关于开展冬春季村级动物防疫员培训班的通知

第一篇：关于开展冬春季村级动物防疫员培训班的通知

关于开展冬春季村级动物防疫员培训工作的安排意见

各乡镇农综中心：

根据酒泉市畜牧兽医局《关于开展冬春季村级动物防疫员培训工作的通知》精神，我中心决定在今冬明春依托冬季集中培训开展村级动物防疫员培训工作。现将有关事宜安排如下：

一、充分认识村级动物防疫员培训工作的重要性

村级动物防疫员对基层动物防疫工作发挥着重要作用，但随着动物防疫形势的变化，村级动物防疫队伍对重大动物疫情的能力不够、对防疫政策领悟不透、防疫操作技术不规范等问题比较突出。为了确保基层动物防疫工作能够全面、规范、扎实地开展，各乡镇农综中心要充分认识对村级动物防疫员队伍培训的重要性和紧迫性，要重视村级动物防疫员培训工作，利用冬季农闲时机，把培训工作作为基层队伍建设的重要措施抓好，落实好。

二、做好村级动物防疫员培训的组织工作

培训工作分两个阶段进行，第一阶段从2011年1月11日开始，2012年1月17日结束，重点开展集中授课；第二阶段从2012年2月10日开始，2012年2月20日结束，重点开展现场培训和

生产技能实践培训。全县计划培训1000人，每个乡镇各100人，可根据各乡镇实际情况确定具体人数，但每个乡镇不少于以上计划任务。培训方式上采取交流式，互动式等多种形式，将课堂授课、实践操作结合起来，紧紧围绕基层动物防疫工作的要求，注重实际操作能力的培养，提高村级动物防疫员职业道德、业务素质河实践技能，使村级动物防疫员掌握动物防疫相关法律法规，掌握动物防疫人员自身防护知识，熟悉动物疫病防治技术规范，提高业务水平和操作技能。

三、培训内容

（一）法律法规及规范性：《重大动物疫情应急条例》、《甘肃省动物经营运输防疫管理办法》、《甘肃省畜禽规模养殖动物防疫管理办法》等以及各类疫病防控技术规范。甘肃省动物经营运输防疫管理办法

（二）动物防疫人员自身安全防护知识。

（三）专业知识：传染病基础知识、免疫学基础知识等相关基础知识。

（四）技能操作：采血、消毒、免疫接种、临床观察、动物保健、患病动物处理、病料采集等。

四、有关要求

（一）为了保障今年动物防疫人员培训工作的顺利实施，各乡镇要结合本地实际，组织精干力量，投身到动物防疫人员培训活动中来，确保人员落实、时间落实、任务落实、确保培训取得实效。

（二）各乡镇农综中心要积极与集中培训的部门联系，衔接好培训工作。

（三）为确保培训落实到实处，我中心将对各乡镇开展培训

情况进行督查，活动结束后，各乡镇要进行全面总结，3月15日前将总结上报我中心。

第二篇：2010春季动物防疫工作开展情况

2011春季动物防疫工作开展情况

汇报材料

动防督查组各位领导：

首先，欢迎来到我区督查春季动物防疫工作，下面就我区春季动防工作开展情况汇报如下：

一、我区春季动物防疫工作开展情况

2011年以来，根据省、市重大动物疫病防治指挥部指统一部署，我区春季动防工作，在区委、区政府的正确领导下，在省市业务部门精心指导下，于3月中旬全面启动，经过一个多月的共同努力，集中强制免疫任务已圆满完成。截至4月20日，全区共免疫注射家禽180万只，生猪6.2万头，羊1.9万只，牛2.2万头，实现了强免注射、耳标佩挂、免疫卡发放、免疫建档等四个100%。

二、主要工作措施

（一）、强化组织领导

我区区乡两级常年设置重大动物疫病防控指挥部，由政府分管领导任指挥长，有关部门领导为成员，办公室设在区农林局。1

多年来，围绕“力争不发生，确保不流行”这一防控目标，区乡两级采取了多种有效措施，使动防工作得到扎实开展。今年3月28日，我区召开了春季动物防疫工作动员会，会上全面部署了春季动物防疫工作、印发了《关于做好春季重大动物疫病集中强制免疫工作的通知》既潘动防（2011）1号文件、区动防指挥长、区委常委、常务副区长***同志出席会议并代表区政府与各乡镇人民政府签订了《2011年动物防疫目标责任书》，明确提出乡镇主要领导为乡镇动物防疫第一责任人，分管领导为直接责任人。4月12日区动防指挥部又召开了各乡镇分管领导和兽医站负责人参加的调度会，通过调度，进一步促进了春季动物防疫工作的顺利开展。

（二）、强化集中免疫

严格按照“宣传到位、责任到人、冷链到底、疫苗到员、档案到户、标识到畜（禽）”的要求，全区实行“政府部门保密度、业务部门保质量”，87名村级动物防疫员，通过组建小分队，乡村干部带队，以拉网式防疫为主要形式，狠抓禽流感、猪瘟、高致病性猪蓝耳、口蹄疫的免疫注射工作，对存栏畜禽应免尽免，切实做到 “乡不漏村、村不漏户、户不漏畜、畜不漏针”。同时，各乡镇还针对本地实际，做好狗的狂犬病、鸡新城疫和羊痘等疫

病的免疫与查治工作。

（三）、强化督促检查

1、为保证春防工作落到实处，区防指办明确专人，配合区畜牧局三名局长分片把守，带领相关所、站、室工作人员对全区13个乡镇（街道）的防疫工作进行全面督查，及时掌握防疫进度，了解工作中存在的问题，提出整改意见并及时反馈给区乡负责同志。

2、全区普遍推行以防疫为主的政企技企包保责任制，对畜禽规模养殖场实行防疫包保。目前全区共建立政企、技企联系户236户。

3、切实开展免疫抗体检测和疫情监控，每年春秋集中强免结束后，我们都及时开展免疫抗体检测，适时掌握免疫效果和疫情动态，及时发出防疫预警。

4、春防结束，我区将对春防工作进行全面考核和评估，表彰先进，鞭鞑后进、限期整改。

（四）、强化动物卫生监管

三月中旬，河南省“瘦肉精”事件发生后，我区制定和完善了各项规章制度，进一步强化了监管措施，规范了票证管理。对全区6个屠宰场（点）和16个农贸市场均加强了检疫力量，印发了《省农委致广大养殖户的一封信》一万份，购置了“盐酸克

伦特罗”和“莱克多巴胺”检测卡2000个，规模养殖场及屠宰场抽检率达20%，出栏生猪及上市肉品持证率达100%。

在抓好屠宰场（点）和市场检疫的同时，强力推进产地检疫，我区先后制定了《产地检疫实施方案》，在各乡镇设立了产地检疫报检点，调运畜禽实行报检制度。目前全区产地检疫开展面乡镇为100%、规模场100%。同时我区也不断加大对兽药经营和饲料生产厂家的监管力度，增加检查覆盖面和抽检频率。几年来，通过强化动物卫生监管，有效地遏止了我区动物传染病的发生和流行。

（五）、强化村级防疫员管理。

我区按省编办《关于加强全省基层动物防疫体系建设的通知》（*编办[2005]84号）的要求，考试考核录用了87名村级动物防疫员，每年由乡镇政府与村级防疫员签定劳务合同，每人每月300元工作补助（中央财政、省级财政和县区财政各负担100元）。2010年区里重新修定了《村级动物防疫员管理办法》和《考核办法》，由区畜牧兽医局会同乡镇政府按《考核办法》每半年对防疫员考核一次，考核合格后，补助经费直接打卡发放。对考核优秀的适当给予奖励，对两次考核不合格的，取消其防疫员资格。07年以来，我区先后调整了村级防疫员近20名，其中被直接辞退的有3名。

三、乡镇站项目建设

为了保证乡镇站项目顺利实施，尽早发挥项目建设应有的作用，我区多次召开项目建设调度会、协调会，并加大项目督查力度，乡镇畜牧兽医站项目建设总体进展顺利。截至2010年底，我区四个乡镇站共完成总投资144万元，项目用房全部建成，仪器设备全部到位，基本完成了项目批复的建设内容，目前正在整理资料申请验收。

四、存在问题

今年的春防工作在区委、区政府的高度重视下，全区上下共同努力，较好地完成了防疫工作任务。但也存在一些问题：一是村级防疫人员待遇偏低，影响工作积极性，（外出打工影响村里防疫、留守村里额外没有经济收入）；二是市场准入制度不健全，产地检疫工作开展起来尚有一定难度。

五、下步打算

春防结束后，我区将及时进行抗体检测，做到“真打真有效”，确保在我区不发生大的动物疫情，不出现大的畜产品质量安全事故，总之，确保我区畜牧业健康发展。

二O一一年四月二十四日

第三篇：关于认真开展基层动物防疫员[模版]

关于认真开展基层动物防疫员

培训工作的通知

各县区畜牧局：

为了全面提高基层防疫员业务素质，进一步搞好重大动物疫病防控工作，确保各项防控措施的贯彻落实，各县区畜牧局从现在起要用三个月的时间对基层动物防疫员进行全员培训。现将有关事项通知如下：

一、培训的目的和意义

近年来，我市各县区聘用的基层动物防疫员在开展重大动物疫病防控工作、确保畜牧业健康发展和公共卫生安全等方面发挥了重要作用，但从近期省、市对春防工作的检查情况看，基层动物防疫队伍还存在亟待解决的突出问题：一是有些防疫员对防疫的重要性还缺乏清醒的认识，对落实有关畜牧业政策、法律、法规的责任心不强，防疫基本知识掌握不全面；二是有些防疫员不能很好履行岗位职责，工作不扎实，所负责的乡村畜禽免疫密度与上级要求有很大差距，甚至有的还出现空白村组；三是防疫工作中重猪、鸡防疫，轻牛、羊防疫，特别是轻水禽防疫的现象还普遍存在；四是有些防疫员在进行禽流感免疫时，存在着把禽流感疫苗交给农户自己打，造成了过期、用量不够、甚至是不打的现象；五

是免疫操作不规范，还存在实施免疫后不发放免疫证，不打耳标和免疫证填写不规范以及畜禽共用一份免疫证等现象。这些问题的产生与基层动物防疫人员的素质有很大关系。当前重大动物疫情防控形势仍十分严峻，发生疫情的国家和地区不断增多，人感染禽流感病例持续增加，重大动物疫病防控工作仍是一项长期而艰巨的任务，为此，加强对防疫员的培训，提高防疫员素质显得尤为重要。目前，全市春季集中免疫工作已经结束，三夏过后，农村处于农闲时期，是培训的大好时机，各地一定要充分认识到培训基层动物防疫员的重要性和紧迫性，迅速行动起来，抓紧抓好这项工作。

二、培训时间6、7、8三个月，各县区可以根据实际情况利用时间，但务必在9月份秋季防疫工作开始之前完成培训任务。

三、培训对象

各县区所有聘用动物防疫员。

四、培训内容

畜牧业有关法律、法规、政策；动物防疫基本知识；重大动物疫病防控知识；落实免疫标识制度的有关要求等。

五、培训的组织与实施

本次培训由各县区畜牧局组织实施，市畜牧局监督落实。

六、培训要求

1、各县区畜牧局要高度重视培训工作，主要领导要亲自过问，把这次培训作为近期一项重要工作列入议事日程，切实抓紧抓好，抓出成效。

2、各县区要精心组织，周密部署，并制定出具体的培训方案，在6月15日前保市局防疫检疫科。

3、培训期间，市局将派督查组进行督查，以确保培训落到实处。培训工作将作为年终目标考评的一项重要内容进行考评，对培训工作开展较好、培训效果明显的县区，市局将从重大动物疫病防控工作经费中拿出部分资金进行奖励。

二〇〇七年五月三十日

第四篇：动物防疫员管理制度

动物防疫员管理制度

一、工作纪律：动物防疫员必须严格按照职责、分管区域和有关要求圆满完成各项工作。实行每周五天工作制，春秋两季集中免疫工作期间，根据需要不休息节假日；按时参加上级部门组织的业务培训和工作会议；严禁利用职务之便以权谋私，吃、拿、卡、要；严禁私自买卖、转让疫苗、免疫标识。

二、工作考核：

考核原则：实事求是、突出重点，日常检查与集中考核相结合，定性与定量考核相结合。考核办法：由县级畜牧局统一组织实施，日常考核每月一次，集中考核半年一次。考核结果计入个人考绩档案，做为奖惩的依据。考核内容：国家强制免疫动物疫病的免疫密度、免疫抗体合格率、感染抗体阳性率、“证、档、标”对照率等；其他动物疫病防控情况；畜禽病死率；出勤情况；业务技能、职业道德及群众评议情况；其他工作完成情况。

三、工作奖惩：根据日常检查和集中考核结果，确定奖惩。对工作努力、成绩优异，为市县赢得荣誉的动物防疫员予以表彰和物质奖励；对不按免疫操作技术规范开展免疫工作的、工作时间脱岗的、群众投诉经调查属实的、无故不参加业务培训及例会的、未按时完成各项业务考核指标的动物防疫员予以经济处罚；对玩忽职守造成疫情扩散的、不服从统一调配的、不适应动物防疫工作的、年终综合考评不称职的动物防疫员予以解聘。

四、增补：动物防疫员的增补实行资格准入制度。经市县两级畜牧局考试考核合格后，由县级畜牧局与其签订聘用合同，聘用期一年。防疫员的解聘、增补和调整情况应及时报市畜牧局备案。

第五篇：春季动物防疫工作总结

3篇春季动物防疫工作总结

今年来，我镇在市委、市政府的正确领导和上级业务主管部门的具体指导下，紧紧围绕全年工作目标任务，以市场为导向，以经济效益为中心，以农民增收为目的，不断调整养殖业结构，改善养殖生产环境，勤政务实，认真执法，搞好服务，着力抓好今年春季动物防疫工作，圆满完成了春季动物防疫任务，现将春季防疫工作总结如下：

一、加强领导，明确责任

我镇成立了以镇长为组长，分管领导为副组长，畜牧站等相关办（所）以及各驻村负责人等相关人员为成员的领导小组，强化了组织保障，推动了畜牧业健康发展。同时，明确责任，各村（社区）主要负责人、驻村干部是重大动物疫病防治的第一责任人，对本村（社区）的防疫工作负总责，责任人必须做到思想认识到位，在工作中要亲临现场，协调解决好防疫工作中的突出问题和矛盾，镇动物防疫监督分站工作人员分片负责指导督促，要求村（社区）防疫员认真负责，确保防疫质量。

二、突出重点，落实防控措施

一是强化了免疫工作，确保免疫密度和质量，对高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性猪蓝耳病、猪瘟、鸡**疫、牛出败、狂犬病等重大动物疫病实施强制免疫，把免疫作为重大动物疫病防控最关键、最重要的环节抓好落实，按照“政府保免疫，部门保质量”的工作机制，实做到了“五不漏”、“五统一”；二是规范健全了免疫档案，做到一村一册、一户一页、一畜一格；三是严格执行疫情报告制度，各村建立了村级疫情监测报告制；四是落实免疫标识，凡免疫动物必须挂耳标；五是各村（社区）成立了专门的灭犬队伍，对要求免疫的犬只进行不免即灭，以灭促免，提高犬只免疫率，农村、街道、学校一律实行拴（圈）养，绳索不得超过3米。

三、措施得力、效果明显

畜牧业是我镇农业增产、农民增收的重要支柱产业，我镇过去部分村社发生过疑似口蹄疫病例，造成了较大经济损失，必须高度重视、狠抓落实。一是各村（社区）必须认识到此项工作的重要性、艰巨性、必要性和紧迫性，抓住有利时间，抓早、抓细，抓好春季动物防疫工作，各村支部书记牵头抓，村主任具体抓，建立防控工作责任机制及责任追究制，强化目标管理，抓紧、抓好、抓落实；二是在防疫工作中禁止收取任何费用（疫苗费用由政府支付），做到应免尽免，不留空档。在防疫工作中，对工作责任心不强、弄虚作假、打无效针的，一经发现，扣除全年工资，并予以辞退，若导致疫情发生扩散和蔓延，造成严重后果的，将承担相关责任。

春季动物防疫工作总结

根据上级精神，我镇精心组织，周密部署，认真做到思想认识到位、宣传发动到位、组织培训到位、大户监管到位、免疫密度到位。历经近1个半月的集中强制免疫，圆满完成了我镇春季动物防疫工作。

一、春季防疫情况

春季动物防疫集中行动时间从3月28日开始，到5月5日结束。以口蹄疫、猪瘟、高致病猪蓝耳病、高致病性禽流感、犬狂犬病等重大动物疫病为防治工作重点，坚持依法防治、科学防治、依靠群众防治的方针，通过春季集中防疫行动，狠抓强制免疫，全镇春季口蹄疫强制免疫：猪9527头，密度100%，挂标率100%；耕牛114头，密度100%，挂标率100%。猪蓝耳病9527头、猪瘟9527头、致病性禽流感免疫224023羽、密度100%。**疫22万多羽，狂犬病免疫504头,密度达85%以上.及时处理免疫副反应8起，病死畜禽无害化处理达到100%。检疫监督到位、应急处置到位。

二、主要工作措施

(一)加强领导，精心组织。

镇党委、政府充分认识春防工作的严峻性、紧迫性和重要性。于3月27日召开专题工作会议并下发了(**合囗镇春季动物防疫工作方案)，成立了重大动物疫病防控领导组，对春防工作进行了全面部署。同时对规模养殖场进行了摸底登记工作，建立了规模养殖场重大动物疫病防控工作联系制度，对养殖大户由镇副科以上领导干部联系帮扶；镇技术干部定期深入规模养殖场进行强制免疫督查和技术指导。在春防过程中,镇政府牵头组织了专项督查工作并监督通报了督查整改情况。

(二)明确目标，集中免疫。

通过召开村级防疫员会议，各村集中防疫力量进行防疫。按照“五个100%”和五同步的目标要求及镇不漏村、村不漏组、组不漏户、户不漏畜、畜不漏针的要求开展集中免疫。

(三)规范操作，确保质量。

一是镇动物防疫站专人负责疫苗、耳标的发放、管理工作。二是以下兵团作战方式动物防疫人员在防疫时规范操作，特别做到了一户一针头，注射深度到位，注射剂量充足，没有打“飞针”现象，保证了免疫质量。三是规范化处理免疫反应。在集中免疫期限期内，因个体差异，因免疫注射而造成的畜禽反应，都及时报告动物防疫站和镇重大动物疫病防控办公室，并组织了防疫员积极抢治。

三、下步工作打算

继续按照上级要求，确实增强对畜禽防疫工作的社会性、科学性、强制性、统一性、长期性的认识，认真落实各项防控措施。落实常年补防机制。

(一)进一步加大宣传引导力度。

坚持正面宣传、科学宣传和依法宣传的原则，发放科技明白纸，举办养殖户培训班，实施农业科技入户工程等形式，广泛宣传科学预防知识，提高群众科学防治意识。

(二)进一步加大防疫员的培训力度。

基层防疫员存在业务素质、责任意识不强现象，要多形式、多渠道进行培训，提高业务素质，落实责任制。

春季动物防疫工作总结

继年初全县春耕生产暨动物防疫工作会后，我站迅速回乡向党委、政府做好了汇报，政府于3月13日上午组织召开了由全体乡村干部参加的畜禽春防工作会并对各村畜禽防疫员进行了专题培训。今年我乡春防工作从3月13日起实施，4月20日结束，全乡生猪存栏5023头，免疫5023头，免疫率100%，免疫牛2500头，家禽6.3万只，免疫率均达100%（含补免）。能够取得以上成绩，得益于工作中我们主抓的以下几个着力点。

一、提高认识，统一思想，狠抓宣传

春季是各农户动物补栏的高峰时节，免疫工作一旦松懈，就会留下隐患，我们充分认识到了动物疫情的严峻形势，不盲目乐观，没有掉以轻心。把防疫工作列为当前的首要任务之一，想尽千方百计的办法狠抓宣传，充分利用有线电视、板报、专栏、标语、各种会议宣传疫病对社会造成的危害，做到家喻户晓，人人明白，进一步加强了免疫、检疫、疫情监测和市场监管，确保了今春我乡动物清净无疫。

二、明确任务，突出重点，措施落实

根据全县春防工作会议的要求，我乡突出抓好以下工作：

1.严防禽流感、口蹄疫等重大动物疫病。各村突击抓好禽流感、口蹄疫、猪瘟疫、鸡**疫，狂犬病等为重点的强制免疫，免疫密度必须达到100%，绝不允许出现免疫空白和死角。

2.强力实行仔猪阉割免疫。加强仔猪阉割免疫挂牌力度，从根本上提高免疫密度和免疫质量。

3.切实加强疫情监测处理。各村落实专人对养殖大户和饲养场进行疫情监控，密切跟踪并及时掌握疫情动态，切实做好疫情预警预报，做到早发现、早报告、早处置、早控制。

4.各驻村干部到岗到位快，落实迅速。乡政府除对各村指派工作组外，还成立了一个督查组，巡查各村督查干部到位和抓防疫工作的落实情况。

三、严格检疫，强化管理，公正执法

按照《畜牧法》、《动物防疫法》和《动物免疫标识管理办法》规定，切实抓好上市畜禽产品的检疫，严把屠宰检疫关，对所有进场的动物都严格验证查物，逐头（只）按规定程序实施检疫，整个春防期间，没有发现收购、屠宰无免疫标识的畜禽及其产品，也没有发现无合法有效检疫证明或来历不明的畜禽。

四、精心组织，落实责任，效果明显

一是畜牧部门将生物药品，器械等于3月13日分发落实到各村；二是组建防疫工作领导小组，由乡长任组长，分管畜牧工作的副乡长为副组长，办公室、畜牧站负责人和各村民委员会主任为成员，领导小组具体指导全乡的畜禽春防。各村由驻村干部挂帅，组织村、社干部抓好防疫药品发放和防疫费的收取，兽防员具体实施免疫工作。三是对拒不接受防疫的养殖户进行了严肃处理，对工作不在状态，不尽责任，仔猪阉割免疫挂牌工作不落实的，严格追究相关责任人的经济和行政责任。