关于建立党员教育联席会议制度的意见（推荐）

第一篇：关于建立党员教育联席会议制度的意见（推荐）

„2012‟号

关于建立党员创业就业培训工作

联席会议制度的通知

各乡镇党委、县直有关单位：

为贯彻落实中央和省委、市委关于党员教育培训工作的部

署要求，进一步提高党员的素质和能力，充分发挥党员在发展

经济和带头致富、带领群众致富中的先锋模范作用，经研究，现就建立XX县党员创业就业培训工作联席会议制度通知如

下。

一、党员创业就业培训工作联席会议主要任务

党员创业就业培训工作联席会议履行全县党员创业就业

培训工作宏观指导、综合协调、检查督办职能，研究制定党员

经常性教育培训的政策措施、中长期规划和年度工作计划，并

组织实施。具体如下：

l、建立和完善党员创业就业培训工作的相关制度；规划、协调党员技能培训工作，组织编写党员教育教材，指导开展经常性学习教育活动；做好党员队伍结构研究及思想状况分析；组织实施党员创业就业培训的经常性工作，抓好工作督办落实。

2、加强调查研究，对党员创业就业培训工作的重点、难点问题提出建设性意见，指导党员创业就业培训工作内容和方式、制度和机制的探索创新。

3、培养和树立党员个人典型和党员创业就业培训工作典型，总结推广先进经验，充分发挥典型的示范引导作用，形成良好的导向。

4、营造党员创业就业培训工作的良好舆论氛围，积极争取方方面面对党员创业就业培训工作的支持，解决党员创业就业培训等工作的实际困难，提供工作保障等。

二、党员创业就业培训工作联席会议成员单位及职责分工 党员创业就业培训联席会议在县委的领导下，由县委组织部负责牵头。成员单位是：县委组织部、县委农办、县人力资源和社会保障局、县委党校、县职业技术学校、县茶业管理局、县科协、团县委。各成员单位职责分工如下：

县委组织部：负责全县党员创业就业培训工作的牵头抓总、组织协调；牵头制定全县党员创业就业培训工作中长期规划和年度工作计划，并认真组织实施；加强全县党员创业就业培训工作的宏观指导、综合协调、检查督办，推动工作落实；做好党员创业就业培训工作联席会议的日常工作，负责筹备召

开联席会议，及时通报相关情况。

县委农办：负责牵头实施涉农类课题的教育培训，包括课程设臵、师资安排等方面。做好我县农村劳动力培训“阳光工程”实施工作，加快培育专业化的现代农业产业劳动者队伍，拓宽农民增收渠道，确保我县阳光工程项目顺利实施。

县人力资源和社会保障局：负责做好劳务市场、技工学校等领域党员创业就业培训工作，认真制定工作计划并组织实施；加强党员技能培训，通过用工信息发布会、专场招聘会等形式，积极推荐党员就业；为维护党员职工合法权益，提供必要帮助和服务；落实农村劳动力转移和培训工作的政策措施，加强劳动监察，促进企业完善用工制度，杜绝用工歧视现象，不断提高农民工劳动合同签约率。

县委党校：作为党员教育培训的主要实施主体之一，需提供场地、师资，重点承担政治理论类教育培训，并做好培训档案的收集归档工作。加强党员教育培训工作理论研究，对新形势下如何加强党员教育培训工作提出意见和建议。

县职业技术学校：作为全县党员创业就业培训中心的挂靠单位，要积极为党员创业就业培训提供场地、师资，并协助做好党员创业就业培训主体班次的相关工作，做好培训档案的收集归档工作。

县茶业管理局：依托XX党员教育培训基地，大力推进农村党员培训，开展以培训茶叶种植、加工技术为主，兼顾XX、XX等中药材及食用菌、养殖类实用技术为内容的技能培训，提供茶叶种植技术指导和政策服务，引导农村党员根据本地资源特点发展茶叶生产。建立健全基地学员跟踪联系制度，及时帮助广大党员解决在生产过程中的技术问题，提高培训效果。

县科协：负责加强党员科技普及和技能培训，组织专业技术协会围绕产业结构调整，传播科学致富理念，引导党员转变发展生产的方式方法。

团县委：协助指导青年党员的创业就业培训工作，维护广大青年党员的合法权益。充分发挥共青团服务青年创业就业的职能作用，大力开展青年创业就业项目培训活动，引导青年农民转变创业就业观念，提高青年农民就业能力、创业能力和辐射带动能力，促使农村青年提高个人技能，增强社会竞争力，进一步促其致富增收。

三、党员创业就业培训工作联席会议运行方式

１、制定年度工作计划。每年年初，根据中央和省委、市委的要求以及我县实际，研究制定党员创业就业培训工作计划，提出工作任务和工作要求，对重点工作任务进行分解，落实责任单位。各成员单位根据计划安排认真组织实施。

２、按期召开联席会议。党员创业就业培训工作联席会议原则上每年召开两次，也可根据工作需要随时召开。会议议题由成员单位提出，经县委组织部协调后作出安排，正式议题一般提前半个月通知各成员单位。为保证会议质量和效率，会前要搞好调查研究，明确会议主题，切实解决问题；会后抓好督办落实，及时通报情况。

３、开展调查研究。围绕党员创业就业培训工作的重点、难点问题，有目的、有计划、有针对性地开展调查研究，总结经验，研究问题。党员创业就业培训工作联席会议每年研究确定1一2个重点课题，组织相关成员单位开展调研活动，力争形成有价值的课题报告。各成员单位要结合工作职责深入基层调研指导，创造性地开展工作。原则上成员单位分管领导至少每年一次，相关责任单位至少每半年一次，围绕党员创业就业培训工作的相关课题进行调研。

４、及时通报情况。各成员单位之间要加强沟通、协调和联系，及时通报党员创业就业培训工作和联席会议工作情况。成员单位原则上每年向联席会议报告一次工作情况，重大问题随时报告。

５、加强检查督办。各成员单位要采取定期检查、随机抽查、专项督办等方式，加强党员创业就业培训年度工作计划的检查督办，推动工作落实。特别是对党员队伍建设的重大活动部署、重要文件的贯彻落实，要一抓到底。研究探索并逐步建立党员创业就业培训工作考核评价体系，加强考评结果的运用，把抓党员创业就业培训工作的成效作为评先评优等工作的重要依据。

各成员单位要按照职责分工，把党员创业就业培训工作纳入重要议事日程，自觉担负起相应的责任。要确定一名责任领导、相关责任科室和具体联络员。党员创业就业培训工作联席会议的日常工作由县委组织部负责，必要时抽调联席会议成员

单位同志协助开展工作。各成员单位要着眼于发挥联席会议的作用，加强协调配合，实行齐抓共管，建立责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作机制，促进工作规范化、制度化，推动党员创业就业培训工作卓有成效地开展。

中共XX县委组织部

2012年 月 日

第二篇：关于建立联席会议制度的意见

根据《xx省各级党委政法委员会执法监督工作实施办法》和《xx省高级人民法院、xx省人民检察院、xx省公安厅关于加强工作协调若干问题的意见》精神，结合我市实际，决定建立由市委政法委组织，公、检、法参加的联席会议制度。为切实发挥联席会议制度的作用，特提出如下意见。

一、联席会议的指导思想

为保证国家法律的统一正确实施，为打造“平安xx”服务，按照公、检、法在刑事诉讼活动中“分工负责、互相配合、互相制约”的原则和政法委执法监督工作原则，建立联席会议制度，以加强公检法在打击刑事犯罪活动中的协调配合，加强对重大问题和重大事项的沟通协调，加强对政策和法律认识的统一，加强对执法活动的监督，确保执法的法律效果和社会效果，维护社会的公平和正义。

二、联席会议组成单位及人员

联席会议由市委政法委、市人民法院、市人民检察院、市公安局分管相关工作的领导及职能科室的主要负责人组成。

三、联席会议的主要议题

联席会议的主要议题是研究、探讨、解决公、检、法机关在执法、司法中的适用法律政策问题，研究、分析执法活动中存在的问题以及保证严格执法的措施。

四、联席会议召开的时间

联席会议原则上每季度召开一次，一般在每季度末的当月下旬召开，遇特殊情况可以提前或延期召开。

五、联席会议的有关事项

1、每次联席会议都必须有一个明确的中心议题。负责中心议题的单位对需要研究协商的议题，应事先向本单位领导汇报，并形成书面材料，提出建议和措施，并负责传递给各成员单位。

2、政法委收到中心议题后，应认真审查，如无特殊情况，及时作出是否召开联席会议的决定，并告知各成员单位。

3、联席会议对有关议题达成共识的，由提请单位形成书面会议纪要报政法委批准发文。对会议纪要各成员单位要共同遵守，认真执行。如会议纪要有关内容与新的立法解释、司法解释以及上级政法部门的有关精神相冲突时，不再予以适用。

4、对执行中碰到的新情况、新问题，各成员单位要及时向政法委执法监督部门反映。政法委执法监督部门对实施过程进行跟踪、监督与反馈

第三篇：关于建立招投标联席会议制度的意见

关于建立招投标联席会议制度的意见

根据《扬中市招投标大市场廉政监管办法》的精神，经研究决定，建立由市纪检监察机关组织、相关部门参加的招投标大市场联席会议制度，为切实发挥联席会议制度的作用，特提出如下意见：

一、联席会议的指导思想：为保证国家法律、法规的统一正确实施，打造公开、公平、公正的招投标环境，按照“综合治理，重在预防”和“齐抓共管，形成合力”的原则，建立招投标大市场联席会议制度，以加强各部门在打击商业贿赂活动中的协调配合，加强对重大问题和重大事项的沟通协调，加强对法律和政策执行的统一，加强对招标采购活动的监督，确保廉政监管工作的实际效果，维

护社会的公平和正义。

二、联席会议的组成单位和人员：联席会议由市纪检监察机关、市检察机关、市发改委、工商局、审计局、建设局、国土局、财政局、卫生局、交通局、水农局的分管领导及职能科室的主要负责人组成。

三、联席会议的主要议题：通报交流招投标各专业市场的动态、信息，研究探讨廉政监管存在的漏洞和问题，讨论研究对有违法违纪行为的单位和个人提出警告、停业整顿、降低资质（资格）等级、吊销资质（资格）证书的建议或作出决定等。

四、联席会议召开的时间：原则上每季度召开一次，一般在每季度末的当月下旬召开，遇特殊情况可以提前或

延期召开。

五、联席会议的有关事项：

1、每次联席会议都必须有一个明确的中心议题，负责中心议题的单位应事先形成书面材料，提出建议和措施，并事先告知各成员单位讨论的议题。

2、联席会议由市纪检监察机关负责召集并主持。

3、联席会议对有关议题达成共识的，各成员单位要共

同遵守，认真执行。

4、对执行中遇到的新情况、新问题，各成员单位要及时向市纪检监察机关反映，市纪检监察机关对执行过程进

行跟踪、监督和反馈。

第四篇：关于建立联席会议制度的意见工作计划

关于建立联席会议制度的意见 根据《XX省各级党委政法委员会执法监督工作实施办法》和《XX省高级人民法院、XX省人民检察院、XX省公安厅关于加强工作协调若干问题的意见》精神，结合我市实际，决定建立由市委政法委组织，公、检、法参加的联席会议制度，关于建立联席会议制度的意见工作计划。为切实发挥联席会议制度的作用，特提出如下意见。

一、联席会议的指导思想为保证国家法律的统一正确实施，为打造“平安XX”服务，按照公、检、法在刑事诉讼活动中“分工负责、互相配合、互相制约”的原则和政法委执法监督工作原则，建立联席会议制度，以加强公检法在打击刑事犯罪活动中的协调配合，加强对重大问题和重大事项的沟通协调，加强对政策和法律认识的统一，加强对执法活动的监督，确保执法的法律效果和社会效果，维护社会的公平和正义。

二、联席会议组成单位及人员联席会议由市委政法委、市人民法院、市人民检察院、市公安局分管相关工作的领导及职能科室的主要负责人组成，工作计划范文《关于建立联席会议制度的意见工作计划》。

三、联席会议的主要议题联席会议的主要议题是研究、探讨、解决公、检、法机关在执法、司法中的适用法律政策问题，研究、分析执法活动中存在的问题以及保证严格执法的措施。

四、联席会议召开的时间联席会议原则上每季度召开一次，一般在每季度末的当月下旬召开，遇特殊情况可以提前或延期召开。

五、联席会议的有关事项

1、每次联席会议都必须有一个明确的中心议题。负责中心议题的单位对需要研究协商的议题，应事先向本单位领导汇报，并形成书面材料，提出建议和措施，并负责传递给各成员单位。

2、政法委收到中心议题后，应认真审查，如无特殊情况，及时作出是否召开联席会议的决定，并告知各成员单位。

3、联席会议对有关议题达成共识的，由提请单位形成书面会议纪要报政法委批准发文。对会议纪要各成员单位要共同遵守，认真执行。如会议纪要有关内容与新的立法解释、司法解释以及上级政法部门的有关精神相冲突时，不再予以适用。

4、对执行中碰到的新情况、新问题，各成员单位要及时向政法委执法监督部门反映。政法委执法监督部门对实施过程进行跟踪、监督与反馈关于建立联席会议制度的意见

第五篇：建立信访联席会议制度

建立信访联席会议制度

根据近日全国人大常委会办公厅出台的全国人大常委会机关信 访工作若干规定，全国人大常委会机关将建立信访工作联席会议制 度，统筹协调全国人大常委会机关信访工作。

二小针对当前信访工作出现的新情况、新问题、新特点，二小 决定建立处理信访突出问题及群体性事件联席会议制度。主要职责 是：负责了解、掌握信访突出问题及群体性事件的情况和动态；分析、研究社会稳定形势，针对信访突出问题及群体性事件提出对策建议，总结交流处理信访突出问题及霹体性事件的成功经验，督促检查有关 部门和地方处理信访突出问题及群体性事件各项措施的落实。信访工作联席会议每季度召开一次，其主要任务是：听取信访局 对来信来访情况的通报；听取有关部门对信访情况的综合分析；研究 全国人大常委会机关信访工作形势和信访工作中的突出问题；研究信 访工作重点；提出做好机关信访工作的建议。

这一规定还禁止信访工作人员将信访人的检举、揭发材料或者有 关情况透露给被检举、揭发的人员或者单位，禁止接受信访人及其家 属的宴请或者馈赠。如果信访工作人员违反上述规定，将由全国人大 常委会机关纪律检查部门调查后，做出相应的处理。