北京人事考试网：2013年北京市城市建设档案馆招聘工作人员补充公告

第一篇：北京人事考试网：2013年北京市城市建设档案馆招聘工作人员补充公告

北京人事考试网：根据2013年9月4日在北京市人力资源和社会保障局网站上发布的《北京市城市建设档案馆2013年面向社会公开招聘工作人员公告》(简称：招聘公告)，北京市城建档案馆于2013年9月17日前组织进行了现场报名和资格审查，为进一步拓宽选人渠道，鼓励更多优秀人才参与竞争，经研究，现将计算机管理岗位招聘条件调整如下：

岗位名称：计算机管理岗位

主要职责：负责馆内计算机软硬件维护、网络维护及信息安全。

要求：

1、计算机专业全日制大学本科(含)以上学历;

2、1979年1月1日以后出生;

3、英语四级(含)以上;

4、北京市常住户口;

5、具有三年以上系统集成、信息化运维、信息安全等相关工作经验，具有项目管理工程师资格证书者优先;

6、遵纪守法，品行端正，身体健康，有志于从事城建档案工作。

报考人员请于北京市人力社保局发布的补充公告发布之日起10日内(工作日每日9：30-11：00、14：00-16：00)到北京市城市建设档案馆(西城区复外二七剧场路5号)进行现场报名和资格审查，联系电话：68038731，所需材料与招聘公告一致。

北京市城市建设档案馆

二〇一三年十月二十一日

第二篇：安庆人事考试网：2014年亳州蒙城县事业单位招聘294人工作人员公告

安庆市菱湖南路201号（安庆二中隔壁）

安庆人事考试网：2014年亳州蒙城县事业单位招聘294人工

作人员公告（4）

7、根据笔试成绩，按招聘计划数1：1.5的比例，从高分到低分确定进入面试人员。最后一名如有并列成绩的，同时进入面试。

笔试结束3天后在蒙城县政府网、蒙城县人力资源和社会保障局网公布笔试成绩、面试人员名单。

(二)面试

面试由县公开招聘工作领导小组统一组织，面试分数为100分。面试内容主要为与所报岗位相关的知识(例如教育类采取上课、说课等方式进行，主要考察应聘人员的教育教学水平和综合素质能力等)，时间为每人10分钟。面试成绩现场公布，设定面试合格分数线为60分，达不到合格分数线的，取消进入下一环节资格。

因故未能按时参加面试的人员，取消其应聘资格，所空名额不再递补。

(三)成绩合成卫生类笔试成绩与面试成绩按7：3的比例合成总成绩(总成绩=笔试合成成绩×70%+面试成绩×30%，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入)。

教育类笔试成绩与面试成绩按5:5的比例合成总成绩(总成绩=笔试合成成绩×50%+面试成绩×50%，在统计过程中均保留小数点后两位，四舍五入)。

根据总成绩按照1：1的比例从高分到低分择优确定体检人员。总成绩相同的，以笔试成绩为准。再相同的同时参加体检。

(四)体检

体检由县公开招聘工作领导小组统一组织实施。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，须在县级以上综合性医院进行，费用自理，具体时间、地点另行通知。因体检不合格出现招聘职位人选缺额的，不再递补。

(五)考察

考察工作在县招聘领导小组的指导下，由招聘主管部门和招聘单位组织实施。主要对被考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及遵纪守法情况进行考察，并对其报考资格条件进行复查。有无犯罪记录证明由户籍所在地派出所出具并加盖公章。已婚人员还须由当地计生部门证明有无违反计生政策行为并盖章。未婚人员须由当地计生部门或民政部门证明未婚并盖章。因考察不合格出现缺额的，不再递补。

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(六)公示

县公开招聘工作领导小组将拟聘用人员名单在蒙城县政府网、蒙城县人力资源和社会保障局网进行公示，时间7天，接受社会监督。对反映有问题并查有实据的，经县公开招聘工作领导小组批准，取消其聘用资格，所空名额不再递补。

八、聘用待遇

教育类招聘人员根据报考岗位，按考试总分从高分到低分依次选岗，分数相同的以笔试成绩为准。新进人员由用人单位与拟聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员不办理入编手续，在职期间工资待遇参照在编在岗人员统一发放。聘用人员按规定参加社会保险。

卫生类新进人员由用人单位与拟聘用人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。对新进专业技术岗位尚未取得相应岗位执业资格的聘用人员，必须在2016年12月31日前取得相应的执业资格或相应专业技术资格，否则予以解聘。

县级公立医院聘用人员待遇按省政府办公厅《关于巩固完善县级公立医院综合改革的意见》(皖政办〔2014〕6号)文件执行。

乡镇卫生院招聘(招募)人员还应执行省卫生厅、人社厅、财政厅卫科秘[2013]429号文件有关政策, 具体如下：

1、医药卫生类专业本科生按照2万元/人的标准，临床医学类专业专科生按照1万元/人的标准给予一次性补助。

2、聘用人员须与县卫生局签署协议书，承诺到指定乡镇卫生院连续服务6年(含试用期)以上，纳入乡镇卫生院核定的编制和岗位内统一管理，并按规定签订聘用合同。对于违约的招聘人员，要按协议规定退还已享受的补助经费、培训经费并缴纳违约金。

事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

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第三篇：安庆人事考试网：2014年亳州蒙城县事业单位招聘294人工作人员公告

安庆市菱湖南路201号（安庆二中隔壁）

安庆人事考试网：2014年亳州蒙城县事业单位招聘294人工

作人员公告（5）

九、组织领导和纪律要求

(一)组织领导

为加强公开招聘工作的领导，县成立公开招聘工作领导小组。

组长：马 健(县委常委、常务副县长)

副 组 长：李红华(县政府副县长)

成 员：彭 静(县纪委副书记、监察局局长)

何 峰(县政府办副主任)

王 芳(县委组织部副部长、人社局局长)

黄 勇(县委组织部副部长、县编办主任)

蔡洪光(县委宣传部副部长)

李 智(县公安局局长)

王旭东(县财政局局长)

张旭东(县教育局局长)

王 柱(县卫生局局长)

侯汉国(县监察局副局长)

丁 涛(县人社局副局长)

领导小组下设办公室，丁涛兼任办公室主任。侯汉国、张旭东、王柱为副主任。办公地点：蒙城县人社局。

(二)工作纪律

公开招聘工作政策性强，涉及面广，要全程接受纪检监察机关和社会监督。

⑴参加公开招聘工作人员要以高度负责的态度，坚持原则，排除干扰，确保招考工作公平、公正。

⑵凡发现弄虚作假、伪造、涂改有关证件、资料或考试作弊的，取消其报考和聘用资格。⑶在招考工作中玩忽职守，造成工作失误或徇私舞弊的，由纪检监察机关严肃查处，构成犯罪的，依法移送司法机关。

监督电话：0558—7623671(县监察局)

0558—7692075(县人社局)

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安庆市菱湖南路201号（安庆二中隔壁）

其他未尽事宜，由公开招聘工作领导小组办公室负责解释。

附表1：蒙城县城乡幼儿园教师招聘工作人员计划表.xls

附表2：蒙城县卫生类招聘(招募)工作人员计划表.xls

附件3：蒙城县事业单位招聘工作人员报名表.doc

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第四篇：北京人事考试网北京市清华大学附属中学永丰学校2013教师招聘方案

北京人事考试网:北京市清华大学附属中学永丰学校2013

教师招聘方案

学校简介：

清华大学附属中学永丰学校是由清华大学附属中学冠名并承办,该校为海淀区属公办全日制完全中学，是区教委所属全额拨款事业单位。

清华大学附属中学永丰学校由海淀区教委斥资近3亿元，在北京市海淀区中关村国家自主创新示范核心区——永丰高新技术产业基地新建学校。是一所由清华大学和清华附中全程参与规划设计、体现清华理念特色的学校。总建筑面积为34150平方米，其中地下7900平方米，地上26250平方米。该校于 2013年8月验收交付使用，2013年9月正式开学。本计划招生6个班、实际扩大招收初一8个教学班(近300名新生)。

清华大学附属中学永丰学校设施设备齐全并达到国内先进水平。学校有教学综合大楼，分为四大部分，彼此之间由外廊和内廊相互连通，分为教学楼、实验楼、办公区和风雨操场及能同时容纳1500人就餐的食堂。教学楼歪有300米环形操场，有排球、篮球和羽毛球场地。学校有开放式图书馆，有物理、化学、生物、技术实验室及计算机、地理、历史、美术、音乐等专用教室和多媒体教室。学校在信息化建设项目中，各班教室均配置了多媒体电教设备，建成数字化校园，校园网无线全面覆盖学校各个角落，所有计算机通过光纤可联入海淀区、清华大学和清华附中并进入国际互联网，数字化安防系统无盲区、门禁系统等十多个系统。建成后，学校将是一所环境舒适、文化气息浓郁、安全环保和谐、有利于学生身心健康发展的校园。

清华大学附属中学派出优秀管理团队和教师队伍到校工作，学校校长由清华附中校长王殿军担任，此外校级领导中有三名书记和副校长均来自清华附中，清华附中还派出包括特级教师、北京市骨干教师、海淀区骨干教师在内的一批优秀教师到校指导和任教，在培养和引进双管齐下的举措下，形成了一支高水平、高层次、优秀的教职工队伍。清华大学附属中学永丰学校将秉承和发扬清华大学附属中学近百年的办学理念、管理模式、课程设置、教师队伍建设等方面的办学特色和办学经验。以“自强不息，厚德载物”为校训，以“德修于行，行胜于言”为校风，秉承“以育人为中心，以学生为主体，为了每一个学生个性自由而全面发展”的办学思想，在学北京教师招聘网http://bj.offcn.com/html/jiaoshi/yueduziliao/

校“九年分三步走”的办学规划的指引下，快速建设成一所优质完全中学、一所海淀区北部新区的特色品牌学校。为海淀区北部新区高科技技术企业科研人员和周边居民子女提供优质教育。

招聘岗位：中学专职教师

招聘学科：语文、数学、英语、地理、体育、心理、政治、美术、生物、计算机。招聘对象：

2014年应届博士、硕士毕业生。招聘条件：

1、热爱教育事业，踏实肯干。

2、身体健康。

3、有教师资格证。

4、专业与招聘学科相同。

5、硕士毕业生不超过27周岁，博士毕业生不超过30周岁。

6、胜任全日制中学必修课和选修课教学，并具有担任班主任的能力。

7、具备一定的理论基础和专业素养，熟练掌握计算机。福利待遇：

应届毕业生解决北京市户口与宿舍。招聘方式：

有意应聘者请将个人简历电子版发至邮箱qhfzyfxx@126.com，邮件标题请按照“姓名—招聘学科—学历—专业—毕业学校”的统一格式命名。学校初审后，会电话通知入选人员参加面试。感谢您对清华大学附属中学永丰学校的关注!

清华大学附属中学永丰学校

2013年10月15日

文章来源：中公教育北京分校

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第五篇：北京人事考试网2013年中共北京市委党校面向社会公开招聘专业技术人员公告公告

北京人事考试网:2013年中共北京市委党校面向社会公开招聘专

业技术人员公告

中共北京市委党校是中共北京市委的直属事业单位。根据工作需要，2013年面向社会公开招聘专业技术人员4名。现将招聘工作有关事项公告如下：

一、招聘人员基本条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法;(二)热爱干部教育培训事业，具有良好品行和职业操守，治学严谨，作风正派;(三)具有拟聘岗位要求的文化程度和工作能力;(四)具有正常履行岗位职责的身体条件;(五)具有北京市常住户口;(六)教师岗位原则上要求具有博士学位，第一学历须是全日制本科学历。教学、科研成果特别突出者，学历学位要求可适当放宽。其他专业技术岗位要求具有全日制大学本科以上学历和相应学位。

(七)具有副高职称人员年龄一般不超过40周岁;中级以下职称人员年龄不超过35周岁。

二、招聘岗位及业务条件

(一)教师岗位

1、哲学教研部教师岗位1个

具备科技哲学或伦理学学科背景;能够独立承担生态文明建设、科技哲学或伦理学教学、科研工作。

2、经济学教研部教师岗位1个

具备金融专业学科背景;能够承担经济学教学、科研工作。

3、党史党建教研部教师岗位1个

具备党史和党的建设学科背景;能够独立承担党史党建教学、科研工作。

应聘教师岗位，已具有副高职称人员，要求教学能力突出，能够独立承担开发、开设、讲授学校主体班培训课程中所需要的本学科某一方向核心课程，及组织相关项目培训;具有较强的科研能力，主持过省(部)级以上科研项目，近三年内，独立或以第一作者身份在核心期刊公开发表过5篇以上较高水平的学术论文。

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(二)其他专业技术岗位

信息部信息应用与网络管理岗位1个 具备计算机相关专业学科背景;熟练掌握信息应用系统开发技术，具备一定的网络管理经验，能够独立完成网站信息的采编和图片、音视频素材的加工处理等工作。

三、招聘程序

(一)报名时间及方式

1、报名时间：2013年10月11日至2013年10月25日

2、报名方式：应聘者在附件中下载并填写《中共北京市委党校2013年公开招聘专业技术人员报名登记表》(以下简称《登记表》)。请将填好的《登记表》电子版发送到指定邮箱：x68007307@sina.com;并在规定的报名时间内携带《登记表》纸质版，学历学位、职称证、户口卡及科研成果原件到北京市委党校主楼371报名。

(二)资格审查

我校将根据岗位要求对应聘者进行资格审查，确定参加考试人员名单后以电话形式通知入选者。应聘人需对提供材料的真实性负责，凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消招聘资格，本人承担由此产生的一切后果。

(三)考试安排

初审合格者将参加招聘考试，具体考试时间另行通知。

四、联系方式

咨询招聘有关事项请与张老师联系，电话：010-68007453

文章来源：中公教育北京分校

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