第一篇:入厂新员工安全知识培训考试题
山西兆丰天成铝材有限责任公司
新员工上岗前安全知识考试题
总分:100分
姓名:年龄:分数:
一、单项选择题:(20分,2分/题)
1、未经()的新进工人,不得上岗作业。
A、身体检查B、培训考核C、三级教育培训合格
2、发生火灾时,报警电话拔打()
A、119B、120C、110D、1223、生产现场安全生产管理人员是指()
A、安全主任B、生产厂长C、总经理D、现场管理人员
4、公安消防队扑救火灾()向发生火灾的单位个人收取费用
A、不得B、可以C、按照一定标准
5、用灭火器进行灭火的最佳位置是()
A、下风位置B、上风或侧风位置 C、离起火点10米以上位置 D、离起火点10米
以下位置
6、事故发生前没有的心理状态是()
A、侥幸心理B、冒险心理C、思想麻痹D、小心谨慎
7、工伤是指:()
A:在务工期间发生的一切伤害事故。B:在工作时间内发生的伤害事故。
C:在工作时间内做与工作有关的事情发生的伤害事故。
8、下列工种中不属于特种作业的是()
A.车工B.电工C.焊工D.起重机司机
9、危险化学品燃烧时,会产生有毒烟雾,在扑救时人应站在()
A、上风向B、下方向C、任意方面
10、当被困在电梯中,你第一时间该做的是:()
A、大声呼救B、敲打电梯C、手机求救D、按电梯内呼救键
二、多项选择题:共10分,2分/题
1、灭火的基本方法有()
A、冷却法B、隔离法C、窒息法D、抑制法
2、新进厂员工上岗前要进行“三级安全教育”是指()
A、厂部教育B、车间教育C、安全知识教育D、岗位教育E、职工教育
3、下列设备中,属于特种设备的是()
A.叉车B.电梯C.起重机械D.锅炉
4、工作场所噪声过大需哪种防护用品()
A、耳塞B、耳罩C、面罩D、防尘口罩
5、从业人员严禁进入操作危险区域,它包括有()
A、起重作业区域B、发电房、锅炉作业区域C、作业加工、批发场地
D、危险品仓库区域
三、填空题:共20分4分/题
1、员工必须认识安全文明生产的意义,认真执行“”的方针,严格遵守公司的安全生产操作规定和各项规章制度。
2、从业人员发现事故隐患或者其它不安全因素,应立即向或者报告,接到报告的人员应当及时予以处理。
3、三违主要指的是。
4、四不伤害是指。
4、发生火灾的三不原则,是指
四、判断题:总共:20分1分/题
1、凡是设有仓库或生产车间的建筑内,不得设职工集体宿舍()
2、当单位的安全出口上锁、遮挡、或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通时,单位
应当责令有关人员当场改正并督促落实()
3、操作旋转设备时,应戴好手套,女工必须盘好头发,防止绞伤。()
4、发生火灾后应尽快恢复生产以减少损失,受灾单位或个人不必经任何部门同意可
以清理或变动火灾现场()
5、易燃易爆工厂,仓库内一律为禁火区,各禁火区应设禁火标志()
6、电加热设备必须有专人负责使用和监督,离开时要切断电源()
7、修理设备时必须悬挂停机维修指示牌,如中途需调试,可不用关闭电源。()
8、灭火器材设置点附近不能堆放物品,以免影响灭火器的使用()
9、根据《安全生产法》的规定,企业员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。()
10、禁止在具有火灾爆炸危险的场所使用明火,因特殊情况需要使用明火作业时,应当按照规定办理审批手续()
11、生产经营单位应当按规定对从业人员进行与其岗位相关的安全生产教育培训,使其
具备相应的安全操作技能;特种作业人员必须参加专业培训,并经考核合格后持证上岗
()
12、机器保护罩的主要作用是使机器较为美观()
13、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏()
14、起重机司机可以倾斜吊运物体()
15、正确配戴和使用个人安全防护用品、用具,是保证劳动者安全与健康的一种防护措
施()
16、安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤
()
17、帮助触电者脱离电源时,不可直接用人的肢体或其他金属及潮湿的物体作为救护工
具()
18、配电箱内所用的保险丝应该越粗越好()
19、着火后应自己先扑救,救不灭时再打“119”()
20、人员中暑应迅速将患者移至阴凉通风处仰卧休息,解开患者的衣扣、腰带()
五、问答题: 共30分5分/题。
1、作业中,互保双方要对对方安全负责应做到四个互相?
2、四不放过是什么?
3、职工安全生产的五项义务?
4、安全帽的佩戴标准
5、员工安全生产责任制?
6、你进入本公司如何工作,才能确保安全,请谈谈自己的看法?
第二篇:入厂新员工安全知识培训考试题及答案
新员工上岗前安全知识考试题
总分:100分
部门:工号:姓名:
一、单项选择题:(20分,2分/题)
1、未经()的新进工人,不得上岗作业。
A、身体检查B、培训考核C、三级教育培训合格
2、发生火灾时,报警电话拔打()
A、119B、120C、110D、1223、生产现场安全生产管理人员是指()
A、安全主任B、生产厂长C、总经理D、现场管理人员
4、公安消防队扑救火灾()向发生火灾的单位个人收取费用
A、不得B、可以C、按照一定标准
5、用灭火器进行灭火的最佳位置是()
A、下风位置B、上风或侧风位置 C、离起火点10米以上位置 D、离起火点10米以下位置
6、检查液化石油气管或阀门泄漏的正确方法()
A、用鼻子嗅B、用火试C、用肥皂水涂抹D、用试调剂
7、工伤是指:()
A:在务工期间发生的一切伤害事故。B:在工作时间内发生的伤害事故。C:在工作时间内做与工作有关的事情发生的伤害事故。
8、喷丝作业要求使用口罩的原因是:()
A、保护产品不受污染B、放置吸入灰尘C、过滤空气中的有害物质
9、危险化学品燃烧时,会产生有毒烟雾,在扑救时人应站在()
A、上风向B、下方向C、任意方面
10、当被困在电梯中,你第一时间该做的是:()
A、大声呼救B、敲打电梯C、手机求救D、按电梯内呼救键
二、判断题:总共:20分2分/题
1、凡是设有仓库或生产车间的建筑内,不得设职工集体宿舍()
2、当单位的安全出口上锁、遮挡、或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通时,单位应当责令有关人员当场改正并督促落实()
3、操作旋转设备时,应戴好手套,女工必须盘好头发,防止绞伤。()
4、发生火灾后应尽快恢复生产以减少损失,受灾单位或个人不必经任何部门同意可以清理或变动火灾现场()
5、易燃易爆工厂,仓库内一律为禁火区,各禁火区应设禁火标志()
6、电加热设备必须有专人负责使用和监督,离开时要切断电源()
7、修理设备时必须悬挂停机维修指示牌,如中途需调试,可不用关闭电源。()
8、灭火器材设置点附近不能堆放物品,以免影响灭火器的使用()
9、泡沫灭火器可用于扑救带电火灾()
10、禁止在具有火灾爆炸危险的场所使用明火,因特殊情况需要使用明火作业时,应当按照规定办理审批手续()
入厂新员工安全知识培训考试题答案
一、单选题
1.C2.A3.D4.A5.B6.C7.B8.C9.A10.D
四、判断题
1.√ 2.√3.× 4.× 5.√6.√7.× 8.√9.× 10.√
入厂新员工安全知识培训考试题答案
二、单选题
2.C2.A3.D4.A5.B6.C7.B8.C9.A10.四、判断题
1.√ 2.√3.× 4.× 5.√6.√7.× 8.√9.× 10.√
入厂新员工安全知识培训考试题答案
三、单选题
3.C2.A3.D4.A5.B6.C7.B8.C9.A10.四、判断题
1.√ 2.√3.× 4.× 5.√6.√7.× 8.√9.× 10.√
入厂新员工安全知识培训考试题答案
四、单选题
4.C2.A3.D4.A5.B6.C7.B8.C9.A10.四、判断题
1.√ 2.√3.× 4.× 5.√6.√7.× 8.√9.× 10.√
D D D
第三篇:新员工入厂安全培训试卷
新员工入厂安全培训试卷
一、选择题(每题5分)
1、我国的消防方针是:()A、安全第一,预防为主。B、预防为主,防消结合。C、预防为主、防治结合。
2、在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是()A、中毒
B、缺氧
C、爆炸
3、根据重大事故发生的特点,应急救援的特点是:行动必须做到迅速、和有效。()A 按时 B 及时 C 准确 D 突然
4、关于重大事故的应急管理,下列说法有错误的是:()。A 重大事故的应急管理是指事故发生后的应急救援活动
B 应急管理是对重大事故的全过程管埋
C 应急管理应贯穿于事故的全过程,体现 “预防为主,常备不懈”的应急思想
D 应急管理是一个动态的过程,包括预防、准备、响应和恢复四个阶段
5、对我国安全生产监督管理的基本原则描述正确的是()。
A 坚持“有法必依、执法必严、违法必究”的原则 B 坚持政府领导的原则
C 坚持行为监察与文件监察相结合的原则 D 坚持表彰与惩罚相结合的原
6、安全生产管理是针对生产过程中的安全问题,进行有关 等活动。()A 计划、组织、控制和反馈 B 决策、计划、组织和控制
C 决策、计划、实施和改进 D 计划、实施、评价和改进
7、安全装置的作用不包括:()A 防止设备因超限运行而发生事故 B 防止人误入危险区发生的事故
C 防止因人为的误操作而引起的事故 D 防止浪费原材料
8、安全培训对哪些人员比较重要?()A 管理人员 B 工人 C 以上两类人员都同样重要
9、新工人的三级安全教育是指、车间 教育和班组教育。()
A 启蒙教育 B 厂级教育 C 礼仪教育
10、安全教育中的安全技术知识教育不包括 知识教育。()
A 生产技术
B 一般安全技术
C 专业安全技术
D 数、理、化基础
二、简答题
1、我国安全方针是什么?(25分)
3、安全事故“四不放过”指什么?(25分)新员工入厂安全培训试卷
(车间级)姓名: 分数:
1、生产经营单位从业人员的安全生产权利保障制度至少应包含哪些内容?
2、生产经营单位的生产操作人员的安全生产职责有哪些?
3、安全生产教育培训制度包含哪些方面的内容? 答 案
公司级
BBCAA BDCBD
1、安全方针:安全第一,预防为主。
2、“四不放过”原则
事故的原因查不清楚不放过,事故的责任者得不到处理不放过,广大职工群众受不到教育不放过,防范措施没有落实不放过。
车间级
1、生产经营单位从业人员的安全生产权利保障制度至少应包含哪些内容?(1)危险隐患举报制度;(2)违章冒险作业、违章指挥、违反劳动纪律举报制度;
(3)从业人员职业病预防与职业健康监护制度;
(4)劳动防护用品发放与管理制度。
2生产经营单位的生产操作人员的安全生产职责有哪些?
(1)遵守劳动纪律,执行安全规章制度和安全操作规程,听从指挥,和一切违章作业的现象做斗争。
(2)保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁,不随便拆除安全防护装置,不使用自己不该使用的机械和设备,正确使用保护用品。(3)学习安全知识,提高操作技术水平,积极开展技术革新,提合理化建议,改善作业环境和劳动条件。
(4)及时反映、处理不安全问题,积极参加事故抢救工作。
(5)有权拒绝接受违章指挥,并对上级单位和领导人忽视从业人员安全、健康的错误决定和行为提出批评或控告。
3、安全生产教育培训制度包含哪些方面的内容?
根据有关法律法规的规定,安全生产教育培训制度的内容包括:
(1)生产经营单位主要负责人和管理人员的安全生产资格培训;
(2)从业人员的“三级”教育培训;(3)特种作业人员的安全培训;(4)经常性安全生产教育培训。
从业人员安全教育培训考试卷 更新日期:2013-06-03 作者:本站 来源: 点击量:1158次
一、单选题(每题1分 计30分)
1、我国的安全生产方针是()。
A、质量第一,安全第一 B、安全责任,重于泰山
C、安全第一,预防为主 D、预防为主,综合治理
2、我国的消防工作方针是预防为主,()。A、安全第一 B、消防结合C、防治结合 D、综合治理
3、建筑施工企业的三级安全教育是()项目、班组。
A、车间、B、工区、C、公司、D、总包单位
4、安全三宝指的是安全帽、安全带和()。
A、防护罩 B、防滑鞋 C、安全网 D、绝缘服
5、“三不伤害”指的是不伤害自己、不伤害他人、()。
A、不伤害群众 B、不伤害家人 C、不被他人伤害
6、生产过程中的“三违”指的是违章指挥、违章操作、()。A、违章作业 B、违章施工 C、违章建筑 D、违反劳动纪律
7、特种作业人员持证上岗率应达到()。
A、85% B、90% C、95% D、100%
8、从业人员有依法获得安全生产保障的()。
A、工资和待遇 B、社保和医保 C、权利和义务 D、责任和权利
9、《中华人民共和国安全生产法》于2002年()经第九届全国人大常委会第二十八次会议通过。
A、6月9日 B、6月19日 C、6月29日
10、()立法的目的是为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展。
A、《安全生产法》 B、《矿山安全法》 C、《道路交通安全法》
11、()应持证上岗。
A、特种作业人员 B、新员工人 C、复岗工人 D、转岗员工
12、生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程()。
A、同时设计,同时施工 B、同时设计,同时施工,同时投入生产
C、同时设计,同时施工,同时投入生产和使用
D、同时施工,同时投入生产和使用
13、国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行()制度。
A、改建 B、淘汰 C、保留 D、限范围使用
14、()以上人民政府对安全生产监督管理中存在的重大问题应当及时予以协调、解决。
A、省级 B、市级 C、县级 D、乡级
15、为从业人员提供的劳动保护用品(),是保证从业人员安全所必需的。
A、必须齐全 B、具有防辐射功能 C、必须符合行业标准
D、必须符合国家标准
16、职业病防治工作要坚持()的方针。
A、预防为主,安全第一 B、预防为主,防治结合 C、分类管理,综合治理 D、预防为主,综合治理
17、()是每个刚进企业的新工人必须接受的首次安全生产方面的基本教育。
A、三级安全教育 B、岗前教育 C、安全常识教育工作 D、安全技能培训
18、在施工现场()是施工项目安全生产第一责任人。
A、项目经理 B、专职安全员 C、施工员 D、企业法人
19、生产经营单位的主要负责人,对本单位的安全生产工作()负责。
A、主要 B、全部 C、全面
20、《安全生产法》中所指的危险物品包括()。A、易燃、易爆物品 B、危险化学品、放射性物品
C、枪支、弹药 D、高压气瓶、手持电动工具
21、《安全生产法》规定,生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的()。
A、安全宣传标语 B、安全宣传挂图 C、安全警示标志
22、《安全生产法》规定,从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当()向现场安全生产管理人员或本单位负责人报告。
A、在8小时内 B、在4小时内 C、在1小时内 D、立即
23、()每天要对班组工人进行施工要求、作业环境的安全交底。
A、施工员 B、项目经理 C、班组长 D、监理工程师
24、国家对女职工和未成年工实()。
A、特殊社会保障 B、特殊劳动保护 C、特殊劳动保险
25、用人单位不得安排()从事接触职业病危害的作业。
A、妇女 B、未成年人 C身体不健康的人
26、火灾使人致命的最主要原因是()。
A、被人践踏 B、窒息 C、烧伤
27、高温场所为防止中暑,应多喝()最好。
A、矿泉水 B、汽水 C、淡盐水
28、使用灭火器时,喷射()最有效。
A、火源底部 B、火源中部 C、火源上部
29、发生火灾时应拨打()报警电话。
A、110 B、119 C、120 D122 30、搭拆脚手架时,地面应设置(),并派专人看守,严禁非操作人员入内。
A、围栏 B、围栏和警戒标志 C、警戒标志
二、多选题(第题2分 计40分)
1、生产经营单位必须执行依法制定的保障安全生产的()标准。
A、国家 B、地方 C、行业 D、合同约定的 E、主管部门
2、从业人员的义务包括()。A、对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评。
B、正确佩戴和使用劳动防护用品。C、对单位强令冒险作业拒绝的义务。
D、了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。
E、发现事故隐患立即向现场安全管理人员或者本单位负责人报告。
3、不属于《安全生产法》明确赋予从业人员的权利有()。
A、建议权 B、批评权 C、拒绝权 D、报告权 E、服从管理权
4、从业人员接受安全生产教育培训的目的是()。A、提高安全生产技能 B、服从管理 C、增强事故预防能力
D、掌握安全生产知识 E、增强事故应急处理能力
5、安全生产监督检查人员应当将检查的()作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字。
A、时间、地点、内容 B、发现的问题及处理情况
C、现场人数 D、周边环境
6、事故隐患一般指生产过程中导致事故发生的()。
A、人的不安全行为 B、自然因素 C、物的不安全状态
D、客观原因 E 管理上的缺陷
7、安全生产管理具体包括哪几个方面的内容?()。
A、安全生产法制管理 B、行政管理 C、工艺技术管理
D、设备设施管理 E、作业环境和作业条件管理
8、建设项目安全设施的()应当对安全设施设计负责。
A、设计人 B、负责人 C、设计单位 D、施工单位 E 主管部门
9、夏季安全教育主包括()等内容。
A、安全用电知识 B、预防雷击知识 C、防坍塌安全知识
D、防物体打击知识 E、防暑、防台、防汛知识
10、从业人员应当遵守安全生产的()。
A、法律 B、法规 C、规章制度 D、操作规程
11、《建筑法》规定,建筑施工企业和作业人员在施工过程中,应当遵守有关安全生产的(),不得违章指挥或违章作业。
A、纪律 B、法律 C、法规 D、建筑行业安全规章、规程
12、安全色中,红色一般表示()的意思。
A、禁止 B、停止 C、消防 D危险
13、下面哪几项是事故处理“四不放过”中的内容?
A、事故原因没有查清楚不放过 B、没有采取防范措施不放过 C、对责任人未罚款不放过 D、未停工整改不放过
14、JGJ-59标准文明施工检查表规定现场、住宿周围环境应做到()。
A、卫生 B、整洁 C、安全 D、清静 E、干净
15、搭设脚手架人员必须()。
A、戴手套 B、系安全带 C、戴安全帽 D、穿防滑鞋
16、安全检查的主要形式包括()。
A、定期安全检查 B、经常性安全检查 C、专项安全检查
D、季节性、节假日安全检查 E、三级安全检查
17、生产经营单位采用()时,必须对从业人员进行专门的安全教育。
A、新工具 B、新工艺 C新材料 D、新技术 E、新设备
18、安全检查是安全生产管理工作的一项重要内容,是()的重要手段。
A、消除事故隐患 B、改善劳动条件 C、落实整改措施
D、做好安全技术交底 E、防止事故发生
19安全技术交底的内容包括()。
A、施工工艺 B、操作方法 C、操作要求
D、安全质量要求 E、保证工程安全质量的主要措施 20施工作业过程中,(),应随时检查施工组织设计或专项施工方案的落实情况,发现问题及时整改。
A、项目经理 B、项目技术负责人 C、质检员
D、安全员 E、施工员
三、判断题(每题1分 计20分)
1、根据《安全生产法》的要求,保证企业的安全生产投入是生产经营单位负责人的安全生产职责。……………………………………… ……………….()
2、安全生产责任仅有行政责任,没有刑事责任……………………………..()
3、劳动安全法规是一种建议性的法规……………………………...…………()
4、《安全生产法》规定的行政处罚,由负责安全生产监督管理的部门决定。()
5、安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者企业标准。……………………………………………………….()
6、施工现场的办公区、生活区应当与作业区分开设置,并保持安全距离。()
7、施工现场应当根据工程特点,有针对性地设置、悬挂安全警示标志。..()
8、生产经营单位应对严重危及生产安全的工艺、设备实行定期检测。…..()
9、特种作业人员必须经专门的安全操作培训,取得特种作业许可证书方可上岗作业。……………………………………………………………………………()10生产经营单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全宣传标语,…………………………………………………………()
11、未经安全教育培训的人员,不得上岗作业。……………………………()
12、劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。……………………()
13、市环境卫生部门对施工现场的作业环境不负监督作用。………………()
14、未成年工是指年龄未满16周岁的工人。…………………………………()
15、安装、维修或拆除临时用电工程,必须由电工完成。…………………()
16、任何电气设备在未验明无电之前,一律认为有电。…………………….()
17、新工人进单位后一定要进行安全教育培训,而老工人转岗或复工时可以不进行安全教育培训。………………………………………………………………()
18、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,应坚守岗位。…………..()
19、使用安全电压就一定不会发生触电事故。………………………………..()20、施工作业班组应配备专职安全巡查员,对本班组的作业场所进行安全监督检查。………………………………………………………………………………..()
四、简答题(1题10分)
拨打火警电话时,应讲清楚哪些内容? 2012年从业人员安全教育培训考试答题卡
姓名: 部门 得分:
一、单选题
1、()
2、()
3、()
4、()
5、()
6、()
7、()
8、()
9、()
10、()
11、()
12、()
13、()
14、()
15、()
16、()
17、()
18、()
19、()20、()
21、()
22、()
23、()
24、()
25、()
26、()
27、()
28、()
29、()30、()
二、多选题
1、()
2、()
3、()
4、()
5、()
6、()
7、()
8、()
9、()
10、()
11、()
12、()
13、()
14、()
15、()
16、()
17、()
18、()
19、()20、()
三、判断题
1、()
2、()
3、()
4、()
5、()、6、()
7、()
8、()
9、()
10、()
11、()
12、()
13、()
14、()
15、()
16、()
17、()
18、()
19、()20、()
四、简答题
从业人员安全教育培训考试卷 更新日期:2013-06-03 作者:本站 来源: 点击量:1160次
部分正确答案
一、单选题
1、C
2、B
3、C
4、C
5、C
6、D
7、D
8、C
9、C
10、A
11、A
12、C
13、B
14、C
15、D
16、B
17、A
18、A
19、C 20、A 21C
22、D
23、C
24、B
25、B
二、多选题
1、AC
2、BE
3、DE
4、ACDE
5、AB
6、ACE
7、ABCDE
8、AC
9、ABCE
10、ABCD
11、BCD
12、ABCD
13、AB
14、AC
15、BCD
16、ABCD
17、BCDE
18、ABCE
19、ABCDE 20、BCD
三、判断题 1、4、6、7、8、11、12对2、3、5、9、10、13、14、17错
第四篇:新员工入厂培训教育计划
新员工入厂培训教育计划
一、培训对象:公司新进厂的员工
二、培训目的:让每一位新员工都了解公司的发展历程、规章制度、企业文化、公司主导产品及安全教育方针目标。
三、培训内容:
(一)公司制度培训
1.公司的地理位置和工作环境。
具体应包括:公司距离桓台与淄博市的地理位置。员工的工作环境,包括办公室的设施、工作中的流水线、其他工作的辅助设施,及每位新员工工作的大环境和小环境。
目的:让员工了解公司所处位置及员工的工作环境。
2.企业的概况、企业发展史及主要领导介绍
目的:让每位员工通过了解企业概况、企业发展史及发展史中领导的决策,能够感受到建龙的成长,让新员工有种归属感。
3、企业文化和企业理念
具体内容包括:企业文化是一个企业长期发展过程中形成的价值观和其他有形与无形的内外影响力。价值观是企业文化之核心,新员工进入企业,首先会感受到企业文化的氛围,其次要认可企业的价值观,要融入这一团队中。了解公司宣传橱窗、公司任何场所及办公室内的标识语、公司标志的由来。
目的:让员工了解公司的企业文化内涵,认识公司的标识语、公司标志的含义,感受到企业文化的氛围,能够在将来与企业协调工作。
4、企业组织结构及主要领导
具体内容:企业现时的组织结构框架及各部门领导的职能介绍
目的:让员工了解企业的领导机构及组织机构设置,熟悉各部门领导的职责。有利于在以后的工作中更加快速的融入建龙大集体。
5、公司各项规章制度的学习
具体内容:员工的工资待遇、个人绩效考核、劳动合同及职工的权利和义务奖惩措施。
6、企业战略与公司发展前景
具体内容包括:公司的战略目标规划及未来发展前景。
目的:企业现时的战略定位和企业战略的发展阶段、发展目标、发展前景也是新员工十分关心的问题,因为只有企业的发展才能给个体带来发展空间,也才能激发新员工内在的工作热情和创造激情,才能激发新员工为企业奉献自己的智慧和才干。
7、企业存在的不足与改观
具体内容:各项制度、管理、员工与员工的配合、部门之间的配合、服务理念在企业发展中存在不完善、合理的事项
目的:让员工认识到没有完美的个人,只有完美的团队,只有共同努力,才能把企业中存在的盲点进行改正。
(二)化学品安全技术说明书及硫酸安全标签培训
1、企业的产品和服务。
具体内容包括:产品的名称、性能、原材料和原材料的来源,危险性及防护措施。产品生产的流程,产品的售后服务。
目的:让员工了解公司的主导产品、质量与服务理念。
2、企业的品牌地位和市场占有率。
企业努力创造属于自己企业的品牌,创品牌是企业的一个长期奋斗的过程。自己企业的品牌,品牌在社会的认可度,品牌定位.目的:让新员工了解企业产品的市场及定位。
3、公司产品的危险性及预防措施
具体内容:了解公司产品的规格型号、产品危险性,及各项应急救护措施。目的:让员工以安全为中心,提高警惕,防患于未然。
(三)职工入厂安全教育培训
具体内容:安全知识培训、进入生产厂区的安全教育培训、上岗操作的安全教育培训及对待事故的安全教育培训。
目的:让员工认识到安全的重要性,以安全生产为主,认真遵守各项操作规程。
(四)其它
1、团队的协作和团队的建设。
目的:让员工认识到在工作中团结协作的重要性,建立良好的人际关系。
2、工作中的积极主动性
3、工作的态度问题、工作方法、工作质量
4、员工的个人职业生涯
目的:鼓励新员工发挥自己的才能,为公司贡献些单位力量,同时自己也会得到提升。
四、对新员工进行培训考试
成绩优秀者给予鼓劲表扬。成绩不合格者(以60分为界限),根据个人表现与能力延长培训时间,并进行补考。
五、培训考试结束后对新员工进行岗位分配。
第五篇:新员工入厂培训
新员工入厂培训
1、工厂规章制度及考核
2、消防安全教育及考核
3、安全操作规程及考核
4、实验室的日常管理要求、检验、标液的配制方法及考核
(1)仪器的使用及注意事项
(2)原料分析
(3)中控分析
(4)成品分析