保安服务公司资质申请要求[推荐阅读]

第一篇：保安服务公司资质申请要求

设立保安服务公司保安培训单位

申报条件及审批程序

根据《保安服务管理条例》（国务院令第564号）和《公安机关实施保安服务管理条例办法》（公安部令第112号）等有关法规规定，省公安厅将“开办保安服务公司”行政审批作为新增项目，纳入省政务服务中心公安厅“窗口”办理，同时，对原来在窗口办理的“设立保安培训单位审批”行政审批项目相关内容作了变更。现将设立保安服务公司、保安培训单位申报条件和审批程序以及相关表格式样予以公布。

设立保安服务公司申报条件和审批程序

一、项目名称

设立保安服务公司

二、审批依据

《保安服务管理条例》（国务院令第564号），《公安机关实施保安服务管理条例办法》（公安部令第112号）。

三、申报条件

（一）有不低于人民币100万元的注册资本；

（二）提供拟任的保安服务公司法定代表人和总经理、副总经理等主要管理人员需有5年以上军队、公安、安全、审判、检察、司法行政或者治安保卫、保安经营管理工作经验证明，县级公安机关开具的无被刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒的证明。

（三）有与所提供的保安服务相适应的专业技术人员，其中法律、行政法规有资格要求的专业技术人员，应当取得相应的资格；

（四）有住所和提供保安服务所需的设施、装备；

（五）有健全的组织机构和保安服务管理制度、岗位责任制度、保安员管理制度。

四、材料目录

（一）申请设立保安服务公司，应当向设区市的公安机关提交下列材料：

1、设立申请表（应当载明拟设立保安服务公司的名称、住所、注册资本、股东及出资额、经营范围等内容）；

2、依法设立且具有法定资格的验资机构出具的100万元以上注册资本验资证明，属于国有资产的，应当依照有关法律、行政法规的规定进行资产评估，并提供有关文件；

3、拟任的保安服务公司法定代表人和总经理、副总经理等主要管理人员的有效身份证件、简历，保安师资格证书复印件，5年以上军队、公安、安全、审判、检察、司法行政或者治安保卫、保安经营管理工作经验证明，县级公安机关开具的无被刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒证明；

4、拟设保安服务公司住所的所有权或者使用权的有效证明文件和提供保安服务所需的有关设备、交通工具等材料；

5、专业技术人员名单和法律、行政法规有资格要求的资格证明；

6、组织机构和保安服务管理制度、岗位责任制度、保安员管理制度材料；

7、工商行政管理部门核发的企业名称预先核准通知书。

五、办理程序

设区市的公安机关应当自收到设立保安服务公司申请材料之日起15个工作日内，对申请人提交的材料的真实性进行审核，确认是否属实。经审核，对申请人提交的申请材料不齐全或不符合法定形式的，一次性告知申请人需补正的材料；对申请人提交的申请材料，符合法定条件、标准的，经审核并签署意见后，由申请人将设立保安服务公司的申请材料和设区市的公安机关审核意见，报省政务中心省公安厅窗口办理。对设立提供武装守护押运和安全技术防范报警监控运营服务的申请，设区市的公安机关应当对经营场所、设施建设等情况进行现场考察。

省公安厅收到设立保安服务公司的申请材料和设区市的公安机关的审核意见后，作出审批决定：

（一）符合《保安服务管理条例》第八条、第十条和《公安机关实施保安服务管理条例办法》第十二条规定的，决定核发保安服务许可证，或者在已有的保安服务许可证上增注武装守护押运服务；

（二）不符合《保安服务管理条例》第八条、第十条和《公安机关实施保安服务管理条例办法》第十二条规定的，应当作出不予许可的决定，书面通知申请人并说明理由。

取得保安服务许可证的申请人应当在办理工商登记后30个工作日内将工商营业执照复印件报送省公安厅。

取得保安服务许可证后超过6个月未办理工商登记的，保安服务许可证失效，省公安厅收回保安服务许可证。

保安服务公司拟变更法定代表人的，由申请人填写《保安服务公司法人变更登记申请书》，向所在地设区市的公安申报。设区市的公安机关应当在收到《保安服务公司法人变更登记申请书》后15个工作日内进行审核，审核并签署意见后，由申请人将《保安服务公司法人变更登记申请书》报省政务中心省公安厅窗口。

六、办理时限

省公安厅在15个工作日内审核批准并回复。

七、收费标准

不收费。

八、窗口权限

决定受理。

设立保安培训单位申报条件和审批程序

一、项目名称

设立保安培训单位

二、审批依据

《保安服务管理条例》（国务院令第564号），《公安机关实施保安服务管理条例办法》（公安部令第112号）。

三、申报条件

保安培训单位应当具备下列条件：

（一）是依法设立的保安服务公司或者依法设立的具有法人资格的学校、职业培训机构；

（二）有保安培训所需的师资力量，其中保安专业师资人员应当具有大学本科以上学历或者10年以上治安保卫管理工作经历；

（三）有保安培训所需的场所、设施等教学条件。

四、材料目录

申请设立保安培训单位，应当向设区市的公安机关提交下列材料：

（一）设立申请表（应当载明申请人基本情况、拟设立培训单位名称、培训目标、培训规模、培训内容、培训条件和内部管理制度等）；

（二）符合《保安服务管理条例》第三十二条规定条件的证明文件；

（三）申请人、法定代表人的有效身份证件，主要管理人员和师资人员的相关资格证明文件。

五、办理程序

设区市公安机关应当自收到申请材料之日起15个工作日内，对申请人提交的材料的真实性进行审核，确认是否属实。对申请人提交的申请材料不齐全或不符合法定形式的，一次性告知申请人需补正的材料；对申请人提交的申请材料，符合法定条件、标准的，对培训所需场所、设施等教学条件进行现场考察。经审核、现场考察并签署意见后，由申请人将设立保安培训单位的申请材料和设区市的公安机关审核意见，报省政务中心省公安厅窗口办理。省公安厅收到申请材料和设区市的公安机关的审核意见后，作出审批决定：

（一）符合《保安服务管理条例》第三十二条规定的，核发保安培训许可证；

（二）不符合《保安服务管理条例》第三十二条规定的，应当作出不予许可的决定，书面通知申请人并说明理由。

从事武装守护押运服务的保安员的枪支使用培训，应当由人民警察院校、人民警察培训机构负责。承担培训工作的人民警察院校、人民警察培训机构应当在开展培训工作前30个工作日内，向省公安厅备案。备案应当提交下列材料：

（一）法人资格证明或者批准成立文件；

（二）法定代表人、分管负责人的基本情况；

（三）与培训规模相适应的师资和教学设施情况；

（四）枪支安全管理制度和保管设施建设情况。

保安培训单位不得对外提供或者变相提供保安服务。

六、办理时限

省公安厅在15个工作日内审核批准并回复。

七、收费标准

不收费。

八、窗口权限

决定受理。

第二篇：申请设立保安服务公司指引

申请设立保安服务公司指引

根据《保安服务管理条例》（国务院令第564号）、《公安机关实施保安服务管理条例办法》（公安部令第112号）等相关保安管理法规、政策，现制定申请设立保安服务公司指引如下：

一、申请设立保安服务公司：

根据《保安服务管理条例》第八条、《公安机关实施保安服务管理条例办法》第九条，应当向市局治安管理支队提交下列材料：

（一）设立申请书（应当载明拟设立保安服务公司的名称、住所、注册资本、股东及出资额、经营范围等内容）；

（二）依法设立且具有法定资格的验资机构出具的100万元以上注册资本验资证明，属于国有资产的，应当依照有关法律、行政法规的规定进行资产评估，并提供有关文件；

（三）拟任的保安服务公司法定代表人和总经理、副总经理等主要管理人员的有效身份证件、简历，保安师资格证书复印件，5年以上军队、公安、安全、审判、检察、司法行政或者治安保卫、保安经营管理工作经验证明，县级公安机关开具的无被刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒证明；

（四）拟设保安服务公司住所的所有权或者使用权的有效证明文件和提供保安服务所需的有关设备、交通工具等材料；

（五）专业技术人员名单和法律、行政法规有资格要求的资格证明；

（六）组织机构和保安服务管理制度、岗位责任制度、保安员管理制度材料；

（七）工商行政管理部门核发的企业名称预先核准通知书。

请按上述顺序准备申请材料及证明，并附文件目录。

二、设立外资保安服务公司：

根据《保安服务管理条例》、《公安机关实施保安服务管理条例办法》第十一条，申请设立中外合资经营、中外合作经营或者外资独资经营的保安服务公司（以下统称外资保安服务公司），除了向市公安局治安管理支队提交《公安机关实施保安服务管理条例办法》第九条、第十条规定的材料外，还应当提交下列材料：

（一）中外合资、中外合作合同；

（二）外方的资信证明和注册登记文件；

（三）拟任的保安服务公司法定代表人和总经理、副总经理等主要管理人员为外国人的，须提供在所属国家或者地区无被刑事处罚记录证明（原居住地警察机构出具并经公证机关公证）、5年以上保安经营管理工作经验证明、在华取得的保安师资格证书复印件。

请按上述顺序准备申请材料及证明，并附文件目录。

三、程序

根据《保安服务管理条例》、《公安机关实施保安服务管理条例办法》有关规定，申领保安服务许可证的程序如下：

1．申请。申请人向市公安局提出申请；

2．审核。市公安局应当自收到申请材料之日起15个工作日内，对申请人提交的材料的真实性进行审核，对经营场所、设施建设等情况进行现场考察，确认是否属实，并将审核意见报省公安厅；

3．审批。省公安厅收到有关申请材料和市公安局的审核意见后，在15个工作日内作出决定。

4．领证。市公安局通知申请人领取保安培训许可证，省公安厅不予许可的，书面告知申请人并说明理由。

第三篇：保安服务公司申请条件

保安服务公司申请条件

1、《保安服务公司申请表》，打印稿一式两份。2、100万元人民币以上的注册资本验资证明材料（验资报告附银行入账凭证、银行询证函、验资机构执业证书、营业执照及注册会计师执业资格证书等材料）。

3、拟任法定代表人、总经理和副总经理等主要管理人员材料：

（1）股东会决议等决定聘用上述管理人员的书面材料及双发签订的聘用协议；

（2）有效身份证件；（3）个人简历；（4）保安师资格证书

（5）5年以上军队、公安、安全、审判、检察、司法行政或者治安保卫、保安经营管理工作经验证明。（相关规定已在高级保安师条件中表述）。

（6）县级公安机关开具的无被刑事处罚、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒证明：（按江苏省格式开具。江苏省常驻户口人员以户籍地派出所开具的《违法犯罪记录证明》为准）。

（7）法定代表人责任告知书：由拟定法定代表人当面阅读签字。

4、住所证明材料（附现场照片）：集中办公用房（200平米以上，含50平米以上的培训教室及20平米以上的装备库房的房屋权属证件（记载用途为经营性用房）及租赁协议（两年以上）集中培训场地（300平米以上，不得为公共场地）的所有权证明及租赁协议（两年以上）。

5、设备、交通工具等所有权证明材料（附实物照片和提供正规发票）：必要的办公家具、电话、传真、打印、复印等必备的办公设备：50套以上保安员执勤所需的硬质橡胶棍、强光手电、对讲机等防卫和通讯装备（必须是符合公安要求的企业并提供相应证明材料）：2辆以上专门用于执勤、监督的小型或中型车（应当醒目标准公司标志）。

6、专业技术人员材料：除会计等专业人员外，还应当提供5名以上（不含主要管理人员）的专职保安技术人员材料；

（1）股东会决议等决定聘用上述管理人员的书面材料及双发签订的聘用协议；

（2）有效身份证件；

（3）专职保安技术人员的高级保安员资格证书

（4）会计等专业人员的会计从业资格证书等法律、行政法规有资格要求的资格证书。

7、组织机构材料：指公司章程、组织机构表等，应当完整表明公司组织架构，包括所设保安服务、教育培训、装备服装、稽查监督等各个部门名称及负责人名单（部门负责人应当是专业技术人员）。（分别设置总经理室、副总经理室、财务部、保安部、教育培训部、培训教室、仓库）

8、相关制度材料（应当紧密结合公司实际）：

（1）保安服务管理制度材料（2）岗位责任材料（3）保安员管理制度材料

9、企业名称预先核准通知书：企业名称中的行业用语应当表述为“保安服务”

10、其他事项（如有变动和出入按要求准备）。

第四篇：商户申请资质要求

商户申请资质要求

一、1.25%/100顶(原2%行业)费率所需的资质文件

1）餐娱类（餐饮、娱乐、会所、健身房等，可参照原MCC表当中的2%行业）（结算要求对公，商户类型、机具类型、交易无限制）【餐饮营业面积必须大于等于100平米（依据房租协议）】 要求：

（1）五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）；

(2)照片资料；

2）房车类（房产、汽车销售）（1.25/100顶）（只能针对企业，结算要求对公，固定机器，无交易限制）房产开发类要求：

(1)五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）;(2)房地产开发资质证明、所售楼盘资质证明（楼盘信息、照片等）；

房产经纪类要求：

(1)五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）;

(2)房产中介服务机构资格证书、门店实体照片（门头、室内）； 汽车类：

(1)五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）;(2)经营照片;(3)具有4s店经营资质； 二手车：

(1)五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）;(2)二手车市场相关经营照片;(3)具有二手车销售经营相关资质；

二、0.78%（原1%行业）费率所需的资质文件（个体工商户可以对法人，公司必须对公）(旅行社归为一般类商户、面积<100平米（房租协议）的餐饮归为一般类商户)

（1）个体工商户（只能针对个体，结算要求对法人，机具无限制，要求：

营业执照副本、税务登记证副本(若商户无税证，出示一份原因说明表，加盖公章)、法人身份证正反面复印件、法人银行卡正反面复印件

（2）公司（结算要求对公，商户类型、机具类型、交易无限制）：

要求：

（1）五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）；

（2）照片资料；

提供了开户许可证的公司也可以提供法人结算卡，这种结算方式为前三笔款到公司账户，以后结算到法人银行卡，,如有超出部分金额则转到公司账户.每日无限额.三、0.5%[特殊类(原配送类)：无航协资质的航空售票、专业批发市场内个体工商户、中小家用电器批发销售商户]费率所需的资质文件（无论公司还是个体都必须对公，机具类型不限，每日无限额，需要专业市场的门头照片或资质来证实其市场身份）

无航协资质的航空售票要求：

（1）五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）；（营业执照经营范围带有“机票”或“航空售票”字样）

（2）所有不能提供航协资质，但商户营业执照和商户名称中都含有“航空售票，航空服务，机票代理“等与航空机票有关字眼的公司和个体工商户,需提交齐全资质。

（3）所有营业执照含“批发”或“批零”字样，同时能提供批发市场场内的摊位租赁协议（复印件）或产权证明（复印件）或由批发市场管理机构出具加盖公章证明的公司和个体工商户，,需提交齐全

资质。

（4）营业执照经营范围采用列举方式描述时，其第一项排序应为“家电、家用电器”的中小家用电器批发销售商户，,需提交齐全资质。

（5）照片资料；

专业批发市场类个体工商户要求:(1)营业执照含“批发”或“批零”字样；

(2)批发市场场内的摊位租赁协议（复印件）,产权证明（复印件）或由批发市场管理机构出具加盖公章的证明；

四、0.78%/35顶（专业批发市场内个体工商户、生产 加工制造型企业）（无论是个体或者企业都必须对公，固定机器，交易限额6万/笔 每日无限额，需要专业市场的门头照片或资质来证实其市场身份）

专业批发市场内个体工商户要求：

（1）五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）；（2）营业执照含“批发”或“批零”字样；

（3）批发市场场内的摊位租赁协议（复印件）,产权证明（复印

件）或由批发市场管理机构出具加盖公章的证明；

（4）其他经营批发业务的商户，应符合以下条件： 销售对象为各类企事业单位、机关； 批量销售生产资料或生活用品。注意：在批发市场内部商户需提供批发市场外部场景照（需体现出批发市场的名称），商户店铺门头照（门头需和营业执照字号名称完全一致，门头上要显示其在批发市场内部的位置如 A03-21 A区3排21号诸如此类）商户店铺内部场景照，收银台照（以上照片均以数码相机拍摄后 以电子版形式发送至公司，纸质材料邮寄备案）。

四、0.38%（民生类: 仓储超市、加油站、航空售票、仓储超市、大型家电、电信营业、保险等原0.5%行业）(备注：①仓储超市、大型家电必须通过照片及租赁协议核实来判定是否为类似于苏宁、沃尔玛类似的规模商户；②航空售票必须在航协网站查询证实；③电信类商户除了授权协议外经营范围必须带有“充值缴费”、“话费充值”或“手机充值”等字样)i要求：

（1）五证（营业执照副本、税务登记证副本、组织机构代码证副本、开户许可证、法人身份证正反面复印件）；（2）照片资料；

五、无论是公司还是个体都需提供商户高清电子照片其照片至少包括：

（1）门头照（拍下营业招牌照片1张）（2）收银台照（1张）

（3）内部场景照（1-2张，需看清营业场所全貌）

（4）悬挂营业执照处照片（1张）

Ps：1.无招牌或招牌和营业执照不相符，则需拍下门牌号和室内悬挂营业执照的照片各一张，营业执照需能看清名称。或法人展开营业执照在营业场所相片一张；另外需提交代理商盖章的《资质保证函》一份。

2．如商户缺少《组织机构代码证》和《税务登记证》的需提供由商户签名盖章的《资质缺少证明》一份。

五、签订协议

（1）纸质协议一式两份（商户签字、盖公章和骑缝章）

（2）五证复印件（加盖公章）包括：1.营业执照副本 2.组织机构代码证副本 3.税务登记证副本 4.开户许可证 5.法人身份证（3）个体商户无公章的，协议需盖私章或签名并按手印。（4）商户对公结算需要走一般户的，后台照片上传开户许可证，账号填写一般户账户即可。

ps:对公账户请向商户所要联行号，对私账户请向商户问清开户行是哪个支行。

第五篇：保安服务公司工作总结

金盾物业公司2016年上半年工作总结

2016年上半年，金盾物业公司严格贯彻总公司政策，大力拓展业务，积极开展人员招聘活动；在总公司的正确领导下，金盾物业公司认真落实整合资源大力发展人防、物业管理、汽车租赁业务、农副产品等工作职责，以学习、践行公司核心价值观和努力发展业务为重点，各项工作稳步推进，现将上半年主要工作及工作中的问题汇报如下：

一、工作成绩和做法 1.队伍管理

元旦、春节节日期间，公司部署各分队严守岗位，各分队队员辛苦坚守，实现了节假日期间护卫点和护卫区域零事故，确保了本季度安保工作顺利完成，保障群众安全。

五一期间，公司接到指示参与福永、西乡与石岩等地税局与国税局的安保工作。因此次任务具有突发性，人员储备不足，亦没有供队员休息的宿舍。对此，公司调动各分队人员参与此次安保任务的同时大力开展招聘工作，因缺乏休息场所，队员们在办证大厅里的座位上稍作休息便又开始一系列的巡查站岗工作，至晚间再由队长接回基地。公司领导得知后，果断将采取了应对措施，在特勤大队的帮助下，清理出相应的宿舍，使队员在执行任务后得到了充足的休息时间。后命各分队负责人是在熟悉执勤地点的同时为队员租用宿舍楼并做好一系列的后勤保障工作。

2.人员招聘

因保安队员流失较多，公司相关岗位的工作人员都给予了招聘工作部署，以公司下属各分队为据点，全面开展招聘工作。公司下属各分队和新上护卫点都得到了有效的人员补充，取得了良好的效果，招聘工作还在进行中。

3.教育培训

根据总公司公司第18号文件《关于开展“创建特色保安服务品质、打造专业保安服务品牌”活动的工作方案》文件精神，金盾物业公司高度重视，认真组织开展一系列关于提高队伍综合素质及队员业务技能的培训活动，各分队骨干和全体保安员都积极参与通过此次培训，自确定活动方案之后，根据文件要求，金盾物业公司自4月8日开始认真开展对照检查和自查自纠工作。现进入活动督导阶段后更是严格遵守岗位纪律，毫不懈怠。

4.业务发展（1）人防

上点：1月1日，职业能力开发局5人，汉毅酒店9人。

3月4日，资安物业10人，光明万和10人。4月29日，石岩国税，西乡国税，福永国税共35人。

撤点：1月25日，沙井深联8人

1月31日，福永爱升5人

4月27日，资安物业10人

临时任务：“武林风”、“龙舟赛”、“宝体”、“共乐所”、“中医院会议”。

至2016年6月2日，人防护卫点14个点，合同人数215人，物业点一个，合同人数10人，临时任务5个。

（2）特勤

特勤大队自2016年1月至今共完成执勤任务18次，共计出勤人次6528人次。其中区纪委任务3次，共计2251人次；市纪委1次共计3850人次；其他如临时补充税务局安保任务300人次，市局纪委任务50人次，看守所协助安保任务70人次，同时还执行武林风、龙舟赛等大型安保任务多次出勤200余人。

（3）汽车租赁

公司现有福克斯80台，大巴车3台，中巴1台。1.派出所租9台福克斯，100元/台/天；

2.分公司租28台福克斯，4000元/台/月：沙井分公司6台、福永分公司1台、石岩分公司1台、龙华分公司1台、松岗分公司1台、信息部5台、辅警办3台、总经办10台；

3.公司用19台福克斯：金盾物业5台、业务部4台、后勤部3台、财务1台、总公司5台、分局借用1台；

4.外租车辆2台福克斯：（安顺达2台）5.现有未租车辆22台；

6．翻身所租1台大巴车，49500元/台/月，其它2台机动；

7.中巴1台，机动。

2016年1月—5月拖车业务数据二轮摩托2163台，三轮摩托458台，电动车44303台，总拖车数量共计46924台，金额1112967元。

（4）农副产品配送

到目前为止，配送中心营业额共计：330489.25元，其中青菜：273260.75元，活鱼：57228.5元。

5.文化建设

6.落实公司制度改革

5月3日，公司下发了第26号文件《关于开展公司核心价值观“忠诚 敬业 团结 发展”教育学习活动的工作方案》，公司正式提出了“忠诚 敬业 团结 发展”的核心价值观，为提高公司的核心竞争力和队伍凝聚力，培训优秀的企业文化指明了方向。5月5日，金盾物业公司组织全体管理、工作人员召开学习核心价值观动员会。会上，公司总经理助理、金盾物业公司总经理骞学启同志做了重要讲话，阐述了学习核心价值观的主要内容和精神实质，掀起了学习、践行公司核心价值观的高潮。截止到目前为止，金盾物业公司认真践行学习核心价值观“上报”、“上墙”等活动，全体员工踊跃投稿学习心得体会，公司机关和各分队均已将核心价值观内容上墙。

7.开展群防群治等方面的主要措施

公司进一步推进开展群防群治工作。公司以及各分公司、各部门推进服务创新，建立健全管理机制，资源整合，全力配合公安机关和总公司开展群防群治和动态勤务混编巡逻工作，成效比较显著。

8.工作成效和亮点

6月5日，公司接到指示参与松岗龙舟赛维稳安保工作，在执勤中，公司全体安保人员克服恶劣天气、观众人数多、工作时间长等困难因素，顶烈日冒大雨，一直坚守岗位，认真执勤，树立了公司良好的专业保安服务品牌形象，圆满完成了松岗五指耙水库龙舟赛的安保任务。通过相关部门的通力协作，全体安保人员的共同努力，圆满完成了此次维稳安保工作，并获得了主办单位和各级领导的高度赞扬。

二、存在的主要问题 1．队伍管理受影响

队伍素质不高，由于部分队员自身素质不够高，服务意识不够强，以及工作作风不严，导致整体队伍素质低下。2.招聘难

据了解大多数求职者心中狭义的想法认为保安是一个卑微的职业，以及天气炎热等问题导致招聘难。3.业务发展受阻碍

农副产品配送中心，蔬菜品类不够多样，仓储损耗记录不够精细。

4.公司制度改革

三、下半年工作计划

1.推进公司制度改革，缓解劳资矛盾

推进公司制度改革。建立和完善公司规章制度，使公司内勤和外务等各项工作的开展都有据可循、有规可依，从而更好地开展业务和规范员工行为，减少经营中的法律风险。2.预防安全事故，加强护卫点管理

加强护卫点管理，预防安全事故，不断提高保安服务质量和客户满意度。

3.拓展优质业务

应对招聘难问题，下一步扩宽保安人员的招聘渠道，不仅仅在社会上进行招聘，还可以在报刊、杂志、电视等媒介上发布流动性招聘广告等。

针对配送中心存在的问题，下一步工作增加蔬菜类品种，使蔬菜种类多样化。4.践行公司核心价值观

定期组织学习公司核心价值观，抽查员工对公司核心价值观学习情况。5.加强队伍管理与培训

继续做好培训工作，继续加强队伍军事技能训练，组织队员学习培训教材，维护队伍稳定。

金盾物业公司

2016年6月20日