刘迟书记讲话（模版）

第一篇：刘迟书记讲话（模版）

在全县党务公开工作动员部署会议上的讲话

刘迟

（2011年3月23日）

同志们：

经县委同意，今天，我们在这里召开全县党务公开工作动员部署会议，主要任务是深入贯彻落实中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，以及全国、全省、全市党的基层组织党务公开工作电视电话会议精神，研究部署当前和今后一个时期我县基层组织党务公开工作。刚才，县纪委副书记、县党务公开工作领导小组副组长郑鸿长同志回顾总结了近年来我县党务公开工作，并对下一阶段作了具体部署，希望大家结合实际，认真抓好贯彻落实。

下面，我就贯彻落实中央和省、市、县委有关党务公开工作的决策部署，扎实推进我县党的基层组织党务公开工作，讲三点意见。

一、要深入学习领会，提高思想认识。中央高度重视党务公开工作，党的十七大将实行党务公开写入《党章》，十七届四中全会对基层组织党务公开工作作了强调部署。去年9月，中央办公厅印发了《关于党的基层组织实行党务公开的意见》；12月14日，全国、全省、全市召开了党务公开工作电视电话会议，中央政治局常委、中央纪委书记贺国强、省委书记孙春兰和省委常委、-1-

市委书记袁荣祥分别在会上作了重要讲话，深刻阐述了实行党务公开的重要意义，并对贯彻落实《意见》、推进党的基层组织党务公开工作作了全面部署，提出了明确要求。在紧接着召开的全市党务公开电视电话会议上，省委常委、市委书记袁荣祥同志强调指出，全市各级各部门要按照中央和省委的部署要求，坚持以中央《意见》为指导，紧扣科学发展，跨越发展大局，突出反腐倡廉、转变作风重点，抓住建章立制、强化保障关键，构建统筹兼顾、协调互动工作格局，积极稳妥地推动全市党务公开工作深入开展。近年来，在县委的领导下，通过各级各部门的共同努力，我县党务公开工作稳步推进，去年我县在敖江镇开展基层党组织党务公开试点工作，得到省、市纪委充分肯定，也得到了基层党组织和广大党员群众的赞同和支持。但也要清醒地看到，与中央和省、市委的要求，与新形势下党的建设要求，与基层党员干部群众的期待相比，我们的工作仍有一定的差距。中央的《意见》和各级领导同志的一系列重要讲话，为我们做好新时期党务公开工作指明了方向。各级党组织一定要从加强党内监督、保持和发展党的先进性、加强社会主义民主政治建设的高度，充分认识在党的基层组织实行党务公开的重要意义，要深入学习领会，准确把握精神实质，切实把思想认识统一到中央和省、市、县委的决策部署上来，进一步增强工作的责任感和使命感，以强有力的工作举措，更加务实的工作作风，扎扎实实地推进我县党务公开工作。

二、要明确目标要求，扎实有效推进。中央《意见》对党务公开的内容、程序、方式以及要遵循的基本原则、必须坚持的工作保障制度等方面都作出了明确规定。各级各部门要全面把握《意见》提出的总体要求，坚持发扬民主、广泛参与、积极稳妥、注重实效，统筹兼顾、改革创新，区别情况、分类指导，扎实有效地推进我县党的基层组织党务公开工作。一是要坚持在围绕中心、服务大局中推进工作。党务公开工作只有主动融入科学发展、跨越发展的具体实践中，才能在服务发展、推动工作中获得持久动力。要紧紧围绕县委和县政府中心工作，及时做好基层党组织应公开的有关事项，特别是要做好贯彻落实中央和省、市、县委决策部署情况、打好“五大战役”项目建设情况、改善和保障民主工作情况、加强和创新社会管理情况等重大事项的公开工作，努力把党务公开的实际成效转化为加快推动连江科学发展、跨越发展的强大动力。同时，要进一步落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权，努力提高党员对党内事务的参与度，充分发挥党员的主体作用，拓宽党员意见表达渠道，调动广大党员的积极性、主动性和创造性，进一步凝聚各方面力量，为推动连江科学发展、跨越发展提供有力保证。二是要坚持在规范运作、注重实效中推进工作。我们推行党务公开的实际效果如何，关键就在于能否按照要求规范运作，稳妥有序推进各项工作。一方面，要严格按照制定目录、实施公开、收集反馈和归档管理的程序，通过党内有关会议、文件、简报等方式，及时公开党组织决议、决定及执行情况，党的思想建设情况，党的组织管理情况，领导班子建设情况，干部选任和管理情况，联系和服务党员、群众情况，党风廉政建设情况以及党员关心的热点问题等应当公开的事项。另一方面，要坚持真实全面，注重实效，在不违反党的组织原则的前提下，真正做到“党员想知道什么，我们就公开什么；党员群众关心什么，我们就公开什么”，确保党的思想建设、组织管理、干部选任等各项工作让党员群众看得到、看的全、能监督。三是要坚持在改革创新、完善制度中推进工作。党务公开工作是一项新的实践，要以改革创新的精神加快推进。要鼓励支持基层党组织按照党内基层民主建设的要求大胆探索新思路、新方法，不断完善公开制度，丰富公开内容，创新公开形式，发挥好党员在党务公开中的积极作用。要及时总结基层党组织在工作实践中创造的好经验、好办法，进一步完善规范形成工作制度，在全县范围内进行典型推广，促进全县党务公开整体工作水平不断提高。四是要坚持在统筹兼顾、分类指导中推进工作。坚持统筹兼顾，就是要积极引导基层党组织把党务公开与政务公开、厂务公开、村（居）务公开和公共事业单位办事公开等有机结合起来，充分利用已经形成的比较完善的公开载体平台和网络体系，统筹协调推进各项公开工作，使党务公开在高起点、高水平上运作。坚持分类指导，就是要根据不同类型党的基层组织的特点，提出不同的工作要求，引导他们确定符合本地区、本部门工作特点的公开内容和形式，不断提高党务工作的针对性和实效性。

三、要加强组织领导，提供有力保障。推行党务公开是一项政治性、政策性很强的工作，各级各部门一定要高度重视，精心组织实施，确保各项工作扎实有序推进。要落实工作责任。各级党组织主要负责人要切实承担起本地区、本部门党务公开第一责任人的职责，认真组织实施好本级党务公开工作。目前，为保证我县党务公开工作有序开展，县委决定成立县党务公开工作领导小组及其办公室，办公室设在县纪委，统一组织、协调和指导党务公开工作。各单位也要抓紧建立党务公开工作领导小组和相应的办事机构，切实承担起本地区、本部门党务公开工作的组织、协调和指导的职责。要形成工作合力。各党务公开领导小组成员单位要按照职能分工，加强协调配合，经常通报工作情况，共同研究解决问题，形成推动工作的整体合力。各级基层党组织要从实际出发，加快制定切实可行的实施细则和办法，努力在企业、农村、机关、学校、街道社区、社会组织和其他单位党的基层组织中全面推行党务公开。要充分利用各种载体特别是新闻媒体宣传党务公开工作的好做法、好经验，积极营造党务公开的良好氛围，形成组织推动党务公开、党员参与党务公开、群众欢迎党务公开的工作局面。要强化监督检查。要把党务公开工作作为基层党组织及其主要负责人年度考核和党建工作考核的重要内容，加强对党务公开工作的监督检查，对不及时公开、不按规定公开、拒不实行公开或弄虚作假的，要批评教育，限期整改；对造成严重后果的，要严肃查处，追究有关领导和直接责任人的责任。基

层党组织要成立党务公开监督小组，或聘请一定数量的党务公开监督员，每年年底组织党务公开监督小组或监督员对党务公开进行一次集中监督评价，通过加强监督，进一步规范基层党组织的党务公开工作。

同志们，党务公开工作责任重大、意义深远。我们一定要按照中央和省、市、县委的部署要求，开拓创新，扎实工作，确保我县党务公开工作顺利推进，为进一步加强党内民主建设，推动连江科学发展、跨越发展作出新的更大的贡献，以优异成绩迎接建党90周年。

第二篇：刘书记誓师大会讲话

刘江江书记在学院世博会志愿者誓师大会上的讲话

（2010年5月11日）

各位老师，各位同学，世博会志愿者们：

大家好！

刚才，听了全体在场学院世博会志愿者的庄严宣誓，看到大家信心满怀、斗志昂扬，我感到十分高兴，也为我们上政的世博志愿者们感到由衷自豪。在此，我代表学院，向光荣入选世博会志愿者的同学们、老师们表示热烈的祝贺，向辛勤工作在学院迎世博相关工作岗位上的同志们表示亲切的问候！

中国2010年上海世博会是继2008北京奥运会后，中国向世界展示风采的又一盛事。能否举办一届成功、精彩、难忘的世博会，事关党和国家的声誉，事关中华民族的形象，事关上海的国际地位和影响力。参与世博、服务世博、奉献世博，是每一位上政青年学子义不容辞的责任。本届世博会，我院将有1760名同学、老师作为志愿者直接参与和服务其中，这是国家和社会对上政的极大信任，更是上政青年锻炼自我、提升自我、奉献社会、报效祖国的难得机遇。

八年前申博成功时，举国欢腾的场景仿佛就在眼前。八年来，全体上政人一步步走向世博、一步步走近世博。许多老师积极参与世博会的主题策划、科研项目，充分发挥自己的专业特长为世博贡献智慧和力量。广大同学在暑期、寒假社会实践中把“海宝”请进学院，将中国馆模型落户上政，奔赴全国各地，让更多的人了解和关注上海世博。此外，同学们还利用课余时间编写了《上海政法学院世博宣传手册》，通过自己的实际行动，以“主人翁”的姿态参与、服务世博。今天，我们可以骄傲地说，上政与上海世博会一同前行。

老师们、同学们，去年，学院隆重举行了建校25周年庆典。学院自创立伊始，就将自己的发展与国家、社会的命运紧紧联系在了一起，服务国家、报效社会一直是几代上政人坚定不移的追求，这已成为上政最为宝贵的精神文化传统。如今，传承这份传统的重任落在了我们大家的肩上。精彩的上海世博会已开幕12天了。在此，我代表学院向我院的世博会志愿者提几点希望和要求：

第一，希望我院全体世博志愿者充分发挥“主人翁”精神，进一步增强责任感、荣誉感和使命感，提高认识、珍惜机会、加强培训，积极投入到世博会的各项服务中去。用细致的服务、灿烂的微笑、上政的智慧为中国和世界搭起交流的桥梁，用实际行动践行世博精神。在世博中感悟、在服务中磨练、在实践中成长，并把在世博会中积累的点点滴滴融入到学院事业发展中，为加快我院建设有特色、高水平政法院校贡献力量。

第二，希望我院志愿者中的党员同志们，能够在学院世博会志愿者临时党委的引领下，充分发挥先锋、模范、带头作用，在世博会的各项服务中走在最前列，为党旗增光、添彩。这次盛会，我们志愿服务工作有这样一个特点，就是点多、时间长、任务重。点多，是指志愿服务的地点比较分散，既有在场馆和会场的，也有在车站、高速公路出口和景点的、还有在组委会办公室的；时间长，是指时间的跨度大，从现在起，学院城市志愿者已经开始服务了，一直要到今年10月31日。园区志愿者也已渐渐进入状态，将于今夏正式踏上服务岗位；任务重，是指志愿者服务的项目多，接待工作的量最大。由此可见，本次世博会志愿者工作的挑战大，责任重，我们一定要以周密的部署和严格的排查，确保学院参与的有关各项志愿服务的每一个岗位、每一道环节、每一位责任人各就各位，恪尽职守，没有空当和死角，没有脱节和缺位现象，认真履行好、兑现好我们的各项承诺。

第三，希望学院有关单位和部门积极关心、关怀我们的志愿者，认真做好“志愿者的志愿者”的一系列工作，为我院世博志愿者队伍提供坚实的服务保障，科学统筹、通力协作，举全院之力确保顺利实现学院世博会志愿者工作总体目标。

志在、愿在、我在、你在。上政的世博会志愿者们，从今天起你们将是中国的名片、上海的名片、学院的名片，上海政法学院感谢你们！

最后，预祝我院世博会志愿者圆满完成各项任务，不辜负党和人民的期望与重托！

谢谢大家！

第三篇：刘书记换届工作讲话[范文模版]

刘

冠

山

同

志

在荷花办事处人大代表换届选举工作动员大会上的讲话（二〇一一年十月）

同志们：

今天我们在这里召开荷花街道人大代表换届选举工作动员大会，刚才蔡立安同志部署了我街道人大代表换届选举工作。下面，我就贯彻全区人大换届选举工作会议精神，依法做好我街道人大代表换届选举工作讲几点意见。

一、统一思想，深刻认识这次换届选举工作的重大意义和面临的新形势

区人大换届选举，是我街道办事处人民群众政治生活中的一件大事，是发展社会主义民主政治、建设社会主义政治文明的重要实践。做好这次换届选举工作，直接关系到广大人民群众依法行使民主权利，关系到不断提高党的领导水平和执政水平，关系到巩固国家政权建设的基础，对于推进我街道经济建设、政治建设、文化建设和社会建设全面发展，构建社会主义和谐社会，加强党的执政能力建设，具有十分重要的意义，我们必须高度重视。

这次区人大代表换届选举是在全区上下深入贯彻落实胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神，全面推进“十二五”规划实施的关键关键时期进行的。当前，我街道的经济和社会发展已经取得了一定的成就，社会主义民主政治建设取得 了重大进展，人民群众的民主法制意识大大提高，参与经济、社会管理的热情不断增强，创建省级生态文明村等各项工作已打开新的局面，这为我们开展区人大代表换届选举工作提供了坚实的基础。但是，我们也要清醒地看到，我街道人大代表换届选举工作面临许多困难和问题。主要是：我办事处地处城乡结合部，外来居住人员较多，流动性大，而这次区人大换届选举时间紧、任务重、统筹难度大；撤镇建办后由于职能转换、机构更新，区人大代表换届选举工作面临的新问题也增多；随着街道办事处城市化进程的加快，社会经济成分、组织形式和就业方式、利益关系和分配方式日益多样化，人民群众的愿望和要求也随之日益多样化，征地拆迁所带来的问题和各村经济发展中的利益纠纷等一些深层次矛盾和问题，必然会反映到选举工作中来；有的地方家族势力、地域观念影响较大；流动人口复杂，人户分离情况突出。对此，我们要有清醒的认识，要心中有数，加强领导，从思想上、政治上、措施上做好充分准备，注意保护好、引导好、发挥好人民群众的政治热情，确保换届选举依法顺利进行。

二、注重代表素质，优化代表结构

地方各级人大代表是地方各级国家权力机关的组成人员，代表人民的利益和意志，依照宪法和法律赋予的各项职权，参加管理国家事务。代表素质的高低，直接关系到国家权力机关能否正确依法行使职权，发挥作用。提高代表的素 质和优化代表的结构，对于坚持和完善人民代表大会制度意义重大。

优化代表结构，主要体现在选出的代表具有广泛性和代表性，使各方面代表所占比例合理。按照广泛性、代表性的原则以及中央、省委和市委文件的要求，根据区人大常委会对我区人民代表大会代表结构比例的要求，结合街道的实际情况，今年办事处将区分配的10名区人大代表名额划分 个选区进行投票选举。本届代表结构中大体要求工人、农民占62%左右，知识分子占16%左右，干部占19%左右，其他占3%左右。同时，选举工作中还要注意克服两种倾向：一是包办代替，硬性规定，简单粗暴；二是放任自流，不管不问。我们要做到严格依法办事，有针对性地做好过细的思想政治工作和宣传组织工作，按上级要求做好我办事处人大代表的选举工作。

三、要认真做好换届选举各项工作

这次我街道区人大代表选举工作时间紧，任务重，工作量大，涉及面广，法律性、政策性强，又面临很多新情况和新问题。各单位必须高度重视，统筹安排，切实把换届选举工作抓紧、抓细、抓好，确保换届选举工作依法顺利完成。这里，特别要强调四点。

第一，加强对换届选举工作的领导，要做到“四个到位”。一是领导到位。必须由党工委总揽全局、协调各方，解决好选举中的重大问题。切实加强对换届选举工作的领导，搞好统筹安排，高度重视换届选举各个环节的主要工作，及时研究解决换届选举过程中出现的新情况新问题。街人大工作室要在街党工委的领导下，全力以赴，担负起主力的责任，贯彻执行区委的统一部署。对于选举工作中遇到的重要情况和重大问题，要及时向街党工委请示报告。要加强对各选区选举工作的指导，及时了解和掌握有关情况，与区选举委员会办公室保持沟通与联系。严格按照区选举办的工作部署，将各阶段的工作做细、做好，并将各阶段的工作情况、出现的问题及时向区选举办汇报。

二是人员到位。人员到位是确保换届选举的各项工作都有人抓，而且是抓得紧、抓得细、抓得好的重要条件。我们要及时抽调人员充实选举办的力量，使换届选举的各项工作都能落实到人。还要抓好换届选举骨干的培训工作。这次换届选举，一些工作人员是第一次参加换届选举工作，对法律不熟悉，对选举工作缺乏实际经验，因此，及早做好选举骨干的培训工作尤为重要。培训骨干要做好准备，相对集中时间，培训面可以大一些。培训的内容主要是地方组织法、选举法和省选举实施细则。

三是工作到位。换届选举工作，既是法律性的工作，又是事务性的工作。因此，对换届选举每个阶段的每项工作，都要脚踏实地、一项一项认认真真地抓，使工作真正落到实处，收到成效。对换届选举的每个法定程序，都必须严格执行，不能贪图方便，简单从事，更不能违反规定，自行其是。要总结以往换届选举的经验、吸取教训。

四是措施到位。换届选举工作做得好不好，质量高不高，与采取的措施是否切实有效，是否得到落实直接相关。要做到措施到位，就必须深入调查研究，只有对问题了解深入，采取的措施才能得当，取得的效果才会明显。我们必须深入研究换届选举工作的难点问题，并切实采取有效措施加以解决。

第二，要抓好换届选举工作的三个关键环节。

一是选民登记。这个环节的着力点是要把工作做细，防止出现重登、错登、漏登现象。年满十八周岁、有选举权和被选举权的公民，只有经过选民登记才能取得选民资格。因此，街道选举办公室和各选区负责选民登记的工作人员，一定要增强工作责任感，不厌其烦，千方百计把登记工作做细、做实。同时，要通过广泛的宣传，引导选民主动、积极参加选民登记，增强选民的责任感，激发选民参加换届选举的热情。

二是提名、协商和确定代表候选人。通过发扬民主，使选民以主人翁精神参与提名、协商、确定代表候选人。发扬民主具体要做到：按照代表的结构和素质要求，引导选民依 法提名代表候选人；认真向选民介绍代表候选人的情况，保障选民在选举中的知情权、参与权、选择权和监督权。

三是投票选举。这个环节的着力点是严格依法办事。要做好组织发动工作，使选民踊跃参加投票，尽量提高参选率。此外，要注意掌握动态，做好突发性群体性事件应急预案，防止出现破坏或干扰选举的违法行为。

第三，统筹协调、紧密配合，确保圆满完成选举任务。

这次选举期间，我办事处各项工作比较多，任务也很重，我们在安排换届选举工作时，要考虑到各方面的情况，及早进行统筹协调，确保换届选举工作顺利进行。换届选举工作与各科室的日常工作密切相关，有相当部分的工作必须由职能科室负责承担。如政工科要做好换届选举的宣传发动工作；公安部门要做好核实选民的户籍、资格以及维护选举的法纪工作；政法科要做好选举期间的社会稳定工作；财政所要做好换届选举经费的保障工作等。这些工作既是换届选举工作的组成部分，又是部门日常工作的延伸，街道人大工作室和选举办公室要主动与这些部门沟通，各有关部门也要把这些工作看成自己日常工作的一部分，责无旁贷地承担起来，积极主动地把它做好。

同志们，这次我街区人大代表选举工作关系重大，意义深远。我相信，只要我们把坚持党的领导，坚持发扬民主，坚持严格依法办事有机统一起来，各有关单位通力合作，共 同努力，我们就一定能取得选举工作的圆满成功。

第四篇：刘书记检察院讲话(精)

区委书记刘占仁同志

在全省检察机关深入学习贯彻党的十七大精神和省委九届二次全委会决议落实科学发展观经验交流现场会上的讲话提纲

尊敬的郭检察长，各位领导、同志们：

在全区上下以饱满的热情深入学习党的十七大精神、认真贯彻落实省九次党代会和省委二次全委会精神，加快推进科学发展、和谐发展、率先发展之际，我们迎来了省检察院的各位领导，这充分体现了省检察院对河东的亲切关怀，充分体现了省检察院对河东的支持帮助，充分体现了省检察院对河东的真情鼓舞。在此，我代表区委、区政府及51万河东人民对各位的到来，表示衷心的感谢！对会议的召开表示热烈的祝贺！

河东历史悠久、文化灿烂。河东是东夷文化的发源地，是刘少奇、陈毅等老一辈无产阶级革命家战斗过的地方；河东是全国的科技进步先进区、全国的生态建设示范区、全国的节水先进区、全国的综合利用先进区，中国的脱水蔬菜加工城、中国的温泉之都；河东是山东省的平安建设先进区、山东省的计划生育优质服务先进区，山东省的优质商品粮、无公害蔬菜生产基地；河东是临沂市的文明城市、宜居城市。临沂市十一次党代会制定的‚以河为轴、跨河东进，把河东打造成与河西相对应的‘半壁江山’‛的战略目标，把河东推向了临沂发展的战略主战场，为河东的又好又快发展指明了方向、增添了动力。区委、区政府团结带领全区人民，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论和 ‚三个代表‛重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定不移地抓发展不动摇，抓和谐河东建设不放松，抓廉政建设不松懈，经济社会实现了新发展。今年前三季度，全区完成生产总值57.7亿元，增长20.1%；地方财政收入1.51亿元，增长50.27%；完成规模以上固定资产投资20.91亿元，增长26%；农民人均现金收入4383元，增长14.3%，综合经济实力明显增强，经济结构明显优化，城乡面貌明显变化，人民生活不断得到实惠和提高。

成绩的取得，离不开我区检察机关同志们的扎实工作和辛勤努力。近年来，区检察院始终坚持‚立检为公，执法为民‛的司法理念，严格纪律，建设一流班子；严格管理，打造一流队伍；严格监督，创造一流业绩，建立了一支学习型、实干型、服务型的集体，形成了‚两强四高‛的特点，‚两强‛：一是服务意识强。把维护社会稳定作为首要的政治任务,积极参与平安河东建设,建立完善‚严打‛长效机制。今年以来，受理提请逮捕的各类刑事案件308件445人，其中批捕190件279人;受理提起公诉的刑事案件293件441人，所办案件的批捕起诉准确率均为100%。二是工作能力强。区检察院紧紧抓住市检察院确立的‚市院带头，三区联合，全市合力‛的一体化办案机制，在市院的有力领导和大力支持下，积极拓展案源渠道，跨区域查办案件，查办职务犯罪工作上了一个新台阶。今年以来，共立案侦查职务犯罪案件13件20人，其中贪污贿赂案件12件14人，渎职侵权案件1件6人，在社会上引起了较大反响。‚四高‛：一是信息化程度高。按照省院建立‚三位一体‛工作机制的要求，实施科技强检，不断提高技术装备水平，实现了网上办公、网上办案和网上检务管理。在全市检察系统率先开通了网上举报。升级改造了监控指挥中 心，审讯室、讯问室与市院大要案指挥中心网络相连，实现网上实时监控和远程指挥。二是工作干劲高。在职干警80人，平均年龄36岁。党组成员5名，平均年龄38岁，本科学历达到90%，是全市最年轻的班子。广大干警讲学习、讲团结、讲创新、讲实干，自觉在思想认识上同心、修身养性上同德、工作目标上同向、落实措施上同力、作风建设上同严，干警整体素质和执法能力有了较大提升。三是区委和上级检察机关重视程度高。区委、区人大、区政府、区政协、区委政法委对检察工作都非常重视，对区检察院的干部配备、后勤保障以及查办职务犯罪案件、开展‚严打‛斗争等工作都非常关心和支持。对查办职务犯罪案件，市院主要领导亲自部署，指导干警理清侦查思路，转变执法理念，保障了查办职务犯罪工作的顺利开展。四是社会评价高。先后被省检察院命名为‚优秀基层检察院‛、被省院荣记集体二等功；被市委、市政府评为‚市级文明单位‛、‚全市人民满意的政法单位‛、‚全市职业道德建设十佳单位‛。法警队长李毅被高检院表彰为‚全国检察机关优秀司法警察‛、公诉科科长历桂华当选为山东省第九次党代会党代表。

我们深知，这次现场会的召开对河东来讲是动力，是压力，更是鞭策。我们将以这次会议召开为契机，加强对干部的教育和监督，从源头上消除腐败行为产生的土壤；加强对案件的查办，不放过一个腐败分子；进加强反腐败工作体系建设，进一步深化廉洁勤政工作。我们也深知，我们的工作与省院、市委、市院的要求相比，与打造‚半壁江山‛的要求相比，与广大人民群众的愿望相比，与在座的各位领导的要求相比，与其它先进地区的工作相比，还有差距。我们将认真落实郭检察长指示精神，贯彻好 这次会议精神，虚心学习先进地区的好经验，不断强化组织领导，不断创新工作思路，不断加倍努力工作，再接再厉，强力推动反腐败工作开展，为打造‚半壁江山‛、建设富裕文明和谐的新河东，建设富强美丽的‚大临沂、新临沂‛做出积极的贡献。

最后，预祝会议取得圆满成功！祝各位领导同志们身体健康，万事如意！谢谢大家！

第五篇：刘云书记的动员讲话

刘云在集团公司2014年政治工作会议暨第二批党的群众路线教育实践活动启动会上的工作报告

加强政治引领 强化作风建设

为保安全提效能促发展提供坚强政治保证

集团公司党委书记 刘 云

同志们：

我代表集团公司党委作2014年政治工作报告。

第一部分 2013年工作简要回顾

2013年，在自治区党委和神华集团党组的坚强领导下，集团公司党委以贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神为统领，以深入开展党的群众路线教育实践活动为主线，鼓干劲、加压力、转作风，充分发挥思想政治工作的引领、推动、保证、凝聚作用，把政治优势转化为企业发展的强大动力，党建各项工作都取得了新的成效。

一、党的群众路线教育实践活动取得阶段性成果 刚才，董事长王俭对集团公司第一批群众路线教育实践活动取得的成效给予了充分肯定，在此，不再赘述。

二、党建科学化水平实现新提升

一是创先争优长效推进。坚持开展党建工作互观互检互学互评活动，对45家二级党委（总支）进行了全面考评验收，选树表彰先进集体178个、先进个人240名。二是党建信息化走在全区前列。集团公司党建工作全部实现网上运行，党建信息化建设引起自治区党委政研室高度重视，并在全区推广。三是强化“四好”领导班子创建。坚持以建设学习型党组织为重点，坚持两级中心组学习制度，突出各级班子理论学习、能力建设、作风建设。坚持民主评议干部制度，运用党建网络平台对全集团70个基层领导班子、17个机关职能部门以及945名领导人员进行了民主评议和考核。召开了领导班子作风建设专题民主生活会。严格落实按期换届制度，14个基层党组织按期完成换届，其中6 个采取了“公推直选”方式。四是积极打造党建品牌。总结推广灵新矿党建项目化管理的典型经验和做法，打造由点到面的党建“精品工程”和特色项目，形成了“一单位一亮点、一支部一典型”党建品牌。五是政治本安体系建设扎实推进。制定了《政治本安体系建设考核办法》，编印了《政治本安典型案例选编》，开发了集团政治本安风险网络监控系统，并将网络日常监控纳入政治本安考核体系，夯实了管控体系落实的工作基础。

三、宣传思想工作迈上新台阶

一是理论学习彰显特色。举办了三期“学习贯彻十八大精神”轮训班、两期“学习贯彻十八届三中全会精神”培训班，有近万名干部员工受到了教育和培训。二是精神文明建设扎实推进。开展了第四届“感动神宁十佳道德模范”评选表彰主题实践活动，组织十佳道德模范人物深入集团公司各厂矿，开展了15场（次）先进事迹报告活动，5600余名员工代表聆听报告，大力宣传集团公司道德模范的感人事迹，用身边的事教育身边的人，在集团公司上下引起强烈反响。三是企业文化软实力建设不断夯实。以打造国有企业文化建设标杆为目标，大力推进企业文化建设，形成了以神宁文化为核心，安全、质量、精品、责任、廉洁、执行、感恩等子文化共同发展的神宁文化体系。编印了《神宁文化》手册，在麦垛山矿筹建处召开了企业文化建设现场观摩推进会，在全集团掀起了学习宣传《神宁文化》的新高潮。四是思想教育工作务求实效。我们紧紧围绕集团公司中心工作，开展了“力争零死亡，追求零伤害”百日安全生产、“同舟共济，共克时艰，迎难而上，共度难关”等主题宣传教育活动，极大地激发了广大干部职工干事创业的热情。五是内外宣工作再创新高。以内部报、台、网络为阵地，加强舆论引导，在省级以上媒体发稿千余篇，创近年来最好水平。去年9月，《人民日报》、新华网在显著位置刊登了《神华宁煤集团十年转型发展纪实》《全球单套装置规模最大的煤制油示范项目落户宁夏》《亘古荒原起“硅谷”》等宣传报道，在国内外引起很大的反响。

四、党风廉政建设呈现新面貌 一是监督检查保障有力。对集团公司决策部署落实情况、工程验收监督、招投标、资产鉴定、废旧物资处置、职工子女招录、劳务工转正等工作进行督查，分4个组对基层单位落实中央八项规定情况进行了监督检查。二是反腐倡廉教育形式多样。集团公司狠抓各级领导干部的党风廉政教育，采取预防为主，加大对干部的警示教育工作，层层签订党风廉政责任书，对新任领导干部进行廉政集体谈话，新提拔管理人员进行廉政知识考试。组织769名副处级及以上人员到宁夏女子监狱、太西监狱接受警示教育。开展了“树清风、扬正气、促发展”廉洁文艺节目比赛和巡演活动，近万人观看了演出，起到了巨大的警示教育作用，在全集团营造了风清气正、廉洁干事的良好氛围。三是效能监察成效明显。全年提出监察建议440条，做出监察决定89项，节约资金866.17万元。

五、工会创建和谐企业开创新局面

工会以创建央企一流工会为目标，切实推进企业民主建设，集团公司荣获全国厂务公开民主管理示范单位称号，集团工会被授予“全国模范职工之家”。集团公司工会积极探索“班、校、家”管理方法，开展了班组建设对标管理，有4个班组被评为自治区百佳班组，18个班组被评为神华集团百日安全活动优秀班组，集团公司连续5年荣获神华集团“安康杯”竞赛优胜单位。狠抓职工素质与能力提升，建立了53个职工（劳模）创新工作室，开发了职工经济技术创新成果网上展厅。基层各单位完成技术创新成果1788项，申报170项专利，有104项优秀成果受到了神华集团表彰。丰富职工文体活动，组织了《放歌神宁》、《情深谊长》、《劳动颂歌》、《祖国颂神宁情》等职工文艺节目深入到基层厂矿巡演57场，丰富了矿区职工的文化娱乐生活。参加了保加利亚第三届世界职工运动会，荣获男篮冠军，为中国工人争了光、添了彩。分批组织1000名劳模和先进人物赴外地健康疗养，组织“职工健康关爱行”基层巡讲25场。加大帮扶救助力度，在“两节”期间对困难户和重大病职工开展了慰问走访和结对帮扶，密切了集团公司与广大职工的血肉联系，极大地提升了职工爱企如家的向心力。

同志们，过去的一年，集团公司各级党组织和全体共产党员，恪尽职守，奋力拼搏，做了大量艰苦而富有成效的工作，得到了上级组织的充分肯定，集团公司党委分别荣获神华集团、自治区国资委先进基层党组织称号；集团公司被授予全国企业文化人才建设突出贡献单位、自治区文明行业、自治区民族团结进步模范集体、自治区企业文化建设“示范基地”；职工王爱华荣获“全国道德模范提名奖”和“中央企业道德模范”荣誉称号。在肯定成绩的同时，我们更应该清醒地看到工作中存在的问题和不足：一是个别党员干部信念弱化、党性不强的问题时有发生；二是个别领导干部和职工道德滑坡、奉献意识差；三是基层党建工作发展不平衡，新建单位的党建工作相对比较薄弱。党建工作科学化管理形式虽然有很大提高，但效果不明显，缺乏创新的意识和能力。四是宣传教育有待进一步加强，思想政治工作的实效性和针对性需进一步提高。针对这些问题和不足，我们必须要保持清醒地认识，给予足够的重视，认真研究加以解决。

第二部分 2014年主要工作安排

2014年是集团公司深化改革创新，深入降本增效，全面加快企业转型升级的关键一年，也是全集团公司各级党组织以改革创新精神，推进党的建设科学化上水平的重要一年。2014年政治工作的总体要求是：以党的十八届三中全会精神为指导，认真贯彻落实集团公司工作会议精神，围绕“保安全，提效能，促发展”中心任务，以深入开展党的群众路线教育实践活动为契机，凝聚正能量，提振新信心，鼓舞新干劲，激发新活力，创造新业绩，团结带领全体党员干部和职工为建设世界一流煤炭综合能源企业而努力奋斗。

2014年，我们要聚精会神抓好以下六个方面的工作：

一、深入开展好第二批党的群众路线教育实践活动，不断增强企业发展的推动力

董事长王俭对集团公司第二批教育实践活动进行了全面动员，集团公司各级党组织要认真贯彻落实。

二、紧紧围绕保安全提效能促发展这个中心任务，不断增强党建工作的引领力

一要切实加强党建管理工作。要紧扣中心任务，着力提升党建工作新措施。积极探索建立党委书记向全委会专项述职制度，优化完善党代会常任制和代表任期制配套制度，切实落实党员知情权、参与权、选举权、监督权。认真抓好党建基础工作，深入开展党员责任区、“五好”党支部“达、升、创”、互观互检互学互评等活动。二要深化“四好”领导班子建设。切实解决领导班子和干部队伍思想、作风、纪律等方面的突出问题。发挥集团公司党建信息管理平台优势，建立党组织换届选举、民主生活会、干部人事档案等数字信息管理系统，逐步实现组织管理数字化、标准化、规范化。三要加快推进党建信息化平台向区队延伸。推广借鉴灵新矿区队数字化管理经验和做法，将党建工作、企业文化建设、教育培训等日常工作通过网络完成，有效提升党建工作质量和效率。四要加快政治本安体系落地应用。进一步梳理风险、健全制度，优化完善政治本安网络监控系统，尽快上线运行，实现政治风险动态监控、及时消除和转化。各单位要紧密结合实际，积极探索体系落地应用的有效途径和载体。

三、紧紧围绕保安全提效能促发展这个中心任务，不断增强宣传思想工作的凝聚力 一要加强和改进思想政治工作。要把新形势下的思想政治工作与企业改革发展大局、生产经营实际、职工思想动态和维护发展职工利益三者紧密结合起来，围绕集团公司中心工作，抓住三中全会宣贯、群众路线教育实践等重大活动，开展“讲形势，讲任务，讲措施”主题形势任务教育活动，把广大职工的思想和力量凝聚到企业发展目标上来。二要加强内外宣工作。进一步加强宣传阵地建设，强化与党报党刊等主流媒体的交流与合作，提高自办媒体质量，推进集团公司网站改版升级，增强可读性、可视性和引导性。大力开展“走基层、接地气、转作风、改文风”活动，强化深度报道，加大评论力度，提高报道质量，提升宣传效果，力求内外宣工作再有新突破。三要强化企业舆情监督管理。坚持弘扬主旋律，与党中央、自治区党委和神华集团党组保持高度一致，严把政治质量关，坚决杜绝不实、抄袭，不利于团结、鼓劲、发展的负面报道。要探索建立舆情监测管理机制，设立舆情监督管理员，引入舆情监测软件，把互联网、微博微信监测作为重中之重，及时发现不利舆情，变被动应急为主动防范。

四、紧紧围绕保安全提效能促发展这个中心任务，不断增强企业文化的软实力

一要继续抓好神宁文化的学习宣贯和实施践行。进一步深化神宁文化学习宣贯，营造再学习、再领会神宁文化的浓厚氛围。开展神宁文化理念故事征集和演讲比赛、理念与行为引导和践行等活动，对照神宁文化理念，查找自身不符合理念的言行，反思、求解、整改，激发全员积极践行神宁文化，推进文化理念落地。加强基层单位特色文化建设，选定若干神宁文化和特色文化建设试点单位，形成一批神宁文化和特色文化建设示范单位、示范区队、示范班组、示范岗等优秀成果，适时召开神宁文化及特色文化示范单位现场观摩会。二要深入推进精神文明建设。深入推进社会主义核心价值观践行活动，广泛开展《培育和践行社会主义核心价观纲要》学习教育活动，大力倡导“富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观。切实加强职工思想道德建设，组织开展道德模范巡讲活动，用生动活泼的形式大力宣传先进人物的感人事迹和崇高精神。不断深化文明单位创建活动，在巩固、深化、拓展、创新、有效上下功夫，重点抓好“十个一”品牌创建活动。大力开展“讲文明树新风”活动，大力推行以“六礼”为主要内容的社会礼仪规范，形成积极向上、健康和谐的良好道德风尚。我们要不断深化“倡导全员阅读，打造书香神宁”活动，提高全体干部职工的阅读能力，形成崇尚读书学习的良好风气。

五、紧紧围绕保安全提效能促发展这个中心任务，不断增强廉政建设的保障力 一要加强监督检查。围绕集团公司中心任务，重点对“三重一大”决策制度执行落实、作风建设、内部管控、项目建设等进行多层次、全方位的监督检查，确保集团公司各项重大决策部署落到实处。二要完善惩防体系和廉洁风险防控体系。组织制定《集团公司惩治和预防腐败体系2013-2017年工作规划实施意见》，做好任务分解和考核，进一步完善有关制度，规范流程，从制度层面保证各级管理人员“不能为”。落实国务院国资委《关于加强中央企业廉洁风险防控工作的指导意见》，努力构建责权清晰、流程规范、风险明确、预警及时、防控有效、考核严谨、追究到位的廉洁风险防控体系。三要加强反腐倡廉教育，抓好领导干部的政治安全。以党员领导干部为重点，大力开展理想信念、党风党纪、法规制度、案例警示等教育，筑牢领导干部拒腐防变的思想防线。大力推进廉洁文化建设，巩固现有成果，建设一批廉洁文化阵地，发挥潜移默化的教育作用，使我们的干部因为有制度不能犯错误，因为有思想防线不会犯错误。四要严肃查办违规违纪案件，增强惩治的威慑力。加大对举报案件的查处力度，增强办案的威慑力。加强对基层案件查处的指导和检查工作，提高案件查办质量，以此来教育和警醒我们的各级领导干部。

六、紧紧围绕保安全提效能促发展这个中心任务，不断增强和谐发展的向心力 各级工会组织要以工会十六大精神为指导，推动“三型五家”工会建设，抓好劳动竞赛、练兵比武工作。开展“安康杯”、群监、女工家属安全协管、职工代表安全巡视活动。发挥职工创新工作室引领作用，抓好模范职工之家、星级工会考核评比。加强班组建设，加大班组长培训力度，提升班组管理水平。探索送温暖和帮扶工作新途径、新方法。发挥阳光艺术团、文化活动中心、文体协会的作用，丰富群众文化生活。千方百计创建全国模范工会标兵和先进组织。各级团组织要加强自身建设，结合青年特点，围绕集团中心工作，抓好青年文明号、青年突击队、青年安监岗工作，开展好青字号主题教育实践等活动。信访稳定和综合治理等部门，要创造性地开展工作，深入开展平安创建活动，切实提高信访维稳管控水平，努力为企业改革发展营造平安和谐的内部环境。

总之，今年的党务工作，一定要转变作风，真抓实干，克服浮躁、应付思想，要在去年的基础上，扎扎实实干几件有成效的工作，真正为集团公司保安全、提效能、促发展做出新贡献。