机关党委2007年工作要点（5篇）

第一篇：机关党委2007年工作要点

2007年，是全面落实科学发展观，构建和谐社会，实现我省经济社会又快又好发展的重要一年，今年机关党的工作总的要求是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中六中全会精神，牢固树立落实科学发展观，紧紧围绕全省煤炭工业改革发展的大局，突出加强党的执政能力建设和先进性建设，巩固和扩大先进性教育活动成果，按照党章要求，进一步加强基层党的思想、组织、作风和制度建设，努力做到“支部有活力、党员有形象、服务有质量，创新有成效”，为全省煤炭工业的大发展提供强有力的精神动力和组织保证。

（一）突出抓好学习教育活动，努力提高广大党员的思想政治素质

按照省局党组和上级党委的要求，突出抓好学习教育活动，使机关每一个同志都要适应全省煤炭行业改革发展的要求，加强学习，提高素质，增强依法行政的能力。要坚持统筹兼顾，既要安排好业务工作，更要把学习作为一项重要任务提上日程，切实做到业务、学习“两不误，两促进”。要继续开展好创建“学习型机关、学习型组织、学习型处室、学习型窗口、学习型公务员”活动，努力形成以学促干的良好风气，进一步提升机关干部职工的思想政治素质。

在学习中要把握学习重点。一是突出抓好“三个代表”重要思想，党的十六届三中、四中、五中、六中全会精神、党的十七大会议精神的学习贯彻和省委省政府一系列会议、文件的学习贯彻，用科学发展观武装党员干部的头脑。二是联系“十一五”时期全省煤炭工业发展的实际，抓好对全省煤炭工作会议和省政府关于促进煤炭工业健康发展意见的学习贯彻。三是突出抓好“五五普法”、“勤政廉政科学发展”和“社会主义荣辱观”的学习教育活动；四是突出抓好现代科学知识和相关业务技能的学习。

在学习中要继续坚持科学的方式方法，以党组理论学习中心组为表率，以处级干部为重点，带动和促进广大党员干部的学习。要充分发挥党支部抓落实的作用，严格执行党员干部理论学习的各项制度，加强对党员干部学习的检查和考核。2007年举办两期党员干部学习班，每期7天。每周星期五下午为各党支部集体学习时间，每次学习都要进行考勤，每个具有写作能力的党员都要写学习心得体会，机关党委将随时对各党支部和每个党员的学习情况进行检查。为了帮助每个党员干部学习，将根据学习进展情况聘请专家学者作辅导报告，同时拟定于下半年召开一次学习交流会，以督促党员干部的深入学习。

在学习中要发扬理论联系实际的优良学风，既要注重理论知识的汲取和消化，更要注重学以致用，以理性的思维和发展的观点解决工作中的实际问题，做到联系实际学，带着问题学，用工作的成果检验学习效果，切实达到武装头脑，指导实践，推动工作的目的。

（二）切实有效地抓好“学习贯彻党章，做合格共产党员”教育活动

各党支部和广大党员要认真学习，深刻领会、准确把握胡锦涛总书记在中纪委第六次全体会议上重要讲话精神，充分认识新的历史条件下学习贯彻党章的重要性和必要性，切实增强学习贯彻党章的自觉性。按照省局党组和省委省直工委的统一部署，紧密结合实际，深入开展学党章、知党章、用党章活动。把学习贯彻党章活动作为加强党支部建设的一项重要任务，贯彻穿于全体党员干部学习、工作的全过程，贯彻于全体党员干部履行职责的全过程，切实抓出成效。要采取多种形式，组织全体党员原原本本地学习党章，深刻理解党章的基本原则、主要内容和精神实质，进一步强化党章意识，党员意识和组织观念、纪律观念，按照党章规范自己的言行。要深入研究影响党员队伍理想信念，道德修养的突出问题，教育引导党员进一步坚定理想信念，做到坚信人类社会发展规律不动摇，坚定共产主义理想不动摇，坚守社会主义和共产主义道德情操不动摇。广大党员干部特别是领导干部要带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，为全体党员做出表率。做到“六个结合”。即：要与加强党的先进性建设相结合；要与加强廉政文化相结合；要与解决自身存在的突出问题相结合；要与继续开展的“五个好”活动相结合；要与落实科学发展观紧密结合起来；要与加强制度建设相结合。机关党委将按照省局党组的部署和要求，加强对各支部学习贯彻党章活动的督促检查、确保教育活动扎实有效。

（三）进一步巩固和扩大先进性教育活动成果，切实加强党的基层组织建设

进一步巩固深化先进性教育活动成果。依据上级要求，进一步建立和完善保持共产党员先进性长效机制。各党支部要把先进性教育活动中的好做法好经验，以规章制度的形式固定下来，坚持下去。要在继续巩固目前已经形成的党员教育管理等各项制度的基础上，注意探索建立党员学习、教育、管理、联系群众和党内民主参与等机制。要注意狠抓制度的落实，重视制定与落实各项制度相关的实施办法和措施，确保制度能够落到实处、有效运转。

[Nextpage]按照党章规定，2007年将进行机关党委（纪委）的换届选举工作。根据党组和省直工委的要求积极做好各项筹备工作，确保会议圆满成功。

要重视和加强党建工作，全面贯彻落实省局党建工作制度，进一步深化《条例》和省委《实施意见》的贯彻落实，不断细化落实措施和办法。按照党章规定，抓好党员队伍建设，促进党员履行义务和保障党员行使权力。要加强和改进党支部的思想政治工作建设，重视抓好对党支部委员、党小组长的培养教育和管理。不断完善党组织生活的各项制度，认真做好发展党员工作，继续坚持和完善“三会一课”制度。

按照省直工委的部署，继续开展争创“五个好”基层党组织和“五个好”党员活动。各党支部要坚持从实际出发，全面把握全省煤炭工作大局和本单位工作重点，紧密联系本支部和党员队伍的实际开展争创活动，认真制定和落实本支部开展争创“五个好”活动的计划目标。机关党委每半年对各支部开展争创活动情况召开一次交流会议。

（四）大力加强机关作风建设，进一步推动党风廉政建设和反腐败工作

切实加强机关作风建设。作风建设事关工作大局，事关工作成效，要大力倡导求真务实之风，切实改进工作方法，坚决从各类事务性工作中摆脱出来，把研究解决制约煤炭工业发展和职工群众关心的热点、难点问题放在首位。要牢记服务这个宗旨，机关全体党员要积极为省政府提出“十一五”时期煤炭工业发展的六项目标和实现“五个转变”的总体要求服好务。

按照局党组的要求，认真学习贯彻中纪委、省纪委全会和省直纪工委纪检工作会议精神，并重点做好五个方面的工作：一是认真抓好反腐倡廉的学习教育工作，学习贯彻《实施纲要》和省委《具体意见》、《党内监督条例》，继续开展权力观教育和从政道德教育，一季度组织机关党员干部和直属单位的党员领导干部到省警示教育基地进行一次面对面的警示教育活动。二是做好2007年党风廉政建设工作会议的筹备工作，继续抓好党风廉政建设责任制的落实和《实施纲要》的责任分解，责任教育和责任追究三个环节，不断丰富和完善责任制的内容，建立健全责任教育和责任追究机制，加强对责任制落实情况的调查研究，及时解决出现的矛盾和问题。三是继续强化制度建设和创新，借鉴先进性教育活动的成功做法和经验，进一步完善和健全各项制度，认真落实局党组制定的，《“四项制度”实施方案》、《行政行为监督办法》和“十不准”、“五不许”和“三条红线”的规定；四是遵照省局党组的要求，继续抓好治理商业贿赂专项工作和领导交办的案件查办工作，严格办案程序、严肃办案纪律、保证办案质量。五是积极做好日常的监督检查工作，及时解决群众关注的热点、焦点问题，维护党员群众的合法权益。

（五）坚持创新、深入开展争创“省级文明机关”活动

要在前几年建设省直文明机关的基础上，进一步提高标准，加强工作，向建设省级文明机关迈进，通过省级文明机关的创建，全面加强机关自身建设，提高整体工作水平，在促进全省煤炭工业又快又好发展中发挥更好更大的作用。

结合我局机关实际情况，进一步总结经验，完善机制、巩固成果。广泛深入地开展创建“文明处室”、“文明家庭”活动，在创建中要不断充实创建内容，完善创建机制，扩大创建影响，提升创建水平。二是要进一步转变作风，深入基层、深入群众，继续开展“结穷亲、解民忧、受教育、促发展”等各具特色的主题实践活动，切实解决群众最关心、最直接，最现实的利益问题。三是按照建设和谐社会的要求，继续做好防范和处理“法轮功”等邪教组织的斗争，实现省委提出的“四个确保”的目标，确保“四无机关”成果。四是坚持以人为本，进一步加强和改进思想政治工作，把思想政治工作同化解矛盾和解决实际困难结合起来，增强思想政治工作的针对性和实效性。各党支部书记要经常和党员干部谈心、交心，要和党员结成对子，要积极调查研究，全面掌握党员干部的思想状况，及时把握思想脉博，及时发现问题、做好思想工作，切实解决群众的困难问题。五是要严格按照《山东省文明单位建设管理条例》和《省直文明机关考核细则》的要求，做好文字材料的准备和收集工作。六是组织机关全体工作人员认真学习贯彻落实好===局“关于深入开展创建省级文明机关的意见”。各党支部要作为大事来抓，确保2007年争创“省级文明机关”的落实。七是要继续深入贯彻《公民道德建设实施纲要》广泛开展“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的基本道德规范的宣传教育。

（六）充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，扎实有效的做好各项工作

加强对群团组织的领导，帮助和支持群团组织围绕省局中心工作，按照自己的章程和特点独立开展工作，发挥各自优势，开展有特色的活动。

进一步认真贯彻落实《工会法》和《山东省实施<工会法>办法》，深入开展以“诚信”为主题的职业道德教育和创建“职业道德先锋岗”活动，广泛开展群众性文体活动，创造性地开展喜闻乐见、丰富多彩的职工业余文化生活。拟定上半年组织工会会员进行一次学习考察活动，下半年组织工会会员举办一次机关运动会。继续做好为困难职工送温暖和扶贫救助活动。妇委会要按照上级的要求积极开展各项活动，并继续做好《妇女权益保障法》的学习和宣传贯彻工作。

（七）进一步加强机关党建研究工作

根据省党建研究会和省直工委的工作部署，结合我局机关党建研究工作实际，围绕树立科学发展观和建设和谐社会的各项目标要求，以加强党的执政能力建设和先进性建设为重点，以巩固先进性教育活动成果，研究探索党建工作长效机制为主要内容，进行调研活动，全面提高我局机关党建工作水平，提供高质量的研究成果。各支部结合自己的实际情况，自拟课题，至少写一篇高质量论文，要于10月底前上报。各支部对机关党建研究工作要高度重视，做到统筹兼顾，把课题调研与实际工作紧密结合起来，积极为省直机关工委《机关党建》和上级党委有关刊物投稿，为全省党建研究做好交流论文准备。为促进我局机关党的建设工作提供高质量的研究成果。

第二篇：2014年机关党委工作要点

2014年机关党委工作要点

2014年机关党委工作要点，如果在工作的时候想要分清楚工作的重点，我们就应该在工作之前就事先做好工作要点的标记，管理资料下载网为您带来一份2014年机关党委工作要点，全文如下：

2014年厅直属机关党委工作总体要求是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面宣传贯彻落实党的十八大、省第十次党代会和全国、全省农业农村工作会议精神，按照省委、省直机关工委和厅党组的工作部署，以科学发展观统领机关党建工作，以改革创新的精神全面加强机关党的建设，着重强化思想作风建设和机关文化建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，切实做到机关党的工作有特色，业务工作上台阶，为推动全省农业事业又好又快发展提供强有力的思想和组织保障。

一、深入学习贯彻党的十八大精神，进一步强化思想政治理论武装

（一）全面准确地领会把握十八大精神的实质。组织引导广大党员干部原原本本地学习党的十八大文件和总书记在十八届一中全会上的重要讲话，全面准确把握党的十八大提出的新思想、新观点、新举措，切实用党的最新理论成果武装党员干部头脑，增强党员干部的道路自信、理论自信和制度自信，把思想认识统一到党的十八大精神、省委省政府和厅党组的决策部署上来，把力量凝聚到实现“两个率先”、“两个加快”的目标任务上来。

（二）坚持完善理论中心组学习制度。通过中心组领学、个人自学、专题讲座、座谈研讨、成果交流等方式，进一步丰富学习内容、改进学习方法、创新学习载体、健全学习机制、营造学习氛围，积极引导党员干部深化学习，注重学习成果转化，增强自身学习能力和工作实践能力，促进真学真懂真信真用。

（三）统筹开展学习型、服务型、创新型党组织建设。以强化理论武装、提升学习能力和知识素养为主要内容建设学习型党组织，以服务大局、服务“三农”、服务群众为主要内容建设服务型党组织，以创新思维、创新机制、攻坚克难为主要内容建设创新型党组织，制定合理的工作规划，精心组织，分步实施，认真落实。

二、围绕保持党的先进性和纯洁性，充分发挥党员干部先锋模范作用

（四）继续推进创先争优常态化、长效化。认真梳理、总结和运用创先争优活动中的成功经验和有效做法，围绕推动科学发展，夯实基层党组织，充分激发内在动力，全面推进创先争优活动。继续在基层党组织中开展党员公开承诺活动，在重点部门和窗口单位继续深化“三亮三比三评”活动。巩固基层组织建设年成果，抓好第二轮分类定级工作，促进晋位升级常态化。通过创先争优活动展示先进典型和感人事迹，激发广大基层党组织和党员干事创业的热情和动力，形成比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。

（五）大力推进文明创建和机关文化建设。制定印发《湖南省农业厅文明建设2013—2018年工作规划》，进一步深化文明创建工作；广泛开展志愿服务和学雷锋活动，扎实抓好社会主义核心价值体系的学习教育。贯彻落实《湖南省农业厅关于加强机关文化建设的意见》（湘农业党发〔2012〕17号），按照机关文化三年行动计划“深入推进年”要求，制定方案，大力开展机关系列文化活动，丰富机关党员、干部文化生活。广泛开展文明单位、文明处室、文明职工、五好文明家庭、党员示范岗等创建活动，努力营造积极向上、争先进位、事事创新、个人成才的良好氛围；继续抓好“两型”机关创建工作，强化宣传，硬化措施，形成共识，使绿色、低碳、节约的理念更加深入人心，指导工作。

（六）组织开展“做农业人、干农业事、解农业难”主题实践活动。整合机关文化建设和文明创建、机关效能建设、作风建设主题活动、机关支部联基层活动、“双联”帮扶工作等有效载体，紧紧围绕推动加快农业发展方式转变、推动现代农业强省建设、推动为民务实清廉深入开展、推动全厅党建工作上新台阶四项主要任务，用3年左右的时间，在厅系统组织开展好“做农业人、干农业事、解农业难”主题实践活动，动员组织广大党员干部服务“三农”创先进，立足本职争优秀，清正廉洁树形象，为加快农业发展、农村繁荣、农民增收提供强有力的组织保障和精神动力。

三、扎实抓好机关作风建设，不断提高“三农”工作服务效能

（七）认真组织开展群众路线教育实践活动。根据中央和省委的统一部署，精心组织，周密安排，扎实推进以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，确保取得实效。深入学习贯彻中央关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”、省委的“约法九章”和严明工作纪律的“八条禁令”，牢固树立“空谈误国、实干兴邦”观念，坚持“四讲”精神，大力弘扬锐意进取、顽强拼搏、艰苦奋斗，自警自律、清正廉洁的作风，坚决反对特权思想和奢侈浪费，努力使厅直属机关党员干部队伍成为一支党性坚强、作风过硬的队伍。

（八）深入开展党性党风党纪教育和从政道德教育。以建设一流机关、打造一流队伍、培育一流作风、创造一流业绩为目标，积极开展以“增强宗旨观念、强化党员意识、弘扬优良作风、树立从政道德”为主题的教育活动，引导党员干部不断强化服务大局、服务“三农”、服务基层、服务群众的意识，大力弘扬求真务实、干事创业、进取作为的精神，切实端正服务思想、改进服务作风、提高服务群众工作本领。

（九）不断加强和创新思想政治工作。坚持以人为本，加强人文关怀和心理疏导，不断创新思想政治工作内容与形式，增强思想政治工作的时代感和针对性、时效性。各党支部要结合工作实际和广大干部职工关心的热点难点疑点问题，开展经常性的谈心活动，及时了解干部职工的思想变化、利益诉求等，建立政治关爱、工作激励、成长关怀、思想疏导、精神抚慰等机制。利用“三八”、“五四”、“七一”“、八一”、“十一”等节日，开展经常性的思想政治教育工作，有针对性地做好心理疏导、理顺情绪、化解矛盾、凝聚力量的工作，引导党员干部和职工树立自尊自信、理性平和、积极向上的良好心态，矢志不渝地为中国特色社会主义共同理想和全面建成小康社会而努力奋斗。

四、坚持改革创新，努力提升机关党的工作科学化水平

（十）全面贯彻执行《条例》和《实施办法》。加强对《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的学习培训，把贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》、《湖南省贯彻落实〈中国共产党党和国家机关基层组织工作条例〉的实施办法》和《省直机关党建工作绩效评估考核办法》结合起来，全面落实党建工作目标管理责任制，确保党建工作落到基层，落到实处。配合省委组织部、省直机关工委对厅直属机关贯彻落实《条例》、《实施办法》情况进行督查。抓好厅系统党支部书记和基层党组织示范培训，适时分期分批组织党务干部外出考察学习机关党建工作，更好地推进机关党的工作科学创新发展。

（十一）切实加强和改进对党员的管理与服务。坚持并创新“三会一课”制度，做好党员领导干部民主生活会的服务工作，加强对基层党组织民主生活会的指导，督促党员领导干部过好双重组织生活，认真开展批评和自我批评。组织开展厅系统领导干部讲党课评选展示活动。督促引导基层党组织按期换届选举。严格按规定做好党费的收缴管理、使用和督查。严格把握发展党员工作的基本要求，切实加强对发展党员工作的组织领导，认真做好培养入党积极分子和党员发展工作。

（十二）积极推进基层党组织党务公开。以湖南农业信息网“机关党建”栏目为平台，加快基层党组织信息化建设，不断完善党内信息库，规范党务公开内容、程序和方式，及时公开机关党的思想建设、组织建设、文化建设、制度建设和管理情况、联系和服务党员群众情况、党风廉政建设等情况。加强机关党内民主建设，进一步完善党内情况通报、党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度，积极发展党内民主，落实党员知情权、参与权、选举权、监督权，切实维护党员的合法权益。

（十三）不断强化党建工作调研和信息报送。厅直属机关党委要经常深入基层、深入群众，认真听取基层党组织对做好新时期党建工作的意见和建议，在工作中逐步完善党委对基层党组织的工作联系制度，创新党建思路，制定、健全、完善机关党建工作考核办法，加强协调，密切配合，提高对基层的服务和指导水平。各基层党组织要根据单位实际，深入开展调查研究，创新工作思路和方法，打造工作亮点和品牌，提供有示范指导意义的经验和信息，提高机关党的工作科学化水平。各单位机关党建工作联络员要及时向省直工委报送稿件，积极宣传党建工作新经验、新做法、新亮点。

五、充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，切实加强和改进群众工作

（十四）充分发挥群团组织作用。大力推进党建带工建、带团建和带妇建工作，落实“党建带三建”制度，加强对工会、共青团、妇委会工作的领导与指导，推进《湖南省农业厅直属机关党委关于工青妇联席会议制度》等制度的实施与落实，支持工会、共青团、妇委会组织按照各自章程开展各具特色的活动，充分发挥工、青、妇组织在构建和谐机关中的作用，整合力量，发挥优势，营造氛围，共谋辉煌。

（十五）不断丰富职工文化体育活动。着眼于抓好基层、打牢基础，有效整合工、青、妇组织资源，延长工作手臂，凝聚工作合力。进一步调动各方面的积极性，深入开展省级和省直“模范职工之家”创建活动。支持指导厅机关各种兴趣小组，开展职工登山和外出学习考察等活动，组织开展厅机关第九套广播体操比赛、厅系统职工体育活动等，积极组队参加省直机关首届职工文化艺术节，进一步丰富干部职工文化生活，激发工作活力，增强身体素质，提升工作效能。

（十六）切实加强机关党委自身建设。直属机关党委要认真履行职责，强化管理和服务，注重统筹规划、加强综合协调，实施分类指导，创新思路，突出重点，强化督查、狠抓落实；要以落实《中国共产党党和国家基层组织工作条例》及省委《实施办法》为契机，帮助各级党组织解决人员、经费等困难，为全厅党务工作的开展创造良好条件；要通过集中培训、互帮互学、参观考察等多种方式，不断提高厅直机关党务干部的综合素质和党务工作水平。厅直属各基层党组织要主动关心党务干部的工作、生活和成长进步，积极培养、宣传先进典型，充分调动他们的工作积极性，增强责任感和荣誉感。

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第三篇：2011年机关党委工作要点

2011年机关党委工作要点

2011年局机关党委工作的总体要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以加强党的先进性建设和执政能力建设为主线，继续深入学习贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，按照服务转型发展、创新发展、跨越发展和南京劳动保障“五个率先”的要求，全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，发挥党组织和党员干部在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐方面的作用，为推进全市劳动保障事业又好又快发展提供思想政治保证。

一、积极推进思想解放和创新创优，实现劳动保障“五个率先”目标

（一）继续按照“促发展、保民生、保稳定”要求，指导直属党组织认真抓好深入开展学习实践科学发展观 “回头看” 活动，督促抓好整改措施落实，巩固和扩大取得的成果，助推南京劳动保障事业科学发展。

（二）根据市级机关统一部署，在第二季度组织开展“增强„两个意识‟（党员意识、责任意识）、服务„三个发展‟（转型发展、创新发展、跨越发展）”专题教育活动，大力弘扬“顽强拼搏、团结协作、高效务实、精益求精”的南京申办青奥精神。

（三）重视加强直属党组织领导班子建设，以全面提高领导能力为核心，围绕落实“五个率先”和劳动保障目标任务，提升组织领导水平，创新思路、举措、体制、机制，创建劳动保障业务工作、党建和思想作风建设品牌。年底，组织直属党组织书记重点就抓好业务工作与党建和思想作风建设的结合，破解工作难题的情况进行述职。

（四）继续开展创先争优活动，采取多种形式宣传典型先进事迹，并积极向市级机关推荐参评。年内，争取局党组支持，组织近几年来多次荣获局（含局）以上表彰的“共产党员标兵”、“优秀共产党员”、“优秀党务工作者”外出学习考察或健康疗养。

二、积极推进学习型党组织建设，提高思想素质和业务能力

（五）采取集中培训、党员轮训、辅导宣讲等形式，深入学习党的十七届四中全会和省、市委全会精神，深刻认识加强和改进新形势下党的建设的总体要求和目标任务，进一步增强做好党建工作的责任感，把党员干部思想统一到中央和省、市委的要求上来。结合推进党建标准化管理，指导各直属党组织结合自身实际制定学习计划。

（六）适应新形势、新要求，创新培训内容和形式，开展持续、深入、规范、有效的培训教育，提高全局干部职工的综合素质，打造复合化、专业化人才队伍。年内，组织开展一次社会和经济发展形势报告会，一次党的理论学习辅导报告会。通过局“机关建设园地”网页及办公自动化系统，定期推荐学习书目，及时提供辅导。

（七）指导直属党组织扎实做好机构改革中干部职工思想政治工作，广泛开展谈心交心活动，及时掌握人员思想动态，引导党员干部服从大局，正确处理好个人利益与集体利益、局部利益与整体利益的关系，以实际行动支持机构改革，确保机构改革“三定”方案顺利实施。

（八）组织参加市级机关开展的学习贯彻中央、省、市党的工作会议精神理论研讨以及学习型机关建设先进单位、机关工作创新、优秀调研成果评选活动。

三、积极推进“先锋工程”和党内民主建设，增强党建工作实效

（九）按照市级机关工委规定和要求，结合机构改革优化健全党组织设置，及时做好党组织的调整，届期已满的党组织（党委每届四年，支部每届三年）换届选举以及医保中心党总支的成立工作。加大基层党组织班子民主推选力度，逐步实施党支部委员会“公推直选”。

（十）按照局《进一步规范发展党员工作的意见》要求，有重点地加强培养教育，坚持票决制、公示制、预审制，并指导技师学院做好青年学生党员的发展工作。一季度，分批组织参加市级机关工委举办的新党员和入党积极分子培训班。

（十一）认真落实“三会一课”、党员领导干部双重组织生活、党性定期分析等制度，建立健全党内激励、关怀、帮扶机制。加大基层党组织党务公开力度，选择2-3个党员人数较多的党支部，建立“党员议

事会”制度。做好迎接市级机关工委对机关党委领导班子和党委委员履职情况的考核工作。

（十二）按照“融入基层、永葆先进”要求，发挥劳动保障工作紧密联系民生的优势，依托“三个一”联系点和党员志愿服务热线，继续做好企业、社区和困难群体的结对帮扶工作，参与市级机关工委“先锋工程”优秀品牌评比活动。每个党支部进“三个一”联系点活动，每年不少于3次。

四、积极推进机关作风建设，提升服务质量和效能

（十三）指导直属党组织结合实际深化“五服务”活动，抓好对今年全局机关作风建设意见的目标任务和责任的细化分解，力求实现“正确率、办结率、满意率三个百分百，有效投诉为零”的目标。

（十四）加强引导督促，有序抓好为民办实事项目的落实。下半年将择优推荐参加市级机关为民办实事、解难事“双十佳”项目评选。

（十五）继续开展作风评议和创建优质服务窗口活动，狠抓服务制度落实，切实完善整改机制、监督机制、评议机制、问责机制，深化处室作风建设，促进服务效能提升。3月下旬，将专题听取各单位对市级机关作风评议反馈意见的整改措施及初步落实情况汇报。年底，参加市级机关作风建设综合评价。（十六）加强权力阳光运行系统建设，通过完善外网申请、内网办理、结果公示、环节查询等功能，增加统计分析功能，使申请办事更加便捷，信息公开公示更加及时，办理环节和结果更加透明，绩效考评更加科学。

五、积极推进反腐倡廉建设，树立清正廉洁形象

（十七）指导直属党组织将贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》作为加强反腐倡廉建设、完善惩治预防腐败体系的重要举措，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制，努力打造廉洁高效的政务环境。

（十八）指导直属党组织有针对性开展信念教育、示范教育、警示教育、岗位廉政教育，加强机关廉政文化建设，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

（十九）指导直属党组织贯彻落实《党内监督条例》，不断完善重大事项报告制度、党员领导干部廉政档案制度，积极推行信访办理公示制，树立良好形象。

六、积极推进群团组织建设，发挥各自职能作用

（二十）坚持党建带群团建设的工作思路，支持全局各群团组织依照各自章程独立有效地开展工作，组织形式多样的的活动，发挥他们在服务中心工作、凝聚鼓舞人心、活跃文化生活、构建和谐社会等方面的作用。

（二十一）组织团员青年开展送政策、送服务“校园行”系列活动，为大学生提供就业创业指导和劳动合同、社会保险、劳动保障维权等方面的服务。开办“青年论坛”，分期举办劳动保障业务学习交流、服务礼仪和技巧讲座、窗口服务实景模拟竞赛等活动。

（二十二）探索建立“团委主动、市区联动、支部互动”的工作新机制，重点开展全市联动的主题活动。成立文体俱乐部，定期开展体育健身活动，活跃团内气氛。加大推优荐才力度，建立健全团员推优入党、评先表彰等制度，切实增强团组织吸引力和凝聚力。

第四篇：机关党委2012年工作要点

机关党委办2012年工作要点

2012年机关党办工作总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十七届六中全会和省、市、园区党建工作会议精神。围绕迎接党的十八召开，在机关党建工作中以“基层组织建设年”为重点；围绕党工委工作中心，以党员队伍建设、思想作风建设、组织建识为切入点，积极开展机关党的建设各项工作，具体工作任务如下：

一、继续深入开展“创先争优”活动

“创先争优”工作是我们党在新时期抓好党的建设的重要工作举措，因此机关各支部及广大党员要以“机关文化创建年”为抓手，联系部门、行业工作实际与特点，突出创建主题活动，使支部创建活动有计划、有载体、有丰富内容、有总结，切实把创建活动推向新的高度。

二、进一步深化“关键在于落实”的作风整顿活动

作风建设是党员队伍建设与公务员队伍建设的恒久课题。根据园区党建工作会议精神，2012年机关仍将作风整顿作为党员队伍思想作风建设的的重头戏来抓。机关党委将紧密配合纪检、督查办、劳动纪律管理部门，及时掌握党员干部在廉洁勤政、工作任务完成、劳动纪律中存在的问题，充分利用支部民主生活会切实开展好批评与自我批评活动，使

党员干部切实转变作风，提高工作效率。

三、认真抓好基层组织建设工作

2012年机关基层组织建设工作：一是根据园区党建工作会精神，科学合理调整支部设置，做到有利工作便于交流；二是抓好党员发展工作，原则上每个支部要有培养计划；三是抓好新支委成员的学习培训工作；四是抓好党办自身建设，尽快请示党工委与相关部门补齐机关党委成员与完善工作机制；五是做好收缴管理党费工作。

四、进一步完善机关党建责任制

2012年党办将进一步完善机关党建考核办法，并与各支部签订党建工作责任书，并将考核结果作为“创先争优”活动先进党支部、优秀党员推荐依据。

五、做好建党91周年庆祝活动

根据上级党委部署：一是抓好先进党组织、优秀党员表彰推荐工作；二是以支部为单位开展系列庆祝活动。

六、做好各项通关工作及党工委安排的其他工作

2012年2月28日

第五篇：2011年机关党委工作要点

江西有色地质勘查局机关党委2011年工作要点

2011年，是我们党成立90周年，也是实施“十二五”规划的开局之年。今年局机关各级党组织要牢牢把握“服务中心，带好队伍”的核心任务，按照“走前头、作表率”的要求，深入贯彻落实局2011年工作会和全省机关党的工作会议精神，全面加强机关自身建设，为实现“十二五”良好开局提供坚强保证。

一、认真学习党的十七届五中全会精神，全面、具体、落实局2011年工作会议的各项任务

“融入中心、服务大局”是机关党建基本规律的内在要求。机关各党支部要把深入学习贯彻局2011年工作会和全省机关党的工作会议精神作为机关党建工作的重要内容。要采取报告会、专题讨论会、党员大会、心得笔记交流等形式，组织党员干部认真学习，深刻领会我局“十二五”规划的指导思想、目标要求和主要任务，把思想和行动统一到局党委、行政的决策部署上来，动员和组织党员干部投身到实施我局“十二五”规划的具体实践中去，为“十二五”规划开好局、起好步，贡献智慧和力量。

二、扎实推进学习型党组织建设，不断提高机关党员和职工综合素质 建设学习型党组织是一项长期而又重大的战略任务。各党支部要要立足以支部为单位，广泛开展各种形式的学习活动。要针对机关党员干部的工作特点和学习需求，探索生动有效的学习方法，寻找富有吸引力的学习

载体。加强互动式学习、体验式学习、多媒体学习，为机关党员干部搭建开放、灵活、方便的学习的平台。要以迎接建党90周年为契机，组织党员和干部职工，学习党的理论、党的知识、党的历史、党的优良传统及宝贵经验，增强党员干部知党、爱党、兴党意识，自觉为党分忧，为民奉献。今年，将组织三项活动来推动学习型建设，一是坚持每季度向党员推荐一本好书。二是适时组织机关党员赴领袖故里（韶山）参观学习。三是组织评选优秀学习成果（心得笔记），并出一期专栏。

三、广泛开展“三创三提”活动，以党建新成效庆祝建党90周年。根据创先争优和“发展提升年”活动的总体要求，按照省直工委的统一部署和局党委的具体安排，局机关将深入开展“三创三提”主题活动，即争创“五带头”优秀党员，提高综合素质；争创“五个好”先进党支部，提高基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力；争创“五型机关”（效率型、责任型、学习型、服务型、廉政型），提高服务意识、水平、效能，提升发展速度、质量、效益。“七一”前夕，将集中评比和推荐表彰一批在争先创优活动中涌现出来的先进党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。

继续抓好创先争优活动公开承诺、领导点评、党群共建、典型推动和群众评议等工作，着力解决文山会海、铺张浪费等突出问题，以实际成效推动创先争优向更深更广领域拓展。

四、着力加强群团工作，深化文明单位创建活动。

以群团工作为纽带，进一步提高文明单位创建水平和质量，支持工会、共青团依法依章独立开展活动，积极调动各方面的积极性。今年，是我们党成立90周年和辛亥革命110周年，各党支部和各群团组织要精心组织主题突出、特色鲜明、丰富多彩的纪念活动，组织党员干部职工学习党的理论、党的知识、党的历史、党的优良传统和宝贵经验，积极组织参加第二届全省机关文艺调演、廉政红歌歌咏比赛和《条例》知识竞赛，指导机关工会和机关团支部适时举办摄影、书法比赛活动等。

五、加强党内民主监督，切实抓好机关自身建设。

继续推进党务公开，立足发挥党员在党内生活的主体作用，加强对党员干部的监督教育，加强政治纪律教育，切实保障党员的知情权、参与权、选举权、监督权。

夯实党建基层基础工作，重点加强党支部规范化建设，指导各党支部切实做好“三会一课”、组织发展、党费收缴等日常工作，认真做好离退休党支部工作。关心机关党员工作、学习和生活，主动帮助困难党员解决实际困难。