岁末给团总支书记的一封信

第一篇：岁末给团总支书记的一封信

岁末给团总支书记的一封信

亲们：

感谢各位亲2013年的辛勤工作与努力，在此谨代表共青团重庆第二师范学院团委全体成员衷心地向各位说一声：你们，辛苦了！

回顾2013年，各基层团组织百花齐放，各有特色，教师教育学院的传统文化传承、学前教育学院的特色项目申报、文学与传媒系的读书月、外国语言文学系的二师达人秀影子舞、数学与信息工程系的科技成果、生物与化学工程系的市民学校志愿者黄杰的故事、经济与工商管理系的创业项目、旅游与服务管理系的党建带团建工作、美术系的社会实践等等，为2014年共青团的工作打下良好基础，为了进一步凝心聚力、提高效能、树立品牌，以下给亲们提几点建议：

一、准确定位共青团的工作职责，总书记在2013年6月第一次明确指出

了共青团工作的“两个主要不足”：一是思想引领青年不足、二是基层团组织有效覆盖面不足；也系统提出了共青团的 “三个根本性任务”：一是培育中国特色社会主义人才的育人功能、二是巩固和扩大党执政的青年群众基础的政治责任、三是围绕中心、服务大局的工作主线。这“两个主要不足”和“三个根本性任务”的提出有助于我们共青团战线的同志们理清思路，为今后的工作准确定位。

二、注重创新创业与市民学校工作，创新创业是关乎国运发展之大事，也是

学校育人发展的重点方向，故协调教学资源、建立创业基地、积极挖掘项目、重点打造特色、参加创业赛事是创新创业工作的必然指向。市民学校工作则是共青团重庆市委在全国打造的一项特色工作，这是与社会实践、志愿服务有机结合服务公众服务社会的一个重要载体，它不同于暑期三下乡的短期服务，而是一项需长期坚持由社会认可的服务工作，所以自主领创办市民学校、建立长效志愿服务机制、进行志愿者网络注册和志愿服务工作网络记录、对市民学校工作进行品牌项目化设计，如：“四点半课堂”“移动课堂” “掌上市民学校” “助残市民学校” “国学市民学校”等、挖掘典型案例并重点包装对外宣传等等是我校开展市民学校工作的必然指向。2014年我校共青团将加大对创新创业和市民学校工作的考核力度。

三、注重新媒体对青年的思想引领，网络新媒体如：微博、微信已是现有成熟网络工具且被青年广泛使用，如何真正利用新媒体团结青年凝聚青年，并将之成为共青团思想引领青年的重要载体是我团需要认真思考并加以落实的问题。首先平台的维护需要建立队伍，其次平台的内容需要吸引青年，再次平台的深度使用和广泛宣传需要和各类型活动紧密结合。在新媒体推广过程中，也应注重网络达人的有意培养和发现，同时注重新媒体内容的及时传播和对外宣传。

四、夯实团内建设服务团员青年，要做到真正深入青年，聆听青年心声，及

时调整方式。一方面，推进学生代表常任制，即在学生中推选出有良好群众基础愿意为青年说话的学生代表对校园内学生关心的问题进行收集并及时反馈；另一方面，提前思考学期工作，避免院系活动过于频繁、团组织生活安排不合理等情况发生；再一方面，在团委指导下推进团组织素质拓展情商培训体系建设工作。

五、做好青年学生干部换届工作，各二级院系团组织应加强对大学生骨干的培养，下学期校团委将实行二级院系学生骨干挂职校级学生组织制度，希望各位亲们本着推荐优秀锻炼骨干的原则助力校级学生干部换届工作。

其他常规工作及活动安排在这里就不再累述，2013年的二级团组织量化考核反馈意见也将于下学期发放给各位亲，以便亲们总结经验、查找不足。最后，祝亲们新年快乐，万事如意！

共青团重庆第二师范学院委员会

2014年1月14日

第二篇：给书记的一封信

我们要喝水

尊敬的王@书记，您好！

我们是工区路六里棚家属楼的17户居民，您为我们老百姓呕心沥血，您是我们的好书记。我们也知道您非常忙，不忍心打扰您。但因我们没有水吃，而一直没有人管，也看不到问题得到解决的希望，心急之下，不得已才给您写信，反映我们的苦衷。

该家属楼居民30多天没有水吃。

直接原因一是该居民楼处在化粪池里的主水管道长久失修腐蚀烂穿而严重漏水达4000多吨，直接损失10000多元。二是该楼九十年代房改时，每户已缴了200元的“公共设施维修基金”，但!公司没有进行供水系统的改造和管道的更新，直接交付住户使用，并且长期处于无人管理无人维修的状况。而破裂漏水的地方正是处于隐蔽处的化粪池内。

深层次的原因：一是该家属楼内的居民都是低收入人群，有退休的，有病残的，有低保户，一下子每户增加那么多额外费用，“水比油贵的多”给原本处在贫困线上苦苦挣扎的住户雪上加霜，我们苦不堪言。二是事情发生后，我们多次向!公司和市自来水公司反映问题，但都得不到解决。

王@记，您是老百姓的好书记，我们为这点小事打扰您，实属不得已，可我们实在没有办法呀！我们要生活呀！热切盼望您在百忙之中过问一下：一是肯请!公司解决因水管破裂漏水造成的损失，因该水管产权应属!公司。二是肯请市自来水公司免除因拖欠水费而应交纳的滞纳金，帮助解决吃水问题，进行供水系统一户一表的改造。

王@记，您是我们的好书记，是我们老百姓的书记，我们爱戴您！!

2000公司工区路家属楼十七户居民年1月9日

第三篇：团总支书记岗位职责（范文模版）

团总支书记岗位职责

一、在校党支部的领导下，支持团总支工作。

二、提出共青团工作的总体思路，负责制订工作计划，进行检查和总结工作，并向校党支部汇报工作，及时向下级团支部传达和布置工作。

三、抓好团总支的思想建设和组织建设，及时了解和掌握青年学生的思想动向，开展有针对性的教育工作，做好学生的思想政治工作。

四、定期主持召开团总支委员例会、团支部书记例会及团员大会，传达上级团组织的会议精神和工作要求，有针对性地布置工作，检查、督促各项工作的落实。

五、指导和帮助校学生会、学生团体积极主动地开展工作，支持学生会和学生团体的工作。

六、组织好新团员入校，做好团的组织发展工作和团员注册、团费收缴、团组织关系接转等日常管理工作。负责团干部的换届选举和优秀青年团员的推优入党工作，做好团总支的总结、评比和表彰工作。

少先队辅导员岗位职责

1、在学校党支部和校长的领导下，负责组织领导少先队工作。根据上级团委和学校工作计划制定少先队工作计划、审定少先队中队辅导员的工作计划；并组织实施和检查、评估，做好总结、表彰。

2、根据少年儿童的年龄特点有的放矢地开展少先队主题教育，要求主题鲜明深刻，形式生动活泼，内容富有教育性。负责组织与开展好学生课外活动与校外活动，并注意活动的针对性、趣味性与科学性，增强育人功能。

3、制定学年、学期工作计划和工作总结。

4、加强对中队辅导员的领导与检查，定期召开中队辅导员会议，及时了解他们的思想及工作情况，组织学习，交流经验，督促并指导中队辅导员开好班中队会。

5、协助校长抓好学校、家庭、社会三结合教育工作，做好宣传少先队工作；聘请校外辅导员，开展校外活动。

6、与教导处密切配合，制定学校德育工作计划或方案，抓好实施与总结，做好学生思想品德教育和行为规范养成训练工作。组织好值周工作。

7、协助校长抓好精神文明、综合治理工作和学生安全教育工作。

8、培养少先队积极分子，组织队干部培训，加强对少先队干部的基本知识和技能的训练。对旗手、鼓号手、墙报员、播音员等有计划地进行基本功训练。做好少先队的管理工作。

9、完成党政领导交办的其他工作。

第四篇：团总支书记职责

团总支书记职责

一、认真贯彻落实党组织和上级团组织的有关青年工作的指示精神。熟悉团的业务知识和工作方法，研究青年工作的特点和规律。

二、全面负责团总支日常工作，主持召开总支工作会议。

三、制定团总支工作计划，集中精力抓好每个阶段的中心工作。

四、督促、检查和指导各团支部的工作。

五、认真做好推荐优秀团员入党的工作，为党输送优秀青年。

六、领导学生会开展工作。

七、开展调查研究工作，熟悉团情，掌握学生思想动态，有针对性的提出解决问题的办法。

八、代表和维护全体团员的利益。

九、副书记协助书记做好团总支的工作，并做好分管范围内的本职工作，书记不在时，代理书记主持团总支日常工作。

十、认真完成党组织和上级团组织交办的其他任务。

团总支副书记职责

协助书记处理日常事务；协调团总支内部，团总支与学生会之间，团总支与各班支部之间的工作；负责组织学生团干工作。完成学校、团总支交派的临时任务。

1、协助团总支书记做好学校团委日常工作；

2、进行学生干部培训；

3、协助组织各类学生活动，丰富学生的第二课堂；

4、协助做好学生组织的常规工作；

5、协助召开每周的分团委书记例会，学生干部例会；

6、协助开展团员青年的思想教育，做好团员青年的思想稳定工作；

7、副书记协助书记做好团总支的工作，并做好分管范围内的本职工

作，书记不在时，代理书记主持团总支日常工作；

8、完成领导交办的其他工作。

组织部部长职责

系统地完成院、系团委布置的任务，负责统筹全系的组织建设和组织管理工作, 以及系团委各项活动的组织和协调工作及各团支部的基础建设工作。通过对团组织日常组织工作的管理与监督，不断加强同团员的组织与联系，带领青年学生进行思想教育学习，努力帮助团员提高思想修养，增强团队精神。

1、团员注册、团籍管理及团费的收缴工作；

2、定期组织召开各班班长，团支书，组织委员会议；

4、发展优秀团员，推优入党；

5、组织各团支部开展团日活动；

6、组织生活工作；

7、加强制度建设，努力提高团建工作的规范化水平；

8、积极完成上级领导交代的其他任务。

宣传部部长职责

1、对学校和学生会布置的宣传任务，督促各班认真按时完成；

2、在学校或班级的活动中，积极主动地做好宣传工作，及时表扬学校的好人好事。做好学校宣传橱窗、各项活动海报的出版工作；

3、协助配合团总支书记全面开展工作做好团的活动的宣传工作，关注大局，做好团员思想教育工作，及时宣传党的大政方针，社会热点，校园焦点。负责办好校报的宣传工作，尽力加大宣传力度，充分发挥宣传部的真正作用。

体育部部长职责

1、全权负责体育部内的所有事务，和各成员一起策划、组织校内的大型体育活动和竞赛，并负责裁判监督工作等；

2、直接领导各班体育委员，指导并帮助他们开展工作。协助老师做好广播体操的评比情况，协助学院做好各种重大集会、体育活动的组织和协调工作；

3、在同学中起带头作用，调动同学们参与体育活动的积极性，增强同学们的身体素质。

文艺部部长职责

1、策划、组织、指导学生的文艺娱乐活动；

2、丰富同学的业余生活，发动和组织同学积极参加各种健康有益地文化娱乐活动，配合学校、学院有关部门组织各类大型文艺演出、联欢活动等；

3、直接领导各班文艺委员，指导并帮助他们开展工作。积极培养同学们对艺术的兴趣。

第五篇：团总支书记职责

团总支书记职责

1、负责团总支的日常工作，召集团总支委员会和团员大会，传达上级党委和团委的指示精神。写好工作计划和总结，并监督实施。

2、了解掌握团员、青年、干部的思想、工作和学习情况，及时做好思想政治工作。

3、检查各支部的工作计划实施情况，随时总结，及时向党支部、政教处请示汇报。

4、搞好团员、干部自身建设，上好团课，按时召开生活会，加强团结，充分发挥集体领导作用，督促和协助每个支委做好工作。

5、负责每周及大型活动的升降旗仪式。

学年组长职责

1、坚持全面贯彻党的教育方针，实施素质教育，执行上级行政部门有关指示和学校的意见。

2、经常深入班级，倾听师生的意见和要求，了解和掌握师生的学习、工作情况，有的放失的开展好教育教学工作。

3、组织学年组日常工作，定期召开会议，交流经验，进行阶段性总结，并根据学校意见提出新的要求。

4、经常请示、汇报工作，并督促检查组内各项工作的实施情况，随时做好工作总结。

5、经常深入班级，协助班主任做好控辍工作，确保巩固率在97％以上。

6、确保学年组内无重大事故出现。

班主任职责

1、认真贯彻教育方针，全面实施素质教育，认真学习、贯彻、执行《中学生守则》及《中学生日常行为规范》，加强学生的养成教育，加强学生思想政治教育，养成良好的班风，培养“四有”新人。

2、经常了解掌握学生的思想、学习、工作情况，有的放失的做好学生工作，不断提高学习成绩。

3、关心学生生活和身心健康，组织学生参加好各项活动，做好室内外及个人卫生保健工作，使学生养成良好习惯。

4、抓好班级干部的思想工作，充分发挥班委会、团支部的先锋模范作用。

5、加强班级的物品管理，处理好班级日常事务，做好差生转化工作。

6、加强家访及控辍工作，巩固率达到最高水平。

7、做好班主任工作计划及总结。

8、搞好学生档案及操行评语的填写工作，向学校提交三好学生及优秀干部名单及材料。

9、确保班级无重大事故出现。卫生保健员职责

1、积极当好学校领导的参谋，按上级部门的要求制订每学期学校保健工作计划，组织好全校性的各项卫生工作进行技术指导和卫生监督，做好保健资料积累，提供教学参考。

2、结合学校工作规律和季节特点，采取多种形式积极开展各项卫生宣传教育，建立各项检查评比制度，认真指导和培养学生具有良好的卫生习惯，有计划的训练和发展红十字青少年，建立支部，充分发挥作用的卫生骨干队伍。

3、配合医疗卫生部门有计划的开展好常见病、多发病的防治工作，认真做好近视眼、沙眼、龋齿，肺结核、蛔虫，脊柱弯曲，鼻炎等的矫治工作，开展简易治疗，急救包扎等医务处理，发现病情严重的师生，应迅速护送到医院就诊。

4、做好传染病治理和接种工作。根据季节特点落实防治措施。如遇到传染病发生要做到早报告，早隔离，早治疗，及时消毒处理，严格控制传染源，对各项预防接种要做好登记和统计工作。

5、对学生进行定期的体格检查、视力检查以及各项有关卫生检查工作，要关心学生的健康，了解他们的生活安排和学习情况，随时掌握学生的健康情况，建立健全学生的健康档案，注意积累数据，分析健康资料，认真填写好学生的健康卡片，毕业时要随同学生档案一同转交上一级学校。

6、对学校爱国卫生工作进行业务指导，督促各项卫生制度的执行。

7、负责红十字会的各项工作。

8、负责学校的晨检工作。

9、做好各项工作总结。

舍务教师职责

1、热爱本职工作，坚守岗位，全心全意为学生服务。

2、掌握住宿学生的学习、生活、工作情况，清楚掌握学生的思想动态。

3、严格履行请假制度。

4、坚决杜绝重大事故发生。

5、负责组织舍务方面的各项工作。

保卫干事职责

1、热爱本职工作，坚守岗位，全心全意为全校师生服务。

2、负责全校的安全保卫工作。

3、定期对学生进行安全教育。

4、检查各种用室、教室、办公室等的安全防范措施，督促有隐患的责任区的责任人定期整改。

5、定期进行安全大检查，并做好记录。

6、确保无重大事故出现。

7、负责学生纠纷及案件的处理，并做好笔录。

门 卫 工 作 职 责

1、热爱本职工作，严格遵守《教师职业道德规范》。

2、按时上下班，做好交接班工作。

3、严格按照学校规章制度执行工作。

4、做好门卫室内卫生打扫工作。

5、做好冬季取暖工作。

6、做好安全防范工作，出现问题及时向学校主要领导汇报。

7、做好报刊、信件的收发工作。

8、课间学生外出必须检验“出门证”，并做好记录。

9、严禁一切外来机动车进入教学区。

10、严禁任何外来人员打扰正常授课。

11、做好外来人员的登记或记录工作。

12、做好教师班内外出记录。

13、门卫工作人员有事需较短时间离开，必须锁好大小门，有事需离开岗位，必须向学校主要领导请假。

图书管理员工作职责

1、努力学习马列主义毛泽东思想，钻研业务，掌握图书馆基 本技能，增强事业心和责任感，树立为教学服务、为师生服务的思想，做好图书管理工作。

2、重点做好学生的图书出借和阅览工作，经常调研学生借阅 情况，不断改进工作方法，简化借阅手续，提高图书流通率，充分发挥图书馆在陶冶学生思想品德和增长学生的文化科学知识方面的作用。

3、配合教研组收集和积累必要的教学资料，主动向教师推 荐、提供教学参考书籍和资料，做好学校图书馆和教师个人的报刊订阅工作。

4、制订和执行学校图书馆、阅览室的各种规章制度。

5、有原则、有计划的选购图书、订阅期刊，保证图书经费专 款专用和合理使用。

6、按照图书编目的要求，对藏书分类编目，新到馆的书刊应 按加工顺序要求及时分编、上架、投入流通，不无故积压。

7、经常宣传介绍新书内容，根据学校每阶段的工作中心，采 用各种形式推荐有关图书，充分发挥宣传阵地作用，选择适当地点设置报栏并每天按时调换。

8、依靠校内外力量，有计划的开展组织学生课外读物指导工 作。主动配合教研组，团队组织，课外兴趣小组等开展读书运动，书评征文，读书讲座，故事会，读书会等活动。

9、爱护图书财产，定期查库，账物要清，经常保持图书馆阅 览室、书库的整洁通风，做好防尘、防潮、防火、防盗等安全保护工作。

10、月底、年底做好报纸杂志装订保管工作，努力修补好损 坏的书籍杂志。

11、对师生做好爱护图书和遵守阅览制度的宣传教育工作，并建立一支学生管理图书的服务队伍。

12、图书管理员要加强团结、互相尊重、互相学习、互相帮 助、工作调动要办清交接手续。

文印人员工作职责

1、树立为教学第一线服务的思想，积极主动，任劳任怨，努 力钻研业务掌握速印机的性能。

2、保质保量完成每天印刷任务，印刷的讲义、试卷要清楚，符合规定，张数准确，并尽可能主动送上门。

3、勤俭节约，减少浪费，努力为国家和学生减少开支。

4、经常热情主动征询教师意见和要求，不断提高印刷质量。

5、严格遵守有关保密制度，对保密的材料要妥为保存，不得 携出室外。

6、搞好室内卫生。

档案管理人员工作职责

1、在校长、办公室主任的领导下，认真学习和贯彻《档案法》 和有关档案工作的各项规定，努力提高档案业务水平，尽力把档案工作做好。

2、对本校文书、声像、业务、会计、设备、基建等档案的归 档工作，负责指导监督验收。标准应符合文件材料齐全完整，分类立卷正确，划分期限准确，案卷标题简明确切，案卷整齐规范等要求，并履行交换双方签字手续。

3、参加本校重要的教育、教学、教育科研等有关专业活动，全面了解文件材料形成的特点的内容。

4、参加本校基建工程竣工验收以及重要设备仪器的开箱验收 活动，确保科技档案的完整、准确和系统。

5、熟悉本校档案的来源、用途、种类和存放位置，根据统一 的分类编号方法，对归档文件材料进行登记、入橱、保管、统计和提供使用。

6、根据统一规定的保管期限，参加对已超过保管期限的档案 进行鉴定、选销清册，并经主管领导、校长审定同意后，上报上级有关部门审批和监督销毁。

7、对档案要定期清查，保证账物相符，及时催讨借出的档案，对所保管的档案数量、状况、利用效果进行统计。

8、开发档案信息资源，编制必要的目录，卡片等检索，开展 本校档案编研和为各方面利用服务工作。

9、要加强库房的防盗、防火和防虫、防尘、防高温、防潮等 的管理，定时测定库房的温湿度，以维护档案的安全。

10、协助领导做好本校档案的业务建设，负责对各部门兼职 档案管理人员的业务指导。

11、档案管理人员要做好办公室主任委派的临时工作及本室 清洁工作。