xx公司党总支2011年工作计划

第一篇：xx公司党总支2011年工作计划

xx公司党总支2011年工作计划

xx公司党总支2011年工作计划的指导思想是：围绕集团公司党委中心组2011年工作计划的安排和部署，组织协调xx所属的三个党支部，全面加强思想政治工作计划的建设，组织建设和作风建设，充分发挥党总支战斗堡垒作用和先锋模范作用，努力使公司党总支工作迈上一个新的台阶。

一、巩固党建工作成果，增强组织创新意识

（一）推进企业文化深植，创新微笑服务机制

以科学发展观为指导，继续推进企业文化深植工作。在集团公司企业文化深植阶段历练出来的成果上，加强对党员干部带头践行企业文化理念精神的教育，使企业文化与公司员工全面融入一体。创新微笑服务机制，指导工会积极开展活动，拓展微笑服务的广度与深度，建立微笑服务长效机制，激发党员干部的工作积极性，带动广大群众热爱高速事业，使我们的企业文化和微笑服务机制为集团公司经济发展创造更大价值，为实现“成就投资典范，追求卓越服务，创造乐活时空”的伟大愿景而努力奋斗。

（二）完善党总支各项制度，推进制度建设年活动 学习贯彻十七届五中全会精神、中纪委六次全会和省纪委八届七次全会精神，将会议精神与党员教育工作、党风廉政建-1-

设、公司制度建设有机结合起来，做好学习计划安排，确定学习内容，采取自学、集中学习相结合的形式，注重提高学习实效。

（三）以“创先争优”为载体，开展党员教育活动

将十七届五中全会精神、中纪委六次全会和省纪委八届七次全会精神，作为党员教育的课本，以“创先争优”活动为载体，把调动党员干部积极性作为工作的出发点和落脚点，创新学习形式，拓展学习载体，紧密结合党总支工作实际和广大党员的思想实际，用党的十七届五中全会精神武装头脑、指导实践。深入开展对党员教育学习现状的思考和研究，谋划总支发展新思路、创新总支发展新举措。

进一步倡导党员干部树立工作学习化、学习工作化的理念，努力营造在工作中学习、在学习中工作的浓厚氛围，不断提高理论学习的针对性和实效性。创造性开展各种形式的党员干部职工教育活动，采取请进来、走出去的方式，丰富学习形式，提高活动的质量，增强活动效果，提高党员干部职工思想觉悟，彰显党员先进模范作用，增强基层党组织的凝聚力和战斗力。

二、抓好组织建设，促进支部发展

（一）加强党员队伍的建设，加强对党员的经常性教育，做好党员教育、管理和监督工作。

（二）坚持不懈地抓好党总支和党支部的建设。加强对各支部委员的业务指导，传达和督促各支部认真履行集团公司党委部署的各项工作任务。

（三）积极做好党员发展工作。严格规范党员发展程序，做到程序顺畅，工作严谨，为集团公司党委组织建设工作的健康发展吸纳优秀人才。筛选合格的培养对象，做好入党积极分子的考察发展工作和预备党员的培养、考察、政审和转正工作。

三、加强党风廉政教育，开拓宣传新型阵地

（一）继续坚持“三会一课”制度。要通过党员大会，支部委员会，民主生活会组织党员认真学习党的十七届五中全会、中纪委六次全会和省纪委八届七次全会精神，对党员进行理想、信念、宗旨、党性、党风教育。

（二）认真开展领导班子民主生活会。党员领导干部要按规定参加班子民主生活会。每个党员领导干部要汇报思想、交换意见、谈心通气、认真开展批评与自我批评。

（三）做好党总支(各支部)工作总结、计划和向集团公司党委报送信息的工作。

（四）深入开展党风廉政宣传教育，大力推进廉政文化建设，切实加强对领导干部廉洁自律工作的监督检查，建立监督制约机制，争做廉洁自律的表率。

（五）紧抓党员学习工作，带领支部创建党员活动室，加强对党员干部的党风廉政教育，发挥团组织作用。进一步规范工会、团组织建设，指导工会把握正确的政治方向，创造性的开展工作，关心困难职工生活，维护职工合法权益。努力营造党工团齐抓共管的管理格局，充分调动党员团员多方面的积极性，发挥党员活动室宣传阵地的作用，开展多方面活动，开设网页党务专栏，做好党务公开，加强舆论宣传工作，营造公司党总支发展良好氛围。

附件：xx公司2011年度党总支工作计划表

二○一一年二月二十三日-4-

第二篇：公司党总支工作要点工作计划

一、强化学习，提高领导班子的整体水平

1、完善修订党总支中心组学习制度，认真学习党的“十六”大精神，学习法律、专业技术和经济知识，贯彻落实江泽民的“三个代表”重要思想，提升领导班子的政治觉悟及专业水平，公司党总支工作要点工作计划。

2、开展争做勤政廉优好干部活动，要求领导干部自觉遵守的纪律和公司各项规章制度，勇于开展批评和自我批评，不断改善自己的工作作风，形成团结和睦，优势互补，拼搏向上的战斗集体。

3、进一步完善对领导班子的监督机制，严格遵守各项廉政制度，健全党风监督网络，拓宽群众对领导的监督渠道，全面完成党风廉政建设责任书各项目标。

二、以学习“十六”精神为契机，加强党的建设。

1、建立健全公司党建工作机制，加强对乡镇供电所党组织的工作指导，探索建立指导乡镇供电所党组织工作的正常工作机制和工作方式。争创“基层先进党组织”。

2、修订党支部目标考核细则，对直属党支部工作进行日常量化考核。细化、分解党风廉政建设责任书各项目标，实行完成党风廉政建设责任书风险抵压制度。鼓励基层党务工作者工作创新。

3、继续执行“三会一课”制度，坚持每月一次政工例会，努力提高会议质量，真正作为促进、交流、学习的载体。

4、加强对党员的党性教育，在全体党员中开展一次加强党性“六个一”系列教育活动，即 “一次征文”——《讨论如何做新时期合格的共产党员》； “一个标示”设置——“共产党员服务岗”（工作牌、工作席卡等； “一次参观”——组织党员参观南京雨花台烈士纪念馆； “一场讲座”——邀请知名人员，讲解新时期如何加强党性修养；“一件实事”——发动每个党员自觉做一件有利于集体或他人的事；“一次评比”——让群众评比身边的共产党员。

5、以保持党的先进性和纯洁性为目标，进一步加强党员队伍建设，一是认真作好发展党员工作。按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，深入做好在青年、生产一线和党的力量薄弱的地方发展党员工作，改善党员队伍的结构和发布，严格执行党员发展的程序和规定；二是加强党员队伍的管理。坚持和完善民主评议党员制度，探索加强党员管理的新思路、新方法。加大处置不合格党员力度，切实保持党员队伍的先进性和纯洁性。

三、进一步加强干部队伍的规范管理。

1、进一步加强对中层干部管理，认真执行《中层干部管理细则》、《中层干部任前公示制》，实行先述职、后测评，坚持和完善中层干部考核奖惩制度，工作计划范文《公司党总支工作要点工作计划》。研究制定以工作实绩为主要内容的考核指标体系，建立中层干部实绩考核档案，并作为选拔任用干部的主要依据。

2、加强后备干部队伍建设，严格执行《后备干部选拔培养制度》，建立公司中层干部后备干部人才库，对后备干部实行动态管理，结合对干部的考核和考察情况，对后备干部进行调整和充实，优胜劣汰，加强对后备干部的培训和岗位交流。

3、强化中层干部再培训，采取多种形式加强对中层干部的经营、法律、信息及管理知识的学习，拓宽中层干部的知识面、优化中层干部知识结构，进一步提高中层干部队伍素质。

四、以创建一流县级供电企业为目标，开展精神文明创建工作

1、做好创建一流县级供电企业准备工作。首先必须加大对创一流工作的鼓动、宣传和动员工作，办好《创建工作简报》，提高职工对创一流工作的认识。第二抓好各项基础管理工作，自我加压，制定措施，完善在去年基础化管理考核验收中所发现的不足，按计划完成乡镇供电所基础管理达标工作，保持供电所基础管理年取得的成绩，确保创国电一流供电企业目标的实现。

2、加强行风建设工作，继续做好优质服务。按照省公司创建文明行业的“五好”标准省公司供电规范化服务及乡镇供电所供电规范化创建细则要求，进一步抓好镇供电所供电规范化管理的常态管理，创建市文明行业和市文明单位，力争在文明行业评比中再上一个台阶。

3、继续做好双文明单位创建工作，建立双文明单位常态运作机制，开展系列双文明评选和表彰活动，引导全体职工参加到双文明单位创建工作中来，进一步深化双文明单位创建的各项工作。

五、求真务实，努力探索加强和改进思想政治工作

1、充分认识思想政治工作面临的新形势，以及加强和改进思想政治工作的必要性紧迫性，加强和改进思想政治工作，成立公司政治思想研讨会，在企业内部探索建立分层面、分层次、分类型，对象不同，方法不同，标准也不同的思想政治工作新机制，探索建立思想政治工作创新激励机制，积极鼓励基层支部思想政治工作创新，并对创新成果进行评定。

2、开发和运用多种载体对职工进行思想政治教育。一是以重大活动和重大事件为载体对职工进行三德（社会公德、职业道德、家庭美德）和三观（世界观、人生观、价值观）教育；二是以典型激励为载体，发挥典型的榜样和引导作用；三是以精神创建活动为载体，开展创建青年文明号、双文明单位、五好家庭、学习家庭等活动，把思想政治工作落实在基层。

六、加紧推进企业文化建设，形成具有自身特色的文化品牌

1、加强对企业文化建设的组织领导，成立企业文化建设领导机构，制订《当涂供电公司企业文化建设十五规划》，并按照企业文化战略规划循序渐进开展工作。

2、积极开展企业文化理论培训和普及工作，增强全体员工的企业文化意识，打好营造氛围基础；积极开展企业精神的深入宣传和实践企业精神行为的培育工作；积极实施企业形象战略，初步确立企业标志设计方案。

3、进一步提炼表达企业精神的管理工作理念体系，把职工的职业道德纳入企业文化建设中去，以职业道德教育为主，兼顾做好社会公德和家庭美德教育工作，使全体员工爱岗敬业，切实把《公民道德建设实施纲要》落在实处。

七、充分发挥工会和共青团组织的作用

1、坚持完善职代会民主管理制度。开好职工代表大会，保证职代会行使应有的权力，做到凡涉及企业重大决策、重要规章制度的制定、签订集体合同、涉及职工生活福利的决策等都必须经过职代会讨论、审议、通过；探索多经企业、乡镇供电所的民主管理思路，保证职工参与民主管理的权利。加强职工劳动保护工作，完成一年一次职代会对中层干部民主评议工作，支持工会加强对集体合同的履约检查。

2、加大厂务公开工作力度，按照《国家电力公司关于实行厂务公开工作的意见》，结合本单位实际，在规范化、程序化和实效性上下功夫，进一步扩大公开范围，扩大公开质量，使之真正成为职工民主管理、民主决策、民主监督的重要渠道。

3、积极发挥公司团委的作用，支持团委带领团员青年围绕企业生产、经营、管理和精神文明建设工作，在青工中的重要岗位积极开展“青年安全示范岗”的创建活动、“创新创效”活动、“号手”活动，让青年人充分展示自己的精神风貌和聪明才智。公司党总支工作要点

第三篇：党总支2008工作计划

湘南学院中文系党总支2008工作计划

新的一学年已经到来，我系党总支工作的指导思想是：认真学习贯彻落实党的十七大精神，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，在校党委和校行政的领导下，借学院第一次党员大会之东风，充分发挥好党总支的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，与院行政一起，带领全院师生努力做好评估整改、教学、科研、学科建设、学院经营、学生教育管理等各项工作，为建设平安学院、和谐学院，促进学院健康快速发展而努力奋斗。

一、加强思想政治教育工作，坚持政治理论学习活动

按照学校党委工作计划和学校党委组织部、宣传部2008年工作要求，结合我院的具体情况，有计划、有步骤地组织党员和师生开展政治理论学习活动。

1、认真组织领导班子成员及学院理论中心组成员的理论学习。坚持党总支会议制度，利用会议重点学习全国“两会”精神和十七大精神，学习好学校安排的各类学习内容，让领导班子每个成员进一步明确政治理论学习的目的、意义和任务、要求，增强每位成员的责任感、紧迫感，把思想统一到中央和学校党政的决策部署上来。

2、有组织地抓好师生党员的政治理论学习。按照学校党委组织部的工作计划，每周四下午以党支部为单位组织好师生党员的政治理论学习活动，加强领导，健全制度，保证效果。

3、以会代学、以会代训，抓好教师的政治理论学习和业务培训。利用每周四下午的教师例会，及时向教师传达上级党组织、行政部署的各项政治理论学习或业务学习，让教师及时了解掌握国家大政方针、国内外时政局势以及学校发展动态，把握方向，教书育人。

4、按照学院党委的统一部署，做好保持共产党员先进性教育活动工作。逐项分层次加以落实整改内容，在建立长效机制和完善制度多做工作，确保活动取得实实在在的效果。以年级为主体，抓好学生的思想政治教育。以年级管理为依托，以年级辅导员为核心，以形势政策课为载体，根据不同年级学生的思想实际，加强调研论证，开展有针对性的思想政治教育，逐步形成各年级有规律性的思想政治教育模式。

5、通过学习讨论，相互启发，形成共识，而且以此为指导，围绕我系的改革、发展和稳定来做好各项工作。内部苦练师德教育、敬业爱生、教书育人的硬功，外部积极探索和寻求发展的支持，内外结合，不断加快我院发展的步伐。

二、加强党的组织建设，完善各种长效工作机制

进一步加强完善各级党组织建设，充分发挥党总支的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用。

1、调整总支成员分工。根据新学年工作需要，重新调整工作分工，明确工作责任，明确工作目标。

2、调整师生党支部建制。按照学校党委的要求，调整教工支部设置，体现把支部建在系或研究室的原则，合理调整学生支部设置，突出年级为主的特点，在调整完善支部建制的基础上，充分发挥党支部的组织优势。

3、坚持“党校、党支部、党小组、党员”四位一体的党员教育学习机制。学院党总支要精心安排学院党校的课程、教师，切实提高学院党校的培养质量，为学校党校输送优秀学员；党支部要制定计划，有组织地带领党员进行政治理论学习；党小组要结合专题开展更加有针对性地理论学习和研讨活动；党员要自觉参与、自觉加强政治理论学习。

4、坚持“普通学生、入党积极分子、发展对象、预备党员、正式党员”五级培养教育管理机制。按照“坚持标准、保证质量、改善机构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的教育、培养、考察工作,高度重视普通学生的引导、入党积极分子的培养、发展对象的教育以及预备党员和正式党员的管理等各个环节的工作，一环扣一环，环环相连接，一层进一层，层层有提高，保证党员队伍的质量。

三、加强党员的教育管理，充分发挥党员的先锋模范作用

1、继续实施党总支成员联系年级制度。班子成员做到“五个一”。每位总支成员联系一个年级，每学期参与一次年级主题教育，开展一次年级专题调研活动，召开一次年级座谈会，提出至少一条年级工作建议。

2、继续开展党员联系群众活动。教师党员要做到“三个一”：上好每一堂课，按时上课下课、高质量备课讲课；联系一个学生宿舍，以宿舍为依托了解掌握学生的思想状况，开展有针对性地思想教育和帮扶活动；联系帮扶一名家庭困难学生、学习困难学生或心理困难学生，帮助其排忧解难，健康发展。

四、围绕学院中心工作，密切党政联系，发挥保证监督作用，推动学院各项工作的开展

认真贯彻执行党政领导干部职责，与院行政密切配合，加强合作，支持院行政积极开展工作，与院行政一起带领全院师生做好学科建设、教学、科研等项工作。

五、认真抓好学生的教育和管理工作

1、加强学生的学风建设。以创建优良学风班为契机，下大力气抓好学风建设。以普通话语音达标为目标，以晨读晚讲为主线，积极营造良好的中国传统文化学习风气。

2、以宿舍为阵地，以学生党员、学生干部为主体，加强学生基础文明教育。大力倡导并开展创建文明宿舍活动，发挥党员和学生干部的模范带头作用，培养学生良好的行为习惯，展现外院学生朝气蓬勃的精神风貌。

3、加强对团总支、学生会和学生社团的领导和管理。学生社团要体现服务功能，为学生搭建展示个人能力的舞台，要在专业社团上下功夫，创品牌活动，创品牌社团。学生会要围绕学院中心工作积极充分发挥学生会的自我管理、自我教育、自我服务的功能，协助党团组织作好学生的教育和管理工作。

4、关注学生思想动态，关照特殊学生群体，确保学院稳定大局。辅导员要调研、了解、掌握各年级学生的思想动态、热点问题，制定教育管理对策；班主任要掌握班内每个学生的思想状况，定期向辅导员汇报；师生党员则重点帮扶家庭经济困难学生、学习困难学生以及心理困难学生。

5、加强就业指导，帮助毕业生解决实际困难。关心毕业生的实际困难，为学生顺利毕业就业创造力所能及的环境和条件，帮助学生顺利走向社会。

六、加强党风廉政建设和干部队伍建设，提高干部队伍的整体素质

抓好我系领导干部廉洁自律工作，要在抓巩固、抓深入、抓落实上下功夫。有针对性地开展党性、党风、党纪和廉政教育，做到警钟长鸣、防微杜渐。教育监督党员加强党性修养，廉洁自律，按照“两个务必”和“八个坚持、八个反对”的要求，落实好党风廉政建设责任制。采取有效措施加强对重点部门和关键环节的监督，确保我系各项工作的顺利开展。加强对涉及中文系发展和群众切身利益的事项的领导和监督，确保我系领导干部和党员的廉洁自律。加强干部队伍的培养管理，发挥处级领导干部的带头示范作用，鼓励大胆培养使用年轻干部，定期进行工作研讨和工作指导，帮助其健康快速成长。

七、加强对基层党支部工作的指导和支持

健全组织生活制度，丰富组织生活内容。每两周安排一次党内组织生活或党员理论学习,要认真做好活动记录，严格考勤和请假制度。支持基层党支部独立地开展活动，开好三会一课，发挥好战斗堡垒作用。做好党员发展工作。在制定好本党员发展计划的同时，有针对性地加强对高学历知识分子的引导和入党积极分子的培养工作，将培养工作的重点放在各教研室的业务骨干上。计划在9月底以前制定好本学年的党员发展计划和重点培养的入党积极分子名单。为进一步健全和落实组织对优秀分子教育培养相关制度，切实做好入党积极分子的培养教育工作。党总支在今年继续举办学生业余党校培训班，同时要继续发动正式党员身份的班主任担任学生入党积极分子的培养人，聘请老领导、老党员担任低年级学生入党积极分子的培养工作。要使学生入党积极分子通过经常的思想汇报和交流，提高他们的认识水平，端正入党动机，从而保证和提高组织发展质量。

八、加强对系工会、共青团、妇委会等群众组织的领导

要积极支持他们围绕学校中心工作积极开展工作。上半年要完成学院工会的人员调整，加强对妇委会的组织领导，充分发挥工会在服务教师方面的作用，完成我系工会组织开展的各项活动；及时完成换届选举工作，团结带领全系团员青年勤奋学习、扎实工作、成长成才。同时，要结合我系实际，认真做好党的统一战线工作。

九、加强治安综合治理工作，建设平安系部、和谐系部

建立健全治安综合治理教育、监督、考核长效机制。进一步加强安全意识教育，充分利用我院广播电台、宣传栏、墙报等宣传阵地，通过多种形式增强我系师生的安全意识、防范意识和自救能力；切实加强治安综合治理的组织领导，健全综合治理领导小组和消防安全小组，明确责任，强化监督检查，落实考核考评，确保工作效果；以防火、防盗、防意外事故为重点，进行经常性的安全检查和专项检查活动，提高应对突发事件的能力，及时发现并消除事故隐患，确保师生员工的生命财产安全，努力建设平安学院、和谐学院。

十、建立完善评优表彰机制

大力倡导比、学、赶、超的良好氛围，开展系师德标兵、优秀共产党员、先进党支部、文明班级、文明宿舍等评选评比活动。学年末评选系师德标兵；评选表彰优秀共产党员、先进党支部；评选表彰优秀女教工和大学生等。

湘南学院中文系党总支

2008年9月

第四篇：党总支工作计划汇总

为进一步落实从严治党要求，提高党建工作科学化水平，党总支做好计划是少不了的。今天小编在这给大家带来党总支工作计划，接下来我们一起来看看吧!

党总支工作计划1

20__年安监局党建工作总体思路是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的和区十一届三次会议精神，紧紧围绕区委确定的工作部署，以加强党的先进性、纯洁性建设为目标，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，努力做好机关党员干部思想政治建设、机关党的基层组织建设、机关作风建设、机关文化建设和支部自身建设“五项重点工作”，为推进局机关党建工作再上新台阶，建设幸福宜居的新崂山作出积极贡献。

一、深入学习贯彻党的十八精神，加强党员干部思想政治建设

1.组织好学习贯彻精神。结合区委十一届三次全体(扩大)会议确定的发展思路和重点工作，充分发挥党员活动室、支部书记上党课、读书会、演讲会等学习活动，组织好党的精神的学习贯彻，营造浓厚的学习氛围。要挖掘、培育、宣传先进典型，发挥典型引领示范作用。年内，组织“岛城先锋”杯学习党的报告和党章网上答题、知识竞赛等活动。

2.加强学习型、服务型、创新型党组织建设。以贯彻党的精神为主线，结合大讲堂、读书会、大讨论等活动形式，动员机关党员干部带头讲党性、重品行、作表率;积极打造服务型党组织，以服务群众、做群众工作为主要任务，建立健全工作项目管理、目标责任追究和责任考评督查等工作机制，提高基层党组织服务群众的水平;积极推进创新型党组织建设，要进一步解放思想、创新思路、击破难题，不断提高各级干部应对复杂局面和处理复杂问题的能力。

3.深入推进党风廉政建设。督促落实中央和市、区委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定。落实领导干部“一岗双责”，执行党风廉政建设责任制。强化岗位廉政教育、示范教育特别是反面警示教育，不断提高党风廉政教育的针对性，进一步筑牢党员领导干部拒腐防变的思想防线。继续深入推进党务公开工作，进一步完善党内选举、党内民主决策、党内民主监督、党员定期评议等制度，畅通党员行使民主权利、发挥主体作用的渠道，切实保障党员知情权、参与权和监督权。

二、按照常规工作抓规范、重点工作抓创新，扎实推进党的基层组织建设

4.抓党建、带队伍、促业务。不断创新和完善“一述三评两公示”制度，注重与实际工作的结合，创新活动方式，组织引导基层党组织和广大党员在全区“寻标、对标、达标、夺标、创标”活动中，履职尽责创先进、立足岗位争优秀。要大力抓好窗口服务单位“三进三亮三比三评三创”活动，总结并推广先进经验，落实公开承诺、领导点评、群众评议等措施。年内，组织有关科室开展争创“三优”(服务效率优、服务质量优、服务满意优)标兵示范窗口活动。

5.加强机关党支部自身建设。加强和规范“三会一课”制度和党员调入调出、党费收缴等组织管理制度建设，对所属党员实有情况进行全面核对，实施动态管理。进一步明确机关党建工作责任制，不断完善和规范机关党建工作考核办法，制定规范化的文本格式，提高考核效果。

6.提升党员干部队伍素质。通过党课教育、读书活动、新老党员谈入党感受、主题党日和自主选学等形式，不断创新党员干部队伍教育、管理、监督和服务的新途径。严格党内组织生活，做好民主评议党员。严把党员“素质关”、“程序关”和“监督关”，注重从基层岗位、生产一线发展党员，切实执行发展党员“2233”机制，从程序上确保党员的好中选优，抓好入党积极分子和发展对象队伍建设。

7.完善群团组织建设。坚持党建带工建、带团建、带妇建，充分发挥群团组织的优势和作用，动员和组织机关干部职工青年妇女围绕全区中心工作献智献力、创造一流业绩。积极开展“献爱心、送温暖”活动，组织走访慰问和帮扶困难职工等活动;不断增加基层青年工作委员会的数量，拓展工作覆盖面，积极开展青年志愿活动。

三、努力营造干事创业氛围，切实抓好机关作风建设

8.推进机关作风转变。认真贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和市委、区委有关规定，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风，反对铺张浪费和奢侈享乐行为。在局机关倡导说话办事有灼见有效率、对上对下实实在在、行为品行为民务实清廉，努力营造风清气正的党风、政风。结合深入开展为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动，切实加强对“三联三促”工作和机关干部下基层密切联系群众活动的指导，提倡“主意来自基层，决策源于实践”，切实转变机关工作作风。

9.积极组织引导“优秀工作成果”评选和“先进科(处)室”创评活动。以改进机关作风为主题，以创“优秀工作成果”为载体，鼓励科室出新创新、攻艰克难、击破难题，广泛开展“四个创新再造”(创新再造工作流程、创新再造服务标准、创新再造考核机制、创新再造监督机制)活动，指导科室建立健全工作目标、岗位职责、效果检查、绩效考核等评比机制。年内，推荐1-2项优秀工作成果，报机关工委表彰，推荐1个科室参加机关工委“先进科(处)室”评比。

四、突出品牌创建，不断加强机关文化建设

10.深化机关党建品牌创建。在去年确定的创建“安泽崂山”党建品牌的基础上，继续加大对机关党建品牌的创建和宣传力度深化“山海情深党旗红，安泽崂山在行动”的活动范围。

11.活跃机关文体生活。继续组织机关干部开展以登山、棋类、跳绳踢毽子、球类比赛、沙滩运动会等为主要内容的群众文体活动，增强机关干部职工体魄，陶冶情操，提高凝聚力。

五、认真履职尽责，推进支部自身建设

12.继续深入开展“三联三促”工作。把联系帮扶北宅街道慕武石社区作为安监局工作人员密切联系基层群众的有效平台，切实做好社区党组织建设、民生改善等工作。

13.加强支部自身建设。带头讲党性、重品行、作表率，要深入基层、深入一线，采取集中培训、工作交流、学习考察等方式，开展党务知识和业务技能的学习，促使机关工作人员进一步解放思想、转变观念、更新知识、拓展视野，不断提高个人素质和指导、服务基层的工作水平。认真做好社会治安综合治理及计划生育、档案等工作，积极完成相关职能任务。

党总支工作计划2

今年，我社区党总支在各项工作上都取得了一些成绩，也为居民群众做了一些实事。明年我们将会继续努力开创党建工作新局面，现将20__年党建工作思路作个简要汇报：20__年，我们将认真贯彻落党的__届四中全会精神,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,突出抓好基层组织建设和党员干部队伍建设，继续深入开展学习实践科学发展观活动，为促进社区党建工作提供坚强的组织保障。

一、加强党员队伍建设，夯实党的执政基础

1、切实加强社区工作者队伍建设。加强社区“两委班子”建设，社区党总支对社区全体工作人员要有计划、有目的地进行教育，定期参加组织学习或者到先进社区学习取经，使之开阔眼界，更新观念，增长知识，提高两委服务社区的能力和解决实际问题的能力，发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。

2、进一步加强党员志愿者队伍建设。要充分调动党员的积极性，倡议他们在本人自愿的前提下，利用业余时间发挥个人专长，自觉参加社区建设;要建立一支数量充足的社区入党积极分子队伍，积极培养、吸收社工作人员和辖区居民中的优秀积极分子加入党组织，补充新鲜血液。

二、加强党的组织建设，健全党建工作机制。

1、坚持把落实党建工作目标管理作为重要内容来抓。

制定20__年党建工作目标。工作目标主要从党组织制度、组织生活制度、党员发展、党费收缴、党报党刊征订、廉政建设制度、帮扶落实等各方面制定，确保党建目标落到实处。

强化组织保障。新形式下，由于经济结构多元化和党的领导方式转变，党组织活动时间少，经费无保障，组织边缘化，活动业余化现象越来越突出，造成了党组织活动开展难，党员发挥作用难的局面，20__年党组织要严格组织生活制度，通过会议，授课、活动开展等形式加强党员教育，确保各党组织生活正常开展。

二、创新党员管理教育方式，充分发挥先锋模范作用。

1、增强退管党员的责任感，实现“退有所学”。为使退管党员“退休不褪色”，社区党支部将采取集中学习、分散自学等形式，组织退管党员学习党的政策、文件精神，讨论、交流热点问题，提高退管党员的思想觉悟、政治素养。对行动不便、不能参加集体学习的退管党员，党支部定期带齐学习资料，主动送学上门。建立退管党员议事制，按时召开党员会议，耐心听取退管党员的意见和建议，逐一解决落实，使退管党员“知社情、议社事”，实现退管党员“退有所学”。

2、注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人，发现和培养先进典型，充分发挥示范带动作用。大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹，不断提升广大党员的党性修养。引导辖区党员在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。

三、加强办公阵地建设，提高社区服务水平。

党员开展活动场地缺乏。社区党总部党员总数接近一百人，召开党员大会的场所条件有限，如遇较大的会议，就没有可利用的会议室。社区将采取社会支持等办法，制定建设计划，加大工作力度，拓宽投资渠道，加强社区阵地建设，改善社区办公条件;充分利用辖区单位幼幼学校的多媒体教室等，做到资源共享、联创共建，使社区党员的活动场地不仅仅局限于社区的现有场地。

四、创新党建工作格局，充分体现基层党组织的先进性。

1、结合社区党员志愿者服务队伍，打造社区物业服务特色

由社区党总支牵头，依据街道办事处“社区积极探索，街道全力保障，全力满足居民群众需求”的总体工作要求，围绕社区物业服务工作的三大块(基础服务、生活服务、拓展服务)和全力为居民群众服务的宗旨，依托社区物业中心，广泛开展党员志愿者服务活动，推进社区物业服务党建联建工作。与提升社区物业服务水平有机结合，充分调动党员积极性，号召更多的党员加入社区物业服务志愿者队伍中来，积极参与义务宣传、义务清扫保洁、义务巡防等服务工作。【20__党建工作计划】工作计划。

2、结合社区有利资源，打造互助共建特色。充分利用移动公司、幼幼学校、_教城南堂等有利资源，借助其人力、物力、财力资源，形成社区党组织与辖区单位党组织资源共享、互助共建，为社区公共服务网络夯实党建基础。

20__年，我们将在15年社区党建工作的基础上，总结经验，再接再厉，在街道党工委的正确领导下，更加规范我们的工作，以党建工作带动社区其他方面的工作，积极参加学习，提高理论素养、工作水平和工作效能。以创新的思维、务实的态度、满腔的热情，为搞好党建特色工作继续做出我们的努力。

今年，我社区党总支在各项工作上都取得了一些成绩，也为居民群众做了一些实事。明年我们将会继续努力开创党建工作新局面，现将20__年党建工作思路作个简要汇报：20__年，我们将认真贯彻落党的__届四中全会精神,以党的执政能力建设和先进性建设为主线,突出抓好基层组织建设和党员干部队伍建设，继续深入开展学习实践科学发展观活动，为促进社区党建工作提供坚强的组织保障。

一、加强党员队伍建设，夯实党的执政基础

1、切实加强社区工作者队伍建设。加强社区“两委班子”建设，社区党总支对社区全体工作人员要有计划、有目的地进行教育，定期参加组织学习或者到先进社区学习取经，使之开阔眼界，更新观念，增长知识，提高两委服务社区的能力和解决实际问题的能力，发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。

2、进一步加强党员志愿者队伍建设。要充分调动党员的积极性，倡议他们在本人自愿的前提下，利用业余时间发挥个人专长，自觉参加社区建设;要建立一支数量充足的社区入党积极分子队伍，积极培养、吸收社工作人员和辖区居民中的优秀积极分子加入党组织，补充新鲜血液。

二、加强党的组织建设，健全党建工作机制。

1、坚持把落实党建工作目标管理作为重要内容来抓。

制定20__年党建工作目标。工作目标主要从党组织制度、组织生活制度、党员发展、党费收缴、党报党刊征订、廉政建设制度、帮扶落实等各方面制定，确保党建目标落到实处。

强化组织保障。新形式下，由于经济结构多元化和党的领导方式转变，党组织活动时间少，经费无保障，组织边缘化，活动业余化现象越来越突出，造成了党组织活动开展难，党员发挥作用难的局面，20__年党组织要严格组织生活制度，通过会议，授课、活动开展等形式加强党员教育，确保各党组织生活正常开展。

二、创新党员管理教育方式，充分发挥先锋模范作用。

1、增强退管党员的责任感，实现“退有所学”。为使退管党员“退休不褪色”，社区党支部将采取集中学习、分散自学等形式，组织退管党员学习党的政策、文件精神，讨论、交流热点问题，提高退管党员的思想觉悟、政治素养。对行动不便、不能参加集体学习的退管党员，党支部定期带齐学习资料，主动送学上门。建立退管党员议事制，按时召开党员会议，耐心听取退管党员的意见和建议，逐一解决落实，使退管党员“知社情、议社事”，实现退管党员“退有所学”。

2、注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人，发现和培养先进典型，充分发挥示范带动作用。大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹，不断提升广大党员的党性修养。引导辖区党员在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。

三、加强办公阵地建设，提高社区服务水平。

党员开展活动场地缺乏。社区党总部党员总数接近一百人，召开党员大会的场所条件有限，如遇较大的会议，就没有可利用的会议室。社区将采取社会支持等办法，制定建设计划，加大工作力度，拓宽投资渠道，加强社区阵地建设，改善社区办公条件;充分利用辖区单位幼幼学校的多媒体教室等，做到资源共享、联创共建，使社区党员的活动场地不仅仅局限于社区的现有场地。

四、创新党建工作格局，充分体现基层党组织的先进性。

1、结合社区党员志愿者服务队伍，打造社区物业服务特色

由社区党总支牵头，依据街道办事处“社区积极探索，街道全力保障，全力满足居民群众需求”的总体工作要求，围绕社区物业服务工作的三大块(基础服务、生活服务、拓展服务)和全力为居民群众服务的宗旨，依托社区物业中心，广泛开展党员志愿者服务活动，推进社区物业服务党建联建工作。与提升社区物业服务水平有机结合，充分调动党员积极性，号召更多的党员加入社区物业服务志愿者队伍中来，积极参与义务宣传、义务清扫保洁、义务巡防等服务工作。

2、结合社区有利资源，打造互助共建特色。充分利用移动公司、幼幼学校、_教城南堂等有利资源，借助其人力、物力、财力资源，形成社区党组织与辖区单位党组织资源共享、互助共建，为社区公共服务网络夯实党建基础。

20__年，我们将在09年社区党建工作的基础上，总结经验，再接再厉，在街道党工委的正确领导下，更加规范我们的工作，以党建工作带动社区其他方面的工作，积极参加学习，提高理论素养、工作水平和工作效能。以创新的思维、务实的态度、满腔的热情，为搞好党建特色工作继续做出我们的努力。

党总支工作计划3

一、以高标准、严要求加强党的组织建设

加强党的先进性教育，积极培养入党积极分子和发展对象，做好预备党员的培养教育工作，不断把党外优秀分了吸收到党的队伍中来，努力保持朝气蓬勃的后勤党支部活力。坚持民主集中制原则，坚决和党中央、总局党组、学院党委在思想上、言论上、行动上保持高度一致，坚持党要管党、从严治党。加强党的制度建设，开好支部“三会”，每半年上一次党课。充分发扬党内民主，发挥党员的先锋模范作用，把党支部建成后勤工作的领导核心。根据学院党委的统一安排，做好支部的换届选举工作，把政治上可靠，信念上坚定，工作上能力强年轻有为的同志选拔到支委岗位。

二、积极开展“创建学习型党支部”活动

促进学习活动深入开展。以完成集体学习和个人学习计划为目标，坚持做到党员学习与职工学习相结合，党的__大精神学习与业务知识技能学习相结合，全处集中学习与科室集体学习、个人自学相结合，学习与研讨交流相结合，学习与解决实际问题、提高能力、促进工作相结合。

充实安排好学习内容。今年是学习宣传贯彻党的__大精神的开局之年，也是第十二届人大换届之年，要紧跟党和国家政治、经济、文化、社会发展的形势和任务开展学习。按照学院党委的统一部署，主要学习内容：一是“七个深刻领会”__大精神;二是新修订的党章;三是x__一中全会精神;四是党中央关于加强作风建设的规定和要求;五是十二届人大一次会议的文件精神;六是总局党组和学院党委的部署和要求。

开展丰富多彩的学习活动形式。一是坚持集中学习和集体学习不动摇。除正常参加学院组织的学习活动及个人自学活动外，制订并执行好全处及各科室学习计划;处党支部每月组织全处人员进行政治理论集中学习一次;科室每月组织全体人员集体进行岗位知识技能学习、研讨一次。二是有目的有针对性精选学习内容，提高学习效率。处里集中学习、科室集体学习严格按计划执行，周密布置，每次指定一名负责人就学习内容进行解读和宣讲，然后全体人员进行研讨和交流。三是组织全处同志，特别是发挥领导干部、党员、入党积极分子和业务骨干的示范作用，积性带头参与院党委开展的“五个一”交流活动，做到：每位同志轮流按月在学院网站交流专栏上发表一篇学习体会文章;积极参加__大精神竞赛和主题活动。四是在党员中开展承诺践诺__大精神活动，促进将承诺事项融入岗位职责，化为岗位行动，在践诺中创造佳绩、当好表率、多做贡献。五是开展“学党章，强党性”为主题党性教育和党性锻炼活动，加强团队精神建设，发扬光荣革命传统。

加强学习制度建设。集中学习和集体学习进行纪律检查，实行签到制度;加强对个人学习计划完成情况的监督考核。实现学有所规，学有所获，学以致用。

三、加强党风廉政建设

把党风廉政建设作为支部的重点工作，坚持常抓不懈。一是要认真贯彻执行中纪委__届二次全会、总局党风廉政建设工作会议、学院党风廉政建设工作会议精神，提高思想认识，筑牢防腐拒变的思想防线;二是要落实党风廉政建设责任制。处领导必须要带头廉洁从政，做好示范作用，切实把廉政工作同其他工作“一起部署、一起落实、一起检查、一起考核”，认真肩负起对分管部门员工的监督责任，同时充分接受分管部门员工的监督;三是要很抓廉政建设制度的落实，履行好“一岗双职”，制订好后勤处的有关规定，加强内控机制建设，建立健全各部门之间、各成员之间、各程序、各环节之间、干部员工之间相互制约、相互监督的措施和手段;四是要切实加强日常监督检查，特别是要加强对基建、招投标、采购等重点部门的日常监督检查，防微杜渐，把问题扼杀在萌芽状态;五是要积极参加学院廉政文化建设，积极参加学院组织的相关展览、书画摄影、竞赛、演出等活动，尤其要做好与本部门有关的物态廉政文化建设工作。近期要抓好爱莲园工程建设。

四、加强后勤管理作风建设，努力提升后勤保障和服务能力

按照院党委扎扎实实地正文风、改会风、转作风、树新风的要求，建设良好的后勤管理作风。一是坚决贯彻执行党中央关于改进工作作风的指示精神，根据中央八项规定和总局党组、学院党委实施办法制订好后勤处的实施细则，并加强执行力建设。二是认真贯彻党章，加强纪律建设，做到政治立场坚定，在执行中央和上级党委决策部署上不搞“上有政策，下有对策”，不打折扣，不做选择题。三是大力整治庸懒散奢等问题，制止形式主义、官僚主义和奢侈浪费等不良风气，厉行勤俭节约，减少“三公”经费支出，管好和用好学院财物;加强踏实做事、雷厉风行、令行禁止的工作作风建设。四是打造政治强、品德优、业务精、作风正的后勤队伍，以饱满的工作热情，努力提高为学院培训教学后勤保障和服务的能力，建设让领导放心，让教职员工和学员满意的“满意后勤”。

党总支工作计划4

一、总体目标

1、认真履行党委书记抓基层党建工作“第一责任人”的职责，做表率，树标杆。全面落实从严治党，加强对党员的教育管理、督办考核。

2、落实“两学一做”学习教育，深化“结亲连心”活动，进一步改进工作作风，营造良好政治生态。

3、切实抓好党员干部教育培训，加强“远程教育”学习的管理与培训及履职纪实平台、灯塔党建的维护，全力提升党员综合素质。

4、狠抓基础组织建设，扎实推进党建示范点创建工作，以示范村的建设带动全镇各村基层党建工作整体上水平。

5、继续加强非公有制企业党组织的建设，进一步推进“两新”组织党建工作“拓面提质”。

6、加大村级组织建设专项经费的拨付力度，不低于上年财政收入的5%，做到专款专用。

二、工作任务

1、干部队伍建设工程。始终把抓班子、带队伍，建设一支高素质的干部队伍当成基础性的工作长抓不懈，继续贯彻执行“网格化分层次精细管理”制度，将干部队伍划分四个层面，形成党委书记抓科级干部、分管领导抓中层干部，中层干部抓其他镇村干部的工作机制。“一级做给一级看，一级带着一级干”，完善层层抓党建的工作体系，打造一支具有“四铁”精神和“六干”作风的干部队伍，在全镇党员干部中形成干事创业的浓厚氛围。

2、农村班子建设工程。坚持班子建设为农村工作之本，强力推进战斗堡垒巩固提升。一是对全镇村级班子实行分类管理。按照“一类班子常青创业、二类班子提档升级、三类班子动态整治”的工作思路开展村级班子分类施治，重点对二类班子帮带提升，确定中层以上党员干部作为帮扶责任人，根据该村的实际情况进行帮扶，击破发展瓶颈，推动争先进位，突出抓好后进班子整顿，通过确定乡镇党委书记和一名副科级领导作为帮扶责任人，对201x年新排查的后进村进行深入调研，制定切实可行的整顿措施，集中整顿。二是做好村级班子换届后的教育培训工作。对换届后的村“两委”干部进行集中培训，重点从讲党性、顾大局，讲团结，守纪律等方面引领正确的责任观，为新一届班子干事创业打好开局仗。

3、党员队伍建设工程。一是做好党员教育工作。继续深入开展“两学一做”集中学习教育，提高农村党员的党性意识和组织观念，扎实开展好第一季度对农村党员的集中培训工作，每名党员的参加集中培训时间不少于24学时，借助村级每月一次的党员大会、选派党建工作指导员、书记上党课等形式，加强对农村党员的日常培训。二是做好发展党员工作。坚持发展党员“十六字”方针，严格落实发展党员的各项制度，村级党组织重点培养入党积极分子2-3名，计划201x年全镇发展党员不少于25名，重点击破三年不发展党员村的发展党员问题。三是做好党费收缴工作。严格按照党章规定和上级的要求，及时进行党费收缴清理工作，对拖欠的党费进行追缴，严格按照要求及时足额收缴党费。

4、党建基础保障工程。一是规范村级活动场所建设。对全镇的村级活动场所进行排查，制定活动场所改造提升方案，按照示范、新建、提升三个阶段全力打造村级活动场所，按照“十有”(有标牌、有制度、有党旗、有桌椅、有音响、有电视、有电脑、有网络、有档案厨、有党建档案)的标准打造标准化党员活动室，为党员群众开展活动提供舒适的环境。二是落实好农村干部待遇报酬。规范落实离任村主职干部生活补贴和在职村“两委”干部养老保险。及时足额发放在职村“两委”干部基本工资待遇的同时，根据考核结果兑现村干部业绩考核奖励报酬，特别是兑现村党组织书记奖励工资，在农村党组织书记群体中营造干事创业、争先进位的浓厚氛围。三是规范党员关爱基金的使用。严格按照程序使用党员关爱基金，用于救助困难党员、慰问老党员、激励先进党员，做到专款专用。

5、规范村级组织运行机制工程。继续深化党员干部履职纪实管理。严格落实平台专人管理制度，及时将每月一次的党员大会，每周一次的村“两委”会议，以及村干部轮流坐班、党员践诺亮诺等情况上传履职纪实平台，建立履职纪实长效机制。以此推动对“三会一课”和“四议两公开”等基层党建制度的落实。做好灯塔党建的平台维护工作，按照上级部署安排，做好平台的信息上传及更新。

6、村增收户致富工程。抓住建设社会主义新农村和脱贫攻坚的有力时机，充分利用县委“3+4”等系列惠民政策，全力提升村集体致富增收的能力。注重加大土地流转力度和规模化经营力度，因地制宜，创新发展家庭农场、种植大户专业合作社三种产业，真正实现“一村一品”，确保年收入5万元以下的村大幅度减少。

7、人才招引工程。加快推进“人才强镇”战略，牢固树立人才资源是第一资源观念，加强人才资源能力建设，实施人才培养工程，落实人才工作激励政策，切实抓好党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才和乡土拔尖人才队伍建设。在全镇培养20名农村主职后备干部、32名农村土专家和15名农村致富带头人，引进2名博士专兼职人员，4名硕士专职人员。

8、县派第一书记工程。做好对第一书记的管理服务工作，每周召开一次第一书记工作会议，对第一书记的日常工作进行交流，每季度召开一次第一书记现场观摩会，对第一书记的重点工作进行现场观摩，检验第一书记工作的同时，形成比学赶超之势，促进全镇第一书记工作上水平。为第一书记的帮扶项目搞好服务，确保各项帮扶项目见成效。

9、机关党建和“两新”组织党建工程。全面落实“五个从严”，扎实推进机关党组织班子、党员队伍管理、党员活动载体、工作保障机制等规范化建设，督促其做好发展党员、党费缴纳、组织生活和结合自身实际做好具有自身特色的党建活动等，集中推进非公有制企业和社会组织党的组织和工作全覆盖，对一些具有一定规模的企业和社会组织建立党支部，加大对“两新”组织党组织书记和党务工作者的业务培训、按照“八有”的标准打造活动场所、落实党建工作经费、进一步完善三会一课及民主评议等基层党建制度、加大培亮树新力度。

10、培亮树新工程。在提升基层党建整体工做的同时，按照农村基层党建工作“八有”体系的标准，重点打造崔家沟、石沟、新河等10个农村党建工作示范点;集中推进非公有制企业和社会组织党的组织和工作覆盖，对一些具有一定规模的企业和社会组织建立党支部;打造机关党建观摩点和宁家沟村史展馆，形成特色，引领全镇党建新高度。

三、工作措施

1、建立党建工作定期分析研判制度。定期召开党委会研究基层党建工作，经常性到村指导检查工作，调研解决实际问题;定期召开村主职干部专题会议，安排督促基层党建工作。

2、建立党建工作联系点制度。安排31名镇领导班子成员及部门中层干部联系全镇31个行政村，将联系村的干部作为村党建工作指导员。村党建工作指导员每月至少一次到联系点指导开展党建工作，完善制度建设，推动村级组织规范化运行。

3、实行党建目标责任制考核。年初，镇党委与各村(社区)党支部签订党建工作目标责任书，出台激励机制。每年召开一次党支部书记抓党建工作述职会议，年终组织全镇领导班子成员及部门负责人对各村党建工作开展情况进行集中观摩评议，并将评议结果与村干部报酬挂钩，全面推动基层党建工作。

4、加强党员教育管理。认真落实“三会一课”制度，每月召开一次党员会议，充分利用村级党员电教设备，加大对党员的学习教育培训力度，提升党员综合素质。从严规范党员发展工作，提高党员发展质量;规范开展党组织活动，及时处置不合格党员。

党总支工作计划5

为了巩固党的群众路线教育实践活动成果，进一步落实从严治党要求，提高基层党建工作科学化水平，形成“一心一意谋发展、聚精会神抓党建”的新局面，结合我镇实际，特制定本计划。

一、指导思想

以__论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，贯彻落实党的十九大会议精神，认真学习领会习近平总书记一系列重要讲话精神，坚持全面从严治党，适应党的建设新常态。

二、目标任务

深入开展“三抓四创五达标”活动，以“规范化建设年”为载体，严格落实党建责任制，扎实开展“三严三实”专题党建活动和“四有书记”主题教育，深化“三访五促、为民服务”活动，夯实基层组织基础，加强党员队伍管理，严肃党内组织生活，充分发挥党员先锋模范带头作用，切实提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

三、工作方法

(一)开展“三抓”工作，形成党建工作新合力。

各支部党组织要落实抓基层党建工作主体责任，各支部党组织书记要树立抓基层党建工作主业意识，落实“第一责任人”职责。通过“抓投入、抓示范、抓考核”，以上率下，齐抓共管，形成抓基层党建工作强大合力。

1.抓投入，强化保障力度。各支部党组织要加大基层党建工作投入力度，加强党组织自身建设，选优配强领导班子，明确责任分工，规范日常管理;落实基层党建工作专项经费，加强党员教育管理服务，严肃党内组织生活，健全困难党员关爱机制。

2.抓示范，强化典型带动作用。各支部党组织要突出先进典型培树工作，充分发挥示范带头作用。重点打造党建示范村3个;党建带动产业发展示范点20个;党员致富示范户50户;党员文化传播户50户;十文明户55户。建立党员示范户、党员先锋岗，开展“党员亮身份”活动，建立党员档案卡，记录党员日常表现情况，开展民主评议工作，处置不合格党员。

3.抓考核，强化责任落实。各支部党组织要全面细化基层党建考核指标，加大党建考核分值的权重，强化党建工作督促检查，推行支部党组织书记镇党委专项述职基层党建工作制度，同时开展评议考核基层党建工作。

(二)开展“四创”活动，打开党建工作新局面。

各支部党组织要结合自身特点，围绕镇党委中心工作，突出重点，强化措施，抓好规范性、基础性党建工作，创建“发展型农村党组织、服务型基层党组织、模范型机关党组织、社会型企业党组织”。

1.创建发展型农村党组织，全面加强战斗堡垒作用。

各村党委要以农村改革发展为主线，夯实农村党组织基础，开展村级党组织“升级晋档、科学发展”活动，突出其在产业优化升级、拓宽增收渠道、带领群众致富、促进农村经济方面的作用，加强村级党组织活动场所建设，健全党建文书档案资料，狠抓发展党员和党员队伍教育管理工作，规范党务、村务公开。在发展新党员方面，实行党员推荐一带一机制，一名老党员推荐一名新党员，一带一帮助，再结合党建指导员日常考察制，全体党员票决制，将素质高、过得硬、有知识、有文化、能带领致富的优秀人才吸纳入党，特别是在优秀的、有政治和经济头脑的青年中发展党员，优化农村党员队伍结构。突出党建创新工作，重点抓好农民专业合作社党建工作，创建“合作社里党旗红”这一党建品牌，实现合作社党建工作全覆盖。

2.创建服务型基层党组织，全面提升综合管理能力。

各村委党组织要以服务村民为重点，强化基层党组织建设，开展“服务镇靖做合格__”创建活动，突出其在服务群众、扶贫致富等方面的作用，每名党员要掌握一门致富技术，带领周围群众致富;联系一户贫穷户，帮助快速致富;开展一次公益活动，弘扬社会主义价值文化的“三个一”要求。充分发展党员的先锋模范作用和基层党组织的核心作用。

3.创建模范型机关党组织，全面提高群众办事效率。

镇党组织要以方便群众办事为己任，突出模范型机关党组织建设，围绕“服务中心、建设队伍”两大任务，推行“前台式”在线服务、“移动式”线下服务、“便民式”全线服务“三线”工作法，落实县委《实施办法》，理顺机关党组织关系，推进机关党组织标准化规范化建设。开展模范机关创建活动，率先在窗口单位和服务岗位设立党员示范岗和服务先锋岗，形成党员做示范，干部争先进的局面。同时公开办事流程，实行办结制，彻底杜绝群众办事“门难进、脸难看、事难办”的现象。

4.创建社会型非公党组织，非公党建覆盖全面扩大。

非公企业党组织要进一步巩固“非公组织建设年”活动成果，一是系统抓好学习培训，重点开展企业出资人、党组织负责人、党建指导员的培训。二是继续抓组建，积极培养、吸纳一批非公经济从业新党员。三是抓载体，组织形式多样的调研、参观、学习、交流、观摩，组织开展服务型党组织创建活动。四是抓调研，开展标准化非公企业支部、服务型党组织建设、党建与企业发展等课题研究，探索非公党建工作措施。

(三)做到“五个达标”，呈现党建工作新常态。

1.做到党员思想教育达标。各支部党组织要坚持以理想信念为重点，开展主题教育培训。一是加强中国特色社会主义理论体系和中国梦教育培训。二是加强党章和党性党风党纪教育培训。三是加强党的路线方针政策和形势任务教育培训。四是加强业务知识和职业技能教育培训。重点加强基层党组织书记、基层一线党员、新党员、流动党员和党员创业就业技能培训。

2.做到党员管理达标。各支部党组织要规范党员组织关系转接，严格党籍党龄管理，规范党费收缴、使用和管理，完善民主评议党员制度，加强流动党员管理，严肃党内表彰和纪律处分，全面推行发展党员“三票决、三公示”工作法、民主监督和民主评议“两评一定”工作法，规范党员档案管理，定期维护党员信息库。

3.做到党内组织生活达标。各支部党组织要规范党内组织生活，巩固党的群众路线教育实践活动成果，严格执行“三会一课”制度，定期召开支部党员大会、支委会和党小组会，按季度召开党课。严格执行民主生活会制度，按照党的群众路线教育实践活动的标准，只能升不能降。

4.做到制度建设达标。各支部党组织要制定和完善《基层党建工作制度汇编》，认真贯彻落实党组织书记述职评议制度、发展党员制度、党员教育培训制度和政治生活制度、组织生活制度等党内有关制度，切实做到令行禁止，不流于形式。

5.做到阵地建设达标。各支部党组织要加强党组织活动、办公场所建设，设置党员活动室，健全基层党建文书资料，及时公开党务、政务、财务信息，为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用提供坚强组织保障。

四、保障措施

1.加强组织领导，落实工作责任。各支部党组织要把党建工作列入重要议事日程，切实做到认识到位、职责到位、措施到位、工作到位。每月至少要研究一次党建工作，听取工作进展情况汇报，研究解决存在的问题，保证工作顺利推进。党建工作领导小组要切实负起责任，党委书记要认真履行第一责任人的职责，一级抓一级，层层抓落实。要建立领导干部党建联系点制度，领导干部要经常深入基层调查研究，指导工作。

2.及时总结经验，促进工作创新。各支部党组织要认真研究党建工作面临的新情况新问题，积极探索新形势下党建工作的规律，不断增强工作的主动性和预见性。要善于总结实践中创造的经验，不断创新党建工作的方式方法和运行机制。要坚持分类指导、典型带动，积极创建党建工作示范点，培育和树立不同层次、不同类型的典型，以点带面，不断提高建工作的整体水平。

3.加强督促检查，确保完成任务。各支部党组织要对加强对所属基层党组织的党建工作开展定期或不定期督促检查，及时掌握进展情况，发现问题，及时解决。要形成党建工作定期报告和通报制度，各支部党委每年向镇委组织部书面报送《基层党建工作总结》。

党总支工作计划5篇汇总大全

第五篇：2012党总支工作计划

一、学校党组织基本情况

我校党总支现共有中共正式党员79名，预备党员4名，分设六个党支部。幼儿园党支部，正式党员4名，预备党员1名，一、二、三年级段党支部正式党员7名，四、五、六年级段党支部正式党员10名，预备党员1名，七、八、九年级段党支部正式党员24名，预备党员1名，行管党支部正式党员19名，预备党员1名，退休党支部共有党员15名，学校党总支2011被教育局党委表彰为：先进基层党组织。

二、指导思想

2012年，学校党总支坚持以社会主义的核心价值体系为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十七大和十七届六中全会精神，以迎接学习贯彻党的十八大、山东省第十六次党代会和日照市第十二次党代会为主线，把贯彻落实党建会议精神与扎实开展“为民服务，创先争优”、“规范化党支部”、“廉政文化进校园”等活动结合起来，切实加强学校党总支的思想、组织、作风和制度建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，围绕教育抓党建，抓好党建促教学、依法治校促发展，为学校实现“文化引领、内涵发展、民主管理、和谐共进”提供强有力的组织保证。

三、加强政治理论学习，不断提高理论水平与素养，给力推动学习型校园建设。

1.抓好学校党总支成员和中层以上行政领导干部的政治理论学习。采取集体学习与个人学习相结合的方式，切实搞好政治理论学习，要做到学在深处、用在新处、干在实处、在武装头脑，指导实践，推动工作上取得新成效。本学习的重点为：十七届六中全会精神，十八大会议精神，以“六五”普法学习读本为教材的法律知识，争创“学习型领导班子”。

2.抓好全体党员教职工的理论学习。创新政治理论学习方式，充分利用党员组织生活时间，认真执行党内“三会一课”制度。(定期召开支部党员大会，支部委员会，党小组会，按时高质量的上好党课)，为促进学习型校园做好表率作用。

3.抓好全体教职工的学习，提升教师队伍的整体素质。坚持“开放包容”的精神，用文化熏陶人，用文化涵养人，让教师过一种幸福完整的教育生活。进一步完善培训机制，创新培训模式、校本培训，坚持继续教育，养成终身学习的好习惯，使师德修养、教学能力、敬业精神得到有效提升。

四、进一步加强党的组织建设，不断提高党组织的凝聚力和战斗力，为学校发展提供坚强的组织保证。

1.加强党员队伍的管理和发展工作。建立健全党员教育培训机制、党员评价机制、党员激励机制、党员监督约束机制和关爱党员制度、党员信息档案制度，“七一”前办理完成新调入、新考入党员党组织关系的接转工作，强化对全体党员的管理。进一步落实关于实行“一推两选、全程公开”发展党员的实施意见，加强对一线优秀教师、学科带头人、教学能手、先进教育工作者的教育、引导和培养，按照“坚持标准，成熟一个，发展一个，不断壮大党组织队伍，对已经吸收入党组织的预备党员，各党支部要加强考察、培养与教育，按照规定按程序规范做好转正系列工作。

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2.贯彻党的民主机制原则。学校党总支认真贯彻民主集中制原则，进一步健全和完善集体领导和个人分工负责相结合的制度。认真开好班子民主生活会，深入开展批评和自我批评，使班子成员更加团结，更加相互尊重和信任，分工不分家，目标同向，同甘共苦，进一步增强班子的凝聚力、战斗力。

3.加强党员干部的工作作风建设。中层以上党员干部要切实转变工作作风，继续实行“校领导包级、中层包班、老师包生”制度，深入教学一线、深入课堂、深入实际，善于发现问题，分析问题，解决问题，勇于承担责任，为不断提高教育教学高质量奉献出自己的力量。

五、搭建教育活动平台，激励创先争优。

1.建立创先争优长效机制，开展系列主题教育，配合学校开展的“常规教学管理年”、“班主任工作管理年”、“学校管理年”、“制度建设与评价管理年”系列活动，鼓励全体共产党员积极参加读书论坛、教师论坛、教师基本功比赛、技能比赛、优质课评选、为民服务等活动，举办“庆建党91周年迎十八大召开”诗歌朗诵会，在各种活动中创先争优，争当优秀共产党员。

2.积极参加教育局党委开展的“基层党组织建设年”活动，推动“学习型党支部建设”，争创“规范化党支部”，创建党建工作示范学校。

3.开展“信仰、信念、信心”教育活动。针对青年党员特点研究制定具体措施，邀请教育系统管工委的老党员、老模范、老同志来校做报告，进行“传帮带”，进一步继承和发扬党的优良传统和作风。

六、进一步强化党风廉政建设，为学校发展保驾护航。

1.抓好廉洁自律，塑造领导干部的良好形象。坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的方针，切实抓好《中国共产党员纪律处分条例》的学习宣传和贯彻;认真执行领导干部廉洁自律和各项规定，要健全发现问题，纠正错误，追究责任的机制，保证领导干部对自己的决策和所分管工作负责，坚持领导班子成员述职测评及述廉制度，执行领导干部个人重大事项报告制度。

2.制定学校“廉洁文化进校园”实施方案，开展“廉洁文化进校园”系列教育活动，不断增强廉洁教育的针对性、时效性和吸引力，培养正确的价值观和高尚的道德情操。

3.规范办学行为，加强行风建设。严肃处理各类教育教学违法违纪事件，营造良好的教育教学秩序。坚持“谁主管谁负责”和纠建并举的原则，认真执行上级收费政策。进一步深化党务公开和校务公开工作，使校务公开工作步入规范化、制度化、科学化轨道。

七、不断改进工作方法，重视和加强工、团、队工作。

1.进一步完善教代会制度，结合学校工作实际，认真开好教代会，围绕主题，突出重点，充分发扬民主，认真落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权，进一步调动广大教职工在教育教学、学校管理和改革发展中的积极性、主动性和创造性。

2.指导、支持学校团、队工作，充分发挥他们在推进学校安全、稳定、改革、发展、精神文明建设等方面的重要作用。

3.关心女教师的工作及生活，开展好“三八”妇女节的庆祝活动，最大限度的调动女教师的工作积极性。

4.关心退休老同志的生活，虚心听取和采纳他们的意见和建议，促使学校的和谐共进。