疏勒县质监局2010年精神文明活动大事记

第一篇：疏勒县质监局2010年精神文明活动大事记

疏勒县质监局精神文明活动大事记

（2010年1月-----2010年12月）

2010年1月19日，开展扶贫帮困送温暖活动。局领导深入扶贫点牙甫泉6村，为贫困户送去面粉等生活必需品。

2010年2月6日，参加喀什地区质监局组织迎新春文艺汇演 2010年2月28日，参加疏勒县机关工委组织的十五秧歌表演 2010年3月5日，参加全县妇女工作总结会，代码办荣获“巾帼文明示范岗”

2010年3月12日，开展植树造林活动

2010年3月15日，开展“3.15”打假维权活动和法律咨询活动 2010年4月1日，召开局长办公会议，制定2010年度我局精神文明建设实施方案，研究决定争创自治区级卫生红旗单位，成立了领导小组，进行任务分解，责任到人。

2010年4月3日，召开公民道德建设月动员大会，局长段南锋做了动员讲话

2010年4月15日，开展农资打假专项行动，切实维护农民利益，杜绝坑农害农现象。

2010年4月27日，全局干部职工向玉树地震灾区捐款1150元 2010年5月8日，全局干部职工在局领导的带领下，开展了爬山一日游活动。全局干部职工既锻炼了身体又增强的团结互助精神。-1-

2010年5月10日，召开第二十九个民族团结教育月动员大会。段南锋局长做了动员讲话。制定了活动方案。

2010年5月16日，这天是世界助残日，全局干部职工向残疾人捐款1050元。体现了质监人对残疾人的关怀和爱心。

2010年5月27日，召开全局党员“创先争优”活动动员会，党支部书记段南锋讲话，明确了活动的重要意义和具体创建措施，规定每个党员撰写心得体会和“创先争优”承诺书，并予以公示。2010年6月7日，局工会组织在职职工和离退休老干部在县医院体检。

2010年6月15日，局工会组织全局干部职工在县体育场进行了长跑比赛。

2010年6月30日，段南锋局长走进电视直播间，就我局效能建设工作向全县人民做公开承诺。

2010年7月6日，县爱卫会督察组来我局检查指导卫生红旗单位创建情况。

2010年7月25日，我局召开热爱伟大祖国，建设美好家园主题教育动员会，段南锋局长作动员讲话，全体干部职工撰写心得体会。

2010年7月29日，举办《廉政准则》学习知识竞赛暨演讲比赛活动。

2010年8月1日，开展双拥活动。局领导随县四大班子领导前往部队慰问人民解放军。

2010年8月13日，全局干部职工根据各自卫生区域，认真开展大扫除活动。

2010年9月17日，全局干部职工在局领导的带领下认真学习贯彻中央新疆工作座谈会精神。

2010年9月26日，参加疏勒县举办的第二届民族艺术文化节活动，大合唱比赛获得第三名。

2010年9月27日，召开全体党员会议，党支部书记段南锋就每个党员在创先争优活动中的具体表现做逐一点评，并为今后提出了具体要求。

2010年10月1日，在县直机关工委的组织下，在山东影剧院观看大型历史舞台剧《班超》。

2010年10月15日，县爱卫会主任一行来我局督察自治区卫生红旗单位准备情况。

2010年11月4日，召开全局职工大会，段南锋局长做了加强干部思想政治教育方面的讲话。

2010年11月5日，迎接自治区卫生红旗单位验收。

2010年11月16日，全局干部欢聚一堂，庆祝民族节日“古尔邦节”。2010年11月29日，我局召开2010年度年终总结大会，对我局在2010年以来业务工作、精神文明建设等工作进行了回顾和总结，大会由段南锋局长主持。

2010年11月30日，县精神文明办、综治办、机关工委和纪检委等部门组成联合检查组，对我局全年工作进行检查考核。

2010年12月5日，全局干部职工参加县宣传部组织的法律知识考试。

2010年12月10日，自治区局政治处主任董琳一行4人在地区局领导的陪同下来我局调研，并看望慰问了两名困难职工。

二0一0年十二月十三日

第二篇：2011志愿活动大事记

鹤壁市志愿者联合会2011年大事记

（2011年1月—9月）

元月初，鹤壁市“温暖冬天”行动启动；

元月25日下午，鹤壁市第三届民俗文化节志愿者工作座谈会在团市委机关会议室召开；

2月13日上午，第三届中国鹤壁民俗文化节志愿者服务工作动员会暨培训班在鹤壁联通分公司二楼会议室举行；

2月13日至17日，260余名志愿者服务“第三届中国鹤壁民俗文化节”；

2月25日下午，鹤壁市“迎3.5志愿者工作座谈会”在团市委机会会议室召开； 3月4日，鹤壁市“学雷锋志愿服务集中宣传日”活动在新世纪广场开展； 3月5日下午，鹤壁市“首届志愿者联谊会” 在市老干部活动中心多功能厅举办；

3月12日上午，鹤壁市“保护母亲河、建设生态市”义务植树活动在淇河湿地公园开展；

4月2日上午，鹤壁市青少年“弘扬先烈精神 树立远大理想”清明节祭扫烈士墓活动在鹤壁市烈士陵园内举行；

4月3日，鹤壁市志愿者“保护母亲河——淇河环保行”系列活动启动； 4月16日，鹤壁市“微笑星期天”—关爱农民工子女郑州行活动成功举办； 6月5日，鹤壁市志愿者“保护母亲河——淇河环保行”系列活动——白龙庙站开展；

6月18日，鹤壁市志愿者“保护母亲河——淇河环保行”系列活动——太极图站开展；

6月23日至7月4日，开展鹤壁开展志愿者暑期安全知识进校园活动；

7月3日，鹤壁市志愿者“保护母亲河——淇河环保行”系列活动——湿地公园站开展；

7月16日，25名志愿者赴淇县灵山服务淇县第七届古灵山泼水节； 8月5日，鹤壁市百名“寒门学子”微笑成长夏令营系列活动启动；

8月6日，21名志愿者服务第五届鹤壁市“青春有约”青年交友联谊会； 8月24日—25日，11名志愿者服务河南书画家关爱希望工程作品义展义卖活动； 9月6日，55名志愿者服务《2011武林风中泰对抗赛》；

9月份，在中秋国庆期间开展关爱农民工子女“三个一”志愿服务活动；

9月9日上午，16名志愿者前往淇县黄洞乡东掌中心小学为贫困孩子送去书包、文具盒、月饼、蓝球、足球、等物品，共渡佳节。

第三篇：2015精神文明活动计划

2015精神文明活动计划

第1篇：精神文明活动计划

2015年，是中国共产党成立90周年，是实施“十二五”规划的开局之年。为巩固和扩大文明创建成果，进一步推进我队思想、政治、文化建设，不断提升精神文明创建工作水平，根据省、市2015年精神文明创建工作规划要求，结合我队文明创建工作实际，特制定2015年精神文明创建工作计划。

一、2015年精神文明创建指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习党的十七大、十七届五中全会精神，紧紧围绕发展经济这个中心，以“创先争优”活动为载体，以科学发展观为统领，以建设和谐地勘单位为出发点，以社会主义核心价值体系为根本，大力推进公民道德建设，以人为本，广泛开展创建活动，努力使精神文明创建工作为促进我队经济长期平稳较快发展提供强大思想保证、精神动力。

二、2015年精神文明创建目标

（一）在获得省级文明单位的基础上，以“巩固、提高、延伸”为切入点，进一步深入持久地开展文明单位创建活动，有重点的在硬件和软件建设方面加大力度，全面提升我队文明创建工作总体水平。

（二）通过文明创建活动，积极带动全队各项工作全面开展，将我队广大职工思想统一到“在创建中发展，在发展中提升”的创建工作理念上来。通过全队职工的共同努力，稳稳保住省级文明单位称号，为创建国家级文明单位打下坚实的基础。

三、具体安排

1、加强组织领导，健全工作制度，明确创建责任，确保精神文明创建活动落到实处

队精神文明创建领导小组要切实加强对我队文明创建工作的领导，对精神文明创建工作进行责任分解，党委书记负总责，党委委员负责对各自分管部门精神文明创建的督促和指导。队精神文明创建领导小组办公室负责落实文明创建活动，根据职责分工，做好协调工作。要谋划好“十二五”期间我队精神文明创建工作，制定我队十二五期间精神文明创建规划。队精神文明创建检查考核小组负责对全队文明创建活动的检查督导，年终进行考核验收。各单位各部门按照与队党委签订的《精神文明创建目标责任书》的内容，积极投身到队精神文明创建工作中。把创建文明单位与加快经济发展结合起来，与培养高素质职工队伍结合起来，与争创“文明科室、文明职工、文明家庭、文明楼院”等创建活动结合起来，以“营造一流环境、建设一流队伍、做好一流服务、争创一流业绩”作为创建主要内容，在创建措施上做到不断创新，力争我队创建工作水平再上一个新台阶。

2、突出公益活动特点，深入开展多种形式的文明创建活动

今年1月份，积极开展“扶贫帮困送温暖”活动，积极参加芜湖市文明单位关爱月活动；2月份，开展困难职工新春慰问和组织春节联欢活动；3月份，组织干部职工开展义务植树活动；4月份，开展爱国主义主题教育，组织职工群众祭扫烈士陵园；

5、6月份，以“春、夏”季爱卫运动为契机，配合街道和社区积极开展文明劝导、市容整治、保护环境等活动，广泛发动、深入开展；7月份，组织党员开展庆祝建党90周年系列活动，开展党的历史和党的知识宣传教育；组织开展走访老党员、老干部活动。8月份，组织职工群众开展拥军拥属活动；

9、10月份，以座谈、文体活动等形式，认真做好国庆庆祝活动，并联合市中心血站做好义务献血工作，认真做好重阳节爱老敬老系列活动；

11、12月，以志愿者服务为主题，在各支部继续推广“春蕾计划”，继续开展失学儿童救助帮扶活动。同时，积极参与市、区文明办组织开展的各项创建活动，推进社会志愿服务，做好四支志愿者队伍，即党员志愿者队伍、青年志愿者队伍、社区志愿者队伍、文明单位志愿者队伍，把参加社会志愿服务纳入到创建活动整个过程之中，要大力弘扬奉献、友爱、互助的志愿精神，尽可能多地为社会服务。

3、扎实开展思想道德教育，努力培育良好道德风尚，加强诚信道教育，提高职工综合素质

认真贯彻《公民道德建设实施纲要》，进一步加强理想信念教育，弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，深入开展“讲文明、树新风”、公民道德实践主题活动，推进社会主义核心价值体系建设，进一步提升公民思想道德素质。精心组织开展第九个公民道德宣传日活动，参加镜湖区第二届公民道德论坛，建立职工道德档案，开展学习宣传道德模范活动，做好“我推荐、我评议”身边好人工作。进一步营造文明和谐社会氛围；深入开展未成年人思想道德建设活动，进一化环境。

建立和完善职工活动室、党员活动中心等活动场所，经常性开展群众性的文体活动。结合纪念日、节假日和休息日，组织开展登山、游泳和郊游等体育活动，丰富和活跃全体职工的文体生活。积极鼓励和支持在岗干部职工参加自考、函授教育，在全队广大职工群众中进行科学文化、专业知识教育，引导全队职工更新观念、树立终身学习的理念，形成崇尚科学、热爱学习的良好氛围，不断提高职工文化和业务素质。

积极发挥文明市民（职工）学校的作用，加强文明教育，做到有教材、有教员、有计划、有制度、有成效。继续学习《公民道德实施纲要》、《芜湖市民公约》、企业文化知识、法律知识和各种有关文明创建的内容。利用橱窗、通讯、网站等媒介，大力宣传创建活动，营造文明创建的良好氛围。同时，把职业道德教育作为创建文明单位的基础性、长期性工作来抓。坚持诚信为本、操守为重，守信光荣、失信可耻为基本要求。突出“敬业、爱业、精业、创业”的教育内容，开展好“四德”（社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德）、“三观”（世界观、人生观、价值观）教育，倡导五个做起（从我做起、从家做起、从身边做起、从小事做起、从现在做起），把职业道德教育和企业文化建设结合起来，吸引广大职工参与“诚实守信、无私奉献”的活动，形成职业道德新风尚，增强广大职工的凝聚力、创造力、竞争力。开展以纠正、制止不文明行为为主题的教育实践活动。

4、以提高职工文明素质、改善单位环境面貌为重点，深入开展精神文明创建

（1）把“创先争优”活动融入到文明创建工作之中，以党支部创建带动所在单位创建，以党员争优秀带动职工争先进，以创先争优活动调动全队职工工作积极性和创造性，促进我队精神文明创建工作更加深入、有序、稳步地向前推进。

（2）切实做好综合治理及“六五”普法教育工作，制定“六五”普法宣传规划，利用各种形式进行宣传教育，加强安全防范，增强法律意识，加强思想教育工作，积极营造宽松、和谐的工作环境。确保2015年我队无火灾，无治安大案，无重大责任事故。

（3）进一步落实“门前三包”责任制，严格做到垃圾日产日清，认真抓好乱扔纸屑、乱扔垃圾等薄弱环节，保持办公、生活场所整齐、干净，并认真做好卫生评比工作，把评比结果进行通报。坚持继续做好我队餐厅、食堂，以及施工现场的饮食卫生和环境保洁工作。

（4）严格执行我队卫生制度，继续实行卫生区划片包干检查制度，对卫生区做到责任到人，坚持每周对卫生区检查一次，继续实行卫生考核评比奖励制度。

（5）认真做好计划生育工作，制定计划生育工作计划，同时加强宣传计划生育政策，使我队的晚婚率、一胎办证率、综合节育率达100﹪。

5、以落实工作措施、完善长效机制为着力点，扎实推进我队精神文明建设

精神文明建设的目的是提高人们的综合素质，培养“四有”新人，为社会主义建设提供保障。要充分发挥党、共青团、工会等组织的优势，通过开展各种形式的竞技比赛、文艺演出、征文、企业文化知识竞赛等活动，通过丰富多彩的文体活动，使广大职工愉悦身心、陶冶情操，不断提高全队职工文明素质和幸福指数，以此来推进全队各项工作稳步、持续、和谐发展。

四、保障措施

1、明确创建工作职责。各部门要把精神文明创建工作作为一项重要内容，切实抓紧抓好。队精神文明创建领导小组要定期召开会议，研究部署工作，分析创建形势，解决创建中存在的问题。明确工作任务，确定时间进度，责任分工到人，推动工作落实，切实保证创建活动有计划、有制度、有步骤、有成效地组织实施。

2、加大宣传教育力度。要将精神文明创建工作与日常的生产经营紧密结合，安排活动，开展工作。提出“创文明单位、争一流业绩”等创建口号，营造浓厚的创建氛围。召开会议，动员部署文明单位创建工作，统一干部职工思想，提高认识。通过橱窗、网站、通讯等方式介绍创建知识，报道创建动态，扩大影响、增强气氛，形成“人人参与创建、人人服务创建”的强大合力。

3、规范创建资料台帐。各部门要注意收集文明创建工作中一系列活动资料，进行整理后上交队精神文明创建工作领导小组办公室统一管理归档，对文明单位创建资料实行档案化管理，将所有各项资料真实准确地记录和登记，保证资料搜集齐全、分类科学、立卷建档完备。平时注重创建资料的搜集与整理，按照创建验收标准，认真做好各项工作和各种活动的记载，确保创建资料台帐全面反映创建工作过程及成果。第2篇：精神文明活动计划

为认真贯彻落实“三个代表”重要思想，落实科学发展观，进一步推进公司精神文明创建工作，提高员工的整体素质，根据创建文明单位活动的要求，特制定《公司XX年年精神文明单位创建活动工作目标》。

以邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观为指导，紧密结合公司工作实际，以服务业主、奉献社会为宗旨，广泛深入开展做文明职工、建文明科室、创文明行业系列活动，全面提高队伍素质，树立严谨有序、公正文明、快捷高效的良好形象，根据创建文明单位活动的要求，特制定《公司XX年年精神文明创建活动工作目标》。

指导思想

坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届六中全会和即将召开的党的十七大精神，落实《公民道德建设实施纲要》，以“建设一个好班子、带出一支好队伍、健全一套好制度”为主题，以服务业主、奉献社会为宗旨，以加强职业道德为基础，以先进典型为示范，以大力推进各项工作向前发展为工作目标。内强素质，外塑形象，不断提高全体职工的思想道德素质和业务素质，牢固树立起建设有中国特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观。进一步推进公司精神文明创建工作，促进公司整体水平不断提高。努力实现公司三个文明建设协调发展。

工作目标

经过努力，年内公司精神文明建设、领导班子建设、经济建设、道德建设、遵纪守法以及内外环境等六个方面达到以下奋斗目标：

1.领导班子建设：党政领导班子坚强有力、团结协作，求实创新，廉洁自律，积极开展“四好班子”建设活动，在职工中有较高的威信。能认真学习党和国家的大政方针政策，中心组学习制度坚持得好、效果明显。能自觉坚持三个文明一起抓，重视文明单位创建工作，经常性开展创建活动。

2.经济建设：能较好的江西分公司下达的各项工作任务，经济效益和社会效益在江西分公司系统达到较好水平。安全生产达到有关规定的要求。3.道德建设：干部群众精神面貌好，有良好的职业道德和社会公德，单位风气端正。党员能充分发挥先锋模范作用，党群、干群关系融洽。

4.遵纪守法。社会治安综合治理措施落实，生产秩序、工作秩序和生活秩序优良，无重大案件和刑事案件发生，民事纠纷低1.5‰。模范执行国家人口与计划生育法。5.认真实施“科技兴企”战略，组织广大干部职工学习科学文化和专业技能知识，加强职工培训，在工程管理中积极推进发明创造活动。

6.能持之以恒地开展文明创建活动。单位内外环境整洁优美，文明工地创建有成效，职工食堂卫生条件好。

为完成以上六个方面的目标，公司要在思想、道德、文化、廉政及环境等几个方面做到：

1、加强思想建设

① 认真组织学习、研究、宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，特别是要加强 “三个代表”重要思想和科学发展观的学习教育，全面把握“三个代表”重要思想和科学发展观的精神实质，进一步解放思想，更新观念。加大宣传力度，注重宣传形式和效果，积极引导全体职工树立正确的世界观、人生观和价值观。

② 开展爱国主义、集体主义、社会主义思想教育。引导员工立足岗位、奉献人生、牢固树立社会主义、共产主义信念。

2、加强道德建设

① 要认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，加强职业道德建设，促使良好的职业行为的养成，要重视对职工尤其是党员领导干部职业理想、职业道德、职业责任、职业技能、职业纪律的教育，加强岗位培训，规范从业行为，使干部、职工具有合格的政治思想素质，良好的职业修养，过硬的业务技能，在工作中做到爱岗敬业，诚实守信。

② 加强社会公德教育，大力倡导文明礼貌、助人为乐、保护环境、遵纪守法的社会公德，发展团结互助、平等友爱、共同前进的人际关系，形成良好的工作秩序和工作环境，努力提高干部、职工的文明意识。

③ 及时总结、表彰、宣传先进个人和见义勇为的模范人物，充分发挥各类先进典型的模范作用。

3、加强文化建设

① 积极开展岗位练兵、业务比武活动，采取评比、考试的方法、发现人才，鼓励职工争当业务技术能手。

② 努力提高职工身体素质和健康水平。坚持开展各类群众体育和竞技体育活动，注重寓教于文，寓教于乐，开展健康向上的文体比赛活动，提高身体素质及健康水平。

4、加强廉政建设

① 认真实施普法教育的第五个五年规划，加强民主法制教育，增强全体职工的法纪观念，做到知法守法。

② 健全完善监督制约机制，认真贯彻落实各项廉政规章制度，以规章制度督促、约束、规范人的行为。落实党风廉政建设责任制，真正做到一级抓一级，层层抓落实，人人有责任、奖惩挂钩、奖罚分明。

5、加强“形象”建设

① 继续深入开展创建文明单位、班组活动，使创建文明单位、班组工作经常化、制度化、规范化，提高创建水平，以创建促队伍建设。

② 继续实施“党员先锋岗”、“青年文明号”工程，组织党员、团员青年以立足岗位，优质服务为核心，以承诺服务为保证，促进创建工作上新台阶。

③ 大力宣扬先进个人和先进单位典型，坚持开展争优创先活动，组织学习公司内外的典型事迹，弘扬时代风貌，振奋企业精神。

各党支部作为文明单位创建活动的组织单位，要严格按照公司党委、各党总支的工作要点和公司文明单位创建目标开展工作。其中，公司本部党支部要把文明创建活动细化到每个党小组，以机关部门、党小组为单位，组织学习，开展教育活动；各专业公司、部门要各分公司的管理办法，科学、合理、有序地使用现有的设施，对外展示我公司的能力面貌，进一步向标准化迈进，提高整个公司安全文明检修管理水平，要注重把文明创建工作深入到班组，通过学习教育及组织开展岗位练兵、业务比武等方式，把文明创建工作引向深入；各分公司要把文明检修创建作为创建工作的重点，按“三制一化创全优”的要求进行检修作业，确保了检修工作的顺利完成。第3篇：精神文明活动计划

一、指导思想

以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，落实科学发展观，以创建文明学校要求为标准，以保持区级文明单位称号为目标，高质量、高效率的开展精神文明活动，不断提高师生思想道德和人文素质，不断提升学校创建工作的内涵，把学校办成环境一流、管理一流、质量一流的育人场所，使学校成为精神文明建设的前沿阵地。

二、工作目标

保持区级“文明单位”的称号，争创市级文明单位。

三、工作内容

1、完善组织机构，加强领导，责任到人。成立精神文明领导小组（名单附后），书记任组长，其它成员分工落实各项创建工作，使学校精神文明建设规范有序。同时，提高教职工参与学校文明创建的广度，做到“三全”：即全员参与、全过程参与、全方位参与。

2、推行民主治校，依法治校。认真开展校务公开工作，让广大教职工都能成为学校工作的管理者和决策者。

3、加强师德建设，突出重点。以道德建设为重点，加强教师师德师风教育，增强教工的服务意识，规范教师的职业道德，全体教师签约“教师师德服务承诺”，进一步增强教师的责任心、事业心和使命感，树立良好的师德形象。同时充分发挥党支部的组织优势，全方位开展“达标创优”、“主题教育”、“优秀共产党员”、“一个党员一面旗”等活动，多形式多层面继续进行“三个代表”及十六大精神重要思想的教育；开展社会公德、教师职业道德和文明常识教育，树立良好的教师形象。

4、丰富活动，提高文明创建的内涵。学校将把活动作为精神文明建设的有效载体，在师生中开展“文明学生”、“文明班级”、“文明校园”的评选等活动。同时，以节日文化活动为手段，在师生中开展丰富多彩、健康有益的文体活动，净化心灵、陶冶情操、激励斗志。

5、进一步推进课程改革，组织教师投身教育教学改革，开展教研教改的学习研究和实践探索活动，不断更新教学理念，提高教育教学综合素质及运用现代化信息技术和学科教学整合的能力，全面推进素质教育，提高教学质量，使精神文明建设收到实效。

6、加强后勤管理，强化卫生意识、绿化意识，确保校园清新洁净；优化校园硬件建设，投入物力财力充实各类办公设施，不断改善办学条件；狠抓安全保卫工作，提高防范意识，强化措施，落实责任，杜绝各类事故的发生。

7、加强校园文化建设的力度，积极营造“走廊文化”和“橱窗文化”；积极开展学习型团队创建活动；积极落实文明学生评比活动；积极开展校园教师形象工程建设，努力创设文明健康、和谐有序的发展环境。

8、开展好文明共建活动。充分利用城南社区资源，组织学生和教师参与社区活动、服务社区；充分利用各共建单位的资源，开展形式多样的校本德育活动和拓展性课程的研究，让师生在活动中接受教育。

9、以信息化带动学校文明创建各项工作。第4篇：精神文明活动计划

环保局精神文明建设工作的主要思路是：以党的十七届五中全会精神和科学发展观重要思想为指导，结合市委三届七次全委扩大会议提出的奋斗目标，努力做到两个提高，两个推进，即：提高文明单位创建水平，提高干部职工的文明素养；扎实推进诚信教育，推进干部职工思想道德教育，着力营造公正公平的法制环境、规范守信的工作环境、健康向上的人文环境，安居乐业的生活环境、可持续发展的生态环境，力争我局创建工作再上一个新台阶。

一、认真开展思想政治教育，全面提高干部职工的思想道德素质。

引导干部职工树立正确的理想信念和精神文明支柱。不断加强干部职工的“三爱”教育，在全局进行“以法治国”和“以德治国”的思想教育，全面提高全局干部职工的思想道德素质。

第四篇：精神文明活动记录

后坪中学（2013——2014）学精神文明创建活动过程记录

1．2013年9月14日，学校开展高效课堂教学评比活动。

2．2013年9月24日，29日，构建幸福学习家园，教师学习共同体——教师学习沙龙和兴趣小组分别成立并开始第一次活动；

4．2013年10月6日无吸烟学校宣传教育

5．2013年10月14日开展“提升教师专业素养”教学研讨活动暨家长开放日活动；

6．2013年10月15日—4月20日，师生开展“校园拒绝邪教”警示教育活动。

7．2013年10月15日—4月20日，英语周活动；

8．2013年10月——11月，学习型家庭创建宣传动员暨征文、网上知识竞赛、MTV短片拍摄活动；

19．2013年10月——11月，组织广大女教职工开展“百万家庭学法律知识竞赛”；

10．2013年11月—12月，“关爱学生，奉献教育”师德建设系列活动。11.2013年11月27.28.29学校艺术周系列比赛（我为学校添光彩文艺晚会和学生冬季运会）；

12.2013年12月我校在党员群体中深入开展“爱心牵手”（即一名党员联系一名特困生或问题生）结对活动，显现党性实践、师德实践活动的继续，为切实开展此项活动，保证活动质量，学校各党员签订目标责任状；

13.2013年12月9日下午，革命传统教育；

14.2013年12月15日，组织全体党员过了一次“学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章”和“学习八荣八耻”，加强社会主义荣辱观教育的专题组织生活会。在组织生活会上，党员们围绕“如何贯彻党章要求，做好本职工作；如何正确树立社会主义荣辱观”等话题展开了热烈的讨论，许多党员对照党章要求，结合荣辱观教育，对自己提出了新标准、新要求，对“如何对小学生加强社会主义荣辱观教育”等问题提出了许多好的做法，好的建议；

15.2013年12月4日下午，全支部党员开会讨论入党积极分子，预备党员，党员转正等入党问题。

16．2013年12月15日下午，法制教课；

17．2014年1月7日，兑现各项奖惩制度和各项先进个人。

第五篇：质监局读书活动方案

为切实加强学习型机关建设，不断提升质监机关干部的综合素质和服务效能，开展“服务型机关建设年”活动，在全县质监系统开展读书学习活动，积极创建“三型”机关（“学习型、服务型、创新型”），形成崇尚学习、勤于读书、善于思考的良好风气，特制订本实施方案：

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展

观和十八大精神为指导，以科学发展观为统领，进一步牢固确立党员干部持之以恒、与时俱进、自觉学习、终身学习的理念，不断提高党员干部的思想素质、专业素质和岗位技能，培养系统学习型的风气，塑造人才型的干部素质，构建创新型的质监文化，进一步增强全局创新和持续发展的内在动力，形成新的工作优势，不断推进质监事业全面、健康、快速发展。

二、活动内容及安排

（一）动员准备阶段（4月—5月）。印发读书学习活动实施方案，召开全县质监系统动员大会，县局主要领导亲自动员，迅速在全系统掀起读书学习活动热潮。

（二）读书学习阶段（6月—10月）。

1、开展集中学习。确定每周一上午为集中学习时间，每次学习不少于1小时。每人每周自学时间不少于5小时。全体党员干部根据活动的要求，制定个人读书学习计划，在推荐的三类题材书目中各选一本或数本，也可根据自身实际选择其他书籍认真阅读，并撰写读书笔记和心得体会。

2、撰写体会文章。10月31日前，全体干部必须至少向局办公室上报1篇质量较高的读书心得体会、理论或调研文章。

3、开展“畅谈体会·交流心得”活动。组织读书心得交流会，利用集中学习、支部活动、办公会议、学习小组等形式，开展读书体会和心得交流活动，人人发言畅谈体会，在学习交流中集思广益、启迪思维、共同进步。

4、积极参加专题活动。按照市局和县委统一安排，积极组织参与中心组学习、演讲比赛及县委县政府举办的其他相关活动等。

（三）总结表彰阶段（11月）。认真总结全系统读书学习活动开展情况，评出读书学习先进个人并予以适当奖励。

三、学习内容及书籍推荐

推荐全系统质监干部看四类书：

（一）政治理论书籍。《十八大报告辅导读本读本》、《党章》、中共浙江省委宣传部《2013年党员读本》等。

（二）历史人文书籍。《力量中国——文化工作者谈文化》、《历史的轨迹：中国共产党为什么能(修订版)》、《给力中国——高层领导谈文化》、《雷锋》、《中国文脉》等。

（三）经济社会发展。《创新力》、《改革发展再扬帆》等。

（四）修身养性类。《厚道》、《舍利》、《宽心》、《党员干部快乐工作的12种方法》等。

个人还可以根据自身发展需要选择以经济、法律、行政管理知识及自然科学、文学、艺术、历史等为内容的健康有益的书籍，由个人确定和购买。

四、措施要求

（一）高度重视，充分认识开展读书活动的重要意义

开展读书活动，培养质监干部队伍崇尚阅读、自觉阅读的良好习惯，是提高干部素质、提升质量监管能力的重要手段。开展读书活动，就是要进一步在全系统形成多读书、读好书的良好氛围和风尚，让全系统干部职工在阅读中开阔视野、增长知识、陶冶情操、感受快乐，不断丰富精神世界，增强精神力量，推动我局工作又好又快地发展。

（二）认真谋划，积极开展形式多样的主题阅读活动

读书活动是今年我局文化建设的一个重要抓手，各科室、队、所一定要认真思考和谋划。开展读书活动既要突出内容，又要兼顾形式；既要突出重点，又要兼顾全面。特别是不能只突出读书这一重点时段，要兼顾全年，保持阅读活动的连续性、长期性。

（三）统一思想，不断完善读书活动的长效机制

要进一步统一思想，更新观念，切实把开展读书活动与服务型机关建设、队伍素质建设、行业文化建设以及文明单位创建等工作紧密结合起来，并有机地融入到全局各项工作之中，逐步形成和完善推动阅读活动的长效机制。