武汉高农经济发展有限公司勤俭节约活动方案和具体安排

第一篇：武汉高农经济发展有限公司勤俭节约活动方案和具体安排

武汉高农经济发展有限公司勤俭节约活动

实施方案及具体安排

建设节约型社会是党中央、国务院提出的战略任务，也是坚持和落实科学发展观的一项重要举措。经公司研究，决定自2012年3月起，在公司范围内开展“艰苦奋斗、勤俭节约”主题实践活动，具体实施方案如下：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以倡导节能、增效为目标，从公司的实际出发，深入开展“艰苦奋斗、勤俭节约”光荣传统的宣传教育，努力营造勤俭节约光荣、铺张浪费为耻的良好氛围。进一步完善各项规章制度，加强控制和监督，努力从源头和过程上制止浪费现象，提高公司资源的使用效能。

二、工作目标

使全体员工充分认识建设节约型社会的重要意义，进一步树立艰苦奋斗、勤俭节约的意识；建立健全一套比较完备的节约增效规章制度和考核标准；深入开展“节约在你手中”活动，从节约一度电、一滴水、一张纸、一分钱做起，严格内控管理措施，降低行政运行成本，提高公司资源的使用效能。

三、组织领导

成立主题实践活动领导小组，由董事长贺祖堤任组长，总经理杨晓光任副组长，王家年、刘泽生、叶汉华、周芳云、汪明应、叶方腾为组员。办公室具体负责抓好此项工作的宣传、指导、检查和考核工作。

四、具体安排

（一）宣传教育阶段（3月）

各部门要广泛进行组织发动和宣传教育工作，认真学习胡锦涛总书记《在中央人口资源环境工作座谈会上的讲话》中“树立和落实科学发展观”的重要论述、在西柏坡学习考察时关于“两个务必”的重要讲话等上级有关文件和领导讲话精神，充分利用网络媒体、书画板报、活动专栏开展宣传教育。增强员工艰苦奋斗、勤俭节约的养成教育，切实强化勤俭理财、讲究成本和注重效益的理念。

（二）组织实施阶段（3－5月）

1、查摆问题。各部门对照公司发布的《关于开展“艰苦奋斗、勤俭节约”活动若干规定》中规定的内容，从源头、过程入手，逐项检查，查摆存在的问题。

2、完善措施。各部门要针对自查自纠中发现的问题，结合各自的实际，挖掘节约“金点子”，制定、落实降低水、电、办公用品等方面的整改措施，并及时上报节约成本的合理化建议。公司将根据各部门上报的节约增效、规章制度和工作措施，认真梳理、汇总。

3、落实整改。按照公司的节约增效规章制度和工作措施，各部门要掀起活动高潮，强化责任，抓好贯彻落实。届时，公司

将组成专项活动检查组，加强检查督促，并及时通报检查情况。

（三）总结阶段（6月）

各部门要将本次活动的开展情况、结合实际采取的节约措施和取得的成效认真予以总结，并于6月3日前以书面形式上报至办公室。公司将根据各部门上报的材料，结合日常检查情况，评选出若干个先进部门，分设一、二、三等奖，给予表彰和奖励。

五、活动要求

1、抓住重点，讲求实效。各部门要认真梳理在勤俭节约方面存在的突出问题，群策群力，挖掘好的建议和办法，从制度、措施和监督管理入手，研究切实可行的解决办法，努力抓出成效。

2、明确责任，不断推进。各部门要明确分工，强化责任，一级抓一级，层层抓落实，从强化监督检查机制建设入手，通过定期和不定期的检查、评比等方式，推进主题实践活动顺利进行。

武汉高农经济发展有限公司

二〇一二年五月十日

第二篇：武汉高农经济发展有限公司精神文明事迹报告

周密部署，狠抓落实，不断把精神文明建设推向深入

——武汉高农经济发展有限公司

今年以来，武汉高农经济发展有限公司在汉阳区文明办、四新地区工委的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真落实汉阳区相关文件精神，抓住建设社会主义核心价值体系这一根本，周密部署，狠抓落实，不断把精神文明建设推向深入，有力地促进了公司经营发展，取得了良好的社会效益。

近年来，我公司始终坚持以人为本，大力弘扬“解放思想，实事求是；紧跟时代，勇于创新；知难而进，勇往直前；艰苦奋斗，求真务实；淡泊名利，无私奉献”五种精神，大力宣扬社会主义道德观和马克思主义人生观、价值观，促进了公司两个文明建设又上新台阶。公司先后多次获得汉阳区和东湖开发区先进单位、先进基层党组织和精神文明先进单位等光荣称号。

一、加强领导，狠抓组织落实。

公司高度重视精神文明创建工作，始终坚持两手抓，两个成果一起上，并要求同其他业务工作一起布置，一同督促，一并落实。公司专门成立了精神文明建设工作领导小组，党总支书记任组长，班子成员和各部门负责人为成员，形成了党总支统一领导，党政齐抓共管的工作机制。同时办公室负责小组的具体日常工作，并专门指定1名员 工为创建工作联络员。坚持每季度召开一次精神文明建设工作大会，研讨推动创建的措施、方法和载体，根据形势需要部署下一阶段工作任务和要求，加强对精神文明建设活动的领导。在汉阳区文明办和四新地区工委的业务指导下，认真贯彻精神文明建设的各项要求，始终保持与时俱进的状态，始终保持团结协作、廉洁奉公、务实高效的工作作风，始终保持以礼待人，以理服人的工作原则，始终保持办公场所整洁有序，争做文明人，树立良好的自身形象。

二、注重学习，狠抓学习型企业建设。

公司把抓好学习教育作为提升干部职工队伍素质的重要手段。一是加强班子政治理论学习。一个团结和谐、富有战斗力的班子，必将大大提升企业的核心竞争力。公司从抓班子学习入手，以民主管理和科学决策为途径，以构建和谐企业为目标狠抓班子建设，认真开展十七大、十七届三中全会和省、市、区党代会精神的学习宣传，并利于辛亥革命百年纪念日、七一等重要节庆日开展集中学习教育，在抓班子学习的同时，抓民主管理。在实际工作中，公司班子依照民主集中制的原则，正确处理好整体与局部的关系，个人与组织的关系，在遇到拆迁、还建、腾退土地和维护四新地区稳定等许多重大问题决策中，坚持集体讨论，发扬民主，将科学民主决策纳入到是否符合科学发展和两个文明建设的要求上来。二是加强业务培训和法制教育。公司要求广大干部员工定期学习，学习科学发展观的深刻内涵，深刻领会党的十七大以来的各项方针和政策，学习省市拆迁方面的法律法规和文件精神。开展三次党的知识竞赛和拆迁法规知识竞赛，促进公司学习蔚然成风，人人求上进的良好学习氛围。三是加强群众宣传教育。公司现阶段面临的主要任务是全面完成拆迁腾退土地，积极谋求产业发展，促进武汉新区顺利开发建设和四新地区的和谐稳定。因大量工作离不开四新地区人民群众的理解与支持。公司精神文明建设领导小组利用各种形式，多种场合向群众宣传教育。几年来，召开大小群众座谈会20余次，出墙报32期，悬挂宣传横幅46条，印发宣传册1000余份，使群众的政治思想觉悟和法律意识大为增强，有力地促进了拆迁工作，有效地维护了四新地区的稳定。通过加强学习和宣传教育，丰富了企业文化，使职工工作充满激情与活力，有力促进了构建学习型企业。

三、强化载体，狠抓活动落实。

公司严格按照汉阳区《关于组织文明单位在文明创建活动中发挥示范带头作用的通知》精神和全国文明单位测评体系要求，制定了《公司精神文明创建规划》，周密部署，分阶段实施，强化载体，狠抓活动落实，提升精神文明建设实施。

一是开设“道德讲堂”，开展道德实践活动，提高干部职工思想道德水平。公司开设“道德讲堂”，每个月开课两次，以灵活多样的形式进行道德教育，“唱一首歌曲，看一段视频，诵讲一段经典，讲一个故事，做一番点评”做到形式不拘一格，道德教育发人深省。同时组织员工在工作与实践中，开展创新社会公德、职工道德、家庭道德和“八荣八耻”社会主义荣辱观为主题的道德实践活动，按照“讲社会公德，做文明武汉人”活动要求，规范自己的言行举止，并且影 响和宣传他人。公司举办了“做文明武汉人”演讲比赛和社会主义荣辱观知识竞赛，促进了广大职工思想道德观念的转变。

二是设立青年志愿服务岗，开展“学雷锋，三关爱”活动。公司组织年轻职工进入青年志愿服务岗，利用节假日，深入社区困难家庭，帮助他们解决一些实际生活困难。与困难家庭子女上学进行结对帮扶。帮助孤寡老人整理家务和生活护理。

三是开展“争取文明典范”活动，倡导文明之风，公司投入6万余元在四新北路树立大型文明公益广告牌，宣传文明风尚。同时在全体职工中开展“争做文明典范”活动，在工作中生活中做文明榜样，公司职工积极参与，主动到江城大道路口进行文明劝导，上街纠正不文明行为，帮助老弱病残过马路。

四是开展共建活动，努力构建和谐企业。公司与当地驻军某炮兵连开展精神文明共建，增进了军民情谊，提升了精神文明共建水平。公司每季度与炮兵连就精神文明工作进行交流，取长补短。每年八一建军节炮兵连都邀请公司作文明创建工作报告。每年春节公司都邀请炮兵连官兵到公司参加联欢会。同时公司系四新农场改制后企业，与当地居民关系密不可分，常年与四新、红岭两个社区进行精神文明共建活动，公司十分注重社区建设。每年都会投入一定经费建设村湾道路，水电维修、道路保洁和扶危济困。社区对公司文明创建工作也给予大力支持，相互交流学习。

五是开展“扶危济困”活动，增强员工责任意识。公司党总支要求每位党员主动联系10名困难户，从工作上生活上常年给予帮扶。对困难职工及时捐款捐物，给予关心和帮助。公司职工杨思栋、王同发、肖南昌病重期间，广大职工不仅捐款数千元，还主动到医院探望。在汶川大地震和云南旱灾发生时，广大职工纷纷捐款数万元送往灾区，支援灾后重建。通过一系列帮扶活动，弘扬了中华美德，增强了凝聚力，激发了广大干部职工的工作热情。公司员工王同发身患癌症，拖着重病之躯，直到去世前一天仍坚守在自己的工作岗位。

六深入开展纪律作风教育活动，提升公司队伍形象。公司紧紧围绕“弘扬优良传统，推动跨越发展”主题，坚持高标准、严要求、重实效，全面部署开展纪律作风教育活动。认真抓好学习讨论、查摆问题、整改提升各个环节、推动各部门和干部队伍带头遵守纪律，改进工作作风，带头创先争优，有力地促进了各项工作创新发展。提升了公司队伍形象，赢得了群众好评。

总之，我公司在文明创建中做了大量工作，取得了一些成绩，但也应看到由于企业改制、地区开发中仍有大量矛盾存在，有时也会制约着精神文明创建活动的开展，距离汉阳区委、区政府的要求仍有一定差距。我们一定不懈努力，继往开来，在汉阳区文明办和四新地区工委的精心指导下，在东湖开发区高农集团的直接领导下，力争在精神文明创建工作中取得新的成绩。

二〇一二年九月二十五日

第三篇：勤俭节约活动方案和具体安排

勤俭节约活动实施方案及具体安排

建设节约型社会是党中央、国务院提出的战略任务，也是坚持和落实科学发展观的一项重要举措。经研究，在全单位内开展“艰苦奋斗、勤俭节约”主题实践活动，具体实施方案如下：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以倡导节能、增效为目标，从我单位的实际出发，深入开展“艰苦奋斗、勤俭节约”光荣传统的宣传教育，努力营造勤俭节约光荣、铺张浪费为耻的良好氛围。进一步完善各项规章制度，加强控制和监督，努力从源头和过程上制止浪费现象，提高资源的使用效能。

二、工作目标

使全体职工充分认识建设节约型社会的重要意义，进一步树立艰苦奋斗、勤俭节约的意识；建立健全一套比较完备的节约增效规章制度和考核标准；深入开展“节约在你手中”活动，从节约一度电、一滴水、一张纸、一分钱做起，严格内控管理措施，降低行政运行成本，提高资源的使用效能。

三、组织领导

成立主题实践活动领导小组，具体负责抓好此项工作的宣传、指导、检查和考核工作。

四、具体安排

（一）宣传教育阶段

各股室要广泛进行组织发动和宣传教育工作，认真学习胡锦涛总书记《在中央人口资源环境工作座谈会上的讲话》中“树立和落实科学发展观”的重要论述、在西柏坡学习考察时关于“两个务必”的重要讲话等上级有关文件和领导讲话精神，充分利用网络媒体、书画板报、活动专栏开展宣传教育。增强艰苦奋斗、勤俭节约的养成教育，切实强化勤俭理财、讲究成本和注重效益的理念。

（二）组织实施阶段

1、查摆问题。各股室对照《关于开展“艰苦奋斗、勤俭节约”活动若干规定》中规定的内容（附后），从源头、过程入手，逐项检查，查摆存在的问题。

2、完善措施。各股室要针对自查自纠中发现的问题，结合各自的实际，挖

掘节约“金点子”，制定、落实降低水、电、办公用品等方面的整改措施，并及时上报节约成本的合理化建议。我单位将根据上报的节约增效、规章制度和工作措施，认真梳理、汇总。

3、落实整改。按照节约增效规章制度和工作措施，各股室要掀起活动高潮，强化责任，抓好贯彻落实。届时，我局将组成专项活动检查组，加强检查督促，并及时通报检查情况。

（三）总结阶段（6月）

各股室要将本次活动的开展情况、结合实际采取的节约措施和取得的成效认真予以总结，并以书面形式上报至党委。党委将根据各股室上报的材料，结合日常检查情况，评选出若干个先进单位，分设一、二、三等奖，给予表彰和奖励。

五、活动要求

1、加强领导，精心组织。各股室要深刻领会本次活动的重要意义，克服厌烦情绪和活动开展“一阵风”的错误观念。要坚持领导带头，全员参与，抓好思想发动和专题教育，按照时间、地点、内容要求，持之以恒地开展主题教育。

2、抓住重点，讲求实效。各股室要认真梳理在勤俭节约方面存在的突出问题，群策群力，挖掘好的建议和办法，从制度、措施和监督管理入手，研究切实可行的解决办法，努力抓出成效。

3、明确责任，不断推进。各股室要明确分工，强化责任，一级抓一级，层层抓落实，从强化监督检查机制建设入手，通过定期和不定期的检查、评比等方式，推进主题实践活动顺利进行。

第四篇：勤俭节约活动方案和具体安排

太平新城街道勤俭节约活动实施方案及具

体安排

建设节约型社会是党中央、国务院提出的战略任务，也是坚持和落实科学发展观的一项重要举措。经街道党工委、街道办事处研究，决定自2012年3月起，在全街道范围内开展“艰苦奋斗、勤俭节约”主题实践活动，具体实施方案如下：

一、指导思想

以“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以倡导节能、增效为目标，从我校的实际出发，深入开展“艰苦奋斗、勤俭节约”光荣传统的宣传教育，努力营造勤俭节约光荣、铺张浪费为耻的良好氛围。进一步完善各项规章制度，加强控制和监督，努力从源头和过程上制止浪费现象，提高街道资源的使用效能。

二、工作目标

使全体职工充分认识建设节约型社会的重要意义，进一步树立艰苦奋斗、勤俭节约的意识；建立健全一套比较完备的节约增效规章制度和考核标准；深入开展“节约在你手中”活动，从节约一度电、一滴水、一张纸、一分钱做起，严格内控管理措施，降低行政运行成本，提高街道资源的使用效

能。

三、组织领导

成立主题实践活动领导小组，由街道党工委书记任组长，街道党工委副书记为副组长，文教群团办公室工作人员为组员。文教群团办公室具体负责抓好此项工作的宣传、指导、检查和考核工作。

四、具体安排

（一）宣传教育阶段（3月）

各部门要广泛进行组织发动和宣传教育工作，认真学习胡锦涛总书记《在中央人口资源环境工作座谈会上的讲话》中“树立和落实科学发展观”的重要论述、在西柏坡学习考察时关于“两个务必”的重要讲话等上级有关文件和领导讲话精神，充分利用网络媒体、书画板报、活动专栏开展宣传教育。增强职工艰苦奋斗、勤俭节约的养成教育，切实强化勤俭理财、讲究成本和注重效益的理念。

（二）组织实施阶段（3－5月）

1、查摆问题。各部门对照街道发布的《关于开展“艰苦奋斗、勤俭节约”活动若干规定》中规定的内容（附后），从源头、过程入手，逐项检查，查摆存在的问题。

2、完善措施。各部门要针对自查自纠中发现的问题，结合各自的实际，挖掘节约“金点子”，制定、落实降低水、电、办公用品等方面的整改措施，并及时上报节约成本的合理化

建议。街道将根据各部门上报的节约增效、规章制度和工作措施，认真梳理、汇总。

3、落实整改。按照街道的节约增效规章制度和工作措施，各部门要掀起活动高潮，强化责任，抓好贯彻落实。届时，街道将组成专项活动检查组，加强检查督促，并及时通报检查情况。

（三）总结阶段（6月）

各部门要将本次活动的开展情况、结合实际采取的节约措施和取得的成效认真予以总结，并于元月3日前以书面形式上报至文教群团办公室。文教群团办公室将根据各部门上报的材料，结合日常检查情况，评选出若干个先进单位，分设一、二、三等奖，给予表彰和奖励。

五、活动要求

1、加强领导，精心组织。各部门要深刻领会本次活动的重要意义，克服厌烦情绪和活动开展“一阵风”的错误观念。要坚持领导带头，全员参与，抓好思想发动和专题教育，按照时间、地点、内容要求，持之以恒地开展主题教育。

2、抓住重点，讲求实效。各部门要认真梳理在勤俭节约方面存在的突出问题，群策群力，挖掘好的建议和办法，从制度、措施和监督管理入手，研究切实可行的解决办法，努力抓出成效。

3、明确责任，不断推进。各部门要明确分工，强化责

任，一级抓一级，层层抓落实，从强化监督检查机制建设入手，通过定期和不定期的检查、评比等方式，推进主题实践活动顺利进行。太平新城街道

2012年7月1

日

第五篇：勤俭节约活动方案和具体安排

中学学校“勤俭节约,从我做起”活动实施方案 为了深入贯彻落实党的十八大精神，促进我校师生树立节约观念，养成厉行节约的行为习惯，自觉消除各种浪费现象，根据《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》以及中纪委第七次全会出台的《六项禁令》，按照《教育部贯彻落实中央改进工作作风、密切联系群众<八项规定>和<实施细则>的实施办法》要求，结合凤城市党委政府相关文件精神，制定本方案。

一、指导思想

勤俭节约是我们中华民族的传统美德。节约使用和合理利用资源是我们全校师生义不容辞的责任。以学习贯彻党的十八大精神和《八项规定》《六项禁令》为主线，以“转变作风、严明纪律、提高效能、改善形象”为切入点，引导全体教师勤政为民、廉洁奉公，促进全市教育事业健康发展。因此，我们要强化节约意识，让节约成为每一个师生的行为习惯。从细节入手，从小事做起，最大限度地降低学校运转成本，提高教育教学资源利用率，节约学校的一切资源，爱护学校的一切财产、维护学校的和谐发展。

二、组织安排

为使勤俭节约活动制度化、常态化，特成立勤俭节约活动领导小组：

组长：

副组长：

成员：

三、活动主题

勤俭节约从我做起

四、活动内容

（一）宣传动员

1、制定开展创建“节约型校园’’活动实施方案。（办公室）

2、利用学校广播站等渠道向全校师生发出节约倡议书。（政教处）

3、召开全体教职工会议，宣传节约思想，并在各班举办以节约为内容的主题班会。（教务处、政教处）

4、制作节约宣传标牌。（总务处）

5、举行国旗下演讲——关于节约话题。（校团委学生会）

6、举办有关“勤俭节约”内容的手抄报和作竞赛。（政教处、教务处）

7、组织学生到节粮、节水、环保等方面的社会实践基地，观察了解。（政教处）

（二）具体要求

1、节约用电

（1）、各处室、教室等场所在自然光照足够的情况下，不得开启电灯；公共楼道、卫生间的电灯要随手关闭；校内道路及校内广场照明灯要定时开关；课外活动时间，只有部分同学在教室学习时，应集中就坐，尽可能少开电灯、电扇。全体师生员工要养成随手关灯的习惯。

（2）、合理开启和使用班班通多媒体及其他用电设备，待机时间较长的关闭电源，下班时必须关闭电源。

（3）、规定电扇使用的时段，春秋正常天气下不开电扇，下班前提前半小时关闭，每天少开一小时，室内无人时不开机。

2、节约用水

全体师生要养成节约用水的习惯，水龙头应尽量开小，用完随手关闭。总务处要加强用水设备的日常管理，及时更换老化的供水管线，严禁跑、冒、滴、漏，坚决避免长流水现象，要重点想办法减少厕所用水量。

3、节约用材

（1）、要加强对粉笔的使用管理，杜绝丢弃、乱扔等浪费现象。

（3）、校园内部传送的纸质材料，实行双面打印。

（4）、严格各类物品的采购、管理和使用，凡可以通过维修继续使用的一律不予更换，采购前进行严格审批，采购后做好入库登记，领取使用时必须做好领用登记，原则上以旧换新，换下的物品统一存放。

(5)、节约使用清洁卫生用品，拖把、抹布、垃圾桶、废纸篓等应妥善保管，以延长使用寿命。

(6)、严格执行上级关于教学辅导资料征订的规定，严禁教师私自征订或向学生推销教辅资料。

(7)、要加强固定资产的清查、管理，实行定期清查，严格报废审批手续，防止固定资产流失。对于损坏公物的行为要予以严厉处罚并责令赔偿。

(8)、严格加强班级财产管理，签订班级财产管理责任书，将班级财产管理列入班主任考核项目。

4、专项教育

(1)、培养学生“合理消费，俭而有度”的消费心理习惯。反对攀比、炫耀性消费，提倡适度消费，不超前消费。在全校广泛开展“讲节约、反浪费”的教育活动，使“节约光荣、浪费可耻”成为校园普遍的价值取向。

（2）、要积极营造节约办学的化氛围。全体教师要率先垂，厉行节约，杜绝学校管理中的一切资源浪费现象。积极营造一种“节约光荣、浪费可耻”的浓厚校园化氛围。

（3）、教育学生要像爱自己的一样爱护学校公物，善待公共财产。爱护桌椅、门窗、玻璃，不损坏公物，爱护校园的一草一木，不乱扔垃圾。

（4）、倡导学生做生活中勤俭节约的宣传者和示者。各班团支部要大力宣传勤俭节约，从现在做起，从身边的点滴小事做起。

（三）落实检查

学校领导小组将不定时对本次活动进行检查，及时向广大师生公布检查结果。对浪费现象进行批评教育，对损坏公物的行为要予以严厉处罚并责令赔偿，同时将节俭行为纳入学生的综合素质评价。

（四）总结表彰

本学期结束时，学校将认真进行总结，表彰在本次活动中涌现出来的先进典型，同时进一步部署和落实下一阶段的工作任务，推动节约型校园建设深入持久的开展。

红旗中学

2013-9-24