第一篇:护理管理人员组织结构(推荐)
护理管理人员组织结构
护理部主任:陈尧芳(副主任护师)(大专)护理部副主任:陆凤琼(主管护师)(本科)病房护士长:周利(主管护师)(本科)王昌凤(主管护师)(大专)手术室护士长: 供应室护士长: 病房责任组长:黄烨陈红娟杨鑫杜毅王振荣王小云罗群英周玉萍凃艳张萍赵贵豫张琴罗珊莫珍罗玉兰陈明华(大专)(本科)(本科)(大专)(大专)(本科)(大专)(中专)(本科)(本科)(中专)(中专)(中专)(本科)(大专)(大专)贵定县中医院护理部
(主管护师)(主管护师)(主管护师)(主管护师)(主管护师)(主管护师)(主管护师)(主管护师)(护师)(护师)(护士)(护士)(护士)(主管护师)(护士)(护师)
第二篇:护理管理人员岗位职责
护理管理人员岗位职责
西院区
护理部
二零一一年九月十八号
一、护理部主任职责
(一)在院长的领导下,全面负责医院的护理工作,组织制定全院各科室护理人员配置方案,批准后组织实施与协调并适时调整。
(二)负责实施医院的质量方针和落实质量目标,实施质量指标,制定护理部分的具体落实措施,履行监控职能。
(三)根据医院的计划负责拟定全院的护理工作计划及目标,批准后组织实施。定期组织考核,按期总结汇报。
(四)负责拟定和修改全院护理规章制度、护理常规、技术操作规程及护理质量标准,并组织实施。定期检查护理质量,严防差错事故发生。
(五)定期深入各病区,指导护理工作,提出改进措施。组织、指导、参加重大手术、急危重症、疑难病例的会诊和抢救,并组织相应的护理工作开展。
(六)组织护理人员三基三严培训、业务技术学习,定期进行技术考核,开展护理科研工作和技术革新,不断提高护理技术水平。
(七)指导各科护士长做好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物质保管工作。
(八)组织检查护生、进修生的实习工作,指导各级护理人员严格要求学生,做好传、帮、带。
(九)确定全院护理人员的工作时间和分配原则,根据具体情况对全院护士做院内或临时调配。
(十)审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见,并与有关部门联系协同解决问题。
(十一)主持和召开全院护士长会议,分析全院护理工作情况,并定期组织全院护士长到科室交叉检查,互相学习,不断提高护理质量。
(十二)提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。
(十三)教育全院各级护理人员热爱护理专业,培养良好的工作作风和服务意识,关心护理人员的思想、工作、学习和生活,充分调动护理人员的积极性。
(十四)作为医院质量管理组织主要成员,承担相关工作。
(十五)护理部副主任协助主任负责相应的工作。
二、护理部干事职责
(一)在护理部主任的直接领导下进行工作。
(二)负责护理部日常行政工作。
(三)了解院内护理工作信息,及时反馈,并提出改进意见。
(四)对各病房、科室上交的护理材料、全院护理人员考试成绩等进行统计、汇总、录入、存档。
(五)负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作。
(六)负责护理部有关会议、事宜的通知和各种资料的记录、整理、归档工作。
(七)具体落实进修、实习护士的培训计划,指导临床带教工作。
(八)负责接待参观、来访及来电、来信的处理,管理护理部办公室的内勤工作。
(九)负责全院护士注册及护士继续教育学分登记等具体工作。
(十)完成领导交给的各项临时性任务。
三、病房护士长职责
(一)在护理部主任领导和科主任的业务指导下,负责本病房的护理行政管理和业务管理工作。
(二)根据护理部及科内工作计划,制定病房护理工作计划,并组织实施。认真做好护理质量检查、记录和统计工作,及时总结,不断改进。
(三)负责本病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。
(四)合理安排和检查本病房的护理工作,落实质量控制方案,参加并指导危重、大手术病人的护理及抢救工作。
(五)督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程,严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故,及时查明原因报告护理部,并组织整改。
(六)定期参加科主任和主治医生查房,参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。
(七)定期组织护理查房、护理会诊,积极开展护理新技术、新业务和护理科研工作,做好护理经验总结。
(八)组织领导护理人员的业务学习及技术训练,实施三基三严培训工作。
(九)定期督促检查各种表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。
(十)负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。
(十一)督促检查护理员、卫生员的工作质量,搞好病房的清洁卫生、消毒隔离工作。
(十二)定期召开工休座谈会,组织安排健康宣传工作,听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见,不断改进病区管理工作。
第三篇:护理管理人员岗位职责
天全县天愿医院 护理管理人员岗位职责
护理部
制 二零一五年 一月
目录
1.副院长岗位职责
2.护理部主任岗位职责 3.病区护士长岗位职责 4.门诊护士长岗位职责 5.手术室护士长岗位职责 6.妇产科护士长岗位职责
一、护理副院长的职责
1.在院长领导下,负责全院的护理和其他相关部门的分管工作。制定护理工作发展规划,定期参加全院护理活动,及时解决护理工作中存在的问题。
2.严格遵守卫生部颁布的《中华人民共和国护士管理办法》中对护士的任职资格,确保护理队伍的整体素质。
3.负责指导并审定护理部工作计划,工作总结,不断完善规章制度、工作职责。定期检查危重护理、专科护理、基础护理、分级护理、技术操作等工作的实施,发现情况,采取有效对策。
4.定期参加护理查房,定期听取护理部工作汇报,了解护理管理指挥系统的组织管理效应。重视护理部主任的在职培训,不断提高护理管理水平。支持护理部对全院护理工作行使领导、管理职权,确保护理部管理目标的实现和各项任务的完成。
5.负责指导护理部开展继续教育工作及职业道德教育。医学教育网搜集整理不断引进有关的新理论、新技术,有计划地培养护理骨干人才,造就一支素质优良的护理队伍。
6.督促检查各级护理人员的业务学习、护理教学,整体护理及护理科研工作。
二、护理部主任岗位职责
1.在院长的领导下,负责全院的护理组织管理与业务技术管理工作。
2.根据医院管理目标拟定全院护理工作中长期计划,及时安装医院各阶段的中心任务合理安排全院护理工作,并组织检查、总结。
3.负责拟定和组织修改全院护理规章制度、护理常规、技术操作规范及护理质量标准,使各项工作制度化、标准化,定期检查各项制度落实情况,按护理部主任和护士长二级负责制进行考核。
4.组织对各级护士进行职业道德教育及医疗护理法律、法规学习,使之热爱护理专业,培养良好的职业素质及自觉守法和认真负责的工作作风。
5.组织拟订各级护士的培养计划及职责全院护士的业务技术培训,不断提高护理队伍的业务技术水平。
6.深入科室,指导护士长对各护理单元进行科学管理。对急危、重症患者的护理工作进行指导、检查。定期对护理质量进行监控。参加护理查房、业务学习,以提高护理人员的理论及直属水平,并及时总结经验。
7.遇有重症抢救与突发公共卫生事件,负责随时调配护理资源。
8.负责制订护理缺陷、事故的防范措施,并对全院护士进行安全防范意识的教育,督促全院护士严格执行,确保医疗护理安全。对护士发生的护理不良事件,组织相关科室及护理安全与质量管理委员会成员共同分析、讨论、提出整改措施及处理意见。
9.负责协助有关部门对全院护士的调配、任免、晋升、奖惩提出意见,并与有关部门研究后报院长审批。
10.负责组织及安排各层次的护理专业学习临床教学工作,完成教学实习、见习计划定期对教学质量进行监控,确保临床教学质量,同时负责对临床带教老师的选拔、培训、考核。
11.负责对各层次护士长管理考核工作,定期主持召开全院各级护士长会议及护理质量与安全管理委员会议,布置各阶段法律中心任务,分析全院护理工作情况。
12.制订护理学科发展及人才培养计划,组织领导全院护理科研工作及护理新技术的推行,不断总结护理实践经验,积极申报护理课题及撰写护理论文。
三、病区护士长岗位职责
1.在护理部领导下负责病区护理质量、科研、教学的管理及病区内外系协调工作。
2.按护理部总的规划及要求,有计划的安排病区重点工作,做到年有计划、月有重点、周有安排。
3.督促检查以保证各项常规制度及操作规范的贯彻落实,了解各班护士工作的情况,定期参加医嘱总核对(每周至少一次),发现问题及时处理,以防差错事故的发生。
4.参加并组织危重患者的抢救工作,随同科主任或主治医师查房,参加病例讨论和会诊,了解各级医生对护理工作的要求。
5.定期组织护理查房、护士业务学习机检查护生临床教学工作,不断提高护士业务水平及带教质量,并定时进行考核记录。
6.做好护士思想工作,协助解决和反映护士在工作、学习、生活中存在问题或困难,发挥每个人的积极性和主观能动性来搞好病区护理工作。
7.负责病区各种医疗用品的申领、维护及报修。
8.定期召开工休座谈会,征求意见,改进工作。
9.经常与科内质控小组成员或科主任讨论研究病区管理工作中存在的问题,做好护理工作计划落实及工作总结。
10.定期参加双休日、节假日护士长日夜查房及护理部组织的各项护理质量检查。
11.每月召开护理质量月分析会议,分析本月工作,传达护理部会议精神,护理质控分析,认真填写护士长手册及各类报表并上报护理部。
四、门诊护士长岗位职责
1.在护理部及门诊主任的领导下,负责门诊护理行政管理,做到月有计划,周有重点,日有安排。
2.督促和定期检查护士和工勤人员完成工作质量情况。密切配合门诊医生组长,做好各方面的携带工作。
3.制订工作计划,负责护士分工排班,经常深入门诊检查护理服务质量。
4.检查各诊室开诊前后的准备工作计卫生宣教工作。
5.教育和督促护士改善服务态度,经常巡视候诊患者的病情变化,发现病情较重的患者应提前诊治。加强与医生、患者沟通,及时协调和解决医患、护患之间的各类矛盾。
6.督促与检查工勤人员保持门诊环境整洁,做好消毒隔离工作,完成岗位职责。
7.督促检查诊治人数的统计工作(月报和日报)。
8.保管好部门财产、物品,及时增添并管理好部门药品以保证治疗护理工作正常运行。
9.每月召开护理质量分析会议,分析本月工作,传达护理部会议精神,护理质控分析,认真填写护士长手册及各类报表并上报护理部。
五、手术室护士长岗位职责
1.在护理部及科主任的领导下,全面负责手术室的行政管理和护理质量管理工作。
2.负责制订护理工作计划并组织实施,定期或怒定期督促检查各项规章制度和各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行情况,并及时总结讲评、不断提高护理质量。
3.根据手术室的工作任务和护士具体情况,优质护理力量的组合,进行科学合理的分配,安排各个班次和手术程序,必要时亲自指导并参加。
4.每日检查、巡回各手术室3-4次,了解各班护士履行岗位职责及护理质量情况。每日进行考核、评估一次。对工勤人员的清洁卫生和消毒工作,每日检查二次。
5.督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按计划定期进行手术室空气、物品和工作人员手细菌培养,并鉴定消毒效果。
6.进行各项日常工作,主持晨会,了解夜班工作情况,不定期检查夜班和各节假日的工作情况,如遇紧急情况,负责组织应急措施。
7.有计划的组织好本科室人员的业务学习,定期提问或采用其他形式考核,并做好奖惩考核工作。
8.做好手术室各类物品、仪器及急救用品的管理工作,指定专人负责,保证供应并定期检查,做好记录。
9.协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系,相互沟通情况,及时取得支持和配合。
10.做好每月工作业务统计工作(如考勤、工作量、质量及经济核算等)准确填写和检查各项报表。对工作中发生的重大问题,应及时分析、鉴定、总结,提出有效的防范措施。
11.每月召开护理质量分析会议,分析本月工作,传达护理部会议精神,护理质控分析,认真填写护士长手册及各类报表并上报护理部。
六、妇产科护士长岗位职责
1.在护理部及科主任的领导下,全面负责产房的行政各类和护理质量管理工作。
2.按护理部及产科资料管理要求,负责制订护理工作计划并组织实施,定期或不定期督促检查各项规章制度、各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量。
3.根据产房的工作任务和助产士的具体情况,优化护理力量的组合,进行科学合理的排班,制定各班岗位职责。
4.组织业务学习和专业技能的培训,定期提问或采用其他形式考核,并做好奖惩考核工作。
5.督促所属人员严格执行消毒隔离及无菌操作,按计划和要求定期进行产房无菌区域的空气、物品和工作人员手的细菌培养,并鉴定消毒效果。
6.及时传达护理部的工作要求,督促、指导产房各项工作,主持晨会,了解中、夜班工作情况,不定期检查中、夜班、节假日的工作情况。
7.参加并组织危重患者德尔抢救工作以及疑难、危重病例的讨论,了解各级医生对护理工作的要求。
8.做好产房内各类物品、仪器及急救用品的管理工作、指定专人负责,并保证供应并定期检查,做好记录。
9.协调本科室工作人员与医生、工勤人员及其他科室人员之间的工作关系,相互沟通情况,应及时分析、鉴定、总结,提出有效的防范措施。
10.做好每月各项业务统计工作,准确填写和检查各项报表。对工作中发生的重大问题,应及时分析、鉴定、总结,提出有效的防范措施。
11.每月召开护理质量月分析会议,分析本月工作,传达护理部会议精神,护理质控分析,认真填写护士长手册及各类报表并上报护理部。
第四篇:护理管理人员职责
护理管理人员职责
一、护理部主任职责
1、在院长和主管副院长领导下,负责全面护理工作。
2、负责拟定医院护理发展规划及管理目标并做到年有计划和总结,季有安排、月 有重点。年计划目标达到相应等级医院的标准。
3、建立和健全护理组织系统,组织并修订各级护理人员的岗位职责、管理制度、技术操作规程、护理质量标准,并组织实施,督促检查及考评。
4、负责护理人力资源的管理,合理配备人员,与人事部门合作做好护理人员的调动、任免、晋升、奖惩工作。
5、负责制订护理人员继续教育培训计划并组织实施,定期进行考核,提高护理人员的整体素质。
6、了解护理工作中存在的问题,提出改进的办法,深入科室对突发事件、危重病人的护理、抢救工作进行指导与协调。
7、根据工作的需要召开护理部例会、科护士长及护士长会议,分析、反馈护理工作情况布置及商讨工作方案。
8、组织开展护理科研和技术革新,应用和推广护理新业务、新技术,开展学术交流。
9、根据教学目标,负责护理临床教学的管理,组织落实护理实习生实习计划和临床进修任务。
10、参加院领导主持的行政会议及行政查房,反映情况,听取意见。
11、教育护理人员热爱专业,关心他们的思想、工作和生活,协助解决实际问题,以充分调动积极性。
12、密切与各科室、各部门的联系,加强协调和配合。
护理部副主任协助主任负责相应的工作,在主任外出时,受主任委托主持全面工作。
二、病房护士长职责
1、在护理部、科护士长的领导和科主任的业务指导下,根据护理部及科内工作计划,制订本病房具体计划,并组织实施,定期总结汇报。
2、负责本病房护理人员及环境、物品、药品的管理。
3、负责对本病区护理人员的执业指导,教育护理人员加强责任心、改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。
4、根据病人的需要和护理人员的情况合理安排护士的工作。组织、指导并参与危重病人的抢救及护理工作。
5、督促、检查护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程,确保护理安全和护理质量。
6、参加科主任查房、科内会诊、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、检查、指导护士正确运用护理程序和开展健康教育,。
8、组织本病房护理查房和护理会诊、业务学习及技术训练,定期对护士进行考试、考核,完成护理人员培训计划。
9、加强护理质量管理,按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作,重点评价对病人的护理效果。
10、对护理人员发生的差错、事故及时上报,并组织本病房护理人员对差错、事故进行分析和总结,制定并落实预防措施。
11、根据教学计划,管理和指导带教人员及实习、进修护理人员,完成临床教学任务。
12、组织拟定本病房护理科研计划,积极开展新业务、新技术及护理科研工作。
13、创造良好休养环境,督促做好卫生和消毒隔离工作,定期召开工休座谈会,征求意见,改进护理服务。
14、密切与各科室、各部门的联系,加强沟通、协调和配合。病区副护士长协助护士长负责相应的工作。
三、手术室护士长职责
1、在护理部主任的领导下,负责手术室的行政、业务、教学、科研管理,负责制定手术室工作计划、组织实施、检查和总结。
2、根据手术室任务和护理人员的情况,合理排班、科学分工,密切配合医生完成手术。
3、督促检查进入手术室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,并严格无菌技术、查对制度和交接班制度,确保护理安全和护理质量。
4、组织本科护理查房、护理人员业务学习及技术训练,并对本科室人员进行考试、考核,提高业务水平。
5、督促所属人员做好消毒隔离工作,按规定进行空气和手的细菌培养,鉴定消毒效果。
6、负责手术室的药品、器材、敷料、卫生设备等物品的请领、报销工作,并随时检查急诊手术用物的准备情况,检查毒、麻限剧药和贵重器械的管理情况。
7、检查执行查对和交接班制度,手术器械、敷料清点制度,严防差错事故。
8、督促手术标本的保留和及时送检。
9、加强护理质量管理,按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作。
10、根据教学计划,管理和指导带教人员及实习、进修护理人员,完成教学任务。
11、组织拟定手术室护理科研计划,开展护理新业务、新技术和护理科研工作。
12、密切与各科室、各部门的联系,加强沟通协调和配合。
13、负责接待参观事宜。
副护士长协助护士长负责相应的工作。
四、产房护士长工作职责
1、护理部、科护士长的领导和科主任的业务指导下,根据护理部及科内工作计划,制订本科室具体计划,并组织实施,定期总结汇报。
2、负责本病房护理人员及环境、物品、药品的管理。
3、负责对本科室护理人员的执业指导,教育护理人员加强责任心、改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。
4、合理安排工作,及时组织、指导并参与危重孕产妇及新生儿的抢救及护理工作。
5、经常督促、检查产房各项规章制度、护理常规的执行情况,指导助产士严格执行接产技术操作规程,及时完善各种接产表格填写。发现问题及时讨论,提出整改意见,避免事故隐患及失误,确保母婴安全。
6、检查、指导助产士正确观察产程,开展母婴保健知识指导,根据产妇需要提供必要的便民服务。
7、组织产房护理人员学习新业务、新知识、新技术及新仪器的使用,定期对助产士进行考试、考核,完成护理人员培训计划。
8、加强护理质量管理,按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作。
10、根据教学计划,管理和指导带教人员及实习、进修护理人员,完成临床教学任务。
11、组织拟定本病房护理科研计划,积极开展新业务、新技术及护理科研工作。
12、督促检查卫生员做好卫生和消毒隔离,做好传染病产妇的隔离及物品处 理工作,防止交叉感染。
13、密切与各科室、各部门的联系,加强沟通、协调和配合。
五、护理部干事职责
1、在护理部主任领导下进行工作,协助护理部主任分管相应的工作。
1、负责处理护理部所分工的日常事务,有关事情经请示后给予答复。
2、了解院内护理工作信息,及时反馈,并提出改进意见。
3、负责通知及准备有关会议事务,并做好会议记录、整理、归档工作。
4、负责全院护理人员考试成绩的录入、统计、汇总、存档。
5、负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作,收集、登记、统计、保管护理部有关资料。
6、负责本部门物品的请领、保管和协助护理部主任完成部分文书工作。
7、负责接待参观、来访及来电、来信的处理工作。
8、负责全院护士注册及护士学分登记等具体工作。
9、完成领导交给的各项临时性工作。
六、专职护理质控人员职责
1、在护理部的领导下,组织、实施医院的护理质量管理工作。
2、做好全院护理质量定期检查安排。深入科室进行护理质量监督考查,监督护理人员各项护理规章和常规的执行情况,做好日常监控和随机抽查、考核和评价工作,判定指标完成情况,促进护理质量的提高,持续改进质量。
3、每月做全院护理质量评析和护理质量考核统计。
4、每月进行护理质量书面小结,在全院护士长例会上进行质量信息反馈。汇总存在问题,进行原因分析并采取相应的对策。
5、每季度协助召开一次质量论证会议,听取组员们的护理质量改进意见,并向护理部汇报。
6、根据护理发展需要,参与建立和修改护理质量标准体系。
7、经常向护理部汇报工作,与护理部一起共同商讨质量改进对策。
8、协助护理部收集和整理护理质量监控资料。年终汇总全院护理检查结果并进行排序。
七、主任护师(副主任)护师职责
1、在护理部主任、科护士长、护士长的领导下,协助制定本病房及本科护理工作计划,参与护理管理。
2、严格执行并督促、指导护理人员执行各项规则制度及技术操作规程,协助护士长做好护理质量管理工作。
3、了解国内外护理发展动态,并根据本院具体条件引进新技术,提高护理质量,发展护理学科。
4、检查指导本科急、重、疑难病人护理计划的实施、护理会诊及抢救危重患者的护理,5、参加科主任查房、科内会诊、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
6、参加并指导本科护理大查房、护理人员业务学习和技术训练,不断提高护理业务水平。
7、承担临床实习及进修人员的教学任务。
8、协助制订病区及本科护理科研计划、参与并指导实施,定期总结。参与本院护理论文及科研、技术革新成果的审定、评价。
9、协助护理部做好各级护理人员的业务考核工作。
10、参与本科护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人需要,提供必要的便民服务。
12、为病人及家属提供护理咨询和健康教育,并指导护理人员开展此项工作。
八、病区主管护师职责
1、在科护士长、护士长领导下和本科主任(副主任)护师指导下进行工作,协作制定本病区护理工作计划,参与护理管理。
2.指导护理人员执行各项规则制度及技术操作规程,协助护士长做好护理质量管理工作。
3.熟练掌握并指导护师(士)正确运用护理程序,及时完成各项护理工作。
4.参加并指导本科危重病人的抢救及护理,协助解决护理业务疑难问题,参与并指导急、重、疑难病人护理计划的制定及实施。
5.参加主治医师查房、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
6.参加并指导本科护理查房、护理会诊、护理病案讨论,指导本病区护师(士)业务学习和技术训练。
7.承担临床实习及进修人员的教学任务。
8、开展护理科研,撰写护理论文。
9、参与本科护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
10.根据病人需要,提供必要的便民服务。
11、为病人及家属提供护理咨询和健康教育,并指导护师(士)开展此项工作。
九、病区护师职责
1、在病区护士长领导和本科主任(副主任)护师、主管护师业务指导下进行工作。
2、严格执行各项规则制度及技术操作规程。
3、协助护士长拟定病房护理工作计划,参与病房管理。
4、掌握并指导护士正确运用护理程序,及时完成各项护理工作。
5、参加危重病人的抢救及护理,参加本病区急、重、疑难病人护理计划的制定、实施和评价。
6、全面了解病人的情况,参加主治医师、住院医师查房。参加大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论。参加并指导护士业务学习和技术训练。
8、完成护校学生的临床实习及进修护理人员的教学任务。参与护理科研,不断总结护理经验,写出护理论文。
9、参加本病区护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
10、根据病人需要,提供必要的便民措施。
11、为病人及家属提供护理咨询和健康教育,并指导护士开展此项工作。
十、病区护士职责
1、在护士长领导和主任(副主任)护师、主管护师、护师指导下进行工作。
2、认严格执行各项规章制度和技术操作规程。
3、正确运用护理程序,及时完成各项护理工作。指导护工、卫生员的工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、全面掌握病人的情况,参加主治医师、住院医师查房。参加大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
6、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论及业务学习和技术训练。
7、参加护理教学和科研工作。
8、参加本病房护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
9、认真做好病房物资、器材的使用及保管工作。
10、根据病人需要,提供必要的便民措施。
11、为病人及家属提供护理咨询和健康教育。
十一、手术室主管护师职责
1、在护士长的领导和主任(副主任)护师的指导下进行工作,协助制定手术室护理工作制度,参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程,协助护士长做好护理质量管理。
3、熟悉掌握并指导护师(士)正确运用护理程序,及时完成各项护理工作。
4、参加并指导危重病人的抢救及护理,协助解决护理业务疑难问题。
5、参加并指导护师(士)完成器械、敷料的包装、消毒、灭菌等工作。
6、参加并指导护师(士)协助医生完成手术过程中的各项工作。
7、送术后病人回病房进行交接班。负责手术标本的保管和送病检。
8、参加并指导护师(士)业务学习和技术训练,定期给护理人员讲课。
9、完成临床教学和科研。
10、参加手术室护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人及家属需要提供便民服务。
12、为病人及家属提供护理咨询,参加并指导护师(士)对手术病人做好术前术后随访工作。
十二、手术室护师职责
1、在护长的领导和主任(副主任)护师、主管护师的指示下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程。
3、掌握并指导护士正确运用护理程序,及时完成各项护理工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、参加和指导护士完成器械、敷料的包装,消毒灭菌等工作。
6、参加和指导护士协助医师完成手术过程中的各项工作。
7、护送术后病人回病房,进行床边交接班。保管和送检手术标本。
8、参加并指导护士护理业务学习和技术训练。
9、参加护理科研,完成卫(护)校学生的临床实习、进修护理人员的教学任务。
10、参加手术室护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人需要,提供必要的便民服务。
13、为病人及家属提供护理咨询,参加并指导护士做好手术病人术前访视和术后随访。
十三、手术室护士职责
1、在护士长的领导和主任(副主任)护师、主管护师、护师的指导下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程。
3、正确运用程序,及时完成各项护理工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、做好器械、敷料的包装,消毒灭菌等工作。
6、协助医师完成手术过程中的各项工作。
7、护送术后病人回病房,进行床边交接班。
8、参加护理业务学习和技术训练。
9、参加手术室护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
10、根据病人需要,提供必要的便民服务。
11、为病人及家属提供护理咨询,做好手术病人术前访视和术后随访。
十四、产房主管护师职责
1、在护士长的领导和主任(副主任)护师的指导下进行工作,协助制定产房助产、护理工作计划,参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及产房技术操作规程,协助护士长做好助产、护理质量管理。
3、熟练掌握并指导产房护师、助产士正确运用助产操作规程,及时完成各项助产工作。
4、参加并指导危重产妇的抢救及护理,协助解决助产业务疑难问题,参与并检查、指导本病区急、重、疑难产妇护理计划的制定、实施和评价。
5、参加主治医师查房、大手术或新开展手术、疑难病例死亡病例的讨论。
6、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论。参加并指导本病区护理查房、业务学习和技术训练,定期给本病区护理人员讲课。
7、完成临床教学及科研任务。
8、参加本病区护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
9、根据产妇需要,提供必要的便民服务。
10、为产妇及家属提供护理咨询和进行健康教育,并指导护师、助产士开展此项工作。
十五、产房助产护师职责
1、在护长的领导和主任(副主任)护师、主管护师的指导下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及产房技术操作规程。
3、熟练掌握并指导助产士正确运用助产操作规程,及时完成各项助产工作。
4、参加并指导危重产妇的抢救及护理,参与本病区急、重、疑难产妇护理计划的制定、实施和评价。
5、全面了解病人情况,参加主治医师、住院医师查房。参加大手术或新开展手术、疑难病例死亡病例的讨论。
6、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论。参加并指导助产士业务学习和技术训练。
7、参加护理科研,完成助产学校的临床实习及进修助产人员的教学任务。
8、参加本病区护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
9、根据产妇需要,提供必要的便民服务。
10、为产妇及家属提供护理咨询和进行健康教育,并指导助产士开展此项工作。
十六.产房助产士职责
1、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程。
3、正确运用护理程序,及时完成各项护理工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、了解产妇分娩前后的情况,负责正常产妇接产工作。协助医师进行难产的接产 工作,做好接产准备,严密观察产程,发现异常,立即采取紧急措施,并报告医师。
6、参加主治医师、住院医师查房以及疑难病例、死亡病例的讨论。
7、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论以及业务学习和技术训练。
8、参与护理教学和科研。
9、参加本科护理差错、事故的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
10、根据病人需要,提供必需的便民服务。
11、为孕妇及家属提供护理咨询和进行健康教育。
第五篇:护理管理人员岗位职责
护理管理人员岗位职责
西院区
护理部
二零一一年九月十八号
一、护理部主任职责
(一)在院长的领导下,全面负责医院的护理工作,组织制定全
院各科室护理人员配置方案,批准后组织实施与协调并适时调整。
(二)负责实施医院的质量方针和落实质量目标,实施质量指标,制定护理部分的具体落实措施,履行监控职能。
(三)根据医院的计划负责拟定全院的护理工作计划及目标,批
准后组织实施。定期组织考核,按期总结汇报。
(四)负责拟定和修改全院护理规章制度、护理常规、技术操作
规程及护理质量标准,并组织实施。定期检查护理质量,严防差错事故发生。
(五)定期深入各病区,指导护理工作,提出改进措施。组织、指导、参加重大手术、急危重症、疑难病例的会诊和抢救,并组织相应的护理工作开展。
(六)组织护理人员三基三严培训、业务技术学习,定期进行技
术考核,开展护理科研工作和技术革新,不断提高护理技术水平。
(七)指导各科护士长做好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和
物质保管工作。
(八)组织检查护生、进修生的实习工作,指导各级护理人员严
格要求学生,做好传、帮、带。
(九)确定全院护理人员的工作时间和分配原则,根据具体情况
对全院护士做院内或临时调配。
(十)审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见,并与有
关部门联系协同解决问题。
(十一)主持和召开全院护士长会议,分析全院护理工作情况,并
定期组织全院护士长到科室交叉检查,互相学习,不断提高护理质量。
(十二)提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意
见。
(十三)教育全院各级护理人员热爱护理专业,培养良好的工作作
风和服务意识,关心护理人员的思想、工作、学习和生活,充分调动护理人员的积极性。
(十四)作为医院质量管理组织主要成员,承担相关工作。
(十五)护理部副主任协助主任负责相应的工作。
二、护理部干事职责
(一)在护理部主任的直接领导下进行工作。
(二)负责护理部日常行政工作。
(三)了解院内护理工作信息,及时反馈,并提出改进意见。
(四)对各病房、科室上交的护理材料、全院护理人员考试成绩等进
行统计、汇总、录入、存档。
(五)负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作。
(六)负责护理部有关会议、事宜的通知和各种资料的记录、整理、归档工作。
(七)具体落实进修、实习护士的培训计划,指导临床带教工作。
(八)负责接待参观、来访及来电、来信的处理,管理护理部办公室的内勤工作。
(九)负责全院护士注册及护士继续教育学分登记等具体工作。
(十)完成领导交给的各项临时性任务。
三、病房护士长职责
(一)在护理部主任领导和科主任的业务指导下,负责本病房的护理行政管理和业务管理工作。
(二)根据护理部及科内工作计划,制定病房护理工作计划,并
组织实施。认真做好护理质量检查、记录和统计工作,及时总结,不断改进。
(三)负责本病房护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强
责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律,密切医护配合。
(四)合理安排和检查本病房的护理工作,落实质量控制方案,参加并指导危重、大手术病人的护理及抢救工作。
(五)督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程,严防差
错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故,及时查明原因报告护理部,并组织整改。
(六)定期参加科主任和主治医生查房,参加科内会诊及大手术
或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。
(七)定期组织护理查房、护理会诊,积极开展护理新技术、新
业务和护理科研工作,做好护理经验总结。
(八)组织领导护理人员的业务学习及技术训练,实施三基三严
培训工作。
(九)定期督促检查各种表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。
(十)负责护生、进修护士的实习安排及检查护士的带教工作。
(十一)督促检查护理员、卫生员的工作质量,搞好病房的清洁卫
生、消毒隔离工作。
(十二)定期召开工休座谈会,组织安排健康宣传工作,听取病人
对医疗、护理及饮食等方面意见,不断改进病区管理工作。