总结表彰大会上经理表态发言稿

第一篇：总结表彰大会上经理表态发言稿

总结表彰大会上经理表态发言稿

尊敬的领导、各位同事们：

虎年即将过去，兔年即将到来，在这辞旧迎新的时刻，在此我代表大元公司领导班子成员的共同祝托，怀着无比激动的心情向关心支持我们的全体同仁和你们的家人表示最衷心地感谢和最崇高的敬意。在这里给大家拜个早年啦。

2010年是大元公司自成立以来最辉煌的一年，是具有里程碑的一年，也是为打造百年大元创下坚实基础的一年。在张总的带领下，我们领导班子边摸索、边建设，边改进、边经营；边接受考验、边总结提高，对产品技术创新、经营销售定位、管理模式调整等方面进行了积极地、初步地探索。

一方面，根据业务员对市场的反馈信息，对公司产品进行了经营定位，确定了以矿物外加剂、液体泵送剂为主导产品的销售倾向。并紧紧围绕“一个中心两个基本点”（即）公司发展战略方向，确保产品性能指标符合市场需求，并确立市场领先地位，同时确保满足目标顾客群的需求。另一方面，以“绩效、创新、协作、灵活”为管理四要素，狠抓基础管理，初步完成了建章立制工作，并初步构建了绩效考核管理体系，基本建立了一个较符合公司发展的高素质员工队伍，为公司今后的腾飞打下了一定的基础。

（一）全员销售，占领市场，齐抓共管，勇立潮头

为了更好的促进销售，公司由原来的单一销售科，改制为五个业务部。面对机构调整，作为领导班子成员，我和亓经理主动带头成立两个业务部。在这里，我也代表所有营销人员，向公司领导表个态：我们将紧紧围绕在张总的核心下，团结一心，积极的完成2011年初制定的销售目标。

（二）勇挑重担，积极作好后勤服务工作

2010年成绩的取得离不开公司后勤服务工作。乔总负责管理的后勤，及时的保障了员工的需求。尤其是伙房，在过去的一年里，收到了员工的一致好评。在2011年，我们将继续加大改善员工伙食、取暖等条件，争取让大家在工作之余，享受到真正的星级待遇。

（三）专业技术发展，巾帼不让须眉

在过去的一年里，班子成员黄经理带领科研小组对脂肪减水剂产品的工艺改革，是具有重要意义的技术创新。尚部长在财务上精打细算，对外协调，研究政策，为公司资金管理取得了不可示数的效益。她们两位女同志以巾帼不让须眉的精神，给班子中带来积极的活力。

同事们，过去的一年是公司发展史上极不寻常的一年。一年中，遇到的困难和问题比预料的要大得多，取得的成绩比想象的要多得多。回顾过去一年，我们领导班子深切地感到公司的一切工作离不开上级政府和社会各界的支持与关怀，离不开全体员工的辛勤劳动和帮助。成绩的取得、得益于多年来公司领导班子管理层打下的良好基础，凝聚着公司广大员工的辛勤劳动。

同时，我们也要清醒的看到，当前公司在经营发展中还存在不少矛盾和困难。领导班子在工作中也有一些待于磨合，调整。但是我们将统一思想，坚定信心，时刻牢记“大爱厚德，盛世开元”的理念，严格要求自己以身作则、坚持自重、自省、自警、自励、做一个让公司领导放心、让全体员工满意的管理者，以实际行动树立良好的企业形象。大力弘扬求真务实、埋头苦干的工作作风，不搞形式主义、不做表面文章、集中精力抓好工作措施的落实。

总之，在新的一年里，我们班子面临的形势严峻、任务繁重。同时，困难与希望同在，挑战与机遇并存。让我们振奋起来，携手共进、顽强拼搏、埋头苦干、抓住机遇、迎接挑战，争创一流企业，为大元更加美好的明天而努力奋斗！

最后，祝全体员工新年快乐，万事如意！

第二篇：表态发言稿(宁经理)

表态发言稿

尊敬的各位领导同志们大家好：

一、我叫宁俊平，现任二公司副经理，主要分管施工队的管理工作，外环高速项目生产经理，在项目上主要抓材料、设备、办公室三个部门及外环的生产安排工作。通过总公司大会、三级干部会和回到二公司的深入学习及分组讨论刘董的满怀信心、迎接挑战、开局之年、首战必胜的报告，使我收获了很多，以前在工作中遇到的难题，都在刘董的报告中得到了解答，同时刘董报告中提出的工程项目精细化管理的九个工作方面，让我找到了工作方向和动力，让我对今年的工作充满了信心。

二、1、在施工队的建设上，与施工队长共同研究，查找问题，确定施工队的发展方向，并在今后的工作中坚持执行工序单价承包制度，严格控制工、料、机的消耗，不断提高自身战斗力，向管理型施工转向，争取在总公司范围创出品牌，抢占市场，并迈步向外扩展。

2、在外环绕城项目中，协助肇经理完成合同期内的工程量指标和各项施工任务，始终坚持在生产一线，合理组织生产，协调好各施工队的关系。施工队遇到困难主动帮助解决，调动各方面的积极性。强化材料管理，保证材料供应及时，加快施工进度，确保项目目标的实现。坚持文明施工，做到工完料净。为沈高形象在外环绕城项目上再添荣光。

3、岗位责任书已出台，使我们明晰了每个岗位的责任，感受到了压力，但这也是我们前进的动力，继续深入学习，参加培训，带动项目员工共同学习提高，坚决实现项目管理的四个统一，并全面开展“党员工程”与“五比五创”的劳动竞赛活动，掀起大干高潮，增创效益，让企业和职工双收入。

三、今天，目标责任状已经签订，施工重担已上肩头，开局之年，首战必胜，外环项目作为公司今年的重点项目，我会以锲而不舍的实干精神、真抓实干，带领项目职工一起全心的投入到外环项目的工作中去，盯紧目标不放松，坚决实现今年的工作目标。

外环项目部

宁俊平

2011年2月28日尊敬的各位领导同志们大家好：

尊敬的各位领导同志们大家好：

一、我叫宁俊平，现任二公司副经理，主要分管施工队的管理工作，外环高速项目生产经理，在项目上主要抓材料、设备、办公室三个部门及外环的生产安排工作。通过总公司大会、三级干部会和回到二公司的深入学习及分组讨论刘董的满怀信心、迎接挑战、开局之年、首战必胜的报告，使我收获了很多，以前在工作中遇到的难题，都在刘董的报告中得到了解答，同时刘董报告中提出的工程项目精细化管理的九个工作方面，让我找到了工作方向和动力，让我对今年的工作充满了信心。

二、1、在施工队的建设上，与施工队长共同研究，查找问题，确定施工队的发展方向，并在今后的工作中坚持执行工序单价承包制度，严格控制工、料、机的消耗，不断提高自身战斗力，向管理型施工转向，争取在总公司范围创出品牌，抢占市场，并迈步向外扩展。

2、在外环绕城项目中，协助肇经理完成合同期内的工程量指标和各项施工任务，始终坚持在生产一线，合理组织生产，协调好各

一、我叫宁俊平，现任二公司副经理，主要分管施工队的管理工作，外环高速项目生产经理，在项目上主要抓材料、设备、办公室三个部门及外环的生产安排工作。通过总公司大会、三级干部会和回到二公司的深入学习及分组讨论刘董的满怀信心、迎接挑战、开局之年、首战必胜的报告，使我收获了很多，以前在工作中遇到的难题，都在刘董的报告中得到了解答，同时刘董报告中提出的工程项目精细化管理的九个工作方面，让我找到了工作方向和动力，让我对今年的工作充满了信心。

二、1、在施工队的建设上，与施工队长共同研究，查找问题，确定施工队的发展方向，并在今后的工作中坚持执行工序单价承包制度，严格控制工、料、机的消耗，不断提高自身战斗力，向管理型施工转向，争取在总公司范围创出品牌，抢占市场，并迈步向外扩展。

2、在外环绕城项目中，协助肇经理完成合同期内的工程量指标和各项施工任务，始终坚持在生产一线，合理组织生产，协调好各施工队的关系。施工队遇到困难主动帮助解决，调动各方面的积极性。强化材料管理，保证材料供应及时，加快施工进度，确保项目目标的实现。坚持文明施工，做到工完料净。为沈高形象在外环绕城项目上再添荣光。

3、岗位责任书已出台，使我们明晰了每个岗位的责任，感受到了压力，但这也是我们前进的动力，继续深入学习，参加培训，带动项目员工共同学习提高，坚决实现项目管理的四个统一，并全面开展“党员工程”与“五比五创”的劳动竞赛活动，掀起大干高潮，增创效益，让企业和职工双收入。

三、今天，目标责任状已经签订，施工重担已上肩头，开局之年，首战必胜，外环项目作为公司今年的重点项目，我会以锲而不舍的实干精神、真抓实干，带领项目职工一起全心的投入到外环项目的工作中去，盯紧目标不放松，坚决实现今年的工作目标。

外环项目部

宁俊平

2011年2月28日

尊敬的各位领导同志们大家好：

一、我叫宁俊平，现任二公司副经理，主要分管施工队的管理工作，外环高

速项目生产经理，在项目上主要抓材料、设备、办公室三个部门及外环的生产安排工作。通过总公司大会、三级干部会和回到二公司的深入学习及分组讨论刘董的满怀信心、迎接挑战、开局之年、首战必胜的报告，使我收获了很多，以前在工作中遇到的难题，都在刘董的报告中得到了解答，同时刘董报告中提出的工程项目精细化管理的九个工作方面，让我找到了工作方向和动力，让我对今年的工作充满了信心。

二、1、在施工队的建设上，与施工队长共同研究，查找问题，确定施工队的发展方向，并在今后的工作中坚持执行工序单价承包制度，严格控制工、料、机的消耗，不断提高自身战斗力，向管理型施工转向，争取在总公司范围创出品牌，抢占市场，并迈步向外扩展。

2、在外环绕城项目中，协助肇经理完成合同期内的工程量指标和各项施工任务，始终坚持在生产一线，合理组织生产，协调好各施工队的关系。施工队遇到困难主动帮助解决，调动各方面的积极性。强化材料管理，保证材料供应及时，加快施工进度，确保项目目标的实现。坚持文明施工，做到工完料净。为沈高形象在外环绕城项目上再添荣光。

3、岗位责任书已出台，使我们明晰了每个岗位的责任，感受到了压力，但这也是我们前进的动力，继续深入学习，参加培训，带动项目员工共同学习提高，坚决实现项目管理的四个统一，并全面开展“党员工程”与“五比五创”的劳动竞赛活动，掀起大干高潮，增创效益，让企业和职工双收入。

三、今天，目标责任状已经签订，施工重担已上肩头，开局之年，首战必胜，外环项目作为公司今年的重点项目，我会以锲而不舍的实干精神、真抓实干，带领项目职工一起全心的投入到外环项目的工作中去，盯紧目标不放松，坚决实现今年的工作目标。

外环项目部

宁俊平

2011年2月28日

尊敬的各位领导同志们大家好：

一、我叫宁俊平，现任二公司副经理，主要分管施工队的管理工作，外环高速项目生产经理，在项目上主要抓材料、设备、办公室三个部门及外环的生产安

排工作。通过总公司大会、三级干部会和回到二公司的深入学习及分组讨论刘董的满怀信心、迎接挑战、开局之年、首战必胜的报告，使我收获了很多，以前在工作中遇到的难题，都在刘董的报告中得到了解答，同时刘董报告中提出的工程项目精细化管理的九个工作方面，让我找到了工作方向和动力，让我对今年的工作充满了信心。

二、1、在施工队的建设上，与施工队长共同研究，查找问题，确定施工队的发展方向，并在今后的工作中坚持执行工序单价承包制度，严格控制工、料、机的消耗，不断提高自身战斗力，向管理型施工转向，争取在总公司范围创出品牌，抢占市场，并迈步向外扩展。

2、在外环绕城项目中，协助肇经理完成合同期内的工程量指标和各项施工任务，始终坚持在生产一线，合理组织生产，协调好各施工队的关系。施工队遇到困难主动帮助解决，调动各方面的积极性。强化材料管理，保证材料供应及时，加快施工进度，确保项目目标的实现。坚持文明施工，做到工完料净。为沈高形象在外环绕城项目上再添荣光。

3、岗位责任书已出台，使我们明晰了每个岗位的责任，感受到了压力，但这也是我们前进的动力，继续深入学习，参加培训，带动项目员工共同学习提高，坚决实现项目管理的四个统一，并全面开展“党员工程”与“五比五创”的劳动竞赛活动，掀起大干高潮，增创效益，让企业和职工双收入。

三、今天，目标责任状已经签订，施工重担已上肩头，开局之年，首战必胜，外环项目作为公司今年的重点项目，我会以锲而不舍的实干精神、真抓实干，带领项目职工一起全心的投入到外环项目的工作中去，盯紧目标不放松，坚决实现今年的工作目标。

外环项目部

宁俊平

2011年2月28日

第三篇：社会实践总结表彰大会上的发言稿

尊敬的领导、亲爱的同学们

大家好！

我叫×××，是机电工程学院10级汽车检测与维修技术四班的学生。去年夏天，×××书记在科苑广场送我们踏上前往芜湖实习的汽车，场景犹在脑海。回看今日，我在这里为大家汇报我的实习收获，不得不感慨一下时间过的真快。

还记得2011年7月1号晚上，我们10汽修专业的学生全部聚集在科苑广场。因为在这一天，我们将在辅导员×××老师的带领下，踏上前往芜湖进行为期六个月的社会实践，我们的目的地是家用空调行业的龙头“美的空调制冷设备有限公司”。在去之前，同学们已是满怀的激动，而我也是一样，对这次的社会实践有着美好的憧憬，虽然早已做好准备，内心却仍是心潮澎湃！

尽管有过做暑假工的经历，可对于这次实习，我却有更多的想法和目的，因为我们已经大二了，在学校的时间已经不多，我们要学会自立，我们要通过这次实习去更好的观察和了解这个社会，要在实习过程中领悟更多书本上没有的东西。

2011年7月2号，我们到达美的，进行了一个星期的培训后，我被分到了部装分厂开始了我的实习生活，我主要从事于美的内销部装分厂分体机连接管的扩口工作，每天要扩6500根铜管，铜管长度分为三米和四米两种。刚开始的时候感觉那就是一种煎熬，每天工作十二个小时不说，还经常被铜管划伤，每月只有两天休息时间，还是在倒班的时候休息。工作倒不是很难，一学就会，却也十分的机械繁琐，加上时间长，很多同学一开始都没有办法适应，于是有很多同学抱怨，说工作时间太长，食堂的饭菜没有办法吃，闻不了生产车间的气味，受不了上晚班，工作和生活不习惯等等问题接踵而来，但是我们都在坚持，努力让自己去适应和习惯，因为我们没有办法改变这个环境，所以我们只能让自己去主动的适应它。

不可否认，我们有过放弃的念头，并且不只一次的动摇过，但是我们仍在坚持，为自己，也为别人，谁也不想做半途而废的逃兵，别人可以，自己也一定行，因为谁都清楚，以后的苦累会更多，我们要好好的磨练自己，才能变得坚强，变得成熟。伴随着我们同学间的相互鼓励，陪伴下。我们很快就胜任了各自的工作，在厂方多次受到厂领导的好评，辅导员老师的关心和帮助也给我们增加了许多坚持下去的信心，最主要的是因为我们只有一个信念：圆满的完成这次社会实践。

实习的日子，也让我们明白了很多，学到了很多，体验到了生活的艰辛，学会了怎样去与人交往，明白了怎样去做好一件事，懂得了怎样去处理和同事之间的关系，我们甚至可以在工作的过程中去了解这个企业的管理模式和其独特的企业文化，慢慢的，我发现身边的同学变了，变得成熟，变得坚强……

同样，实习也让我们懂得珍惜，懂得团结，在学校，总是埋怨学校的饭菜难吃，而今对比后才发现，学校的饭菜原来是美味，总认为在学校无聊的要死，而在芜湖，又有多少同学在怀念在学校的日子，在学校，也许会因为一些小事而搞得同学之间郁郁不欢，而在厂里，看到学校的同学，竟是如此的亲切。

我们经历了一个过程，六个月，让你我成长，从进车间那一天开始我就对自己说，现在的你不再是一名学生，如果说是的话，那就是刚进社会的小学生，什么都是别人教给你的，教你怎样做怎样做，而你才在别人的教诲中不断提高自己，还记得吗朋友？你是否因为做事的速度没有别人快而被催促的心烦？身上是否还有在工作时受伤的印记？是否因为工作不熟练而将材料加工失败？是否因为线体太快而来不及搞定？是否因为车间的挥发油味道太浓而让你我心情压抑？

我们都有着属于自己的个人梦想，不管其梦想的大小，但是至少说明我们是一群有梦想有追求的年轻人，我们不曾害怕过失败，因为我们年轻，我们有着无可限量的前途，而我们在那里实习只是让我们更早的认识到这个社会，为我们更好的融入到这个社会做铺垫，我们有过埋怨，但我们知道，毕业后再次踏上社会也许境遇会比此刻差百倍千倍，我们学会了适应，学会了理解，因为我们坚强，因为我们还有一颗追逐梦想的心，所以，就算前方乌云密布，电闪雷鸣，就算前方荆棘满布，坎坷异常，我们仍将一如既往的走下去，因为我们在一起，因为我们都一样！

在这六个月的实践结束后，我也考虑过我收获了什么？我归结为以下几点：

1、人生阅历，六个月的时间说长不长说短不短，在这六个月里经历了太多以前不曾经历的生活，认识了一部分新朋友，更加重要的是收获了一段跨地域的深厚友谊。在我们实习结束时彼此都有一丝丝的不舍，满载着新朋友的美好祝愿和感动。

2、企业文化与管理方面，在美的这样强大的集团里由着它自己独特的企业文化，在每个厂房的地面上都有这三个词“执行、坚持、搞定”。这样的态度可以使我在以后的工作中作为自己的标准。美的的管理严格，对创新也很重视，美的的标语就是“创新科技，美的空调。”对于我们现在的大学生有事找百度大哥很值得深思。

3、经济方面，我们都或多或少收获了一部分工资，也许我们还不能为家里做更多的贡献，但我们可以为家长减轻一些负担。这一些工资就是我们实践归来最现实的收获。同时，我们现在回到学校，还是要明确我们是一名大学生。要尽快完成自己身份的转变，把心主要用在我们剩余不多的大学生活中去。把社会上那些不好的风气全部摒弃，把有利于我们学生发展的经验带进校园。

艰辛知人生，实践长才干，知识助人行！就让我们10级的同学在这即将画上句号的校园生活中绽放出属于我们应有的光芒吧！

第四篇：在全镇表彰大会上的表态发言

在全镇表彰大会上的表态发言

江庄供电所—阚言宽

尊敬的各位领导、各位同志们：

大家上午好！

非常荣幸代表供电所在这里作表态发言。多年以来我们始终坚持“真诚服务，共谋发展”的服务理念，以促进和服务地方经济发展为己任，不断加快全镇电力基础设施建设，通过加强电网改造，深化优质服务，及时、快速为来江庄镇发展的企业提供有力的电力保障，促使企业、社会健康稳定发展。

2012年我们将围绕以下几项工作重点，搞好服务工作：

1、认真开展“幸福民生、璀璨彭城”为主题的优质服务年活动，通过练内功、树形象，不断提升优质服务水平和质量，重点通过做好“抗旱保供电”、“重要节假日保电”、“对弱势群体上门服务”、“定期走访大客户”、“ 心丝缘品牌服务队”等活动提升品牌形象和服务品质，使我所的优质服务工作常态、有序开展。

2、完成总投资320万元的农网配变和接户线改造工程，确保杏沃、铙钹、南庄、保林、大路、马安等村彻底解决容量偏小，电压偏低的用电现状。

3、积极配合政府做好新建小区的装表通电工作，确保相关村庄的顺利搬迁。

3、积极主动搞好服务，配合政府做好“三重一大”项目的用电工作。同时定期走访，帮扶外来企业解决用电难题。

4、加强管理，开展好设备、线路的巡查和消缺工作，确保电力线路、设备安全可靠运行，努力创建平安供电。

5、认真落实好省、市供电公司“你用电，我用心” 农村用电安全强基固本工程，对客户的电能质量、用电可靠性、设备改造等提出合理建议，帮助企业解决突发性用电故障处理，为企业客户提高安生用电的可靠性出谋划策。

总之，以后的工作中我们将全力优化电网布局，超前做好电网规划，提高电网安全管理水平，全力加快工程进度，减少办事环节，简化办事程序，一如既往地为促进江庄镇地方经济快速发展提供优质的电力支撑。

谢谢大家！

2012年3月

第五篇：国企五四表彰大会上经理致辞稿

尊敬的各位领导、各位同志、青年朋友们：

在五四运动XX周年到来之际，我们在这里隆重召开88公司青年岗位建功活动推进会暨五四总结表彰大会，目的是动员激励全体99青年继承五四传统，学习先进典型，为适应北京集团化建设、推动可持续发展建新功、立新业。在此，我代表88公司党委，向受到表彰的先进团组织、优秀青年和优秀岗位建功活动项目表示热烈的祝贺!并通过你们向北京广大团员青年致以节日的问候!

刚才，国富同志总结了88公司团委一年来的工作，介绍了青年岗位建功活动的情况，希望各级团组织认真抓好落实。下面，我从以下几个方面的谈几点要求：

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一、继承传统，弘扬精神，不断增强建设99、发展99的责任感和使命感。

XX年前的“五四”运动揭开了中国历史的新篇章，播撒了马克思主义的火种，同时也留下了宝贵的精神财富。时代发展到今天，继承和发扬“五四”精神更有着新的时代意义。尤其是在面对当今国际经济形势的日益严峻，北京广大青年更要传承精神，以爱国、进步、民主、科学的伟大五四精神为指引，认真学习、思考和实践,积极投身于建设和谐社会，打造千亿元集团的进程中。

5月2日，胡锦涛总书记对青年提出：把爱国主义作为始终高扬的光辉旗帜，把勤奋学习作为人生进步的重要阶梯，把深入实践作为成长成才的必由之路，把奉献社会作为不懈追求的优良品德。5月4日，中央政治局常委李长春同志代表党中央在纪念五四运动XX周年大会上要求当代青年要自觉用中国特色社会主义理论体系武装头脑，努力成为中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、成为科学发展观的忠实执行者、成为党和国家事业的合格建设者、成为建设创新型国家的积极推动者、成为社会主义核心价值体系的模范践行者。可以看出，党和国家对青年的健康成长、建设国家寄予了厚望。

具体到我们北京，从1973年开始的50多年来，青年不断弘扬“五四”精神，用他们的聪明智慧和辛勤的劳动，担负着北京发展的重任，在实现北京的跨越式发展中成为主力军。尤其令人难忘的是，在去年的冰雪灾害、汶川地震，在北京奥运会、残奥会期间，在北京新的发展阶段，广大青年和志愿者以强烈的使命感、荣誉感、责任感，真心奉献，友爱互助，展现了当代青年的时代风采和精神面貌。广大青年的行为充分证明，北京青年在北京工业的变革和发展进步中已经成为党放心的一支重要力量！

二、新的时期赋予了青年新的任务。

市委已经明确，要举全市之力，发展支撑首都经济的产业。公司党委也已决定以深入学习实践科学发展观活动为动力，开展“决战二季度，确保千亿元，创生产经营最好水平，为首都经济作贡献”活动，以实际行动落实市委的指示，全力以赴冲击季度产销30万辆，为在市率先打造千亿元企业集团奠定扎实的基础。在这种大背景下，全系统各级团组织要组织广大团员青年，开展竞赛活动，为企业的生产经营贡献力量，同时要积极做好宣传工作，进一步调动青年员工的积极性、创造性，并努力做好维护青年员工健康、关心青年员工生活等工作。青年朋友们，北京工业的发展已经站在了一个新的历史起点上。但我们也应该深刻认识到，我们正面临着前所未有的挑战和机遇，当前，国际金融危机还在发展和蔓延，对工业的影响依然存在。在前进道路上，我们还会遇到这样那样的困难和风险，企业发展任重道远。我们一定要坚定信心，奋发进取，迎难而上，在迎接挑战、攻坚克难中实现首都经济和北京的新发展。

三、创新党建带团建，以科学发展观为指导，在建设大99的进程中促进青年大有作为。

一是要科学发展观的指引下，号召青年为“人文99、科技99、绿色99”的大99建设大有作为。在全党推进科学发展观的工作中，88确定了“牢固树立“人文99、科技99、绿色99”发展理念，深入推进集团化发展战略，打造千亿元企业集团，力争进入世界500强。”的主题。这对我们广大北京青年提出了更高要求。在北京集团化发展过程中广大青年要自觉融入到‘绿色99’，做好节能减排等工作；自觉融入到‘科技99’，做好北京自主创新工作；自觉融入‘人文99’，做好和谐99建设。北京的发展已经进入了关键时期，在建设和谐的北京道路上广大99青年将必有作为、大有可为。

二是北京各级党委要全面落实控股公司党委制定的党建带团工作指导意见。健全完善党建带团建的工作机制，必须把党建工作要求贯彻落实到团建工作实践中去。做好青年干部的培养工作，做好团委各项工作的支持保障工作，做好团的委员会完善指导工作，为各级团组织的健康发展提供健康的环境。

三是要求广大青年在千亿企业建设中岗位建功，服务企业生产经营。

我感到今天的岗位建功活动推进会就提供了一个很好的平台和展示的机会。刚才我认真观看了来自北京奔驰的青年岗位建功活动的展示，我觉得短片中展示的几个项目都很新颖、有想法，也有效果，体现了我们青年员工和技术人员的聪明才智，展示了他们为企业发展所做的贡献。各级团组织要积极推广行之有效的创新创效活动和想法，要鼓励青年员工岗位建功，多组织些这样的活动，一方面展示优秀青年的风采，另一方面提高青年自身的能力，同时分享成功项目的经验，做到共同成长、共同提高。

希望各级团组织要切实提高对团工作重要性的认识，从为党做青年工作的高度出发，教育、团结和带领好青年。要积极探索和创新新时期共青团工作，增强团组织的吸引力和凝聚力，巩固团的青年基础。我们的团干部要进一步加强作风建设，认真贯学习实践科学发展观，深入青年、了解青年，懂青年心、知青年情，维护青年的利益，反映青年的呼声，始终保持共青团的生机和活力。

最后，我对青年朋友提四点希望：

第一，以德立身。要加强理论修养、道德修养，树立大局意识，甘于奉献。

第二，以勤增历。通过更多的工作实践来弥补青年因年轻而工作历练不够所带来的不足，通过自身勤奋，勇于实践，就能成为忠于北京事业的青年骨干。

第三，以能促行。有了好品德，还要有好本领，德才兼备，才能做好工作，服务企业，服务社会。

第四，以行成事。青年要志存高远、脚踏实地，用心把所干的每一件事干好，要肯干事、会干事、干成事。要有坚定的意志，坚持不懈，善始善终，有所作为，有所创造。

青年朋友们，积极投身到实现北京跨越式发展的事业中，新的时代创造青年新的光荣与辉煌。我们相信，在新的重任面前，99青年一定不会辜负北京全体职工的期望，一定会继承和发扬五四精神，争创新业绩、再作新贡献！

谢谢大家！