第一篇：2014河北省公务员考试报考指导：公务员、选调生以及村官的区别
2014河北省公务员考试报考指导：公务员、选调生以及村官的区别
一、国家公务员和地方公务员的区别
1、从概念来说
我国正规公务员统一都叫国家公务员，具体分为国家公务员和地方公务员。中央公务员考试是指：中央、国家机关及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。
中央和地方考试单独进行，不存在从属关系。考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，不受影响。
2、从考试性质来说
中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。
3、从考试科目来说
中央公务员考试笔试包括公共科目（专业科目）和面试。公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》，专业科目笔试和面试时间由招考部门自行确定通知，除了对一些有特殊要求的职位，大部分都不要求专业科目考试。
地市公务员考试由地方自定，一般分为笔试和面试，以河北省为例笔试科目为公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》。
4、从考试时间来说
从2002年起，中央和国家机关公务员考试报名时间固定在每年11月的第一个星期六，考试时间则固定在每年12月的第三个星期六。
地方考试各省时间不同，从11月到第二年8月都有。以河北为例，省考基本是每年3月份报名，4月份考试。
二、大学生村官、公务员的区别
1、大学生“村官”不是公务员
大学生“村官”是各地自行选聘并严格按照规定的程序和条件进行。所需工作和生活补贴费用由地方财政支付。大学生“村官”是村级组织特设岗位人员，非公务员身份，要进入公务员队伍需要进行公务员考试。
三、选调生、公务员区别
选调生也属于公务员系统，但与普通公务员还是有一定的区别。
一是报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外。一般还要求是党员、学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排、本科及以上学历、成绩优秀等。
二是培养目标不同。一般公务员招考的是非领导职务的国家公务人员，选调生不仅仅具有公务员身份，其重点是培养党政领导干部后备人选。同时为县（处）级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。
三是选拔程序不同。选调生的选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序。一般要求校方进行重点推荐和审查。
四是培养管理措施不同。选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班，抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。
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第二篇：国家公务员考试报考指导公务员与大学生村官的区别
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国家公务员考试报考指导:公务员与大学生村官的区别
大学生“村官”不是公务员，大学生“村官”是村级组织特设岗位人员，系非公务员身份。
大学生“村官”要进入公务员队伍，还必须经过公务员考试。专家指出，当前社会上有些人以为当上大学生“村官”就进入了公务员队伍，这是一种误解。
但是对于表现优秀、聘期考核合格的大学生“村官”，可以享受公务员报考的优惠政策。优惠政策主要有以下两种情况：
（1）报考公务员时，任职表现优秀的大学生村官可享受加分照顾。某市人力资源和社会保障局发布公告称，任职期间表现优秀的大学生村官可以享受5至12分的加分照顾。
（2）公务员考试时部分岗位设置会向大学生村官倾斜，如设置村官定向岗位。
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第三篇：2018河北省公务员考试报考指导：大学生退役士兵
2018河北省公务员考试报考指导：大学生退役士兵
部分职位要求报考者为“大学生退役士兵”。“大学生退役士兵”是指：一类是应征地为河北省的2013年及以后入伍的，普通高等教育全日制学校毕业后应征入伍的2017退役士兵;二类是应征地为河北省的2013年及以后入伍的，普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后2018应届毕业的退役士兵;三类是应征地为河北省的2013年入伍的，普通高等教育全日制学校在校期间入伍退役后2017毕业的退役士兵。“大学生退役士兵”名单以省级主管部门提供的名单为准。
第四篇：2014河北省公务员考试报考指导：应届毕业生常见问题答疑
2014河北省公务员考试报考指导：应届毕业生常见问题答疑 应届毕业生是否可以报考省级机关或省属单位？
省级机关申报招录计划时，除特殊职位外，应全部招录具有两年以上基层工作经历人员。招录人数较多的市级机关也要拿出一定的比例招录具有两年以上基层工作经历人员。由此来看，应届毕业生只能报考市级、县级、乡级机关和单位。
河北省公务员招录考试对应届毕业生有无年龄限制？
有年龄限制
18周岁以上、35周岁以下；应届硕士研究生和博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；
报考公安机关人民警察职位的，设区市及以下公安机关录用人民警察要求30周岁以下，应届硕士、博士研究生（非在职）和报考法医职位的，一般不超过35周岁。
2013年毕业但尚未取得职位要求的学历层次毕业证书的人员可否报考？
资格复审时，报考人员须提供有效居民身份证原件、学历（学位）证书原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。其中，报名时已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2013年毕业，但资格复审时尚未取得学历（学位）证书的人员，可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审
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第五篇：公务员和选调生的区别
公务员和选调生的区别
一、什么是选调生
组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应届大学本科以上毕业生到基层工作，作为党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养，这批毕业生简称“选调生”。
选调生与各单位招录的国家公务员都是国家公务员。不同点主要有：一是报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条件外，还要求是学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排的本科以上优秀毕业生；二是培养目标不同。选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。三是选拔程序不同。选调生的选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序。四是培养管理的措施不同。选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。
二、为什么要招录选调生
答：二十多年来的实践证明，改革开放、建设有中国特色的社会主义伟大事业，需要有大批德才兼备，既有文化素质又有实践经验的年轻干部。把优秀年轻大学毕业生分配到基层工作，是加快选拔优秀年轻干部步伐，建设高素质干部队伍的重要战略举措，是遵循年轻干部成长规律、加速领导人才成长的有效途径。
三、选调生和公务员的区别
选调生是省委组织部的后备干部，放到基层锻炼，人事权归省委组织部管辖，委托接收单位考评。调动范围是全省建有党组织的各级党政机关、事业单位、人民社团。可以理解成一种特殊的干部身份。
公务员是针对具体职能的职位，人事权一般归该单位人事机构或上级单位人事机构或人事厅管辖。一般只要有人事权的单位都有管辖权。调动范围取决于人事归属单位，在该单位人事管理范围内调动，比如你的人事管理权在市人事局就只能在市级或以下的政府机关或市直机关调动，而不能调往省级机关或平行及垂直单位，但达到副处级干部后不受此限制，可在全省范围调动。
可以理解为选调生是先人后岗，公务员是先岗后人。
1、招考条件
一般公务员招考的是非领导职务国家公务人员，选调生不仅仅具有国家公务员身份，其重点是培养党政领导干部后备人选。同时，为县(处)级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。
2、提拔方式
选调生如果分配在有编制的公务员岗位就自然而然成为公务员，无需考试直接提拔，但人事归属不变；如果分配在没有公务员编制的岗位则纳入所在市级机关组织部干部编制范围，再视工作调动而定。
选调生的提拔一般采取借调方式，借调满一年可转入借调单位，有公务员岗位编制的不通过公开公务员考试直接提拔，借调单位可以是省级机关或该生所在市级组织部人事范围内。
3、选调生和公务员在其他方面的区别
见习期
选调生没有一年的见习期，工资直接定科员二级。而招考录用的公务员，第一年是见习期，只有见习期工资，第二年才定级，定科员二级。
年终考核
选调生当年参加单位的年终考核。招考录用的公务员不参加当年考核。二者的区别在于：满两个考核，上调一级级别工资；满5年考核，上调一级职务工资。一句话：选调生工资长得总比新录用的公务员早一年。
选拔定级
选调生如果表现良好，第二年定副科级，执行副科级工资；而招考录用的公务员第二年才是科员二级。但需要注意级别和职务的区别，比如科员级别可以是副主任科员(相当于副科长、副镇长)。
性质
选调生是省、市、县委组织部掌握的后备干部，而招考录用的公务员，是各机关工作人员。
工作单位
新录用的公务员直接在机关、各部门及垂直下级单位工作。选调生一般到基层去，条件艰苦，福利少(不是单一情况，东部、中西部部分发达地区情况明显不同)。培养管理的措施不同
选调生到基层工作后，组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习，鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养，帮助选调生脱颖而出。
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