育实践中的教育行为进行反思,寻找新的理解和追求,并在教学中把这些理念落实到实践中。
除了教研组的理论学习之外,各位老师还利用电脑查阅进行业务学习,并征订了《中国美术教育》、《少儿美术》等专业杂志,课余时间经常钻研、探讨,从学习中提高了自身的理论修养,积极撰写教育教学论文,参加各级教学论文比赛。
2、结合学校活动,促进美术教学
在教师层面:根据学期初的教研活动安排及教导处的临时安排,定时或不定时地组织各种各样的活动,调动教师美术教学及学生美术学习的积极性,提高美术教学效果、本学期学校组织了教学评优比赛。
在学生层面:结合学校各项活动或竞赛,举办多种形式的美术活动,激发全体师生的艺术创作兴趣。比如组织学生参加少年儿童科学幻想绘画比赛,消防绘画比赛,庆教师节之我画心中的好老师活动,廉政文化绘画展等。
3、用好学校资源,营造艺术氛围。
在校领导的支持和带领下,美术组进行了学校大厅、黑板报、橱窗和走廊的文化建设,力争能根据学校自身的特点来美化校园环境,营造出浓厚的艺术氛围。
4、定期组织美术兴趣小组活动,培养和发展学生特长。
学校每两周进行全校性的选学课教学,有简笔画、硬笔书法、毛笔书法等。
在美术教学中,美术组的各位老师都能以积极的态度投入到教学中,并在各自的教学领域中用探索的精神努力提高自身的素质。今后,我们将会更加努力的工作,为学校的教学事业作出更大的贡献。