常怀六心做“讲党性、重品行、作表率”的党员领导干部——2012年纪律教育学习月活动学习心得体会

第一篇：常怀六心做“讲党性、重品行、作表率”的党员领导干部——2012年纪律教育学习月活动学习心得体会

常怀六心做“讲党性、重品行、作表率”的党员领导干部

——2012年“纪律教育学习月”活动学习心得体会

县农业局XXX

自从我局开展“纪律教育学习月”活动以来，我重温了《党章》，党的十七大报告，《为人民服务》等条规、报告和文章；学习了“坚持惩防并举，更加注重预防，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争（中纪委在第十七次全国代表大会的工作报告）”、“黄华华同志在省政府第一次廉政工作会议上的讲话”、“以科学发展观统领反腐倡廉建设，争当服务促进保障科学发展的排头兵（**同志在省纪委第二次全体会议上的工作报告）等报告文章，阅读了《伸向青山的“黑手”》、《一个国企“老板”的蜕变》、《在不拘“小节”中堕落的年轻局长》等警示篇。学习过程中，我反复思量，不断提问，自已作为县农业局党委书记、农业局局长，在新的历史时期，面对社会发展新形势的需要，面对新的历史使命，面对花花世界的诱惑与“糖衣炮弹”的攻击，我要怎样做才能不辜负党和人民的期望？经过不断思索，我觉得身为党员领导干部，应常怀“六心”，保持良好思想境界，树立正确的人生观，权力观和价值观，做一个“讲党性、重品行、作表率”的党员领导干部，更好地为人民服务。

一、常怀立德之心。古语有云“人以品为重，官以德立身”。“官德”，即领导干部的道德品行和思想政治素质。作为一名农业部门正科级党员领导干部，虽然不是大官，但肩负着县委、县政府的重托，把握着全县农业发展方向，背负着引领广大农民增产增收，齐奔富裕安康路的重任，同时也一定程度上代表着党和政 1

府的形象。所以，要常怀立德之心，做一个“以德立身，以德施政，以德表率”的党员领导干部。

立德首先要有坚定的理想信念。胡锦涛总书记讲过，“理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”。只有具备坚定为共产主义和社会主义奋斗终生的崇高理想和信念，才能始终同党和人民心连心，保持血肉联系，才会有为党和人民的事业任劳任怨，迎难而上，锐意创新的思想，才能抵挡住权钱美色的诱惑，顶得住“糖衣炮弹”的攻击，永葆共产党人的从政本色。其次，要有良好的德行标准。江泽民同志指出“无论对党还是对党的干部，理论上的成熟都是政治上成熟的基础”，只有具备较深的社会政治理论功底和正确的是非标准，知道什么是良好的德行标准，才会按照良好的德行标准为人处事。再次，要有言行一致，表里如一的思想，一个真正有“官德”的党员领导干部，绝不会把自己的德行提在口中，说在嘴上，而会尽心尽力干好事，做实事。让政绩发言，让群众说话。

（二）常怀学习之心。周恩来同志说过，“活到老，学到老”。邓小平同志也曾告诫全党“忙于事务，放松学习，思想就容易庸俗化，如果说变质，思想的庸俗化就是一个危险的起点。胡锦涛同志在中纪委七次全会上也谆谆告诫全党，要牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，努力在建设学习型政党和学习型社会中走在前列。由此可见，学习对党员，特别是领导干部来说意义重大。首先，学习是立德之径。德是领导干部的立身之本、为政之要。党员领导干部能否明是非，辨荣辱，养成良好的道德修养，跟其学识的高低紧密相联。一般来说，学识高者，基本都具有良好的道德修养，而不学无术，其品行好极也有限。其次，学习是增强法纪规念的重要环节。重温《党章》使人进一步牢记党的宗旨；学习《中国共产党纪律处分条例》，使我增强对党的纪律的敬畏；学习上级领导关于党风廉政建设的报

告，使我加深对党风廉政建设重要性和必要性的认识，也使我进一步提高党和国家对党员领导干部关于廉洁从政的要求和规定的认识，增强法纪观念，使到警钟长鸣。

（三）常怀廉政之心。作为县级农业行政部门，工作中直接涉及商业经营活动的范围相对较少，而身为农业部门的主要领导，成为“糖衣炮弹”攻击对象的可能性自然较小，但小并不代表无。因为农业部门也掌握着农田基础设施建设招投标的话语权、农资产品经营的执法权、种粮补贴和沼气池建设补助的拍扳权。面对管辖范围的利益诱惑，如果不始终保持廉洁自律的思想，意识上就容易松懈，思想松懈就容易让不法分子有机可乘。一旦踏出了危险的第一步，那么第二步、第三步……，就会接踵而来。就象廉政读本警示篇《伸向青山的黑手》中的刘云剑（化名），李建光（化名）等人一样。一开始只是利用职权，违规兴办林场，在短时间获取丰厚的收益后，欲望迅速澎涨，接二连三违规捞取好处。俗语说“穷庙也有富方丈”，作为一个部门的一把手，如果不常怀廉洁从政之心，总会有机会有办法捞取不义之财。所以作为县农业局局长，虽然身处清水衙门，但也要常怀廉政之心。一要加强学习，增强党性修养，法纪规念，自觉提高廉洁自律意识，做到警钟长鸣。二要摒弃侥幸心理。不要幻想在获取非法利益时只有你知，我知，天知，地知，而要想到分分钟会被党知、人民知，那时会落得什么样的下场？以此不断警醒自己。三要坚持制度管理和民主集中制原则，让自己臵身于有形的监督之中，减少出差错的机会。

（四）常怀为民之心。古语云：“为官一任，造福一方”。时下也流行一句：“当官不为民做主，不如回家种红薯”。以上两句话道出了，各个朝代社会和人民对为官者的要求和期待。立党为公，执政为民，是我们党执政的宗旨。身为党员领导干部就要遵守党的执政宗旨，做到象廉政读本示范篇中《一切为了群众》的谢爱珠同志那样，心里装着群众，想的是群众，做的也是为群众。正因为她有一颗为民之心，在任村支部书记村委会主任几年时间里所做的好事、实事，就让村民称赞比以前的村委会几十年做的还要多。

有为民之心当然不够，更重要的是把为民之心化为动力，为人民群众办实事，办好事，为群众尽快过上富裕安康的生活而奋斗。当前，农业发展迎来了难得的发展机遇，从中央到省到市都对农业生产重视有加，而我县也提出了“农业稳县、建设珠三角生态后花园”的战略思想。面对发展机遇，如果碌碌无为，机遇就会白白错失，作为肩负促进农业发展使命的主要领导，就要怀着一颗为民之心，多加学习，不断提高执政能力，提升科学决策水平，为“农业增产、农民增收、农村发展”作出应有贡献。

（五）常怀民主之心。民主作风是党的优良传统，也是党的生命力。领导干部特别是一把手能否真正发扬民主作风，与大家团结一致，和睦共处，既是领导的工作方法问题，也是执政能力和党性修养的综合反映。事实证明，一个单位或部门的主要领导如果缺乏民主意识，独断专横，迟早都是会出问题的。廉政读本警示篇中《一个国企“老板”的蜕变》的主角区志江就是一个很典型的例子。区志江在任广州市乐建实业总公司总经理时，一贯以“老板”自居，把东建公司变成自已的“家天下”，认为自己就是一家之主，公司的事，他一个人说了算，独断专行，骄横跋扈，目无法纪，为所欲为。结果该公司在其任职的几年时间里，资产损失数以亿计，其本人也因此被捕入狱，得到应有下场。

常怀民主之心，坚持民主作风应作为一个单位或部门主要领导的必修课，学习培养“三种意识”：一是民主意识。平时要端正认识，不要认为自己是一把手，就高高在上，不可一世。要养成多听不同意见，遇事多沟通多商量的习惯。对重大项目，重要人事任免和大额资金使用等重要事项的决定，必须坚持集体讨论研

究，不要自己说了算，并把讨论结果上报县纪委备案。二是团结意识。要深刻理解团结对工作的意义，而作为一把手更应该以身作则，团结班子，团结下属。要胸襟广阔，虚怀若谷，严以律已，实以待人。理解尊重别人的个性和差异，谅解包容别人的缺点和不足，用人所长，容人所短。三是监督意识。要清楚认识到，人是自然人，总会有情绪化的时候。所以，作为主要领导要注意培养自觉接受监督的意识。有了自觉接受监督的思想，才不至于把组织和同志们的监督看成是对自己的不信任，不放心，找麻烦过不去，才能自觉把自己的言行臵于各方面的监督之中。

（六）常怀静思之心。时下的领导干部普遍感觉到，能够放松安静下来思考一下问题的时间真是少之又少。这里面有工作忙、任务重、压力大的因素在内，也有八小时以外，交朋接友，联络感情的原因。其实领导干部能否放松安静，取决于本人对“静思”的意义的理解。首先，“静思”是学习的需要。人在学习的时候，只有心静得下来，才能理得清头绪，思考得出来，学得进去，才能学有所成。其次是工作需要。在工作过程中，心怀一份平静心态，有利于思维的活跃，有利于情绪的平稳，有利于决策水平的提高。一句话，既有利于身心健康又有利于工作效率和质量的提升。再次是“独善其身”的需要。领导干部，特别是一把手，掌握着一定的权力，自然而然会成为别有用心的不法分子攻关的对象。假如某领导不甘寂莫，乐于交朋接友，迎来送往，最容易让不法分子有机可乘，将其腐蚀，拉下马。廉政读本警示篇中《在不拘“小节”中堕落的年轻局长》的主角——原萝岗区环境综合管理局局长卓起，就是一个可悲的例子。卓起31岁起任正处级，40岁任副厅级，可谓前途无量。就因为其深信“多个朋友多条路”、“关系就是资源”、所以其平时喜欢交朋接友，乐于忙于应酬拉关系。在卓局长上任不久，就被商人刘某盯上，并很快成为“知交”。对朋友的要求，卓局长自然倍加关照，而朋友也不忘报答。有了

第一次的权钱交易，就会有第二次、第三次……。卓起也就在“朋友”的腐蚀下，一步步堕落，最终东窗事发，局长被捕，后悔晚矣。回顾卓起的堕落过程，就会遗憾地发现其欠缺一份“静心”和一种“独善其身”的思想。只有“甘于寂寞，安于孤独”，才能静得下来，才能正确审视工作和生活的关系，辨别是与非，分清人和事的好与坏。

持续的学习、阅读，使本人感触颇深，觉得作为党员领导干部一定要正确看待手中的权力，要清楚地认识到“权力是把双刃剑”，既可以带来名利，也可以打开牢狱之门。所以党员领导干部，特别是一把手，一定要常怀“六心”，做“讲党性、重品行、作表率”的领导干部。谨慎用权，科学决策，和谐发展。

第二篇：讲党性、重品行、做表率学习总结

“讲党性、重品行、做表率”学习心得 胡锦涛同志在十七大报告中提出：“全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、做表率。”这个要求可谓是情真意切，语重心长。讲党性、重品行、做表率，不仅有利于发展我们党的事业，有利于密切党和人民群众的关系，而且有利于党员干部特别是领导干部个人的成长和进步。“讲党性”就是要牢记党的根本宗旨。我们党自诞生之日起，就勇敢地担当起带领中国人民创造幸福生活、实现中华民族伟大复兴的历史使命。中国共产党党性的精髓，就是立党为公、执政为民。作为一个共产党员，在任何情况下，都要真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

“重品行”就是重视培养高尚的道德和操守。“品”是“品德”，“行”是“行为”。虽然品行问题有光荣与耻辱、崇高与庸俗之分，但在法律和纪律的范畴，却是一个“擦边球”。也就是说，品行主要依靠个人道德的修养和锤炼，没有相应的法纪约束。重品行的人之所以让人佩服和尊敬，也正是因为他们自觉地把自己放在了一个令人钦佩和折服的高度。重品行的人，会“常修为政之德，常思贪欲之害，常

怀律己之心”。重品行的人，会一日三省吾身，把个人兴趣、爱好、欲望等一言一行，都严格控制在时代的道德范围之中。一个人的品行，就是一个人的影子。无论你走到哪里，它就会跟到哪里。只是你自己往往看不到，而你身后的人却都看得很清楚。

“作表率”就是以身作则。欲胜人者，必先自胜；欲论人者，必先自论；欲知人者，必先自知。党员要做群众的表率，干部要做党员的表率，领导干部要做一般干部的表率。要求别人做到的，自己首先做到；要求别人不做的，自己首先不做。要求别人求真务实，自己首先要求真务实；要求别人锐意进取，自己首先要锐意进取；要求别人艰苦奋斗，自己首先要艰苦奋斗；要求别人清正廉洁，自己首先要清正廉洁。如果连自己都做不到，又怎好张口要求别人去做。表率作用，本身就是一个巨大的磁场。能够把周围的干部和群众紧密地团结在一起，产生一种巨大的生命力和创造力。

讲党性，重品行，作表率，就是要坚定信念，牢记宗旨。牢固树立共产主义远大理想，坚持全心全意为人民服务。任何时候，都要坚持党的行动指南，遵循党章要求，在思想上尊重群众、在感情上贴近群众、在行动上深入群众、在工作上服务群众。落实在具体工作中，就是要在政治上、思想上、行动上同党委、政府保持高度一致，坚持发展的观点，坚定

改革的信念，坚强必胜的决心，把上级各项政策宣传好、落实好，把自己的本职工作谋划好、完成好，要把服务群众作为一切工作的出发点和落脚点。

讲党性，重品行，作表率，就是要以身立德，牢固树立以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。重视培养高尚的道德和操守，发扬八个优良作风，牢记四个“一定要”，加强爱国主义、集体主义、社会主义修为，坚持“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的二十字方针，努力提高社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德素养，自觉履行法定义务、承担社会责任，克服拜金主义、形式主义。

讲党性、重品行、作表率，就是要以身作则，发挥共产党员的先锋模范作用，既是个人思想修养问题，又是党的建设问题。时时处处事事都不把自己等同于普通老百姓，始终保持共产党员的先进性。始终牢记“吃苦在前，享受在后”的誓词，无论是在工作中，还是在生活上，都要以身作则，发挥带头作用；无论是在言语上，还是在行动上，都要严以律已，起到表率作用，克服不求务实、表面主义，重享受怕吃苦的现象。落实在具体工作中，就是要刻苦学习、努力钻研，成为坚持学习的模范；要脚踏实地、任劳任怨，成为爱岗敬业的模范；要有所发明、有所创造，成为创新管理的模

范；要遵章守纪、规范言行，成为遵纪守法的模范。失去党性就失去根本，没有好品行就无以谈党性，不讲党性不重品行，表率就是空谈。全体党员特别是各级领导干部，必须深入践行党的十七大精神，讲党性、重品行、作表率，创造新业绩、树立新形象，努力成为让党放心、群众满意的干部。

讲党性、重品行、做表率，既是个人思想修养问题，又是党的建设问题。我们必须按照十七大的要求，把党的执政能力建设和先进性建设作为主线，坚持党要管党、从严治党，使每个党的干部都能够立党为公、执政为民，求真务实、改革创新，艰苦奋斗、清正廉洁，都能够讲党性、重品行、做表率。

“讲党性、重品行、作表率”。这九个字集中体现了党的先进性建设对党员的新要求，集中体现了社会新时期、新形势、新任务对党员作风的新要求。“讲党性、重品行、做表率”，既是政治原则和行为准则，也是人生追求和道德规范，更是促进科学发展和社会和谐的迫切需要；既是对每一个党员提出的要求，也是广大人民群众对党员提出的要求，更是党员自身不断发展的内在要求。

怎样才能做到“讲党性、重品行、作表率”呢？我认为应该从以下几点做起，从自我做起。

一、要坚持原则，公道正派。这是人事部门职业道德建设的核心，是作为人事部门党员干部最起码的工作准则。公道正派体现了一个人的修养，是立身之本、处事之基。人事工作涉及到很多政策上的问题，处理不当容易引起误会与矛盾，因此人事部门的党员干部必须把公道正派作为必须具备的政治品质，必须始终坚持的职业道德，必须严格遵守的政治纪律，在工作中坚持原则，坚持党的组织路线和组织人事工作的方针政策，做到公正无私，要真正把公道正派作为一种境界和追求落实到实际行动中。

二、加强学习、与时俱进。人事工作是一项业务性很强的工作，我自接触人事工作开始，就做好了充分的思想准备，不仅熟悉精通自己的本职工作，而且付出更多的精力去重新学习新的业务知识。与时俱进，不断更新自己的知识，才能使工作更有效率。

三、要勤奋敬业，爱岗奉献。干一行爱一行，工作态度决定成败。无论在何种岗位工作，如果没有勤奋敬业、爱岗奉献的精神，在人事工作任务非常繁重的情况下，我们的工作将无法正常开展。在当前社会，人事部门党员干部一定要摒弃浮躁心态，踏实做事，只有这样，我们才能推动人事工作向前发展，才能去成就一番事业。

四、要勤政务实。人事工作必须亲历亲为，来不得半点虚假，这就要求必须要有务实的工作作风。工作中我能够克服信息中心人员少、自己本身从事人事工作时间不长的困难，扎扎实实地工作，勤勤恳恳的做事。除此之外还要坚持公道正派，人事工作坚决杜绝跑风漏气的问题，为此我能够做到不该讲的绝对不讲，不该做的绝对不做。

“讲党性、重品行、作表率”不只是某个干部的作风和道德修养，而是对广大党员干部的政治要求和道德标准的规范。从我做起，从每天做起，从身边的每一件小事做起，这样才能真正把人事部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学发展观的模范部门，把人事干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍

第三篇：“讲党性、重品行、作表率”教育心得体会

改进作风

提升能力 加强服务 做好表率

―― “讲党性、重品行、作表率”教育心得体会

“讲党性、重品行、作表率”集中教育活动即将告一段落，这次教育活动主题鲜明、内容集中、组织严密，效果明显。本人自始至终都参与了教育，通过教育和联系实际，自己找到了差距，增强了改进风气的紧迫感。同时也感到自己下步要在改进作风、提升能力、增强工作实效、加强对基层服务、做好表率等方面努力，保证在今后的工作中以更高的工作标准、更加昂扬的精神状态和更加扎实的工作作风，完成好每一项工作。

一要改进作风。风气是党委机关自身建设水平的综合反映，风气好人人受益，风气坏人人受害，端正风气人人有责。我觉得机关和个人要努力形成“六种风气”。即：刻苦学习的风气、求真务实的风气、艰苦奋斗的风气、开拓创新的风气、清正廉洁的风气、团结协作的风气。大力倡导刻苦学习的风气。认真落实创建学习型党委机关的要求，端正学习态度，激发学习动力，改进学习方法，下功夫克服和纠正心浮气躁、坐不下来、钻不进去的毛病，真正使学习成为每个同志的迫切需要和自觉行动。同时还要养成善思考的习惯，“学而不思则罔，思而不学则殆。”遇事要琢磨，要动脑筋。必须大力倡导求真务实的风气。坚持实事求是的思想路线，想问题、出主意、办事情，都要从部队实际出发，防止和克服形式主义、官僚主义，努力形成说实话、办实事、求实效的浓厚氛围。必须大力倡导艰苦奋斗的风气。奋发进取，积极向上，不图名利，乐于奉献，多比贡献，力戒浪费，立足本职岗位建功立业。必须大力倡导开拓创新的风气。更新思想观念，创新工作思路，改进指导方法，积极研究新情况，拿出新举措，在解决制约部队建设的重点、难点问题上，不断取得新的突破。必须大力倡导清正廉洁的风气。坚持廉洁自律、公正办事，自觉抵制腐朽思想文化的侵蚀，打好拒腐防变的主动仗，做到自重、自省、自警、自励，以高尚的道德情操和健康向上的人生追求影响和带动部队。必须大力倡导团结协作的风气。紧紧围绕党委的中心工作，互相支持，互相配合，形成合力，在共同事业的基础上建立起密切的内部关系，以密切的内部关系推动共同事业的发展；对同志，要十分关心，以诚相待。具体工作中，机关的同志，不管基层干部还是战士来机关办事，都要做到“四个一”，即：一个请字当头、一张笑脸迎接、一把椅子让坐、一杯热水暖心；下基层时，要做到“四不”，即：不摆架子、不端杯子、不说大话、不乱插手，树立机关良好的形象。

二要提升能力。通过学习教育，明显感到作为机关干部要努力培养“四种素质”。即：良好的思想政治素质、较高的科学文化素质、精通的本职专业素质、过硬的身体心理素质。同时也要努力提高“四种能力”。即：调查研究能力、出谋划策能力、文字表达能力、组织落实能力。提升了这“四种素质”和“四种能力”才能成为一个优秀的机关干部，有这样机关干部的机关才能是一个比较优秀的机关。我们要组织“每周议一文，一人主笔大家议，领导改稿主笔记”活动，并要邀请总队业务部门的同志到政治处授课，进而提高机关干部的业务能力；建议为每个同志购买了《政治机关公文范例》、《政工宝葫芦》等业务书籍，经常督促政治处的同志们反复学习，养成良好的学习习惯。

三要加强服务。我们机关干部要努力为领导服务，为同级和上级机关服务，更要为基层服务，一句话，就是做好服务工作。机关居于承上启下的中介位置，对领导者来说，机关是办事机构改革，对基层单位来说，机关又是领导机构。

1、为基层服务。机关服务的主要对象是基层，想为基层所想，帮基层之忙，解基层之忧，自觉地为基层“减压”、给基层“放权”。我们要克服漠不关心的旁观思想，做到心系基层、情注基层、热心服务。基层建设中经常会遇到这样或那样的问题，有的基层可以自行解决，有的没有上级的帮助根本无法解决。因此说，强化服务意识，还要特别强调强化热心服务意识、主动服务意识，坚决反对推着动、赶着动，当基层建设的“局外人”、“旁观者”的问题。真正想基层之所想，急基层之所急，基层请求帮助时，要热情登门服务，基层没请求但有困难时，更要及时伸出援助之手，做好“雪中送炭”的工作，以真诚服务，增强基层知难而进的信心，激发基层建设的工作热情。

2、为领导服务。为领导服务，首先，是为贯彻党的路线、方针、政策服务。其次，是为领导决策服务。领导在决策之前、之中、之后的各个阶段都要依靠机关的运作，可以说是“三步曲”：（1）调查研究，向领导提供情况、建议；（2）传达领导的指示、要求；（3）检查落实情况。

3、为上级和同级机关服务。完成上级交给的任务，并经常报告情况；本级各部门之间互相配合，密切协同，互相服务。最大程度的发挥机关的整体效能。

第四篇：讲党性重品行做表率心得体会

讲党性重品行作表率谋发展心得体会

“讲党性、重品行、作表率”这不仅与老一辈革命家的精神一脉相承，而且体现了党的先进性建设对党员干部的新要求。公安干警是从事党的治安工作的主体，是从事打击犯罪服务人民，维护党的执政地位工作，这就要求我们更要讲党性重品行作表率。必须深刻理解，努力践行，率先垂范，用自身的模范言行，展现共产党人的时代精神风貌。

一、着眼政治坚定性，加强党性锤炼。

作为一个共产党员，作为公安干警，在任何情况下，都要有坚定的理想信念，始终忠诚于党的事业，始终保持政治方向明确、政治立场坚定、政治纪律严明。真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

二、着眼品德纯洁性，健全作风建设。

一个人的品行，就是一个人的影子。作为一名公安干警，要坚持原则，实事求是，光明正大，心底坦荡。把公道正派铭刻于心，作为得当。大德之行，必有大治。把党性修养与人格锤炼结合起来。党员干部的良好品德是凝聚党心民心的巨大力量。公安干警，一言一行，举足轻重。因此，对我们来讲，品行是一条底线，品行修养必须从点滴做起，防微杜渐。要自觉做到慎微、慎独。要知方圆，明尺度，守规矩，筑牢思想道德防线。

三、着眼行为先进性，提高工作效能。

严于律己，率先垂范，是每个公安干警必备的职业道德，也是提高自身素质的基本要求。因此要不断完善“三种特质”，以自己的模范行动，为广大党员干部做出榜样。

一是服务“上”“下”的特质。必须不断学习和掌握驾驭全局的本领，能够站在全局的高度，积极主动地为部领导的工作决策出谋划策，想方设法抓好工作目标的落实。同时，要注重调查研究，体会群众疾苦，把对“上”与对“下”有机结合起来，多为基层办实事，办好事，谋利益，实现服务“上”“下”的统一。

二是精通“内”“外”的特质。一要精业务，二要有全局意识，三要善于协调。必须具有独当一面的能力，做到开展工作有根有据，有章有法，做事不盲从。必须学会运用协调艺术，以协调力彰显执行力、推进工作的和谐与高效。

三是驾驭“张”“驰”特质。作为公安干警，面对紧张的工作，必须学会能张能驰、张驰结合的本领。在工作中超前思考、未雨绸缪，做到不出差错少返工、变被动应付为主动出击，做到“张”而不乱，同时学会自我调节，做到“驰”而有度，这样工作起来才会事半功倍。

讲党性、重品行、做表率，既是个人思想修养问题，又是党的建设问题。我们必须严格要求自己，公道正派，自觉接受群众监督。时刻注意自己的身份和所处的特殊岗位，保持清醒头脑，正确明辨是非，始终做到自重、自省、自警、自励，防微杜渐，提高拒腐防变的能力，树立和展示干部清正廉洁的良好形象。

第五篇：讲党性重品行做表率心得体会

讲党性重品行作表率心得体会

“讲党性、重品行、作表率”这“九个字”不仅与老一辈革命家的精神一脉相承，而且体现了党的先进性建设对党员干部的新要求。组工干部是从事党的组织工作的主体，是从事党员教育管理工作、干部选拔管理工作的党员干部，这就要求我们更要讲党性重品行作表率。必须深刻理解，努力践行，率先垂范，用自身的模范言行，展现共产党人的时代精神风貌。

一、着眼政治坚定性，加强党性锤炼。

作为一个共产党员，作为组工干部，在任何情况下，都要有坚定的理想信念，始终忠诚于党的事业，始终保持政治方向明确、政治立场坚定、政治纪律严明。真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情关心群众疾苦，多为群众办好事、办实事。做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。

二、着眼品德纯洁性，健全作风建设。

一个人的品行，就是一个人的影子。作为一名组工干部，要坚持原则，实事求是，光明正大，心底坦荡。把公道正派铭刻于心，作为得当。大德之行，必有大治。把党性修养与人格锤炼结合起来。党员干部的良好品德是凝聚党心民心的巨大力量。组工干部处在党员干部工作的重要岗位，一言一行，举足轻重。因此，对我们来讲，品行是一条底线，品行修养必须从点滴做起，防微杜渐。要自觉做到慎微、慎独。要知方圆，明尺度，守规矩，筑牢思想道德防线。

三、着眼行为先进性，提高工作效能。

严于律己，率先垂范，是每个组织工作干部必备的职业道德，也是提高自身素质的基本要求。因此要不断完善“三种特质”，以自己的模范行动，为广大党员干部做出榜样。

一是服务“上”“下”的特质。必须不断学习和掌握驾驭全局的本领，能够站在全局的高度，积极主动地为部领导的工作决策出谋划策，想方设法抓好工作目标的落实。同时，要注重调查研究，体会群众疾苦，把对“上”与对“下”有机结合起来，多为基层办实事，办好事，谋利益，实现服务“上”“下”的统一。

二是精通“内”“外”的特质。一要精业务，二要有全局意识，三要善于协调。必须具有独当一面的能力，做到开展工作有根有据，有章有法，做事不盲从。必须学会运用协调艺术，以协调力彰显执行力、推进工作的和谐与高效。

三是驾驭“张”“驰”特质。作为组工干部，面对紧张的工作，必须学会能张能驰、张驰结合的本领。在工作中超前思考、未雨绸缪，做到不出差错少返工、变被动应付为主动出击，做到“张”而不乱，同时学会自我调节，做到“驰”而有度，这样工作起来才会事半功倍。

讲党性、重品行、做表率，既是个人思想修养问题，又是党的建设问题。我们必须严格要求自己，公道正派，自觉接受群众监督。时刻注意自己的身份和所处的特殊岗位，保持清醒头脑，正确明辨是非，始终做到自重、自省、自警、自励，防微杜渐，提高拒腐防变的能力，树立和展示干部清正廉洁的良好形象。