温馨的社区，党员之家（精选合集）

第一篇：温馨的社区，党员之家

聚宝山社区党总支书十分重视党员服务中心建设，通过开展党务政策咨询、传播党建理论知识、提供党员活动场所、帮扶生活困难党员、开展党员志愿服务活动等，努力为党员营造一个温馨的“党员之家”。

第二篇：温馨之家

构建“温馨之家.贴心服务”社会管理平台

工作情况汇报

一、“温馨之家”服务网络全面铺开

我局于6月5日成立了活动领导小组及办公室，并制定下发了《防城港市港口区司法行政系统开展“温馨之家贴心服务”社会管理平台创建活动方案》的通知。

（一）区一级“温馨之家”服务大厅。建立一站式、窗口式服务大厅，为群众提供人民调解、安置帮教、社区矫正、法律服务、法律援助、法制宣传、公证等“一条龙”服务。截止6月30日共接访群众242人次，受理矛盾纠纷案件8件，为群众办理法律援助案件4件。

（二）乡（镇）一级“温馨之家”服务工作站。目前，全区5个司法所已稳步开展服务工作站工作。

（三）村（居、社区）一级“温馨之家”服务工作室。目前，区司法局已与5个乡镇（街道）党委、政府及辖区内各村（居、社区）委沟通协调工作。截止6月30日前“家”的服务中心已建成并投入使用的个数（村、社区）38个。

（五）屯（组）、户一级“温馨之家”服务中心户和联络信息员。区司法局已与5个乡镇（街道）党委、政府及辖区内各村（居、社区）委沟通协调，6月底前，完成部分屯（组）、户的统计和遴选。“家”服务中心联系户已建成个

数（屯、组）56个，联络信息员已有135个。

二、积极探索，稳步推进服务平台创建工作

按照防城港市构建“温馨之家·贴心服务”平台工作部署，提高认识，大胆创新，创造性地开展创建工作。

（一）积极请示汇报，争取支持。我局积极向区委、区政府汇报，得到了区委、区政府主要领导的大力支持，使得服务平台建设得以快速、顺利进行。

（二）以“温馨”和“贴心”为主题构建便民服务网络。在打造“家”的服务平台过程中，既考虑单位办公的正常运行，又体现了对群众的关怀，让来到“温馨之家”办事的群众感觉就像在“家”一样亲切、方便。

（三）增加人员配置，确保服务平台正常运行。为了解决人员不足的问题，我局积极向区委、区政府汇报，帮助各乡镇（街道）司法所协调解决公益性岗位人员、司法所助理员等，确保各级“温馨之家”服务平台的正常运行。

（四）注重细节，精心完善软硬件配置。一是认真打造区“家”的服务中心和服务大厅。坚持服务窗口前移、方便群众办事的理念，设立好司法行政服务大厅的软硬件措施。将法律援助、法律服务、人民调解、安置帮教、社区矫正、法制宣传等各项服务项目设置在司法行政“温馨之家”，竭力为群众营造一个温馨的“家”的气氛。建立健全服务承诺、首问负责、一次性告知、限期办结、责任追究等各项规章制

度，制作办事流程图和岗位监督牌，并上墙公示，接受群众监督。服务大厅放置有服务指南、申请表格、文书样本、宣传资料、报刊杂志等，方便群众随时取阅。二是精心打造乡（镇）司法所“家”的服务工作站。充分利用乡镇司法有限资源，建立健全司法所的各项服务制度，制作办事流程图和岗位监督牌，并上墙公示，接受群众监督。服务工作站放置有服务指南、申请表格、文书样本、宣传资料、报刊杂志等，方便群众随时取阅。充分手机、电话、网络等先进信息传播技术，弥补司法所人员紧缺不足，充分利用公益性岗位人员、乡镇司法助理员等资源，充实服务工作站人员，确保群众来访有人接待，群众问询有人解答，群众电话有人接听。三是努力延伸村、屯（组）、户“家”的服务工作室、中心户、联络员。充分发挥“家”的服务工作室和联络员贴近群众优势，明确村级人民调解员、法律宣传员、法律援助联络员、律师工作联络员、社区矫正工作员、安置帮教队员等“六大员”服务职责，调动基层服务平台工作积极性，将“家”的服务网络全覆盖，使农民群众感觉到司法行政之“家”的温馨，司法行政“家人”的亲切，有事到行政之“家”问询，办事找司法行政“家人”帮忙。为全面贯彻落实自治区、市和我区关于加强和创新社会管理的决策部署，充分发挥司法行政在加强和创新社会管理中的职能作用，在全区打造司法行政“温馨之家·贴心服务”平台，从6月份起在区、乡镇、村（社区）、屯（组）、户建立健全“家”的服务网络，确保司法行政工作管理创新扎实开展,并取得良好的工作成效，为全区经济社会又好又快发展营造和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境。我镇“温馨之家”的雏形已初现，社会效果初显。

三、工作中存在的问题

（一）办公室场所不是很完善，受场地限制存在一定的困难。比如办公空间环境的布置、桌椅等硬件配套措施也不完善，没能创造出良好温馨的环境氛围。特别是有些司法所和村级“家”服务工作室的建设和网络设备建设也不完善，不利于工作的开展。

（二）人员配置方面也存在着不足的现象，不利于“家”的平台正常运行操作。

（三）“温馨之家”的宣传工作也有待加强，现在村、组的联系户和信息员的业务水平普通低的现状，培训工作也没有做到位，加强他们的工作责任心和工作热情，才更利于“家”的平台服务工作的开展运作。

四、下一步工作计划

一是总结“家”的服务平台建设的经验和不足，进一步完善“家”的服务网络建设。区、乡“家”的工作服务站建设，进一步完善工作站的服务功能。三是加强对村级“家”的服务工作室的建设和指导，加大对村委干部和屯服务中心户、联络员的业务知识培训，真正发挥基层人民调解员、法律宣传员、法律援助联络员、社区矫正工作员、安置帮教队员的作用。

第三篇：温馨之家活动策划

活 动 策 划 书

生活部

宿舍“温馨之家”活动策划书

一、活动背景：

寝室作为我们的最基本组成单位，学生宿舍文明建设关系到学生生活与学习质量，关系到我校 “以人为本”办学思想的落实，为培养学生从小事做起，从身边做起，应道优雅、文明的学习、生活环境，我院特举办“温馨之家”宿舍评选活动。给同学们一个自由发挥的空间，齐心协力，共同动手装饰自己的宿舍，一起创造美好生活空间，在活动中相互配合，相互沟通，共同营造一种“家”的温馨，充分展现我校大学生风采。

二、活动主题：

齐心协力，共创和谐温馨

三、活动的目的及意义：

丰富我院学生课余文化生活，进一步美化我院学生的生活环境，增强我院学生的团结力、凝聚力和创造力，增进宿舍成员之间的友情，激发同学内心深藏的热情，展现同学心中渴望的个性。同时进一步加强宿舍文明建设，营造良好的寝室文化氛围，增强寝室凝聚力，发挥各寝室特长和“团结友爱、互帮互助”的精神，提供同学们更多发挥创造自己的空间，我院特此举办宿舍文化节活动之“温馨之家”评选活动。

四、活动对象：

我院所有男女生宿舍

五、活动时间

10月22号举办宿舍文化节活动之“温馨之家”宿舍评选活动。

六、活动目标：

丰富同学们的日常生活，美化宿舍环境，提高同学们的生活质量。发挥同学们的创造力，体现同学们积极向上的生活态度，形成良好的生活风貌。同时，通过本次活动的开展，希望同学们能在准备中增进彼此间的了解、深化相互的友谊，达到进一步融洽学习氛围的目的。

七、组织机构：

主办单位：生活部

八、活动开展：

(一)具体安排：

1、活动初期：

各宿舍可将自己宿舍的设计主题以书面形式贴在门口或室内。作为本次活动的一部分，对自己宿舍的特点以及自己宿舍的文化进行宣传。在活动期间，各宿舍可以发挥自己的想象力，对自己宿舍进行装潢设计，可通过以下几方面进行：

【1】给宿舍起个健康向上、富有特色的名字！

【2】用贴花窗纸装饰门面、窗户！

【3】美化内部宿舍成员发挥想象力和创造力美化自己的床衣柜书桌等！

【4】对宿舍整体包括窗户、阳台进行创新设计体现宿舍特色。

2、活动后期：

各宿舍可对自己宿舍进行摄影，力图通过照片反映自己宿舍的创新成果，体现大学生的创造能力。通过网络、院报等宣传途径对自己的文化成果进行宣传。届时，学院也将在宣传板进行统一宣传。（做一个关于活动结束后优秀宿舍及颁奖的相关视频，力求精美）

（二）操作流程：

【1】前期宣传，由宣传部出海报，以文件形式各个班级通知。

【2】各宿舍装饰时间：10月19日至22日

【3】评比时间:10月22日。

【4】宣传部出海报宣布大赛结果，办公室写总结。（总结由我们自己来写）

【5】邀请学院谢丽娟老师，郑凌老师，田怡老师，魏星老师等为获奖宿舍颁发奖状。

【6】颁奖时间：10月24日下午6点30分至7点30分

【7】颁奖地点：电气学院104教室

（三）评比标准：

内务60%，装饰30%，才艺10%

（四）奖项设置：

设一等奖10名，二等奖20名，三等奖30名。优秀奖若干。（奖项设置根据报名参加活动的宿舍比例来定比例，可参照文明宿舍评比，但可以在文明宿舍评比的基础上增加一些比例）以上均颁发相应奖状。

九、经费预算：

展板免费（院学生会展板）

大海报3张50 元(不要。由宣传部出海报5张，分别贴在4栋、2栋、11栋、13栋、学院楼）

小传单40份50元（不要）

奖品、奖状400元（只发奖状，不发奖品）

活动照片100元（这个预算可以再多一点，但还是根据实际情况来定）

预计总费用：600元

十：活动中应注意的问题和细节：

1）寝室设计内容必须积极向上，健康活泼，体现大学生的朝气，活力，能体现出寝室成员的共同理想与追求。

2）活动以友谊第一、比赛第二的原则，主要以促进各宿舍之间的交流和沟通，保证良好赛风。

3）各宿舍要充分体现自己的特色，不得完全模仿其他宿舍，已经查证，取消资格。

院学生会生活部

2013年10月10日

第四篇：“温馨之家”活动策划书

“温馨之家”活动策划书

一、活动目的为响应医学院学生的文化管理思想，营造良好的寝室氛围，展示医学院寝室文化，增强寝室成员凝聚力，发扬“团结友爱，互帮互助”精神，我院特举办“温馨之家”评比大赛。希望各位同学用睿智的头脑，灵巧的双手，点缀自己的生活空间。

二、主办：医学院学生科

承办：医学院学生会

监督人：王##，何##

活动负责单位：医学院学生会生活部

三、活动时间：3月10日----5月20日

四、活动对象：医学院所有寝室

五、活动内容

1、医学院学生会生活部每周抽查寝室卫生的分数加上寝室管理员每天评出的分数。具体评分要求为“文明寝室”评分标准和“和谐寝室”评分标准。

2、以寝室为单位开展“生活小常识知识竞赛”及“我爱我家”演讲比赛。

六、活动安排

1、宣传发动阶段（3月15日----4月12日）

部门成员开展寝室长会议，积极宣传此次活动的重要性。组织各部门干事深入寝室进行宣传发动，人人参与室室参评。

2、检查落实阶段（4月5日-----5月10日）

在创建过程中，各部门将涌现出的典型人和事上报学生科，予以通报奖励。

3、开展“生活小常识知识竞赛”初赛活动。

医学院学生会生活部以楼栋为单位，在4月初评出50个文明寝室，由50个文明寝室各派2名成员参加“生活小常识知识竞赛”初赛。初赛成绩取前30名获得复赛资格。

4、开展“我爱我家”演讲复赛决赛活动。

学生科指导学生会组织“我爱我家”演讲比赛复赛活动，按最终成绩评出前15名参加决赛，演讲主题为“我爱我家”，才艺表演可加分。

5.、5月20号召开总结表彰大会。地点：学术交流中心

七、评比程序

1、医学院学生会生活部每周抽查寝室卫生的分数，再加上寝室管理员每天检查卫生的分数。评出前50名。

2、实地察看效果，生活部成员将对前50名寝室进行跟踪调查核实具体情况。

3、学生会生活部于4月初评出50个寝室参加“生活小常识知识竞赛”的初赛。并从初赛成绩中选出前30名进入复赛。从复赛成绩中选出前15名进入决赛。

4、将寝室卫生评分加上“生活小常识知识竞赛”的分数和“我爱我家”演讲比赛的分数，即为最终成绩。

八、奖项设置

按活动期间的总评分（包括寝室卫生的评分和参加“生活小常识知识竞赛”的评分）取名次。共计前50名，名次分配如下：

一等奖：3个 二等奖：6个

三等奖：9个 优秀奖：若干个

九、补充说明

1．在创建活动中凡是有晚归，在外租住，使用大功率用电器等违规违纪情况通报的，实行一票否决制。

2．根据评分标准，管理员每天对寝室内务检查，记分以及每周生活部抽查的分数，累计分数在前50名的寝室，学生科授予“温馨之家”荣誉称号，颁发相应奖状奖品，并在全系予以表彰；“温馨之家”率居全系前10名的班级予以“文明班集体”的奖状；“温馨之家”率居全系前5名的班级辅导员颁发“一家之名”奖状；所有获得“温馨之家”荣誉称号的寝室，将在辅导员期末年终考核中加分，并在全系予以表彰；所有获奖个人，单位将全部上传仙桃职业学院医学院网站上予以通报表彰。

医学院学生科

医学院学生会

2010年3月10日

附一：

温馨之家综合评分项目

一、基本项目:

1.空间：突显寝室空间感5%

2.创意：设计内容新颖大方突显寝室文化氛围占15%

3.美观：颜色鲜明，搭配适中，整体融合温馨占10%

4.卫生：寝室卫生参照宿舍卫生评分标准占35%

二、附加项目:

5.手工：设计内容中的装饰品，以手工制品为主占10%

6.生活常识知识竞赛：生活小常识知识竞赛评分占25%

附二：

医学院“温馨之家”卫生评分标准

1.床铺整理情况(20分)

（1）床单平整（5分）

（2）被子叠放整齐（10分）

（3）枕头（巾）摆放平整（5分）

2.地板（20分）

（1）地面无垃圾（如纸屑，垃圾袋，烟头等）（10分）

（2）行李箱，鞋子等摆放整齐（10分）

3.桌椅（10分）

（1）桌椅整齐无杂乱（5分）

（2）椅子摆放整齐（5分）

4.垃圾篓（5分）

垃圾篓内无堆积（5分）

5.洗刷间与阳台（25分）

（1）桶，盆，热水瓶，牙杯，牙刷等物品摆放整齐（10分）

（2）桶，盆内无污水（10分）

（3）卫生间内洁净（5分）.门窗（10分）

（1）无乱涂乱画（5分）

（2）玻璃干净（5分）.寝室印象（10分）

如：空气清新，无怪味：寝室整齐美观：不乱扯电线等。

第五篇：党员之家工作计划

党员之家

部长：周璐琳

副部长：

干事：

招新：本次计划招新16人，考察期一个月，到时预留12名。

2012.9—2013.6 党员之家工作计划

一、前言：

党员之家在党员发展过程中起着重要作用。在新的一学年里，为了更好地开展各项党建工作，对同学负责，党员之家将坚持“严谨办事、服务同学”原则，积极配合上级组织的安排，并将其落到实处，为培育新一代的青年学生党员贡献一份力。

二、具体工作

1、九月份：

1）召开相关会议，更新党建信息。

主要是各班团支书会议和支部书记会议，做好各班党建信息的更新汇总。

2）开展岗位实践活动，培育考察积极分子。

组织新加入的入党积极分子进行岗位申请，分派好个岗位负责人，最后更新、汇总、整理。于9月初，开会通知各岗位负责人，进行相关工作的落实，并写一份2012年9月到2013年5月的工作计划，以纸质稿和电子稿的形式上交。同时也为加强岗位的具体落实情况，要求每人每月写一份工作心得，在十一月中旬进行一次全面的检查。

2、十月份：

1）做好党校工作，普及党学知识。

按照学院、分院部署，及时做好党校入学报名及入学考试的相关工作。并在党校结束后，组织分院进行党学知识竞赛，作为入党积极分子推选的重要依据。

2）开设党员之家信箱，拓宽党员发展平台。

鼓励广大学生进行投稿，可以是反映党员尤其是青年学生党员的优秀事迹或心得体会等，总之，要求内容积极向上，对大学生的世界观、人生观、价值观有正确的引导作用。每月整理一次，作为党员发展对象考察的重要依据。同时把优秀篇章发表在党员之家博客上，加强与分院党员之家和校党员之家的联系，增进沟通，促进党建。

3、十一月份：

1）加强支部建设，培养创新意识。

通过对学生党支部书记的培训，加强学生党支部建设。提高支部成员的参与热情，增强支部的凝聚力，开拓创新能力。每个支部推出一个反映支部特色的项目，进行具体开展。

注：形式不一，内容不一。可以是主题讨论，支部成员生活集锦，支部优秀志愿服务事迹，支部历史剧等。十二月份视支部开展活动的具体情况进行展示。

4、十一、二月份、第二年的五、六月份：

主要进行预党的转正和吸收等一系列工作。具体工作依学院安排进行实施和落实。我部门加强监督、管理和宣传。

5、第二年五月份（5月4日）：

1）开展志愿活动，弘扬五四精神。

为了更好地继承和弘扬五四精神，展现我们青年大学生风貌，各学生干部更要做好模范带头作用，故计划在五四青年节那天开展分院全体学生干部志愿者活动。

三、常规工作

1、每周二下午5:45—6:15召开部门例会，进行一周工作的布置和总结。另外针对特殊活动，进行不定期会议。

2、学期末干事、副部的总结，进行优秀干事的民主评比。

四、配合分院做好以下工作。

A、新老生交流会

（一）活动对象：文学分院全体新生

（二）活动时间：新学年开学初

（三）活动背景及目的：在新的环境下，新生们难免感到迷茫与困惑，为了使新生

更快地适应大学生活，重新规划大学生活，邀请一些优秀的学长、学姐来解

答新生关于大学学习和生活方面的疑问，对新生进行大学学前的引导和教

育。这个活动为新生与老生、新生与新生互相交流构建了一个很好的平台。

（四）活动筹备期各项工作：

1.通知新生各班收集初入大学碰到的问题

2.对收集的问题进行归类整理

3.拟定邀请嘉宾并制作邀请函发出邀请

4.选定主持人（分院新生演讲赛中表现优异者）

5.预算活动经费并列出清单

6.确定活动时间及场地

7.做好活动前期的宣传工作

8.部门内部人员工作的安排

9.活动场地的布置

（五）活动后期工作：

1.收集各班对本次活动的反馈

2.对本次活动进行总结

B、学生干部培训大会

（一）活动对象：文学分院全体学生会干部、干事及各班班长、团支书

（二）活动时间：学生会招新工作完成后一个月内

（三）活动目的：加强新干事对学生会的全面了解，提升新干事和整个分院学生会的综合素质，使新一届的干事、干部对学生会和学生工作有个全面、深入的了解，给自己正确的定位，清楚自己的职责，树立起强烈的主人翁意识。

（四）活动筹备期各项工作：

1.确定主题、时间及场地

2.邀请主讲人、主持人和嘉宾

3.预算活动经费

4.活动前期宣传工作

5.场地的布置

6.部门内部人员工作的安排

（五）活动后期工作：

1.总结此次大会并写心得体会

五、上级安排的具体工作的补充实施。

党员之家：周璐琳2012年6月29日