部门决算开展工作报告
部门决算开展工作报告1
一、部门(单位)情况
(一)基本情况
1.主要职能。
2.机构情况,包括当年变动情况及原因。
3.人员情况,包括当年变动情况及原因。
(二)当年取得的主要事业成效
概述部门(单位)工作开展情况及主要事业成效。
二、收入支出预算执行情况分析
(一)收入支出预算安排情况
包括部门(单位)收入、支出年初预算安排情况,与上年对比情况及增减变动原因,年度执行中调整情况,调整原因说明。
(二)收入支出预算执行情况
当年收入支出预算执行基本情况,与上年度对比情况,包括增减绝对值与幅度,增减变动主要原因(可用柱形图或折线图)。
1.收入支出与预算对比分析
(1)预、决算差异情况,可分收入支出功能科目、分单位、分收入支出具体项目逐项对比(可列表)。
(2)差异原因分析。差异较大的应分析到具体收入支出功能科目和具体单位。
2.收入支出结构分析
(1)各项收入占总收入的比重,各项支出占总支出的比重(可分别制作饼状图)。
(2)收入支出按部门所属单位分布情况(可列表)。
3.重点经济分类支出执行情况
(1)“三公”经费支出情况:可进行上下年对比、预决算对比,人均支出情况分析(可做表、柱图、折线图)。
(2)会议费支出情况:可进行上下年对比、预决算对比,人均支出情况分析(可做表、柱图、折线图)。
(3)其他对部门(单位)影响较大的支出情况。
(4)重点经济分类支出中存在的问题及改进措施。
(三)年末结转和结余情况
1.分资金来源、资金性质结余结转情况,特别是项目经费结余情况。
2.分单位结余结转情况。
3.结余结转规模较大的原因分析。
(四)当年预算执行中存在问题、原因及改进措施
三、资产负债情况分析
年末部门(单位)资产、负债基本情况,与上年度对比情况,包括增减绝对值与幅度,增减变动主要原因(可用柱形图或折线图)。
(一)资产负债结构情况
对资产负债具体构成进行分析,可从占比、上下年变动等方面进行分析(可用饼图、柱图或折线图),重点说明主要资产、负债基本情况、变动情况及原因。
(二)资产负债对比分析
计算资产负债率,可进行连续年度的对比,分析部门资产负债管理中存在的问题,加强资产效益管理,避免潜在的资产负债风险。
四、本年度部门决算等财务工作开展情况
(一)本部门(单位)财务管理、决算组织、编报、审核情况。
(二)本部门(单位)决算公开工作、主管部门对所属单位按规定批复决算工作开展情况。
(三)对部门(单位)决算管理及报表设计的意见建议。
(四)对加强部门决算数据分析利用工作的`建议。 注:收入支出预算执行情况分析可参考部门决算分析评价表(见软件查询模板)及行政事业单位财务分析指标(附后)。
附:
行政事业单位财务分析指标
一、行政单位财务分析指标
1.支出增长率,衡量行政单位支出的增长水平。计算公式为:
支出增长率=(本期支出总额÷上期支出总额-1)×100%
2.当年预算支出完成率,衡量行政单位当年支出总预算及分项预算完成的程度。计算公式为:
当年预算支出完成率=年终执行数÷(年初预算数±年中预算调整数)×100%
年终执行数不含上年结转和结余支出数。
3.人均开支,衡量行政单位人均年消耗经费水平。计算公式为:
人均开支=本期支出数÷本期平均在职人员数×100%
4.项目支出占总支出的比率,衡量行政单位的支出结构。计算公式为:
项目支出比率=本期项目支出数÷本期支出总数×100%
5.人员支出、公用支出占总支出的比率,衡量行政单位的支出结构。计算公式为:
人员支出比率=本期人员支出数÷本期支出总数×100% 公用支出比率=本期公用支出数÷本期支出总数×100%
6.人均办公使用面积,衡量行政单位办公用房配备情况。计算公式为:
人均办公使用面积=本期末单位办公用房使用面积÷本期末在职人员数
7.人车比例,衡量行政单位公务用车配备情况。计算公式为:
人车比例=本期末在职人员数÷本期末公务用车实有数:1
二、事业单位财务分析指标
1.预算收入和支出完成率,衡量事业单位收入和支出总预算及分项预算完成的程度。计算公式为:
预算收入完成率=年终执行数÷(年初预算数±年中预算调整数)×100%
年终执行数不含上年结转和结余收入数
预算支出完成率=年终执行数÷(年初预算数±年中预算调整数)×100%
年终执行数不含上年结转和结余支出数
2.人员支出、公用支出占事业支出的比率,衡量事业单位事业支出结构。计算公式为:
人员支出比率=人员支出÷事业支出×100%
公用支出比率=公用支出÷事业支出×100%
3.人均基本支出,衡量事业单位按照实际在编人数平均的基本支出水平。计算公式为:
人均基本支出=(基本支出-离退休人员支出)÷实际在编人数
4.资产负债率,衡量事业单位利用债权人提供资金开展业务活动的能力,以及反映债权人提供资金的安全保障程度。计算公式为:
资产负债率=负债总额÷资产总额×100%
此外,行业事业单位还可根据相关财务规则规定对有关财务指标进行分析。
部门决算开展工作报告2
一、基本概况
轮台公路分局地处巴音郭楞自治州的西大门轮台县境内,是库尔勒公路管理局与阿克苏公路管理局衔接的一个公路管养单位。管养着G3012线K412―K529段117公里的高速收费公路及老314线K551―K654段103公里二级公路的养护工作,下设三个养护站、一个路面机械养护队,20xx年末有维、汉、回三个民族在职职工129人;离退休职工94人,遗属29户。
二、事业支出
事业支出全年纳入预算管理的收入共计1366.68万元(预算中包含基本费用1090.92万元-项目支出补差275.76万元),上年结转1.5万元,全年实际支出共计1367.38万元,
(一)、工资福利支出预算632.97万元,实际支出为589.91万元。
1、基本工资预算134.841万元,实际支出130.34万元,节约43.05万元。
2、津贴预算366.50万元,实际支出306.10万元,结余60.39万元。
3、奖金预算11.29万元,实际支出10.94万元,结余0.34万元。
4、社会保障费预算85.16万元,实际支出76.33万元,结余8.82万元。
5、其他工资支出预算35.18万元,其中:临时工28万元,其他工资支出7.18万元,实际支出66.18万元,超支31万元。
(二)商品服务支出预算91.89万元,实际支出138.84万元,超支46.95万元。
1、办公费预算11.37万元,实际支出7.41万元,结余3.95万元。
2、水电费预算6.46万元,实际支出4.08万元,结余2.37万元。
3、邮电费预算3.79万元,实际支出1.85万元,结余1.93万元。
4、取暖费预算29.03万元,实际支出24.96万元,结余4.06万元
5、公务用车运行维护费预算15.21万元,实际支出47.55万元,超支32.34万元
6、差旅费预算11.23万元,实际支出12.52万元,超支1.29万元
7、招待费预算1万元,实际支出5.94万元,超支4.94万元
8、工会经费预算4.79万元,实际支出4.79万元。
9、福利费预算4.31万元,实际支出4.31万元。
10、其他预算4.70万元,实际支出18.36元,超支13.66万元。
11、咨询费支出0.61万元、维修费支出0.27万元、培训费支出5.37万元,无预算。
(三)、对家庭和个人支出预算366.06万元,实际支出362.15万元,结余3.90万元。
1、离休费预算4.11万元,实际支出4.11万元。
2、退休费预算169.30万元,实际支出166.01万元,结余3.28万元。
3、非津贴补贴预算159.13万元,实际支出157.99万元,结余1.13万元。
4、住房公积金预算30.05万元,实际支出34.03万元,超支3.9820xx年初固定资产总额3196196.69.69元,20xx年新增固定资产395297元,其中:新增运输设备346047元,新增电子产品设备49250元,载止12月底实有固定资产32356492.69元,其中:土地143449元,房屋及建筑物14322385.05元,通讯设备1490288元,专用设备万元
5、其他预算3.47万元,实际支出0.00万元. 结余3.47万元
(四)、项目支出本年预算275.76万元,上年结转1.53万元,实际支出为275.76元,结余1.53万元。
1、公路绿化预算3.0万元,实际支出3.01万元。
2、风雪保交通预算2.0万元,实际支出2.05万元
3、交通量调查预算0.3万元,实际支出0.3万元。
4、公路小修保养预算下达87.0万元,实际支出87.0万元。
5、安全传宣预算0.8万元,实际支出0.8万元。
6、路检路查预算2.0万元,实际支出2.0万元。
7、便民公厕管理费预算1.3万元,实际支出1.3万元。
8、工资补差预算13.78万元,实际支出13.78万元。
9、商品服务支出补差预算8.19万元,实际支出8.19万元。
10、对个人及家庭支出补差预算96.64万元,实际支出96.64万元。
11、资产出租出借上年返1.53万元,实际支出1.53万元。
12、增资款预算60.75万元,实际支出160.75万元。
三、固定资产管理
12420xx元,运输设备3561350.64元,电器设备及通信396963元,仪表仪器7950元。14080元
部门决算开展工作报告3
一、基本概况
轮台公路分局地处巴音郭楞自治州的西大门轮台县境内,是库尔勒公路管理局与阿克苏公路管理局衔接的一个公路管养单位。管养着G3012线K412―K529段117公里的高速收费公路及老314线K551―K654段103公里二级公路的养护工作,下设三个养护站、一个路面机械养护队,20xx年末有维、汉、回三个民族在职职工129人;离退休职工94人,遗属29户。
二、事业支出
事业支出全年纳入预算管理的收入共计1366.68万元(预算中包含基本费用1090.92万元-项目支出补差275.76万元),上年结转1.5万元,全年实际支出共计1367.38万元,
(一)、工资福利支出预算632.97万元,实际支出为589.91万元。
1、基本工资预算134.841万元,实际支出130.34万元,节约43.05万元。
2、津贴预算366.50万元,实际支出306.10万元,结余60.39万元。
3、奖金预算11.29万元,实际支出10.94万元,结余0.34万元。
4、社会保障费预算85.16万元,实际支出76.33万元,结余8.82万元。
5、其他工资支出预算35.18万元,其中:临时工28万元,其他工资支出7.18万元,实际支出66.18万元,超支31万元。
(二)商品服务支出预算91.89万元,实际支出138.84万元,超支46.95万元。
1、办公费预算11.37万元,实际支出7.41万元,结余3.95万元。2、水电费预算6.46万元,实际支出4.08万元,结余2.37万元。3、邮电费预算3.79万元,实际支出1.85万元,结余1.93万元。4、取暖费预算29.03万元,实际支出24.96万元,结余4.06万元5、公务用车运行维护费预算15.21万元,实际支出47.55万元,超支32.34万元
6、差旅费预算11.23万元,实际支出12.52万元,超支1.29万元7、招待费预算1万元,实际支出5.94万元,超支4.94万元 8、工会经费预算4.79万元,实际支出4.79万元。 9、福利费预算4.31万元,实际支出4.31万元。
10、其他预算4.70万元,实际支出18.36元,超支13.66万元。 11、咨询费支出0.61万元、维修费支出0.27万元、培训费支出5.37万元,无预算。
(三)、对家庭和个人支出预算366.06万元,实际支出362.15万元,结余3.90万元。
1、离休费预算4.11万元,实际支出4.11万元。
2、退休费预算169.30万元,实际支出166.01万元,结余3.28万元。
3、非津贴补贴预算159.13万元,实际支出157.99万元,结余1.13万元。
4、住房公积金预算30.05万元,实际支出34.03万元,超支3.9820xx年初固定资产总额3196196.69.69元,20xx年新增固定资产395297元,其中:新增运输设备346047元,新增电子产品设备49250元,载止12月底实有固定资产32356492.69元,其中:土地143449元,房屋及建筑物14322385.05元,通讯设备1490288元,专用设备万元
5、其他预算3.47万元,实际支出0.00万元. 结余3.47万元 (四)、项目支出本年预算275.76万元,上年结转1.53万元,实际支出为275.76元,结余1.53万元。
1、公路绿化预算3.0万元,实际支出3.01万元。 2、风雪保交通预算2.0万元,实际支出2.05万元 3、交通量调查预算0.3万元,实际支出0.3万元。
4、公路小修保养预算下达87.0万元,实际支出87.0万元。 6、安全传宣预算0.8万元,实际支出0.8万元。 7、路检路查预算2.0万元,实际支出2.0万元。 8、便民公厕管理费预算1.3万元,实际支出1.3万元。 9、工资补差预算13.78万元,实际支出13.78万元。 10、商品服务支出补差预算8.19万元,实际支出8.19万元。 11、对个人及家庭支出补差预算96.64万元,实际支出96.64万元。
12、资产出租出借上年返1.53万元,实际支出1.53万元。 13、增资款预算60.75万元,实际支出160.75万元。 四、固定资产管理
12420xx7元,运输设备3561350.64元,电器设备及通信396963元,仪表仪器7950元。
14080元,电子产品轮台公路管理分局
20xx.12.31日
如何做部门决算 首先,按部门预算与部门决算的要求,在不违反《制度》的情况下设置会计科目。各部门下一预算应于本年的8月上报财政部,财政部11月下达下一预算控制数。这时财务人员就可以按照预算控制数来设计下一年的会计科目,以保证决算报表的需要。
其次,做好年终清理、结账和编制会计报表的准备工作。第一,核对预算。
核对预算是年终清理结账、做好决算报表的首要任务,包括核对财政拨款数、国库集中支付预算执行情况对等。
第二,清理核对各项预算内外收支款项。
检查本年各项收入是否都已入账,往来账里是否有挂账现象,应缴预算收入是否已上缴国库。
第三,清理往来业务款项。
各项应收应付的往来款年终前应尽量清理完毕。未清理完毕的要列出清单,准备结转下年。
第四,清查货币资金和各项财务物资。
银行存款余额要同银行对账单余额核对相符。库存各类现金应尽可能于12月31日前存入银行,使账面与实际库存年末为零。下年年初数也为零,为下年的每日盘点现金提供方便。有价证券的账面数字与实有数核对,使之相符。
各种财产物资年终是否已全部入账,对固定资产进行清查盘点。如有差异,应查明原因,按规定进行账务处理,做到账账、账实相符。
第五,财务人员应按照规定,用红字更正方法,对以前的会计差错进行更正,以保证在结账前收入类科目有借方发生额、支出类科目无贷方发生额,使会计余额表的累计发生额准确,充分利用结转收入结余后的余额表,编制部门决算报表。会计基础工作较好、电算化水平较高的部门可实现自动生成决算报表。第六,做好结账工作。
要做好年末结余的测算工作,保证各类款项结余数大于零。分清本单位的性质,按《制度》要求,行政单位所有结余不再进行分配,事业单位的基本支出进行分配,项目经费一般不进行分配。
最后,在正确结转收入、支出、结余的基础上编制决算报表。先要查看有无需要调整年初数的情况。
例如中央主管部门要对所属行政事业单位历年住房改革支出预算拨款结余资金调剂使用。
所属事业单位上交结余时:借:事业基金—— —一般基金(住房补贴结余)贷:银行存款/零余额账户用款额度/财政应返还额度所属事业单位收到结余时:借:银行存款/零余额账户用款额度/财政应返还额度贷:事业基金—— —一般基金(住房补贴结余)此时应参照企业会计制度规定调整决算报表年初数,视同上年发生额处理
行政事业单位的部门决算是以单位会计核算数据为编制基础,以财政统一的部门决算报表为载体,辅以决算说明、财务收支分析等会计资料形成的书面财务报告。根据编制的决算报表,通过对单位财务收支状况和资产负债状况等相关重要指标的分析比较,可对单位预算执行情况、财务收支状况和执行绩效做出判断和评价,同时通过预测,也为下一的预算编制提供可靠的依据。随着我国财政管理体制改革的不断深化,部门决算在整个财政管理和改革中的地位与作用越来越突出,部门决算工作的要求也更高,正在逐步走向规范化。
笔者认为目前部门决算工作中存在的问题主要表现在:一是编制决算工作人员的业务素质不高,造成决算数据质量不高。有些单位会计人员平时账务处理不规范,年终编制决算报表不认真、不准确。二是单位不重视决算编制工作,部门决算的分析和利用不够,使部门决算的作用没有得到有效发挥。绝大多数部门、单位只是为了编决算而编决算,决算一旦编报完成就将束之高阁,没有发挥其应有的作用。现简要谈谈做好部门决算工作的心得体会:
一、全面领会决算的工作要求和重点
由于经济和社会的不断发展,财政收支每年都会有新的变化,每年的决算工作开始前,市级财政部门会召开决算工作布置培训会议。决算编制人员要仔细领会会议精神,了解掌握财政部门部门决算工作的总体要求,报表格式和口径调整情况,报表软件及参数的修改情况等。尤其重要的是每年有变化的部分,虽然近几年决算工作的软件没有很大的变化,但为能编制符合要求的决算报告,顺利通过会审,熟知每年细微的变化还是非常重要的。比如: 2009年我局试行了国库支付改革,那么2009年的财政性资金国库集中支付预算执行情况表就是我单位有变动的一张大表,在会议期间就要格外注意会议讲解员的说明。
二、认真做好决算报表的填制
(一)保持上下数据的衔接一致。收支、资产负债表等上年结转有关数据原则上应与上年年末结余数核对一致。这个数据取自上年决算报表年末结余数,一般情况是完全一致的;由于财政部门会审时,上年结余数是可以在财政系统中核对的,如有不符,系统会提示出错。除特殊情况下有调整,一般原则上是不变的。
(二)保持本收入数据与财政拨款数一致。包括一般预算财政拨款、政府性基金、国库行政事业性收入和预算外资金等收、支数的对账工作。在计入收入前,先与财政部门的专管员核对今年财政下达的预算数及追加经费;不仅要有数字上的核对,还要清楚核对各项经费的类、款、项,如有不符,要及时与财政部门取得联系获取正确的数据,然后根据核对好的收入数填入决算报表。这项核对工作相对于整个决算工作无疑是磨刀不误砍柴工,增大了部门会审的通过率。我们部门的收入数就是财政部门的拨出数,这个数据也是可以在财政系统中核对的,如有不符,系统同样也会提示出错。在参加部门会审时经常会听到有些单位的决算报表收入数不符,有很多错误提示。经分析,有的决算工作人员还没养成在决算前先与专管员核对数据的习惯,这不仅增加了工作量而且会效率低下。
(三)根据总账与明细账、各类报表填制支出数。各行政事业单位要对所发生的各项交易或事项根据会计制度进行日常的会计核算,填制会计凭证,登记会计账簿,在此基础上依据真实、准确的会计核算资料编制部门决算报表的支出数。目前,支出数的指标可分为两类,一类指标在设置上完全与会计科目一致,可直接从同名称会计科目核算资料获得;另一类需要依据会计核算资料计算加工获得。
(四)做好本相关数据的一致。决算报表之间的数据存在勾稽关系,报表初稿完成后,要仔细校核,保持相关数据的一致。例财决05-1表1栏“基本支出决算明细表的合计数”要与财决04表2栏“基本支出”一致;财决05-2表1栏“项目支出决算明细表的合计数”要与财决04表3栏“项目支出”一致;财决03表中的3栏“行政单位预算外资金收入”要与财决07-3表中的财政专户核拨数一致;还有纳入国库集中支付改革的预算单位应与财决08表的“财政应返还额度”与财决附01表“待核批结转预算指标”相核对一致。
三、做好决算说明编制和财务收支分析,提高部门决算报告的利用率
决算说明书是对部门决算报表的详细说明和补充解释,包括单位总体概况、收入完成情况、支出执行情况和专项经费使用情况等要针对收支结构及所占比例进行说明。对其他收入、其他支出所涵盖的内容要详细解释。
财务分析报告是根据部门决算报表和部门预算报表的数字,分析全年预算的完成情况,对于超预算的人员支出和公用支出进行细致分析,查找原因;对于没有完成预算的项目支出,要认真追究根源,是立项有误、预算不准,还是计划变更、执行不够。各部门、各单位应高度重视决算的分析工作,财务管理人员编报完成本部门、单位的决算后,要对决算资料进行整理、分析,重点是对预算执行情况、资金使用管理情况、实际履行政府职能情况、资产使用情况及存在的问题等,进行深入分析;并针对存在的问题诸如办公费、水电费等科目经过单位内部预算二次分配以后的执行情况,是否有超预算和执行不到位的情况存在,提出整改意见和措施。将此分析报告报送本部门、单位领导和财政部门决算参考。
部门决算与部门预算数据差距越小越好。差距小,说明部门预算的编制比较科学准确;反之,则说明预算资金安排不尽合理,资金使用的绩效不高。加强部门决算的分析利用,是加强部门、单位财务管理,提高财务管理水平的要求,要通过决算报告的分析利用促进财政预算管理和单位财务管理水平的提高,以期更好地为以后经济社会的快速稳步发展服务