交通局副书记述职报告

第一篇：交通局副书记述职报告

2007年以来，本人担任市交通局党委副书记、副局长兼市公路处处长，在市委、市政府和市交通局党委的正确领导下，本人以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真履行自身岗位职责，团结带领全市公路系统干部职工，不折不扣地完成了上级下达的各项目标任务，推动了全市公路事业的又好又快发展。现将两年来的工作、学习和廉政情况汇

报如下：

一、分管工作和主要职责

根据市交通局党委的分工，本人分管招投标、公路交通重点工程、政府为民办实事项目、科技、职称，主抓市公路处工作。对公路处的生产、行政、党务、技术、管理等活动实行集中统一指挥，全面负责。

二、四项主要工作实绩

（一）服务中心、招商引资方面：本人积极响应市委市政府招商引资政策，在每年初都把市交通局下达的招商引资任务纳入年度目标管理中，加大考核奖惩力度，要求全处干部职工紧盯国际国内资本和产业转移的新动向，捕信息、挖资源，想方设法、以商招商，确保完成招商引资任务。同时本人尽可能挤出时间外出招商，两年来先后五次赴广东、浙江、苏南等地拜访客商，推介**，洽谈项目。2008年3月份，由浙江宁海客商佘永和投资的电动车配件项目初步签订进区协议。同时，我们切实加强了对客商的帮办服务，实行定人定项目帮办服务，明确1名副职、1名中层及3名直属单位的负责人长期跟踪服务市公路处引进的项目，积极帮助港资企业解决招工难等实际困难，促使其追加投资。由我处引进的奇隆化工有限公司今年二期、三期追加投资6000万元，目前，二三期投资评估工作已就绪，准备迎接市考核办验收。

（二）分管、负责的主体工作实绩：一是交通招投标管理方面。严格按照国家、省市招投标相关规定，对招标公告进行审核，对招标文件、资格预审结果、评标报告等进行备案，并对资格预审、开标、评标等重点环节进行现场监督，切实履行监管职责，确保了全市交通工程招标投标工作的顺利开展。二是公路重点工程方面：2007-2008年，我市共完成250、245、249、330省道等公路重点工程建设投资77400万元，占上级下达我处计划的153%，其中250省道宿邳一级公路（**段）提前建成通车，各项工程质量合格率100%，优良率100%。三是公路养护管理方面：按照“预防为主、防治结合”的方针，突出重点，加强监控，及时处治，对公路及其沿线设施进行经常性、及时性、周期性和预防性养护，保证了干线公路的路况质量和通行能力，打造了“畅洁绿美安优”的干线公路网。两年来新创省级文明样板路、绿色通道58.5公里，实施干线公路大中修工程63.98公里、危桥改造工程12项，全市国省干线好路率达到90%以上，在全省干线公路两次大检查中分别获得养护管理第一名、第四名的好成绩。四是路政管理方面：以严治队、正行风、塑形象、促服务为目标，以创建“示范路政中队”和“规范化服务窗口”为着力点，深入开展路政征稽执法规范年活动，逐步健全执法监督机制，进一步改善了路政征稽执法形象，进一步提高路政执法队伍服务全市经济发展的能力。两年来全市累计查处超限车辆5512台，卸载44913.825吨，罚款489.6万元。有效保护了公路路产路权，确保了道路安全便捷畅通。五是公路规费征稽方面：紧紧围绕全年规费征收目标，以规范的政策执行、先进的科技手段、有效的激励机制和过硬的征收队伍为保障，确保公路规费应征不漏、应缴不欠。2007-2008年共征收养路费6亿元，占计划的125.7%；征收车辆通行费21600万元，占计划108%。

（三）创新、创优实绩：经过建市十多年的奋力追赶，我市的公路基础设施建设突飞猛进，为我市经济实现跨越式发展奠定了良好的基础。两年来，我们有意识地在建、养、管、征等业务工作加强创新，取得了明显成效。一是在工程建设方面，本着安全、节约、环保、优质的宗旨，精心打造新理念示范工程。我处在245省道沭阳至泗洪段一级公路的前期设计中，采用了低路堤、植草防护以及浅蝶形边沟排水等设计，既节约土地、降低造价，又达到了人与自然和谐相处的积极作用。二是在养护大中修工程中，我处严把原材料关，加强施工方案审查，对沥青混凝土面层施工采取试铺段的方式，及时总结经验，查找不足，为大面积施工提供有力保障。三是提升队伍素质方面，2008年我处扎实开展了强基工程系列活动，包括角色互换、读书月、建言献策、普通职工述职述廉和“公路之星”评比等五个单项活动。在角色互换活动中，处机关57名干部职工全部参与，轮流当了1天收费员、养路工，体验了一线工作，了解了基层工作特点、难点，听取了基层意见和建议，提升了为基层服务的意识和水平。我们还以读书月活动为契机，围绕读书意义、如何读书组织了一次征文演讲比赛，营造了良好的公路文化氛围。普通职工述职述廉以及建言献策等活动的开展充分发挥了职工的积极性

和创造性，拓宽了工作思路，取得了良好的效果。

（四）有潜在的、长远效应的打基础工作实绩：一是基础管理方面：去年初制订了《**市公路管理处年度公路工作综合考核办法》，将各公路站、收费站的行管经费直接与业务工作考核挂勾，充分调动了各下属单位的工作积极性。在机关内部则出台了《机关工作人员考勤制度》、《**市公路系统财务监管办

法》、《**市公路管理处临时用工管理规定》，重新修订了《**市公路管理处机关工资、奖金、福利待遇管理规定》、《机关公务车辆及驾驶员管理制度》等一系列制度，修订了机关工作规则，明确了岗位职责，并严格贯彻执行。二是文明公路方面：我处每年都制定了年度创建工作计划，明确了创建目标、措施、步骤。全市公路系统各单位、各部门积极行动，制定计划，明确了责任人和奖惩措施，并定期召开专题会议研究创建工作，各基层单位通过开展一系列有益的主题活动来调动职工参与的积极性。经过全系统共同努力，2008年3月，我处首次获得江苏省文明行业称号。

三、理论学习和廉政建设

（一）坚持学以致用，努力提高工作水平

作为公路处班子带头人，我始终把学习作为工作的一个重要组成部分，在坚持带头参加局党委中心组学习的基础上，经常带领处领导班子和中层干部深入系统地学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等党的基本理论、基本知识，认真阅读党刊党报和各种文件，学习贯彻党的十七届三中全会和省市委工作会议精神，增强政治敏感性和敏锐性。在学习过程中，我非常注重做到学以致用，充分发扬理论联系实际的学风，用所学的理论知识武装头脑，用所学的业务知识指导工作，用自身感悟的人生哲理引导全处干部职工，既促进了自身综合素质的进一步提高，也带动了公路处的干部职工共同进步，较好地发挥了模范带头作用。此外，根据组织安排，2008年9月份本人参加了市委党校十一期县处级干部培训班，通过全面系统的理论学习、交流和定点调研，既丰富了自身知识结构，拓宽了视野，又提高了领导水平和驾驭全局能力，为全面履行自身工作职责奠定了坚实基础。

（二）坚持严格自律，主动接受监督检查

作为一把手，我在工作中始终严于律己、宽以待人，自觉坚持民主集中制，使领导班子成员之间相互尊重、相互支持、相互谅解、重大的问题广泛听取意见，多方论证，工作思路和重大项目一律经处务会或处长办公会讨论决定，充分调动班子成员的工作积极性、主动性和创造性，形成班子“一盘棋”，上下“一条心”，同心同德谋发展的良好局面。生活中，我能够严格执行党员领导干部廉洁从政的有关规定，主动接受监督。经常提醒自已筑牢反腐倡廉的思想道德防线，积极参加市局、市处组织的廉政教育活动，始终做到自省、自警、自励，真正做到为人民掌好权、用好权，服务发展，服务群众。

在抓好个人廉洁自律的同时，还常常与下属谈心，特别是对工程、养护、路政、征稽的同志，多提醒，敲警钟，杜绝吃、拿、卡、要，提高工作人员廉洁从政的自觉性，树立公路良好形象。两年来，我处未发现违反廉政规定的人和事。

四、自己最不满意的一项工作

回顾两年来的工作，本人感到最不满意的是2008年我市公路重点工程建设计划投资11亿元，虽经多方努力，全力争取，最后省里仅下达计划1.1亿元，规模太小，造成工程建设资金严重短缺,致使部分项目后延。

两年来，在市局党委的正确领导下，在全处干部职工的支持配合下，本人较好地完成了各项工作目标任务，取得了一些成绩，但是，也还存在一些不足。在今后的工作中，本人将坚决按照市委市政府和市交通局党委的统一要求，不断推动公路交通工作又好又快发展。

第二篇：县委副书记述职报告

县委副书记述职报告

根据县委分工安排，我分管全县的党务、组织、卫生工作，并主管县委组织部、统战部和党校。今年以来，我以“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，思想上积极进取，工作上奋发努力，作风上求真务实，生活上从严要求，切实做好了各项工作。现将一年工作情况简要述职如下：

一、勤奋学习，努力提高自身领导素质和执政能力

学习不仅是人生立业、修身的第一需要，也是个人的基本能力。在知识经济时代，学习显得尤为重要和迫切。因此，我始终把学习摆在首要位置，力求做到勤思善学、学以致用，努力通过学习来提高自身综合素质。在学习中，我坚持做到“五个注重”：一是注重学以立德。通过深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大报告，牢固树立了为民的执政观、科学的发展观和正确的政绩观，做到政治上清醒、坚定、成熟，坚持为民、务实、清廉。二是注重学以增智。坚持读一些哲学、科技、法律、历史、领导科学以及现代管理科学等方面的书籍，努力丰富自己的知识，使自己看问题的眼光更长远一些，视野更宽广一些，不断增强工作的预见性、主动性和创造性，提高分析解决实际问题的能力。三是注重学以资政。围绕全县中心工作和做好自身工作需要开展学习，自觉地运用党的理论、路线、方针、政策指导具体实践，提高执政能力和科学决策水平，增强为民服务能力。四是注重学以陶情。在学习中认真领悟科学理论的真谛，接受美好事物的熏陶，培育高尚的品德和操守，保持健康向上的生活情趣、生活格调和生活品位，不断增强自身的亲和力和人格魅力。五是注重学以修身。通过对两个《条例》、《行政许可法》等党纪法规的学习，正确认识权力的，正确对待名利、地位，不断加强党性修养，筑牢思想防线，做到廉洁执政、依法行政，做到立党为公、执政为民，永葆共产党人的政治本色，永葆共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

二、严格履责，积极开创各项工作新局面

“在其位，谋其政”。今年以来，我以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，切实转变工作作风，增强工作执行效果，所分管的各项工作进展顺利，并取得了较明显的成效。

（一）加强党的建设，为推进二次创业打造一支高素质的干部队伍

1、严格干部的学习教育和管理。坚持用“三个代表”重要思想武装全县广大党员干部，把学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮不断推向深入。继续抓好全县干部职工理论学习季度考试、副科级领导干部任职资格考试等一系列行之有效的制度，全面加强干部对政治理论和现代经济、法律、管理等知识的学习，营造了干部学习的良好氛围，做到了学习工作化、工作学习化。

2、加强领导班子和领导干部队伍建设。一是深入开展领导班子创“四好”活动，加强对领导班子的民主测评以及对“一把手”考核，切实增强了班子的整体功能。二是认真执行《干部任用条例》，不断深化党政领导干部选拔任用制度改革，努力把那些想干事、能干事、能干成事，群众公认的人特别是优秀年轻干部、妇女干部和党外干部选拔到各级领导班子中来。三是继续坚持好领导干部谈心谈话、重大事项、诫勉谈话报告等制度，试行引咎辞职制度，完善“一把手”向常委会述工作制度。四是今年以部分乡镇领导班子及主要领导干部的调整为契机，选任了一批有才能的优秀年轻干部，进一步配优配强了乡镇党政领导班子，加速了干部队伍尤其是“一把手”队伍年轻化进程。

3、切实抓好老干部工作。认真落实好老干部政治、经济待遇以及各项老干部政策，充分发挥他们的作用。组织召开了全县老干部迎春茶话会、迎国庆中秋茶话会和老干部情况通报会，开展了县级领导亲自登门拜访老干部，看望家居农村和生病住院的老干部活动；召开了老干部遗孀座谈会，落实无工作遗孀的生活补助；认真组织老干部健康体检和外出参观学习，今年组织老干部参加了什邡、绵竹老年门球赛活动，极大地丰富了他们的文化生活。

4、加强基层党组织和党员队伍建设。一是深入开展“三级联创”、“三村建设”，扎实抓好“支部+协会”、“农村致富带头人工程”、“党员农贷快车”等活动，建立健全农村基层组织常抓不懈、常抓常新的工作机制。二是深入开展农村党支部集中整顿活动，抓好村（居）班子建设，全县800个行政村、44个社区党支部的“两委”班子换届工作目前进展顺利。三是大力实施“党员先锋工程”，通过狠抓“三向培养”，农村党员信息技术培训，党员示范行动，党员先进性教育，党员分类管理和建立健全党员激励机制等重点工作的落实，进一步发挥了党员的先锋模范作用，提高了党员干部队伍的整体素质，增强了农村基层党组织的战斗力和凝聚力。

5、狠抓干部作风转变。进一步深化全县党政机关干部作风整顿教育活动，狠抓领导干部廉洁自律、反腐倡廉教育及省纪委“四条禁令”和市委、市政府“七条禁止性规定”的落实，认真执行了中纪委提出的“四大纪律”、“八项要求”，切实加大对干部走读的检查力度，对不能正确执行粮食直补政策的干部进行了严肃处理。目前，全县干部明显转变了作风，振奋了精神，增强了加快发展和推进二次创业的信心和决心。

（二）以整顿医德医风为契机，全县医疗卫生事业健康发展

一是按计划完成我县乡镇卫生院上划管理工作，今年5月全县乡镇卫生院上划工作顺利全部结束。二是对医务人员收受“红包”、医药器械购销中收受回扣及医疗服务中分解收费等问题深入开展专项治理工作，进一步加强医德医风建设和职业道德建设，努力促进我县医疗事业健康发展。三是强化了卫生执法监督管理，防止恶性传染病暴发流行和重大群体性食物中毒事件的发生，全县今年以来没有发生重大疫情。四是依法整顿和规范医疗服务市场，加大了对食品安全专项整治的执法检查力度。五是加强医疗基础设施建设，县医院住院大楼和传染病区建设进展顺利，县疾控中心已全部峻工并投入使用。

（三）进一步深化干部人事制度改革，人事工作再上新台阶

一是进一步扩大民主、落实“四权”，不断深化党政领导干部选拔任用制度改革。建立健全干部激励和约束机制，积极推行公推公选、竞争上岗、试用期制、代理期制、聘任制和领导干部辞职制度，促进优秀干部脱颖而出。二是加强机构编制管理，今年在全县事业单位推行聘用制，卫生系统和乡（镇）事业单位已完成217个，审批设置2174个岗位，实际上岗1978人，教育系统人事制度改革进展顺利。三是对全县未按“凡进必考”原则进入公务员队伍的99名人员进行了认真清理。并按有关规定，办理工作人员辞职手续12人，调动52人，办理惩戒手续5人。四是认真做好企业军队转业干部的思想政治工作和上访接待工作，对安置在我县企业的军队转业干部进行了认真调查摸底，并登记造册，为落实军队转业干部最低生活保障及养老保险提供了可靠的原始依据。五是切实做好人才资源的开发、利用和服务工作，进一步加快农村人才资源开发。今年有6名农村人才参加了德阳市首届农村拔尖人才选拔。

（四）切实加强同党外各界人士的联系，统战工作有了新进展

一是以党的十六大精神为指导，进一步加强统战方针政策的宣传教育，努力推进统战工作的制度化建设。二是加强同私营企业代表人士的联系，认真做好私企业主的政治思想工作，引导他们积极开展“致富思源，富而思进”、送温暖和捐资助学等活动。今年5月顺利完成了县工商联的换届选举工作四是认真组织召开了党外干部、民主党派代表座谈会、中秋茶话会等活动，进一步加强同党外各界人士的交流和沟通，鼓励他们为中江经济发展积极建言献策。

（五）以加强干部培训为重点，党校工作取得了明显成效

一是成功举办了县级机关副职领导干部进修班和乡镇副职领导干部进修班，共培训89人，进一步夯实了领导干部政治理论基础，提高了业务技能。二是顺利完成了全县干部职工学习理论考试南华片区考场设置及考务工作。三是努力履行行政学校职能，进一步建立和完善公务员培训的教学体系。同时还扩大培训的职能和领域，承办各行业委托的培训。四是切实抓好干部函授学历教育，进一步扩大办学规模，特别是狠抓生源工作，顺利完成了今年的招生任务，并为省委党校输送了六名研究生学员。

（六）联镇帮乡和联系困难群众工作

一是经常深入到所联系的乡镇，切实加强工作指导，协助乡镇实事求是确定发展思路，落实发展措施，并从资金、技术、信息、项目等方面给予大力支持，积极帮助发展农村经济。为确保粮食直补政策落到实处，深入到基层第一线，深入到农户家中，认真开展督促检查工作。二是切实做好扶贫帮困工作，对所联系的贫困党员、困难职工、困难农民以及特困学生，深入了解他们的生产、生活、学习等情况，认真做好他们的思想政治工作，积极开展慰问活动、送温暖活动，力所能及地从资金和物质上帮助他们解决了一些实际困难。

三、以身作则，坚持做到廉洁自律、勤政为民

“公生明，廉生威。”廉洁从政，勤政为民，是对每个领导干部最起码的要求，也是领导干部立身立业之本。我时刻鞭策警醒自己，掌权是为人民服务的机会，用权是为人民服务的责任，无论在任何情况下，都要正确运用手中的权力，忠实履行职责，努力把“为官一任，造福一方”的抱负和愿望变成实实在在的行动。一是认真执行好《廉政准则》和领导干部廉洁自律各项规定，决不搞以权谋私，从不利用职务和工作之便谋取私利，也不允许自己的家属及身边工作人员以特殊身份或条件徇私舞弊。二是切实抓好分管部门的党风廉政建设工作，带头执行省纪委、省监察厅规定的领导干部从政“四不准”以及市委、市政府制定的“七条禁止性规定”，自觉维护党员领导干部公正廉洁形象。三是认真坚持民主集中制原则，做到讲团结，顾大局，坚决服从党组织各项决定，自觉主动接受党组织和人民群众的监督。四是牢固树立宗旨意识，坚持“两个务必”的工作作风，切实深入基层，深入群众，帮助群众解决好生产生活中的突出问题。

回顾近一年来的工作、学习，我在组织和领导以及同志们的关心、支持和帮助下，在各个方面都取得了新的进步，但用“三个代表”高标准来衡量，用十六大对领导干部提出的五种能力来比照，自己离岗位职责的要求和大家的希望也还存在一些差距，特别是在对干部的教育、管理和监督上，创新人才引进、培养、使用和服务上，还有大量工作要做。今后，我将继续加强学习，求真务实，开拓创新，扎实工作，不断提高执政能力，努力在自己的工作岗位上，为中江的二次创业和经济发展做出积极贡献。

第三篇：副书记述职报告

述职报告

自2005年担任学校党支部副书记以来，本人坚持时刻与党中央保持高度一致，时刻和上级教育部门保持高度一致，较好地履行了党支部副书记职责，出色地完成了自己分管的工作，取得了良好成效。现将我一年来的思想政治学习和工作情况汇报如下：

1、带领全体党员干部学习党章，坚持科学发展观，通过一系列活动的开展，大大提高了党员干部的政治敏锐性，切实提高了党员自身综合素质，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用，为学校各项工作的高效开展提供了强大的推动力。

2、按上级精神，配合书记在学校大张旗鼓地开展干部作风建设，全面贯彻落实科学发展观，用新的作风、强的作风、硬的作风推动学校发展。在工作中，认真贯彻《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》等相关法律法规，时刻谨记自己是一名教育战线的党员干部，党赋予我的职责就是搞好教育管理工作。决不能因贪图一己私利而玷污党员教育管理工作者的形象，带头重党性讲品行、重原则讲风格、重自律讲廉洁、重奉献讲垂范、重制度讲和谐，做到一切言行围绕学校的发展与和谐，服务学校的发展与和谐，使自己真正成为“身体力行、雷厉风行、修身洁行”的干部。在工作中以身作则，在协调学校内外各种关系方面做了大量的工作，促进了学校领导班子的团结一心和相互配合，强化了全体教职工精神文明建设，形成了优良的校风和教风，为培养学生德、智、体等方面发展树立了榜样，推动了学校创先争优工作的顺利高效开展。

3、严格执行“三会一课”制度，严格执行党支部议事制度。大力弘扬党员队伍中党性强、作风正的先进事迹，先进人物，对党员严格管理、严格组织生活。积极开展党员教育工作，先后找优秀教师谈话10人次，和党员谈话5人次，解决了部分教职工身上存在的一些思想问题。认真做好发展党员和新党员考察培养工作，不断壮大组织力量，切实增强了党组织的战斗力和凝聚力。

4、出色的完成了学校分工的办公室、师训、学籍管理等工作。圆满的完成了二年级数学等学科每周16课时的教学任务。

纵观一年来的工作，自己在教育总支和广大教职员工的全力支持配合下，尽管取得了一些成绩，我觉得自己还存在理论学习深度不够，工作中有求稳怕乱思想，推动工作上力度不够，具体工作中有粗放与不精细等不足。

以上报告，不妥之处，敬请指正。

孔埠小学：李宏品

2011年6月22日

第四篇：县委副书记述职报告

县委副书记述职报告

县委副书记述职报告2007-12-09 20:47:27第1文秘网第1公文网县委副书记述职报告县委副书记述职报告(2)自2002年12月担任***县委副书记以来，一直分管全县改革、城建、城管、建筑业、第三产业等工作。两年来，在县委的领导下，在同志们的配合支持下，锐意进取，扎实工作，取得了一定的成绩。

一、坚持以改革统揽各项工作，扎实打好改革攻坚战

按照“企业改革抓扫尾，事业改革抓突破，农村税费改革抓完善，其他改革抓创新”的总体思路和“全面、彻底、规范、配套”的要求，狠抓改革目标任务的分解落实，狠抓政策的研究制定，狠抓矛盾和问题的协调，积极组织推进全县改革工作。一是加大改革的组织力度。先后

召开一系列改革工作会议，将全年240家企事业单位的改革任务分解落实到部门，对改革的目标、任务、要求、实施方法和程序等进行了全面部署，进一步增强了各层各级的改革创新意识。调整和充实了改革工作领导小组和指导组，全县21个部门分属7个指导组，由各指导组统筹指导各块的改革工作。加大了对部门的督促检查，坚持每个月到有关部门了解一次情况，听取一次汇报；每季度结束时，发放督促改革的书面通知；半年对改革进展情况进行通报。二是加大改制政策的调研、调整力度。针对改革过程中的矛盾和问题，及时研究解决。制定了统一的改制流程、改制方案样稿、改制方案审核要点和改制相关数据一览表，规范改制流程。深入有关部门进行调研，进一步明确了流通部门和事业单位改革的工作思路，对流通部门采取“打包”形式，以解决若干历史遗留问题，事业单位首先在医疗卫生行业进行产权制度改革试点，逐步推开。对改制中涉及 的共性问题进行专题研究，如事业单位养老保险、身份置换补偿、破产企业退休人员医疗保险等具体问题召集有关部门进行专题研究，提出了政策性意见，为一些企事业单位改制工作顺利实施奠定了基础。三是加大规范改制的推进力度。成立了产权交易中心，制定了产权交易中心运作管理办法，所有公有产权全部进入中心交易，确保国有产权集中公开转让。开通***产权交易中心网站，将有关政策规定、改革信息和产权转让公告上网公布。同时，对已改制企业对照改制标准进行认真的“回头看”，提出深化完善企业的名单及完善的内容，一大批改制企业完成了完善任务，步入了良性循环。对一批改制中职工权益受到侵害的问题，组织有关部门进行专项调查治理，确保改革工作中的大局稳定。四是加大企事业单位改革的实施力度。对工业企业改革按照“三个置换一保障”的要求，突出抓好规范完善工作。一批职工多、情况复杂，在全县有一定影响

力的企业单位改制工作推进到位，有效地激发了企业单位发展的活力。对流通企业进行认真排查摸底，拟定分类指导、切块包干的总体思路，大力实施，科学运作，流通企业改革取得重大突破。建筑企业改革进入扫尾，全县有资质等级的建筑企业除1家外均已完成改制，建业集团已初步形成改制方案。事业单位产权制度改革全面展开，县中医院等一批单位通过实施公开拍卖，顺利实现产权转移。企业破产工作力度实现历史性突破，有90多家企业进入破产程序，目前县法院正在审理的破产案件有101件，占全市两级法院受理破产案件的一半。

二、以创建省级文明城市为抓手，切实加大城市建设和城市管理力度

按照加快城市化进程，做大、做强、做优、做美、做亮县城的要求，加大城建城管工作力度，积极争创省级文明城市和园林城市，城市环境、面貌得到进一步优化和改善，为经济发展提供了较好的载体。一是积极完善城乡规划。邀请

省城乡规划设计院专家进行县城第四轮总体规划修编和县域城镇体系规划的修编工作，现已通过市政府组织的专家组评审，为全县城乡建设提供了较好的指导性意见。二是积极实施县城部分路段拆迁改造工程。大力实施旧城改造，开展县城部分地段拆迁，两年来共拆除房屋面积达10万平方米，县城环境得到进一步优化。三是加快实施城建实事工程。先后实施冠华路环境改造、西塘河风光带、市民广场、希望广场、森达绿地等景点工程，加快阳光水城、广电中心等一大批标志性工程建设，抓好建港沟风光带、向阳西路续建改造、兴建路、汇文西路改造的规划建设。结合县城开发和工业集中区建设，加快发展公用事业，改造延伸给排水管网，县城绝大部分地段各种管网全部实施到位。四是快速扩张县城绿化。开展绿化会战，在驻城单位中筹树、筹资，两年来，共新增绿地5万多平方米。目前，县城绿化面积达370公顷，其中公共绿地110公顷，人均公

共绿地面积达平方米。五是加大小城镇建设力度。有目的地深入有关镇，帮助和指导他们加强集镇建设，加大集镇基础设施投入，铺装混凝土路面，组织多次村镇在建工程质量安全大检查，规范村镇建设程序。六是稳步推进建筑业发展。每年完成建筑增加值10亿元以上，增长幅度达，目前在建工程项目303项，较上年同期增长50。大体量工程近80多万平方米，占工程总量的30以上。新承建工程33万多平方米，在建工程造价15多亿元。全县建筑业从业人数5万人，出市施工万人，全员劳动生

县委副书记述职报告

第五篇：副书记2017述职报告(定稿)

2017述职报告

党委副书记（2018年1月）

2017年，按照镇党委的分工，我在协助书记处理好日常事务的同时，分管党建、信访联席会议第一召集人、文明创建等工作。一年来，在镇党委的领导下，在同志们的支持下，我坚持到位不缺位，善谋不擅断，解难不推难，撸起袖子加油干的工作原则，做了一些事，也取得了一些成绩。现报告如下：

一、讲党性，重学习，锤炼综合素养。到茶山任职两年以来，我感觉到工作角色发生了很大的变化，肩负的责任更大了，为了使自己能更好地胜任本职工作，我一直十分注重加强学习和提升修养，不断更新思想观念，努力提高工作能力和领导水平。

（一）勤于抓学习。尽管工作比较繁忙，但我十分注重加强自身学习，每天都挤出1至2个小时，读书看报，查看网页，撰写读书笔记。2017年以来，以“两学一做”制度化、常态化为契机，我坚持自学与参加中心组学习相结合，并结合分管工作，深入学习了十九大精神、《党章》、《廉政准则》、《信访工作条例》等方面的政策法规与专业知识，切实提高了自己的政策理论水平，丰富了知识素养。除了学习书本知识，我十分珍惜每一次工作实践的机会，在工作中向领导学习、向老同志学习、向群众学习，从具体操作中吸取营养，积累基层工作经验，不断提高决策能力、协调指挥能力和应对处置复杂问题的能力。

（二）善于抓重点。尽管分管的党建、综治维稳和文明创建等工作都是千头万绪的“老大难”工作，但我从不打乱仗、打应付仗，想问题、作决策、做工作坚持抓主要矛盾和矛盾的主要方面，力争做到“谋定而后动”，围绕镇党委、政府的工作目标和工作部署，确定具体的工作措施，收到了明显的工作成效。茶山是个城乡结合部的乡镇，基础设施薄弱，管理工作难度较大，城市的公共服务又没有辐射到茶山，今年的文明创建测评，我镇是测评点之一，创建任务重，责任大。我分管该项工作后，坚持抓标准制定、抓责任分解、抓制度规范、抓队伍建设，特别是实行文明创建全覆盖、全天候的工作思路后，文明创建水平有了很大的提高。

（三）勇于抓转变。为适应当前体制大转换、社会大变革、科技大发展的新形势，我在工作中十分注重强化创新意识，创造性地开展自己所负责的工作，用新办法来解决新问题。如在2017年5月份以前分管计生工作，针对生育政策的转变，实行全面二孩政策，我要卫计办把计生工作重点调整到宣传全面二孩政策上来，调整到生育关怀行动上来，由原来的抓执法转变到现在的抓服务，由原来的抓征收变成现在的抓关怀，使生育家庭感受到党和政府的温暖。

二、讲务实，重担当，增强干事能力。担任现职以来，承担的工作任务繁重，我感到这既是压力，更是责任。我始终坚持脚踏实地、认真务实、谦虚谨慎的工作作风，尽职尽责、尽心尽力地做好每一项工作。

（一）不偷懒，勤勤恳恳干工作。我始终保持一种强烈的事业心和责任感，少说多做，对工作毫不懈怠，经常加班加点。分管文明创建工作，我坚持每天上班都要到测评点巡视一遍，发现问题马上给相关人员打电话，立即整改。牵头负责村（社区）“两委”换届工作，我坚持在一线掌握情况，解决问题，使工作推进过程中许多矛盾问题得到了及时化解，全镇的村（社区）“两委”换届工作圆满顺利完成，得到了领导的一致肯定。

（二）不漂浮，扎扎实实办实事。我始终把为群众办实事、办好事作为自己一切工作的出发点和落脚点，全心全意为群众服务。先后联系茶山坳镇的金甲社区和堰头村。在驻村期间，我主动与驻村干部和村干部交流谈心，深入群众、深入实际、扎实工作，了解新农保、新农合任务完成情况，农村环境积极督促搞好环境卫生。在做好日常工作的同时，我带领驻村干部，深入联点的村社区，对村里的“一事一议”、亮化工程、硬化工程、山塘清淤、水渠硬化等事项逐一了解，制定分步实施方案。

（三）不虚夸，实实在在创佳绩。在工作中，我坚持把工作成效作为检验工作的最高标准，注重想事、干事、干成事，不夸夸其谈，不搞形象工程，不做表面文章，力求取得实实在在的工作成效。我镇这几年加速发展，大量项目落地开工，给我们带来经济飞速发展的同时，也带来了大量的社会矛盾，导致我镇信访量较高。作为信访联席会议第一召集人，我秉承“实事求是，解决问题”的态度，从上访群众实际利益出发，按照以群众工作统揽信访维稳工作的思路，重点抓阵地建设，抓上访老户积案化解，抓干部下访，乡、村都建立完善了信访网络，把矛盾化解在村、乡镇，夏冬娥等一批信访老户的问题得到了解决，在“两会”、国庆、十九大等特护时期实现进京赴省“零上访”、“零登记”。

三、讲规矩，重表率，树立良好形象。我始终恪守“做官先做人”的人生信条，始终坚持堂堂正正做人，清清白白干事，不断锤炼个人品行，不断增强党性修养，自觉做到慎初、慎微、慎独，严于律己，清廉干事。

（一）待人真诚，共事讲团结。我坚持讲政治，讲大局，讲团结，坚决执行上级党委政府和镇党委的决策、决定，认真执行民主集中制原则，按程序规矩办事，凡需请示汇报的，及时向主要领导请示汇报；凡需集体研究的，提交集体研究决定，从不擅自做主。始终将自己定位为“助手”、“参谋长”，书记交办的工作大胆负责，不推不拖；作为镇党委班子中的一员，我致力维护班子的团结和统一，不利团结的话不讲，不利团结的事不做，大事讲原则，小事讲风格，光明磊落，坦坦荡荡。把与同志们共事看做一种缘分，以善意、包容和真诚对待每一位同志，容人之言，容人之长，对分管部门多统揽，不包揽；多指挥，不指责；多支持，不推诿。从不摆架子，从不颐指气使，调动每一位同志的工作积极性。

（二）公道正派，工作讲原则。在工作中，我始终做到“公”、“正”两字，无私于轻重，不偏于憎爱，对不良行为，从不和稀泥，敢于坚持原则，敢于批评教育。坚持公道正派，从不搞亲亲疏疏、团团伙伙、拉拉扯扯。牵头负责村（社区）“两委”换届，每一个过程、每一个环节、每一个细节都严格监督把关，真正做到了公开、公平、公正，没有出现不良反应，赢得了一致好评。

（三）律己严格，从政讲清廉。我严格遵守反腐倡廉各项制度和领导干部廉洁从政准则，始终从高从严要求自己，保持艰苦奋斗、清正廉洁，不以权谋私，切实做到“五个管住”。即管住自己的心，抵制各种诱惑，不泛起任何私念贪欲；管住自己的手，不接受红包礼金；管住自己的嘴，不随意接受单位和个人的吃请；管住自己的腿，不进任何高档消费娱乐场所；管住自己的人，不允许配偶、亲属参与任何经商、工程项目等违纪违规行为。

回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，但还有不少缺点和不足，主要表现在：忙于事务性工作，对全面工作思考不够，与同志交流沟通不够；性格比较急躁，有时批评人不注意方法。在今后的工作中，我一定认真加以改进，以更加创新务实的工作态度履行好自己的职责，严格遵守廉政要求。