广西医科大学第一临床医学院学生综合测评办法

第一篇：广西医科大学第一临床医学院学生综合测评办法

附件一

广西医科大学第一临床医学院学生综合测评办法

为了全面贯彻党的教育方针，切实推进素质教育，逐步实现学生教育、管理工作的定量化和科学化，激励学生德、智、体全面发展，培养造就高素质医学人才，制定本办法。

第一条 综合测评是以政治表现、学习成绩为主，德、智、体等方面全面考核，量化打分，比较客观的反映一个学生全面素质的一种方式。并与学生的“评先”“评奖”自然挂钩。

第二条 综合测评内容包括思想道德表现、学业表现和文体等表现三个方面。综合测评成绩的计算方法为各方面的素质分别考核测算，三个方面在总成绩中占的百分比为20%、70%和10%，各方面的分数累加为综合测评总成绩（总成绩最高分数一百分，最低零分）。综合测评优秀率为30%，良好率为40%，合格率为30%。

第三条 学业表现满分70分。评定内容包括教学大纲规定的所有理论性环节和实践性环节（除体育成绩单独考核外）的成绩。

学业表现测评成绩=课程成绩+附加分

1．课程成绩：本学期所学考试课（不含考查课）的平均成绩×70%。

2．附加分：有较强的学习、实践能力和业务创新能力，在各级报刊公开发表依靠个人能力完成的学术论文或科技成果以及各种竞赛的获奖个人（集体），国家级4分、省级加3分、校级1分。1

3．以上两项相加，超过70分按70分计。

第四条 思想道德表现主要从学生的政治思想、道德品质、作风纪律和文明礼貌等方面进行考核。

思想道德表现测评成绩=基本素质考核分+附加分

1．基本素质考核分（14分）

（1）坚持四项基本原则，拥护改革开放，热爱祖国和人民，自觉维护安定团结的政治局面。不参加非法组织、集会、游行及张贴大小字报等活动。如有违反，扣10分以上并按国家法律处理。

（2）关心国家大事，认真学习党和国家的方针政策，自觉参加政治学习和社会实践活动。政治学习、党团活动凡迟到或早退一次者减0.5分，学习态度不端正者减1分，无故不参加者减1分。

（3）遵守国家法律和学校的各项规章制度，无违法违纪行为。违反校纪根据情节一次扣1--8分，违法一次扣10分以上。

（4）宿舍文化。以学院学生会宿舍文化建设检查评比为依据。对学生晚归、未归宿舍者，每次分别减0.2和0.5分，情节严重者扣3分以上。

（5）学校、学院、班级组织的集体活动，迟到、早退一次减0.5分，不服从指挥者减0.5分，无故缺席者减1分。

（6）教学大纲规定的理论环节和实践环节，在学习中凡迟到、早退一次或扰乱正常教学和学习秩序者减0.5分，旷课一学时减1分。

（7）重视自我修养，为人正直、谦虚。尊敬师长，团结同学，与人为善，助人为乐，礼貌待人，人际关系融洽。有较严重的不文明

礼貌行为者，一次酌情减0.2--2分。

（8）凡受学校、学院通报批评者，分别减2分和1分，受学校警告处分者减3分，受严重警告处分者减4分，受过记过以上处分者减8分。

（9）其它违反学校纪律、社会治安条例、公共道德行为者酌情减0.2--2分。

（10）学习目的明确，热爱医学职业，具有高尚医德。

2．附加分

（1）担任学校、学院、年级、班级各类学生干部工作满一年，尽职尽责，圆满完成本职工作，受到师生及有关部门和人员的好评，加0.5--3分，其中学校、学院、年级学生会主席、分团委副书记加3分，副主席、班长、党支部书记加2.5分，部长、团支书加2分，副部长、副班长加1.5分，其他班委加1分，寝室长、小组长加0.5分。

（2）获得国家、省、市级（含校级）以上荣誉称号或受到市级以上媒体报道的加1--4分，其中国家级以上荣誉或媒体报道加4分、省级级以上荣誉或媒体报道加3分、校级荣誉加1分。

（3）积极参加学校、院系、班级组织的文体活动加0.3--1分，其中经预选参加院级文体活动者每次加0.3分，经预选参加校级文体活动者每次加0.5分，获得奖励者加分见文体附加分项。

（4）对坚持原则、敢于同不良现象作斗争或见义勇为表现突出，受到学校、院通报表扬者加1--2分，其中院级加1分、校级加2分。

（5）获得“星级寝室”的寝室全体成员加0.5分。

（6）思想道德表现总分不超过20分；上述各条若同一事件受到双重奖励和处分，以最高分计，不累加。

第五条文体等表现满分10分，其中文艺素质附加分4分，身心素质占5分，其它能力占1分。文体表现=基本素质考核分+附加分

1．文艺素质

（1）文艺素质不设基本分。

（2）附加分 具有一定的审美情趣，积极参加各级各类文化活动或艺术赛事，并取得优异成绩的每次每项酌情加0.1--4分，其中获得国家级奖励（第一名）加4分、获省级奖励（第一名）加3分、获得校级奖励（第一名）加1分，其余名次依次递减0.1分。

（3）文艺素质得分不超过4分

2．身心素质

（1）基本分4分坚持早操制度4分。早操无故迟到、旷操每次分别扣0.1和0.5分，每学期无故旷操累计4次者此项计零分。

（2）附加分 积极参加学校的各项体育活动，体育成绩合格者得1分。

3．其它能力

生活乐观、向上，心理健康，有较强的劳动能力和生存发展能力，满分1分。

第六条 组织与实施

1．综合测评工作由学院具体组织实施。

2．测评每学年进行一次。

3．学院对测评结果要进行公示，接受学生监督

4、本办法由学院学生工作部负责解释。

第一临床医学院学生工作部二00八年十月

第二篇：第一临床医学院学生发展对象推荐办法

一临党字（8）号文

关于下发《第一临床医学院学生发展对象推荐办法》的通知

各党支部、各团支部：

发展党员工作是党的建设的一项重要的经常性工作，是党的建设伟大工程的基础性工作。为进一步做好新时代、新形势下学生党员发展工作，全面贯彻和落实“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的党员发展方针以及“成熟一个，发展一个”的党员发展原则，使我院学生党员发展工作进一步制度化、规范化，根据《中国共产党章程》、《中国共产党发展党员工作细则（试行）》以及上级党委的有关文件精神，结合我院实际情况，特制定我院学生党员发展对象推荐办法。

一、推荐条件

1.具有坚定的共产主义理想信念和为党的事业及中华民族伟大复兴而奋斗的政治责任感和历史使命感；

2.明理诚信，遵纪守法，尊敬师长，团结同学，乐于助人，关心集体，在同学中具有较好的群众基础；

3.积极参与班级活动、社会公益活动、社会实践和校园文化体育活动等，并勇于承担党组织委派的各项任务；

4.入党愿望强烈，动机端正，能自觉接受党组织的培养。递交入党申请书15个月以上，按时递交思想汇报，参加并取得入党积极分子培训结业证书；

5.推荐前一学年平均成绩绩点在2.0以上（包括2.0），同时在班级或专业排名前50%，且至推荐时止历年列入奖学金评定的科目无不及格现象（重修通过后不计）；

6.参加班级团支部推优，班级投票人数必须占班级总人数2/3以上，得票数占投票人数半数以上。

二、推荐程序

1.满足推荐条件1～5条的学生以口头或书面形式向班主任提出申请； 2.各团支部根据推荐条件对所有提出申请的同学进行民主测评和推荐（即：团支部推优）；

3.班主任对获得团支部半数以上支持的推荐人选进行资格初审，并将通过初审的学生名单及签名后的《团支部推优记录表》和《发展对象班级报送表》报送至所属党支部；

4.各党支部对班级报送的初审通过人员进行资格复审，同时审查其入党申请书、思想汇报内容及数量，并根据学院党员发展总量，结合各班级总体情况，确定各班党员发展计划人数。原则上在向综合表现较好的班级作适当倾斜的同时要保持各班级发展总量的大致平衡。

5.各党支部汇总填写《党支部党员发展计划报送表》，并将签名后的班级《团支部推优记录表》和《发展对象班级推荐表》一并报送至院党委；

6.院党委召开党委会审核发展对象名单，确定发展计划，并报送至校党委组织部。

三、学生进入临床阶段后，发展对象的推荐由各党支部书记在征求班主任意见的基础上，根据学生现实表现及班级推荐结果参照上述办法执行。

本办法从正式颁布之日起执行，未尽事宜由院党委会统一讨论决定。

中共南京中医药大学第一临床医学院委员会

2011年12月6日

报送：校党委组织部

第三篇：兰州大学第一临床医学院本科生综合测评细则(2010年版)

第二临床医学院本科生综合测评实施细则

一、总则

第一条为进一步加强学生的思想教育及管理工作，充分调动学生的学习积极

第二条

第三条

第四条

第五条

第六条

第七条

第八条

第九条 性和主动性，促进学生德、智、体、美等全面发展，使我院的评优工作更加公正、合理，特制定本细则。我院综合测评实施细则，依据《兰州大学本科生综合测评办法》相关条款制定。

二、综合测评基本内容 测评的基本内容包括：基本素质（35%）和业务课成绩（65%）。基本素质包括思想素质25%、创新能力20%、集体意识15%、法制纪律10%、学习态度10%、实践和劳动10%、身体素质10%。业务课综合成绩计算方法。课目为必修课、指定性选修课，考查课成绩优、良、中、及格、不及格分别按照95、85、75、65、55分计，如有补考、重修按原不及格实际成绩计算。Σ(课程成绩×学分)×65% Σ学分

三、测评程序 成立班级测评小组，对全班同学进行测评。由班级学生民主选举产生，成员不少于5人，班长、团支部书记为小组负责人。要求小组成员思想好、责任性强、办事公道，非学生干部比例不得低于40%。综合测评的具体工作由辅导员全面负责，初审后报学院审核。经学院管理员审核，学工组会议讨论通过后，公示3天，报学生处审批。

四、附加分项目 干部加分：担任校、院学生会干部加0-0.8分，兼职最高再加0.2分，干部加分不超过1分；年级干部（助理）加0-1分；党支部委员、团

支部书记及班长加0-0.5分，生活委员兼安全委员加0-0.4分（由生活

部统一考核），副班长及其它委员加0-0.3分。

第十条评优加分：获省级优秀学生干部、优秀团干部、优秀团员、三好学生

等加0.4分；获校级优秀学生干部、优秀团干部、优秀党员、三好学

生加0.2分，优秀团员加0.1。以上加分取最高加分，不累加。

第十一条 文体类加分：最高不超过1分。文体比赛获奖者，院级一等加0.2分，二等加0.1分；校级运动会获得名次1-3名加0.3分，4-6名加0.2分，获奖一等加0.3分，二等加0.2分，三等加0.1分；省级一等加0.5分，二等加0.4分，三等加0.3分；国家级一等加1分，二等加0.8分，三等加0.6分；凡参加学院组织的大型集体活动每次加0.1分，可累加。第十二条 荣誉加分：获校级以上先进集体荣荣誉的集体成员省级加0.4分，校

级加0.2分；获院级“文明宿舍”每次宿舍成员加0.1分；当年心因某

种特殊原因对社会、学校、学院有特殊贡献者，或因先进事迹受到学

校及学院表扬者，经学院认定加0-0.5分。

第十三条 英语六级计算机等级加分：当年通过国家英语六级考试者加0.3分；

通过计算机等级考试者，一级加0.1分，二级加0.2分，三级加0.3分，四级加0.4分。

第十四条 科研加分：凡承担大学生创新实验项目负责人加0.5分，成员加0.1

分；君政基金项目负责人加0.5分。发表论文：SCI加1分,CSCD加0.5分，其它0.2分，其中会议论文、各案及摘要加0.1分。论文排名加分权重比例：第一100％、第二60%、第三50%、第四40%、第五

30%、第六20%、第七10%。

3、附加分可累积计算，累积超过3分者

按3分计算。

4、参加国际交流学生加0.5分。

五、学业及基本素质扣分项目

第十五条 打架或斗殴未造成严重后果者扣0.3分，被通报批评者扣0.5分，受警

告处分者扣1分，受天重警告处分者扣1.5分，受记过处分者扣2分，受留校察处分者扣4分，考试作弊者扣2分。

第十六条 经常旷课者，扣0.5-2分，临床实习缺勤者第次扣0.5分，可累加。第十七条 擅自外出住宿，屡教不改者扣1分；宿舍卫生评比通报批评3次以上

者取消奖贷助勤评选资格，每通报批评一次扣0.3分。

第十八条 破坏宿舍或公共设施者扣1分。

第十九条 拖欠学费者扣0.5-1分。

六、其它

第二十条 有下列情况者，不能评定奖学金。当年必修课、指定选修课成绩有不

及格者；休学、保留学籍、在校试读者；受各种纪律（学院警告以上）处分者；拖欠学费者。

第二十一条 本细则解释权属于第二临床医学院学生工作组。

第二临床医学院教学部

二〇〇九年十月二日

第四篇：学生综合素质测评办法

广州华立科技职业学院专科学生综合综合素质测评办法

（草案）

为贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，促进学生德、智、体、美等方面全面发展，培养适应二十一世纪需要的高素质人才，结合我校实际，特制定本办法。

第一章总则

第一条凡具有本校学籍的专科在校生，均有参加综合素质测评（以下简称“综合测评”）的权利和义务。

第二条综合测评是对学生综合素质的本面测定，要坚持实事求是、公平、公开、公正的原则，力求科学，准确地反映学生的综合表现。

第三条各班级学生每年的综合测评成绩要记入《学生综合素质测评手册》中，作

为评选优秀学生奖学金、推荐就业的依据，并于毕业时存入学生档案中。

第四条综合测评的内容包括品德行为表现，学业表现和文体素质活动表现三个方

面，三个方面的成绩之和就是综合测评总成绩。其中三个方面在总成绩中

所占的百分比分别是：品德行为表现占20%，学业表现占70%，文体等素

质活动表现占10%。

第二章品德行为表现测评

第五条品德行为表现测评是对学生思想品质、集体观念、学生态度、组织纪律、社会实践等方面进行测评，由基本分、加分和扣分三部分组成，累计的分

数为该部分原始得分，分优、良、合格、不合格4个等级，90分以上为优，80~89分为良，60~79分为合格，59分以下为不合格。

第六条品德行为表现的基本分为70分，每个同学都可以得此基本分。

第七条品德行为表现的加分有如下6项（加分累计不能超过30）

（一）担任院、系、班等各类学生干部满一年，工作表现良好，有突出贡献的加

6分；

（二）参加无偿献血者一次加2分；

（三）被评为“文明寝室”称号的房间，每个成员加2分，文明寝室室长加3分；

（四）军训积极分子加3分，军训单项奖2分；

（五）积极参加社会调查与实践活动，被评为省级以上积极分子者加5分，被评

为学院积极分子者2分，所撰写的调查报告获省级以上奖励的，加5分，获学院奖励的加3分，获系奖励的加2分；

（六）积极参与社会、学院、系组织的各类精神文明建设活动；关心集体，勇于

与不良行为作斗争；助人为乐等有突出表出的，各系可根据本系的实际情况制定细则给予酌情加分。

第八条品德行为表现的扣分有以下十二项（扣分累计不超过70分）

（一）受留校察看处分扣50分；

（二）受记过处分扣40分；

（三）受严重警告处分扣30分；

（四）受警告处分扣20分；

（五）受学院通报批评扣10分；

（六）受系通报批评或学生宿管科、生活指导科通报批评扣5分；

（七）借胸卡给人使用和使用者除没收胸卡外双方各扣2分；

（八）上课迟到或早退者，每次各扣1分，各累计三次算旷课一次，每次扣3分；

（九）按规定不到指定教室参加早读或晚自习者，每次扣2分；

（十）在校内（除宿舍内）穿拖鞋者每次扣2分；

（十一）宿舍值日生如不遵守“内务卫生管理”规定扣1分；院系定期检查或常规

巡查结果不合格的宿舍，所有成员的综合测评扣1分；受各系公开批评累计三次的脏、乱、差宿舍的成员，将取消一切评优资格。

（十二）其它违反校纪校规和有各种不道德行为者，各系可根据实际情况制定细则

给予酌情扣分。

第三章学业表现测评

第九条学业表现测评主要对学生专业学习中知识与能力掌握程度进行测评，由学

业成绩平均分和加分两部分组成，累计的分数为该部分和原始部分。

第十条学业成绩包括一年来所修的所有课程（必修课、选修课、公共选修课）。第十一条 学业成绩平均分计算方法如下：

（一）学期总评成绩按百分制计分的科目按原始得分计算，考核科目的成绩按优、良、中、及格、不合格分别计为95分、85分、75分、65分、55分。

（二）学习成绩与绩点数的折算方法为：

90~100分折合为4.0~5.0绩点，优秀折合为4.5绩点；

80~89分折合为3.0~3.9绩点，良好折合为3.5绩点；

70~79分折合为2.0~2.9绩点，中等折合为2.5绩点；

60~69分折合为1.0~1.9绩点，合格折合为1.5绩点；

59分以下（不合格）折合为0绩点。

（注：90分折合为4.0，91分折合为4.1绩点，其余类推）。

（三）一学年的平均学分绩点 = 该学年修全部课程的学分绩点之和 ÷ 所修课

程的总学分。

（四）学业成绩平均分 = 一学年平均学分绩点折合为百分制的得数。

（五）补考通过的课程，按实际成绩记分，并给予学分，但其绩点均为“0”。重

修课程在该学中按不及格科目计算，绩点为零。

第十二条学业表现的加分有以下3项：

（一）在校学报及省级以上正式发行的学术性刊物发表学术论文，每篇可加1

分；

（二）代表学院参加省级以上科技竞赛获奖的，可视情况加1-2分；在系的学术

性竞赛活动中获奖的可视情况加1分；

（三）通过省专科英语统考加0.5分，通过四级英语考试加0.5分，通过六级英

语考试加1分；

（四）学院可视实际情况对通过专业类等级考试的同学加0.5-1分。

（注：同一件作品如重复发表或获奖，只能按最高一级算分一次）。

第四章文体素质活动表现测评

第十三条文体素质活动表现测评主要对学生在体育、文化、艺术等方面素质进行

测评，分数由基本分、加分、扣分组成，累计的分数为该部分原始得分。

第十四条文体素质活动表现分的基本分为60分，每位学生都可以得此基本分。第十五条文体素质活动表现的加分有以下8项（累加分不能超过40分）：

（一）代表参加省市以上文艺、体育比赛获奖的，一等奖加10分，二等奖加7

分，三等奖加5分，优胜奖加1分。

（二）学院运动会，文艺比赛中获奖的加3分。

（三）运动会中破学校记录的加0.5分，破省记录的加1分，破全国大学生记录的加1.5分。

（四）参加学院及系组织的的各类征文、百科知识竞赛等素质活动，获一等奖的加5分，二等奖的加2分，三等奖的加1分。

（五）学校礼仪队、广播站、艺术团、记者团、校报摄影会的成员加0.5分,由

指导教师认真考查,表现积极有突出贡献的主要负责人加3分。

（六）积极参加校园体育、文化建设的组织工作，表现突出的加2分。

（七）一、二年级体育成绩照第十一条绩点计算计算方法计分。（注：折算后的体育成绩直接加在读项测评加分中）

（八）、在学院、系组织的其它各类文体活动中，表现积极，取得一定成绩的，各系可根据本系实际，制定实施细则酌情加分。

第十六条文体素质活动表现的扣分有以下2项（累计不超过40分）：

（一）体育不达标的同学扣5分；不参加达标测试的扣10分（经批准免修体育

课者除外）

（二）在学院、各系组织的各项文体活动中，表现消极，影响集体荣誉及个人健

康发展的，各系可根据实际情况，制定实施细则酌情扣分。

第五章综合测评的组织

第十七条学生处负责组织和指导各系学生综合素质工作，并及时处理学生上访以

及测评工作中表现的各种问题。

第十八条各系成立由党支部书记、团支部书记和副书记、辅导员、班主任代表、学生代表组成的综合测评领导小组，负责本系学生综合测评工作的组织、协调、指导，同时根据学生本人的申请以及学校奖学金评选标准及指标

比例评定该优秀学生及学习优秀奖学金获奖名单，负责全面审核确

定各班测评结果。并向学生公布，学生可在3天内提出质疑，如属实，应予更正，并公布，并公布第二榜，如两天无异议，则确定综合测评最

后结果，汇总后报学生处备案。

第十九条各班成立综合测评小组，由班主任，班长，团支书及民主推荐的学生代

表共7人（至少需有一名女生代表，没有女生的班级除外）组成测评小

组的主要任务是：负责核实学生的各项素质表现，给予更正或补充并根

据本办法及各系制定的实施细则给予评议和打分，班测评小组核实各项

计分后交系综合测评领导小组。

第六章综合测评操作程序

第二十条综合测评每学年第一学期第5周开始至第7周结束，第二学年第一学期

对第一学年进行测评，第三学年对第二学年进行测评，最后一学年（即

第三学年）不进行综合测评工作。

第二十一条班测评小组在规定时间内对本班同学的自评内容进行核实，通知学生

个人可根据班测评结果递交奖学金申请表

第二十二条系综合测评领导小姐负责全面审核确定各班测评结果并向学生公布，学生可在三天内提出质疑，如属实，应予更正，三天后公布第二榜，二

天内无异议，则确定测评最后结果，汇总后报学生处备案。

第二十三条学生处根据学院评审结果，送学院行文表彰。

第七章附则

第二十四条凡综合测评弄虚作假者，一旦查实除给予纪律处分外，取消一切评先

及奖学金资格。

第二十五条本测评办法中加分，扣分标准为基本原则，各系在操作过程中应根据

本办法的基本原则和系的实际制定相关的实施细则，制定实施细则报学

生处备案。

第二十六条本办法由学生处负责解释

华立职业学院学生处

2009年11月6日

第五篇：学生综合素质测评办法(讨论稿)

学生思想道德综合测评办法

目的：对学生学期（学年）素质进行测评，评分成绩作为评定国家、学校奖助学金，优秀班干部，三好学生等先进的评选条件。

一、测评程序及相关规定

综合素质测评必须在每学期第1—3周内完成。程序如下：

1、各班成立综合素质测评小组，由班委、团支部、学生代表（非学生干部）组成，小组人数不少于10人，班长、团支书分别为正、副组长。测评由辅导员助理负责，测评前，须向辅导员提出申请。

2、每位学生按综合素质测评的内容进行自评，提供加、减分的原始材料证明（或复印件），缺证明材料的加分项目需有证明人，并经学院团总支确认。学院团总支将综合日常工作记录和学院各部门的意见向各班提出加减分的指导性意见。

3、测评小组至少3人同时对每位同学的综合测评得分进行审议、核准、修正。测评结果须公示3天，学生有异议可直接向辅导员提出，辅导员在公示结束后1天内作出答复。

4、测评小组集体填写各项分数，辅导员助理负责全面复审测评结果，无异议后由辅导员助理、测评小组成员和测评代表联合签字后，将正式测评结果及各项打分的原始材料送辅导员存档（纸质及电子文档）。

5、辅导员助理将正式测评结果复印2份，一份交辅导员，一份班长保留。如遇班长改选，须转交新任班长，直至毕业。

6、凡在综合测评中弄虚作假的，一经发现，将在其综合测评总分中减除3-8分，并予通报批评，情节严重者将予以纪律处分。

二、测评评分办法

第一项思想道德素质模块测评(40%)

起点分为80分，满分100分。

（一）思想道德素质加分（加分不得超过20分）

l、荣获校级、市级或省级先进的班级，每人依次加2分、4、6分，班长、团支书另加3分，其他班干部加2分

2、荣获校级、市级和省级先进的个人，分别加5分、10分、15分（本人提交证明，院团总支确认）；

3、参加党校学习、入党积极分子培训班考试成绩在90分以上的加5分（本人提交证明，学院团总支确认）；

4、在宿舍卫生评比活动中获奖的宿舍或床位，每次可加1分，累计不超过5分（本人提交证明，院团总支确认）；

5、荣获“文明宿舍”的每人加3分；优秀宿舍长加5分（文明宿舍须提供先进事迹材料）。

6、学校有关部门、系发文的通报表扬以及记实通知单、好人好事、表扬信等，每次3分。

7、担任课代表职务，并且突出的加1分。

8、院学生干部和班级干部，考评称职的（票数达到班级2/3），分别加1-5分，具体加分情况如下：院学生会主席、团总支副书记加5分，副主席加4分，各部部长加3分，副部长加2分，干事加1分，社团与各部加分等级相同；各班班长、团支书加5分，班委3分，宿舍长2分。兼职取最高职务加分，不可累计加分（院学生会成员、社团负责人由院团总支提供，班委、团支部加分由辅导员提供）。

（二）思想道德素质减分（减分不得超过20分）

1、迟到或早退，每次减0.5分；无故旷课（包括班会），每次减1分；影响同学听课或老师讲课，视情节轻重，每次减1—5分；考试作弊，除学校处分外，视情节严重程度每次减5—10分。

2、开会、听报告等集体活动中，看无关书报、讲话或做其他事，一次减1分；无故起哄、鼓倒掌、喝倒彩等一次减2分。

3、就寝晚归者每次减1分；夜不归宿每次减5分（正常请假除外）；

4、宿舍内乱接电线、私装电灯，每次减5分（并照章另行处理）；乱倒污水及垃圾，一次减2分，因此引起纠纷，加倍减分；酗酒、吸烟者，每次减5分；有不遵守公共道德、公共秩序和不文明言行者，减2分。

5、宿舍卫生评比连续两次本班倒数第一，宿舍成员每人减1分；连续两次受到学院通报批评的每人减2分，相关责任人减3分；受到校通报批评的，每人减3分，相关责任人减5分。

6、学生确实因病因事请假造成旷课，6学时以下（含6学时）不减分；6学时以上后，连带6学时在内每学时减0.5分；不请假私自离开石家庄市的一次性扣10分。

7、打架斗殴者，不管何种情况，一次减20分。

8、损坏实验仪器、桌椅、图书及公共设施者，减3分（照价赔偿经济损失）；

9、其它违反学校规定但未达到纪律处分的，酌情减1-5分。

10、学生干部违反上述规定者双倍减分。

(三)思想道德素质测评分计算方法

思想道德素质测评分=(基础+应加分-应减分)×40%

第二项 专业素质模块测评(10%)

基础分为80分，满分100分(凭证书和有关证明，加分不得超过20分)。

（一）专业素质加分

1、外语四级考试，在规定通过的学期加6分，以后为2分；外语六级考试的，在规定通过的学期加8分，以后每学期加5分；

2、计算机水平测试通过二级考试，在规定通过的学期加5分，三级和四级加8分；

3、对于不计学分的课程（选修）每通过一门加2分。

4、辅修专业的学生，每通过一门课程加2分。

（二）专业素质减分：第一次考试不及格，每门课程减2分；补考后依旧不及格，每门课程减3分。

（三）专业素质测评分计算方法

专业素质测评分=(基础分+应加分)×10%

第三项人文素质拓展模块测评(10%)

人文素质基础分为80分,满分100分（加分不得超过20分，必须提交证书或证明）

（一）人文素质加分

1、积极参加团日、社团活动的每次加1分，在团日、社团活动中表现突出加3分。

2、参加学校组织的征文比赛、演讲比赛、知识竞赛、文艺演出等活动的，每次加2分，重要活动经团总支批准可再加1—3分；获一、二、三等奖的分别再加10分、8分、5分；代表学校参加地市级、省部级、国家级比赛的加5分，获奖的分别再加5分、10分、20分；

3、在校报、学校主页网站发表一篇稿子的(第一作者)加2分，校广播站采用一篇稿子（第一作者）加1分；在地市级、省部级、国家级媒体上发表新闻报导，分别加5分、10分、15分；

（二）人文素质测评分计算方法

人文素质测评分=(基础分+应加分)×10%

第四项创新动手能力拓展模块测评(20%)

创新能力基础分为80分，(本人提交证明、学院确认，加分不限)。

（一）创新素质加分

1、参加学校科技类社团加2分，参加市级、省级、国家级的分别加10分、20分、30分；

2、参加学校组织的科技类活动或竞赛的加5分，获一、二、三等奖的分别再加15分、10分、8分；代表学校参加地市级、省部级、国家级科技活动的，分别加10分，获奖的分别再加10分、20分、30分；

2、参加老师的科研课题加5分，科研课题获奖的（必须署名），再加30分；

4、科研论文(第一、二作者)在普通刊物上发表的，加20分；在核心期刊上发表的，加30分；

5、获专利的，每项加50分；

6、学生创新活动的组织者加5分（本人提交证明，院团总支确认）；

7、凡参加省级专业竞赛者，加10分，获一、二、三等奖分别再加30分、20分、10分；凡参加国家级专业竞赛，加20分，获一、二、三等奖分别再加50分、30分、20分。

（二）创新素质测评分计算方法

创新能力测评分＝(基础分+应加分)×20%

第五项身心素质模块测评（10%）

身心素质基础分：身心健康、体育及格的即为80分，否则为50分；无体育课的学生体育达标即为80分，否则为50分。满分100分，其中加分不超过50分。

（一）身心素质加分

1、凡参加国家级体育比赛的，加30分；获一、二、三等奖的，依次再加50分、40分、30分；凡参加省级体育比赛的，加20分；获一、二、三等奖的，依次再加40分、30分、20分；凡参加地市级体育比赛的，加10分；获一、二、三等奖的，依次再加30分、20分、10分；

2、参加学校运动会的加3分，获奖的分别按名次再加9分、7分、5分、3分、2分、1分；参加学校、院级其他体育比赛的每次加3分，取得名次的再加5分。

3、参加比赛破校、省、全国大学生记录的，分别加15分、30分、60分；

4、参加体育类社团，负责人加1—5分，成员评价合格加1—3分；

5、积极参加心理健康活动的，负责人加1—5分，成员评价合格加1—3分。

（二）身心素质测评分计算方法

身心素质测评分=(基础分+应加分)×10%

第六项实践能力模块测评(5%)

实践能力基础分为80分，满分100分(本人提交证明、院团总支确认，加分不得超过20分)。

（一）实践能力素质加分

1、按照要求参加社会实践，并提交单位意见和报告的加3分；校、院社会实践小分队，负责人、成员分别再加5分、3分；受院级、校级、地市级、省部级、国家级表彰的分别再加3分、5分、10分、20分、30分；参加社会实践活动，其个人或小分队事迹被地市级、省部级、国家级媒体报道的加10分、20分、30分；社会实践论文获院级、校级表彰的加3分、5分，在地市级、省部级、国家级刊物上发表的，分别再加10分、20分、30分；

2、参加校内外各种专业岗位资格培训和职业技能鉴定，获合格证书的，加10分。

（二）实践能力素质测评分计算方法

实践能力测评分=(基础分+应加分)×5%

第七项 师生评价模块（5%）

基础分为80分，满分100分。

1、测评小组评分，根据学生个人表现给与0-20分。

2、辅导员根据学生表现加减分（加分不超过10分，减分不超过5分）。师生评价测评分=(基础分+应加分-应减分)×5%

三、本细则自通过之日起执行，由学院负责解释。

2012年11月1日