第一篇:在全市党委信息工作会上的发言
恪尽职守强服务 当好参谋促发展
——在全市党委信息工作会上的发言
中共XX县委办公室
(2006年3月24日)
各位领导、同志们:
近年来,XX县委办公室在中共XX县委的坚强领导下,在市委办公室的精心指导下,紧紧围绕“改革、发展、和谐”这个主题,更新观念,创新举措,把党委信息工作作为反映社情民意、辅助领导决策、展示发展成效的重要途径,多渠道、多层次、多角度搜集、提炼、推广,为促进XX新跨越、新发展作出了较大贡献。我们的主要做法是:
一、夯实基础,全面构建开放畅通的平台。为提高信息处理的速效,我们不断延伸信息触角,拉长信息链条,扩大信息覆盖面,使信息工作涉及党委全部工作范畴,涵盖经济、政治、文化各个领域。一是横向到边,信息链条涵盖到各个领域。在各个系统建立信息共享平台,培育信息采编骨干,以办公室为龙头,充分发挥办公室在信息工作中的“枢纽”作用,加强与各个系统的联系、沟通和协调,及时收集、挖掘高质量、有价值的信息。二是纵向到底,信息触角延伸到各个乡镇。随着乡镇机构改革的深入推进,县委、县政府直接对乡镇工作进行领导和督查,工作面宽量大,如果信息渠道不畅,很容易造成脱节。为此,我们充分利用每个乡镇党政网、互联网全面开通的资源优势,实行网上交流互动,信息共享,及时掌握了各乡镇贯彻落实县委各项工作部署的情况,并在第一时间反馈给领导,为县委决策服务。三是定向到人,信息任务分解到各个信息员。我们始终坚持全员办信息的“大信息”理念,将市委办下达给我们的信息任务分解给各个信息员,实行目标管理、动态跟踪、量化考核。
二、围绕中心,不断增强辅助决策的水平。我们紧扣经济建设这个中心,围绕加快发展这个要务,抓住重点工作,扭住重点部位,反馈工作要情,增强了信息工作辅助决策的针对性。一是紧扣中心工作。我们始终坚持把为领导决策服务作为信息工作的出发点,抓住县委工作的重点,收集、整理领导关注的工作动态,剖析问题,分析矛盾,提出合理化建议,有力地促进了县委各项决策的贯彻落实。去年,我们紧紧围绕县委提出的“做强产业升位、大上项目加劲、全力招商提速”的发展思路,着力跟进三大工业支柱、四大特色农业、嘉陵第一桑梓特色旅游的发展动态,及时挖掘关键问题,提炼典型经验,为我县三大产业快速发展作出了努力。二是关注重点部位。我们将部门、乡镇贯彻落实县委决策部署存在的薄弱环节作为信息工作主攻的重点部位,敏锐观察,勤于思考,提出解决问题的思路与办法。在去年争取核电项目时,我们派专人全程跟踪核电选址的现场踏勘、地质调查等环节,针对服务过程中存在的不足之处(本文权属文秘之音所有,更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看),向县委提出了动员群众参与服务的建议,得到县委采纳后,组织发动群众为进场专家、工作人员送花生、水果等土特产品,以朴实善良的民风感染专家,以渴盼发展的热情感动专家,营造了人心思进、全民创业的发展氛围,形成了核电项目最终落户XX最为关键的人和因素。三是推广先进典型。在推进XX经济社会新发展新跨越的过程中,全县上下扎实苦干,锐意进取,创造了许多新鲜经验,我们及时跟进,深入调研,予以总结推广。助推发展跨越的软硬环境建设,企业改制的“四个百分之百”原则、基层党建的“中坝村五民示范”、“下河街六帮六建”基本作法,先进性教育中县委常委“从我做起、向我看齐、对我监督”率先喊响与践行,产业发展中的融资机制、利益联接机制、风险防范机制的创新等,这些新的思路和举措,我们及时组织人员深入调研,总结提炼,及时上报经验信息,在不同的层面和范围得到了推广。
三、打造精品,努力提高信息工作的质效。随着信息 产业的快速发展,信息资源不再是“稀缺产品”,而稀缺的是信息产品的“注意力”。为此,我们紧跟党的方针政策,着力挖掘本地信息,为党委报送“适销对路”的信息成果。一是把准上情,力争信息成果有高度。每周组织文秘人员学习中央和上级党委各类重要文件、重要政策和领导讲话,准确把握上级对信息的需求趋势,根据上级的需求选择、取舍,再组织采编。在党的十六届五中全会作出建设社会主义新农村的决定之后,我们结合中坝新村建设的实践,采编了落后地区如何因地制宜建设社会主义新农村的信息,及时上报并得到了刊发。二是吃透下情,力争信息成果有深度。基层工作千头万绪,面宽量大,许多复杂的、深层的矛盾隐藏在暂时平和的表面现象之下。我们不拘泥于做“小信息”,而是采取“层层剥笋”的办法,深入农村、社区、企业进行调查,找准问题的根源,分析矛盾的本质,提出解决问题、化解矛盾的办法,为领导超前谋划、及早决策提供参考。三是拓展源头,力争信息成果有广度。我们充分利用信息网络的资源优势,突破时间、空间跨度,广泛收集上级党委的重要决策、专家的解读成果、各地的成功经验,以信息刊物的形式分送县委领导,拓宽了领导决策的视野。
四、创新机制,切实增强齐抓共管的合力。信息工作不是一个部门一个人员能够做好的,必须依靠各级各部门的共同参与,讲责任、讲方法、讲实效。为此,我们着力强化了目标管理、工作运行、竞争激励三大机制,构建了“全员抓信息,办公室唱主角,文秘人员打主力”的工作格局。一是强化目标管理机制。办公室与各系统、各乡镇和办公室各股室签订了信息工作责任书,把目标任务落实到人头。同时,定期下发信息报送要点,指导各级各部门及时上报信息。二是强化工作运行机制。畅通办公室对下级办公室的指导、协调和联系渠道,加快重大信息或紧急信息的报送速度。三是强化竞争激励机制。结合自身实际,妥善解决信息工作投入问题,努力为信息工作创造优越环境,办公室为信息股配备了两台专用电脑,安排了一辆专用车辆。同时,对信息工作实行双重奖励,一方面将信息任务完成情况与评选优秀公务员挂钩,并作为向组织推荐后备干部的重要依据;另一方面实行优稿优酬,按采用得分给予一定标准的经济奖励,非文秘人员则实行双倍计奖。
各位领导、同志们,我县党委信息工作虽然取得了一些成绩,但与上级的要求相比,与各兄弟县市区相比,还有很大差距。我们将以此次会议为新的起点,认真贯彻落实好会议精神,开拓创新,扎实苦干,努力争取信息工作再上新台阶。
谢谢大家!
第二篇:在2011年党委办公室信息工作座谈会上的发言
务信息之实参发展之谋
——在党委办公室信息工作座谈会上的发言
**市委办公室
尊敬的各位领导、各位同仁:
感谢有这样一个交流平台和学习机会,能聆听各位领导的教诲,博采众多同仁的经验。刚才听了几位同仁的发言,我深受启发、得益颇多。对我来说,实在交不出什么干货,更不敢妄谈什么体会,能做的,就是给大家简要汇报一下工作,权当抛砖引玉,敬请批评指正。
在近年的信息工作中,我办主要突出了以下几点:
一、贴近需求,赢得关注
围绕上级重大决策和重要工作部署的贯彻落实,及时报送进展情况、反映突出问题、总结典型经验,使上级及时、准确地了解情况,为本级发展赢得更多关注。
亮出面子。就**而言,我们的工作特色主要体现在项目推进、招商引资、旅游三产、油气开发等方面,那么信息就重点围绕这些来写、来报。以****为例,我办上报的“ ”,就得到了**领导的批示,让我们大受鼓舞。
抓住点子。大力加强信息调研工作,在调查过程中积极捕捉信息点子,特别关注具有典型性、倾向性和苗头性的问题,及时反映群众关注的热点、难点。像反映我市群众工作的参阅信息《***》,上报后就被***刊用。
找对路子。组织信息人员学习中、省、南充在不同时期出台的方针政策,报送基层贯彻上级决策的安排部署和具体做法;及时了解、掌握省、市最新的信息报送重点。像学习贯彻胡锦涛总书记在建党90周年大会上的讲话,以及高考、防汛等专题,基本都能命中。
二、注重策划,服务本级
“为本级服务”是办公室一以贯之的工作取向,信息工作也不例外。今年以来,我们重点抓了两方面工作。
改版信息刊物。除《**内参》《**调研》外,办公室内部刊物中使用频率最高的是《**信息》,主要包括综合版、参阅版、速递版三类。今年以来,我们对信息刊物,特别是《**信息》综合版进行了大幅革新,从素材到采编,从版式到内容,力求更清爽、更准确、更及时、更实在。改版后的刊物受到了市级领导的充分肯定,基层部门评价说“清风扑面、耳目一新”。
策划信息主题。在主题确立上,我们坚持把领导关注的,正在思考的,有待解决的问题,作为策划的切入点。以信息
参阅版为例,我们先后确立了集镇建设、城市发展、旅游营销、社会管理创新等主题,其中**受到**关注,在其主办的《****》上刊发,并加注编者按,得到了市委主要领导和分管领导的高度评价。仅半年时间,市委主要领导已累计批示我办信息刊物*次。
三、创新思维,激活动力
信息虽小,但很重要。为抓好信息工作,我们打主意、想办法、动脑筋,努力调动信息人员的干事激情。
人员:从“单打独斗”到“协同作战”。过去,报送信息的主力是新兵蛋子,采编信息的科室雷打不动,要么不懂窍门,要么缺乏激情。现在,从新兵到老将,从文秘到非文秘,全员、全域参与,个个有任务,人人压担子。通过交流经验谈信息、深入基层找信息、总结提炼抓信息,新人得到锻炼,视野得以拓展,效果逐步显现。
素材:从“等米下锅”到“挑肥拣瘦”。以前,信息刊物的素材采编一直是我办的“老大难”问题,东找一个,西要一个,抠抠掐掐,勉勉强强。如今,我们全面加强了信息工作,以项目推进为主要参照基数,确立了信息报送重点部门,定期进行通报,充分调动了各单位信息报送的积极性,实现了“要我报信息”到“我要报信息”的转变。渠道通畅了,活水自然多了,上报的信息也更具选择性。
奖惩:从“皆大欢喜”到“眼红心跳”。考核就是指挥棒。原来报多报少、中多中少差距不大,一帮兄弟皆大欢喜。现在,我们实行重奖重惩,每季度通报一次信息得分情况,半年进行一次预奖惩。去年,我办工作人员信息奖最高的近**元,个别未完成任务的被扣奖金近**元,今年制定的政策更加刺激,信息采用多的,年终奖肯定会让别人眼红心跳。
尊敬的各位领导、各位同仁,以上仅是对我办信息工作些许小事的简单堆砌,既谈不上什么经验,也够不上什么创造,敬请各位批评指教,更欢迎大家到**指导工作。
第三篇:在全县党委系统信息工作会上的讲话
在全县党委系统信息工作会上的讲
话
在全县党委系统信息工作会上的讲话2007-02-08 08:04:
43同志们:
信息工作是党委办公室的一项重要工作,是党委研究和制定重点工作的参谋和助手。它不仅承担着服务于同级党委的任务,而且还承担着服务于上级党委,向中央和市市委报送信息的重要职责,同时还肩负着服务基层,指导全局的任务。县委召开这次会议,就是要通过总结工作,交流经验,分析问题,研究对策,明确目标,落实任务,进一步创新信息工作服务水平,为各级党委当好参谋助手,为县域经济跨越发展、升级晋位献计献策,为全县的改革、发展、稳定做出应有的贡献。刚才,组织部等四个单位在会上介绍了经验,学军主任通报了—月份信息工作情况,仲林主任总结了今年以来全县党委系统信息工作情况,安排了今后一阶段信息工作任务。市委信息中心东升主任也在百忙之中专程来广平给我们传经送宝,让我们再次以热烈的掌声对他的到来表示衷心的感谢!下面,借此机会,我就信息工作讲三点意见。
一、创新服务理念,强化信息意识
信息是科学决策的基础和依据,它贯穿于决策制定和实施的全过程,贯穿于党委工作的全过程。可以说,在新的形势下,各级党委更加需要大量的、真实的、具有前瞻性的信息,以作为了解情况、制定决策、指导工作的参考和依据。信息工作做得好不好,提供的信息及时不及时、准确不准确、全面不全面,将直接影响党委的决策以及对全局工作的领导。同时,信息工作是党委办公室工作职责,是为领导出谋献策的具体体现。在党委获取信息的众多渠道中,党委办公室是主渠道。信息工作做得怎样,在某种程度上反映着办公室为党委服务的层次和质量,反映着办公室的整体工作水平。为党委提供高效、优质、全面的信息服务,是党委办公室的本职工作。
县委对信息工作非常重视。换届以来,先后下发文件要求各乡镇和县直单位切实加强对信息工作的领导,抓好信息队伍建设。县委办公室在财政十分紧张的情况下,先后为县委信息中心配备了微机、激光打印机等先进设备,积极为信息人员创造宽松的环境。金贵书记历来十分重视信息及信息工作,每天一上班,第一件事就是阅读信息,每次下基层调研,都带领信息中心的同志前往;每次开会都让信息中心的同志参加,并对抓好信息多次给予重要指示。副书记
经常过问信息工作,并给予具体指导。县委决定召开这次会议,也足以说明县委对信息工作的重视程度。同时,信息工作作为各级党委的耳目,多年来做了大量的调查研究工作,采编了大量有价值的信息,为各级党委制定决策、指导工作提供了及时、准确可靠的依据,已经成为各级领导不可缺少、不可替代的得力助手。在此,我代表县委向大家表示衷心的感谢!
在新的形势和任务面前,我们要站在实践“三个代表”要求的高度,站在讲政治、促发展、保稳定的高度,站在对党和人民负责的高度,充分认识搞好信息工作的重要性,真正把这项工作放在应有的位置,给予应有的重视,做出应有的成绩,发挥应有的作用。在信息工作方面做到“三个强化”:一是要强化政治意识。把“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届三中全会精神贯穿于信息工作的全过程,敏锐发现信息,准确
鉴别信息,科学加工信息,及时报送信息。二要强化主渠道意识。要对传统的信息工作进行重新审视,更好地发挥信息工作主渠道作用,努力开拓创新,使信息工作从形式到内容得到升华。各乡镇和县直各单位要切实加强对信息工作的领导,鼓励和支持信息工作人员实事求是地报送信息。信息工作者要实事求是,敢于负责,通过优异的工作成绩,真正使党委系统办公室成为报送信息的主渠道。三要强化服务意识。努力拓宽服务领域,充实信息内容,提高信息实效,正确处理为同级党委服务和为上级党委与基层服务的关系,使信息工作更好地为领导决策服务。
二、创新服务水平,提高信息质量
近几年来,我县的信息工作在大家的共同努力下,为县委制定决策、指导工作提供了大量有价值的信息,发挥了重要作用。总体上讲是不错的,县委给
予了充分肯定。但同时也应该看到,我们的工作同当前形势和任务的发展需要相比,同上级党委提出的要求相比,同信息工作本身所肩负的责任相比,还有一定的差距,还存在一些问题和不足。主要表现在三个方面:一是信息的整体服务水平还处在一个不高的层次上,进入领导决策的信息偏少;二是报喜多、报忧少,甚至报喜不报忧的情况还比较普遍;三是一些重要信息、紧急信息的报送还不够及时,甚至有迟报、漏报、瞒报的现象。对此,各级各部门必须切实研究解决好以下三个方面的问题:
(一)要紧紧围绕经济建设这个中心,服从和服务于全县大局。经济工作是党委工作的中心,信息工作如果远离了经济工作中心,不去研究和及时反映改革开放和经济建设中出现的新情况、新问题,就不可能发挥自身的价值,难以得到领导的重视。因此,信息工作要紧贴经济工作,把报送经济信息摆上十
分突出的位置,同时,要把本部门开展经济工作的思路、进展和成效作为信息工作的重点内容,通过经济信息进入领导决策,从而推动地方经济工作的顺利开展。前不久召开的县委七届二次全会,已经对今年后几个月全县各项工作作出了具体安排部署,这是县委加快广平经济发展所作出的重大决策,也是我们信息工作反馈的重点。广大信息工作者在开展信息工作过程中,要从全县发展的大局出发,自觉服从和服务于这一大局,努力为县委提供更多的有价值的信息。
(二)要把握信息规律,不断提高报送质量。一要提高信息的针对性。日常工作中,广大信息工作者要认真学习党和国家的各项方针政策和工作重点,吃透上情,同时又要注重深入群众,全面掌握各个不同时期的群众关心的焦点、热点内容,找准上情与下情的结合点,通过搜集上报信息,有针对性地反映社情民意,为领导科学决策提供依据。
二要严格遵守信息写作规范。信息是一种特殊的文体,与其它公文写作一样有其写作方面的规范,广大信息人员要研究信息写作的规范,掌握信息写作的基本特点和规律,避免盲目撰写信息,提高信息的采用率。三要树立精品意识。县委信息中心要引导全县信息人员撰写高质量的信息,每年可以通过评比优秀信息,进行交流和学习,总结写作方面的经验教训,写出精品。
(三)要坚持实事求是,全面报送各类信息。信息工作要坚持实事求是的原则。信息工作者要以对事业高度负责的精神,加强对信息的分析核实,特别是一些把握不准的信息,一定要深入调查,掌握实情,确保准确无误。要全方位、多领域、多角度向领导提供情况,做到有喜报喜,有忧报忧,决不能只报喜,不报忧。对紧急类、问题类信息的报送,中央、市、市、县都非常重视,各级都已建立了通报制度,谁瞒报,通
报谁、查处谁。在传媒如此发达的今天,许多问题是根本瞒不住的,只有及时上报,才能有利于问题的处理。对乡镇、部门的工作也有好处。这方面,在信息工作中要反复强调,分管信息的同志要保持清醒的头脑,保持原则性,防止瞒报、迟报、漏报问题类信息事件的发生。
(四)要增强服务观念,注重信息的开发利用。信息工作者要增强服务观念,充分发挥信息服务的实用价值。要当好耳目,及时为领导提供需要了解和有参考价值的信息,为领导完善和实施决策服务,要关注热点,加强经济类信息的报送,为改革开放和经济建设服务。向上级和同级党委报送信息是信息工作者的主要职责,但仅仅满足于一般性的信息报送工作还不够;还必须对信息进行挖掘和开发,逐步实现信息由量的增加向质的提高转变,由浅层次信息向深层次信息转变,提高信息的质量和水平。广大信息工作者要善于对大量零散信息
进行归纳整理、综合分析、认真调研,努力开发出能揭示事物本质及其发展规律的高层次信息;要对大量的初级信息进行进一步的筛选、揉合、提炼、加工,使之具备观点和深度,在领导决策中发挥更大的作用。
三、创新服务环境,建好信息队伍
任何工作都离不开一支热爱本职、素质过硬的干部队伍。全县信息工作要发扬成绩,再创佳绩,各级领导必须切实加强对信息工作的领导,进一步抓好信息网络和队伍建设。一要构筑信息网络。各单位要把信息网络建设作为开展信息工作的基础工程来抓。全县要形成以县委信息中心为中心,纵向贯通、横向联结、条块相结合的信息网络化格局。要配备素质高、业务能力强的专兼职信息员具体负责信息业务,并明确一名副职分管这项工作。分管的同志要经常给信息人员提要求、交任务、压担子,帮
助信息人员提高业务能力和工作水平。从事信息工作的同志要自加压力,增强责任感,发挥自身的特点和优势,积极向县委报送反映基层真实情况的信息,保持全县信息工作的健康有序开展。二要健全各项制度。在全县信息队伍中,要落实各级责任,形成上下一起抓,级级负责,层层把关的工作局面,从信息的撰写、审核、报送等每一环节都要各负其责。要统一关口管理。县委信息中心是全县党委系统信息关口管理部门,各乡镇、各部门上报信息必须经过县委信息中心审核,不得擅自越级上报信息,这是对信息工作的要求,也是一条纪律。要坚持信息通报制度。信息中心要不定期通报县委工作动态及工作部署,通报信息采编和报送要点,指导信息报送;要对报送重要信息的情况进行督促检查,按月通报各乡镇、各部门上报信息被采用的情况,年终及时将全年的采用情况汇总通报。要严格重要信息报送制度。重大社会动态、重大事故、重大灾
情,要在规定时限内报送有关情况;要随时收集报送重要的社情民意和社会动态类信息;要定期报送重大经济运行的动态和重要指标完成情况。三要不断提高信息人员素质。信息工作是一项政策性、综合性和业务性很强的工作。社会信息化和信息工作手段现代化,对信息工作人员的素质提出了更新、更高的要求。信息人员首先要加强学习。通过学习,掌握以网络为代表的现代化信息手段;县委信息中心要经常对全县信息人员进行业务培训,提高信息人员的业务素质。其次要树立乐于奉献的思想观念。大家要有热爱岗位、甘愿吃苦的敬业精神,尽心尽责、精益求精的实干精神。要自觉增强责任感,自加压力,不断积累,使自己成为信息工作的行家里手。第三要开拓创新。广大信息工作者要增强创新意识,开阔视野,拓宽思路,努力争上游,创一流。同时,各级领导要想想方设法去调动信息工作者的工作积极性,在政治上关心他们,生活上照顾
他们,为他们解决实际困难,消除后顾之忧,创造一个良好的工作环境,让他们安心本职,放手工作。
同志们,大家要充分认识自己肩负的重任,以更加科学的工作态度、更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风,把我县信息工作提高到一个新水平,为推动全县经济快速、健康发展作出应有的贡献。
第四篇:在信息工作会上的先进典型发言
感谢信息科给我提供了这么好的机会和大家共同探讨如何更好地开展信息工作。我从事信息工作时间比较短,从去年三月份才开始做信息工作,只能将工作中的一些心得体会总结出来和大家共同探讨。
一、信息工作的重要意义
我认为明白了信息宣传工作的重要意义能够指导我们抓信息点,抓信息工作,也容易获得领导支持。党政信息是协助领导了解情况、掌
握动态,为制定决策、实施决策、加强领导服务,是为各单位中心工作服务,通过信息反映情况推动工作。
在选题上要从领导者的角度考虑问题,必须有较高的立足点,应从领导和上级机关的角度去分析情况、研究问题,摆脱局部性的限制。要善于把握上级机关的工作中心和领导关心的热点问题,在分析问题、编写信息时加强综合分析和提炼,抓住带有全局性、政策性、倾向性的实质问题,才能提炼出有指导价值、有典型意义的信息。
二、如何做好一个单位的信息工作
**信息工作取得成绩的原因主要有以下几点:
一是**具有得天独厚的优势,我们承担的**与**的工作任务是上级部门和社会关注的重点。县财政收入的1/3是用于**,**承担的工作多,可写的东西就多。
二是各级领导重视。管委主任、党委书记亲自抓信息,各基层单位都由政工副书记主抓信息工作。单位的重点工作、重要活动都能及时告知信息员。
这里面,有领导重视问题,也有我们怎样争取领导支持问题,真正发挥了信息的作用,有效推动了工作,有能够争取到领导的支持。比如,今年的道路工程工期明显延长,大家都不理解。通过宣传,使上级领导和社会了解了工期长的原因(有管线入地、雨季施工、地下管线复杂且无资料等等),求得了社会的理解,减轻了单位和领导压力。这样,就能争取到领导的支持。
三是构建起了信息宣传网络,抓培训信息员培训。信息工作由办公室牵头,各科室、各基层单位的各个班组都有兼职信息员。系统内部信息培训近10次,接受培训计500人次,这些培训有报社、广播局等单位人员讲课,还有我们领导亲自讲课。在基层单位还利用学习日的机会,信息员自己讲课,互相学习。信息员外出培训5人次,包括到信息科培训、到**报社培训。
四是明确规定信息工作任务。各科室、各基层单位每周至少上报政工科两条有价值的信息。办公室4名兼职信息员平均每周每人要上报3条信息(包括广播、报社和两办信息)。
五是严格考核。各单位、各科室信息任务完成情况作为年终考核的一项重要指标。并且做好阶段性统计,在行政办公会上公布各单位上报信息的情况,数量以及质量,更促进了各单位对信息工作的重视。我们4名兼职信息员也有考核,由于我们都是兼职,需要完成其他工作,我们的考核是按月考核,月末,看每个人是否完成了12条,大家互相学习、促进,同时也是对每个人的督促。
以上是对一个单位信息工作的体会。
三、下面我从一个信息员的角度谈谈如何写信息
(一)注意信息收集的方法和渠道
收集信息的主要渠道有:信息网络、各种会议、机关公文、新闻媒体、调查研究等。
1.利用好信息网络。一是利用各基层单位、各业务科室上报的每周两篇基础性信息,从中找出有价值的进行挖掘。二是紧紧围绕中心工作,有目的地定向收集信息。三是广泛收集各方面的信息,并在此基础上对信息进行综合,提高信息的质量。
2.参加各类会议。我们4人参加每周的行政办公会,通过参加会议,收集大量有价值的信息,了解工作思路和工作部署,了解工作情况和面临的问题以及采取的解决办法等,收集那些对当前工作有指导、借鉴意义的新观点、新意见和新建议,总结工作中的新经验和好办法。
3.利用好机关公文。机关公文对事物的本质、问题的症结和原因有比较深入的分析,对解决问题的办法能提出切实可行的意见和建议,所以从本单位的各类公文中收集有用信息,进行归纳整理也是一个有效的途径。
4.关注新闻媒体。通过新闻媒体,可以着重了解上级领导在一些会议、活动中的讲话;各地区、各部门的重大动向和典型经验;工作中的新思路、新观点和新情况;一些部门对某一方面工作的批评意见和建议。通过新闻媒体,领会上级党委在一个时期的重点工作和中心工作,清楚党委领导关注的重点问题,可以提高信息报送的针对性。
5.调查研究。做信息工作必须深入基层了解情况,获取第一手的信息和资料。调查研究得来的信息,有更强的目的性、针对性和适用性。这类信息,有情况,有问题,有分析,有建议,最能推动工作。(****需引起关注)
(二)信息的编写技巧
1.选好角度,突出特点。信息工作是为党委决策服务、是为推动工作服务,是通过如实反映情况,获得社会和上级部门理解和支持。信息工作人员确定信息点时,必须站在单位和上级部门的角度来考虑问题,看这条信息有用没用,需要不需要上报。在编写时,要突出信息内容的特点和主题,把问题讲清楚,要突出重点。
2.观点明确,内容实在。每条信息要反映一个情况,说明一个问题。内容实在,就是要有实际内容,要做到实之有据,以事论理,最大限度发挥信息的指导作用。
3.字句简练,内容完整。信息要求文字准确精炼,观点鲜明,直接叙述,摆出客观事实,表明意见或建议,用最简洁的语言表达完整的内容。比如动态类信息要有时间、地点、人
物或单位、事件事由等要素;经验类信息要有时间、地点、单位、具体做法、效果等要素;问题类信息要有时间、地点、问题、原因及解决办法等要素。
(三)在具体工作中以下内容都可能是信息点:
1、反映领导活动(会议、调研)的信息。这一类信息要着重写确定的工作思路或意见、讨论解决的议题等。这类信息要及时上报,失去时效性就失去了意义。
2、**全年工作部署、以及阶段性的重点工作进展情况等动态性信息。要做什么、进展情况如何、完成情况等都是不同的信息点。比如**路改造8月10日动工,***街国庆节前新面迎宾……,**小区侵占道路……
3、各项便民措施情况。可以写确定了什么便民措施、实施进展情况、实施后群众的反映等。
4、问题与建议。这类信息要有一定的高度,写清工作中的困难和阻力,分析原因,解决办法和建议。
5、重大节庆日的业务安排、现场布置等。
四、**宣传工作中存在的问题
1、未能及时、准确捕捉信息点,造成信息遗漏。如宣传城市建设和管理工作活动时,只关注对工作动态发展和工作任务完成的情况进行报道,忽略了各项工作实施前的预期报道。
2、对事情缺乏深入思考分析、概括总结,易被小事束缚,信息没有全局指导性,不具推广价值和借鉴价值。
3、处于看到、听到什么就写什么的被动工作模式,缺乏主动开发信息的意识。
今后要深层次挖掘信息、做好信息调研。选择对现实工作具有指导意义,与当前中心工作有密切关系的信息;选择全局工作有密切关系的信息;选择那些有倾向性、苗头性、动向性的信息进行深层次挖掘,力争使**信息工作上一个新台阶。
第五篇:在党委民主生活会上的发言
认真学习努力提高不辱使命
在党委民主生活会上的发言
作为一名国有控股企业的负责人,我深感自己所肩负的责任重大。要圆满地做好应做的每一件事,必须具备一种精神:坚定不移地对党和人民的事业忠诚;努力不懈地勤奋工作;具备优秀的个人能力和智慧;讲究实际和办事成效;强调对企业和社会的使命感和责任感。面对社会市场经济不断变化和企业组织的日益复杂,要想成为一个好的总经理,必须具有基本的素质,我认为总体上应着力下面三个方面提高素养:
一、知识,二、技能,三、道德。结合对总经理工作特点的认识和党委民主生活会的要求,向同志们做如下汇报:
一、思想政治方面:
新公司组建一年多来,作为一名党员领导干部,自己始终能注重政治理论和中共中央有关加强组织建设和党员思想作风建设的有关内容,不断提高自己的政策理论水平和政治敏锐力,不仅如此,还能够倡导和带动同志们共同学习。因为作为一个新组建的企业,要建立法人治理结构,改革体制,创新机制,最重要的就是员工思想观念的转变,发挥政治工作的核心作用是首要任务,通过学习,自己以及班子成员的政治意识、大局意识、发展意识和创新意识得到了增强,政治敏锐性大大提高,为公司的改革发展创立了良好的基础。这一点是自己体会到的一大收获,公司组建初期一段时间,我们把工作重点放在了加大改革力度方面,思想政治工作的保障作用发挥的不够,产生了一些问题,主要责任在我,自从去年下半年起,我们在工作中不断强化了政治工作的力量,收效比较明显,今后还要进一步努力。
二、工作状况
总经理在企业中的作用,我认为主要应体现在三方面,即:引导、协调、服务。他必须是一个好的策划人,一个组织能手;一个协调人;一个推动人;一个设计人;一个意见沟通人。在许多情况下他必须是老师,是一个乐队指挥。因而在工作中就要处理好两个关系,一是集权与放权的关系,二是管理粗与细的问题。过分集权打击了班子成员和基层管理者的积极性和主动性,工作无法创新,缺乏激情,而过分放权又容易诱发失控现象。我个人感觉到自己较好地把握了“收”与“放”的尺度,发挥了集体优势与团队优势,这是一年多来我们工作取得一定成效的根本原因。对第二个问题,即管理上粗与细的问题,自己认为做得不够完美,在管理工作中精细化方面有欠缺,这一点是今后需要着重注意的。
三、生活态度方面
我个人认为自己的生活态度是积极向上的,自己是一个诚实正直的人,不虚伪,爱憎分明,过去自己较重感情,重义气,不喜欢掩饰自己,是所谓性情中人。因而工作中、生活中难免出现一些错误与挫折,随着年龄的增长和阅历的增多、修养的提高,2003年重新担任领导工作后,自己在待人接物处事方面,成熟理性了很多,对个人、企业、社会、组织都具有责任感,能严于律己。当然自己也有缺点,就是仍然不太注重小节,特别是在劳动纪律、上下班时间上有时把握的不严,今后要多注意。
四、廉洁勤政方面
自己能够严格按照中纪委有关要求,做到清正廉洁,勤奋工作,不贪财,不腐败,不滥用权力,不谋取私利,不违规违法违纪,起到表率作用,这一点本人绝对自信,过去如此,今后也如此。
总之,自己能够始终对党对事业保持热情,能努力学习不断提高自己,不怕承认缺点和无知,能从实践和经验中学习,能从错误和失败中吸取教训,能承担责任也能与他人分享权力,能够带动班子及我们这个团队努力向上,勤奋工作,为企业的发展尽最大的能力。当然自己还有许多缺点、弱点,可能没有发现,欢迎同志们批评与指正。