主持词.(市直工委)

第一篇：主持词.(市直工委)

庆祝建党86周年暨 “七一”表彰大会主持词

2007年6月日

同志们：

今天，我们在这里召开庆祝建党86周年暨 “七一”表彰大会，庆祝中国共产党建党86周年，表彰市直机关2006年度先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。参加今天会议的有：市委吴宇雄副书记，市直机关各党委、党(总)支部主要负责人，受表彰的优秀共产党员和优秀党务工作者以及市直部门的部分党员代表。今天会议议程有三项：一是宣读表彰决定，二是颁奖，三是市委吴宇雄副书记给我们上党课。下面，会议逐项进行。

首先，请宣读表彰决定，大家鼓掌欢迎。

……

下面进行颁奖，分三批进行，顺序是：

1、受表彰的先进基层党组织代表；

2、受表彰的优秀党务工作者代表上台领奖；

3、受表彰的优秀共产党员代表上台领奖。

……

接下来，让我们以热烈的掌声欢迎市委吴宇雄副书记给我们上党课。

……

同志们，刚才我们对2006年工作成绩突出的先进基层党组织、1

优秀共产党员和优秀党务工作者进行了表彰，吴宇雄副书记还给我们上了一堂生动的党课。今年，是中国共产党建党86周年，也是我市全面深入实施“十一五”规划的关键一年。吴副书记的讲课，回顾了我们党走过的光辉历程以及取得的伟大成就，对当前国际国内形势进行深入透彻的分析，并结合我市深入实施“十一五”规划的需要，给我们市直机关各级党组织、广大共产党员指明了努力的方向，要求我们要进一步弘扬党的优良传统和作风，充分发挥党员的先锋模范作用，同心同德，团结带领全市各族人民，不断开拓创新，采取切实有效措施，扎实工作，为构建富裕、文明、和谐新百色作出新的更大贡献。吴副书记的讲课结合全市的实际，有很强的指导性和操作性，希望大家会后进一步深入学习，认真领会，把握住讲课的精神实质，并结合本单位的工作实际，采取强有力的措施，激励全体共产党员保持先进性，进一步转变干部作风，提高机关行政效能，为优化经济发展环境服务，推动全市经济社会不断向前发展。我们坚信，有市委的正确领导，有全市广大共产党员的共同努力，我们机关党的工作一定能够迈上新的台阶，一定能够在建设富裕文明和谐新百色中发挥更大的作用。

今天的会议就开到这里。散会。

第二篇：市直工委建立八项制度

市直工委建立七项制度

着力提高机关党建工作效率

为着力提高机关党建工作效率，市直工委从制度建设入手，完善提高机关党建工作效率的保障机制。一是建立考勤制度。机关全体干部的上下班，都实行严格的考勤，确保工作效率。二是建立学习制度。要求工委机关全体党员认真参加集中学习，并要求科级以上党员干部每年每人讲课一次以上，时间不少于45分钟，副科级以下党员干部完成高质量的学习心得体会。三是建立健全党费管理制度。党费财务管理纳入机关财务代为管理。党费的具体管理工作由组织科负责，开设单独账户,专户专用,实行会计、出纳分设。四是建立党内关怀制度。工委坚持把对党员的教育、管理、监督和服务有机结合，积极探索新形势下加强组织建设的新思路、新方法。党内关怀制度明确了党员大病探望和班子成员谈心谈话、定期走访等内容。从政治、思想、生活等各个方面关心普通党员，使党员充分感受到党组织的关怀和温暖，从而不断增强自豪感和责任感，坚定理想信念，更好地发挥先锋模范作用。五是建立党建工作分工负责制度。增强对党建工

作的政治责任感，促进党建工作规范化、制度化建设，保持党建工作责任的连续和稳定性。六是建立党内督查制度。督查的主要内容是：中央和省、市委有关机关党的建设工作重要文件、会议精神的贯彻落实情况；列入工委工作目标责任制工作的进展和完成情况；工委内部重要文件、会议精神、重要工作部署、阶段情性主要工作安排的贯彻落实情况；班子会议、委务会议决定事项落实情况；市领导和工委领导重要批示、指示和交办事项的落实情况。七是建立信息报送制度。确定每个科室每个月要在各种刊物上稿1篇以上的调研文章或党建工作信息，加强市直机关党建工作宣传力度，多角度挖掘机关党建工作的新亮点，树立新典型。（汪优俊）

第三篇：市直工委三会一课记录参考

记录参考样本1

xxx党支部党员大会(一)

会议议题：民主评议党员

时 间：2017年 1月12日（星期四）地 点：局二楼会议室 主持人：张三（支部书记）

记录人：xxx 参加人员：xxx、xxx、xxx、…… 请假：……缺席：……

应到党员18名，实到党员16名。

会议内容：

一、支部书记做会议要求

张三：根据党内组织生活要求，按市直工委《关于召开基层党组织专题组织生活会并开展民主评议党员工作的通知》（百直通〔2016〕55号）部署，前段时间我们集中学习了总书记在党的十八届六中全会上的重要讲话精神、自治区第十一次党代会和市第四次党代会精神，深入学习《准则》和《条例》，深刻理解党员必须在党的组织中参加党的组织生活这一基本义务。我们也开展了谈心谈话，广泛征求意见，对照党章标准，查找突出问题。上周召开支委会，开展批评与自我批评。今天召开民主评议党员会议，共有三个环节：一是个人自评，二是党员互评，三是民主测评。

要求：个人自评要摆出政治、纪律、品德、作用四个方面存在的问题，进行自我批评、做出自我评价；党员互评要摆事实、讲表现，直截了当提具体意见，不带个人恩怨，不搞无原则纷争；民主测评采取发放测评表方式，按“优秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四种等次，对党员进行投票测评。

方法：一名党员个人自评后，与会党员对该党员提意见。所有党员都开展自评和互评后，再进行民主测评。下面我先进行自我批评。

二、党员开展批评与自我批评

1.张三：政治上有时政治敏锐性不强，领会上级精神不透；在纪律上，党政治生活不够严肃，特别是“三会一课”制度的落实不到位不彻底；品德上，存在明“大德”不足、守“公德”不严；在发挥作用上，有时存在畏难情绪，责任不到位。自我评价：合格。请大家给我提意见。

与会党员提意见： xxx:

……

2.李四：……

自我评价：合格。与会党员提意见： xxx:

……

三、开展民主测评

发放民主测评表。采取无记名投票方式进行测评。

四、张三通报党支部班子查摆的问题、开展批评和自我批评的情况，并由党员对党支部班子的工作、作风等进行评议。

张三：经过查摆和广泛征求意见，党支部班子存在的主要问题有：1…….；2…….；……。

请党员进行评议,提出意见、建议。xxx: ……

张三：今天会议已完成全部议程。会后，党支部结合今天评议情况，综合分析党员日常表现，给每名党员评定等次，再向党员本人反馈。

xxx党支部党员大会(二)

会议议题：党支部委员会换届选举

时 间：2017年 1月12日（星期四）地 点：局二楼会议室 主持人：李四（支部副书记）

记录人：xxx 参加人员：xxx、xxx、xxx、…… 请假：……缺席：……

应到党员18名，实到党员16名。

会议内容：

一、清点人数

应到会有选举权党员18名，实到16名，实到会党员超过应到会党员五分之四，符合法定人数，可以开会。

全体起立，奏歌国歌……

二、支部书记张三做上届支委会工作报告和党费情况报告

1.两年来的工作情况：…… 2.存在的主要问题：…… 3.新一届支部工作建议

党费情况报告发书面报告。

与会党员讨论并举手通过工作报告和党费情况报告。三．大会选举

（一）通过选举办法和监票、计票等工作人员 1.工作人员宣读选举办法草案。

与会党员审议，举手表决，一致通过选举办法。2.大会提名XXX、XXX为监票人。

与会党员举手表决，一致同意XXX、XXX为监票人。大会指定xxx、xxx为计票员。

（二）宣读市直属工委关于支委会换届和委员候选人的批复文件，介绍候选人情况。(候选人基本情况书面发给与会人员)

xxx:

xxx: ……

（三）分发和填写选票 发出选票16张。

（四）投票和开票

收回选票16张，有效票16张。

（五）计票

计票人在监票人监督下计票，其他与会人员就地休息10分钟。

（六）宣布选举结果，确定当选人。

xxx: 获赞成x 票，反对x票，弃权x票； xxx: 获赞成x 票，反对x票，弃权x票； ……

根据赞成票超过实到会有选举权党员数半数的才能当选的规定，xxx、xxx……当选新一届支部委员会委员。

四、新当选的委员代表xxx做表态发言

五、上级领导xxx讲话

六、奏国际歌

xxx党支部党员大会(三)

会议议题：讨论接收发展对象A同志为预备党员

时 间：2017年 1月12日（星期四）地 点：局二楼会议室 主持人：张三（支部书记）

记录人：xxx 参加人员：xxx、xxx、xxx、…… 请假：……缺席：……

应到党员18名，实到党员15名。

会议内容：

一、清点人数：应到会有表决权的正式党员18名，实到15名，实到会有表决权的党员超过应到会党员的半数，可以开会。

二、A同志汇报对党的认识、入党动机、本人履历、家庭和主要社会关系情况，以及需向党组织说明的问题。

三、入党介绍人介绍发展对象有关情况，并对其能否入党表明意见。

介绍人xxx: ……。

我认为A同志已具备共产党员的条件，我愿意介绍他（她）加入中国共产党。

介绍人xxx: ……。

我认为A同志已具备共产党员的条件，我愿意介绍他（她）加入中国共产党。

四、支部委员会报告对发展对象审查的情况 1． …… 2.…… ……

五、与会党员发表意见，对发展对象能否入党进行充分讨论。……

六、发展对象A对支部大会讨论的情况表明自己的态度。A：……

七、与会党员采取无记名投票方式进行表决。

八、计票并做出决议

A得赞成 票，反对

票，弃权

票。

赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，即可做出同意接收发展对象为预备党员的决议。

记录参考样本2

xxx党支部委员会会议

会议议题：1.讨论2016党支部负责人述职会议的筹备工作

2.讨论补选1名支部委员事宜

时 间：2017年 1月3日（星期二）

地 点：党员活动室 主持人：张三（支部书记）

记录人：xxx 参加人员：xxx、xxx、xxx、… 请假：…缺席：…

应到委员4名，实到4名。

会议内容：

一、讨论2016党支部负责人述职会议的筹备工作

张三：市直工委《关于开展2016基层党组织负责人述职工作的通知》（百直通〔2016〕51号），要求元月中旬完成2016党组织负责人述职工作。述职报告我已写好。今天我们开会确定会议时间、地点以及会议请示、通知、会议材料等筹备工作。大家先发表意见。

李四:下周四（元月12日）是本月的党员固定活动日，建议定在这天开。会议地点在局会议室。建议由办公室按要求向市直工委书面请示会议有关事项，经市直工委同意后，拟会议通知，电话通知所有党员参会。复印好“2016百色市直属机关基层党组织负责人述职测评表”。

王五: 我同意李四意见。马六：我也同意李四意见

张三：我也同意。请李四同志提醒办公室，注意做好退休党员参会的相关工作，要细致。

二、讨论补选1名支部委员事宜

张三：去年11月支委纪检委员xxx同志提拔到其他单位，组织关系也转出，委员职务被自然取消。目前支委少1名委员，需要尽快补选。请大家谈个人意见。李四：我认为A同志工作认真负责，工作热情高，年轻，有纪检室工作经历，又是后备干部，应该多压担子，是最合适的人选。最好在元月12日开述职会后进行选举。

王五：我同意A同志列为委员候选人。按选举办法要求差额选举，差额比例超过20%。我建议把B同志也列为委员候选人。B同志在办公室工作，组织协调能力比较强，就是年龄有些偏大，52岁。

马六：我同意A和B列为委员候选人预备人选，同意在元月12日召开述职会时选举。

张三：我同意A、B列为补选委员的候选人预备人选，由组织委员王五将预备人选名单向广大党员征求意见，6日再开支委会最后确定候选人名单。元月12日召开党员大会采取无记名投票方式差额选举。

李四：同意。王五：同意。马六：同意。

记录参考样本3 xxx党支部第一党小组会议

会议议题：开展以批评和自我批评为主要内容的谈心活动

时 间：2017年 1月12日（星期四）

地 点：党员活动室 主持人：张三（组长）

记录人：xxx 参加人员：xxx、xxx、xxx、… 请假： … 缺席：…

应到党员

名，实到

名。

会议内容：开展以批评和自我批评为主要内容的谈心活动

张三：元月6日我和党支部沟通后，确定今天的会议内容，并已通知大家做准备。今天会议就是以谈心的方式，个人先自我检查批评，同志们再提出意见进行提醒帮助，达到共同提高共同进步的目的。我先自我检查，大家再提醒帮助我。

1.张三自我检查：……

同志们提醒帮助：李四：……；王五：……；…… 2.李四自我检查：……

同志们提醒帮助：张三：……；王五：……；……

……

张三，通过今天的谈心，我们每个人除了自己查找到自身的不足外，还得到其他同志的帮助提醒。可以说，大家收获都是很大的。我们感谢同志们帮助的同时，要尽快地整改。

记录参考样本4

xxx党支部党课

会议议题：学习党的十八届六中全会审议通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》第七部分：发扬党内民主和保障党员权利（主讲：局党组成员、副局长xxx）

时 间：2017年 3月9日（星期四）地 点：局小会议室 主持人：张三（支部书记）

记录人：xxx 参加人员：张

三、…… 请假：……缺席：…… 会议内容：

一、支部书记张三对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》总体内容做简要介绍。

党的十八届六中全会全面分析党的建设面临的形势和任务，系统总结了党的十八大以来全面从严治党的理论和实践，就新形势下加强党的建设作出新的重大部署，充分体现了以习近平同志为核心的党中央坚定不移推进全面从严治党的坚强决心和历史担当，体现了全党的共同心声。2016年10月27日党的十八届六中全会通过了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，下面简称《准则》，共分12个部分。今天我们请局党组成员、副局长xxx给支部党员上党课，辅导学习《准则》的第七部分：发扬党内民主和保障党员权利。

二、党组成员、副局长xxx 讲课

（一）发扬党内民主和保障党员权利的重要意义 1.发展中国特色社会主义民主的引领力量。2.促进党内政治生活积极健康的重要基础。3.推进中国特色社会主义事业发展的有力保障。

（二）发扬党内民主必须尊重党员主体地位

1.尊重党员主体地位要求建立民主平等的同志关系。

2.尊重党员主体地位，必须在全党努力营造“党员是党的主体”的共识和理念。

（三）保障党员民主权利的主要举措 1.切实保障党员的知情权。2.切实保障党员的参与权。

3.切实保障党员的选举权和被选举权。4.切实保障党员的监督权。

（四）保障党员民主权利的基本要求 1.注重党员权利和党员义务的统一。2.注重权利保障与权利规范行使的统一。3.注重权利保障和权利救济的统一。

三、党员讨论交流

1．张三：我们局还要进一步完善党内民主各项制度，党内决策、执行、监督等工作必须执行党章党规确定的民主原则和程序。

2.赵四：中国共产党95周年的历史证明，党内民主发扬得好，党内政治生活就健康，党的事业就顺利；反之，党内民主遭到破坏，党的事业就会受到损害。

3.李五：我们要从本支部党员做起，必须发扬党内民主和保障党员权利，营造风清气正的党内政治生态。

第四篇：市直工委考核组考核工作实施方案

市直工委考核组考核工作实施方案

一、时间安排

2012年5月3日至5月20日，共18天。

二、考核内容

基层党组织分类定级、民主评议基层党组织、“五型机关”检查验收、党务政务公开及廉政文化建设检查等4项工作。

三、考核范围

（一）基层党组织分类定级。考核直属市直工委管理的各单位党组织。

（二）民主评议基层党组织。考核去年以来还没有开展这项工作的各单位党组织，包括大部分省部属驻焦单位党组织和部分市直单位党组织。

（三）“五型机关”检查验收。考核直属市直工委管理的机关性质单位党组织。

（四）党务政务公开及廉政文化建设检查。考核直属市直工委管理的机关性质单位党组织。

四、方法步骤

（一）召开党员群众评议大会

参加会议的人员范围原则上为各单位全体党员和全体在职工作人员，具体情况由各单位党组织结合本单位实际与考核组协商确定。会议由各单位基层党组织负责组织召开。会上首先由基层党组织书记作近两年来基层党组织工作报告（机关性质单位基层党组织工作报告中必须包含“五型机关”创建活动和党务政务公开及廉政文化建设方面的内容）。然后，在会上发放《基层党组织分类定级党员群众满意度测评表》（附件2）、《基层党组织民主评议表》（附件6，针对没有开展此项工作的单位发放），参加会议的同志根据平时掌握情况和听取工作报告，以无记名投票的方式，对基层党组织进行满意度测评和民主评议。满意度测评表和民主评议表填好之后，由考核组收回，统计汇总之后按有关要求报送市直工委组织部，其中《基层党组织民主评议表》统计汇总后要填写《民主评议基层党组织情况汇总表》（附件7）。

（二）现场打分

考核组分别对照《各领域基层党组织分类定级百分考评细则》（附件3）、《市直机关创建“五型机关”百分考评细则》（附件8）和《市直机关党务政务公开及廉政文化建设百分考评细则》（附件9），通过听取汇报、查看资料、实地检查和个别座谈等形式，逐项进行打分。

（三）排列名次

1、基层党组织分类定级。市直机关基层党组织分类定级工作，分机关事业单位、国有企业、非公有制经济组织和社会组织等4个不同领域分类进行，结果分为“先进”、“一般”、“后进”三个等级。分类定级按照百分制评分的方式进行，80分以上为“先进”，60－79分为“一般”，60分以下为“后进”。考核组在分类确定本组后进基层党组织时，要按照10％的比例确定。

2、民主评议基层党组织。考核组要将本组单位党组织按“先进、一类、二类、三类”依次进行排名。

3、“五型机关”检查验收。考核组要将本组机关性质单位按“好、中、差”依次进行排名。

4、党务政务公开及廉政文化建设检查。考核组要将本组机关性质单位按“好、中、差”依次进行排名。

五、几点要求

1、这次考核时间紧、任务重，考核组要提前与被考核单位联系，通知被考核单位认真做好相关准备工作，要求他们登陆焦作机关党建网站下载印制《基层党组织分类定级党员群众满意度测评表》（附件2）和《基层党组织民主评议表》（附件6）；考核组成员要认真学习考核工作的相关文件和资料，特别是三个《百分考评细则》的内容，提前了解掌握考核工作的方法步骤和有关要求。

2、考核结果将作为推荐评选表彰先进的重要依据。考核组要严格按评分标准客观、公平、公正评分，不得私自透露考评分数。

3、“五型机关”的检查验收，要坚持点面结合的原则，既检查单位整体创建情况，还要注意对单型机关创建的检查。

4、考核中要注意发现典型、挖掘案例，及时收集、整理和索要相关材料。

5、考核结束后，考核组要将被考核单位相关工作评分排名情况，连同打过分数的三个《百分考评细则》、各单位的工作总结和相关典型材料一并交工委组织部。同时，分别推荐3个优秀机关党建第一责任人和3个“五好”党务干部标兵。

附：

1、工委考核组分组及考核基层党组织名单

2、基层党组织分类定级工作群众满意度测评表

3、各领域基层党组织分类定级百分考评细则

4、基层党组织分类定级情况汇总表

5、民主评议基层党组织分组名单

6、基层党组织民主评议表

7、民主评议党组织情况汇总表

8、市直机关创建“五型机关”百分考评细则

9、市直机关党务政务公开及廉政文化建设百分考评细则

10、焦作市直工委管理的党组织联系电话一览表 附件下载：考核附件1－10.rar

市直工委组织部

没有相关信息

2012年5月2日

第五篇：市直工委2012年上半年机关党建工作总结

来宾市直机关工委2012年上半年工作总结

今年以来，在市委的坚强领导下，市直工委深入贯彻落实党的十七届五中、六中全会精神，按照市委关于机关党建工作的总体部署，坚持围绕中心，服务大局，以深化和拓展‚创先争优‛活动为载体，着力打造推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的党组织战斗堡垒，以改革创新精神全面推进机关党的建设，把各基层党组织和党员的思想和行动统一到市委、市政府重大决策部署上来，为奋力实现‚富民强市‛新跨越提供坚强的组织保证。

一、加强理论武装，不断提升机关党员干部综合素质和能力 以建设学习型机关为抓手，创新学习方法，强化素质培训，注重深入调研，不断提升机关党员干部的学习力。

1、举办积极分子培训班。四月份，我委举办了市直机关入党积极分子培训班，来自市直、区直、中直单位的500多人参加了培训，人数为历年之最。培训内容侧重于党史和党章的学习，同时增加了‚感恩共产党‛等方面的教育，培训取得了很好的效果。500多名参训人员顺利通过了考试，并全部建立了培训档案。

2、深化‚党员讲坛‛。在市直基层党组织中推行‚党员讲坛‛，实行‚每月一党课‛，即单位领导班子成员每月轮流给党员上一堂党课，内容包括党的建立健全党员经常性教育机制，以促进党员带头学习提高，激励党员自觉学习，引导党员优化知识结构，提高综合素质和创新能力，成为完成本职工作的行家里手。同时，结合机关实际，部署开展‚读好书、强素质、促发展‛读书活动。上半年，市直工委共组织中心组学习4次，组织集中学习12次，党员撰写学心得7篇。领导班子每人撰写一篇调研文章。领导班子和队伍的综合素质和能力明显提高。

3、开展‚党课进企业、进校园‛活动。上半年，市直工委领导班子先后到来宾银海铝业、来宾职校等单位开展‚党课进企业、进校园‛活动。4月10日，市直工委领导深入来宾银海铝业公司，指导企业党建工作，为企业培训入党积极分子47名，并给该公司全体党员上了一堂党课。此举进一步密切了机关与企业、机关与学校的联系，推进了‚党组织联建‛活动。

4、部署专题学习。一是根据区党委的部署，在市直机关组织‚五个专题‛学习。我委用留存党费征订《2012理论学习辅导》5400册、《党委（党组）中心组学习资料》450册，发给各基层党组织和党员人手一册。二是编写了《我看来宾新变化，我为来宾添光彩》一书，将我市‚我看来宾新变化‛优秀演讲稿和创先争优先进楷模的事迹汇编成书，印发给基层党组织和广大党员学习交流，积极营造学习先进、争当先进的良好工作氛转。

二、注重夯实基础，不断增强机关党组织凝聚力

加强机关党组织规范化建设，积极拓展机关党建工作领域，基层组织的凝聚力得到进一步增强。

1、严把入口关，规范发展党员工作。今年，我们继续实施市直机关‚百名党员发展计划‛，推行发展党员工作‚公示制‛、票决制‛和领导负责制，进一步规范发展党员的程序，加强入党积极分子的教育培养和管理。在今年‚七一‛庆祝大会上，组织170多名新党员参加集中宣誓。上半年共发展新党员55名，完成全年任务的62%，审批预备党员转正59名；机关党员队伍不断壮大，素质不断提高。

2、落实党建工作责任制，强化基层建设。一是实行了工委领导班子党建工作联系点制度。工委4名班子成员每人负责联系指导20个左右的基层党组织，努力强化指导检查，确保基层党组织

‚公推直选‛、‚三会一课‛、发展党员、换届选举等工作正常开展。上半年，累计深入指导工作88次，指导12个部门的‚公推直选‛换届和12个部门的‚力行六戒‛主题活动，对3个党建工作存在问题的单位给予纠正。二是推行了‚一把手‛抓党建和党组织书记党建工作第一责任人的工作机制，使机关党建工作与部门业务工作一同部署和推进。

3、培树先进典型，打造党建示范点。在去年我们成功打造 ‚969‛ 创先争优党建示范点的基础上，今年，我们以深化‚力行六戒正六风‛主题活动为抓手，重点培树市农业局、市妇联、市法院、市公安局、国税局等6个主题活动示范点，积极营造活动浓厚，以点带面，有效推动市直机关‚力行六戒正六风‛主题活动深入开展。为更好地弘扬先进，营造比、学、赶、超的氛，今年‚七一‛前，市直工委隆重表彰了一批创先争优先进集体和个人，授予市委统战部等50个机关党组织‚进先基层党组织‛称号，授予陈安军等120名同志创先争优‚优秀共产党员‛称号，授予覃丽萍等48名同志创先争优‚优秀党务工作者‛称号。其中，市直工委等11个市直党组织被评为市级创先争优先进基层党组织，韦庆等11位同志被评为市级优秀共产党员。在6月28日来宾市庆祝建党91周年大会上，张秀隆等市四家班子领导亲自给市直机关获奖选手颁奖。7月5日上午，市直机关‚力行六戒正六风‛主题活动现场推进会在市国税局召开，市中级法院等6个示范单位作了典型发言，市直机关100多人到会观摩学习，为下一步更好地开展‚力行六戒正六风‛主题活动指明了方向。

三、打造特色品牌，注入机关党建新活力。

（一）深化拓展‚机关党员大轮训‛。

围绕提升党员队伍整体素质，强化机关工作执行力，激励机关党员做好本职工作，今年，市直机关进一步深化拓展创新党员教育模式，率先开展了‚机关党员大轮训‛。今年，围绕服务‚富

民强市‛新跨越和建市10周年各项中心任务，市直工委实施新一轮‚机关党员大轮训‛，按照‚做什么学什么‛、‚缺什么补什么‛的培训要求，不断丰富和拓展培训内容，创新培训方式，有针对性地开展培训辅导。在培训内容上紧扣‚解放思想、学用政策、力行六戒、赶超跨越‛主题活动，并将市情教育、感恩教育、践行‚广西精神、来宾精神‛等纳入培训的重点，适时邀请自治区有关专家、市领导和党校教师给党员授课，力求培训内容更丰富；在培训形式上加强互动，切实推行‚培训+谈感想+写体会‛的模式，力求培训效果更明显。‚机关党员大轮训‛让机关党员干部有机会聆听了高层次、最前沿理论的讲座，大家反响良好，好评如潮。上半年共举办了9期培训班，培训党员3000多名。

（二）力行‚六戒‛正‚六风‛，以好作风力促快发展 在全市开展‚解放思想、学用政策、力行‘六戒’、赶超跨越‛主题活动中，市直工委虚工实做，紧密结合实际，精心部署开展了特色鲜明、卓有成效的‚力行六戒正六风‛主题活动。

一是以专题学习和培训为抓手，迅速掀起活动热潮。在学习方面，认真组织机关单位学习郭声琨书记关于‚六戒‛的重要讲话精神和有关政策，并开展主题讨论活动；在培训辅导方面，邀请专家、学者举办专题讲座和举办专题培训班暨机关党员大轮训方式对机关干部职工进行培训学习。其中，3月30日在市行政中心大礼堂举办了一期《学用政策强素质、践行‚六戒‛转作风》专题讲座，市直机关有650余名干部职工参加了讲座。从4月下旬起，把专题培训纳入‚机关干部大轮训‛，每周在市委党校举办一期专题培训班。培训内容突出6大内容：《解放思想、学用政策》、《践行‚六戒‛、加强作风建设》、《弘扬广西精神、来宾精神》、《市情教育》、《感恩教育》、《来宾八大宣传片之――工业篇、城建篇、党建篇、为民办实事篇、平安篇、农业篇》等。课题紧贴工作实际，内容新颖、丰富，党员干部很受启发，深受教育。同时，参训学员每人撰写一篇感想文章。

二是以典型示范引路，引领活动深入开展。充分发挥典型示范的引领作用，以市国税局、市中级法院、市住建委、市农业局、市公安局、市妇联等6个单位为示范点，较好地引领市直机关‚力行‘六戒’正‘六风’‛活动深入开展。目前，这6个单位的创建工作进展有序，特色鲜明，富有创新。他们都能够结合自身工作实际，从某项工作的突破来选择主题和抓手，或者通过实现主要工作目标来选择主题和抓手，并能够以简洁、响亮、有力又便于操作的主题，推动本单位力行‚六戒‛正‚六风‛活动的深入开展，取得了初步成效。

三是加强舆论宣传，营造浓厚氛围。我们在《来宾日报》开设‚力行‘六戒’大家谈‛栏目，刊登部分参加培训学员的优秀心得体会文章，截止6月25日，已刊登了《力行六戒抓落实，甘当来宾拓荒牛》、《来宾之变关键在决策》等10余篇文章，目前仍在组织稿件刊登；同时，由《来宾日报》社对市‚六戒办‛培树的市国税局、市中级人民法院、市住建委、市农业局、市公安局、市妇联等六个示范点分别进行了采访和报道，自5月28日以来，已经专题报道了市农业局等7单位开展活动的情况。同时，在来宾电视台开通‚转变作风在基层‛专栏，对开展力行‚六戒‛正‚六风‛活动进行追踪报道，于6月7日来宾新闻报道了《深化党员大轮训、激活发展内动力》的新闻。形成了‚电台有声、报纸有文、电视有影‛的舆论宣传声势。

四是加强督促检查，力推活动开展。4月下旬，我们积极配合

市督考局对随机抽选的20个市直单位开展了专项督查，有效督促各部门在完成规定动作的基础上，积极创新，认真结合本部门本行业的工作特点，围绕全市中心工作，采取了切实有效措施，扎实开展富有特色和成效的‚力行‘六戒’正‘六风’‛活动，不断创造好的经验和好的做法。

四、狠抓机关廉政建设，确保队伍廉政高效

今年以来，市直工委以开展‚力行六戒正六风‛主题活动和廉政文化进机关活动为契机，针对新形势下机关党风廉政工作的新特点和机关干部队伍思想状况，以经常性教育为主，以‚一个党校二个基地三个示范点‛抓手，狠抓机关党风廉政建设，着力打造廉洁、务实、高效的机关队伍。一是抓好‚一个党校‛。就是充分利用市委党校培训基地对机关党员进行反腐倡廉教育。市直工委委切实将机关党风廉政建设纳入‚机关党员大轮训‛，上半年下半年各开展1期专题培训，适时请自治区纪委、市纪委领导给党员上廉政课。二是抓好‚两个基地‛。就是以自治区警示教育基地——柳州露塘监狱和市法院刑事审判庭为基地，分批组织市直机关党员领导干部、单位财务负责人分别前往基地开展经常性警示教育活动，通过听取监狱服刑人员现身说法和旁听法院对职务犯罪庭审，有效增强警示教育的说服力和感染力，让每位机关党员干部深受教育，时刻做到警钟长鸣。三是抓好‚三个示范点‛，就是培树市国税局、市法院和市住建委等三个廉政文化进机关示范单位，7月5日组织市直单位到示范点学习观摩，并在市国税局召开市直机关廉政文化进机关工作会议。

中共来宾市直机关工委

2012年7月3日