创建企业文化构建和谐社会

第一篇：创建企业文化构建和谐社会

企业作为社会的重要细胞，在构建和谐社会的进程中，如何通过培育健康向上的企业文化，建设以人为本、健康和谐的企业环境，为构建和谐社会提供基础和保证，是时代赋予企业的神圣使命和重要的社会责任。

打造企业先进的精神文化

一个社会是否和谐，很大程度上取决于社会成员的思想道德素质。铁路企业服务对象来自天南地北，企业员工的思想道德素质和服务水平对构建和谐的人际关系，营造文明诚信的社会环境起着重要作用。因此，应加强铁路企业员工的职业道德、社会公德、家庭美德教育，引导职工牢固树立起“旅客货主是上帝，优质服务是天职”的理念，变管理旅客货主为服务旅客货主，将人性化服务、精细化服务、亲情化服务融入服务的每一个环节之中，把旅客货主满意度作为衡量工作质量的唯一标准。培育职工奉献社会、服务群众、爱岗敬业的道德观念，为广大旅客货主营造一种团结互助、平等友爱的和谐环境。

企业精神是企业的精神支柱，是经过全体职工认同信守的理想目标、意志品质和行动准则。是通过企业员工的言行举止、精神风貌表现出来的具有企业特色的共同理念与行为规范。企业精神能够形成一种强烈的核心力、向心力、凝聚力、战斗力，能够激励企业员工齐心协力地实现企业目标，把企业的共同理想变为工作的具体实践。铁路企业要围绕经营管理的总体目标塑造永不言败的拼搏精神，同舟共济的团队精神，诚实守信的敬业精神，与时俱进的创新精神，让这些企业精神深入职工心中，化作职工的行动准则，增强职工对企业的认同感、归属感，培育一种“我靠企业生存、企业靠我振兴”的共同价值观，使企业精神成为企业发展壮大的源泉，成为构建和谐社会的内在动力。

培育企业先进的制度文化

制度文化是企业文化的重要组成部分，是企业文化的中坚和桥梁。和谐企业应是以人为本的企业，是制度健全的企业，是活力迸发的企业。培育先进的制度文化，必须调整职工接受制度的文化心态，缩短贯彻执行制度的差距，发挥制度文化对职工群众的约束力。

铁路是精神文明建设的窗口，铁路企业文化通过员工服务来传播。规范服务行为，强化路风监督，是营造公平正义、安定有序的和谐环境的保证。作为铁路企业，应加大源头治理力度，确保路风工作持续稳定，把以车以票谋私、野蛮待客以及乱收费、乱加价等惯性路风问题作为整治重点，严肃查处损害旅客利益和铁路形象的行为，把提高服务质量作为建设服务文化的基点，正路风树形象。深入开展“树标塑形”活动，打造铁路诚信服务品牌，营造广大群众与铁路企业之间团结祥和、亲善互敬的旅行服务环境。广泛接受社会各界监督，公开服务承诺，公布服务投诉电话，虚心接受群众对服务的意见和建议，把真诚沟通作为纽带，营造阳光服务、和谐相处的良好氛围。

以人为本，推进人的全面发展和素质提高是企业文化建设的现实要求，也是构建和谐社会的基础工程。这就决定了企业文化建设必须坚持以人为本，为人才的发现、培训、锻炼提供“绿色通道”，为构建和谐社会提供人才保证。因此，企业要把学习型组织建设作为素质教育制度长抓不懈，为职工搭建成才平台。要建立干部素质提高制度，着眼于培养复合型人才，重点提高领导干部和管理人员的综合素质，为企业正确决策和管理打下基础；建立岗位培训和继续教育制度，编制培训计划，对职工进行上岗资格培训，应知应会培训，促进职工知识结构的更新；建立技术练兵制度，定期开展技术比武、岗位练兵，以赛促学，以学促赛，不断提高职工的岗位技能，为职工提供岗位成才平台。

建设企业先进的物质文化

提升企业竞争力，推动企业的可持续发展是构建和谐社会的目标和要求。铁路企业要适应铁路跨越式发展的新形势，围绕发展目标，实施品牌战略、营销战略、人才战略，提升企业核心竞争力。实施品牌战略。时刻牢记旅客货主至上的理念，打造符合旅客货主需求，适合企业发展的列车品牌，服务品牌，加大投入力度，提高服务设施的科技含量，满足旅客货主日益增长的运输需求，打造一批让旅客货主满意的品牌列车，培养一批让旅客货主耳熟能详的服务标兵，扩张品牌认知范围，让铁路企业的服务形成一种文化烙印打动旅客货主，营造一种旅客货主与铁路企业良性互动、互相支撑的和谐氛围。实施营销战略。一切以市场为核心，根据市场变化，拓展营销空间。建立完善的铁路企业市场分析预测机制，随时根据运输市场变化，调整营销策略。通过运用先进的科学技术、进步的经营思想、简便快捷的运输方式，搞好营销工作，使每次营销都成为树立自己形象的宣传活动；每一次服务都成为展现形象的活动舞台，从而不断增加铁路运输市场份额。提高协调配合能力。加强铁路各个环节的密切合作，确保为旅客货主提供高速度、高质量的运输产品，靠综合实力占有运输市场，满足运输需求，推动企业发展。实施人才战略。积极培养铁路企业用得上、留得住的人才，为人才展示作为提供一个广阔的舞台，靠政策吸引人才，靠待遇吸引人才，靠实力吸引人力，发挥人才的创造潜能，为企业发展注入不竭动力。

第二篇：创建幸福家庭 构建和谐社会

创建幸福家庭

构建和谐社会

-西夏区计生系统“十大幸福行动”力推创建幸福家庭活动

为全面贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神，西夏区计生系统以加快科学发展，实现富民强区，建设和谐幸福新西夏为主题，围绕“文明倡导、健康促进、优生优育、致富发展、奉献社会”五个方面内容，广泛开展创建幸福家庭活动，实施“十大幸福行动”，打造独具西夏区特色的计生活动品牌。

一是实施“幸福导向行动”。充分利用广播、电视、网络、手机、报刊等媒体，在城乡深入开展以法律法规、家庭美德、文明健康、婚育新风、爱心奉献等为主要内容的文明进步生育观、家庭观、幸福观教育，在西夏区计生网站开辟创建幸福家庭“点击幸福”专栏，深入开展“幸福导航”大讲坛、“婚育新风金点子”、“阅读幸福、书香西夏”、设立“吕秀斌幸福心语工作室”等专题活动，将幸福理念与工作和生活紧密融合，增强创建幸福家庭的意识。

二是实施“幸福引领行动”。充分发挥党（团）员干部、计生协会员的模范表率作用，带头移风易俗，带头实行计划生育、晚婚晚育、优生优育，带头推进“关爱女孩行动”、“救助贫困母亲行动”，带头践行科学文明的婚育观、家庭观。积极引导计生家庭参与平安家庭、绿色环保家庭、五好文明家庭、十星级文明户、巾帼建功等各项创建评比活动，在西夏

区营造浓厚的创建幸福家庭活动氛围。

三是实施“幸福呵护行动”。建立以西夏区各级计生服务站为主，辖区卫生院补充，其他医疗机构共同参与的服务网络，建立高危人群档案，不断扩大服务面，消除服务盲点，两年内在计生局新设男性疾病咨询治疗科室。通过提升服务水平进一步呵护健康，积极培养健康文明的生活方式和习惯，促进家庭人口健康幸福。

四是实施“幸福助长行动”。借助区内高校、高职、中学和社区阵地，依托“青少年生殖健康教育基地”，建立专家、教师、生殖健康师、社区志愿者为主体的师资队伍，开设青春期健康教育课，通过举办展览、座谈、心理咨询、互动式授课、组织知心导师开展面对面或热线电话咨询、网上交流，建立绿色通道提供紧急援助等，为青少年提供心理援助，培养他们健全的人格和健康的心理，对孤残青少年给予精神抚慰和爱心帮助。

五是实施“幸福辅导行动”。面向适婚青年积极倡导健康文明的婚恋观，搭建单身人群姻缘平台。利用辖区医疗资源，建立由人口计生工作人员与具有一定医学背景、热心公益事业、又会做群众工作的志愿者相结合的家庭婚育咨询师队伍，定期深入社区为新婚夫妇和待孕人群提供家庭开展计划生育政策咨询和生殖保健服务、孕前优生培训、优生监测检查、风险评估及咨询指导服务。

六是实施“幸福启航行动”。积极组织孕期妇女接受出生缺陷二级干预，落实一、二、三级干预“无缝对接”。落实“婴

幼儿早期发展促进”工程，大力宣传人口早期教育理念和科学育儿的方法，整合社会资源，开展婴幼儿人口早教发展促进，通过建立早教指导示范基地、抓好人口早期教育试点、与幼教机构、社会早教机构联手等形式推进人口早期教育促进。

七是实施“幸福增收行动”。继续深入实施少生快富“三项制度”，鼓励引导有基础的计划生育家庭发展致富、创业兴业。发挥现有完善的人口计生技术服务网络资源和优势，组织计生家庭劳动力参加免费技术培训，提高致富的能力。动员计生家庭参加各种协会、农业合作社等，加大独生子女、女孩家庭就业技能培训，落实资金、项目、信息，创造条件促进就业创业。

八是实施“幸福关怀行动”。落实计划生育家庭的民生保障制度，深入开展关爱女孩行动和生育关怀行动，密切关注双农独女户家庭、计划生育困难家庭、流动人口困难家庭等特殊家庭的生存和发展状况，实施亲情关爱、重点帮扶、特色救助服务，全面实施外来常住人口和低保户籍人口住院分娩救助制度，对符合低保条件的计划生育困难家庭全部落实低保政策。、九是实施“幸福夕阳行动”。大力发扬敬老、养老、助老的良好风尚，加强养老设施建设，利用社区卫生、人口计生服务网络，组织老年人进行体检和保健康复知识宣传，组织老年人开展强身保健为主的文体活动，充实老年人的晚年生活。推进居家养老和老年人照护功能的完善，在计生协会会员和志愿者中发展养老服务员，结对帮扶空巢老人，开展

生活照料、精神慰藉、临终关怀等亲情服务，提高老年人生命质量。

十是实施“幸福融入行动”。积极倡导计生家庭参与慈善事业、抗灾救灾、服兵役、出义务工、维护社会秩序等利国利民的活动，深入开展阳光计生、诚信计生和计划生育村（居）民自治活动，切实提高计划生育家庭参与和管理社会事务的能力。大力开展“情暖外乡人”主题活动，重点开展政策咨询、药具服务、优生促进等服务，鼓励支持外来人员在西夏区居住、生活、创业和发展，加快流动人口计划生育基本公共服务均等化进程。（计生局）

第三篇：创建平安永昌 构建和谐社会

孙铭：维护公平正义 建设平安金昌

一、充分认识建设“平安金昌”的重大意义

人民法院作为国家审判机关，担负着打击犯罪、调节经济社会关系、化解人民内部矛盾、维护社会公平正义的重要职责。

在“平安金昌”建设中，人民法院必须按照司法工作规律办事，为平安建设提供强有力的保障机制。一是坚持公正司法。始终把公正司法作为人民法院工作的灵魂和生命，作为提供保障的根本任务，通过依法公正高效权威的司法，最大限度地维护和实现社会公平正义。二是坚持一心为民。始终把维护最广大人民的根本利益作为人民法院一切工作的出发点和落脚点，作为提供保障的根本内容，按照司法为民的要求，妥善处理好涉及人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。三是坚持服务大局。始终把维护改革发展稳定大局作为人民法院工作的中心任务，作为提供保障的根本途径，充分发挥职能作用，创造良好的法治环境。四是坚持党的领导。始终把党的领导作为人民法院工作的政治要求，作为提供保障的根本保证，自觉接受人大及其常委会的监督，保持法院队伍永远忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的政治本色。

二、充分发挥职能作用，为平安建设提供良好的司法保障

刑事审判工作围绕创建“平安金昌”活动，始终保持对犯罪的高压态势。在严厉打击严重危害社会治安的犯罪中，重点打击杀人、故意伤害、强奸、绑架等严重危害社会治安、严重影响人民群众生命安全的暴力犯罪，“两抢一盗”等多发性侵财犯罪和毒品犯罪活动，依法严惩贪污贿赂和职务犯罪，推进反腐倡廉和党风廉政建设的深入发展。在审判工作中正确贯彻“宽严相济”的刑事政策，坚持“罪刑法定”、“罪刑相适应”原则，切实做到定罪准确，量刑适当，努力彰显司法文明。

在民商事审判工作中，要认真贯彻民事主体平等原则，牢固树立依法化解社会矛盾为主线的指导思想。一是妥善审理群体性纠纷和矛盾易激化案件，促进社会稳定；二是正确审理婚姻家庭案件和社区邻里纠纷案件，促进婚姻家庭和社区邻里关系和谐；三是大力做好诉讼调解工作。四是全力为发展大局服务，及时妥善审理征地、拆迁补偿等纠纷。

在行政案件的审判中，积极探索行政诉讼协调处理机制，及时有效地化解矛盾，促进行政机关、司法机关与公民、法人和其他组织关系和谐。

全市法院要加强执行工作，努力实现当事人的合法权益。一是用好、用足法律规定的强制执行措施，推进执行工作良性发展；二是推行执行公开和曝光机制，以公开促执行，提升执行工作的效率；三是进一步完善执行工作机制，以规范促执行，提高执行工作水平。

三、坚持司法为民，积极参与平安建设活动

强化诉讼指导，增强当事人自我维权能力。近几年，全市法院通过向当事人免费发放诉讼指南及权利义务告知、诉讼执行风险提示、法律和诉讼释明、判后答疑等工作，让当事人充分了解相关规定，自主决定如何行使法律规定的权利。对确因诉讼能力低下、经济困难的当事人，不囿于法律条文的规定，机械执行法律条文，而是依法进行调查取证和法律释明，减缓免诉讼费以维护弱势群体的合法权益，减少涉诉上访。

扩大司法工作的广度和深度，积极参与社会治安综合治理。针对在审判工作中发现的问题，积极发出司法建议，以督促相关单位完善管理制度，堵塞漏洞，规范管理。结合审判工作，大力开展法制宣传教育，提高群众参与创建平安金昌的积极性和责任感。

搞好涉诉信访工作，维护社会稳定。强化责任，进一步落实涉诉信访工作责任制，高度重视涉诉信访接待处理工作，规范信访行为，维护信访秩序，引导涉诉群众依法表达合理要求，依法维护当事人的合法权益。李东亮：强化法律监督 创造良好法治环境

人民检察院作为代表国家行使检察权的国家机关，担负着实施法律监督，维护社会公平正义的重要职责，全市检察机关应当紧紧围绕“强化法律监督，维护公平正义”的工作主题，充分发挥检察职能，积极参与社会治安综合治理，为“平安金昌”的建设做出应有的贡献。

我市检察机关要围绕“强化法律监督，维护公平正义”的工作主题和“加大工作力度，提高执法水平和办案质量”的总体要求，立足于检察工作实际，充分发挥检察职能，积极投身于“平安金昌”的建设中。

一是严厉打击严重刑事犯罪活动，全力维护社会稳定。在“平安金昌”建设中，全市检察机关要始终坚持把维护稳定作为首要任务，充分发挥批捕、起诉职能，突出打击重点，依法严厉打击危害社会治安的严重刑事犯罪和多发性犯罪，从快批捕起诉，做到打击及时有效，切实增强人民群众的安全感，维护正常的社会经济秩序。在坚持严厉打击各类刑事犯罪活动的同时，深入贯彻落实宽严相济的刑事政策，对轻微犯罪、未成年人犯罪以及主观恶性较小的初犯、偶犯和过失犯罪，依法从宽处理，并积极协同有关部门做好教育、感化和挽救工作，努力促进社会和谐，达到法律效果与社会效果的有机统一。

二是积极参加反腐败斗争，依法查办和预防职务犯罪。要始终把惩治贪污腐败、渎职侵权等职务犯罪摆在工作的重要位置，在重点查办大要案的同时，对发生在群众身边、严重侵害群众切身利益的案件也将进一步加大查处力度，让人民群众具体感受到反腐败斗争的成效，充分体现党和政府保护人民群众利益，打击腐败的决心。同时积极履行职务犯罪预防职能，注重实效，结合办案积极开展预防调查、检察建议、预防咨询和警示宣传以及法制宣传教育等工作，扩大办案效果，推动有关单位建立健全规章制度，严格管理，堵塞漏洞，加强防范工作做到打击与预防并重。

三是强化法律监督，切实维护司法公正和社会和谐。重点围绕人民群众反映强烈的执法和司法不公问题，全面加强对刑事诉讼、民事审判诉讼和行政诉讼活动的法律监督，促进严格执法和司法公正；进一步加强对监管改造和刑罚执行的监督，促进监管场所依法文明管理和刑罚正确执行。同时充分发挥控告申诉检察部门“窗口”和“桥梁”作用，把解决群众诉求、化解矛盾纠纷作为维护稳定和保障民生的一项重要工作，通过处理群众来信来访和受理控告申诉，注意发现和缓解、疏导社会矛盾，最大限度的减少不和谐因素，维护社会的安定和谐。

在“平安金昌”建设中，全市检察机关要立足“强化法律监督，维护公平正义”的工作主题，切实加强与侦查、审判等机关的协作配合，形成打击合力，提高诉讼效率和办案质量，为“平安金昌”提供法治保障。

全市检察机关将继续深入开展作风建设，大力弘扬“联系群众，一心为民”、“与时俱进、开拓进取”、“求真务实、真抓实干”、“顾全大局、令行禁止”和“公正执法、清廉严明”等五个方面的良好作风，牢固树立“立检为公、执法为民”的执法观和“秉公执法、廉洁从检”的职业道德观；制定和完善各项检察业务工作规程、办案质量标准和考评办法，努力提高执法规范化水平，强化对自身执法办案活动的监督和制约，使监督工作制度化、经常化。同时进一步深化人民监督员制度的试点，保证“三类案件”接受人民监督员的监督，增强监督的实效。进一步推进检察机关党风廉政建设和职业道德建设，积极教育、引导检察人员，以自己实际行动践行“立检为公、执法为民”工作宗旨。

全市检察机关将以饱满的精神、良好的作风，积极进取、无私奉献，为全市经济社会发展和“平安金昌”的建设做出新的贡献，以崭新的局面迎接党的十七大的胜利召开。陈涛：充分发挥公安机关在平安建设中主力军作用

“平安金昌”的内涵丰富而深刻，涉及政治、经济、文化、治安、法治、生活环境的各个层面。建设“平安金昌”，就是要努力营造团结和谐的政治环境、安全稳定的治安环境、诚信规范的经济环境、公平正义的法治环境、安居乐业的生活环境。它比之传统意义上的“平安”概念，是一种更高层次、更深内涵的与时俱进的平安观。可以说，建设“平安金昌”，人人受益、人人有责。

一、建设“平安金昌”必须保持社会政治稳定

稳定是构建平安社会的基础，建设平安金昌也首先必须以社会政治稳定为前提。公安机关作为建设平安金昌的主力军，必须始终把维护稳定放在各项工作的首位。要强化情报信息的收集掌握，建立健全全方位、多层次、宽领域的情报信息网络，全面搜集掌握可能危及社会稳定的深层次、内幕性、预警性情报信息。要经常研究分析社会稳定和社会治安中的热点、难点问题，建立健全治安形势分析评估、工作决策部署机制，及时掌握敌情动态和刑事犯罪的规律特点。要提高预警的灵敏性、准确性和应急处置能力，牢牢把握维护稳定的主动权。

二、建设“平安金昌”必须保证经济发展的健康安全

公安机关要紧紧围绕市委、市政府制定的经济发展总体目标，切实提高对经济犯罪的预防、控制和打击能力；着力整顿和规范市场经济秩序，维护市场经济秩序的良性运行，确保经济安全；建立完善有效的协作机制，重点加强与工商、质检、卫生、税务、金融等部门的协作配合，充分发挥打击经济犯罪整体作战的优势，共同建设法制经济。

要重点打击走私、诈骗、生产销售伪劣商品、破坏金融税收、侵犯知识产权等犯罪，最大限度地减少经济犯罪造成的损失和危害。要加强对经济犯罪多发、易发领域的安全防范工作，建立健全经济安全预警、防范的管理措施，依法调节各类经济关系。要牢固树立为经济发展服务的思想，为企业发展提供优质服务，依法保护和促进非公有制经济发展，维护各类市场主体的合法权益，使全市经济能够平稳、健康、安全发展。

三、建设“平安金昌”必须保持文化健康繁荣

公安机关要着力为实施科教兴市战略和发展金昌文化创造和谐文明的外部环境。要严厉打击破坏科技、教育、广电、卫生、体育等各种设施和建设事业的犯罪活动。要依法保护金昌境内丰富多彩的文化遗产，坚决打击破坏、盗窃、走私文物的犯罪活动。加大对文化市场、娱乐场所的管理，强化互联网安全监察工作，组织开展好打击宣扬凶杀、暴力、恐怖、迷信、淫秽、色情网站和盗版及非法出版物等“扫黄打非”活动，依法保护知识产权。要结合创建全国文明城市的安排部署，坚决打击封建迷信活动和“黄赌毒”等社会丑恶现象，净化社会环境。陆志雄：创建平安永昌 构建和谐社会

近年来，永昌县委、县政府认真组织动员社会各方面力量，以建立健全长效工作机制为核心，以加强基层基础工作为重点，以落实社会治安综合治理各项措施为主线，全面开展创建“平安永昌”活动，平安乡镇、平安村、平安社区、平安企业、平安学校、平安单位等创建活动，取得了明显成效，被省委政法委、省综治委命名为“全省平安建设先进县”。

当前，我们要深入开展平安创建活动，努力做到“三个确保、三个下降、一个上升、一个力争”，即确保不发生重大群体性事件、确保不发生重特大安全生产事故、确保不发生恶性上访事件；实现刑事发案、火灾事故、交通事故总量下降；人民群众安全感满意率上升；力争使我县成为全省平安县。

一要在积极预防和有效化解社会矛盾上下功夫。始终把预防和妥善处置各类矛盾纠纷作为维护社会稳定的重点，坚持抓早、抓小、抓苗头，力争将问题解决在基层、解决在内部、解决在萌芽状态。立足于源头治理，把解决群众困难、关心群众疾苦、主动为群众分忧与矛盾纠纷排查调处结合起来，为群众谋利益，办实事。深入开展矛盾纠纷排查调处活动，对排查出的每一件矛盾纠纷，都要有领导负责，有专人处理，有调处方案，有解决时限。对影响社会稳定的重大社会矛盾纠纷，主要领导要亲自抓。高度重视信访工作，不断提高对群体性事件预防处理的能力和水平。

二要在建设防控体系上下功夫。全面落实社会治安防控体系建设第二个三年工作规划，进一步发展壮大群防群治力量，认真组织农民群众开展群防群治联防巡逻工作。切实把技术防范作为提升治安防控体系建设水平的一个重要手段，坚持政府推动和市场运作有机结合，分步骤、分层次逐步扩大技防设施的覆盖面。进一步落实机关企事业单位的治安防范责任，加强社区警务，整合防范资源，推动全县社会治安防控体系建设再上新台阶。

三要在充分调动人民群众参与积极性上下功夫。充分发挥广大群众参与社会治安综合治理的积极性和创造性，从而推动社会治安综合治理工作的深入开展。充分发挥电视、广播、报刊等大众传播媒体在社会治安综合治理宣传中的作用，努力营造维护社会治安人人有责、人人尽责的浓厚氛围。把提高人民群众的法律素质作为重点，深入推进普法教育，通过开展“法律六进”活动，提高普法质量，努力实现由提高全民法律意识向提高全民法律素质的转变，全面提高社会法制化管理水平。

四要在加强政法队伍建设上下功夫。要始终用社会主义法治理念教育广大政法干警，按照政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的要求，加强政法队伍建设。坚持素质强警，大力开展岗位练兵和业务竞赛活动，着力提高干警的业务素质和实战水平。坚持从严治警，严格队伍管理，着力解决司法不公、执法不严问题。

五要在创新综合治理工作机制上下功夫。发挥信息化手段在加强社会管理工作中的作用，不断健全舆情汇集和分析机制，完善社会预警机制，逐步形成全方位、多层次、动态性的社会信息反馈网络。要以信息化建设为手段，有效整合社会治安管理资源，建立治安联防和快速处警机制，提高打击犯罪和防范工作的效能。强化奖惩激励机制，严格落实《中央社会治安综合治理委员会关于实行社会治安综合治理一票否决制的规定》，推动综治措施和责任制的落实。

六要在加大工作保障上下功夫。要把基层作为保障重点，及时帮助基层解决实际困难，在领导精力、经费保障和力量部署等方面首先要向基层倾斜，增强基层实力，激发基层活力，提高基层效率，推动各项工作措施更好地落实到基层，推动各方面力量更好地在基层发挥。关尧：加强平安建设 构建和谐社会

近年来，金川区认真贯彻落实“打防结合、预防为主，专群结合、依靠群众”的工作方针，以化解社会矛盾、维护社会和谐稳定为主线，以强化基层基础工作为重点，以执法为民、服务发展为目标，不断加强社会治安防范管理体系建设，积极开展基层平安创建活动，保持了社会治安形势大局稳定。

一、加强社会治安综合治理基层基础工作，不断夯实平安创建基础。一是建立健全基层维稳机制。针对基层维稳工作中存在的现实问题，建立健全了区、镇(街道)两级“维稳”机制，对矛盾纠纷实行统一受理、集中梳理、归口管理、限期办理、巩固治理。二是强化基层组织建设。制定了派出所、司法所、人民法庭等基层政法单位建设和保障标准，加强了各镇、街道综治委及其办公室，各村村委会和治保会、调解会及村级综治办、综治联调联动中心等基层综合治理组织建设。三是抓好基层队伍建设。同时，按照责权利相统一的原则，进一步加强和规范了治安中心户长、综治特派员、综治协管员、综治信息员、人民调解员、治安巡防员等基层综治队伍建设。四是抓好“三基”工程建设。大力实施社区、农村警务战略，在社区和农村按照人口数量和治安状况建立了警务室，调派民警驻社区、驻村执勤，有效加强了基层治安巡逻防范力量。五是推动基层工作创新。根据平安建设要求，进一步拓宽创建范围，充实创建内容，提高创建层次和水平，广泛深入地开展基层平安创建活动。

二、积极预防和有效化解各种社会矛盾，努力促进社会和谐稳定。一是完善工作机制。进一步健全和完善矛盾纠纷预防、排查、调处工作机制，建立健全了科学有效的利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制。二是落实责任制度。按照“属地管理、分级负责”、“谁主管、谁负责”和依法、及时、就地解决与疏导教育相结合和“一岗双责”的原则，形成了主要领导负总责、分管领导具体抓，一级抓一级、一级对一级负责的工作责任体系，把责任逐一落实到单位，具体到人。三是规范信访秩序。认真组织开展了“万名干部下基层，集中调处矛盾纠纷”活动，理顺群众情绪，把社会不稳定因素解决在了萌芽状态。四是抓好法律援助。

三、严厉打击各类严重刑事犯罪，确保社会治安大局持续稳定。一是突出打击重点。把依法严厉打击严重刑事犯罪的方针贯彻落实到各个执法环节，切实加大高压震慑力度，刑事发案得到了有效遏制。二是着力抓好重点整治。进一步加大对突出治安问题和治安问题突出地区的整治力度，适时组织开展专项斗争或专项治理，维护了重点整治区域的治安稳定。三是认真贯彻宽严相济政策。加强教育、感化、挽救工作，尽可能提供改过自新的机会，最大限度地预防和减少了犯罪。四是确保经济健康发展。以规范社会主义市场经济秩序为重点，依法严厉打击事关经济安全、影响社会稳定、损害群众利益、破坏市场经济秩序的犯罪，努力营造公平、诚信的市场氛围。

四、加强新形势下的对敌斗争，全力维护社会政治稳定。坚持专门工作与群众路线相结合，提高对敌斗争的整体水平，挫败敌对势力的各种窃密、渗透、颠覆和破坏活动。

五、做好新形势下的社会治安防控工作，努力提高社会治安管理整体水平。大力实施社会和社区警务战略，改革治安巡逻勤务机制，通过设立固定执勤点、合理划分巡逻防范区域，统筹使用多种巡逻方式，加大巡逻防范力度，把警力部署到路面上，提高社会面见警率，严密了社会控制。不断深化军、警、民共建联防活动，共同维护社会治安秩序。加强重点要害部位和特殊行业、公共复杂场所的治安管控，以及对群体性文化体育活动、大型商贸活动的安全监管和火灾隐患排查，严防各类事故发生，为平安创建工作奠定了坚实基础。王辉庆：发挥司法行政职能 促进平安金昌建设

作为司法行政机关，要从维护社会稳定、构建和谐社会的高度，充分认识平安建设的重要意义，把思想认识统一到关于开展平安建设的重大决策部署上来，把力量凝聚到发挥职能作用的举措上来，进一步发挥司法行政职能优势，服务“法治金昌”、“平安金昌”建设。

(一)强化稳定首位意识，深入开展矛盾纠纷排查调处活动

针对新时期民间纠纷出现的新特点、新趋势，各级调解组织要继续完善矛盾纠纷排查工作机制，进一步拓展调解工作领域。在加大对婚姻、家庭、邻里、赔偿等常见性、多发性、易激化民间纠纷的调解工作力度的同时，要结合全市经济社会发展的实际，针对难点、热点纠纷开展调解工作，要坚持“抓早”、“抓小”，防止矛盾激化，把矛盾纠纷化解在基层，消灭在萌芽状态，充分发挥“第一道防线”的作用。要加强人民调解组织建设、队伍建设、业务建设，不断增强调解队伍整体素质，进一步提升化解社会矛盾的能力，确保调解率100%，调解成功率达到98%以上。

(二)大力加强司法所建设，完善基层社会治安防控体系

要以司法所国债项目建设为契机，确保全市基层司法所建设三年规划如期完成，使基层基础设施和办公条件得到全面改善。各基层司法所要紧紧围绕参与平安建设的目标和任务，进一步规范司法所各项基础业务，理顺司法所管理体制，努力在司法所人员配备、经费保障、业务支撑等方面取得新突破，使基层司法行政工作活跃起来、整合起来、规范起来，更好地为平安建设服务。

(三)深入开展普法依法治理工作，为社会和谐稳定创造良好的法治环境

以“五五”规划确定的具体活动为载体，以法律“六进”活动为突破口，努力抓好重点法律和重点对象的法制宣传教育。加大维护稳定方面的法律法规宣传力度，突出宣传与群众生产生活密切相关的法律法规、与维护社会稳定和促进社会公平正义相关的法律法规等，为维护社会稳定创造良好的法制氛围。积极实施依法治理三大工程，开展多层次、多领域的依法治理工作，全面提升全市的法治化管理水平。

(四)发挥法律服务职能作用，为维护社会稳定提供优质高效的法律服务

要进一步规范和拓展法律服务，不断提高服务质量，积极引导法律服务人员围绕维护社会稳定发挥职能作用。组织律师积极主动地参与党委政府信访接待及涉法涉诉工作，疏导化解和预防各类矛盾纠纷。公证工作要瞄准当前经济发展中的热点、难点问题及涉及老百姓切身利益的事项开展公证业务，不断拓宽服务领域，促进社会安定和谐。要进一步加大法律援助力度，努力扩大法律援助覆盖面，切实解决困难群众打官司难的问题，努力维护困难群众的合法权益。

(五)认真做好刑释解教人员安置帮教工作，为社会稳定增加安全系数

继续开展对刑释解教人员的清理排查，进一步落实衔接管控措施，促进安置帮教组织和社区帮教组织的配合协调，严防漏管失控。认真做好安置帮教工作，落实帮教措施，不断提升帮教质量，最大限度地减少重新违法犯罪。

(六)加强司法行政队伍建设，为创建平安系统创造条件

在司法行政系统内积极开展平安机关、平安单位创建活动，不断提高机关工作人员的业务水平和办事能力。

第四篇：构建和谐社会,创建平安校园

构建和谐文化，创建平安校园

杭州现代财经专修学校师生以科学发展观为统领，以社会主义荣辱观为主线，从支持社会主义先进文化的前进方向和培养社会主义市场经济德艺双馨的合格人才的主题出发，以时不我待的紧迫感和与时俱进的政治责任感，拿实招、出硬招、使高招，把综合治理安全文明校园创建工作作为系统工程和头等大事抓紧抓实抓好，推动校风建设，促进特色教学。

一、用科学发展观和社会主义荣辱观为统领

我校2008年4月创办至今师生人数一直维持在1200人以上，教学质量和教学条件滚动改善提升。然而，发展中的问题必须高度重视。不难看到，在社会转型、体制转轨、机制转活的大背景下，社会上思想文化和利益价值多元化也客观地反映到校园中来，学生道德水准、文化素养、综合素质参差不齐，极少数学生时而存在损害身体、损人利己、不爱劳动、不讲礼貌、懒惰荒废、网瘾失度、旷课逃学、打架斗殴、追求享乐、违纪违规、标新立异、讲“西风”出“洋相”等不良行为。如何把握对立统一的发展观，坚持全面、协调、可持续发展？为什么要实现校园安全文明？依靠谁实现校园安全文明？面对这一切，我校党政一班人清醒的认识到：必须坚持搞好和谐成本最低而效益辐射最大的安全文明校园创建工作，并作为我校各级组织的“一把手工程”，赖以生存的“基础工程”，持续发展的“希望工程”和广大家长的“放心工程”，坚定不移地确定“科学发展是第一要务、安全文明是第一位臵、和谐稳定是第一责任”的教育理念，切实维护学校的 正常教学、科研和生活秩序，营造安全文明、和谐稳定、积极健康的育人环境。

践行社会主义荣辱观是文明抓好安全文明校园创建工作的一致认识，也是实践主线。我们在胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的重要论述由新闻媒体报道仅一周后，就以高度的政治热情和教育责任感及时地发出“关于开展学习宣传实践胡锦涛总书记社会主义荣辱观重要论述的通知”，指导各班级召开了主题班会，活跃了学习载体，创新了宣传形式，并组织各班普遍进行自我反思、自我关照，寻找班风建设突破口，形成了正气和舆论氛围。我们行动早，见效快，有力地推动了校园安全文明创建工作，受到了区教育局党组织的肯定和表扬。不仅如此，我们要求知行统一，明荣知耻。学生科从目标量化考核班主任业绩并于报酬挂联入手，把荣辱观渗入到班委会建设、提高到课率和教学质量、提高早晚功（自习）效果、文明建设创建、第二课堂活动、行为规范管理、安全文明无事故的各个环节中；团委把“八荣八耻”标准作为入团、评先、推优的指导思想和根本条件，调动了团员和学生的实践体验积极性；党委把“荣辱观”引入干部人员聘用机制和师德师风建设中，在团委、学生会岗位民主测评与竞聘中，把荣辱观作为选拔任用的依据和条件；党委组织人事部门把践行社会主义荣辱观与深化保持共产党员先进性教育活动结合起来，安排每位党员教师挂点一个班级，保安全、促文明、养正气、涵大气、育浩气；校属各专业系和科室都把安全文明创建工作列为第一位臵，充分履行确保和谐稳定这个第一责任。

二、构建专兼结合的校园文明创建工作体系

学院构建以院主要领导挂帅的学院安全文明校园创建工作领导机构；各专业系和各科室主要负责人重点管理；以班主任为第一责任者的班级安全文明创建工作基础。

1、党政领导高度重视

党政一把手都高度重视安全文明校园创建工作，成立了“杭州现代财经专修学校安全文明创建工作领导小组”，由校长亲任组长，党委书记和校长助理任副组长，全体党政领导和保卫处负责人为成员的专门领导工作机构。下设办公室，由保卫处、学生科牵头，各系科室一把手参加并成为本部门安全文明创建工作的第一责任人。学校将创建工作纳入科学发展的全局和总体规划中重点安排，强力保证，列入校长办公室和党委会议重要议事日程中，专项研究，季度专题布臵，月度专门考核。校长贯彻“谁主管谁负责”的精神，提出方法、提拔资金、提供条件，成为创建工作的总联络员、总协调员；几位主要处室负责人坚持轮流值日，成立夜间综合管理部，全天候24小时带头值班巡查处理各种事项，每逢节假日及敏感日子，更是通宵达旦，严防死守，确保校园安全。

2、组建了校园防控中心与一支召之即来、来之能战、有警处警、无警执纪的校园护校队伍和学生纪律自管队伍。

3、创新工作机制，创建安全文明校园

运行严密高效的校园安全文明创建机制；生动和谐的校园文化建设机制；预防前移的工作机制；长效持续的激励机制是我校建设安全 文明校园的重要内容和客观客体。

（1）创新生动和谐的校园文化建设机制

坚持德育为先。文明针对青少年心理和生理成长的规律和特点，深入进行爱国主义、集体主义、和谐社会主义思想教育，明荣知耻的道德教育，严肃认真的法制教育和安全教育，良好习惯形成的养成教育等等，积极营造有利于青少年健康成长的良好氛围。养成教育是安全文明校园创建中极其重要的一环。无庸讳言，旷课厌学、翻墙上网、斗殴滋事是学生口、教学口深为头痛的难题。创建安全文明校园，就必须迎难而上，以此破题。我们一方面大力举办学生活动，组织了“校园十佳歌手选拔”、“节日汇报”、“迎新演出”等多台文艺演出；每学期组织篮球、羽毛球、乒乓球赛事；组织书法、美术、摄影等社团十余个。另一方面在晨会、班会、宣传栏和广播中，广泛宣传学友名人事迹，宣传上课重要性和旷课违纪的耻辱性；组织学习《学生守则》等规章制度；组织学生科、团委、保卫科和专职班主任，集中到各个寝室催促学生起床早功（自习）和上课；认真落实考勤，每天统计，每周处理，下发违纪通知单，对超过规定节数的旷课者约见家长，视情转化他们；体现教育“机智”，规定原旷课受处分后，只要坚持一周不旷课，根据这种进步实际行动，学校对其进行鼓励性处理，即处分下降一个等级，乃至提前撤销处分。这一决定，符合后进生转化的心理行为规范，效果很好。

由于校园文化的建设，对校园安全文明创建起到了基础性作用。现在到课率大为提高，违纪、翻墙、斗殴和突发事件大为减少 ,一个 良好的校风正在初步形成。

（2）预防前移的校园安全文明工作机制

首先充分利用各种信息，化解了可能发生的突发事件。如党委主要领导得知有两个班集体成员正在酝酿一起斗殴，敏锐分析问题后，知照我们深入到学生之中了解、疏导和化解，最后成功召开了恳谈会，同学们消除了隔阂，作了自我批评，增进了团结。我们还在校园外就餐、校外活动，停水断电、天气剧变、节假日期等情况下分析可能出现的问题，先期“安全告示”，做出“温馨提示”，做到预防为主，防微杜渐。我们在周一早晨、中午组织人员到食堂处理刷卡维护秩序，防止哄乱乃至事故的发生。按时静校，是校园安全文明建设保证学生尤其是女生安全的管理措施和事故预防要点，夜管部值班人员及学生自管会成员一道，坚持每夜巡视，督促学生按时就寝，并设臵晚到学生进入登记表，第二天针对性的动态教育。宿管员逐室逐人清点复查人数，发现与入住人数不符合的，则及时通知班主任，一要提供线索，二要电话通话，三要告知家长，必要时组织人员出校去网吧等相关场所寻找，第二天针对性的做思想工作，严重的给予纪律处分，有效地遏止了一批网瘾和夜不归宿者，防止了事故的发生。

其次，坚持对校内实行每学年四次安全文明工作大检查，在属地公安机关、综治委的关怀支持下，连续对校园周边摊点、商店进行综合整治，对滋事图谋不轨的外来人员查处3起，有力地维护了我校正常教学、管理和生活秩序。

（3）持续长效的校园安全文明激励机制 首先是点线结合，积极防控。将门卫列为重点，对出入校园的人员、车辆进行检查登记，节假日外松内紧，敞门加岗。对多发事端的球场、女生宿舍楼和男生宿舍楼作为巡查重点线路，安排校园护校队员、自管会成员和夜管部值班人员一道主动防控，有效地预防和减少了校园内特别是夜晚突发事件的发生。现学校大门周边和校园内重要活动场所加装了监控摄像机。

其次是运用激励机制，创新学工管理工作，确保校园安全文明。我们遵循教育规律和青少年身心发展规律，不断加大正面积极的校园安全文明创建工作力度。学生科制定“三好学生”、“三好学生标兵’创评方案，制定优秀自管会干部和优秀班委会干部评创方案，还对学生奖学金获得者每学期表彰一次；对单项学习成绩优异或整体比上学期进步名次较快的学生在期中、期末考试后各进行一次学习进步奖表彰；设立全勤奖，对一月来全勤学生进行表扬和班级表彰；每月对“文明寝室”和“文明寝室长”表彰一次；对每位受表彰的学生均印制“报喜通知单”给其家长；并对先进班集体优秀班主任每学期表彰一次。团委每学年进行一次先进团支部评选表彰；每学期按20%比例评选一批优秀团干、优秀团员；表彰一批优秀学生干部和社团优秀带头人；对文娱、体育兴趣小组的优胜者予以及时表彰；并适时发展团员，推优入党。保卫科每学期表彰一批文明和谐班集体，表彰一批优秀护校队员，班级优秀安全委员，班级优秀安全信息员。各专业系还组织每月一次系一级的专业技能展示比赛，评出“专业技能标兵”出榜表彰。

“忽如一夜春风来,千树万树梨花开”。上述激励机制的启用，给 校园带来了崭新的面貌。我们将在科学发展观和社会主义荣辱观统领下，有信心，有能力把综合治理安全文明校园创建工作推到一个更高的水平，构建和谐社会，创建平安校园。

杭州现代财经专修学校 二○一○年十一月十二日

第五篇：创建平安家庭构建和谐社会

创建平安家庭构建和谐社会

各位领导、同志们：

家庭是社会的细胞，妇女是社会的“半边天”。近年来，博兴县妇联坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以构建和谐社会、创建“平安家庭”为目标，按照“党政所急、妇女所需、妇联所能”的原则，发挥妇联组织联系妇女、联系家庭的优势，以“平安家庭”创建活动为载体，以“平安家

庭”创建作为参与“平安博兴”建设的切入点，积极争创“美在家庭”示范县，以家庭的平安促进社会的和谐，以家庭的小平安促进社会的大平安。2004年以来，博兴县妇联连续两年被省妇联评为“幸福进家”红旗单位，被市妇儿工委办评为“妇女儿童工作先进集体”。博兴县被市妇儿工委评为“妇女儿童工作先进县”。我们主要的做法是：

一、提高思想认识，形成创建平安家庭强大合力

为积极参与平安博兴建设，博兴县妇联以家庭为切入点，开展了“平安家庭”创建活动。在活动中，我们注意三个方面，一是牢固树立在大局中思考、定位妇女工作的理念，提高服务大局的自觉性。二是牢固树立维护稳定就是维护妇女权益的指导思想，提高参与平安博兴建设的主动性；三是牢固树立没有千万家庭的小平安，就不会有整个社会大平安的意识，提高抓好平安家庭创建的积极性。在全县范围形成由党政领导任组长，妇联组织牵头、有关部门参与的创建工作格局，做到“一个纳入四个同步”，即将平安家庭创建活动纳入平安博兴、平安乡镇建设总体规划，与各级平安建设工作同部署、同落实、同考核、同表彰。

二、强势宣传推动，营造创建平安家庭浓厚氛围

为调动广大妇女参与“平安家庭”创建活动积极性，我县各级妇联围绕提高家庭成员法律、道德素质，强化广大妇女及家庭成员遵纪守法和安全防范意识，通过多渠道、多形式、多层次、多角度进行宣传教育。博兴县妇联在党委、政府正确领导下，积极与各相关部门、乡镇、村搞好配合，充分利用“一体、一试、一街、一集、一车、一队”，加大宣传力度，使“平安家庭”创建活动走进千家万户，为活动顺利开展营造良好的舆论氛围。利用电台、电视台、报纸等新闻媒体，开设创建活动专栏，加大普法宣传教育；组织实施“四五”普法规划，通过普法考试，使群众提高法律道德素质和依法办事、遵纪守法的意识；在主要街道建立了法制宣传和精神文明一条街，使法治和平安意识渗透到广大家庭；通过大集发放明白纸、悬挂标语、组织专家和法律服务人员现场咨询、以案说法等形式，加强全民普法宣传教育，在广大家庭中形成人人学法、自觉守法的氛围；组装创建“平安家庭”宣传车，录制宣传磁带，在全县进行广泛宣传，提高广大人民群众对创安的知情率；充分发挥发挥“巾帼文明队”作用，把创建活动内容编成各种喜闻乐见的文艺节目，进村、进社区巡回演出，调动了各方面参与“平安家庭”创建的积极性和主动性，在全社会形成了创建“平安家庭”的良好氛围。

同时，还加强安全防范知识教育。联合公安、安监、广播、电视、教育等有关部门，充分发挥职能作用，利用各种手段，大力宣传防火、防爆、防盗、防抢、防劫、防交通肇事等方面的安全防范知识，使安全预防方面的知识家喻户晓，人人明白。

三、创新活动形式，确保创建平安家庭取得实效

为使“平安家庭”创建活动深入扎实，我们确立围绕一个目标、搞好三项教育、坚持三个倡导。一个目标，即创建平安、文明、和谐的家庭。三项教育，即教育家庭成员认真学习法律法规，自觉遵纪守法；教育引导家庭成员崇尚科学，反对迷信，拒绝邪教，拒绝黄、赌、毒，建立科学文明健康的生活方式；教育家庭成员尊老爱幼，勤俭持家。三个倡导，即倡导家庭成员宽容谦让、互相关爱、平等和睦；倡导邻里相识相助、团结友善；倡导以德育人、科学教子。围绕创建工作思路和目标要求，采取示范带动、会议推动、分类指导、评选表彰等措施，推动创建活动开展。广泛开展了“五好文明家庭”、十佳媳妇、好婆婆、好军嫂、好家长、好儿女等评选活动，引导广大家庭成员提高思想道德素质，优化生活环境，提高生活质量，增强平安意识，积极参与平安创建活动，使“美在农家”活动与“平安家庭”创建活动相互促进，共同提高。有的以争创“美在家庭”示范乡镇、村和巾帼文明队为载体，开展了“建文明城市，建幸福家庭”、“万名妇女健身大展示”、“巾帼书画展”、“巾帼演讲会”等一系列群众性精神文明创建活动，进一步弘扬家庭美德、传播科学思想、丰富群众生活。同时，联合县教育局和学校开设思想道德课，开展爱国、爱社会、爱家庭的思想道德教育活动，加强对未成年人的思想道德教育；举办博兴百佳新苗、“双合格”评选，组织幼教知识、我的婚恋观等征文竞赛，增强群众的社会公德意识和责任感，关心、关注孩子健康成长；充分发挥家庭细胞的作用，与组织部联合组织“全天候关爱”联络员座谈会，积极倡导以廉为安、以廉为美、以廉为荣、以廉为乐的家庭助廉的良好社会风尚。多种创建活动的开展，使广大

群众自觉学法守法和依法办事的意识、能力进一步提高，形成了文明向上的家风民风，“平安家庭”创建取得了实实在在的效果。

四、实施致富工程，夯实创建平安家庭物质基础

各级妇联大力实施致富工程，紧紧围绕农业增效、农民增收和农村发展稳定的大局，一手抓维权，一手抓发展，以提高农村妇女科技文化素为重点，积极引导广大农村妇女跳出家庭小

天地，依靠科技择业致富。

在农村，从拓宽“学”的领域，争创“比”的特色出发，以“博星种子杯有奖知识竞赛”为起点，大力实施“巾帼科技致富工程”，开展“科技进万家”、“111富民联带工程”、“庭院经济作文章，家家户户奔小康”、“巾帼奔富路”等一系列活动，推进“三八”龙头项目和“妇”字号示范基地的发展。创建的百亩桑园示范基地成为全国农村妇女“双学双比”成果展上我市唯一入选的参展项目；研发的“绿壳蛋鸡引种与繁育”项目获得市科技进步三等奖，成为为经济发展服务的一项精品工程、亮点工程；创建和发展集试验、生产、培训、示范、辐射为一体的基地、带动当地经济发展的做法，得到了全国和省妇联领导的高度重视和好评。组织广大农村妇女积极参加农业新技术培训10万余人次，使85以上的妇女掌握了1-2门致富实用技术，3523名获得“绿色证书”，2806名获得农民技术员称号。建立妇女科技指导中心和各类专业合作社，为农村妇女脱贫致富提供更直接的服务，2002年开展的“博兴巾帼下江南”活动，为农村妇女参与农业产业化生产、增收致富提供了有效服务，取得了显著成效。

在城镇，深入开展“岗位成才、岗位建功”为主体的“巾帼建功”活动，各级妇联通过宣传发动、典型带动等手段，使“巾帼社区服务工程”创建活动由窗口活动延伸到企业、金融、市场建设等领域。全县涌现出全国“巾帼文明示范岗”1个，省级3个，市级16个，县级77个。各级妇联积极建立巾帼社区服务中心和妇女创业指导中心,培训下岗职工，帮助下岗女职工实现再就业和再创业。广大女职工积极参与双文明建功立业活动。举办各类劳动技能竞赛、岗位练兵和行业比武近200次，参赛人数达到女职工总数的90。

五、强化工作措施，推动社会家庭更加和谐

为不断增强创建活动生机与活力，各级妇联注重整合资源，强化措施，推动创建活动深入开展。各级妇联制定下发了新一轮妇女儿童发展纲要（2001—2010年），2000年顺利通过省市两级对“九五”“两纲”的监测评估。一是积极构建社会化维权格局。协调司法、法院等部门成立妇女法律援助中心、家庭暴力致伤鉴定中心等网络机构，实现了妇女工作维权的社会化。县公安局成立了110家庭暴力报警中心，各镇建立了村庄家庭暴力维权站、家庭矛盾调解小组等维权机构，进一步健全了社会化维权机制，为广大受害人及时得到救助提供了保障，切实维护了广大妇女儿童的合法权益。二是积极开展争创“优秀妇女维权岗”活动。在全县范围内建立了10多个维权岗，为广大妇女儿童提供法律服务，较好地保证了广大妇女儿童的人身和生命财产安全，进一步减少家庭暴力，化解家庭矛盾，实现家庭平安，维护社会和谐稳定。今后，我们将设立妇女儿童法律援助站，进一步维护妇女儿童的合法权益，促进“平安家庭”的创建。三是认真做好信访工作。按照“分级负责，归口管理”的原则，建立健全了信访网络，畅通妇女上访、投诉渠道，妥善解决各种矛盾纠纷，为妇女儿童提供了有效的法律援助。五年来，共处理各类妇女儿童信访案件222件次，处结率达100，提供法律援助案件126起，代写法律文书200多份，解答法律咨询3000余人次，受援妇女儿童达1000多人次。四是关心关注弱势妇女儿童。广泛动员社会各方面力量为实施“春蕾计划”献爱心。2003年在全市率先成立春蕾女童救助基金会，五年来，资助金额达20余万元，资助女童983人次。今年又救助女童110余名，资助金额达10多万元。

与此同时，还积极发动“巾帼文明岗”与5名贫困女童结成帮扶对子；举办“提升女性素质”知识讲座，提升女性综合素质和生活品味；联合县妇幼保健站在全县开展“巾帼文明服务队关爱妇女健康”活动，走向基层，走进农村，进行疾病普查普治，把医疗服务送到门口，维护广大农村妇女的身心健康；召开“凝聚妇女力量，构建和谐博兴”经验交流会，对构建和谐社会的妇女力量进行再动员，促进“和谐博兴”建设。

在今后的工作中，我们进一步总结推广经验，认真贯彻落实这次会议精神，不断提高创建水平，更好地组织动员全县妇女为创建平安家庭、建设平安博兴、构建和谐社会、维护社会稳定做出新贡献。

谢谢大家！