关于做好党组织、党员、入党申请人信息采集工作的通知

第一篇：关于做好党组织、党员、入党申请人信息采集工作的通知

普通

通字〔2011〕14号

关于做好党组织、党员、入党申请人

信息采集工作的通知

各基层党组织：

为对党员基本信息进行统一采集和联网加密管理，按照中央组织部和省、市委组织部的要求，公司党委决定对各基层党组织、全体党员（含预备党员）、入党申请人的相关信息进行采集和统计，现将有关事项通知如下：

一、信息采集对象

集团公司党委所属各党委、党总支、党支部；全体党员，包括预备党员；全体申请入党人，包括申请人、积极分子、发展对象。

二、信息采集内容

—1—

1、各基层党组织信息采集：各基层党组织逐级填写本单位《党组织信息采集表》。各基层党组织统一收集《党组织信息采集表》，妥善保存，为后续数据库录入做好准备。

2、党员个人信息采集：公司所有在册党员，包括预备党员、离退休党员都要填写《正式党员信息采集表》或《预备党员信息采集表》。党员基本信息采集以党员正式组织关系和隶属关系为依据，正式组织关系在哪一个党组织，就由哪一个党组织负责组织采集。各基层党组织要将《正式党员信息采集表》或《预备党员信息采集表》复制后，发到每一位正式党员或预备党员手中，并要求每一名党员和预备党员认真填报信息，确保准确无误。各级党组织还要负责采集本单位党员（包括预备党员）的照片信息，照片需以彩色免冠证件照1寸jpg电子版格式采集，照片命名包括姓名、性别、出生年月（8位数字连写）。党员各种信息采集完后，统一交由各基层党组织妥善保存，为后续数据库录入做好准备。

3、申请入党人信息采集：公司所有在册申请入党人，即曾提交入党申请书且现未入党的员工，包括申请人、积极分子和发展对象，都要填写《申请入党人信息采集表》。申请入党人基本信息采集由其所在单位党组织负责组织采集。各基层党组织要将《申请入党人信息采集表》复制后发到每一位申请人、积极分子和发展对象手中，并要求每一名申请入党人认真填报信息，确保 —2—

准确无误。各级党组织要负责对本单位申请入党人的照片信息的采集，具体要求与党员个人照片采集要求相同。党员各种信息采集完后，统一交由各基层党组织妥善保存，为后续数据库录入做好准备。今后，只有填写《入党申请人信息采集表》的员工，才能在系统中产生资料，才可以进一步发展成为党员。

三、信息采集时间

2011年7月25日——2011年8月10日

四、信息上报时间

《党组织信息采集表》请于7月29日中午前，以电子版形式上报党委政工部（OA平台—政工部—郝高峰）。

其他信息表暂由各基层党组织保存，待各单位数据库信息录入完结后，统一上报党委政工部（时间另行通知）

五、信息管理软件征订

按照上级党委要求，今后各级党组织都要使用统一的党员信息管理软件，普遍建立党员信息基础数据库，加强党员动态管理。公司党委拟定于今年8月份举办《全国党员管理信息系统（基层版）》软件培训会议（时间另行通知）。届时，各级党组织要安排本单位负责党内统计的1名工作人员（必须是中共党员）参加培训。参加培训的报名表，请于7月27日前上报党委政工部（OA平台—政工部—郝高峰）。

六、工作要求

—3—

1、高度重视，迅速组织实施。党员信息采集工作是党建工作的一项常规而重要的基础性工作。各基层党组织务必高度重视，迅速组织实施，党组织书记为第一责任人。要指定做事认真负责、熟悉党务、计算机应用能力强且能长期从事此项工作的人员具体从事此项工作。

2、认真采集，确保信息准确完整。信息采集是建设信息系统的前提，信息的准确、完整与否至关重要。各基层党组织要按照填报说明，认真、如实、完整填写表格的各项内容，不得有遗漏或者虚假情况出现。

3、规范格式，按时保质保量做好信息采集。各级党组织不能随意改动信息采集表格制式。《党组织信息采集表》填好后，须经本单位党组织负责人签字审核后上报。《正式党员信息采集表》、《预备党员信息采集表》和《申请入党人信息采集表》须由党员或申请人本人亲自填写，分管党务工作人员要对其填写内容进行审核确认。

各基层党组织要以此次党内基本信息采集工作为契机，全面、准确把握党组织、党员和申请入党人的基本信息，并以此为基础，加强动态管理，及时进行信息更新、维护和上报，使公司党员管理更加严密、有序、可控，党内统计更加科学、准确、有效。

—4—

附件：

1、《党组织信息采集表》

2、《正式党员信息采集表》

3、《预备党员信息采集表》

4、《入党申请人信息采集表》

5、《参加培训报名表》

冀东发展集团公司党委政工部

二〇一一年七月二十五日

主题词：党组织党员入党申请人信息采集工作通知 中共冀东发展集团公司委员会政工部2011年7月25日印发—5—

第二篇：如何做好信息采集工作

如何做好信息采集工作

一、什么是信息采集

信息采集就是通过各种途径对相关信息进行搜索、归纳、整理并最终形成所需有效信息的过程。各种途径包括：一是通过实地调查、采访、亲身经历、亲眼目睹获得的第一手资料，也就是直接信息。二是通过某种介质间接获得的信息。如通过书刊、报纸、电视、电脑获得的各种信息。目前由于各种条件的局限性，以及网络技术的发达、便捷，我们进行信息采集的主要途径来自于网络，主要工具就是计算机。有效信息就是对我们切实有用的信息，不是随便一条信息对我们都是有用的。一般来说我们需要的信息往往具备这样几个属性：即信息的综合性、准确性和时效性。

二、信息采集的重要性（意义）

1.信息采集是我们工作的重要组成部分。作为省政府的职能管理部门，信息服务是我们经济信息中心的工作任务。我们中心承担着为省委、省政府服务的职能，在经济信息管理、宏观经济研究、微观信息服务、全省宏观经济运行监测、预测和分析等方面，都需要大量的信息作基础。我们所采集的信息，一方面可以为上级领导作为直接参考，一方面，还是我们自身进一步应用，以此为基本资料、基本素材、作为我们向省委、省政府提供决策建议的基础，所以我们的信息采集非常重要。

2.信息采集是新形势下经济信息工作的客观要求。现在是信息社会，所有从事信息工作的单位、部门、甚至个人，对信息的需求越来越多，依赖性也越来越大，信息采集已成为获得有效信息的必要过程。

三、要采集什么样的信息，还是从我们中心的职能和工作需求出发，我们经济信息中心信息以综合类经济信息为主，这是我们的出发点。而现在是互联网信息泛滥的时期，打开互联网，信息太多！兵不厌乍，龙鱼混杂，泥沙俱下，真假难辨！因此我们在进行信息采集时一定要学会分辨。

1.筛选有价值、有针对性的信息。首先确定你所需信息。从我们网站的专栏来说，有时候一个专栏包含的内容很广，首先从专栏题目上我们要确定筛选怎样的内容才能符合这个专栏的名称，才能符合它实际需要的内容，才能体现这个专栏的价值。如“重大问题研究”，这是一个很宽泛的概念，什么是重大问题，怎样才称得上研究，在信息采集之前必须要思考这个标题的内涵。能够称得上是重大问题的应该是关系国计民生的问题，而关系国计民生的又有种种，各行各业，但称得上重大的应该是有有重大影响力的，人民群众普遍关注的。而 “研究”一词又把范围限定在一个较高的层次，他不是单纯的新闻报道，也不是简单的舆论诉求。而是经过深入分析、探讨得出的结论，尤其是学术性和政策建议性较强的信息才是对这一专栏来说有价值的信息。如《建设沿海强省应创新解决九大关键问题》就是“重大问题研究”里较有价值的信息，而如果是《我省沿海强省建设取得巨大成就》对于这个专栏来说就很牵强了。

2.要有的放矢，选择权威性信息。由于网络的便捷，使言论自由得到充分发挥。在众多言论中，我们要选择权威性信息，而不是小道消息。因为我们网站是正规的事业单位网站，他的内容反应了我们单位的整体素质。我们采集的信息要能体现正规网站内容的严谨性和科学性，虽然这些东西不是我们自己亲笔写成，但是要经过我们的编辑，我们的整理，我们发布，要有我们的劳动在里边，我们也要为自己发布的信息负责。这就要求我们从信息渠道入手，要审查信息来源。因此知名网站和政府性网站是我们主要关注和利用的网站。如人民网、河北日报网、中国河北、长城在线等等

3.保持时间观念，采集时效性较强的信息。信息千变万化，每日都有更新，网站也要与时俱进。因为没有人愿意看陈旧的信息，没人看，时间长了，我们的网站就失去了他存在的价值，成了一种摆设，浪费资源，影响形象也浪费了我们的工作。如果我们费劲采集了很多信息，但却是过时的，那就只能是劳而无功。所以我们采集信息是不能看见就拿过来，一定也要看看信息本身的发生时间，看把它拿过来是否还有价值。如某个政策本来已经出台好几个月了，但你却把他放到咱们的每日新闻里就不好看了。也有一些信息可能时间性不是那么明显，如上面说的重大问题研究，一些问题在某个时间段可能会一直存在着，短期内不会改变，在较长时间内仍有借鉴意义，那我们就可以把时间条件的限制放宽一些。（一般研究性信息可以适当放宽时间限制，而新闻性、动态性的东西时效性较强。）

四、怎样才能有效采集信息

信息采集不是“拿来主意”，不是重复从别人网站上直接复制、粘贴的搬运工作。按照我们的目标和原则搜索到的信息一般并不能直接为我们所用，而是要经过归纳和整理，也就是需要一个编辑的过程。商业性的网络编辑是要达到读者乐意掏钱买单的地步才算达到目的。我们试想我们编辑的信息价值体现在哪里？虽然我们的信息不是用来卖钱的，（最起码现在不是）但我们的信息是用来卖形象的。其实只要我们多看一下，很多政府网站给人们的印象非常差，信息不全，陈旧是主要特点，有的甚至几个月、半年都不更新一下。通过他们的网站根本查不到我们所需要的信息，这实际上是一种负面宣传，有宣传的平台利用不好就成负面宣传。更不要说实现办公自动化和网上办公等等了。现在的信息采集只是处于我们树立单位形象，扩大网站人气，实现对外宣传的初期阶段。所以这项工作是非常重要的，不能随便应付了事。

1.首先提高对信息的敏感度，增强信息意识。这是体现我们综合素质的一种表现，能否发现和判断有价值的信息也是一种能力。这就要求在搜索过程中，要有准备，不是漫天撒网。要明确我们服务的对象，体现我们中心的职能。体现信息的价值。要搜索有创意的信息，人云亦云的东西没有价值。要用比较的方法搜索，外省信息要选有借鉴意义的，省内信息要选有普遍意义的。新闻性质的要注重时间、地点、原因、结果等各种要素。科研型的要注意理论观点、数据证明及逻辑性等。

2.要确定信息角度。我们刚得到的信息很多时候比较粗糙，或者文章的角度是以个人语气或采访形势出现的，这就需要我们对其进行角度的转换。不同的专栏需要的信息角度不同，重点不同，这就需要我们对信息进行编辑，将搜集信息内容用我们自己需要的语句来代替。如把“我局”“我市”“我认为”之类的改成具体的市、单位和具体的人名。日期也要根据需要调整，要看事件或信息发生的具体时间。这些都是简单的编辑，还有一些语句是整体都要改变的，如口头语改成书面语，陈述句改成论述句等等，这是一个相对较复杂的过程。

3.掌握技巧，抓信息重点。信息要简洁，抓重点，要学会取舍。这里有个技巧，可以考虑抓头，抓尾。很多文章为了说明某个问题用了长篇大论，而我们只需要摘出其中精华说明意思就行了。一般这样的文章开头是引出问题，结尾是总结说明。也有的是在开头把问题。结论都说出来了其他都是论证而已，这样我们只要开头就行了。当然也有一些是泛泛而谈，需要我们自己总结。但是这也绝不是要完完全全自己去写，重点内容仍然可以在整片文章中摘出，然后自己添加一些关联词、过渡句就可以了，这就需要一个通读、选择和组合的过程。

4.文字的编辑排版。内容确定了，为了美观起见，还要进行文字编辑和排版。注意题目、大标题、小标题以及正文、数字、标点符号的格式等，这是一个细节问题。目前，咱们网站也没有明确规定这些格式。我个人认为通常用的，也比较美观的一种搭配格式是标题：小二号方正大标宋。内文三号或四号仿宋，其中一级标题黑体，二级标题楷体。作者姓名若在内文前就要比题目小一号居中楷体。若在内文后，加括号直接写作者或者另起一行居右楷体括号。行间距保持单位行距即可。总之，最终形成的信息不仅从内容上有意义，还要从形式上保持美观，字体、字号、行间距、对齐方式等这些细节也要做好。

五、我们应注意的问题和努力方向

现在我们拥有较好的办公条件，也经过了一定时间的实际工作，但仍然存在一些问题，1.工作态度问题。心里比较毛躁，信息意识还不是很浓厚。还没有切实意识到信息的重要性，或者说没有明确信息在我们工作中的重要意义。

2.工作方法问题。无方法（复制+粘贴）

3.综合素质问题。没有经过正规的培训和训练，一直沿用各自的方法采用各自以为有价值的信息。

因此，在今后的信息采集工作中，最主要的就是提高信息质量。我们要努力采集和整理的高质量信息应具有以下特点：

一是服务性。我们的信息是为各级领导工作、领导决策服务的。如果把领导工作运行的过程概括为“发现和研究问题——决策——决策实施”三个阶段，信息工作就是领导工作第一阶段的重要环节和手段，也就是帮助领导发现和研究问题提供客观事实的依据。信息工作做得好不好，稿件质量高不高，在一定意义上决定着领导工作的科学性、正确性。作为一名信息工作人员，要有这样一个观念：“领导关注的就是我要全力去做好的”。就要始终不忘当好领导的“耳目”，替他们去看、去听、去了解各方面发生的事情，就要善于站在领导的角度上去考虑问题，善于用领导的眼光、领导的头脑来观察、认识、分析、判断情况和问题；就要围绕领导的关注点和领导工作需要来收集、反映信息；就要有大局意识，把反映的内容放到大局、放到未来发展趋势中来把握，而不是偏于一隅、局限于本地的情况来考虑问题，就事论事；就要非常务实，抓住那些对认识和解决实际问题有启迪，对领导的决策及指导全局工作有帮助，对推进面上的工作有借鉴意义的信息。

二是真实性。信息的真实，反映在两个方面，即事实真实和如实反映情况。事实真实，就是要求信息稿件中涉及的时间、地点、人和事等都必须真实准确；反映的客观事实，包括事件发生的环境、条件、过程和重要细节，以及原因、效果、人物的语言和思想认识等，都必须真实、准确，可信；引用各种背景材料、数字等都必须准确无误；对事实的概括必须符合其本来面目，不能有任何曲解或掩饰，要合乎逻辑、合情合理。要如实反映情况，有一说一，有二说二，不隐瞒，不夸大。信息采集时，对情况不明、事实不清的，一定要进一步核实，一时搞不清的宁可不要，也不能马马虎虎，应付了事。

三是针对性。针对性是决定信息价值高不高的一个关键性因素。信息工作为中心工作服务，必须着眼于对新情况的认识和研究，着眼于解决实际问题。要时刻关注我们正在做的、亟需去做的工作中存在的问题，针对这些问题的有效解决来抓信息。信息工作要有所作为，就必须在提高针对性上下功夫，所收集、反映的信息要围绕经济建设、难点热点问题来开展，力求所采集的信息能触动领导工作最敏感的那根“神经”，对解决领导思考最多、最关注的问题有帮助。

四是可读性。经济信息的内容是一件严肃的事情，有时候会很枯燥，尤其是数据的罗列让人头晕脑胀，让人看了感到枯燥无味。有的信息虽然反映的是新事物，也很有新意，但是僵化的模式，把事情本来具有的一些新意抹掉了，这种稿件很难发挥其应有的作用。增加信息的可读性，要善动脑筋，编辑时要简单明了，切忌罗嗦。要把观点摆在明确的位置，让人一看就明白是怎么回事，引导读者的兴趣。层次要清楚，逻辑要合理。

第三篇：如何做好纪检监察信息采集工作

如何做好纪检监察信息采集工作

一、什么是纪检监察信息

（一）基本涵义：纪检监察信息，是指各级纪检监察机关所反映的关于党风廉政建设和反腐败斗争以及相关事物的情况、资料、数据等所蕴含的内容的统称。

（二）基本特点：一是内部性，也就是机密性。纪检监察机关的特殊地位决定了纪检监察信息，反映主要的是全党开展党风廉政建设和反腐败斗争的情况，有很高的机密性，是供中央和中央纪委监察部决策参考的，而不宜对外公开。二是权威性。纪检监察信息来源于各级纪检监察机关所掌握的情况，提供的案件绝大多数都是经过组织初核立案的，相当一部分是已经查结的；提供的数据是经过认真调查、精确计算的，综合的情况是经过合理提炼、科学判断的，具有较强的真实性、客观性和准确性。三是专业性。纪检监察机关的特殊工作任务，决定纪检监察信息明显的专业性特点，纪检监察机关报送的信息往往人无我有，特别是反映问题性的所谓负面信息。

（三）基本原则。一是政治原则。这是纪检监察信息工作的方向。筛选、加工、报送信息都必须遵循党的政治原则，保持政治敏感性和政治鉴别力，有鲜明的政治立场、正确的政治观点和政治方向，把讲政治放在首位。二是真实原则。真实性是信息工作最基本的要求。真实、准确的信息对决策具有参考作用，虚假、有水份的信息不仅没有价值，还会产生

误导，会导致错误的判断和决策的失误，损害党的事业，损害人民群众的根本利益。三是辩证原则。信息工作必须坚持“两点论”，用唯物辩证法观察问题、分析问题、处理问题，有喜报喜，有忧报忧。纪检监察机关的工作特点决定了负面信息多，报忧是义不容辞的责任，也是我们的优势，必须如实地向中央报送反腐败和腐败正反两方面的情况。四是效率原则。信息的价值与时间紧密相联，如果反映敏锐，对发生的事件捕捉得及时、迅速，就会大大有利于领导机关掌握最新情况。如果反映迟钝，信息的编写、报送不及时，使信息落后于变化发展的客观实际，信息也就失去了应有的价值。要防止信息落后于新闻的情况。

二、纪检监察信息采集的重要性

(一)是纪检监察机关和领导干部正确驾驭反腐倡廉工作全局，实施科学决策的重要前提和基础之一。随着惩治和预防腐败体系的逐步建立，党风廉政建设和反腐败工作的领域更加广阔，各级纪检监察机关要审时度势、理清思路、科学决策，就需要大量的信息作参考。就市纪委监察局机关和领导干部来说，主要是通过信息这一渠道，了解和掌握全市各级各部门反腐倡廉进展情况、工作中存在的问题、政策落实中遇到的障碍、基层干部群众的意见和要求等，从而在总体上更好地把握全市党风廉政建设和反腐败工作大局，正确判断和估价形势，有针对性地研究解决存在的矛盾和问题，进而科学决策，推动党风廉政建设和反腐败工作的深入发展。

(二)是纪检监察机关和领导干部掌握全面情况，预测工作发展趋势，指导和推动工作的重要手段。纪检监察信息工作贯穿于领导决策制定、实施和完善的全过程，能够及时反映政策执行和工作部署的进展情况，全方位地监测各地各部门工作落实是否到位，是否走样，是否有创造性。一方面，通过迅速准确地将领导机关、领导干部的意图传达到下级机关，指导和推动基层和面上的工作。另一方面，通过总结工作中的先进经验和典型，指导和推动某项工作或全局性工作。尤其是一些综合性、调研性、深层次的信息，经领导同志批示后，可直接进入决策，推动一个方面工作的开展。

(三)是纪检监察机关和领导干部联系群众，服务基层，密切党群干群关系的重要纽带。随着信息工作的网络化，上情下达、下情上传、沟通左右的作用日益明显，信息工作架起了基层与领导机关、人民群众与领导干部、部门单位之间联系的桥梁。领导机关和领导干部从中了解人民群众的生活疾苦、意见建议、呼声和思想情绪等各个层面的社情民意，从而广纳贤言，解决实际问题，密切党群、干群关系。同时也有利于各地各部门纪检监察机关之间互通情况，相互学习和借鉴。

(四)是纪检监察机关和领导干部发现倾向性、苗头性问题，解决突发事件的有效途径。信息工作贴近实际，贴近基层，贴近社会。各地各部门对发现的倾向性、苗头性问题通过信息渠道及时反映上来，就能够引起领导的关注和重视，从而掌握工作的主动权，把问题解决在萌芽状态。可以说，各地各部门向上级机关报送信息，就是向上级机关汇报工作。

上报信息的多少、质量的高低，也是衡量一个地方纪检监察工作水平的重要标准。

三、采集什么样的纪检监察信息

（一）抓“触点”，站在领导角度采编信息。信息工作的根本目的是体现为领导服务的要求，必须始终站在为领导决策和领导服务的角度去思考问题，反映情况，与领导同频共振。要强化服务意识，提高信息工作的主动性，时刻注意决策活动的动向，提高信息的可信度和准确度。要跟踪领导思路，捕捉适用对路的信息。

（二）抓“特点”，多采集特色工作信息。结合本地实际，突出区位特色、工作特色和地方特色。每一个地方都有不同于其他地方的特色，要通过对走在兄弟县（市、区）前列的单项工作、特色工作、亮点工作的分析总结、归纳提炼，及时采编上报，为领导决策提供典型以指导面上工作。

（三）抓“热点”，采编群众反强烈的问题。要牢固树立群众观念，保持群众眼光，以实事求是的态度，关注社会热点问题，及时采编反映维护群众利益的好做法，反映群众所思所想的社会动向，反映侵群众利益的问题，以推动农村基层党风廉政建设。

（四）抓“梗点”，及时采编上报报负面信息。要坚持及时采编综合分析性信息和负面信息，为上级决策提供服务。在党和国家重大改革的政策、措施出台时，要注重把信息触角伸向基层，从实际工作不落实上找

“梗阻”，一旦发现有关政策在执行中存在问题，在调查清楚的基础上，及时组稿上报。

（五）抓“盲点”，多采编苗头性、倾向性的信息。要充分利用县（市、区）纪委的信息网络，发挥与基层联系密切的优势，从乡镇、部门、企业、农村、学校出现的新情况、新问题和新动态中，找出领导尚未听到、看到、意识到的问题，及时上报，为领导决策提供超前服务。

四、如何采集纪检监察信息

（一）多渠道获取信息。除要紧紧围绕省委、市委中心工作，抓好五个必报外：（1）中央、省、市纪委重要会议、重大决策部署的贯彻落实情况。（2）在全市、全省富有特色、走在前列的工作。（3）有代表性、苗头性、倾向性的社情民意类信息。（4）在国内外发生重大事件时的群众热议。（5）重大突发性紧急事件。

1、要从材料中获取信息：即要从内部简报、报纸、文件资料、综合材料中挖掘信息

2、要从重大活动和重大事件中挖掘信息。这些信息由于紧贴当前形势，素材鲜活，录用率很高。

3、要从街头巷尾的社情民意中获取信息。这类信息往往具有一定的倾向性，是领导听不到，但又非常想了解的信息。

4、要从互联网中收搜信息。随着社会的发展，互联网已成为最具潜力的新闻媒体，互联网信息的重要地位和作用日益显现。要重点搜集有价值的网上信息，在互联网上热炒的涉及反腐倡廉工作的重要问题，要及时关注，迅速上报。

（二）多角度研究信息。就是要在撰写信息时，要注重对信息题材的加工、提炼和开发，从平淡中找准需求、发掘特色、突现亮点。

1、从一般性信息中发掘重点：即一项工作一个任务部署开展后，各地都做的，这时要采编信息就要突出大的、关注热的、注重新的、开发土的。

2、从同一信息中发掘有价值的“卖点”，即一般人看得到，但想不到的信息。

3、从不同信息中发掘共性，即通过对一些个例信息进归纳提炼，把信息做大，引起领导重视。

4、从单个信息中发掘连锁互动，即按照一件事、一个问题的发生发展，在不同时期对该信息的进展情况进行采编。

（三）多层面提高信息。信息源有了，信息的角度也找准了，那么如何使报送的信息被采用，即如何提高信息的质量和采用率。我体会，做好信息上报，要做到“高、准、特、亮”。

1、所谓“高”，就是上报信息要有高度。要有全局观念，站在中央、全省、全市的高度去观察问题、研究问题、分析问题，挖掘典型经验，反映深层问题，提炼有针对性的建议。只有这样，信息工作才能真正发挥参谋助手作用，做到参在点子上，谋在关键处。

2、所谓“准”，就是上报信息的选题要准。要紧紧围绕中纪委、省、市纪委最近一段时期的中心工作、重点工作，有针对性的进行上报。做到思维与领导共振，选题与领导意向趋同，内容与领导要求贴近。

3、所谓“特”，就是要提炼特色。要善于发掘那些既能体现本地区、本部门特色，又对推动全局工作有启迪和借鉴作用的信息，特别是要及时反映各地各部门创造性地贯彻落实上级决策部署所形成的经验和做法。只要我们做到了这一点，所开发的信息就具有不可替代性，就能引起领导的关注。

4、所谓“亮”，就是要做亮信息标题。中纪委、省纪委办公厅每天收到的纪检监察信息数以百计，标题是否有新意就成为能否吸引他们眼球，能否被采用的重要因素。

第四篇：关于做好村两委班子成员信息采集工作的通知

关于做好村“两委”班子成员信息采集工作的通知

各乡（镇）党委：

为进一步加强村“两委”班子的管理，及时掌握全县村干部整体情况，现就做好村“两委”班子成员信息采集工作有关事项通知如下：

一、采集的范围和对象

各行政村现任村“两委”班子成员（含大学生村官）

二、信息采集与报送

由各乡（镇）党委认真负责填写《xxxx村干部信息基本数据采集表》，经审核后采用WORD录入，电子文档和纸质档案于3月20日前报县委基层办。

三、有关要求

1、村干部信息采集工作任务重、时间紧、要求高，各乡（镇）要高度重视，精心组织，指定专人负责，采取有效措施，确保村级干部信息采集工作在规定时间完成。

2、村干部信息采集表要严格进行审核把关，严禁出现失真现象。村干部信息采集工作将与村干部工资审批相挂钩。

3、原则上村干部任期内不得擅自调整，确需调整的经县委组织部、基层办批准后，严格按选举程序依法进行，并在调整后2个工作日将新调整人员信息基本数据报县委组织部、基层 1

办备案。如发现擅自调整村“两委”成员的将追究乡（镇）主要领导责任。

《xxxx村干部信息基本数据采集表》《、xxxx村干部花名册》，已发至各乡（镇）远程邮箱，请及时下载。

附：

1、xxxx村干部档案信息基本数据采集表

2、xxxx村干部花名册2

第五篇：青岛市党员党组织信息库信息采集标准

青岛市党员党组织信息库信息采集标准

青岛市委组织部 2007.04.29

目 录

1、党员信息采集表…………………………………………….2

2、申请入党人员信息采集表…………………………………12

3、村（居）“两委”成员信息采集表…………………………..13

4、单位基本信息采集表………………………………………14

5、组织信息采集表……………………………………………22

6、党员增加情况信息采集表………………………………….25

7、本党员奖励信息采集表……………………………….25

8、本党员惩戒信息采集表………………………..…….26

9、本民主评议信息采集表…………………………..….26

10、本减少党员信息采集表…………………………….28

11、本流入党员信息采集表…………………………….28

12、本流出党员信息采集表…………………………….28

13、本民主生活会信息采集表………………………….29

一、党员信息采集表

服务，以及直接为企业销售、加工等提供辅助服务的人员。

“B教学第一线” 指各类学校中直接从事教学和辅助教学的人员。

“C科研第一线”指科研机构中直接从事科学研究，以及为科学研究提供辅助性工作的人员。

“E农村生产第一线”指在农村中从事种植业、养殖业、畜牧业、渔业生产和务工经商的人员，以及农村中的广播员、信贷员、放映员、联防员、计划生育信息员等乡镇中非国家行政机关或企事业单位的人员。

“G机关第一线”指国家机关、政党机关、人民团体等机关法人单位中层以下（不含中层）的工作人员。

“F其他第一线”。不符合以上一线工作人员条件的采集为“其他第一线”。

【政治面貌】分为中共党员和预备党员两类。

【组织关系是否在服务中心管理】指是否党的组织关系由人才（劳动）服务中心管理，并在人才（劳动）服务中心党组织过组织生活，参加党内活动的人员。组织关系不在服务中心管理的不用采集此指标。

【新的社会阶层】采集该党员所属的新的社会阶层类别。“1民营科技企业技术人员”指在民营科技企业中从事专业技术（政治）工作的人员。包括在专业技术岗位工作且尚未聘任专业技术职务的人员

员该岗位的名称。同时在两种以上岗位工作的人员，以其在岗工作时间较长的工作认定其岗位，如果不能确定在岗时间长短，则以经济收入较多的工作认定其岗位。在同一工作场所，在两种以上岗位工作的人员，按其技术性较高、程度较复杂、责任较重的工作认定其岗位。机关、企事业单位往其他单位挂职或临时性帮助工作的党员，无论是否转出正式组织关系，均按其原工作岗位填写。停薪留职党员，按其现在所从事的工作岗位填写。

“0XX在岗职工”指在公有经济单位和非公有经济单位中参加生产或工作，并与用人单位建立正式劳动关系，并由其支付工资（劳动报酬）的人员。包括乡镇企业从业人员，以及有工作岗位，但由于学习、病伤、产假等原因暂未工作，仍由单位支付工资的人员。不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工；离休、退休、退职人员；参加单位生产劳动的军工和勤工俭学的在校学生，大中专、技工学校的实习生；尚未与用人单位建立正式劳动关系的人员。

“01X机关干部岗位”指各级机关中的机关干部岗位。“02X企事业单位管理、专业技术岗位”指企事业单位中的各种管理和专业技术岗位。国有事业或企业单位有专业技术职称的，并担任单位中层以上领导职务的，“工作岗位”填写为“0211事业单位管理岗位”或“0213公有经济控制企业管理岗位”。

“031X公有制经济控制单位工勤岗位”指在机关、事业单位及公有经济控制企业中的工勤岗位，包括国有农、林、牧、渔、茶场的农工岗位；营业员、服务员岗位和从事商品购、销和提供有关服务的劳动者和业户中的从业人员，包括帮工和学徒。

“401城镇个体劳动者”指非农户籍人员在工商行政管理部门登记注册，领取了营业执照，从事个体工商业经营的个体工商户户主。

“402乡镇个体劳动者”指农业户籍人员在工商行政管理部门登记注册，领取了营业执照，从事个体工商业经营的个体工商户户主。

“501离休干部”指根据国家有关规定，离开生产或工作岗位，正式办理了离休手续并享受离休待遇的干部。

“502退休人员”指达到国家规定的年龄和条件，退出生产或工作岗位，正式办理了退休手续并享受退休待遇的人员。

“503退职人员”指本人自愿或因丧失工作能力，又不具备退休条件而正式办理了离职手续并享受相应待遇的人员。

“504内部退养职工”指接近正常退休年龄但因各种原因退出工作岗位，并办理了内退手续的职工。

“9XX其他人员”主要指自由职业人员；复员（转业）待安置、学生毕业未就业的人员；公派或因私出国、出境逾期未归的人员；党政机关、人民团体机构改革后不再保留原机关干部身份，党组织关系仍保留在原单位的人员；企业破产后，领取保险金或被辞退的职工中未重新就业的人员；由于各种原因，已经离开本人的生产或工作岗位，并已不在本单位从事其他工作，但仍与用人单位保留劳动关系的职工（不包括内部退养职工）；党组织关系在人才交流中心、职工就业中心，不明流向或职业的人员；其他无业人员等。

村（居）“两委”成员及工作人员采集为“其他人员”。

【手机】必须填写。【身份证号码】必须填写。【家庭住址】具体到门牌号。

2.党籍信息

【加入中共组织日期】采集按党章规定该党员入党的日期或被追认为党员的日期，按公历采集，格式为×年×月×日，要精确到日。这个信息集只能采集一条记录。即使某人入了两次党。也只能采集一条记录。重新入党的党员按重新入党的日期采集。如，某人1975年5月21日入党，1976年3月1日出国定居后停止党籍，1998年回国并提出重新入党申请，2003年7月1日批准重新入党，加入中共组织日期为2003年7月1日。

【转正日期】采集该预备党员转为正式党员的日期，按公历采集，格式为×年×月×日，精确到日。“直接批准为中共正式党员”、“直接批准重新入党者为中共正式党员”、“追认为中共正式党员”的“转正日期”填写其“入党日期”。即这两个日期为同一时间。

【转正情况】采集该预备党员按照章程规定转为正式党员的情况。

“11按期转正”指预备党员在预备期满一年后按照程序按时转为正式党员。

“12延长预备期满转正”指预备党员在延长预备期满后，经所在党组织考察，已具备党员条件，转为正式党员。

“13预备期满尚未讨论或审批”指预备党员一年预备期已满或

年4月22日入党的；1969年4月1日至1977年8月11日入党的。其他时间入党的，一般都有预备期。

“131恢复党籍”指当年办理恢复党籍手续的党员。

3.党内职务信息

注：只采集在任的党员及其任职党组织信息。

【任职党组织名称】采集该党员任职的党组织名称（可采集多项任职纪录）。

【职务名称】采集该党员职务的名称（详见代码，可采集多项任职纪录）。

【任职方式】党委决定任职、会议选举任职、聘用任职、考试录用任职、其他。

【职级】机关事业单位人员职务级别（省部级正职/省部级副职/厅局级正职(巡视员)/厅局级副职(副巡视员)/县处级正职(调研员)/县处级副职(副调研员)/乡科级正职(主任科员)/乡科级副职(副主任科员)/科员/办事员/未定职公务员）。其他人员不用填写。

【任职起始日期】精确到月。【任职结束日期】不用采集。

【是否换届当选】【换届连任】【届中新调整担任职务标识】仅限村（居）两委成员采集。

4.单位任职情况信息集

注：只采集在任的党员及其任职单位信息。

【任职机构名称】采集该党员任职的单位名称（可采集多项任职

1【列为发展对象日期】采集当前负责培养该申请入党人的党支部召开支部大会确定该申请入党人为发展对象的日期，按公历采集，采用“年月日”格式。

三、村（居）“两委”成员信息采集表

（1）村（居）党组织成员信息 【职务】书记、副书记、委员 【担任现职务时间】具体到日。【初次担任该职务时间】 【是否换届当选】是 否 【连任情况】

【届中新调整担任职务标识】

1现党组织成员调整担任 2现村（居）委会成员调整担任

3本村（居）非现有“两委”成员调整担任 4街道（镇）机关干部调整担任 5其他人员调整担任

（2）村（居）委会成员信息 【职务】主任、副主任、委员 【担任现职务时间】具体到日。【初次担任该职务时间】 【是否换届当选】是 否 【连任情况】

3纪念馆、收藏馆、艺术研究院（所）等；（4）科技，如民办科学研究院（所、中心），民办科技传播或普及中心、科技服务中心、技术评估所（中心）等；（5）体育，如民办体育俱乐部，民办体育场、社、馆、院、学校等；（6）劳动，如民办职业培训学校或中心，民办职业介绍所等；（7）民政，如民办福利院、敬老院、托老所、老年公寓，民办婚姻介绍所，民办社区服务中心（站）等；（8）社会中介服务业，如民办评估咨询服务中心（所），民办人才交流中心等；（9）法律服务业；（10）其他。

“921城镇个体工商户”指有经营能力的非农业户籍人员在工商行政管理部门登记注册，领取了营业执照，从事个体工商业经营的业户。

“922乡镇个体工商户”指有经营能力的农业户籍人员在工商行政管理部门登记注册，领取了营业执照，从事个体工商业经营的业户。

本指标法人单位和非法人单位都要填写，非法人单位的“单位隶属关系”随上一级法人单位填写。

【法人单位标识】采集该单位是否为法人单位。法人单位指具有法人资格的单位，即依法成立，有自己的名称、组织机构和场所，能够独立承担民事责任；独立拥有和使用（或授权使用）资产，承担负债，有权与其他单位签订合同；会计上独立核算，能够编制资产负债表的单位，包括具有法人资格的机关、人民团体、企业、事业单位和经法定程序批准设立的其他单位。

【单位隶属关系】采集该单位按国家行政分级管理应隶属的层

5（具体指标见代码表）。

【政府工作部门建立党组织情况】采集政府工作部门建立党组织情况。

【城市街道、社区、镇、乡、建制村标识】仅限法人单位填写，选择填写（城市街道、城市社区、建制镇、建制镇居委会（社区）、乡、建制村）。

【控制（控股）情况】采集该单位的经济类型。机关事业单位一律采集为“国有经济控制”。非法人单位的“控制（控股）情况”随其上一级法人单位填写。

“1公有经济控制”指资产归国家或公民集体所有的经济成分，包括国有经济控制和集体经济控制。不论为何种组织类型的企业或单位，只要是由国家或公民集体经济控制，均属公有经济单位。

“11国有经济控制”指资产归国家全部所有或控制的经济成分。“12集体经济控制”指资产归公民集体全部所有或控制的经济成分。

“2非公有经济控制”指资产归我国内地公民私人所有或归外商、港澳台商全部所有或控制的经济成分，包括私有经济、港澳台经济和外商经济。

“21私有经济控制”指资产归我国内地公民私人所有或控制的经济成分。

“22港澳台经济控制”指资产归港澳台商所有或控制的经济成分。

7单独投资设立的有限责任公司。

“159其他有限责任公司”指国有独资公司以外的其他有限责任公司。

“16股份有限公司”指根据《中华人民共和国公司法》规定登记注册，其全部注册资本由等额股份构成并通过发行股票筹集资本，股东以其认购的股份对公司承担有限责任，公司以其全部资产对其债务承担责任的经济组织。

“17私营企业”指由自然人投资设立或由自然人控股，以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。包括按照《中华人民共和国私营企业暂行条例》规定登记注册的私营独资企业、私营合伙企业、私营有限责任公司和私营股份有限公司。

“171私营独资企业”指按《中华人民共和国私营企业暂行条例》规定，由内地一名自然人投资经营，以雇佣劳动为基础，投资者对企业债务承担无限责任的企业。

“172私营合伙企业”指按《中华人民共和国合伙企业法》或《中华人民共和国私营企业暂行条例》的规定，由两个以上自然人按照协议共同投资、共同经营、共负盈亏，以雇佣劳动为基础，对债务承担无限责任的企业。

“173私营有限责任公司”指按《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国私营企业暂行条例》的规定，由两个以上自然人投资，或由单个自然人控股的有限责任公司。

“174私营股份有限公司”指按《中华人民共和国公司法》的规

9企业。

“33外商独资企业”指依照《中华人民共和国外资企业法》及有关法律的规定，在中国内地由外国投资者全额投资设立的企业。

“34外商投资股份有限公司”指根据国家有关规定，依法批准设立，其中外资的股本占公司注册资本的比例达25%以上的股份有限公司。凡其中外资股本占公司注册资本的比例小于25%的，属于内资企业中的股份有限公司。

【企业规模】采集企业的规模，非法人单位的“企业规模”随其上一级法人单位填写（具体类别详见代码表）。“企业”规模划分标准按照《关于印发中小企业标准暂行规定的通知》（国经贸中小企[2003]143号）和《统计上大中小型企业划分办法（暂行）》（国统字[2003]17号）确定。

【民营科技企业标识】采集本企业是否为民营科技企业，仅限法人单位填写。

民营科技企业指以科技人员为主体，主要从事技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务以及科技产品的开发、生产和销售，实行自筹资金、自愿组合、自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的经营机构的非公有经济各类科技企业。不包括科技类民办非企业单位。

【中介组织标识】采集本单位是否是中介组织，仅限法人单位填写。

中介组织也叫市场中介组织，一般是指那些介于政府与企业之间、商品生产者与经营者之间、个人与单位之间，为市场主体提供信

1军队委员会、党的基层组织、未建立党组织。其中党的基层组织包括党委、党总支部、党支部、联合党支部（详见代码表）。

【党组织所在单位】采集该党组织所在的单位，单位是在行政单位管理模块中建立起来的。这是一一对应的，同一个单位不能对应多个党组织。也就是说，有多少党组织就必须在单位管理中建立多少单位与之对应，单位数应大于或等于党组织数。这个指标只有在“行政单位管理”模块中采集了单位信息之后才能采集。

【党组织属地关系】采集该党组织的层次，不同于行政隶属关系。如乡党委下属的村党支部，其党组织层次是乡辖建制村而不是乡。

“51城市街道”指经国务院批准设置的建制市的市区街道办事处辖区。

“52镇”指经省（区、市）人民政府批准设置的建制镇辖区。“61城市街道社区（居委会）”指城市街道在非农业人口的居住地区设立的居民委员会辖区。包括经过社区体制改革后作出了规模调整的居民委员会辖区。

“62城市街道建制村”指城市街道在农业人口居住地区设立的村民委员会辖区。

“63镇辖社区（居委会）”指镇在非农业人口的居住地区设立的居民委员会辖区。包括经过社区体制改革后作出了规模调整的居民委员会辖区。

“64镇辖建制村” 指镇在农业人口居住地区设立的村民委员会辖区。

3【奖惩批准日期】采集批准给予该党组织奖励或处罚的日期，按公历采集，采用“年 月 日”格式。

【奖惩名称】采集该党组织受到奖励或处罚的名称（详见代码表）。

【批准奖惩组织级别】采集批准给予该党组织奖励或处罚的党组织的级别（详见代码表）。

4．情况汇总信息集

【】采集本年数。如07就维护成“2007”。【党员总数】采集该党组织的党员总数。

【上党员总数】采集该党组织上一年底的党员总数（必须与党内统计“上年底总数”数据一致）。

六、党员增加情况信息采集表

【党员增加】党员增加的类型详见花名册代码表。【增加时间】采集增加的党员进入本单位时间，精确到日。【原个人身份】工人、农民、学生、干部、公务员、现役军人、无业人员、工人聘干、其他。村（居）“两委”成员及工作人员作为其他来采集。

七、本党员奖励信息采集表

【奖励批准日期】采集该党员本年受到奖励的时间。

【奖励类别】包括“奖励”和“荣誉称号、荣誉奖章”两个代码。【奖励代码】采集该党员受到的奖励或荣誉称号、奖章的名称（详

5【评议奖惩情况】采集根据该党员民主评议的结果，党组织做出的奖惩决定或组织处理情况（详见花名册代码表）。

“1表彰”指在民主评议党员中，党组织对参加评议的党员进行书面表扬的情况。

“11授予优秀党员称号”指在民主评议党员工作中，经过支部大会讨论通过并报上级党委批准，授予优秀共产党号称号的情况。

“2X纪律处分”指在民主评议党员工作中，党员受党的纪律处分的情况。

“31限期改正错误”指在民主评议工作中党组织对犯有一定错误的不合格党员作出要求其在一定期限内改正错误的处理决定。

“35劝退不退除名”指党员缺乏革命意志，不履行党员义务，不符合党员条件，经党支部教育仍无转变而劝其退党，被劝退党员坚持不退，经支部大会讨论决定，并报上级党组织批准除名的党员。

“36退党除名”指党员要求退党，经支部大会讨论后宣布除名，并报上级党组织备案的党员。

“37自行脱党除名”指党员没有正当理由，连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作，经支部大会讨论决定，并报上级党组织批准除名的党员。

“38原限期改正错误现予以除名”指党员在上民主评议党员工作中被限期改正错误，本予以除名的情况。

【评议奖惩原因】采集该党员受到评议奖惩或组织处理的原因。该党员评议结果为“不合格”时须填写（详见花名册代码表）。

7【流出前工作单位】 【外出工作单位】

【外出流向】详见花名册代码表。【原工作单位】 【流动党员活动证号】 【在外联系方式】 【在外职业】

十二、本民主评议信息采集表

民主生活会信息采集表中的民主生活会类型为：党委全委会、领导班子民主生活会。