关于开展2012年党员先锋岗创建活动的通知1

第一篇：关于开展2012年党员先锋岗创建活动的通知1

关于开展2012年党员先锋岗创建活动的通知

根据上级部门对创先争优活动的部署和中心党建工作的实际，中心党支部决定开展2012年党员先锋岗创建活动，具体通知如下：

一、指导思想

通过开展“党员先锋岗”争创活动，深化开展“五好五带头”创先争优活动，引导和组织党员立足本职岗位，带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头服务比贡献、带头自律树形象，增强党员的宗旨意识、服务意识和责任意识，努力成为工作的模范、岗位的先锋、服务的标兵，为推进中心科学发展发挥先锋模范作用。

二、创建标准

“党员先锋岗”具体创建标准如下：

1、党性观念强。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，带头树立社会主义荣辱观，带头执行党和国家的路线、方针、政策，遵纪守法，服务大局，党性观念强。

2、工作业绩优。具有强烈的事业心和责任感，立足本职岗位，在教育服务中克难奋进、开拓创新；在平凡工作中勤奋敬业、持之以恒；在服务岗位上，热情周到、乐于奉献。以出色的任务，一流的业绩，赢得群众好评。

3、岗位形象好。恪尽职守，服务热情，廉洁自律，团结协作，树立良好的岗位形象，在员工中有较高的满意度和认可度高。

4、技能水平高。积极参加岗位学习，钻研专业，业务水平、管

理水平、工作效率和创新能力居中心领先水平，在工作中取得良好的成效。

5、示范作用明显。爱岗敬业，勤奋务实，对其他岗位和周围党员群众的引领带动作用明显，在党员群众中有较高威信。

三、实施步骤

第一步 动员宣传（2012年3月至5月）启动准备，动员宣传阶段，采用各种形式，利用各种机会进行广泛宣传和动员，使中心工作人员了解争创这一活动的意义，并大力支持和参与此项活动。第二步 全面创建（2012年6月至9月）与中心工作性质紧密结合，从工作作风、工作质量、工作态度上重点抓好“党员先锋岗”的创建工作，对照创建考核标准进行全面落实，检查改正，实现达标。第三步 自查考核（2012年10月、11月）中心党支部成员组成自查小组对创建活动进行自查，通过自查找出不足，并进行整改。第四步 评比表彰（2012年12月）“党员先锋岗”评选情况纳入年度考核，在党务公开栏张榜公布，并颁发“党员先锋岗”证书，对有违法违纪现象，发生重大责任事故，造成不良影响，岗内党员在民主评议党员、年度考核中有合格、称职以下的一律撤销“党员先锋岗”称号。

第二篇：开展“党员先锋岗”和“党员示范岗”创建活动实施方案

开展“党员先锋岗”和“党员示范岗”创建活动实施方案

为深入推进“不忘初心

牢记使命”学习教育常态化，建立永葆共产党员先进性长效机制，切实增强全街在职党员的宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识，经研究，决定在街道开展创建“党员先锋岗”“党员示范岗”活动。特制定以下实施方案：

一、指导思想

以党的十九大和二中、三中、四中全会精神为指导，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。通过开展“党员示范岗”创建活动，使街道机关党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥，党员干部管理水平、工作效率和服务质量得到提高，从而促进街道各项工作又好又快的发展。

二、工作目标

通过开展创建“党员先锋岗”“党员示范岗”活动，教育引导全体党员在任何岗位、任何地方、任何时候、任何情况下，都能铭记党员身份，履行

党员义务，做到＂一名党员就是一面旗帜；都能坚持以人民为中心，带头承诺践诺，践行党的宗旨，密切联系群众，.增强党群感情，全心全意为人民服务;都能自觉把本职工作当作安身立命的事业来对待，立足岗位勤奉献，创先争优当模范，始终保持干事创业的精气神;都能坚持“四讲四有”合格党员标准，做到平常

时候看得出来，关键时刻冲得上去，以新担当新作为开创工作新局面。

三、实施步骤

1.制定标准。“党员先锋岗”“党员示范岗”必须突出先进性和示范性，符合以下标准：政治素质过硬，能自觉践行“人人都是服务员”的服务宗旨，充分体现党员的先进性，体现社会主义核心价值观，善于思考、勇于实践，具有较强的示范带头能力，服务态度端正，立足本职，勤奋工作，恪尽职守，能结合岗位实际创造性地开展工作，关心体贴群众，态度和蔼、语言文明。“党员先锋岗”“党员示范岗”总的要求是群众公认、实绩突出、作用明显。要树立“三种形象”：一是树立立足岗位、扎实工作的“敬业形象”；二是树立心系百姓、服务群众的“奉献形象”；三是树立严格自律、勤政廉政的“公仆形象”。

2.设置岗位。“党员先锋岗”“党员示范岗”分党员集体“先锋岗”和党员个人“示范岗”，党员集体“先锋岗”由党支部创建，党员个人示范岗由党员个人创建。参与党员“先锋岗”的党员人数不得少于两人。

3.群众监督。在“党员先锋岗”“党员示范岗”创建活动中，要公开悬挂“党员先锋岗”“党员示范岗”标牌，佩带党徽胸牌，自觉接受群众监督。各支部在创建活动中，要广泛听取群众的意见和建议，按期进行群众满意度测评，并将测评结果作为考核评价履行岗位情况的重要依据。

4.动态管理。各党支部每月对上岗党员进行一次考核，发现问题及时督促整改，对不符合“党员先锋岗”“党员示

范岗”标准的要及时进行调整。“党员先锋岗”“党员示范岗”出现下列情况之一者，实行“一票否决”，立即撤销称号，收回岗牌。一是岗位出现了重大违法违纪、违反党和国家政策和机关制度的人和事；二是在服务群众中发生重大责任事故；三是发生群众反映强烈的不良现象和事件；四是其它严重影响“党员先锋岗”“党员示范岗”形象的情况。

四、设岗程序

1.岗位设置。各党支部对设置“党员先锋岗”“党员示范岗”进行广泛酝酿讨论，结合本部门业务和个人工作实际，由部门推荐，报街道机关党总支（社区工作站党支部报社区党委）初步确定设置“党员先锋岗”和“党员示范岗”拟上岗党员。

2.岗前测评。对初步设立的示范岗和提名的上岗党员进行综合评价，得满意票应在80%以上。

3.岗位公示。将初步提名的“党员先锋岗”“党员示范岗”党员进行公示。

4.确定岗位。各党支部结合党员个人意愿，经党群工作部审核后，确定“党员先锋岗”“党员示范岗”名单。

五、创建要求

1.突出真抓实干、从严要求。坚持严的标准、严的措施、严的纪律，发扬“认真”精神，确保“党员先锋岗”“党员示范岗”创建活动取得实效。

2.强化问题导向、着力解决问题。聚焦“四风”问题，从解决人民群众反映强烈的突出问题着手，积极探索服务人

民群众的好思路、好途径、好方法，确保取得群众看得见、摸得着的效果。

3.坚持领导带头、以上率下。“党员先锋岗”“党员示范岗”的创建，是充分发挥党员先锋模范作用的平台，是新时期基层党建工作的重要载体，要紧密联系实际，落实责任，精心组织。街道中层以上党员干部要做表率、当榜样，带头发挥先锋模范作用，积极创建群众满意支部，争做群众满意党员。

六、组织领导

1.加强组织领导。各党支部要高度重视，加强领导，明确专人负责，结合实际，精心组织实施，切实抓好工作落实。创建活动，由党群工作部组织实施，各社区党委、机关党总支、各党支部要认真按照方案要求，切实抓好创建活动。

2.创新开展活动。各党支部要拓宽渠道，创新载体，丰富内容，打造亮点，使每一个“党员先锋岗”“党员示范岗”都成为一面旗帜，发挥好示范引领作用。

3.搞好宣传引导。要大力宣传推广创建活动中涌现出的先进典型和经验做法，努力营造比、学、赶、帮、超的良好氛围。利用广播等途径大力宣传争创“党员示范岗”的目的、意义，充分调动全街在职党员参与这项活动的积极性和主动性。

附件：1.“党员先锋岗”推荐审批表

2.“党员示范岗”推荐审批表

附件1：“党员先锋岗”推荐审批表

被推荐人

（不少于2人）

支部意见

（公章）

****年**月**日

主

要

事

迹

党

总

支

部

意

见

（公章）

****年**月**日

党

工

委

意

见

（公章）

****年**月**日

附件2：“党员示范岗”推荐审批表

被推荐人

支部意见

（公章）

****年**月**日

主

要

事

迹

党

总

支

部

意

见

（公章）

****年**月**日

党

工

委

意

见

（公章）

****年**月**日

第三篇：开展党员先锋岗评比通知

关于开展“红旗党支部”、“党员先锋岗”评比活动的通知

机关各党支部：

为进一步规范和加强机关党建工作，积极发挥机关党组织在推进开发区经济社会又好又快发展进程中的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，根据《关于进一步深化优质服务科室创建活动的通知》要求，决定在机关党组织中开展“红旗党支部”和“党员先锋岗”评选活动。现就有关事宜通知如下：

一、指导思想

以党的十七大精神和新《党章》为指导，认真学习实践科学发展观，紧紧围绕开发区党工委、管委会确定的“保增长、促发展、提质效”的总要求和目标任务，通过开展评比活动，进一步发挥机关党组织、党员在优质服务科室创建活动中的示范表率作用，增强党员主体意识，引导和带领全区上下为开发区发展争做新贡献。

二、评比范围和对象

“红旗党支部”评比包括机关第一党支部、第二党支部、第三党支部以及航空产业园党支部、农村工作局党支部、社会事业局党支部、团山办事处党支部、柘塘办事处党支部；“党员先锋岗”评比范围包括上述8个党支部在岗在职的区机关中共正式党员（县管干部不参加评比）。

三、评比时间和办法

“红旗党支部”、“党员先锋岗”评比活动开展的时间与优质服务科室创建同步，每季度评比一次。具体评比办法：

1、机关各支部对照评比条件组织申报，根据时间要求按类别将有关材料（2000字左右的工作总结和事迹材料）报送党工委办公室。

2、机关各支部都要申报“红旗党支部”，申报材料要经支委会讨论确定。

3、机关各支部申报“党员先锋岗”要按分配名额1：2的比例推荐（名额分配见附件），要先经支委会讨论后提交支部党员大会票决通过。

4、创建优质服务科室领导小组对机关各支部申报情况进行考核检查，并报党工委决定。

5、“红旗党支部”、“党员先锋岗”实行动态评比，根据季度评比结果挂（授）牌；对获得同一称号两次以上的党支部和党员，在全区工作会议上进行表彰奖励。

四、评比条件

1、“红旗党支部”的评选条件：

（1）积极宣传和认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级组织的决定，支部委员分工明确，工作责任落实到位；党支部工作有目标、有计划、有措施。

（2）注重加强党支部规范化建设，健全制度，创新工作。班子成员团结协作、以身作则、真抓实干、廉洁自律，在群众中有较强的凝聚力和号召力。

（3）紧密围绕开发区党工委、管委会各项工作部署开展党支部活动，出色地完成各项工作任务，为开发区经济社会发展做出明显的贡献。

（4）认真学习实践科学发展观，积极创建学习型党支部，切实加强机关思想、纪律、作风建设，党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用得以充分发挥，群众公认。

（5）在创优活动中认真落实“细、严、深、实”工作要求，积极主动服务企业、服务基层、服务群众，措施具体，效果明显，企业、群众满意度高。

（6）坚持“严格标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，对积极分子培养工作有计划，考察有记录，发展党员工作成绩显著。

2、党员先锋岗的评选条件：

（1）认真学习十七大精神和党的理论知识，认真学习实践科学发展观，思想政治素质高。

（2）爱岗敬业，锐意进取，无私奉献，在本职岗位上做出优异的成绩，起到了模范带头作用。

（3）牢记党的宗旨，全心全意为人民服务，吃苦在前，享受在后，在党员和群众中具有较高的威信。

（4）有较强的大局意识、责任意识、创新意识，工作实绩明显。

（5）遵纪守法，办事公道，清正廉洁，勇于同各种不良现象作斗争。

有下列情况的，不得参加评比：（1）党员有严重违法乱纪等情况的，其所在支部不得参加“红旗党支部”评比；（2）党员个人有严重违法乱纪的、年内受通报批评的或造成重大经济损失、遭企业投诉的均不得参加“党员先锋岗”的评比。

五、工作要求

机关各党支部要加强对评比活动的组织，充分发挥民主，认真做好自评和申报工作，以科室为单位自下而上开展工作。要广泛征求意见，严格标准，实事求是，宁缺勿滥，严格按照程序，保证推荐和评选质量。

附件：《“红旗党支部”申报表》

《“党员先锋岗”推荐表》

《机关党支部“党员先锋岗”名额分配表》

中共XX市经济开发区工委办公室2010年6月8日

第四篇：监测站积极开展党员先锋岗创建活动

监测站积极开展党员先锋岗创建活动

“党员先锋岗”是以党员为主体，在业务工作中创造一流工作成绩、发挥党员先锋模范作用、体现党员先进性的岗位称号。共产党员必须做到“五个带头”，即带头学习强素质、带头干事谋发展、带头创新争一流、带头服务比贡献、带头自律树形象。

创建步骤

（一）精心定岗

“党员先锋岗”分两类：一类是党员个人先锋岗，一类是集体先锋岗。根据本支部和党员的实际情况，精心策划，认真挑选，确定2个岗位和1个集体，作为创建“党员先锋岗”的重点对象。并将“党员先锋岗”创建活动纳入工作规划，制定出本支部的创建活动实施方案,于4月底上报到局党总支办公室。

（二）指导履岗

党支部在广泛征求党员和群众意见的基础上，坚持共性与个性相统一的原则，根据工作特点、岗位职责以及党员个体情况，确定岗位争创目标和要求，制定相应的岗位考核细则和岗位竞赛标准，做到目标明确，便于操作。要建立创建情况台帐，采取自我测查、随机抽查、定期检查相结合的办法，加强检查指导，及时评估党员履岗情况，肯定成绩，总结经验，指出不足，加以改进。

（三）及时评岗

“党员先锋岗”的评选、命名，每年进行一次，由各基层党支部统一组织实施。评选、命名工作采取自我申报、部门推荐、公众评议、自下而上、逐级报批的办法进行。由“党员先锋岗”所在党组织提出申报，经单位党组织同意，县直机关工委对所申报的“党员先锋岗”进行考核，符合标准的，给予命名。对“党员先锋岗”实行动态评选管理。

（四）公开亮岗

对评选、命名的“党员先锋岗”，要公开亮岗，授予牌匾，将党员姓名、联络方式等进行公布，接受党员和群众的监督。对评选、命名的 “党员先锋岗”以精神奖励为主，并给予相应的物质奖励。要把争创工作作为评选先进基层党支部和优秀共产党员的重要依据，评选、表彰先进基层党支部、优秀党员，优先考虑在争创“党员先锋岗”中表现突出的集体和个人。

工作要求

1.切实加强对创建活动的领导。各基层党支部要把创建活动作为加强基层党组织建设和党员队伍建设的一项重要工作，摆上位置，精心组织。要认真制定创建计划，完善创建机制，落实创建责任，形成一级抓一级，层层抓落实的工作局面。要加强督促、检查、指导，使创建过程成为不断提高工作质量，展示党员先进性的过程。要积极探索创新，及时总结推广创建活动的有效办法和成功经验，努力提高争创工作水平，使争创工作取得实实在在的效果。

2.不断增强创建活动的实效。争创活动要坚持内容与形式相统一、继承与创新相结合的原则，紧密围绕工作中心，紧密结合业务中行之有效的活动载体。要与“争星夺旗、规范管理”活动、“五好”党支部创建及党建示范点建设结合起来，引导党员在转变作风、服务基层上发挥作用。

3.大力营造良好的工作氛围。各基层党支部要广泛宣传争创“党员先锋岗”的重要意义、指导思想、方法步骤等，让更多的党员参与活动。要积极开展向获得“党员先锋岗”称号党员的学习活动，以点带面，推动工作，营造“比、学、赶、超、帮”的良好氛围。

第五篇：关于开展 “党员先锋岗”评选活动的通知

关于开展 “党员先锋岗”评选活动的通知

各支部：

为进一步推进我行“创先争优”活动，经农合行党委研究决定，在行内开展争创“党员先锋岗”活动。希望通过此项活动，树立典型，发挥优秀党员的引领示范作用，激励全行员工继续发扬开拓精神，保持昂扬向上的朝气和不懈进取的锐气，推动我行各项业务进一步发展。

一、名额及分配

（一）名额：拟设“党员先锋岗”12个。

（二）名额分配：机关党支部2个；水都党支部2个；公司业务部党支部2个；三官殿党支部2个；习家店党支部2个；凉水河党支部2个。

二、评选条件

（一）思想素质方面：模范履行党章规定的党员义务，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，是“三个代表”重要思想和科学发展观的忠实实践者；能始终牢固树立宗旨意识，吃苦在前，享受在后；坚持党性原则，遵纪守法，廉洁奉公，敢于同不良现象做斗争；有较高的思想政治素质，在工作、学习等方面体现共产党员的先锋模范作用。

（二）工作业绩方面：是本单位的业务骨干，有实干精神，认真履行岗位职责，工作效率高，能模范执行本岗位涉及的各项

法规政策和管理制度，结合本岗位业务目标，争创一流业绩，成绩显著，效果突出。

（三）优质服务方面：能遵守服务承诺制度，有较高的职业道德修养和良好的岗位形象，遵纪守法，爱岗敬业，服务态度主动、热情、耐心、周到，在工作中起示范带头作用，无损害单位形象行为，无服务对象投诉。

（四）示范作用方面：能牢固树立起党员的光荣感和责任感，时刻以党员标准严格要求自己，在群众中起表率作用，深受群众好评，成为广大干部职工学习的榜样。

三、评选程序和要求

（一）搞好评选工作的动员。根据党委制定的“丹江口农合行党员先锋岗评选条件”，各支部召开支部民主生活会进行评选动员工作，讲明评选的目的、意义、条件和方法。

（二）召开各党支部会议。每个党员作自我总结，党员之间相互评议，根据分配名额，按评选条件选举产生本支部“党员先锋岗”候选人，认真填写《党员先锋岗审批表》并签署意见、盖章后于6月30日前上报行党委。

（三）行党委召开党委会议，逐一讨论研究确定“党员先锋岗”名单，并进行公示，公示7日后予以授牌。

（四）召开党员大会进行表彰，并张榜宣传，号召全体党员、全体员工向本次被评为“党员先锋岗”的党员学习。

（五）各党支部必须高度重视，把这一活动作为一项政治任务，作为贯彻落实科学发展观、推进创先争优的重要载体，加强组织领导，周密安排，狠抓落实。要广泛宣传动员，明确评选条件，精心组织评选上报。

（六）各党支部要在实施过程中严格把关，确保质量，把评选工作与“合规文化与执行力建设年”活动有机结合起来，注意培育典型，发挥典型的示范、辐射作用，全面推进党员队伍建设。