第一篇:29---8月11日班子会议纪要
川主寺镇人民政府2012年8月11日
8月11日上午10时,川主寺镇工会主席王妍双在镇政府三楼会议室主持召开班子例会,镇长蒙成鹏、镇人大主席更登磋、镇党委副书记孙林、镇维稳副书记泽仁扎西、副镇长凌平、副镇长张蓉、副镇长李平、副镇长罗庆玲、副镇长曹明、镇城监队队长郎加他、镇清管所所长曾国洪参加会议。现将会议议定事项纪要如下:
一、强化消防安全管理。副镇长凌平负责镇政府2个便携式消防泵及配套设施的管护,时刻应对突发险情,并起草安全生产通知,及时下发至各宾馆、商铺;镇城监队落实2辆洒水车的日常管护,确保车内24小时有存水。
二、由副镇长罗庆玲负责组织实施磨坎坡停车场公共厕所抛屋顶建设及老镇区生态停车场公共厕所藏式风格外观提升事宜,尽快拿出建设方案,报仁青书记阅处。
三、由本土能工巧匠队、特色帐篷搭设队、专业技术施工队按440元/米的标准,将安多风情街打造工程70%的木材款交付县林业局。
四、镇人大主席更登磋负责组织巴郎村开展川主寺镇生态停车场车辆综合服务区建设前期筹备事宜;镇党委副书记孙林负责、副镇长李平协助开展黄胜关村热隆河坝车辆综合服务区建设前期筹备事宜。
五、镇项目办、镇司法所协同理清并解决上海园林生态护岸工程中遗留的民工工资、工程建设问题。
六、由杨晓丹拟定传子沟村唐卡画院阶段建设方案,镇政府按照工程进度分期拨付80万元的中小企业发展资金。
参会人员:仁青周、蒙成鹏、更登磋、孙林、泽仁扎西、凌平、张蓉、李平、罗庆玲、曹明、王妍双、郎加他、曾国洪。
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第二篇:党政班子民主生活会议纪要
专题会议纪要
[2011]1号
中共赵李桥镇委员会2011年5月25日
党政班子民主生活会议纪要
2011年5月25日,镇党委书记、镇长徐亚华同志在镇政府三楼会议室主持召开了党政班子民主生活会。镇党政班子成员到会,与会同志踊跃发言,积极开展批评和自我批评,结合工作实际,分析了存在的不足,对今后的工作提出了改进意见。现纪要如下:
徐书记首先对赵李桥镇党政班子的工作进行了总体评价。他说,总的来讲,我们的班子是一个讲党性、讲原则、谋发展的班子,是一个有凝聚力、有战斗力、科学发展的班子。三年来,我带领镇党委一班人按照“加强团结,民主决策;科学发展,敢作敢为;把握大局,维护稳定;真抓实干,重在落实;情系群众,关注民生;分工协作,不计名利;松紧有度,一张一弛;重视学习,只争朝夕;珍惜现在,诚恳友爱”的九条标准,发扬“五讲五比”工
作作风,即“讲学习,比品味;讲政治,比忠诚;讲纪律,比作风;讲奉献,比业绩;讲清廉,比形象”,目前,我镇干部队伍不断加强,政治思想作风建设迈上新台阶,经济社会发展处于全市前列。
同时,班子中也存在一些问题:一是还没有最大限度的调动工作热情,个别同志还习惯用传统的方法想问题。二是服务意识不高,群众观念淡薄。三是在创先争优活动中,形象意识不强。四是工作上不够扎实,中庸之道盛行。个别同志存在浮躁情绪,没有一种不到黄河不死心的咬劲,没有一种敢于挑战自我的蛮劲。
最后,徐亚华同志汇报了自己的思想、学习、工作、生活情况,进行了深入的自我剖析。认为做到了以下几个方面:一是实事求是,端正思想作风。做到了“三个正确对待”。正确对待组织,强化干群关系。避免个人英雄主义、个人悲观主义、个人利益主义“三个误区”。正确对待群众,强化群众观念。正确对待自己,强化做事观念。二是联系实际,树立优良学风。三是弘扬正气,加强工作作风。四是加强民主,改进领导作风。五是清正廉洁,严肃生活作风。
徐亚华同志还指出了自己存在的不足。一是有一种急躁情绪。二是在工作中有时不注意讲究方式方法,批评
同志有时过激、过急,使有些同志一时难以接受。三是有些书生意气。四是在坚持原则上不够好。
在谈到今后的工作时,明确了努力方向。一是要树立发展的理念,做解放思想的表率;二是要树立奉献的理念,做勤奋工作的表率;三是要树立廉政的理念,做严格自律的表率。坚持严以律己,带头执行市委廉洁自律规定。要在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费,不追求享受;要在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;要在工作上吃苦耐劳,不畏艰苦,始终保持那么一股勇气,一股锐气,勇往直前;
镇党委副书记、常务副镇长王刚同志讲,自己是赵李桥镇党委的一个新成员,一是在思想上能够勤奋学习,能够认真贯彻执行党的基本纲领。二是强化责任意识,上对领导负责,下对群众负责。三是在工作上坚持“用心想事、用心谋事、用心干事”,身先士卒,廉洁自律,找准自己的位置,狠抓工作落实,推动赵李桥各项事业全面发展。同时认为自己也有一些不足。一是理论学习深度仍然不够;二是律己方面还需要进一步完善;三是工作上有时有畏难情绪。希望今后同志们真心帮助我,尽自己的最大能力,把自己的工作做好,不辜负大家的期望,不虚度在赵李桥的时光。
镇党委副书记、纪委书记李金阶同志汇报了自己的思想、学习和工作。一是认真贯彻执行党的路线、方针和政策,能结合我镇实际创造性地开展工作。政治敏感性强,自觉与党委保持高度一致。二是工作思路清晰,工作能把握重点,解决实际问题能力比较强。三是事业心、责任心比较强,作风较扎实。四是党性观念和组织观念强,对自己要求严格。今后要在以下三个方面进行加强:一是加强政治理论和政策法规学习,提高个人政治素质和专业素质;二是立足岗位,积极工作,乐于奉献。重点做好纪检监察、农业农村、综治维稳工作;三是在生活方面,严谨务实,廉洁自律。生活上,尊敬领导,团结同志。作风上,廉洁自律,乐于清贫。
镇党委委员、副镇长、政协联络员周宗平同志讲,一是思想上能与党委、政府保持高度一致,维护党委形象;二是工作比较认真,作风比较扎实;三是生活方面,作风严谨,执行制度比较严。存在的主要问题:一是工作主动性不强;下一步要向其他同志学习,不足之处及时改正,这样有利于个人成长,也有利于赵李桥的发展。
镇党委委员、副镇长吴勇同志说,自己在三个方面有所提高:一是在徐书记的带领下,自己在各个方面都得到了提高,思想上得到了锻炼;二是群众观念比较强。始终
坚持“群众在你心中有多重,你就在群众有多重”的观念。三是工作能力上,驾驭复杂局面的能力有所提高,特别是在“茶马古道”和“羊楼洞黑茶之乡”两个项目上得到锻炼。不足之处有两个方面:一是书生气浓,没有咬劲和蛮劲;二是工作能力还有待提高。
党委宣传委员、副镇长刘强同志讲,通过自查,自己认为,能认真学习党的各项方针、政策,能正确熟悉和处理各种利益关系,能不折不扣地完成组织分配的各种任务。存在的问题主要是:一是理论学习不够深入;二是在思想工作方面,存在着说的多,具体工作体现少;三是工作缺乏创新。今后努力的方向:一是进一步提高对政治理论学习重要性的熟悉,增强学习的自觉性;二是进一步转变工作作风,加大抓落实力度;三是树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯;四是加强党性锻炼,提高党性修养。镇党委组织委员周乐军同志说,本人有五个方面的优点:一是政治立场坚定;二是工作态度比较端正;三是工作作风比较实在;四是有吃苦耐劳的精神;五是对自己有一个清醒的认识;不足主要表现在:一是学习不够全面。二是工作不够大胆主动。三是组织协调能力不高。四是开拓精神不够。今后,一是要加强政治理论学习和业务钻研;二
是要慎思敏行,讲究方式方法;三是要强化服务意识,大胆开展工作;增强宗旨观念;四是克服浮躁情绪。
镇党委委员陈国华同志讲,自己的优点是比较爱学习作风比较严谨;不足是学习还不够,工作能力还有待加强。
副镇长卢芳同志讲,虽然到赵李桥工作的时间不长,但非常热爱赵李桥,以后要多锻炼多学习,尽快适应乡镇工作。
武装部长沈刚讲,在思想上与党委政府保持高度一致,工作上踏踏实实做事,生活上严格遵守镇里的各项工作制度。
工会主席贺新明发言,政治立场上坚定,与党组织保持一致;做好民政、信访工作,解决老百姓的后顾之忧;加强学习,不断提高自己的能力。
参加会议人员:徐亚华王刚李金阶周宗平
吴勇刘强周乐军陈国华卢芳沈 刚贺新明张贤华赵捷
缺 席: 崔涛(请假)刘晓钧(请假)
第三篇:集团公司班子扩大会会议纪要
集团公司领导班子扩大会议
会议纪要
2014年4月10日,党委书记、董事长王晓东同志主持召开集团公司领导班子扩大会议,集团公司领导、各部委全体负责人参加了会议。会议通报了集团公司近期工作开展情况;通报了浙江青年汽车集团与昭通市合作推进昭通专业园区建设、水富港建设,发展金融业务、物流业务等重大项目;与昭交集团合作推进物流业务、新能源公交等项目的初步情况;并在认真梳理的基础上,对集团公司下一步重点工作做了强调和安排。现纪要如下:
会议指出,集团公司近期工作纷繁复杂,由于部分重大事项需要等候市委市政府及市国资委的明确,集团公司董事会、年会、职代会及中心组学习会未能及时召开,但工作任务的开展绝不能等待。上述四个会议要按照2014年2月26日集团公司领导班子会的安排,董事会和年会由胡鹏副董事长牵头、职代会由凌军主席牵头、中心组学习会由曹先贵副书记牵头,有序做好筹备工作。
会议要求,对任何一个企业来说,顾客都是上帝,顾客都是企业生存的唯一理由。当前,对我们的服务工作社会广大乘客不够满意,政府和行业管理部门不够认可。我们必须认识到提升服务质量的重要性、严峻性和紧迫性。切实改变集团公司基层团队甚至部分高层管理者精神状态不佳,执行力低下,纪律要求未用在刀刃的问题;改变集团公司驾驶人员、站务人员服务意识淡薄,服务过程简单粗暴的问题;改变因对违法现象惩戒力度不够,违法成本过低而导致的服务问题屡查屡罚屡犯的现象。真正树立顾客是上帝的观念,把
服务质量提升作为一项长期性的工作抓好抓实。
会议强调,随着与青年集团的合作,各客运站点的建设、投资开发工作的推进,昭交集团的发展已逐步进入快速增长期。我们面临的机遇千载难逢,但困难和风险也极为巨大。如何抓住机遇,掌控和化解好困难、风险,积极稳妥决策、快速有效融资,是我们亟需解决的重大问题。我们必须充分结合新形势新要求,把当前各项工作与未来发展目标统筹结合,一并推进落实。
会议决定:
一、站点建设和投资开发工作
(一)昭通中心城市南部客运枢纽站由副董事长胡鹏牵头,进一步推进土地挂牌前期协调和项目建设合作方的确定工作;投资开发部副部长易斌负责务必于4月底前完成规划报送及评审工作;资产财务部部长陈骞负责完成融资工作。
(二)其他县区站点建设及开发的土地协调工作请总经理助理李德洪牵头负责,重点是彝良、水富、大关、绥江、镇雄、威信等地。
(三)投资开发部副部长易斌负责,按照昭交集团站点建设和投资开发储备项目,一一对应完成建档工作,做到家底清楚;筛选出一批合适的三级站建设项目,筹建昭交集团具备安检、服务、售票、配送功能的客运基础网点。
二、加强管理和服务质量提升
(一)安全管理工作由总经理助理黄宾负责,将之作为重中之重,不懈怠不放松,从严要求,抓紧抓实抓细。完成2014年安全生产责任书并送集团公司领导审核;完成2013年安全工作的评价和兑现前期工作。
(二)稽查工作由综合稽查大队队长王勇负责,要提高-2-
执法技巧,把握理由、找准角度、敢抓敢管;不能一罚了事,要加强稽查通报和典型案例分析学习,充分发挥稽查工作的重要作用。要加强稽查执法队伍建设,充分整合有效人员资源,不固定人选避免形成攻守同盟。
(三)对进站车辆不服从管理,辖区内站外揽客、扰乱市场问题,由总经理助理黄宾、戴玲牵头,首先召集集团公司各客运站站长统一思想、明确要求、严格纪律;之后邀请进站车辆各单位代表召开座谈会,以达成共识并促成其主动申请由昭交集团对其进站车辆提供安全和服务的延伸监管。
(四)由纪委副书记曹先贵负责,进一步加大明察暗访工作力度,推进服务质量提升。由生产安全部副部长张年梅负责,加快客运服务流程的建立完善;抓紧开展客运从业人员轮岗培训。
(五)由总经理助理杨彬牵头,梳理集团公司人力资源管理方面的问题,加快人力资源管理的科学化、规范化、信息化建设,抓紧建立集团公司人力资源网底;4月底前形成统一工作进度汇报。
三、加快生产经营工作推进
(一)由总经理助理戴玲牵头负责客运管理和生产发展工作。生产安全部副部长张方华负责,对2013年生产经营工作的小结评价和兑现前期工作,完成2014年指标任务测算;生产安全部副部长胥淦、客运班线发展专员刘崇周负责,抓紧客运班线的发展和协调报批。
(二)由总经理助理戴玲牵头,生产安全部副部长张方华负责,要促使皓阳快递与大型快递公司签订合作协议,尽快完成快递公司的网络建设,确定快递标识、标准、范围、收费等,从量上下功夫,尽快拿出集团公司小件快递推进工
作方案。
(三)由生产安全部副部长张方华负责,尽快拿出打造昭阳片区高快、普快、旅游、农客等客运品牌的方案;开发集团公司各县区至昭通小轿车客运、农村路线小轿车客运等新型业务。督促瑞驰广告公司大力推进和发展对内对外广告业务,向市场要效益。
四、深入开展党的群众路线教育实践活动
由党委委员、纪委副书记曹先贵负责,党委委员配合,严格按照群教工作要求,在4月25日前分期完成四个专题的集中学习;并充分结合企业实际,按步骤深入有序推进昭交集团群教工作,聚焦“四风”,重点在整改上下功夫,把人民群众安全出行的工作做到实处,抓出成效。
五、严格抓好督查工作
由各部门梳理本部门半截子工作报送改革发展规划委员会委员先有清处;由先有清负责,拟定昭交集团督查督办工作制度,送集团公司领导会签后印发执行;并组织人员开展督查工作,盯紧盯死盯好,将集团公司各项工作任务一督到底,查出成效。
出席:王晓东、胡鹏、凌军、曹先贵、黄宾
杨彬、黄勇、陈骞、郭扶兰、王勇
祖朝霞、王跃、杨英、张曼、邬云进
邓楠、张方华、胥淦、马帅、陈谊
易斌、先有清
第四篇:综掘队班子会议纪要
综掘队班子会议纪要
11月2日下午我工区组织召开了班子会议,会议由工区队长郭峰亮,书记季可可,安全副队长马西民,跟班副队长樊庆峰、陈学功、段清波,副技术员赵镇源,检修班班组长、生产班班组长、工会主席、材料员和核算员参加了本次会议。
会议开始由队长郭峰亮传达了近期11月份工作会议、安全生产落实会和专业领导讲话精神,并对我工区的各项工作进行了安排部署。11月份月度会议上谢处长通报的安全承诺书签字情况通报、安监处对三季度考评结果情况通报、赵矿长对班组建设会议精神传达情况和技术比武成绩较差的情况通报、祁矿长对近期任务完成情况通报和11月份工作安排情况,会议上祁矿长和靳书记对各项工作都进行了详细的安排和布置。安全生产落实会上杜矿长对掘进专业在三季度考评中获得第二名的成绩进行点评,个别区队管理并不到位有的有放松思想,很多情况距离领导的要求还存在差距还不能骄傲,通知周四下午召开掘进专业会,点到个别工区管理人员休班不履行请假手续的问题等,并要求各单位抓好班长助理等管辅人员的管理工作。同时要求我工区-650回风下山抓紧时间回撤,然后郭队长又对近期的现场工作进行了安排,特别是3206上面材料巷回撤后对轨道整理及巷道文明生产做了重点安排,3405联络巷检修班工作滞后、生产班开皮带的卫生清理不彻底、个别不听从工区安排的一律处罚,对现场的工程质量、巷道文明卫生、物料码放一一做了规划。对10月份各班的进尺情况进行通报和点评。最后又对各工作进行了要求,要求生产班不能存在松懈思想,回撤-650回风下山要按步骤进行,不能影响3406运输巷、3405联络巷及3405材料巷正常生产。总之所有人必须要围绕现场工作做好自己的工作。
书记季可可又对近期各领导要求的具体事项进行了安排。面对当前的形式,首先工区领导班子必须紧密团结,思想及行动上保持高度的一致,绝对不能出现不和谐的声音,由于11月份我单位回撤地点较多,各工作较为复杂,但是必须做到忙而不乱,有序组织,一切以干好当前的工作为前提去工作。对我矿清理“五常”人员情况进行通报,对“五条规定”学习情况进行强调,对“三严三实”学习情况进行强调,对管理人员休班提前上报作了要求,对工资发放情况进行了通报,对放炮员上班情况作了强调,通知我矿近期会组织安全考试,并提醒各管理人员“婚丧嫁娶”严禁大操大办,所有人员务必按照公司要求着装,对四季度矿包保组人员安排的工作要严格落实;并对生产上存在的问题进行了总结,对我工区部分人员对现在的“给别的单位造条件”的思想进行了批评指正,要求所有人员要摆正心态,-650回风下山合理组织回撤,3405联络巷条件不好也要并抓好现场的安全生产及工程质量的管理。
最后所有参会人员对自己的本职工作进行了点评并说了下一步的工作打算,所有人员共同表示要共同努力把我工区的各项工作向前推进。
第五篇:村两委会班子及村民代表联席会议纪要
陕西秦土地农业科技有限公司会议纪要
2011年10月10日公司总经理赵宝林主持召开了会议,会议主要研究了秦土地农业科技有限公司关于拟申请2012年增补国家农业综合开发高标准农田建设示范工程项目的有关事项。参会人员:
赵宝林、张军、张东、杜永利、刘西宁、高齐、李小洪、马丰收、罗房、杜志希、王卫、张满恒、刘强、殷联社、王少峰、杨创、翟小宁
会议听取了《秦土地农业科技有限公司关于拟申请2012年增补国家农业综合开发高标准农田建设示范工程项目的报告》,现就会议纪要的决定如下:
1.同意秦土地农业科技有限公司成立国家高标准农田建设示范工程项目领导小组,组长由总经理赵宝林担任,副组长由主任张军担任,成员有张东、杜永利、刘西宁、高齐具体负责项目工程的规划、组织实施及协调配合工作。
2.公司上下要通力协作,积极配合并大力支持,确保项目工程高质量、高标准、按时完成。
3.全体公司代表一致同意报告的建议。
陕西秦土地农业科技有限公司
2011年10月10日