第一季度党风廉政建设责任制工作情况汇报5篇

第一篇：第一季度党风廉政建设责任制工作情况汇报

2012年第一季度党风廉政建设责任制

落实情况汇报

根据《关于对2012年第一季度党风廉政建设责任制落实情况进行检查的通知》（匀纪通[2012]33号）要求，对全乡2012年第一季度落实党风廉政建设责任制情况进行了自查。现将自查情况汇报如下：

一、组织领导、分工负责

１、健全领导和工作机构。根据领导的变动，及时调整了落实党风廉政建设责任制领导小组，由乡党委书记亲自抓落实，乡纪检负责落实本乡党委廉政建设和反腐败具体工作。

２、结合乡实际，制定了河阳乡党委、政府实行党风廉政建设责任制工作计划；坚持“谁主管、谁负责”的原则，进一步明确领导干部责任范围、责任内容，制定了任务分解一览表；根据责任分工制定了党风廉政建设责任制的考核标准。

二、日常工作开展情况

1、贯彻落实十届市纪委二次全会精神情况。

2、廉洁自律工作。

3、公务接待工作。

4、开展廉政风险防范管理工作“回头看”活动工作情况。首先是及时在全乡干部调度会上传达文件精神，使全乡每一位具有业务处置权的干部深刻认识到所在部门、所在实体单位以及本人手中职权的廉政风险，切实做到防范于未然；其次成立

了乡廉政风险防范管理工作“回头看”活动工作领导小组，纪委负责，让工作得到具体落实；第三，按文件要求加入第一阶段工作，目前对主要10个工作岗位进行了自查。

5、从工作实际出发，认真制定各村党风廉政建设责任书和各部门党风廉政建设责任书，签订党风廉政建设责任书份。

6、签订党员非党员党风廉政建设承诺书份。

7、救灾救济、慰问等专项资金、物资的管理使用情况。5

月初，乡纪委对2012年民政部门的救灾款、物质进行了检查。2012年1月至5月，河阳乡得救灾款12万元，救助户共人，存根有村名、姓名、救灾内容、签字盖章、举办人签字、分管领导签字、主管领导签字，并经过了市民政局主管部门审核，救灾款全部用于河阳乡群众。救灾物质有大米斤、被子床、衣服件、裤子条、鞋双、油桶，存根有村名、姓名、救灾内容、签字盖章、举办人签字、分管领导签字、主管领导签字，除一部分留下来已被不时之需的救灾物质外，救灾物质都在春节、春耕期间及时发放给河阳乡群众。

河阳乡纪委

2012年5月14日

第二篇：党风廉政建设责任制工作汇报

xxx局党风廉政建设责任制工作汇报

县党风廉政建设领导小组：

xxx局根据县党廉发〔2012〕2号文的工作要求调整了党风廉政建设工作领导小组，依据县党风廉政工作的有关精神认真开展廉政风险防范管理工作。对廉政风险防范工作进行认真部署，制定防范措施，xxx局长根据今年县开展廉政风险防范管理工作会议后在局干部职工会议作了廉政风险防范管理工作的讲话，要求全体干部职工提高思想觉悟，充分认识开展推行廉政风险防范管理工作的重要性，要求班子成员以及各有关股室做好党风廉政建设风险防范工作，结合工作实际，全面细致查准“风险点”，打好预防风险基础，落实县委、县政府提出“建设生态文明，经济发展，民主和谐，宜居宜游的幸福xx”的目标，为实现这个目标，我局以“农业增效，农民增收，农村和谐稳定”为基础，积极实施“五带一链”产业发展战略，加强农业基础建设，夯实农业农村发展基础，深入推进党风廉政风险防范管理工作提出了更高的要求，做到用制度管权、管事、管人，对腐败防患未然，落实工作责任制形成班子成员和各股室共同参与惩治和预防腐败体系。推行落实党风廉政建设责任制，运用学习教育、制度、监督等有效措施，有效预防防腐败发生的风险，营造风清气正的良好干事环境，先后制定了《xxx局关于推行廉政风险防范管理工作的意见》、《xxx局廉情预警信息管理机制实施方案》、《xxx局廉政风险监控和处置制度》、《xx局岗位廉政风险防范一览表》、《xx局廉政风险防范措施》、《岗位廉政风险防范承诺书》、《xx局领导成员党风廉政建设岗位职责》、《xx局党风廉政建设责任书》、《关于xxx局班子工作分工的通知》、《县xx局财经管理制度》、《xx局干部、职工有关福利补充规定》、《关于进一步明确请假和值班制度的通知》、《县xxx局接待管理规定》、《农资市场监管制度》。按照全面开展、突出重点、扎实推进务求实效的要求，逐步建立和完善廉政风险防范管理长效机制，充分认识推行廉政风险防范管理的重要意义，提高思想认识，增强廉政风险意识、责任意识，自觉遵守党风廉政建设和预防腐败的有关规章制度，使各项工作落实到位，保证廉政风险防范管理工作的取得实效。

按照县党风廉政建设的要求，可能存在些不足之处，结合我局的工作实际，健全惩防体系和有关制度，推进各项内控机制建设，履行“一岗双责”把党风廉政建设和反腐败工作与我局日常工作一起部署，加强领导，强化工作职责，任务落到实处。

二○一三年十月二十二日

第三篇：党风廉政建设责任制工作汇报材料

今年以来，我局领导班子坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真学xxx省、市、区一系列反腐倡廉的有关文件和规定，落实区委、区政府、区纪委党风廉政建设责任制，切实完成党风廉政建设和反腐败斗争的各项任务，不断提高领导班子、领导干部和广大干部职工的政治素质，保证了各项工作任务的顺利完成。现将我局落实党风廉政建设责任制情况汇报如下：

一、加强领导，明确任务，制定措施，把党风廉政建设工作落在实处。

局党组和领导班子始终把党风廉政建设、领导干部廉洁自律作为学习实践“xxxx”重要思想的具体体现，当作加强党组织建设和领导班子建设的头等大事来抓，制定措施，健全制度，明确任务，分工负责，完善管理机制和监督机制，保证了党风廉政建设责任制的较好落实。

1、加强组织领导，建立工作机构。我局建立党风廉政建设领导小组。机关和下属单位也相应地成立了组织机构，实行主要领导负责,班子成员明确分工，兼职干部处理具体工作,形成了领导班子齐抓共管、业务科室负责、纪检监察干部协调、群众积极参与的领导体制和工作机制。

2、及时安排部署，分解落实任务。我局始终坚持把党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程，坚持党风廉政建设、反腐败斗争与计划生育工作和其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，坚持把“一把手负总责，分管领导各负其责”的党风廉政建设责任制逐级落到实处。三月份局党组就全年党风廉政建设工作进行了专题研究安排，下发了“关于XX党风廉政建设和反腐败工作安排意见”，针对工作实际进行了明确分工，责任到人，实行“谁分管谁负责”。为提高廉政工作透明度接受广大党员、干部的监督，将安排意见及分工以文件形式发到机关各科室和下属各单位，要求各负其责，层层抓好落实，并自觉接受群众的监督。

3、签订目标责任书，落实具体工作任务。年初，局党总支与下属三个党支部签订了党建目标责任书和党风廉政建设目标责任书.机关和下属单位结合各科室职能特点、业务范围按目标责任书的内容进行量化细化分解，明确任务，压实担子，要求做到组织、责任、措施三落实。日常工作中坚持督促检查、定期汇报，年终集中进行考核，对贯彻落实党风廉政建设责任制的情况作出综合评价。好的表彰奖励，差的限期整改，并追究有关领导责任。

4、坚持述职述廉和民主评议制度。在半年、年终两次领导干部民主生活会和党员评议活动中，采取召开座谈会、个别谈话、发放征求意见表等方式，听取党员干部的意见和建议，领导干部认真撰写述职报告，对廉洁自律情况进行总结。召开有各科室领导和下属事业单位负责人参加的领导干部述职述廉会议，由领导干部个人总结发言，参会人员评议，在评议的基础上评出优秀领导干部和优秀党员，树立学习榜样。

5、完善制度，公布上墙，接受群众监督。局机关和下属单位都制定有党风廉政建设制度，打印成册下发到各单位、科室，并做到公布上墙，定期听取群众意见，接受群众的监督。

二、开展经常性的党性党风党纪和廉政教育，提高思想觉悟和政治鉴别能力，从源头上预防腐败现象的发生。

局党总支、领导班子坚持不懈地抓好干部理论学习，制定了党组中心学习组学习制度、学习规划和机关干部学习制度，提出了学习目的与要求，坚持每周一学习日制度和中心学习组每月一次的学习制度。在抓好邓小平理论和“xxxx”重要思想学习的同时，认真学习了《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》和中央、省、市、区有关党风廉政建设的文件和规定。记写学习笔记，撰写心得体会文章，举办学习专栏，开展学习交流活动。在抓好政治学习的同时，我们以活动为载体，开展生动活泼的思想教育，组织党员干部观看警示教育电教片，用正反面的题材教育大家明是非，辨善恶，提高拒腐防变能力；开展了“知荣辱、树新风”作风及廉政建设演讲活动；组织全系统干部职工积极参加区纪委组织的廉政建设答题活动；由领导带队，参观区纪委举办的廉政文化墙教育活动。通过学习和教育活动领导干部和机关工作人员提高了对党风廉政建设和反腐败斗争必要性、重要性和长期性的认识，增强了党员干部自重、自省、自警、自励的自觉性，廉洁自律的意识和拒腐防变能力有了进一步提高。

三、抓好思想道德、组织作风教育，建设高效务实、清正廉洁的领导班子。

在领导班子建设中始终把“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩”当作奋斗的方向和目标。坚持从自己做起切实转变作风，用行动和热情去感染带动大家尽职尽责做好工作。主要抓了以下几方面的工作：一是加强学习，联系实际学以致用。面对新形势、新任务，领导班子始终把学习摆在重要的地位，每个月都能定期组织班子成员认真学习。结合党风廉政建设加强了政策法规、党性、党风、党纪和反腐倡廉的学习教育，班子成员和干部的思想水平和政策观念有了新的提高。在工作实践中，保持良好的精神状态和工作作风，做到了与时俱进、开拓创新。二是改进作风、求真务实。新时期计划生育工作要求标准高，任务非常艰巨。局党组要求领导班子成员要发扬党的优良作风，既要有勇于探索、敢于攻坚、善于创新，创造性地开展各项工作的思想，又要有脚踏实地、埋头苦干、坚韧不拔、扎扎实实的工作作风。通过深入基层，联系实际，调查研究，走访群众，帮助基层解决工作中遇到的困难和问题，带领广大计生干部较好地完成了各项任务。三是树立全心全意为人民服务的宗旨，勤政为民。局领导班子每个成员都能身体力行党的宗旨，树立勤政为民的思想，领导班子成员每年有一半以上的时间深入基层，帮助基层乡镇、村组解决工作中的困难和问题。进村入户倾听群众意见建议和呼声，关心群众疾苦，帮助群众解决生产、生活、生育中的困难。通过为群众排忧解难，为群众提供优质服务，落实有关奖励优惠政策等方法鼓励、动员、引导群众自觉执行计划生育政策，从而密切了党群、干群关系，促进了计生工作任务的完成。四是牢记使命，勤奋工作。在计划生育工作中，班子成员和机关干部一样深入村组，走村串户，了解工作实情，扎实工作，纠正和制止少数基层干部方法简单粗暴、作风不实、弄虚作假、谎报瞒报等计划生育工作中的不正之风，自觉为完成党和人民的事业而不懈奋斗。五是自觉遵守党的政治纪律和组织纪律，坚持民主集中制的原则。重大问题集体讨论决定，不搞一人说了算的家长作风。做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不干。坚持每半年召开一次民主生活会，认真开展批评与自我批评，诚恳听取同志们的意见和建议，努力改进工作作风，积极维护班子的团结，增强班子的凝聚力和战斗力。六是抓好领导班子成员自身廉洁自律工作。班子成员都能用党的纪律来约束自己，自觉维护党的尊严和形象，按《廉政准则》以身作则，管好自己的家属和身边的工作人员，清清白白做人，实实在在干事，自觉接受群众的监督。近年来局班子成员、机关干部没有发生一例违反规定的人和事。

四、深入开展纠风工作，建立警示训诫防线，预防腐败现象和各种不正之风的发生。

在今年全区开展的领导干部机关作风建设活动中，我们在提高认识的基础上，认真对照检查，采取召开座谈会、发放征求意见表、公布投诉电话、设立举报箱等方法，找准问题和原因，制定措施，扎实进行整改，有效地促进了行业作风建设，杜绝了腐败现象的发生。一是加强制度建设。局机关对原有的各项制度进行了重新修订、补充和完善。建有学习制度、工作纪律制度、办事公开制度、首问责任制度、限时办结制度、服务承诺制度、岗位责任制度、廉洁自律等制度，做到有法可依，有章可循，用纪律教育人，用制度约束人。二是实行政务公开，规范办事程序，坚持依法行政。我局在生育证审批、病残儿鉴定、并发症鉴定、干部职工超生处理、“四假”案件查处、评比先进、干部晋升和文明单位审查等工作中，制定有工作程序，并公布上墙，接受群众监督，做到了“四公开、一监督”，坚持秉公执法，体现了政策面前人人平等，防止损害群众利益现象的发生，群众的满意度不断提高。三是强化资金管理，杜绝铺张浪费。我们在财务管理上严格实行“收支两条线”，从未私设帐外帐、小金库，在市、区财政、收费和审计部门多次检查中被评为先进单位。我们要求领导不吃请，不特殊，不借工作之便大吃大喝，不搞公费娱乐。非陪同不可的招待谁分管，谁参加，尽量减少陪同人数，严格控制支出标准。坚决不搞形式主义的检查评比，不举办联欢会，不给上级拜年，不搞公款吃请娱乐，不参加迷信、赌博活动等，以实际行动净化社会风气。四是认真建立领导干部生育档案。XX年以来，全区共建立副科级以上领导干部生育档案2373份。随着领导干部的升迁、提拔、调动、退休等情况，我们及时予以调整充实，XX年新增加82人减少64人，同时，认真配合组织宣传部门做好领导干部选拔任用、评选先进时计划生育鉴定等，实行“一票否决”制。五是认真处理群众来信来访。我局设立了信访接待室，明确了一名信访接待工作人员，向社会公布了信访接待电话，建立健全了信访接待处理制度，今年接待群众来访23人次，都给了满意的答复。同时，接受区级批转案件1件，区纪委批转案件1件，都全部进行了处理，既维护了计划生育政策的严肃性，又密切了党群、干群关系。六是认真开展执政为民、依法行政作风教育整顿活动。活动中教育干部在政治思想方面树立解放思想、实事求是、爱岗敬业、无私奉献、脚踏实地、真抓实干、心系群众、服务人民的思想，培养正确的人生观、价值观，养成甘于吃苦，奉献社会的良好风气；在工作作风方面规范办事程序，开展“两清两高一争创”活动，即科室内当月工作当月清，做到高标准；工作人员当日工作当日清，做到高效率，全局工作创一流；在为民服务方面实行为民服务代理制，为群众代理、代办有关计生事项，简化办事程序，方便群众。实行政务公开，坚持公开办事程序、收费标准、服务承诺等。严格遵守“七不准”规定，模范遵守公务员职业道德标准规范，接待群众实行首问责任制，认真负责解答群众咨询，积极为群众办实事办好事，努力提高群众满意率。

几年来，我局领导班子坚持廉洁从政，以身作则，带领干部职工取得了一定成绩，先后获得国家计划生育优质服务先进区、全国婚育新风进万家先进区、全市人口和计划生育工作先进集体、市级文明单位、市学习型先进单位、区目标管理先进单位、规范化管理党组织等荣誉，连续十五年完成人口计划，工作质量指标位居全市前列。但我们也清楚地认识到，廉政建设工作也和业务工作一样面临着新形势、新任务的考验，我们决心在区委、区纪委的领导下，以思想教育为基础，监督检查为手段，健全制度为保证，坚持不懈地做好工作。努力提高群众满意率，不断促进社会和谐，为长安经济社会发展提供有利的人口环境。

第四篇：第一季度党风廉政建设责任制工作情况汇报

XX办2013年第一季度党风廉政责任制工作汇

报

2013年第一季度，我办在县委、县政府的领导下，在县纪委监督指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十八大精神，认真学习贯彻中纪委、自治区、地区、县纪委会议精神，大力宣传和深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，认真落实《中共沙雅县委员会 沙雅县人民政府关于改进工作作风 密切联系群众的十条规定》，以贯彻落实党风廉政建设责任制为抓手，进一步加大从源头上预防和治理腐败的力度，努力推进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展，为我办各项工作的顺利开展提供了坚强的政治保证。现将2013年第一季度党风廉政建设责任制工作情况报告如下：

一、组织领导、分工负责

１、健全领导和工作机构。为抓好单位党风廉政建设工作，营造健康向上，安全稳定的工作环境，保障各项工作顺利开展，结合本单位实际，特成立落实党风廉政建设责任制领导小组，由农办主任亲自抓落实，副主任及办公室干部负责落实本单位党委廉政建设和反腐败具体工作。

２、结合我办实际，制定了我办实行党风廉政建设责任制工作计划；坚持“谁主管、谁负责”的原则，进一步明确领导干部责任范围、责任内容，制定了任务分解一览表；根据责任分工制定了党风廉政建设责任制的考核标准。

二、日常工作开展情况

1、贯彻落实中共沙雅县十一届纪律委员会第三次全委会议精神和十项规定情况。结合当前工作实际，努力做到了：一是严格上下班作息制度，实行统一的作息时间考勤;二是严格请假制度和外出报告登记制度。三是认真思考2013年工作重点，有全局性的新思维和新方法查漏补缺；四是会务简约简朴，降低成本，缩短会议时间；五是大力倡导节约光荣、浪费可耻的思想观念，实行“光盘行动”，引导全体干部职工形成文明、科学、健康的消费新风尚。

2、廉洁自律工作。我办班子成员高度重视党风廉政建设，认真践行领导干部廉洁从政的有关规定，狠抓班子建设，严格按制度办事，有力地促进了机关后勤工作全面发展。领导班子及成员结合我办实际，带头贯彻执行党的路线、方针、政策，确保了政令畅通。模范遵守《廉政准则》，认真学习和贯彻落实《中共沙雅县委员会 沙雅县人民政府关于改进工作作风 密切联系群众的十条规定》，第一季度未出现任何违规违纪行为。

3、公务接待工作。我办认真贯彻落实自治区、地区十项规定，减少公务接待次数，压缩三公经费，与2012年同期相比减少了30%。

4、从工作实际出发，认真制定县直农口各单位党风廉政建设责任书，签订党风廉政建设责任书 7 份。

6、单位内部签订党员非党员党风廉政建设承诺书 4 份。

7、第一季度，我办党风廉政建设和反腐败、干部作风建设工作取得了一定的成绩，但也存在不足。下一步，我办将继续抓好以下几项工作：一是继续抓好党风廉政建设责任制的落实和防腐倡廉的学习教育；二是继续抓好党员领导干部廉洁自律和作风建设；三是继续抓好反腐倡廉分工的各项牵头工作和重点工作。

第五篇：07年党风廉政建设第一季度工作汇报

新堡镇党风廉政建设第一季度工作汇报

2007年4月17日

2007年第一季度我镇党风廉政建设和反腐败工作，认真贯彻落实县上的具体安排意见，与时俱进、积极创新、扎实工作、狠抓了党风廉政建设责任制的落实，取得了明显的阶段性成果。

一、加强领导，强化人员

1、自全县党风廉政建设和反腐败工作会议召开后，我镇立即召开党委班子扩大会议，学习传达县上会议精神和党办发

[2007]号文件精神，就我镇党风廉政建设和反腐败工作进行了安排部署，要求从领导抓起，从领导做起，尤其是镇纪委书记要始终把党风廉政建设和反腐败工作放在心上，抓在手上，落实在行动上，体现在措施上。

2、建立和完善了责任追究情况通报制度，向行政不作为干部开刀，重槌敲醒业绩不突出干部，起到应有的教育促进作用，促进责任意识的全面提高。年初以来，我镇综合运用经济手段和组织调整等项措施，实施责任追究，调整镇干部工作岗位10名，村干部7名，并注重调整了一名工作责任心强，工作出色的干部为纪检干事，进一步强化这项工作。清查出镇、村干部拖欠信用社贷款18人、14万元。通过组织清理收到了明显成效，已还清贷款万元；通过实行责任追究，严肃了党纪政纪，有效地促进了各项工作的开展，调动了各级干部工作积极性。

二、明确目标，强化责任

1、镇纪委进一步明确目标、理清思路、强化责任，与4月13日召开了党风廉政建设和反腐败工作动员大会，会上蒋文滔再次向广大镇、村干部传达了县党风廉政建设和反腐败工作会议精神，分析了我镇党风廉政建设面临的形势和存在的问题，按照县党风廉政建设和反腐败工作的安排意见，进一步明确了镇党委、政府领导成员党风廉政建设责任。

2、镇党委、政府把党风廉政建设目标任务进行了认真的责任分解，做到了任务明确，责任到人，班子成员认真履行各自职责，镇党委书记、镇长切实担负起党风廉政建设第一责任人的职责，亲自安排党风廉政建设工作，其他领导认真抓好分管站、所、办党风廉政建设的组织协调工作，镇纪委书记亲自督促党风廉政建设责任制的落实，协调解决党风廉政建设责任落实过程中存在的问题。

3、五个层次上制定了目标管理责任书，分别与领导班子成员之间、与站所办负责人之间、与党政办公室成员之间、与各村负责人之间签定了目标管理责任书，责任书签定率达100%，共计签定40份责任书，为党风廉政建设和反腐败工作的开展提供强有力的组织保证。

三、采取措施，狠抓落实

1、开展“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”主题实践活动。根据中纪发[2006]5号文件精神，镇纪委相应制定了《关于开展“做党的忠诚卫士，当群众的贴心人”主题实践活动的安排意见》，通过召开民主生活会、广泛征求意见，报送信息等形式，确保主体实践活动取得实效。以第三批保持共产党员先进性教育活动为契机，以学习、贯彻、遵守、维护《党章》为载体，深入开展大讨论活动，通过写一份廉政承诺书、一条廉政格言、一本廉政学习笔记、一篇心得体会、签定一份廉政责任书、一篇纪检信息、一篇新闻稿件、办一件实事的八个一主体活动，坚定理想信念、坚持勤奋学习、忠实履行职责、严格遵守纪律、勇于开拓创新，向先进典型和模范人物学习，自觉接受党和人民的监督。截止目前，各领导与站、所、办负责人分别书写了廉政承诺书，共计18份。

2、加强宣传，深化教育

镇纪委制定了严格的学习计划，利用每周星期五镇、村干部集中学习时间，认真学习《中国共产党章程》、《实施纲要》以

及胡锦涛总书记在中纪委六次全会上的重要讲话、吴官正同志在中纪委六次全会上的工作报告等廉政读物，同时征订了《家庭助廉教育读本》一书加强学习、提高家庭成员的拒腐防变意识和能力。通过发放廉政歌词，传唱廉政歌曲来广泛宣传发动，教育各领导、站、所、办负责人以及村委负责人要切实争当廉政建设的模范带头人。截止目前，每个领导干部记党风廉政建设理论学习笔记10000余字，一般干部5000余字，撰写心得体会1篇，报送纪检信息1篇。

四、结合实际，开展工作

1、镇纪委根据有关文件精神，对党风廉政建设和反腐败工作进行了具体安排，制定出了我镇2006年党风廉政建设和反腐败工作安排意见，主要任务分工，廉政宣传教育工作安排意见和主题实践活动安排意见。要求各村党支部要严格按照各环节工作，狠抓落实，务求实效。

2、结合保先教育活动和学习《党章》主题实践年活动，以千人下乡活动为契机，利用综治宣传月，把党风廉政建设宣传教育与重点工作落实相结合，与工作实际相结合，与干部作风转变相结合，在枸杞新植、红枣定植、青苹果种植以及果茨间作、枣茨间作等重点工作上取得了明显成效。同时，根据本镇实际，将镇干部分为六大组，分别由镇领导亲自挂帅，突出攻坚大型工作。在搞好新堡村债权债务清理的同时，镇村干部利用近20天时间，投入资金12000元，解决了新堡村多年来无法解决的历史遗留问题。通过解决群众关心的热点难点问题，把新堡镇廉政宣传教育工作推向深入，确保宣传教育工作收到了实效。

五、按照《意见》，细化目标

今年，我们着重解决责任目标过粗和权责不清、推诿扯皮等问题，使责任体系更加完备，目标任务更具操作性。一是分解任务。为确保2007年党风廉政建设和反腐败斗争各项工作任务扎实开展，全面落实，我们将2007年党风廉政建设各项任务具

体分解到站、所、办及村委班子，制定下发了新党发[2007]号《关于2007年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分工的通知》，将今年的党风廉政建设和反腐败工作按十个方面分27项工作任务逐项分解到各站、所、办及村委，并对各项目标任务提出了明确的要求。使责任更加明确，任务更加具体，要求更加详实，逐步形成了纵向到底，横向到边，上下连动，严密有效的党风廉政建设责任机制。

六、求真务实，注重实效

1、为了切实转变工作作风，要求干部坚持深入村队、深入群众，到群众困难大、意见多、工作难推开的地方去，千方百计为群众分忧解难，大力加强思想政治工作和法制宣传教育，引导人民群众自觉理解党和国家的方针政策，以理性、合法的形式表达好利益要求，解决利益矛盾，自觉维护安定团结的大好局面。

2、在提高机关效能建设上，面对十分繁重的工作任务，镇党委、政府一改过去有事大家上，有饭大家吃的工作局面，将镇干部分为六个工作组，各组专抓自己的分工任务，再不存在东拉西扯，干部也不知道该干什么工作好的不良现象。

3、在做好党风廉政建设和反腐败工作宣传教育的同时，结合镇中心工作，镇上毅然决定发动镇、村干部以交保证金的形式为群众购买青苹果、枸杞苗木，引导帮助他们立致富项目，认真解决了与群众生产生活息息相关的问题。据统计县、镇、村三级干部共筹集资金45900元，订购苗木近10万株，已落实栽植枸杞1450亩，红枣802亩，青苹果1600亩，这些数字充分显示了干部作风的迅速扭转，同时，也充分体现了镇党委、政府决定的正确性

和镇纪委开展党风廉政建设和反腐败工作的有效性。

充分发扬务实苦干精神忠实践行“八种良好风气”

胡总书记在中纪委七次全会上提出要加强干部作风建设，充分发扬八种良好风气，其中就有真抓实干，务求实效，新堡镇干部做到了这一点。

年后上班，人们还沉浸在过年的浓厚氛围，新堡镇干部已全身心地投入到全年重点工作的落实中，为了宣传中央一号文件精神，发展现代农业帮助农民增收致富，新堡镇积极与早康公司联系协调，在我镇南湾、吴桥选定片段，决定今年建一个千亩有机枸杞示范基地，为了闯出“公司+农户+基地+合作社”的新型农业建设路子，新堡镇党委政府积极号召广大镇村干部充分发扬务实苦干精神，力争将新片拿下，要求干部长达一月之多，驻村进行农户思想动员工作。为保证早日完成重点工作，镇党委决定在栽植期间干部在晚上12点之前不许回家，每天早晨8：30在吴桥南湾签到，迟到一次当场罚款50元，旷工一天，到人事局报到，连续请假2天，扣罚当月全部下乡费，两村分别由领导亲自挂率，在征得大多数农户同意后，开始实施栽植工作，在这期间干部白天帮助栽植枸杞，晚上再动员未签合同的农户签合同栽植。真正体现领导一线指挥，问题一线解决，干部一线锻炼，典型一线树立，经过一个多月的辛勤努力，截止目前已动员农户，栽植枸杞1020亩，全面完成了预期目标任务。