学习型党组织创建工作情况汇报

第一篇：学习型党组织创建工作情况汇报

学习型党组织创建工作情况汇报

x月x日，我区召开学习型党组织创建工作情况汇报会，会议总结交流了前阶段全区学习型党组织创建工作情况，并对下阶段的工作任务进行了研究部署。区委常委、宣传部部长、区创建学习型党组织工作领导小组副组长xx出席会议并讲话。

xx指出，我区学习型党组织创建活动开展以来，各镇（街道）、各牵头单位按照区委的部署和要求，把创建作为一项重要工作来抓，强化组织领导，着力构建了良好的创建工作格局；创设活动载体，迅速掀起了学习型党组织创建热潮；坚持分类指导，切实增强了创建活动的针对性和实效性；大力加强宣传，营造了学习型党组织创建浓厚氛围，取得了阶段性成效。

xx指出，开展学习型党组织创建活动，是区委贯彻党的十七届四中全会精神的一项重要举措，同时也是今年区委的一项重点工作，各镇（街道）、各牵头单位要认真学习贯彻中央关于推进学习型党组织建设的意见精神，按照省委、市委、区委的统一部署，进一步提高思想认识，明确工作目标，抓住工作重点，把创建活动不断推向深入。一是要切实抓紧抓好学习型领导班子建设。学习型领导班子建设是学习型党组织创建工作的龙头。开展学习型党组织创建活动，各级领导班子和党员干部必须发挥示范带动作用。各地各单位一定要把学习型党组织班子建设作为创建工作的一项重点，切实予以抓紧抓好。特别要围绕提高领导班子的思想政治素质和引领科学发展能力这两大重点，有针对性开展学习、调研和宣讲等活动，从而更好地推动基层各单位和党组织的学习。二是要继续精心组织开展好各类载体活动。要认真组织开展“盛夏共建”系列主题活动，特别是重点组织实施好“双百结对，帮学共建”活动，不断扩大创学活动覆盖面，形成城乡联动的良好局面。各地各单位干部群众的思想和工作实际，精心设计活动载体，要进一步细化方案，切实抓好落实，真正把这些活动载体组织好、开展好，争取出特色、出亮点、出经验，努力形成自己的创建品牌。三是要进一步加大典型培育和推广力度。各镇（街道）、各牵头单位都要选择1-2个单位（点）进行有针对性的指导和培育，从中选出创建工作开展比较好、创建氛围比较浓厚、学习效果比较明显的党组织作为先进典型，大力进行宣传推广，进一步发挥先进典型的示范带动作用，推动全区面上的创建工作。四是要与作风建设年活动结合起来深入开展。各镇（街道）、各牵头单位要把学习型党组织创建活动与“转作风、提效能、优环境、促发展”作风建设年活动紧密结合起来，组织开展好“转变作风、从心开始”主题大讨论活动；要深入开展作风建设学习教育，促使广大党员干部进一步提升思想境界、转变工作作风，提升党员干部队伍的执行力；要深入基层组织开展“走进矛盾，服务基层”集中攻坚活动，推进重点难题问题破解，为“转作风、提效能、优环境、促发展”作风建设年活动顺利开展提供强有力的思想保障。

xx强调，创建学习型党组织既是一项系统工程，又是一项长期任务。做好学习型党组织创建工作，必须要在健全机制、强化责任上下功夫，以良好的机制促进各项工作落实，进而推动全区创建活动向深入发展。一是要完善机制，推动创建活动深入开展。各镇（街道）、各牵头单位要进一步总结前阶段创建经验，结合各自实际，不断建立健全学习、投入、考核等各项机制制度，为推进学习型党组织创建提供制度保障。二是要重心下移，进一步夯实基层创建基础。各镇（街道）、区属各单位要针对当前创建工作中存在的不平衡问题和薄弱环节，进一步加强调查研究，找准基层党员干部的需求点和兴趣点，精心设计基层党员干部喜闻乐见、生动活泼的载体形式，动员和引导基层党组织和广大党员干部，积极参与学习型党组织创建活动，切实提高基层党员干部的综合素质，进一步增强基层党组织的学习力和战斗力。三是要加强督导，促进工作责任落实到位。区创学办近期要对全区学习型党组织创建工作开展情况进行一次专门督促检查，各镇（街道）、各牵头单位也要定期对本地本系统创建情况进行督促检查，特别是要针对督查中发现的问题和不足，要切实加强督查指导、改进落实，确保创建活动取得实实在在的成效。

会议由区委宣传部常务副部长、区创建学习型党组织工作领导小组办公室主任xxx主持，xx街道、xx街道、xx镇、xx镇、区直机关工委、区文明办、区教育局等7家单位代表在会上作了发言。区创建学习型党组织工作领导小组成员；各镇（街道）、温州工业园区管委会办公室、温州农业对外综合开发区管委会办公室分管宣传工作的负责人；区委组织部、区直机关党工委、区委农办、区文明办、区经贸（交通）局、区教育局、区民政局分管创学工作负责人等30多人参加会议。会议研究讨论了第二阶段“盛夏共建”主题活动和“双百结对、帮学共建”活动两个实施方案的意见，待修改完善后，发文组织实施。

第二篇：创建学习型党组织工作汇报

州动物疾控中心2011年学习型党组织建设活动工作总结暨

2012年工作计划

一年来，单位党支部认真落实关于学习型党支部建设的精神和要求，努力提高我中心党支部的学习力、创新力和战斗力，充分发挥党组织在建设学习型单位主动发展、推进改革中的政治核心和示范引领作用。现将一年以来学习型党组织的创建工作总结如下。

一、指导思想明确，组织领导到位。

单位党支部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，把党建理论与学习型组织先进理念结合起来，认真树立和落实科学发展观,以创建党建工作示范点为抓手,紧密结合本单位中心工作，促进党员牢固树立与时俱进的理念，努力营造党内终身学习的组织环境，使党支部成为广大党员相互学习的课堂、交流思想的精神家园、团结奋斗的堡垒。

成立了学习型党支部建设活动工作领导小组,负责开展本校建设学习型党组织的领导、考核、督促等工作。

组长：王毅 副组长：赛米

成员：王晓萍 宋永珍 张楠 杨瑞萍

二、学习内容充实，目标体系明确

（一）学习内容

1、政治理论。主要为学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七届四中、五中全会精神，学习胡锦涛同志“两个务必”的重要论述，学习克州第九次党代会精神，学习党的知识，学习党章（作为主要学习内容）；学习《公民 道德建设实施纲要》。党员干部轮训读本；学习要联系思想实际，提高政治思想素质和教师职业道德素养。学习十六届五、六中全会精神等。

2、法律法规。党员要带头学习各项法律法规，如《动物防疫法》、《畜牧法》等学习材料。

3、积极投入“新三学”，即学电脑、学现代科技知识和推广普通话。学习现代科学技术，更新观念。党员带头学习计算机、网络技术，不断提高专业水平。

4、学习先进典型。注重利用身边人、身边事对党员实行教育。注重培植和宣传在建设学习型党组织活动中涌现的先进个人典型，不断激发和调动广大党员主动学习、自加压力、争创一流的积极性。

（二）目标体系

在创建过程中，全体党员充分认识到，建设学习型党组织，根本目的在于进一步激发每个党员的内在动力，为党的奋斗目标不懈努力。因此，单位党支部把建设的过程作为强化党员理想信念的过程，强化保持先进性的过程，强化组织纪律观念的过程，从而在建设活动中加速培养和造就适应时代要求的理想坚定，观念领先、素质过硬的干部队伍和党员队伍，使党组织真正成为坚强的战斗堡垒。一是党组织围绕党的建设任务和本单位的中心工作，制定创建活动的长期规划、近期计划和实施方案。二是党员按照党支部的目标确定个人目标，制定个人规划。通过自上而下的层层确定目标，使党支部和党员的目标形成统一的整体，相互交融，上下一致，让“目标转化为使命”在全体党员中形成共识，最终落实到工作、学习和生活中，营造共创共荣的良好局面。

三、制度保障有力，载体建设完善

1、党支部中心组学习制度。通过定期学习，增强支部党员的学习力和战斗力，塑造了一支实现团队目标而不懈进取的领导班子。

2、周三、五的“学习日”制度。以“学习日制度”带动党员平时持之以恒的学习，利用座谈、专题辅导、集中学习和自学等方式进行学习。

3、“三会一课”制度。认真组织好每月一次的支部、支委、党小组的学习活动，认真上好党课。

4、民主生活会制度。按上级党组织统一部署开展党员评议，每年召开一次民主生活会，充分利用批评与自我批评的思想武器。

5、读书讨论与讲评制度。每月党小组组织一次讨论与讲评，每月党支部组织一次集中辅导。

6、每年一次的考核制度。年终时，领导小组对照《党员管理目标》对每个党员进行考核，力争党员个人目标的一步步的实现，确保支部集体目标的实现，并最终实现党员的自身价值和人生理想。

四、贯彻落实到位，措施得力有效

1、统一认识，加强领导。党支部领导和全体党员都充分认识学习型党组织建设活动的目的和意义，把建设工作列入了支部工作的重要议事日程，统一思想，坚定信念，率先垂范，齐心协力，形成了工作合力。

2、每位党员都能结合自身工作和学习实际，紧紧围绕中心工作，在建设活动中提高了学养和素养，增强学习力，让群众感到可信；增强亲和力，让群众感到可亲；增强凝聚 力，让群众感到可爱；增强战斗力，让群众感到可靠。

3、措施得力，保障有力。在学习型党支部建设的过程中，我们坚持“五有”，即一有学习的制度，包括中心组学习的制度，加强干部、党员队伍建设，利用“学习日”、每周三、五政治学习、党员组织活动等各个时间加强学习和研究，每个党员应做学习的带头人和学习的模范；二有学习的阵地，包括学习的场所和宣传的阵地；三有学习的记录；四有学习的心得；五有学习的效果，通过学习，要有提高、有实绩、要有总结。

4、注重实效，学以致用。学习是提高修养的必要途径。支部党员同志的学习均以自我超越为目的，以奋斗目标为指南，把学到的新理论、新知识、新技术运用到本职工作中去，做到“两不误，两促进”，着力建设一支觉悟优于普通群众、能力优于普通群众、业绩优于普通群众的党员队伍，为推动动物防疫工作再上新台阶积蓄力量。

5、检查考评，保证经费。对照上级部门创建学习型党支部的主要标准，我们定期进行自查考评，定期总结，另外，对创建活动中的先进典型予以表彰。

五、2012年学习型党组织建设工作计划

2012年为单位学习型党组织建设的巩固提高年。主要工作任务是：继续开展行之有效的学习教育活动，深扎建设学习型党组织的思想根子，夯实重视学习、崇尚学习、坚持学习的思想基础；丰富完善主题实践活动内容，积极围绕州委、州政府中心工作和重点任务设计创建工作，切实做到服务发展、保障发展、促进发展；抓好单位建设学习型党组织活动，认真总结经验，对照更高标准、更高要求找差距、看不足，争取有新发展、新进步；研究探索建设学习型党组织在单位的长效机制，确保工作持久深入地开展下去；做好单位总结表彰工作，表彰先进个人，全面总结工作。同时紧密结合机关效能建设、创先争优、“热爱伟大祖国 建设美好家园”等活动，学习贯彻落实克州第九次党代会精神，为克州现代畜牧业大发展而努力工作。

二〇一〇年十月二十七日

第三篇：创建学习型党组织工作汇报

创建学习型党组织工作汇报

综采预备队党支部在公司党政的正确领导下，认真学习、贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，紧紧围绕公司党委的工作部署和工作目标，牢固树立“安全第一”生产方针，以创建学习型党组织为载体，积极构筑安全生产的坚实防线，不断加强党建和思想政治工作，深入开展“创先争优”活动，自觉践行“三个代表”，增强党支部的凝聚力和战斗力，使队伍建设得到健康稳定发展，各项工作均取得了较好成绩。现将我队创建学习型党组织工作情况汇报如下：

一、加强领导，健全组织，1、建立组织。党支部高度重视学习型党组织创建活动，成立了综采预备队党支部创建学习型党组织活动领导小组，由支部书记马召富任组长、吴芝民任副组长，支部委员为成员，全面负责创建工作。

2、制定计划。根据我队党支部实际，制订了《综采预备队党支部创建“学习型党组织的实方案》，明确了指导思想、学习目标、学习内容和学习要求，确保创建计划全面实施。

3、健全制度。坚持以制度促进学习，进一步完善了党员干部理论学习、党课教育、学习考勤、教育培训、考评和激励等制度，严格落实支部“三会一课”和党员学习制度，做到“有集体学习制度、有业务培训计划、有个人学习计划、有长效管理办法”。

二、加强理论学习教育，努力提高党员干部和职工群众的政治素质。预备队队党支部充分利用党员“三会一课”、周三职工学习日、周四党员学习日等形式，坚持对党员和职工学习教育不断线。

预备队党支部组织党员干部深入系统学习了邓小平理论、江泽民“三个代表”重要思想、中国共产党中纪委第十七届四次会议胡锦涛总书记的重要讲话精神，加强了干部作风建设的文件精神。严格学习制度，突出学习主题，结合生产实际，取得了学习的预期效果。我们共组织党员集中学习26次，集中收看中纪委十七届三次全会实况12次。通过学习教育的开展，使党员干部的思想素质、政治素质和理论素质不断提高，形成了人人争当优秀共产党员的良好风气，发挥了党员干部的先锋模范作用。

三、加强党的作风建设，树立党员干部的良好形象。深入开展以学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章为主要内容教育活动，按照公司党委统一部署，积极开展学习型党组织创建活动。开展批评与自我批评，切实把职工的利益当成自已的利益。加强制度建设，改善服务态度，提高服务水平。通过这些学习讨论活动，不断提高党员干部的政治觉悟，从转变思想作风和工作作风做起，坚持说实话、办实事、求实效，恪尽职守，秉公办事，努力为党和新安煤业公司的发展做出应有贡献。

四、大力开展了党员安全责任区活动。

在以前党员责任区活动开展的基础上，想深细化发展，建立了系统的责任区考核表。从政治思想、生产任务、安全教育、工程质量、节约降耗五个方面，采用百分制的原则，对党员实行考核。并根据我队两个生产工作面各岗位工种调动频繁、党员流动频繁的情况，重新划分出详细的党员责任区域。把每班的同岗位工种的党员分为一个责任区，职责范围明确到人、责任到人、管理到人，挂牌管理，形成浓厚的竞赛氛围。为使每一位党员时刻紧记自身职责所在，我们在地面和井下工作现场制作了党员责任区管理牌板进行悬挂，清晰地反映出党员责任区联络网和考核标准，让党员每天都能感觉到自身的责任和压力，充分发挥了党员的模范带头作用。

五、存在的主要问题 ：

在创建学习型党组织工作中虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问题，主要表现在：、党建工作整体水平还有待于进一步提高；、党员队伍综合素质还有待于进一步加强；、没有开展具有企业特色的各项活动；、党员素质参差不齐，个别党员觉悟不高，甚至在员工群众中造成了一定的影响。这些问题需要进一步纠正和有效解决。

六、整改措施：

1、努力抓好全区党员干部、员工的政治理论学习和形势任务教育，不断提高员工的理论水平和整体素质，利用各种宣传形势营造浓厚的宣传氛围，把员工思想统一到全矿中心工作上来。

2、加强对全体党员干部员工的形势任务教育，切实提高思想认识，发扬“敢打必胜、超越自我”的精神，坚定信心和企业共度难关。

3、积极开展“创先争优”及创建学习型党组织活动，发挥党组织作用，形成党政工作齐抓共管搞安全的局面。

4、以人为本，充分发挥思想政治工作的优势，努力做好信访稳定工作和一人一事的思想政治工作，理顺“关系”，化解矛盾，努力为员工办好事，办实事。

5、落实齐抓共管责任，筑牢安全生产防线。以安全质量标准化建设为基础，全面推行精细化管理，强化党员干部职工安全教育培训工作，党政工团齐抓共管，落实各级安全生产责任制，狠抓日常管理和现场管理，突出“一通三防”重点，预防各类生产安全事故发生，努力打造本质型安全矿井。

综采预备队 2010年7月

第四篇：学习型党组织创建工作汇报

学习型党组织创建工作汇报

学习型党组织创建活动开始以来，我局坚持以制度作保证，以活动促成效，积极营造自觉学习，主动提高的良好学习环境，为我局学习型党组织创建活动营造了良好的氛围。

今年以来，我局的学习型党组织创建工作重点坚持六个字“及时、致用、宏观”，我局坚持及时传达学习贯彻党中央和省市委的相关精神和方针政策，及时学习了胡锦涛总书记在中纪委六次全会上的讲话和温家宝总理的政府工作报告、国务院“十二五”期间国民经济发展规划纲要，学习了省纪委六次全会精神和全市廉政会议精神，学习了李鹏书记在市委全委扩大会议上的讲话精神，学习了杨威市长的政府工作报告；坚持学以致用，紧密结合我局当前主要工作任务，结合全国全省全市商务经济发展状况，先后学习了陈德铭部长在人代会上的答记者问，学习了省商务厅商务工作会相关精神，并将相关精神贯彻落实在实际工作中；坚持掌握宏观经济发展总趋势，及时传达宏观经济信息，我们先后学习了财税政策顺势挺身而出，热钱流动趋向，人民币汇率变动趋向等相关宏观经济论文，及时掌握专家权威对社会经济的分析和认识。

目前存在问题，一是学习的形式不够灵活，不能充分牵动同志们的学习神经，二是学习的内容不够丰富，在学以致用的内容把握上，贯彻的角度把握上缺乏深层次的引导，三是学习的媒介利用不够，手段落后。

第五篇：XX镇创建学习型党组织工作汇报

XX镇创建学习型党组织工作汇报

6月4日参加了全县推进学习型党组织建设动员大会后,我镇党委高度重视此项工作。6月7日上午，我镇召开了党政联席会议，专题研究此项工作，结合我镇的实际情况，拟出我镇的实施方案，成立了我镇创建学习型党组织领导小组，组长由镇党委书记XX同志和镇人民政府镇长XX同志担任，副组长由其他党政领导担任，镇直各单位、村（居）委党总支部书记为成员。下午三点，我镇召开了全镇创建学习型党组织动员大会，参会人员为镇政府全体干部职工、镇直单位全体干部职工、全体定工半定工干部，会上，镇党委副书记、镇长XX同志传达了县会议精神（镇党委书记XX同志挂职XX市林业局），并对我镇的创建学习型党组织工作进行了动员讲话，对工作进行了具体的部署。会议要求全镇各党组织充分利用此次活动的重要性，认真学习有关知识，多读书少应酬，同时要求各单位要制定出结合本单位实际的实施方案。

会后，各单位、各部门都成立了领导小组，制定了方案，认真开展学习型党组织的创建活动。六月份，我们按照县委的工作部署，安排了以下的学习内容：《国务院关于进一步促进广西经济社会发展的若干意见》；党的十七届四中全会精神；中国——东盟自由贸易区知识；马克思主义民族理论和党的民族政策。通过学习，努力推进学习型党组织的建设。

我们的主要做法是：充分利用各单位的周一例会，统一学习有关内容，比如镇政府每周一在例会结束后，都进行由一名党政领导上的辅导课，对有关知识进行辅导。同时平时组织党员同志们利用各种活动，寓教于乐中，在七·一前夕，各单位就利用党组织活动，进行了有关知识的培训，增加同志们的知识。

在前阶段的工作中，我们扎实工作，取得了一定的成绩，但也存在不足之处，如有的老同志以为自己年岁大了，学习没用了，有的同志对此项工作还不够重视，同时，由于抗洪防汛工作严峻，也影响了此项工作的开展，在以后的创建活动中，我们将克服不利因素，力争把我镇的创建工作走在全县的前列。

中共XX镇委员会

二Ｏ一Ｏ年七月八日