“四优考核”通知

第一篇：“四优考核”通知

关于各基层党支部开展“四优”党员考核的通知

各基层党支部：

为更好地发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，进一步强化党员意识，充分发挥广大党员在企业发展中的示范、带动和辐射优势，局党委重点围绕共产党员要达到的“四优”(政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优)目标开展了“党性在岗位上闪光─党员挂牌示范岗”创先争优活动，要求各基层党支部结合工作实际，开展考核工作。具体要求如下：

1、考核内容总计100分，考核标准分为三个等级，总分满90-100分为优，考评得红星，总分在76-89分为良，考评得黄星，总分不满75分考评得蓝星。

2、要求各基层党支部按照考核细则，由党支部书记负责对本支部全体党员进行日常考核，每两月考核一次。做好考核记录备查。

3、根据考核结果，及时在“党员公示栏”上给党员挂星。

4、要求各党支部务于8月28日前完成第一次考核，并完成挂星工作。

5、本年度其余两次考核请分别于10月28日前和12月28日前完成。

此通知

中共扎鲁特旗农电局委员会

二○一○年八月二十一日

第二篇：建设厅“四优’评选通知

河南省住房和城乡建设厅关于 开展2011省级优秀工程勘察设计

“四优”评选活动的通知

豫建设标〔2011〕39号

各省辖市、省管县住房城乡建设局（委）、省直有关厅局、各有关单位：

为推动工程勘察设计行业技术创新，提高我省建设工程勘察设计质量和水平，引导、鼓励工程勘察设计单位和技术人员创作出优秀作品，经研究决定在全省开展2011省级优秀工程勘察、优秀工程设计、优秀工程建设标准设计、优秀工程设计计算机软件（即“四优”）评选活动，现将有关事宜通知如下：

一、评选范围

（一）河南省优秀工程勘察奖评选范围包括：

1．结构主体工程完成两年以上（以项目业主或有关部门证明的日期为准）的岩土工程（工程地质）勘察项目，地下工程竣工后经一年以上时间检验的岩土工程设计、治理项目。

2．规划、建设方验收后的工程测量项目（含城市规划测量项目）。3．地下水开采达到设计要求，或暂未达到设计水平但有开采性抽水试验（试验抽水能力大于设计水量）或经两年以上长期观测资料验证，并经相关机构认可的水资源评价（论证）、钻井工程、专门水文地质勘察（评价）等水文地质勘察项目。

4．地质条件复杂的大型水利、铁道、公路等工程勘察，可按批准立项文件或批准的初步设计分期、分单项或以单位工程申报，按整个项目申报时，其子项目原则上不再另行申报。

（二）河南省优秀工程设计奖评选范围包括：

1．建成并经过交（竣）工验收，且经过两年及以上（以项目业主或有关部门验收证明的日期为准）生产运营（使用）；季节性生产的项目，还需经过一个完整生产考核期的生产运营，已形成生产能力或独立功能的整体工程设计项目（包括新建、扩建和改建项目）。2．大型工程设计项目如矿井、水利工程、铁道、公路等，可按批准立项文件或批准的初步设计分期、分单项或以单位工程申报，按整个项目申报时，其子项目原则上不再另行申报。

3．按规定程序审查批准并付诸实施的城乡规划项目及其他规划项目（如江河流域规划、水利工程专项规划等）。

（三）河南省优秀工程建设标准设计奖评选范围包括： 1．经省、自治区、直辖市住房和城乡建设主管部门，国务院有关部门或行业协会审查批准出版的工程建设标准设计。2．经地方或行业标办审查、批准，出版发行的工程建设标准设计。3．申报项目须经过两年以上实际应用，且使用效果显著。

（四）河南省优秀工程勘察设计计算机软件奖评选范围包括： 1．具有自主知识产权，适用于工程勘察设计行业的国产软件。2．引进后经二次开发，适用于工程勘察设计行业的软件。3．申报软件应通过鉴定和行业测评，经过两年以上实际应用，且具有显著经济效益或能提高管理效率。

引进国外（境外）技术或者中外合作设计建在我国境内的工程设计项目，由中方进行基础设计（建筑方案设计、初步设计）的项目可以申报。

我省工程勘察设计单位在国外（境外）独立承接的工程勘察、工程设计项目可以申报。申报材料需附项目合同、上级主管部门或业主对工程勘察、工程设计的评价证明及竣工质量验收证明，以及当地有关主管部门的环保、消防、安全证明材料。

二、评选条件和标准

申报河南省优秀工程勘察设计奖评选的项目必须具备下列条件：

（一）符合国家工程建设的法律、法规和方针、政策，严格执行工程建设强制性标准。采用突破国家技术标准的新技术、新材料，须按照规定通过技术审定。

（二）严格贯彻执行国家的产业政策，具有先进的勘察设计理念，其主导专业或多个专业采用适用、安全、经济、可靠和促进可持续发展的新技术，经实践检验取得良好的经济、社会和环境效益。

（三）获得省直有关部门优秀工程勘察设计二等奖及以上奖项目。

（四）符合基本建设程序，各项手续完备，取得建设规划、环保、节能、安全、消防、卫生、城建档案管理等相关审批、验收文件，以及项目业主、生产运行单位对工程勘察设计的书面评价意见。

（五）申报“四优“的勘察设计企业，需企业工商注册地在河南并且具有相应的工程勘察、设计企业资质证书、最近3年内没有发生过重大工程勘察设计质量安全事故。

（六）获奖项目应对推动工程建设行业技术进步具有示范作用。一等奖项目主要技术成果指标应达到同期国内先进水平，在技术创新方面有公认的突出成就；二等奖项目主要技术成果指标应达到同期国内领先水平，在技术创新上有显著成就。

（七）河南省优秀工程勘察、设计单项奖授奖人数不超过15人，优秀工程建设标准设计、计算机软件奖单项奖授奖人数不超过10人。

三、申报要求 公路、电力、水利、化工、煤炭、纺织等行业的工程勘察、设计项目，凡申请参加河南省优秀工程勘察设计奖评选的项目，由申报单位根据奖项类别填写申报表（见附件1、2、3、4），单位法定代表人签署意见，加盖单位公章；并经省直有关主管部门或行业协会评选后，择优排序，由主管部门或行业协会填写推荐项目次序表（附件5）后上报。

四、申报材料：

（一）申报表一式二份；

（二）工程设计图纸（设计图纸包括：总平面图、主要平、立、剖面图）、照片（6—8寸附简要标题）一份；

（三）整个工程设计项目和新技术的有关音像制品一份；

（四）申报材料要包括有关附表及证明材料；

（五）申报表可登陆河南省工程勘察设计信息网下载中心下载，一律使用A4型纸。

（六）申报材料应于2011年9月底前上报河南省住房和城乡建设厅勘察设计与标准定额处。

联系人：王贺轩

电 话：0371—69523972 附件：1．河南省优秀工程勘察奖申报表 2．河南省优秀工程设计奖申报表 3．河南省优秀工程建设标准设计奖申报表 4．河南省优秀工程勘察设计计算机软件奖申报表 5．推荐参加优秀工程勘察设计奖评选项目次序表

第三篇：“四强四优四好”考核标准

泉店矿四强党支部考核细则

100分

党支部名称： 安检大队党支部日期：2012年9月

泉店矿四好领导班子考核细则

单位名称：安检大队2012年9月

泉店矿四优党员考核细则

党支部名称：安检大队党支部党员姓名：陈鹏2012年9月

第四篇：四优党员推荐材料

四优共产党员推荐材料

XXX同志于X年X月加入中国共产党、X年X月参加工作，在我队主要从事XXX工作。几年来，他在领导和同事们的关怀、帮助下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则，不断提高思想水平，积极改进工作作风，努力丰富政治理论和学习业务知识，充分发挥了岗位职能，具有较高的思想道德水平和一定的文字综合能力。该同志自X年以来在工作岗位上始终如一，严谨求实、勤奋刻苦、兢兢业业，较好的完成领导交办的各项工作，作为一名共产党，他处处以党员的标准严格要求自己，在理论学习，联系群众和遵纪守法等各方面都较好的发挥着共产党的先锋模范作用，自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，得到领导和同事们的一致好评。

参加工作以来，X同志深深体会到煤矿工作环境的恶劣，生产经常受设备损坏的影响。因此他立志为减少设备故障率而努力学习技术，上班没时间学习，就下班后回家研究，有问题的就上班后再向技术员和有经验的老师傅们学习、请教，他尤其注意在每一次处理故障的实践中摸索、学习、提高，由于肯动脑、勤动手迅速的掌握了各种设备的维修要点，为他以后的工作打下了坚实的基础。在他的影响下，班中兴起爱岗、敬业、学本领、比技术、传、帮、带热潮。

对于领导交给的任务，他都积极肯干，想单位所想急单位所急，无论工作到多晚，都不敢有一丝懈怠。他实实在在的带头干，实实在在的待同事。作为一名共产党员，他时刻以共产党员的标准严格要求自己，无条件的服从组织的安排，工作中处处发挥共产党员的先锋模范带头作用。能正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作于家庭的关系，从工作大局出发，甘于奉献、诚实敬业，时刻体现出共产党员的先进性，实现了一名优秀共产党员的人生观和价值观。

作为一名共产党员，该同志始终对自己高标准、严要求，塑造着一名共产党员的光辉形象，凭着忘我的工作精神，坚定的信念，谱写了一曲曲平凡而朴实的青春之歌。他始终不断的完善自我，超越自我，用自己的实际行动履行着共产党员应尽的职责。

在今后的学习、生活和工作中，该同志将进一步加强学习，严于律己，继续加倍努力，提高自己的思想政治觉悟和业务水平，把党的事业作为自己最大的职责和最高的使命。为成为一名新时期的优秀共产党员而不懈努力奋斗。

第五篇：“四优”共产党员推荐材料

“四优”共产党员推荐材料

汝箕沟无烟煤分公司 :xxx

Xxx,男，1966年2月出生于辽宁省辽中县，大专文化，2012年7月加入中国共产党，担任汝箕沟无烟煤分公司采煤三队主管技术员。该同志热爱矿山，热爱本职工作，团结同志，乐于助人，能按照“四优”共产党员的标准严格要求自己，始终如一工作在平凡的岗位上，为分公司的发展做出了自己的努力，实现了自己的人生价值。

一、坚定理想信念，树立模范形象

作为一名党员，xxx同志在思想上，坚持不断的学习党的路线、方针和政策，用科学发展观来丰富自己的政治头脑，时刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，树立牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，积极完成各项任务。与人相处方面，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，把党组织的温暖通过自己传输给每位同事，用自己的爱心让员工感受党的温暖，用自身的言行感召着周围的同志。

三、加强管理保安全，做到工作业绩优

干就要干出个样子，这是付殿刚同志的口头禅。在工作中，始终以身作则严格要求，并以自己的实际行动带动周围的员工，不断追求工作的尽善尽美。无论从事什么岗位，他始终是身先士卒冲锋在一线。他在实际的工作当中积累了自己的一套管理理念和方法，利用自己所掌握的班组管理经验，用情宣传，用严监督，用干示范，对本队的员工进行有效的人性化管理，不断的提高本队的管理水平，区队安全风险预控管理稳步提升。做为采煤三队的主管技术员，付殿刚同志主要负责风险预控体系建设、员工培训工作，同时分管风选班，在付殿刚和全队员工的共同努力下2014年采煤三队多次被分公司评为风险预控体系建设“标杆”单位。

三、恪尽职守干事业，做到岗位技能优

xxx同志踏实、勤奋、吃苦、钻研的精神造就了了他的事业心，他能够将自己的工作当作事业来做，在他分管分选班的日子里，他每天坚持深入班组工作现场，以煤炭风选任务为使命，带领班组员工踏踏实实的干好每一项工作，确保完成分公司下达给区队的煤炭风选任务。分选煤炭灰分的大小，是煤炭分选至关重要的指标，由于采煤三队分选班使用的风选机是老式分选机，分选效果不好，分选出来的煤炭灰分一直较高，xxx同志通过对分选机进行详细的技术研究，经研究发现，供风量的大小是决定分选煤炭灰分大小的重要因素。付殿刚同志就和班组员工一起反复实验，最终将分选机的供风量调整到了最合适的大小，分选出来的煤炭灰分降低了12个百分点。2015年4月付殿刚在家休息，分选机出现了故障，不能正常运转，经风选组员工仔细排查了两天都没有查处故障原因，xxx得知消息后，立即放弃休息回到了工作岗位，经过6个多小时的排查，终于将设备故障排除，分选设备恢复了正常运转。

四、廉洁自律，克己奉公，树立良好形象

在作风建设和廉洁自律方面，他能够深入贯彻学习十八届中央纪委五次全会精神和总书记系列重要讲话精神，严格按照神宁集团2015年党的建设及反腐倡廉工作会议及分公司2015年党建工作会议精神要求，认真落实党风廉政建设责任制，严格要求自己，认真学习有关党风廉政建设法律、法规，坚决贯彻执行中央和上级关于廉洁自律的若干规定，严格要求自己，牢记党的宗旨，坚持立党为公，执政为民，坚持利为民所谋、权为民所用，不以权谋私，严守法纪，秉公尽责，依法办事。在新形势下，把好权力关、金钱关、人情关，做到职责清白；在工作之余，严格自律，管理好自己，做到慎独、慎行、慎吃、慎交，自觉把自己言行置于法律、群众的监督之下。同时始终牢记“两个务必”，加强自律，廉洁从政，以身作则，不断加强自我教育，自我加压，努力做到严于律己，清正廉洁，警钟长鸣，无违法乱纪现象。

作为一名共产党员，xxx同志始终对自己高标准、严要求，按照“四优”党员的标准，在平凡的岗位上默默耕耘着，由于怀着对事业的执着，2010—2014年连续四年被评为“优秀员工”。xxx没有豪言壮语，但有一颗执着的心。他没有丰功伟绩，但有对人生价值的追求。以“全心全意为人民服务”为宗旨做好各项工作。他把党的事业作为自己最大的职责和最高的使命，为成为一名新时期的优秀党员而努力奋斗。