1“动漫杯”教职工篮球赛玉科（本站推荐）

第一篇：1“动漫杯”教职工篮球赛玉科（本站推荐）

“动漫杯”教职工篮球赛

------赛后感想李玉科

教师节前夕，接到教育局网站通知，将于9月25、26日在洛阳动漫学院举行2013伊川教职工篮球赛，作为队长，当天下午我就以飞信的方式，把消息发给白元一中教师篮球队的各位队员，并进一步要求在原来计划训练的基础上，着装分组，准备进行高密度的赛前训练。

因为白元一中教师篮球队要走出白元，代表白元乡到县城参加比赛，因此，王振坡校长很重视，、中心校很关注、队员们很期盼，于是由每周集训两次变为天天训练，甚至早上有时也进行素质练习。虽然队员们都是班主任或校领导，每天的工作量很大，一天下来身心俱累，但集训在每个队员的心目中都很重要，是不能动摇的事、是与工作同等重要的事。用队员李建华的话说就是----除了工作，每天牵挂的就是训练，成了潜移默化的习惯，就是出差在外也牵挂着及早回赶或请假。训练时，队友们都很用心、尽管很辛苦，但训练让我们忘却了烦恼、忘却了疲惫，训练后是激动、兴奋过的心灵放松和肢体舒坦，会感觉身上每个汗毛孔都是那么的惬意、舒服。我们会觉得训练不是工作后的一种负担，一种痛苦、一种应付的差事，相反会认为那是一种享受、一种对篮球文化、对兴趣爱好、对展示健康活力的一种享受。虽然经常汗水湿透衣服、有时碰撞伤及筋骨，但我们体验到的、感受到的只有运动带来的快感、成功伴随的喜悦。用校长王振坡的话说是---训练起的积极意义，不仅只是增进队员们的身心健康，更是给学校 1

体育工作做了宣传，影响了一批又一批的体育爱好者，篮球爱好者，为初中阶段中学生的生活、锻炼习惯起了个良好的引导作用。又如较大年龄的队员如54岁的张会坡老师、48岁的于年奇老师，他们那旺盛的精力和年轻的心态，为学生树立“终身体育意识”起了榜样作用。

于是，我们带着去享受比赛的心态，出现在了赛场上。我们相信我们能打出体育风格、打出白元一中精神，打出篮球运动应有的魅力。通过两天的比赛，我们收获颇丰，不仅打出了多年以来白元历史上最好成绩，还收获了许多经验和快乐，更是在全县各个代表队面前，展示了我们那如亲兄弟般的团队精神。用我爱人的话讲就是—你们应该是收获快乐最多的一个球队，我感受到了你们球队间那亲情般温暖的气氛，太棒了！

我们与实验中学代表队、酒后乡代表队、葛寨乡代表队、伊川二高代表队、伊川实验高中代表队同分在A组。打击自信的是，首先迎战的就是本组的种子队选手---两个高中代表队，尽管我们是那样的奋力拼搏、那样的尽心尽力，但我们仍以两败结束了第一天的比赛。但我们没有互相抱怨、没有气馁、我们及时总结、我们认真分析、我们根据实际调整主力、调整战术，第二天，我们凭借长期训练得来的整体作战实力、以默契轻松的配合、自信的心态、团结的信念及勇猛的拼搏，轻取实验中学、力克酒后乡代表队、巧胜葛寨乡代表队，取得三连胜，最终以两败三胜的战绩屈居小组第三名，结束了这次“动漫杯”篮球赛之旅，通过比赛我总结如下：

首先，信念很重要，打败一个人不难，但摧毁一个人的信念与意

志却很难。俗话说得好“哀莫大于心死”，我想在体育比赛中同样适用，体育比赛赛的不仅是水平，更是一种精神，信念强大，则身体动力就十足。如郑州一中伊川分校的口号就是“逢冠必夺、遇一必争”这就是一种强大的信念。在这种信念下，怯场心理根本没有存在的空间，“心有多高，路就有多远”我们的信念也较强，因为我们尽管败给了伊川二高代表队，但我们队员都表示，我们有希望也有能力把他们打败，并且已经初步提出了应对策略，这就是我们的信念---不畏惧任何强队，相信自己、相信队友、珍惜每一次进攻、不放弃每一次机会。

其次，用心提升自己的实力。口号显示的是信念，赛场上显示的昰实力，今后我们需要做的就是让实力说话，用心提高自身的素质，提高自己的意识和见识。如果只是空喊口号，不去切实际的提升自己与目标相称的实力，那么无异于非法传销者那“我要成为世界首富，我要超过比尔盖茨”的无知叫嚣，因此，我们需要进一步在素质、技术、战术方面的训练，队友们，你们准备好了吗？

第三：多走出去交流，不做井底之蛙。要认识到每一支球队都有他的过人之处，都有他强悍的一面，只有交过手，才能回忆场上情景、才能战术分析，才能取他人之长补自己所短，也才能增长实战经验、增强心理定力、提高团队协作能力。个人也才会进一步明白自己的特长、明朗适合自己的场上位置，就像李小龙想提高自己的武术一样，到处找高手切磋，然后去悟、去练、去提高自己。

以上为随心所想，不知所言，请各位队友指正，请领导雅正。

附2013伊川教育系统动漫杯教职工篮球赛白元一中代表队队员名单：

王振坡于年奇张会坡李胜伟周利强史金权李建华叶永强李玉科史利甫杨总勋陈锋伟陈正吴芳

二〇一三年九月二十九日

第二篇：第五届“园丁杯”教职工篮球赛实施方案

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第五届“园丁杯”教职工篮球赛实施方案

公文

为活跃教职工业余文化生活、展示教师风采，增强体质，增进友谊，市教育局、市教育工会决定举办第五届“园丁杯”教职工篮球赛。现制定如下实施方案。

一、组织委员会

顾 问：……

主 任：……

副主任：……

委 员：……

二、仲裁委员会

主 任：ＸＸＸ

副主任：……

委 员：……

三、比赛时间及顺序

1．2005年9月17日至28日，乡镇、街道中心学校组男、女预赛（分四个赛区进行）。

2．2005年10月22日至26日，市直学校组男、女比赛。

3．2005年10月27日至29日，乡镇、街道中心学校组男、女决赛。

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四、比赛分组安排

比赛分乡镇、街道中心学校组和市直学校组两大组进行。

1．乡镇、街道中心学校组分区组织预赛：

……

2．市直学校组抽签分组进行比赛（赛场设在一中、田中）：

男子（15个代表队）：一中、二中、三中、四中、五中、六中、八中、九中、十中、十一中、艺校、田中、职业中专、进修学校、特校

女子（11个代表队）：一中、二中、三中、四中、五中、六中、八中、九中、艺校、田中、职业中专

五、竞赛办法

1．比赛执行国家体育总局审定的《2004年篮球比赛规则》，但除各组冠、亚军决赛外，均不执行24秒规则。（2004年规则重大修改部分附后）

2．乡镇、街道中心学校组预赛阶段采用先分组循环再交叉淘汰进行比赛。即各赛区参赛队先以抽签方式分成A、B两组，分别进行单循环赛，再将A1与B2、B1与A2交叉比赛，两场比赛胜者参加决赛阶段比赛。

3．乡镇、街道中心学校组决赛阶段和市直学校女子比赛均先采用分组循环再交叉淘汰进行比赛。即参赛队先以抽签方式分成A、B两组（预赛同赛区的两个队分开）分别进行单循环赛，各取小组前四名，再将A1与B4、B2与A3、B1与A4、A2与B3进行交叉淘2

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汰赛。乡镇、街道中心学校组决出一至八名，市直学校女子组决出一至六名。

4．市直学校男子组比赛以抽签方式分成A、B、三组分别进行单循环赛，各取小组前二名，再分成二组进行循环赛，每组一、二名交叉淘汰决出一至四名，每组三名决出五至六名。

六、录取名次与奖励

1．乡镇、街道中心学校组男、女均取前八名，男、女各评选“精神文明队”两个。

2．市直中学组男、女均取前六名，男、女各评选“精神文明队”一个。

3．全市范围内评选10--12名优秀球员，2--4名优秀教练。

七、竞赛纪律

1．参赛运动员必须是本单位8月30日前在编正式职工，资格未予审查通过的运动员严禁参赛，如有违反，一经查实，取消该队所有比赛成绩。

2．比赛开始后，任何队不得弃权，如某队弃权，则取消该队所有比赛成绩。

3．各参赛队必须严格遵守竞赛纪律，服从安排，服从裁判，严禁对裁判采用不正当手段，授意褊袒，造成严重影响的，一经查实，取消该队该场比赛成绩。

4．比赛中，各代表队对裁判判决如有异议，应与技术代表或裁判长反映，不得与现场执裁裁判交涉，如仍有异议，可向仲裁委员3

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会申请仲裁，不得影响比赛的正常进行。

5．参赛运动员要发扬顽强拼搏精神，充分展示教师良好的精神风貌；要文明参赛，服从裁判，不得出现骂人、打人、罢赛等不良行为，要爱护公共财物，保护场地器材，不乱扔杂物，讲究环境卫生等。

6．裁判工作人员应积极加强业务学习，秉公执法，不得循私舞弊，故意褊袒某一方，如有疑难，应及时与裁判长、技术代表协商解决，以确保比赛顺利进行。否则，造成严重影响，将取消本次比赛执裁资格，并给予通报批评。

八、注意事项

1．各单位必须于9月10日前将领队（1人，必须是中心学校第一校长）、教练员（1人）、队员（12人，必须是本单位8月30日前在编正式职工）名单和参赛费200元/队（男队、女队各200元），乡镇、街道中心学校组送交相关赛区承办单位，市直学校组送交市教育工会办公室。

2．乡镇、街道中心学校组各承办单位于9月14日前组织召开本赛区参赛单位领队、教练员会议，并编印好秩序册。市直学校组于9月16日上午8:30在市教育局四楼会议室（420室）召开各学校领队、教练员会议，并抽签确定比赛分组方案。

3．各承办单位负责协调安排各参赛单位住宿、伙食等（赛事一切费用由参赛单位自理）。

4．裁判员由市教育局统一抽调委派，并安排至少一名技术代4

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表（仲裁委员）到达各赛区组织协调各项赛事工作。

5．各承办单位必须安排好安全保卫工作人员和医务工作人员，各参赛单位要切实注意交通安全，杜绝一切安全事故的发生。

九、未尽事宜，由组委会另行通知

附件：

1．组委会联系人及电话号码

2．2004年《篮球规则》重大修改部分

附件：

一、组委会联系人及电话号码

……

二、2004年《篮球规则》重大修改部分：

（一）每场比赛只在第一节开始进行跳球，其他比赛中出现的争球和跳球情况一律按交替拥有规则掷球入界恢复比赛。

（二）队员受伤只要接受了治疗就必须被替换出场。球队席人员只要进场照料受伤队员就被认为是接受了治疗。

（三）比赛中只允许主教练一个人保持站立，其他人包括助理教练必须坐着。当罚球可由任意队员执行时，由该队的教练员指定。

（四）只要是死球停表，双方都可以进行替换。替补队员上场必须报告记录台，包括在每一节开始前的替换上场。（队员替换不是由教练提出，而是由替换队员换好服装，作好上场准备，向记录台提出替换请求并坐在替补队员席等候记录台向临场裁判发出替换信号）

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（五）每次暂停时间达50秒，记录台将发出第一次信号，队员应进入场地，准备恢复比赛。在此之前，队员不得离开球队席附近进入场地；当到60秒时记录台发出第二次信号：“暂停时间到”，恢复比赛。

（六）当某队在前场控制活球并且比赛计时钟正在走动时才执行3秒钟规则。

（七）当由于：（1）球出界（2）一名同队队员受伤（3）一次跳球情况（4）一次双方犯规（5）双方法则相等抵消。而后由原控制球队在后场掷界外球时，8秒钟规则连续计算，执行裁判用口语向双方队员通报剩余的秒数。

（八）队员技术犯规的罚则为两罚一掷。队员假摔将被罚技术犯规。

（九）每场比赛队员第二次违反体育道德犯规将被取消比赛资格，并且不能在球队席停留，他要回球队休息室或离开体育馆。

（十）比赛按规定时间开赛，迟到15分钟以弃权论处，15分钟内到达记该队教练员一次技术犯规。公文

第三篇：科创学院第六届“健康校园杯”教职工篮球赛开赛

科创第六届“健康校园杯”教职工篮球赛开赛

为了响应重庆市委市政府的号召，增强教职工体质，近日，重庆科创职业学院第六届“健康校园杯”教职工篮球赛，在塑胶篮球场上举行。

党委副书记兼工会主席文长炳、副校长周健、学生处副处长魏立涛、督查处副处长汪龙江、学生工作部部长李道明出席了开幕式。

文副书记发表讲话，他说第六届“健康校园杯”教职工篮球比赛是响应市委的号召，建设健康重庆、健康校园、增强教职工体质的比赛，值得开展，大家应该积极参加，赛出水平、赛出风格。

运动员代表张里宣誓，将秉承“友谊第一、比赛第二，重在参与”的理念，在比赛中坚韧顽强、拼搏进取。

裁判长李云勇宣誓，秉着公平公正的原则，严肃认真的态度，严格执行、公平裁判。副校长周健宣布第六届“健康校园杯”教职工篮球比赛开幕。

开幕式结束后，党委副书记兼工会主席文长炳、副校长周健为第六届“健康校园杯”教职工篮球赛开球。球场周围围满了来加油助威的老师和同学，赛场气氛十分热烈。精准的投篮、漂亮的抢断、迅猛的快攻，场面扣人心弦，令人拍手叫好。

第四篇：第五届“园丁杯”教职工篮球赛实施方案

为活跃教职工业余文化生活、展示教师风采，增强体质，增进友谊，市教育局、市教育工会决定举办第五届“园丁杯”教职工篮球赛。现制定如下实施方案。

一、组织委员会

顾 问：……

主 任：……

副主任：……

委 员：……

二、仲裁委员会

主 任：ＸＸＸ

副主任：……

委 员：……

三、比赛时间及顺序

1．2005年9月17日至28日，乡镇、街道中心学校组男、女预赛（分四个赛区进行）。

2．2005年10月22日至26日，市直学校组男、女比赛。

3．2005年10月27日至29日，乡镇、街道中心学校组男、女决赛。

四、比赛分组安排

比赛分乡镇、街道中心学校组和市直学校组两大组进行。

1．乡镇、街道中心学校组分区组织预赛：

……

2．市直学校组抽签分组进行比赛（赛场设在一中、田中）：

男子（15个代表队）：一中、二中、三中、四中、五中、六中、八中、九中、十中、十一中、艺校、田中、职业中专、进修学校、特校

女子（11个代表队）：一中、二中、三中、四中、五中、六中、八中、九中、艺校、田中、职业中专

五、竞赛办法

1．比赛执行国家体育总局审定的《2004年篮球比赛规则》，但除各组冠、亚军决赛外，均不执行24秒规则。（2004年规则重大修改部分附后）

2．乡镇、街道中心学校组预赛阶段采用先分组循环再交叉淘汰进行比赛。即各赛区参赛队先以抽签方式分成A、B两组，分别进行单循环赛，再将A1与B2、B1与A2交叉比赛，两场比赛胜者参加决赛阶段比赛。

3．乡镇、街道中心学校组决赛阶段和市直学校女子比赛均先采用分组循环再交叉淘汰进行比赛。即参赛队先以抽签方式分成A、B两组（预赛同赛区的两个队分开）分别进行单循环赛，各取小组前四名，再将A1与B4、B2与A3、B1与A4、A2与B3进行交叉淘汰赛。乡镇、街道中心学校组决出一至八名，市直学校女子组决出一至六名。

4．市直学校男子组比赛以抽签方式分成A、B、C三组分别进行单循环赛，各取小组前二名，再分成二组进行循环赛，每组一、二名交叉淘汰决出一至四名，每组三名决出五至六名。

六、录取名次与奖励

1．乡镇、街道中心学校组男、女均取前八名，男、女各评选“精神文明队”两个。

2．市直中学组男、女均取前六名，男、女各评选“精神文明队”一个。

3．全市范围内评选10--12名优秀球员，2--4名优秀教练。

七、竞赛纪律

1．参赛运动员必须是本单位8月30日前在编正式职工，资格未予审查通过的运动员严禁参赛，如有违反，一经查实，取消该队所有比赛成绩。

2．比赛开始后，任何队不得弃权，如某队弃权，则取消该队所有比赛成绩。

3．各参赛队必须严格遵守竞赛纪律，服从安排，服从裁判，严禁对裁判采用不正当手段，授意褊袒，造成严重影响的，一经查实，取消该队该场比赛成绩。

4．比赛中，各代表队对裁判判决如有异议，应与技术代表或裁判长反映，不得与现场执裁裁判交涉，如仍有异议，可向仲裁委员会申请仲裁，不得影响比赛的正常进行。

5．参赛运动员要发扬顽强拼搏精神，充分展示教师良好的精神风貌；要文明参赛，服从裁判，不得出现骂人、打人、罢赛等不良行为，要爱护公共财物，保护场地器材，不乱扔杂物，讲究环境卫生等。

6．裁判工作人员应积极加强业务学习，秉公执法，不得循私舞弊，故意褊袒某一方，如有疑难，应及时与裁判长、技术代表协商解决，以确保比赛顺利进行。否则，造成严重影响，将取消本次比赛执裁资格，并给予通报批评。

八、注意事项

1．各单位必须于9月10日前将领队（1人，必须是中心学校第一校长）、教练员（1人）、队员（12人，必须是本单位8月30日前在编正式职工）名单和参赛费200元/队（男队、女队各200元），乡镇、街道中心学校组送交相关赛区承办单位，市直学校组送交市教育工会办公室。

2．乡镇、街道中心学校组各承办单位于9月14日前组织召开本赛区参赛单位领队、教练员会议，并编印好秩序册。市直学校组于9月16日上午8:30在市教育局四楼会议室（420室）召开各学校领队、教练员会议，并抽签确定比赛分组方案。

3．各承办单位负责协调安排各参赛单位住宿、伙食等（赛事一切费用由参赛单位自理）。

4．裁判员由市教育局统一抽调委派，并安排至少一名技术代表（仲裁委员）到达各赛区组织协调各项赛事工作。

5．各承办单位必须安排好安全保卫工作人员和医务工作人员，各参赛单位要切实注意交通安全，杜绝一切安全事故的发生。

九、未尽事宜，由组委会另行通知

附件：

1．组委会联系人及电话号码

2．2004年《篮球规则》重大修改部分

附件：

一、组委会联系人及电话号码

……

二、2004年《篮球规则》重大修改部分：

（一）每场比赛只在第一节开始进行跳球，其他比赛中出现的争球和跳球情况一律按交替拥有规则掷球入界恢复比赛。

（二）队员受伤只要接受了治疗就必须被替换出场。球队席人员只要进场照料受伤队员就被认为是接受了治疗。

（三）比赛中只允许主教练一个人保持站立，其他人包括助理教练必须坐着。当罚球可由任意队员执行时，由该队的教练员指定。

（四）只要是死球停表，双方都可以进行替换。替补队员上场必须报告记录台，包括在每一节开始前的替换上场。（队员替换不是由教练提出，而是由替换队员换好服装，作好上场准备，向记录台提出替换请求并坐在替补队员席等候记录台向临场裁判发出替换信号）

（五）每次暂停时间达50秒，记录台将发出第一次信号，队员应进入场地，准备恢复比赛。在此之前，队员不得离开球队席附近进入场地；当到60秒时记录台发出第二次信号：“暂停时间到”，恢复比赛。

（六）当某队在前场控制活球并且比赛计时钟正在走动时才执行3秒钟规则。

（七）当由于：（1）球出界（2）一名同队队员受伤（3）一次跳球情况（4）一次双方犯规（5）双方法则相等抵消。而后由原控制球队在后场掷界外球时，8秒钟规则连续计算，执行裁判用口语向双方队员通报剩余的秒数。

（八）队员技术犯规的罚则为两罚一掷。队员假摔将被罚技术犯规。

（九）每场比赛队员第二次违反体育道德犯规将被取消比赛资格，并且不能在球队席停留，他要回球队休息室或离开体育馆。

（十）比赛按规定时间开赛，迟到15分钟以弃权论处，15分钟内到达记该队教练员一次技术犯规。

第五篇：重庆科创职业学院召开第六届“科创杯”教职工篮球赛颁奖大会

我校召开第六届“科创杯”教职工篮球赛颁奖大会

更新时间：2013-06-06

5月30日下午，我校第六届“科创杯”教职工篮球赛颁奖大会在科技楼201会议室举行。校党委书记兼常务副校长姚木远教授、党委副书记兼校长助理张维、党委副书记兼工会主席文长炳等领导，以及各分工会主席出席了大会。

颁奖大会上，校党委书记兼常务副校长姚木远教授首先宣读了篮球赛获奖名单。行政分工会获得本次教职工篮球赛冠军，亚军和季军分别由信息学院分工会和机电学院分工会获得。来自信息学院分工会的彭杰获“最佳投球手”称号，来自工商学院分工会的丁山亮荣获“三分王”的称号。其中，李春、吴丹、张广辉以及郗小波获得优秀运动员奖，各位领导为获奖者颁奖。

随后，本次篮球赛的冠军获得队伍——行政分工会的张正禄主席和获奖运动员代表张广辉分别发言。校党委副书记兼工会主席文长炳向获奖的先进集体和个人表示祝贺，并通过以会代培的方式向工会成员提出新的要求：他希望大家认真学习总书记《在同全国劳动模范代表座谈会时的讲话》精神，工会工作要顺应时代要求，适应社会变化，善于创造科学有效的方法，把竭诚为职工群众服务作为工会一切工作的出发点和落脚点，全心全意为广大职工群众服务，让职工群众真正感受到工会是“职工之家”。