三安光电战略布局 助推LED“中国梦”

第一篇：三安光电战略布局 助推LED“中国梦”

三安光电战略布局 助推LED“中国梦” 2013-4-10 5:25:44来源：2013年04月09日 14:58:46 新华网

新华网北京４月９日电（记者 王薇）ＬＥＤ被称为２１世纪最有发展前景的绿色照明光源。近年来，ＬＥＤ产业已经成为全球重点发展的新兴产业之一，而我国已成为世界第一大照明电器生产国和第二大照明电器出口国。

记者调查发现，国内ＬＥＤ产业看似风光无限的背后，也面临国外企业市场技术垄断、自身规模偏小、产业链不完整等诸多问题，已经严重影响到我国ＬＥＤ行业的持续健康发展。如何破局？成为国内ＬＥＤ企业必须解决的一个难题。

三安光电欲跻身世界前五强

近日，中国大陆ＬＥＤ龙头企业——三安光电参股台湾第二大磊晶企业——璨圆光电，成为璨圆最大股东，首开两岸ＬＥＤ产业携手合作案例，也成为影响ＬＥＤ行业发展的重磅消息。

三安光电是国内成立最早、规模最大、生产全色系ＬＥＤ芯片的生产企业，参股璨圆光电、推进芜湖光电产业化（二期）及ＬＥＤ应用产品产业化项目建设、在美国设立两家全资子公司等系列布局，旨在加快企业国际化发展步伐，做大做强突破欧美日市场垄断，为跻身世界ＬＥＤ行业前列的目标奠定坚实基础。

“三安光电正在加大ＬＥＤ产业链一体化布局，致力企业规模、效益的倍速增长，做大做强，在引领国内ＬＥＤ产业发展的同时，积极参与全球市场竞争。”三安光电董事长林秀成在接受记者采访时谈到，三安光电已经不满足于国内行业龙头的现状，力争在未来三五年内跻身世界ＬＥＤ企业前五强。

信心主要来自四大优势

三五年内跻身世界ＬＥＤ企业前五强，三安光电的信心何来？“三安光电的优势主要存在四个方面：研发实力领先、技术工艺水平先进、产品性价比优势明显、品牌和营销渠道优越，正是这四大优势，奠定了我们进军世界名企的坚实基础和牢固信念。”林秀成好似胸有成竹。

记者了解到，三安光电研发实力处于国内领先地位，２００６年取得国家认定的企业博士后科研工作站，２００８年取得国家发改委、科技部等五部委认证的国家级技术中心，拥有由我国台湾地区、日本、美国和国内光电技术顶尖人才组成的技术研发团队，目前的研发能力已达到我国台湾地区同类大型企业的水平，部分产品已达到国际先进水平。截至２０１２年９月底，公司已拥有国内外各类发明专利及专有技术接近２１０项。

其次，三安光电技术工艺水平保持国内领先。三安光电目前是国内唯一一家生产全色系ＬＥＤ芯片的生产企业，可以生产不同领域和不同波段的ＬＥＤ芯片，产品包括１，０００多个品种，突破了之前国内厂商在蓝光上的发展瓶颈。

林秀成向记者介绍，三安光电产品性价比优势明显，“目前在国内，冠捷、夏普、海信、康佳、万邦等ＬＣＤ和照明市场领域的大型企业均已与公司达成合作意向，并进入了ＬＥＤ产品论证过程。”

“目前，三安品牌已经在行业内树立起技术、高品质、优质服务的市场形象，得到客户的充分信任，与各应用领域占据市场优势地位的封装企业建立了长期稳定的战略合作关系，品牌号召力与竞争优势明显。”林秀成指出，三安光电品牌和营销渠道的优势助力了企业的发展。

产业升级助推ＬＥＤ“中国梦”

根据市场调研机构的报告预测，２００６年到２０１３年间，全球ＬＥＤ市场的年复合增长率将达１４．４％，其中增长的主要部分是超高亮度和高亮度ＬＥＤ。随着全球ＬＥＤ市场需求的进一步加大，未来我国ＬＥＤ产业发展面临巨大机遇。

中国ＬＥＤ制造，特别是中国自主知识产权的高端ＬＥＤ制造，亟需领军企业擎起“实干兴邦”大旗。三安光电的身上，也因此承载着责任和使命：用自己的实际行动和成果践行自主“领军品牌”的重要作用，构筑起产业支柱，打破国际巨头的市场技术垄断，在全球舞台上展现ＬＥＤ民族企业的独特魅力和产业能量。

三安光电抓住机遇，２０１２年积极应对国内外严峻的经济形势，加快一体化发展布局，在全国多个地区投资新建产业化基地，不断拓展产业规模，而且新增生产能力有效发挥，规模效应日益凸显，实现逆势增长。

来自长城证券研究报告显示：目前，三安光电拥有生产ＬＥＤ产品的ＭＯＣＶＤ主要设备１４４台套，总产能位居全国第一。安徽的１０３台中已经完成安装、调试并陆续投产的设备有９２台，项目尚未全部完成，产能利用率仍有提升空间。待产能完全释放，规模效应充分发挥，三安光电将有能力向美国、日本和欧洲等发达国家垄断的ＬＥＤ企业高端产品市场发起冲击。

“三安光电不仅要倾力打造中国“光谷”，为建设“美丽中国”建功立业，而且要布局全球市场，使具有自主知识产权的民族ＬＥＤ产业能够照亮全球，确保在竞争激烈的ＬＥＤ市场保持明显优势。”林秀成强调。

第二篇：教育梦助推中国梦

教育梦助推中国梦

2012年11月29日，总书记在参观大型展览《复兴之路》时说，每个人都有理想和追求，都有自己的梦想。中国梦，我以为，实现中华民族伟大复兴，就是中华民族近代以来最伟大的梦想。从习总书记的谈话看出，中国梦就是实现中华民族的伟大复兴。

作为基层学校，应担起相应的责任，要为实现“中国梦”贡献自己的力量，重要的是切实做好各阶段的工作，努力提高教育教学质量，用“教育梦”助推“中国梦”。

首先，要深刻领会、准确把握中国梦的丰富内涵。“教育梦”是中国梦的重要组成部分。实现“中国梦”，教育是先导和基石。基础教育作为国家的普及性教育，它牵涉到社会的每一个家庭，它办得好与坏，直接影响党和政府在人民心中形象好与坏，关系到每一个家庭的和谐幸福与否，是“中国梦”实现的“人民幸福”的重要组成部分。

第二，要引导广大师生，实现“育才梦”、“成才梦”助推“教育梦”。

对于教师而言，中国梦就是“育才梦”。教师要切实肩负起育人使命，坚持师德为先、增强教书育人的荣誉感和责任感，坚持教学为要、落实一岗双责，努力提升教育教学质量。对学生要进行爱国主义、集体主义教育，使学生充分感

受到共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、教师为我好，自觉实现自己的“成才梦”。让教师体验桃李满天下的职业幸福感，让学生体验成功的幸福感。

第三，认清当前教育形势，认真做好学校各项管理工作，实现教育梦助推中国梦。

作为基层学校的管理者，要有清醒的头脑，要认清当前教育的严峻形势：维护稳定、保障安全、提高质量等，要发挥教师尤其是学校各部门的智慧力量，加强教育教学管理，努力提高教育教学质量。

1、切实落实各项措施，做好校园安全管理工作。学生在学校安安全全的学习、生活，是学生实现“成长梦”的最基本的保障，是学校教育的一个敏感话题，是牵涉到千家万户家庭幸福的大事。目前全国部分地区暴露出来的一些问题，对校园安全管理提出了新的课题：校舍安全、乘车安全、人生安全等等，都是学校值得高度关注的问题。学校要建立健全安全管理的各项规章制度，认真落实，做好排查整改、防范监控工作；要引导广大教师切实履行一岗双责，关心、关注学生的安全；要开展形式多样的安全教育工作，帮助学生树立安全意识，懂得一些最基本的安全防范方法。总之，要天天讲安全、人人管安全、生生有安全。

2、要切实处理好提高教育教学质量与各阶段中心工作的关系。

教育教学是学校的中心工作，是永恒不变的要求。如何处理好提高教育教学质量与各阶段中心工作的关系，需要我们各位学校教育管理者认真思考，多想办法，关键是要做到学校各职能部门分工明确、协调配合，做到人人有事做，事事有人管。只有处理好了二者的关系，不断提高教育教学质量，才能帮助学生实现“成才梦”，办好人民满意的教育，让“人民幸福”，实现“中国梦”的“国家富强、民族振兴、人民幸福”中最基本的一个目标——人民幸福，才能使个人、民族与国家的梦想三位一体，相得益彰。

总之，我们学校管理者和教师，只有认真履行自己的岗位职责，努力工作，处处为学生安全、健康成长着想，帮助学生实现“成才梦”体验成功幸福感，和教师一起实现“育人梦”体验职业幸福感，才能真正做到“教育梦”助推“中国梦”。

第三篇：“四个全面”战略布局：实现中国梦之“四维”

“四个全面”战略布局：实现中国梦之“四维”

作者：贺新元 来源：人民论坛

摘要：“四个全面”作为党治国理政的战略布局，既注重了顶层设计与总体谋划，牵住了中国特色社会主义伟大事业、党的建设新的伟大工程、中华民族伟大复兴中国梦实现的“牛鼻子”，又适应了我们正在进行的具有许多新的历史特点的伟大斗争。因此，“四个全面”就是中国梦实现之“四维”：全面建成小康社会是实现中国梦的发展之维，全面深化改革是实现中国梦的动力之维，全面依法治国是实现中国梦的法治之维，全面从严治党是实现中国梦的领导之维。

在中国传统文化中，积淀着许多治国理政的经验，其中“礼义廉耻，国之四维；四维不张，国乃灭亡”，就是大家耳能熟详的一条。“维”即“纲”，就是“牛鼻子”，纲举才能目张。“四个全面”作为党治国理政的一种新战略布局，既注重了顶层设计与总体谋划，牵住了中国特色社会主义伟大事业、党的建设新的伟大工程、中华民族伟大复兴中国梦实现的“牛鼻子”，又适应了我们正在进行的具有许多新的历史特点的伟大斗争。从这一点上讲，“四个全面”就是中国梦实现之“四维”。

全面建成小康社会，中国梦的发展之维

对中国梦，有一个认识与发展的阶段性问题。1840年鸦片战争始，中国逐步沦为半封建半殖民地社会，中华民族伟大复兴成为中国人民的梦想。在实现这个梦过程中，经历了太平天国运动、中法战争、中日战争、戊戌变法、辛亥革命等多次试错式探索，才找到指引中国梦实现的科学理论、领导中国梦实现的领导力量与依靠力量；又经五四运动、北伐战争、土地革命、抗日战争、解放战争、社会主义改造等，才完成国家独立、民族解放与社会主义制度的确立，奠定实现中国梦的制度基础；在此基础上开始以全新的社会主义建设事业来探索中国梦的最终实现。正因为“新”，我们的事业在近20年的时间里走了弯路，付出了沉重代价，但也收获了不少弥足珍贵的教训与经验。

发展是时代的主题和世界各国的共同追求。在中国特色社会主义道路、理论、制度的开辟、形成、确立中，我们越来越明晰中国梦的路径。从温饱到小康社会再到全面建设小康社会，现在正走向全面建成小康社会；从让一部分人、一部分地区先富起来，从东部沿海开发到西部大开发，从振兴东北老工业基地到中部崛起，现在正在走向共同富裕和全面小康；从物质文明、精神文明到政治文明，再到社会和谐和生态文明，中国特色社会主义“五位一体”建设总体布局已经形成并正在实施中发力，共推全面小康社会的建成和中国梦的实现。这些过程中每一步都走得艰辛，但走出了辉煌成就与“三个自信”。辉煌，举世瞩目，使“我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标”；自信，源于在中国特色社会主义实践经验总结、教训吸取基础上的理论升华，以及对社会主义现代化建设规律、中国共产党执政规律与人类社会发展规律认知上的深化和丰富，“三个自信”使我们比历史上任何时期都更有信心、有能力实现中华民族伟大复兴中国梦的目标。

党中央立足于辉煌成就与“三个自信”，准确判定中国发展所处历史方位，把全面建成小康社会定位为“实现中华民族伟大复兴中国梦的关键一步”，是因为全面建成小康社会作为战略目标，是“四个全面”的灵魂和统帅。它的确立就是对中国特色社会主义发展空间布局的确定，就是对中国梦实现历史进程的确定；它的完成是中国梦实现的关键，没有全面建成小康社会这一纵身一跃，就不可能有中国梦的到来。

全面深化改革，中国梦的动力之维

改革是社会进步的动力。改革是一个社会发展的永动机、发动机，它为中国梦实现提供的是源源不断的、不竭的内生动力。

站在今天往回看，改革开放已经走过30多年；往前看，离中国梦实现还有30多年。前30多年的辉煌靠的是改革，后30多年目标实现依然还是要靠改革。这次的改革关键在于“全

面”与“深化”。“全面”，一是在方法论上的全面，要讲究系统思维、协同思维、辩证思维；二是改革对象与范围上的全面，正如总书记所说的“容易的、皆大欢喜的改革已经完成了，好吃的肉都吃掉了，剩下的都是难啃的硬骨头”。为此，三中全会决定从包括经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等15个领域制定了330多项较大的改革举措。“深化”，一是中国改革已进入深水区、攻坚期；二是要以重要领域和关键环节作为突破口，在牵一发而动全身的关键点上精准发力、集中发力，使改革有效向纵深发展；三是“全面”的必然要求。这一横一纵的结合，推动中国梦实现的动力系统完成升级换代。

全面深化改革，既是为了应对现实挑战，更是为了把握发展机遇；既是为了全面建成小康社会目标，更是为了中国梦的实现；既是当今时代的要求，更是历史赋予的责任。为完成全面深化改革的总目标——“完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化”，进而到新中国成立100周年时实现中华民族伟大复兴和现代化，就需要再一次以改革之“全面”、之“深化”来支撑和展现强劲的发展动力，再次勃发出驰而不息的发展势头与势能。

全面依法治国，中国梦的法治之维

社会稳定的核心在于公平与正义，而公平与正义离不开法治。一定意义上说，法治就是社会的稳压器。全面依法治国是全面深化改革的题中应有之义。因此，总书记把全面依法治国视为全面深化改革的“姊妹篇”，把两者视为是共同推进全面建成小康社会与中国梦实现的“两翼”、“双轮”。

我国积30多年的法治实践，到2010年已经形成中国特色社会主义法律体系，社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设实现了有法可依。中国特色社会主义法律体系，以宪法和法律的形式确立了国家发展中带有根本性、全局性、稳定性和长期性的一系列重要制度，是中国特色社会主义永葆本色的法制根基、创新实践的法制体现、兴旺发达的法制保障。但是，法律的生命力在于实施、在于执行。中国特色社会主义法律体系的形成，只是在总体上解决了有法可依的问题，即便是有法可依，在一定范围内还是存在法律间的不兼容、不配套、难操作甚至流于形式等情况。更不用说，在“摸着石头过河”的社会主义市场经济建设过程中，出现大量的有法不依、执法不严、违法不究的现象。在领导干部层面，有超越宪法和法律的大量特权，有违反宪法和法律的大量行为；在企业社会层面，有缺乏法律意识的，甚至有无视法律存在的。这些都从不同层面直接和间接地破坏社会的公平与正义。整个社会还远没有形成自觉尊法、学法、守法、用法的社会氛围，特别是在领导干部层面。对此，十八届四中全会作出全面推进依法治国的决定，要在中国共产党领导下，坚持中国特色社会主义制度，贯彻中国特色社会主义法治理论，形成完备的法律规范体系、高效的法治实施体系、严密的法治监督体系、有力的法治保障体系，形成完善的党内法规体系，坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进，坚持法治国家、法治政府、法治社会一体建设，实现科学立法、严格执法、公正司法、全民守法，促进国家治理体系和治理能力现代化，建设社会主义法治国家。

全面从严治党，中国梦的领导之维

如果把追求中国梦的实现比喻成一列火车的话，党的领导就是火车头。

2012年11月15日，总书记在与中外记者见面会上提出：“新形势下，我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，必须下大气力解决。全党必须警醒起来。” 2013年4月19日，总书记在中央政治局会议上再次强调：我们的党员干部队伍“存在着不符合为民务实清廉要求的问题。特别是有的领导机关、领导班子和一些领导干部形式主义、官僚主义、享乐主义突出，奢靡之风严重，主要表现在理想信念动摇，宗旨意识淡薄，精神懈怠；贪图名利，弄虚作假，不务实效；脱离群众，脱离实际，不负责任；铺张

浪费，奢靡享乐，甚至以权谋私、腐化堕落。这些问题，严重损害党在人民群众中的形象，严重损害党群干群关系，必须认真加以解决”。

从总书记的上述内容看，党内存在的问题具有全面性、严峻性等特点，但办好中国的事情又关键在党，怎么办？必须全面从严治党。全面从严治党管党既是执政党加强自身建设的必然要求，更是当下防止在大的问题上出现颠覆性错误的战略举措。

“全”字当头，一是治理对象为全体党员，二是治理范围包括思想建设、作风建设、信仰重塑、组织建设、制度建设与反腐败斗争，坚决不留死角。“严”字当头，一是严把思想“总开关”，二是以“钉钉子精神”抓作风建设，三是以“抓铁有痕、踏石留印”落实制度，四是反腐败斗争强调“不定指标、上不封顶，凡腐必反，除恶务尽”，务必做到严教育、严标准、严执纪、严惩治、严制度。惟有如此，才能不断加强和改善党的领导，使党始终成为全国人民的主心骨，使党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供最坚强的政治保证。

“四维”舒张，中国梦才能成真

“四个全面”战略思想和战略布局，正是中国“发展起来以后”，更加注重发展和治理系统性、整体性、协同性的必然选择，是中国共产党不回避问题、直面问题理论勇气的表现。它的提出正应了马克思的一句话，即“理论在一个国家实现的程度，总是决定于理论满足这个国家的需要的程度”。“四个全面”直接来自追求中国梦实现的现实需要，是理论与现实双向契合。

“四个全面”不是简单并列关系，而是有机联系、相互贯通的顶层设计。全面建成小康社会是实现中国梦的内在发展要求与关键一步，全面深化改革是实现中国梦的不竭动力，全面依法治国是实现中国梦的法治保障，全面从严治党让实现中国梦的领导核心更加坚强。全面小康社会的建成与不断升级、改革创新精神动力的永葆与不断焕发、法治观念的形成与不断完善、从严治党的新常态与不断落实，从发展、改革、法治、治党“四维”上勾绘出了中华民族伟大复兴中国梦的未来图景。

套用春秋时期管仲的话，可以这样说：中国梦有四维，一曰全面建成小康社会，二曰维全面深化改革，三曰全面依法治国，四曰全面从严治党；一维绝则倾，二维绝则危，三维绝则覆，四维绝则灭；倾可正也，危可安也，覆可起也，灭不可复错也。这就是“四个全面”作为实现中国梦之“维”的重要性与战略意义。

参考文献：

[1]《习近平等十八届中共中央政治局常委同中外记者见面》，人民网，2012年11月15日。

[2]习近平：《紧紧围绕坚持和发展中国特色社会主义，深入学习宣传贯彻党的十八大精神》，《人民日报》，2012年11月19日。

[3]《马克思恩格斯选集》第1卷，人民出版社，1995年版。

第四篇：中国LED光电行业人才状况分析报告

聚焦：中国LED光电行业人才状况分析报告

 huke

(一)序

中国LED光电产业的发展，正经历着翻天覆地的变化，日新月异的技术革新和市场需求，让每一个从事该领域的企业和个人都兴奋不已。

然而，群雄而起的从业者涌入，这场世纪性行业大战的“LED光电产业战场”，已经让所有的“角斗士”卷起千层浪，硝烟弥漫的市场格局，竞争激烈的市场环境更显得扑朔迷离。看泱泱中华，举环球视野，早已有“先驱者”战死沙场。

机遇尚存，战争还未分出胜负。成功在哪里？出路在哪里？谁能在这场优胜劣汰的角逐战争中取胜，谁必将赢得未来硕果累累的市场份额。

目前，LED光电产业还处于战略相持阶段。兵马未动，粮草先行。在本世纪“LED光电产业战场”的角逐中，这个“粮草”就是人力资源。谁能取得人才战争的胜利，谁就奠定了坚实的获胜基础，就有可能打赢一场“论持久战”的行业战争。

（二）再看LED行业发展趋势

LED光电行业的发展，正逐年获得巨大突破。无论来自于世界各国政府的支持力度，还是LED应用产品的普及范围，以及公众的认识程度，都获得了很好的提升。然而，自2011年一些LED企业出现资金断链继而倒闭以后，国内LED光电企业基本进入一种低潮期，投资热潮也相应得到抑制。估且不论这种市场投入预期与实际回报周期间的矛盾产生的深层次原因，或说这种困境要维持多久，但我们都坚信一点，LED行业的市场前景毫无疑问是不可估量的，是令人振奋的。而且随着LED光电应用技术的突破，国内LED关联产业的发展和应用亦不断扩大，对人才的需求和培育亦愈来愈紧迫。

（三）LED企业的困惑和行业人才的尴尬局面

缺少核心 人才

市场竞争激烈 业绩难突破 产品设计不 新颖

缺少核心技术和专利

资金紧缺和融资困难

LED企业困境

战略规划模糊和营销无策

国内LED企业的迅速扩张，生产产能急剧膨胀，而由于以照明为主的LED终端应用市场成熟期还需较长一段时间，所以目前的市场供需矛盾已经彰显并较为突出。而由于进入LED光电产业的门槛不高，绝大多数的LED产品生产厂家由于没有足够的资金实力和其它产业来支撑LED项目的长期发展，加上近几年来国际经济形势的低迷，融资相对更为困难，所以越来越多的企业感到企业经营难以维继。

在这样的局面下，企业对经济效益的追求就显得尤其紧迫。自去年以来，我们不难发现LED行业人才市场开始出现跳槽频繁、人才难以沉淀的状况。究其原因，一方面除了人才本身的能力得不到有效发挥和认可的主观因素以外；另一方面，来自于市场本身的问题应属主要原因。比如说现在受LED产品市场还不成熟的影响，销售渗透率和份额还很低，大众消费群体的观念还没有普及，因而还处在一个引导式消费的阶段，而与此相反的是，一踊而上的LED企业太多，导致国内LED产品生产产能远远大于当前的市场购买量，所以同行业竞争显得尤其激烈。在这样的情况下，销售型人才肩负的压力和竞争态势是残酷的，往往都很难完成公司交给的销售任务。于是，企业经营者就想到换人，更寄托在找所谓的“高手”，不惜高薪猎取。然而，我们所要说的是，如果以当前形势下的业绩考核为衡量标准的话，那么国内这方面真正的“高手”确实是罕有。所以，这也直接催生了营销型人才流动比较频繁的现象。从这个角度上来说，经营者对人才观念的变化和发展预期的认识是值得我们深思的。

（四）国内LED人才发展过程

从整个行业的角度上来说，国内现在LED企业集中在产业链的中下游，我们没有掌握太多的核心专利和技术。自从大功率LED应用技术获得突破以后，国内LED光电产业的兴起从2007年正式开始了，如勤上光电当时进入LED大功率应用领域，主要做户外路灯和隧道灯，还有江苏的史福特、宁波燎原等，除了个别专家以外，当时国内LED人才几乎屈指可数；2008，先期进入的LED企业开始摇旗呐喊，国内LED进入一个引导期热潮，来自政府与民间的响应一浪高过一浪，个别LED稀有人才更是灸手可热；进入2009，来自各行各业的企业和投资商都蜂拥而上LED项目，比较早的已经开始涉入室内照明领域，人才开始抢夺性竞赛，直至2010，薪酬待遇也是越拉越高；到了2011以后，由于市场并未如许多乐观人士所估计的那样爆发，因而没有几家真正赢利的企业，业内人才的争夺开始趋于一种理性状态，投资人对人才的考评开始回归以业绩为导向，LED人才的异动和跳槽现象非常频繁，尤以销售性人才为主。

（五）LED光电行业人才发展趋势

结合LED大功率产品应用以来的实际情况，以及从当前的LED行业人才现状来看，国内人才普遍存在以下几种特点：

（1）行业沉淀时间不长，时间久一点的也才五六年左右，经验并非如很多人所吹嘘的那样深厚。

（2）综合性人才和专业性人才欠缺，突出在：

A、技术和销售综合型人才；

B、传统型照明与LED照明均比较精通的技术型专家；

C、LED上游产业的技术型人才；

D、新型营销模式开发的营销人才；

E、既懂技术又兼具营销才能的管理型人才；

F、掌握核心发明专利的技术型人才；

G、亮化、室内设计的高端设计人才；

H、大工程项目管理人才；

I、OLED技术型人才；

从以上情况我们可以预见，随着未来LED光电行业的发展，此类人才的市场需求将逐步增大，同时，掠夺性的人才争抢和流动频率还会进一步加剧，谁能持续拥有这种人才，谁在市场竞争上就更胜一筹。

（六）不同类型的LED光电企业人才需求分析

针对不同发展阶段的LED光电企业，其人才需求特点亦有所不同。（1）原经营传统节能照明、显示屏或亮化工程等产品的企业：

此类企业主要是以维持原有产业的经营规模和经营范围为主，逐步涉入 LED关联产品。往往需要着力聘请LED技术研发总监/经理、营销总监、销售经理等岗位人才。

（2）2010年前专注进入LED行业的企业：

主要以LED户外照明产品为涉入点，重点以市政和专业渠道工程项目销售为主，并已经着力在室内照明领域的开发。此类企业通常已经建立了完善的经营管理团队，需要的中高端人才不多，重点存在营销类的人才需求作为团队替补，以及中低端的技术型人才需求。（3）2011年以后初创型企业：

该类企业需要的人才是全面的，正积极扩招来自全面运营管理、销售、研发、市场推广、生产管理、供应链管理等全方位的人才加盟，以完成企业运营组织管理系统的筹建。

（4）已完成上市阶段的LED企业：

完成上市企业的人才需求现状通常有二类。一类原本不是以LED光电产品上市的企业。此类企业在LED应用产品领域往往筹建了LED封装、照明事业部，往往通过猎头聘请事业部总经理/总监、技术类、营销类人才，一般预算投入不是很多，采取保守发展的理念在运营，对于这样的企业来说，LED产品还只是一种补充型产品。另一类是以专注LED光电产品而上市的企业。这类企业的中高层核心骨干都存在不同程度的异动现象，原因是多样的，或许企业上市后的“更新换代”已经有更多的意义了，或许需在补充新的力量来实现公司下个发展阶段的目标，与此同时，该类上市公司的人才更容易遭到初创型和发展期企业的挖角，所以人才流动的主动和被动原因很明显。此类企业高端人才有需求，但比较稳健进行。（5）以外贸销售为主的企业：

随着国内市场的逐步成熟，很多以外贸销售为主的LED光电企业也开始在国内市场布局，但是规划策略比较谨慎，往往以小区域性市场开始涉入国内市场，资金投入规模相对小很多。这类企业需要的一般是国内销售总监、品牌推广、项目销售人员等。

（七）LED光电专业人才服务机构 如前所述，国内LED人才市场的需求，一直面临着供需紧张的问题，也催生了一些专业的人才服务机构。

在专业人才网站的建设和服务上，比如照明专业人才网、中国LED人才网、中国照明招聘网、中国LED人才网、光电英才网、中国光电人才网等专业型人才网站先后进入LED光电领域的人才服务市场。相对来说，照明专业人才网的覆盖面和人才库简历还是不错的，业内知名度和影响力也比较高。

在LED光电人才的猎头服务上来说，也出现了一些专注该领域的猎头公司。比如总部设在深圳的国藩人才猎头公司，拥有一支专业的LED光电猎头顾问团队，由于团队成员均是相对资深的LED光电企业HR出身，还有专业咨询顾问公司的专家队伍，所以在LED行业人才资源库的积累和操作手法、渠道上拥有不错的优势。

另一方面，由于对行业认识的局限性，一些没有专业服务能力的猎头公司也在操作这些人才委托项目，给一些企业也带去困挠。所以，能否寻求在行业内具有专业水准的猎头公司，对于服务的精准性和快捷性是至关重要的。毕竟，人才决定一切，如果能找到合适的人才，所带去的经营效益是远远大于付出的猎头服务费用的。

（八）LED光电专业人才培育学校

随着LED光电行业的蓬勃发展，行业人才需求紧缺，国内高校的专业人才培养也得到更高重视。清华大学、哈尔滨工业大学等早期就有设立光电专业，近二年来，更多的大学院校纷纷增加了这类专业，如北京大学、南京大学、沈阳理工大学、福州大学、齐齐哈尔大学、中山大学、上海应用技术学院等，设立了光电子技术科学、光电信息工程、信息显示与光电技术等专业。相信这方面人才的持续培养之后，不久即能解决国内人才贫乏的局面。

第五篇：中宙光电LED节能灯-中国招商联盟（范文）

中宙光电LED节能灯加盟

如果说如今国家经济主题，节能减排无疑是其中重中之重。而在节能减排任务中，照明产品遍布千家万户，节能减排空间大，是节能减排国家策略的重要组成部分，国家大力推广绿色照明工程，政府强制节能产品采购，这些政策使节能灯行业异军突起，中宙“LED节能灯”就是其中翘楚。

国内节能灯普及量相对发达国家相距甚远，普及率不到10%。单单就农村而言，9亿农民就是个庞大的市场，巨大的财富宝藏，现代农民对节能减排认识不足，节能灯在农村的使用率可忽略不计，随着国家环境和资源状况的日趋紧张，节能灯的普及必将提到经济建设的日程上来，国家会加大补助和推广力度，到时候如“家电下乡”般推广力度，必将使节能灯走向千家万户！

作为节能产品，耗电量低，同样亮度它的耗电量仅为白炽灯的六分之一，节能近80%;而且节能灯寿命长，使用寿命是白炽灯的10倍；以现在电价1.5元来算，每支节能灯在使用寿命内可节省电费124元；如比较60W的白炽灯，一年可节省发电中使用的水资源200升！亚龙翔宇“九诺斯”节能灯不仅节能，而且减排，一盏节能灯一年可减少二氧化硫排放量达1.5千克！可减少二氧化碳排放量达50千克！如果我国全部采用节能灯照明，一年可以节省2000亿度电，相当于又建造3个三峡水电站！

中宙光电“LED节能灯”立足光明产业，市场大，有千亿元的市场需求。我国有4.3亿家庭，单就家庭节能灯市场就有300亿元需求！如果统计上更为庞大的社会公共建设和企业节能灯市场，那其规模将超乎人们想象！所以现在携手中国招商联盟品牌招商共同打造LED节能灯招商项目。由于LED节能灯的技术含量高，成本价格低，因而受到了广大群众的追捧，让原本属于中高端市场的LED节能灯用品真正走向了千家万户，中国招商联盟是中国网库旗下独立的招商电子商务平台，有着12年的电子商务经验，力求更方便、更便捷的为创业者寻找到诚信可靠的LED节能灯创业项目。有了中国招商联盟的支持，中宙光电节能灯市场前景非常广阔！

企业：浙江中宙光电股份有限公司

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