第一篇：先进支部事迹材料
先进支部事迹材料
今年，区政府办党支部在区直机关党委的正确领导下，在全体党员和同志们的共同努力下，紧密围绕区委、区政府的中心工作，解放思想、转变观念、务实创新，牢固树立服务领导、服务机关、服务基层、服务群众的思想，坚持政治理论学习，狠抓了党支部班子的自身建设，狠抓党建和精神文明工作不放，使党支部的各项工作均走在前列。
一、加强党支部班子建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用
区政府办公室党支部现有职工26名，其中处级干部8名，科级干部7名，党员12名。这些同志身居重要岗位，担当着领导和服务全区各项事业发展的历史重任。支部班子清醒地认识到，全体党员干部的思想政治素质、党性、党纪观念、工作作风以及业务水平能否适应改革和现代化建设新形势、新任务的需要，直接关系到党的路线、方针、政策在全区的贯彻落实，关系到全区改革、发展和稳定的大局，关系到党在全区人民群众中的形象和威信。而要带出铁的队伍，关键要有钢的班子。为此，党支部紧紧抓住支部换届选举的有利时机，坚持德才兼备的原则，把党性强、素质好、作风正，热爱党务工作，有较强组织协调能力的同志选进新一届支部班子，使支部班子成员整体素质明显提高，结构更
趋合理，工作更富有朝气。同时，建立健全支部各项规章制度，以制度管人，以制度服人。班子成员虽然都兼职且任务较繁重，但分工明确，各司其职，通力协作，较好地开展支部的各项工作。
二、加强思想政治教育，建设一支高素质的党员干部队伍
邓小平同志指出，“党的事业成败，关键在人”。建设一支高素质的党员干部队伍，为办公室工作提供人才保证，是摆在党支部面前的一项重要任务。“思想是行动的先导”，一年来，党支部始终把思想政治教育摆在各项工作的首位。年初，根据上级党组织的工作部署，制定了详细的学习计划，把“三个代表”重要思想的学习和“两个务必”的学习教育活动作为全年的理论学习的重点，通过组织参加国内外形势分析报告会、先进事迹报告会等形式，结合各个时期的中心工作组织讨论会，引导党员干部应用马克思主义的立场、观点和方法分析新情况、解决新问题。这些活动有效地提高党员干部的宗旨意识、思想政治觉悟和明辨是非的能力。
三、加强业务理论学习，更好的为领导、为机关、为基层、为群众服务
“要担重任须先强自身”，忠诚坚定，还要业务精湛。支部党员干部在区政府领导身边工作，为领导和基层服务，起着喉舌的重要作用。党支部要求党员干部要做到“四个熟知、四个会、三个贴近”，即熟知党的路线、方针、政策，熟知政府各个阶段的中心工作和重要工作部署，熟知市场经济、法规、现代科学文化等基本知识，熟知会议活动安排、公文运转、接待、请示汇报等基本工作程序；会公文写作、有较强的文字表达能力，会调查研究、有较强的概括分析能力，会工作协调、有较强的组织能力，会电脑操作、有应用现代化工具办公的能力；力求贴近领导思路，贴近基层群众，贴近经济工作。一年来，共起草政府各类会议材料、经验材料和领导讲话50余万字，办理人大建议39件，政协委员提案31件，办复率达100%。承办全区各部门大小会议300余次，受理办理市民投诉案件1512件，办复率达到100%，办结率达98%。先后完成环卫处改革方案、养老院改革方案、公务车改革管理办法、政府采购管理办法等调研报告10余篇，为区委、区政府作出各项改革和关于发展经济的决策部署提供有力的参考依据。
四、加强党风廉政建设，造就一支清正廉洁的党员干部队伍
“耐得住寂寞、守得住清贫、管得住小节”，是党支部对每名党员干部经常念叨的一句话。针对社会上宴请风泛滥的现象，党支部坚持用“两个务必”及党风廉政建设的若干规定来教育全体党员干部，做到措施得力、责任到人，在工作中能时刻提醒自己保持清正廉洁，克己奉公，在全区起到很
好的表率作用。在一年两次的民主生活会上，每一名党员都能对照自己的工作生活，进行深刻的批评与自我批评，大家都本着“惩前毖后、治病救人、知无不言、言无不尽”的原则，虚心交换意见，广开言路，形成了一个团结向上、富有战斗力的集体，确保办公室的工作圆满完成。
二〇一二年五月三十日
第二篇：先进支部材料
一、充分发挥党员的先锋模范作用党员干部的表率作用就是无声地命令，党员干部的模范带头作用就是最好的思想政治教育。我们首先狠抓党员队伍建设，要求党员干部必须带头进行政治学习，严格要求自己，从而充分发挥其模范带头作用。比如李玉胜同志，奉献岗位，廉洁自律，率先垂范;比如车间下料班班长尹贺林同志，积极热情，团结协作，践行职责。支部的每一位同志都能够按照机关党委的要求，不断加强作风建设，不断提高管理水平，不断增强服务意识，不断提高工作效率，自觉树立大局意识、责任意识、宗旨意识。在工作任务面前，支部的每一位同志都能勇挑重担，迎难而上，从不推脱，高标准、高效率、高质量地完成本职工作，推动公司的管理水平上了一个新的台阶。
二、精心组织、周密安排，抓好施工生产任务的完成。
2008年，钢结构公司在公司党支部和公司领导班子的带领下，以生产经营目标为中心，以中太理念和服务宗旨为根本，从强化自身管理入手，积极谋划市场妥善应对、勇于闯市场，打硬仗。在胡锦涛总书记视察集团重要讲话精神的指引下，遵照集团李文健主席、张明礼总经理在年初工作动员会上的总体要求，克服了原材市场价格不稳，奥运停工及金融危机对国内经济的冲击等不利因素，圆满完成了年初制定的各项主要经济指标，全年累计完成产值2072.2万元，实现利润总额89.67万元。
在一年的工作中，针对工程项目多，工期紧，任务重的实际情况，我们重点抓好施工前的各项准备工作和项目开工工作。重点抓了车间的生产加工和材料准备工作。完善了项目管理组织机构，健全了各项管理制度，同时落实了岗位责任，明确了人员分工。在奥运期间面对工期、运输等诸多问题，我们在施工组织协调上，突出强调效率意识，杜绝了以往在施工协调过程中出现的扯皮现象。各部门之间的协调上，突出了全局意识和协作精神，强调准时正点。在生产保障上，监控与放权相结合，灵活多样。并且对材料实行科学管理，保证了车间生产的正常进行和工期的按时完成。在项目的管理中，公司科学安排，统筹考虑，认真编制每个月的施工计划，并做好计划的分解。在生产计划的执行过程中，还加大了督查力度，对每个项目的计划安排、生产组织和进度情况，进行全面督查。
三、加强服务意识，强化服务职能。
我们作为一个基层支部，重点开展有“一个好的思路，一套好的制度，一套好的程序，一个好的承诺，一套好的监督机制，一个好的形象”的“六个一”工程建设，努力将公司创建成为学习型、实干型、服务型、创新型、效率型、廉洁型的机关。与此同时，做到“党员身份亮出来，平时工作看出来，关键时刻站出来”，使党员成为诚信公正、爱岗敬业、大公无私地先锋模范。
四、加强素质教育、团结合作、积极发展党员。
公司的发展需要每个职工的共同努力。为了充分发挥公司每个人的主观能动性，培养整体意识和主人翁责任感，通过各种形式的学习和活动来加强对员工的素质教育，使员工的自身素质、团结合作精神和公司的凝聚力都得到明显的提高。同时，公司支部非常关心后备党员培养，公司共发展入党积极分子二名，并指定专
人对他们进行培养和指导，了解他们的思想认识，组织他们参加支部的学习，关心工作学习，并及时指出他们存在的不足。通过对他们的培养和教育，使他们从思想到行动上都得到了大程度的提高，并已正式递交了入党申请书。
五、组织生活会规范严谨。
支部生活会坚持每月召开一次，若工作需要即随时召开。在保证正常开好支部组织生活会的前提下，我们在支部组织生活会的形式和内容上也进行了一些大胆的探索和尝试，在形式上不拘一格，采取自学和集中学习相结合、会上和会下的讲座相结合、积极营造宽松而不失严谨的学习讲座氛围。在内容的选取和把握上，能够按照新时期党建工作的新要求，紧密结合时事形势和社会热点问题，积极在工作中学习实践科学发展观。通过学习讨论，既解放了思想，又统一了认识，增强了责任感、使命感和做好工作的自觉性和信心。
综上所述，我们在工作中取得了一些成绩，但是，用科学发展观的要求来衡量，我们的差距还很大。我们决心通过这次学习实践活动，认真找出我们存在的差距和问题，边学边改，达到四个增强，即：党员先进性意识进一步增强，党员精神面貌和工作作风进一步增强，政治业务学习效果进一步增强，在本职工作中的领导或骨干作用进一步增强，从而进一步解放思想，创新观念，开拓进取，真抓实干，克服不足，凝聚和调动全体员工的智慧和力量，为不断推进公司的持续发展做出应有的贡献。
一、以院首届党代会及校庆30周年为契机，树立后勤服务新形象。去年下半年党支部根据学院两件大事及机关总支的转变作风，树立服务新形象的安排，先后积极组织学习有关文件，领会精神。主要抓了：党的十六届三中全会的学习和“三个代表”的学习及思想道德、爱岗敬业的学习等。结合学院五年规划的发展目标，党课教育等，提高党员的思想素质和积极性。2002年10月份党支部与工会联合举行了实践“三个代表”，树立后勤服务新形象的演讲会，收到了良好的效果。在召开院首届党代会期间，为转变后勤服务作风，党支部提出了七条保障措施，使全体人员认清形势，摆正位置，鼓足勇气，开拓创新，团结奋进，以实际行动实现党代会制定的各项目标。
二、规范管理，抓好党员、干部队伍建设。去年下半年因后勤社会化改革，总务处的人员和职能发生了变化，再加上抽调部分骨干去新校区，出现人员减、服务范围不减的局面。党支部积极配合行政领导工作，号召党员发挥好模范带头作用，与群众结成一帮一的对子，用好现有人员，充分调动每个同志的主观能动性，为全院提供良好的后勤服务保障工作。
三、深入开展反腐倡廉，不断提高自身防御能力。后勤涉及面广，接触人财物多，思想稍有疏忽，就会在某些方面发生偏差。我们针对上述问题，积极组织党员、干部职工认真学习反腐倡廉的有关文件和英雄模范人物，以他们为榜样，联系工
作实际，做到警钟长鸣，使工作少走弯路，自觉提高反腐倡廉的防御能力。同时党支部为加强廉政建设提出了三条措施：一是支委思想一致，行动一致，带头搞好廉政建设。二是发挥党员的模范作用，政务公开，自觉接受群众的监督。三是要求全体人员在严格执行各项规定的前提下，积极完成各项工作。同时强化制度管理，公开招投标，接受群众监督等，使后勤服务步入健康发展轨道。
四、利用各种形式，积极开展有意义的活动。在新的形势下，开展有意义的活动，是启迪和教育全体党员的一项行之有效的形式。我们根据后勤人员的特点，结合当时的实际工作，利用多种活动使干部职工受到启迪和教育。一年来我们除积极参加学院、机关总支的各项活动外，为配合各项工作，先后组织了实践“三个代表”树立后勤新形象的演讲会、参观游览了革命圣地、英雄模范事迹、历史人物和体操健身及登山等活动，都增强了团队精神和党支部的凝聚力，有力地推动了各项服务工作。
一、充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用。
通过党章的认真学习和贯彻落实“三个代表”的要求，支部每个成员，都积极联系群众，竭诚服务员工，更好地代表和维护了每一个员工的具体利益。在党组子建设上，我们党组成员坚持“三不做”原则，即：不利于大局的事要旗帜鲜明地反对；不利于安全生产和经济发展的事不做：不利于全队团结的话不说。党支部坚持以“公开、公平、公正”为标准，规范约束自身的行为，弘扬正气，抵制不正之风，使党组的整体功能得到了充分发挥。
二、开展“双文明建设”活动，严格目标责任书的落实情况。
自从井下作业工程一部开展“双文明建设”活动，推进落实党员责任目标管理工作以来。党支部根据本队几名党员都在重要岗位的情况特别加强了目标责任书的落实。把它作为评优评先的一个重要依据。党支部深知“马克思主义的政党只有赢得青年才能赢得未来，只有联系群众才能更好发展”的真理，在抓好自身建设的同时领导我队工会和团的工作，使广大青年员工与党组织紧紧抱成一团，有效地促进了队伍的管理和发展。解放思想，大胆创新，积极使用新技术新工艺；以科技创新为导向，提高攻关意识，提出“现场的问题就是攻关的课题”的思想，提高修井效率，是节约成本最有效的途径。
三、注重基础管理，争取最佳效益。
一是在生产组织中实行严密管理，把每口井的整个修井工艺流程视为一条正常运转的流水线，由此制定生产计划，搞好生产衔接。二是按照高标准、严要求，抓好生产过程控制，在确保修井质量的同时，提高修井速度。三是搞好修井总结，着重查找生产过程中存在的问题，制定出解决问题的办法。四是抓好标准化管理，强化HSE管理，每周组织一次安全基础工作自查自改活动，检查结果与班组、岗位的效绩挂钩。五是强化经营管理。强化干部跟班制度。每一个班组都必须有一名干部跟班指挥生产，狠抓现场管理，从安全生产、劳动纪律、生产时效等方面，强化监督，落实岗位责任制的执行情况，杜绝了各种事故隐患的发生。
四、坚持以人本为的管理，注重职工培训，加强形势教育。
在理论培训方面，首先通过采取长期培训的方法，利用班前、班后会，针对当天或近期生产中所遇到的一些技术和安全问题进行分析讲解。其次是采取短期集中培训的方法，利用等措施或生产间歇时间，对全队员工进行系统的集中培训和形势任务教育。支部在形势教育中探索出“三个结合”。一是“虚实结合”。“虚”就是以宣讲为主。充分利用各种会议和场合，向职工讲清公司和部里的形势，做到形势讲透、任务讲够，增强职工的危机感和紧迫感。同时，也向职工讲清我们所具备的有利条件和优势，增强职工战胜困难的信心和决心，激发大家的工作热情。“实”就是亲近职工、为职工办实事，办真事。对职工中存在的难点、热点问题，包括一人一事的个性问题及时了解、及时反馈、妥善解决。二是“远近结合”。把队一年来的工作业绩进行纵向对比。还要和其他大修队进行横向对比。通过比较，使职工为能在自己大修队工作而感到自豪，从而增强了向心力和凝聚力。三是“动静结合”。“动”是利用各种宣传工具和形式，如：演讲赛、黑板报、网络等，对职工进行形势任务教育。“静”是通过深入班组，与职工谈心，使形势任务教育有针对性开展。通过不断的教育，职工队伍中出现了“三多三少”的现象，即：关心企业发展的多了，违章违纪的少了；关心生产成本、节能降耗的多了，大手大脚浪费的少了；好学上进的多了，混日子的少了。通过认真回顾和自检一年来的工作，我们觉得已具备先进党支部的条件，特自荐申报2007先进党支部。
第三篇：先进支部材料
第一党支部现有职工21人，其中党员12名，预备党员1人，入党积极分子4人。该支部在公司党委的领导下，组织和带领支部全体党员，始终坚持以党建发展助推生产任务为基本原则，立足公司经济发展要求，确保队伍稳定，以科学发展观为指导全面打造“保质保量保运营”党建文化，自上而下严格要求，扎扎实实的做好每一项工作。
一、建设高效务实、团结奋进的党员干部队伍
该支部深入贯彻落实科学发展观，充分发挥政治核心作用，保证党的路线方针政策在企业贯彻执行。结合自身实际以党员干部建设为突破口，努力建设一支团结有力、务实高效的党员干部队伍。在生产工作中以身示范，身先士卒，注重创新、力求实效，为确保部门的整体运行，不断加强党建工作的活力和效果发挥了至关重要的作用。
二、打造优秀而爱岗敬业的党员队伍
该支部狠抓党员队伍建设，要求党员干部带头进行政治学习，严格要求自己，从而充分发挥其模范带头作用。支部的每一位同志都能按照要求，不断加强作风建设，不断提高管理水平，不断增强服务意识，不断提高工作效率，支部的每一位同志都能勇挑重任，迎难而上，高质量、高标准、高效率的完成本职任务。逐渐形成了一直有较强的大局意识、责任意识和忧患意识，能发挥先锋模范和骨干中坚作用推动企业发展的职工队伍。
三、夯实思想政治工作这个核心
思想政治工作是党的核心工作，该支部不断加强党风建设，注重学习型党组织的建设，努力培养生产技能过硬，身体力行，作风正派，品德高尚，信念坚定的党员队伍，不断提高思想政治工作的效果。通过支部生活，传达上级党组织文件精神，大力营造保先教育的氛围，促使每位党员加深对教育活动重要性的认识。同时该支部注重对入党积极分子的培养，积极了解他们的思想动态，组织他们参加支部学习。3年来，该支部共计发展正式党员4名，预备党员1名。
四、注重基层战斗堡垒作用的发挥。
该支部注重发挥基层战斗堡垒作用，工作开展扎实有效。积极带领党员和职工，加强企业生产管理，工作成绩突出。针对工程项目多，工期紧，任务重的实际，重点抓好施工前的各项准备工作，狠抓车间的生产加工和材料准备。完善了外出施工监督机制，健全了各项管理制度，同时加强了岗位责任制的落实，明确了岗位分工，形成了“保质保量保运行”的党建文化。
第四篇：邮政局申报先进支部事迹村料
xxx局申报先进支部材料
---xxxxx xx邮政局机关第五党支部牢固树立“以人为本，科学发展”的理念，自觉践行科学发展观，紧紧围绕省公司党组和市委及市局党委的工作要求，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，以加强党的基层组织建设为基本点，以发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用为着力点，以实践党的全心全意为人民服务的宗旨为落脚点。市局机关第五党支部（正式党员5人、预备党1人）开拓创新，与时俱进，把党支部的思想建设、作风建设、组织建设和职能工作紧密结合起来，真抓实干、服务于基层，全力做好后台支撑前台业务发展的格局。今年来主要工作如下：
一、充分发专业挥职能作用，认真完成各项工作
今年来，xxx根据专业职能，及时出台市字[ⅩⅩ]1、3、4、53号，业务字[ⅩⅩ]7号业务政策；兑现业务奖励606万元；汇兑、代发工资、小额质押贷款奖励17.92万元，五节联送9.15万元，交警罚没款奖7.74万元；对3项营销项目的策划和实施；金融从业人员的管理累计人员岗位轮换332人，完成53.03%；人员排查391人（网点负责人、综合柜员、普通柜员、事后、出纳），完成62.46%；约见谈话人员309人完成49.36%。培训考试组织金融从业人员524人，参加 “邮政代理金融专项业务培训”远程考试，平均成绩为87.11分。内控管理工作内控检查1-5月内控管理检查6次，下发整改报告书81份，开展跨县（市）专项检查1次，对县局下发整改通知书15份；突击检查4次。另对兴县局储户存单信息数据不存的问题、交口交警罚没款挂帐未及时处理的问题，进行了专项调查核实。
截止5月底，储蓄到达余额80.34亿元，其中活期36.2
5亿元，活期占比为45.12%，较年初-1.95%，列全省第一。
净增余额完成9.15亿元，完成年计划10.31亿元的88.74%。
净增活期余额完成2.74亿元，占新增余额比为29.94%。净增平均余额完成8.33亿元，完成年计划6.9亿元的120.72%，其中，净增平均活期余额完成3.87亿元，占净增活期平均余额的46.56%，较年初增加0.99%。
新增卡户余额累计完成30167.22万元，完成年计划35040万元的86.09%。务实高效的工作有效地促进了邮储业务的健康快速发展。
二、坚持理论学习，提高整体素质
为从根本上提高党员的整体素质和贯彻党的政策路线的能力，党支部在学习实践科学发展观活动中建立健全了各项学习制度，积级开展形式多样，灵活多变的学习实践活动。党支部根据需要，及时制定学习计划，严格学习考勤制度，采取集中学习和个人自学相结合的方式，认真组织党员班干部对党章、“三个代表”重要思想和党的十七大会议精神等党的有关知识进行学习，在集中学习和共同提高的基础上，实行党支部委员轮流上课辅导，并要求每名党员在学习中做到“四有”即，有考勤、有笔记、有体会，促使支部班子成员和党员班干部的大局意识、责任意识和政治素质及时处理解决问题的能力不断得到提高。
二、坚持从严管理，进一步凝聚人心
（一）是坚持用制度管人。将精神文明建设工作与党员百分考核工作相结合，积级组织党员讨论完善了《党支部工作职责分工》《党支部三会一课制度》《定期学习制度》《党员活动日制度》等制度的建设和完善，进一步推动支部党员工作、学习制度化、规范化建设。
（二）是加强对党员的监督管理。在建立健全各项制度的基础上，每月支部召开一次支委会议，每季召开一次党员
会，定期不定期的组织党员谈心政治学习，时刻了解省公司党组和市局党委的工作要求，同时，加强了管理和监督党员的工作责任心，激励党员在日常工作、学习中发挥先锋模范作用。
（三）是加强对党员凝聚力和战斗力。加强党的组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，是党建工作的重要内容。党支部坚持组织生活制度，在抓好党员理论学习的同时，开展了“社会主义核心价值观”教育、积极开展党员“争先创优”活动。在“创先争优”主题实践活动中，支部党员在工作中吃苦在前、奉献在前、表率在前、模范在前，有效地带动了其他职工的积极性，进一步增强了队伍的凝聚力、感召力和吸引力，树立了党支部和党员队伍的形象。
（四）是做好新形势下党员发展工作。我们始终按照“坚持标准，保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，不断规范发展党员工作，落实责任追究制，明确工作责任，严把发展工作各个环节，积极主动做好发展新党员工作，对入党积极分子认真严格地进行培养，辅导他们学习《党章》等理论知识，由支部委员进行个别谈话，严格按照程序发展，确保为党组织输入新鲜血液。2010年，支部共发展预备党员1人。
（五）是按时收缴党费。按照中组部〔2008〕3号文件《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》精神，2010年党支部按标准及时收缴党员党费共计625元上缴市局党委。
三、加强党风廉政建设，增强党员的拒腐防变能力 按照省公司党组和市委及市局党委的要求，支部积极组织党员、干部学习《准则》、党纪政纪等法律法规，有组织、有步骤地开展了警示教育活动，通过组织广大党员、干部学习党的各项纪检条例、规定，观看警示教育影片、电教片，组织座谈讨论等活动，增强了党员，特别是党员干部的反腐倡廉意识和自律意识。
四、坚持“以人为本”，构建和谐单位
在“争优创先”工作中，储汇业务党支部在工作中联系实际，紧紧围绕业务发展与合规经营的中心任务，牢固树立和落实科学发展观，在上半年的业务发展中和内控管理工作中均取得较突出的成绩。在努力创造合规经营的同时，支部还积极为职工办实事，切实维护职工权益，并组织职工参加各项活动，如乒乓球赛、歌唱、谈心交流会等，即增强了党员的凝聚力，也为构建和谐单位及和谐社会添砖加瓦。
在迎来建党90周年之际，在邮政跨越式发展关键的时期，机关第五党支部将继续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十七大会议精神和科学发展观，在省公司党组、市委和政府和市局党委的正确领导下，集中智慧，凝聚力量，开拓创新，服务基层不断加强能力建设和党员队伍建设，以高度的政治责任感，保持党的活力，以“科学发展观”为指导，严格落实省公司和市局的工作部署，把工作做实做细，力求有更大的突破和创新。
xxx市邮政局机关第五党支部
ⅩⅩ年6月10日
xxx邮政局xxx申报先进支部材料
---xxx邮政xxx xxx邮政局机关第五党支部牢固树立“以人为本，科学发展”的理念，自觉践行科学发展观，紧紧围绕省公司党组和市委及市局党委的工作要求…
一、充分发专业挥职能作用，认真完成各项工作
今年来，xxx根据专业职能，及时出台市字[ⅩⅩ]1、3、4、53号，业务字[ⅩⅩ]7号业务政策；兑现业务奖励
万元；汇兑、代发工资、小额质押贷款奖励17.92万元，五节联送9.15万元，交警罚没款奖7.74万元；对3项营销项目的策划和实施；金融从业人员的管理累计人员岗位轮换332人，完成53.03%；人员排查391人（网点负责人、综合柜员、普通柜员、事后、出纳），完成62.46%；约见谈话人员309人完成49.36%。培训考试组织金融从业人员524人，参加 “邮政代理金融专项业务培训”远程考试，平均成绩为87.11分。内控管理工作内控检查1-5月内控管理检查6次，下发整改报告书81份，开展跨县（市）专项检查1次，对县局下发整改通知书15份；突击检查4次。另对兴县局储户存单信息数据不存的问题、交口交警罚没款挂帐未及时处理的问题，进行了专项调查核实。
二、坚持理论学习，提高整体素质
二、坚持从严管理，进一步凝聚人心
（一）是坚持用制度管人。
（二）是加强对党员的监督管理。
（三）是加强对党员凝聚力和战斗力。
（四）是做好新形势下党员发展工作。
（五）是按时收缴党费。
三、加强党风廉政建设，增强党员的拒腐防变能力
四、坚持“以人为本”，构建和谐单位
在迎来建党90周年之际，在邮政跨越式发展关键的时期，机关第五党支部将继续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实十七大会议精神和科学发展观，在省公司党组、市委和政府和市局党委的正确领导下…（附页）
第五篇：优秀支部简要事迹
优秀支部简要事迹5篇
【篇一】
xx大学xx学院16级硕士生党支部是一个年轻正在成长的党支部，激情与活力也是该支部最大的特征。该党支部团结、务实、创新，平时注重对党员的管理、教育和培训，能严格执行发展党员工作制度。支部所属党员没有发生违法违纪等问题。为发展系和营销系的学风建设做出了积极努力，真正发挥了党支部的战斗堡垒作用。
一、注重实效，加强思想政治教育，提升党员政治理论素养
以建设学习型党支部为目标，加强支部成员的凝聚力和向心力。本支部将先进性教育和理想信念教育相结合，开展了一系列特色思政教育活动。组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观、定期组织学习习总书记讲话。我支部还坚持以正确的舆论作学生的向导，积极利用舆论阵地引导学生，深入广泛地宣传党的方针政策，起到先进示范与群体影响作用，受到师生广泛的好评。
二、加大培养力度，坚持发展标准，为党组织输送更多新鲜血液
党员发展一直都是支部的一件大事，不仅是吸纳新鲜血液的好机会，也是对其他优秀积极分子的肯定。党支部的党员一致认为，必须本着“成熟一个，发展一个”的原则，严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展党员工作，把最优秀的同志纳入进来。该党支部在发展党员过程中做到严格把关，真正把那些品学兼优、为人正直、入党动机端正、在同学中威信高、品学兼优的同学吸收入党。为确保党员的质量，党支部采取层层把关的制度。
三、探索党支部工作新方式，积极开展党建创新创优活动
以学生成长成才为目标，加强党员服务意识培养，促进党员自身发展，全面提升党员综合素养。党支部不仅注重提高和改善党支部的组织生活，还努力丰富同学们的课余文化生活。我们党支部贯彻落实学院党组支部活动项目制，组织同学到中南林业科技大学进行兄弟院校党支部联谊，参观烈士公园、三馆一厅，通过爱国主义教育，让大家增强自身的爱国情感。今后，我支部将继续加强支部自身建设、进一步规范支部各项工作，促进支部成员不断自我学习，自我完善，争取更大的进步，成为新时代社会主义建设的合格接班者和建设者。
【篇二】
xx杜楼镇卫生院党支部于20xx年成立，现有党员14名，其中流动党员1名。
创新途径，强化培训，建精干队伍
积极探索党员发展新路子，吸收优秀青年进入党员队伍。加大培训力度，集中教育和分期培养相结合，提高党员工作能力。扎实推进党员党性教育10余次，提升服务意识，目前党支部共为群众办实事30余件，受到了一致好评。
典型引路，创优服务，树医德模范
紧贴医院大局，开展“两学一做”学习教育，按照“以党建为核心、以服务挣民心、以发展促和谐”工作要求，打造党建亮点，提升服务能力，树医德模范。从改进服务态度、优化服务流程、提高医疗质量着手，多方探索，创优质服务。先后组织义诊30余次，上门慰问困难群众100余人，一对一帮扶贫困户42户，解决贫困户看病资金2万余元。
深入剖析，紧抓要害，塑院风清正
坚持高标准开展党员教育管理工作，组织“廉洁、诚信、为民”活动，扎实推进“纠风专项治理”工作，实行党员挂牌上岗，构建和谐医患关系。强化督查，重点整改“服务生冷硬”“质量低弱多”“医德粗收拿”等问题。
【篇三】
xx区北关街道教场社区党支部成立于1997年10月，隶属xx区北关街道党工委，下设六个“网格党小组”，现有党员67名。近年来，教场社区党支部强化主责，聚焦主业，撸起袖子抓党建，全面推进社区各项工作，实现了党建工作与社区工作的互动共进，20xx年被北关街道党工委授予“先进基层党组织”荣誉称号。
强化责任抓党建。严格落实党建工作“书记负责制”，支部书记认真履行党建主责，亲力亲为抓党建，对上级安排部署的党建工作从不拖拉、从不推诿。建立健全社区党建“三个清单”，坚持实行“项目化”管理、“制度化”推进，有效传导抓主业、扛主责的压力，确保社区党建工作扎实有效开展。
突出重点抓党建。始终把加强党员教育管理、增强支部服务功能作为社区党建工作的重中之重，努力做到常抓不懈、严实并举。常态化开展社区党员志愿服务活动，定期组织党员服务居民、奉献社会。扎实推进社区党建标准化建设，努力提升社区党组织建设的制度化、规范化和科学化水平。
完善制度抓党建。探索建立“网格党小组”“党员积分制考核办法”“流动党员‘三定’管理”“党员学习日”“支部开放日”等系列社区党建工作制度，不断增强社区党建工作的感召力和吸引力，赢得了上级领导的充分肯定和党员群众的一致好评。
【篇四】
xx县地税局xx城分局党支部成立于1994年7月，隶属于xx县地税局党委，现有党员20人。
服务纳税人，做有情有义地税人。成立“党员志愿服务队”，立足税收岗位学雷锋、学先进；持续开展“便民办税春风行动”，加强纳税辅导，举办多期“税收讲堂”；落实“多证合一”等中央出台的促进经济发展举措；做好税收信誉等级评定，充分利用“税融通”业务为佳美实业等企业发展融资800多万元；为纳税人开辟绿色办税通道，全面落实研发费用加计扣除、小微企业税收减免等优惠政策。
关爱弱势群体，做人民群众贴心人。积极主动与“双包村”——xx城镇xx村对接，帮扶该村18户贫困户脱贫致富奔小康。广泛开展党员进社区、进企业、进学校等系列活动，积极参与扶贫助学，关心帮助残疾人等弱势群体办税。深化与xx城镇朱桥社区结对共建，完善措施，增设活动载体，加强互动。
发挥堡垒作用，做忠诚履责带头人。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，加强队伍建设，提高履职能力。20xx年组织税费（基金）5000万元，超额完成各项收入任务。连续多年被市委、市政府评为“文明单位”，20xx年6月，被省地税局授予“示范党支部”荣誉称号。
【篇五】
xx县中小企业融资担保有限责任公司党支部成立于20xx年5月，现有党员8人。近年来，党支部坚持“抓好党建促工作，优化服务促发展”的理念，紧紧围绕公司中心工作，组织和带领全体党员立足岗位，创新奉献，争创一流，公司先后获得“十佳涉企业服务单位”、“融资先进单位”、市级“文明单位”等荣誉称号。
以党建为抓手，切实提升服务水平
加强党支部自身建设。建立了党支部领导下的董事会议事制度和负责制，不断提高党支部的凝聚力和战斗力。扎实开展比学赶超活动。制定《党建绩效管理制度》，坚持绩效管理导向，使党建工作与公司担保业务工作紧密结合，相互联动，充分激发广大党员干部的创造力。认真开展“点燃激情提效能、正风肃纪树形象”活动。党员干部和普通员工，足迹踏遍全县工业企业、家庭农场、专业合作社，党员走到哪里，就把党员形象树到哪里，充分发挥支部一座堡垒、一名党员、一面旗帜的先锋作用。
以严守财经纪律为根本，切实提升廉政意识
严格执行中央提出的“改进工作作风，密切联系群众”八项规定等各项廉政规定，不断提升职工的廉洁自律意识，努力形成勤政廉洁、勇于担当、清廉干事的良好氛围。
以做好担保工作为重点，服务全县经济发展
几年来，共为县内2415家企业累计提供2726笔担保，累计担保金额32.5亿元的担保服务，间接贡献税收7.5亿元，促进新增就业超过27万人次，有效促进了全县企业的健康发展。
先后荣获“十佳涉企业服务单位”，“融资先进单位”，“市级文明单位”等荣誉。
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