第一篇:体育部招新通知
体育部招新啦
为了给同学们提供更好的学习生活环境及施展才华的舞台,让大家得到锻炼自身能力的机会,特在此新生入学之际,本着“招贤纳才,共同进步”的宗旨,面向设计艺术学院2012届全体新同学招纳体育部干事若干,为体育部今后的发展注入新的活力,努力实现体育部工作的又一次飞跃。
我们体育部为学院同学们组织各项体育活动,丰富了大学生活的同时,提高了同学们的体育锻炼氛围。
体育部负责院内班级之间比赛的策划、组织及开展工作(篮球赛、羽毛球赛、拔河比赛等);负责校运会前期方阵的策划训练,运动员选拔与训练工作,以及校运会期间的总体组织工作;同时为同学们提供展示自身特长的平台。体育部在做好本职工作的同时,也积极协助其他部门完成学院各项活动的筹备和开展。
在这里,我们会给你一个施展才华的舞台,会提供你一个学习生活的契机.望大家积极关注招新,踊跃参与,体育部随时欢迎你!招新地点:
招新时间:
招新单位:
第二篇:体育部招新宣传单
工学院学生会体育部
招新
一、部门简介
工学院学生会体育部是共青团甘肃农业大学工学院分团委领导下,由工学院学生会主席团统一管理、指导下的部门之一。作为常规部门,以协助学院、学校做好特色工作为目标。专门协助院团委、校体育部策划组织开展一些大型体育活动。丰富同学们的业余生活,激发广大同学的兴趣爱好,培养学生德、智、体、美、劳全面发展的能力。
二、部门职能
(一)组织选拔工学院各类代表队参加全校的体育比赛,协调校体育部各项工作的开展。
(二)组织策划工学院各项体育比赛。
(三)协调学生会其他部门各项工作的开展。
工学院体育部面向工学院12级新同学招干,热烈欢迎对体育有一定了解,热爱体育,对工作认真负责,有奉献精神的同学踊跃报名,体育部会给你一个展示自我的平台!
第三篇:体育部招新策划书
体育部招新策划书1一、招新的意义:
20xx下半年,新的学期开始了,我系迎来了一百五十多位新同学,为了能够为我系注入新的学生会成员,招收新的体育部干事,完成体育部内部机构调整。为了给体育部组建一支强有力的部门队伍,在新的学期中能够很好的完成系里和学校的各项工作。我系体育部即将在下星期开始新一届的纳新活动。
二、活动时间:军训结束
三、活动地点:七号教学楼
四、活动流程:
1、在纳新大会上先对新同学们介绍我系体育部的主要职责以及日常活动,包括迎新杯篮球赛,乒乓球赛,排球赛,羽毛球赛,环道越野赛,阳光体育系列活动和校运动会。
2、给新同学们观看往年体育部各项活动的精彩PPT。
3、为新同学能够踊跃加入体育部做一个简短的拉票讲话。
4、预计初步可纳新20~30人,参加进一步的面试。
5、在9月20进行面试,计划招纳15~20人,为我系体育部门筛选有能力,有干劲,有才能的新生力。
五、活动对象:20xx级物理系新生
六、招新人数:20人
七、面试流程:
1、和系里商量安排准备面试。
2、正式面试当天,新生依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。
3、面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息,然后进行一分钟的自我介绍,最后回答面试官所提出的问题。主要考核思想道德,工作负责心,工作能力等放面。根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取20人作为物理系新一届的体育部工作人员。
体育部招新策划书2金秋十月,收获的季节,我们体育部又将迎来了招新成员。为了丰富同学们的课余生活,锻炼同学们的交际能力以及提高同学们的综合素质,在系部统一领导下,我们结合实际情况部署了10级招新计划。为了提高同学对体育部认识,让同学加深对体育部的了解,我们对体育部进行了以下介绍:
1、广泛开展各项群众性体育活动,组织举办全院性的各种体育比赛,如篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会等,丰富同学们的课余生活,提高广大同学的身体素质,运动水平和体育欣赏水平。
2、协助学校做好各种重大集会、体育活动的组织、宣传和协调工作。
3、经常听取同学们对开展体育活动的建议,针对同学们的兴趣与要求,计划并举办有特色的体育活动。
4、组织成立学院的各种运动队,参加学校比赛,提高学院的影响力。
5、通过开展形式多样,丰富多彩的体育活动,加强班级及年级之间的沟通与交流,增进同学之间的友谊。
6、加强与学生会各部门的合作与交流,积极配合其他部门举办的活动,使学生会成为一个团结的集体。
体育部纳新要求:
1、有团结精神,没有什么比这个重要!
2、踏实肯干,有毅力,能够长期坚持的从事同一个工作。考虑到举办篮球赛和运动会都是属于长期的工作,较单调且辛苦,故希望干事能吃苦。
3、对体育知识能都能有所了解。做事认真积极,对体育活动有较大兴趣。
4、有很强的集体荣誉感,较强的组织能力,并有始有终。
5、有吃苦耐劳的精神,公平公正的办事态度,有较强的协调能力。
2、热爱体育活动,对常见体育的比赛规则有一定的了解。具有认真的工作态度和较高的工作热情。
3、了解学生会为同学服务的宗旨,有奉献精神和高度的集体荣誉感。
4、具有创新意识。
体育部招新策划书3一、招新的意义:
为了欢迎20xx级新生,进一步加强学生会队伍建设,为学生会注入新的血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的平台。
二、活动时间:按照系里的统一时间
三、活动地点:按照系里安排
四、活动内容:招收新一届学生会体育部成员
五、活动对象:20xx级染化系新生
六、招新人数:9人
七、活动流程
宣传—面试—试用一个月—录用
八、活动细则:
1、前期宣传
在新生军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传。
2、活动流程
在系里统一宣传后,利用晚上时间走访宿舍,对新生所提到的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传。
由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动,并经商讨后确定入选名单,最后由刘勤负责通知他们。
九、面试流程:
1、根据系上安排准备招新,刘勤,邱茂林,黄平就位。黄平负责签到(让来面试的新生在本子上写上名字。手机长号及短号。宿舍。班别。性别等相关信息)。
2、正式面试当天晚上新生依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。
3、面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信息,然后进行一分钟的自我介绍,最后回答面试官所提出的问题。面试结束。
招新结果:根据面试官对各位面试人员的考核最终择优录取九人作为染化系新一届的体育部工作人员。
体育部招新策划书4一、活动背景:
金秋九月,我系又迎来了新的学期,新的起点!我们体育部也开始进入全新状态,为了确保在这新学期的工作与学习,和纳新工作有序进行,我系学生会将纳入新一届的体育部成员。
二、活动目的:
为了欢迎20xx级新生,进一步加强学生会队伍建设,为学生会注入新的血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的平台,最后,我们想通过这次纳新活动,为部门选拔品学兼优,有能力的人才,从而也壮大了部门的力量,更好的为我系的体育活动的发展,为我系学生服务。
三、活动时间:按照系里的统一时间。
四、活动地点:按照系里安排。
五、活动内容:招收新一届学生会体育部成员。
六、活动对象:20xx级数学系新生为主
七、招新人数:4-5人
八、纳新要求:
1、热爱体育运动,愿意为公益事业做贡献;
2、有责任心,尽心尽力做好本职工作;
3、合作意识强,能与本部人员积极配合;
4、工作耐心细心,责任心强,肯吃苦;
5、有集体荣誉感,团结同学。
九、活动流程:
宣传—面试—试用一个月—录用。
十、考核方式:
直接面试。
十一、活动细则:
1.前期宣传:进行班里宣传。
2.活动流程:在系里统一宣传后,利用晚上时间走访各班,对新生所提到的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传。
由系里统一时间统一在学校教学楼正式开始招新面试活动,并经商讨后确定入选名单。
3、面试流程:
(1)面试新生按规定时间内到达指定教室,听从工作人员安排,进行面试考核新生。迟到者取消面试资格。
(2)工作人员按照评分标准进行面试(面试采取问答式),评分标准如下:总分100分,气质仪表(20分),言语表达能力(20分),逻辑思维能力(20分),应变能力(20分),综合分析能力(20分)。
(3)自我介绍,回答问题,临场发挥等情况,综合新生各个表达方面的面试成绩情况择优进入学生会。
(4)对录用进体育部的新成员进行为期一个月的考察,最后决定进入体育部的正式成员
十二、面试问题:
1、对体育部有什么看法?
2、对体育部的认识,为什么要加入体育部?
3、为了参加此次面试,你做了哪些准备?
4、如何处理学习与工作的关系,如果发生学习与工作发生冲突怎么处理?
5、如果你认为部长的做法不对,你会怎么做?告诉他你的想法,或者按部长的意思做,还是按照自己的想法做?
6、部门组织的比赛中有运动员发生了运动伤害,怎么处理?
7、比赛时发生了争执怎么办?
8、如果部门内有人不做事,你会怎么做?
9、如果你不喜欢的人也进了体育部,你会怎么做?
10、若工作中跟其他同学有摩擦怎么办?
11、对体育部的理解?
12、如果学习很忙,而部门正好也缺乏人手,这个时候,会选择学习还是部门活动?
13、如果你没通过这次面试,今后你会怎样做?
14、你凭什么让我们通过你的面试?
15、如果进入体育部,你会做什么来帮助体育部更好的发展?
16、当你进入体育部发现没有想象中那么好,你会怎样?
17、高中时候有没有社团经验和学生会经验?是否领导过团队?团队是否遇到过困难与阻碍?你们是如何克服的?你在当中发挥了什么作用?
18、有时会因为工作的关系经常要请假,这多少会影响你的学习,对此你怎么看?
19、如果能加入体育部,你对你的工作有什么设想?
20、你最引以为自豪的成就是什么?
21、你喜欢什么样的部长?
22、进入体育部你觉得你有那些优势?
23、以前组织过什么活动吗?你是怎么做的?
24、谈谈你对我出的面试问题的看?
第四篇:学生会体育部招新
江苏经贸职业技术学院2014-2015学第一学期
信息技术学院体育部
招 新 计 划 书
信息技术学院 学生会体育部
二〇一四年六月 一.招新意义: 为了欢迎2014级新生的到来,进一步加强学生会体育部队伍建设,为学生会注入新的血液,为新生创造一个展示自我的舞台、发挥自己才能的平台.二、招新细则 1.招新对象:
14级信息技术学院新生
2.招新要求
(1)有高度的责任心与集体荣誉感(2)勤奋踏实、能吃苦、有耐心
(3)有端正的工作态度、对体育有浓厚的兴起者优先
(4)具有一定的创新与交际能力,并有信心能够处理好学习与工作的关系
3.招新人数
初定16人,最终依具体情况而定
4.前期宣传
A.在迎接新生期间。可发放学生会宣传资料,对他们介绍学生会的同时重点倾听他们对于学生会的看法及认识,对于这些应归纳汇总,适时地调整招新内容。
B.在慰问学生军训期间。由指定人员发放一定的报名资料(附报名时间及地点)但应以慰问为主,宣传为辅。若一味的强调学生会,新生本军训就烦就累,一味强调会适得其反。(度的把握很重要!)
5.报名时间及地点
时间:军训期间 地点:敏行楼
6.面试流程 时间:暂定 地点:敏行楼 内容:
(1)将申请表交给部长。
(2)依次上台演讲。之后并回答各部长所提问题。问题:
1.对体育部有什么看法?
2.如果你认为部长的做法不对,你会怎么做?告诉他你的想法,或者按部的意思做,还是按照自己的想法做?
3.部门组织的比赛中有运动员发生了运动伤害,怎么处理? 4.能不能当体育项目的裁判? 5.比赛时发生了争执怎么办?
6.如果部门内有人不做事,你会怎么做? 7.如果某部长喜欢你,但是希望你退出体育部,你会怎么做? 8.如果你不喜欢的人也进了体育部,你会怎么做?
9.当其他部门需要帮助时,部长发短信你让你去,你的态度是怎样? 10.如果由于某些原因,有份工作让你一个人去做,你是推迟还是乐意去做,是敷衍了事还是认真对待。
11.在自己私人感情出现问题时会不会把情绪带到工作中来? 12.到下学期当热情有所减退的时候,会不会消极对待分配的工作?
(3)面试结束后当晚部门讨论研究。
7.招新结束后工作
(1)对本次招新工作认真做好总结。(2)对试用干事进行开会教育。(3)新生参与学生会近期的工作情况,按实际情况考查新生,考查期为一个月,考察期满后公布正式人员名单。
信息技术学院 体育部
二〇一四年六月
第五篇:体育部招新演讲稿
体育部招新演讲稿
同学们好~ 很高兴在这里见到你们这些熟悉的,年轻的,富有朝气的脸庞,今天我站在这讲台上,代表的是体育部。
时光荏苒,岁月竞迁,一眨眼,你们就来到了大学,来到了理工大和我们同舟共济,有人说,大学就像一列火车,我们上车买得是不同的票,重点大学是软卧,二本学校是硬卧,三本学校是硬座,而专科是站票,我们各自以不同的方式踏上了这列火车,开向了同一个终点,所以请同学们记住!我们与其他重点大学的没有什么不一样!唯一不一样的就是这个大学你该怎么活!怎样去用青春书写最美的年华!兰州理工大,工科类学,有人这么去形容工大,大一的时候追一个女神级别的,大二的时候追一个一般的就行了,大三的时候别无所求,只要是女的就行,大四的时候,你会突然发现其实自己室友还不错!说了这么多,下面我来介绍一下体育部,体育部可以说是我们整个计通软件学院数一数二的部门,我们不仅仅会去承接承办各类大型的活动,更会去组织大家参加各种趣味性的游戏,娱乐身心的同时,更能从活动中学习到部门怎样去组织,与同学们怎样去团结合作,这是一个恰同学少年风华正茂的年代,这是一个挥斥方遒拼搏向上的年代,这个年代属于你们,也属于我们,你们放飞梦想,我们承载梦想,体育部,一个响彻云霄的名字,体育部一个你们决一不二的选择!来吧!为计通院体育的辉煌崛起一起奋斗吧!少年!
体育部一选择,二需要,三期望
我们选择的不是运动高手,而是体育狂热者。
我们需要男生不怕晒晒不怕,在活动中奔跑历练,需要女生吃饭香,身体好,细心的处理好部内的琐碎及各项支出,掌握财政大权啊,想想就有些小激动
我们期望迎来具有创新精神的你们,为部门活动增加更多的想法
我们期望迎来具有书面能力的你们,为部门的活动与宣传提供更多动力
我们期望迎来具有掌控局面的你们,为部门的运转控制更好的方向
同学们,高三磨练毅志,大学磨练心志,我们不要说专业不感兴趣,不要说学校太烂,不要说生活只有吃饭睡觉打Dota,堕落不需要理由,只需要借口!你可以没有作为,但你不能没有抱负,只有试过拼过无谓结果,你才不会后悔!
活了二十多年,没能为祖国为人民做点什么,每思及此,伤心欲绝。别伤心了!来体育部吧~
没有丑男人,只有不加体育部的男人,没有丑女人,只有不加体育部的女人。别犹豫了!来体育部吧~
嘿,同学,你妈妈叫你加体育部~
2014/9/18