第一篇：护理管理人员职责
护理管理人员职责
1、总护长职责
（1）在院长领导下，负责领导全院护理工作，组织制定全院各科室护理人员配置方案，批准后组织实施与协调，适时调整；是医院护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对院长负责。
（2）负责实施医院的质量方针和落实质量目标，实施质量指标，制定护理部的具体落实措施，覆行监控职能。
（3）根据医院的计划负责制定全院护理工作计划及目标，批准后组织实施、定期考核，按期总结汇报。
（4）深入科室了解护理人员的思想工作情况，教育护理人员改进工作作风，加强医德医风建设，改善服务态度，督促检查护理制度、常规的执行和定成护理任务的情况，检查护理质量，严防差错事故的发生。
（5）组织护理人员“三基三严”培训，学习业务技术，定期进行技术考核，开展护理科研工用和技术革新，不断提高护理技术水平。
（6）指导各科护士长搞好病区和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作，（7）组织检查护生、进修生的实习工作，指导各级护理人员严格要求学生，做好传、帮、带。
（8）确定全院护理人员的工作时间和分配原则，根据具体情况对全院护士做院内或临时调配。
（9）审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，并与有关部门联系协同解决问题。
（10）主持和召开全院护士长会议，分析全院护理工作情况，并定期组织全院护士长到科室交叉检查，互相学习，不断提高护理质量。
（11）提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。
（12）教育全院各级护理人员热爱护理专业，培养良好的作风，关心他们的思想、工作、学习和生活，充分调动护理人员的积极性。
（13）作为医院质量管理组织主要成员，承担相关工作。
2、副总护士长职责
在院长领导及在总护长的领导下、协助总护士长负责相应的工作，总护士长外出期间代理总护士长主持日常护理工作。
（1）负责临床护理质控检查及护理教学。
（2）负责每月统计护理工作数量。
（3）做好公文、资料的登记、送阅、发放工作。向科室及时传达上级指示 , 反映科室意见 , 接待来访、来电 , 做好答询工作及信件处理
（4）负责全院护理学术活动及护理人员技术考核,掌握各科室业务学习、技术训练和科研工作情况,具体安排进修、实习护士的培训。
（5）经常深入科室，了解危重患者病情，检查病区管理和各项护理工作质量，做好护理满意度调查。
（6）负责护理人员技术档案资料的收集、整理和各种登记、统计工作。负责护士注册管理。
3、病区护士长职责
（1）在护理部总护士长和科主任的领导下，负责本病区行政管理和护理工作，是本科室护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部总护士长、科主任负责。
（2）根据护理部及科内工作计划，制定病区护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。
（3）负责本病区护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。
（4）合理安排和检查本病区的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。
（5）督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程 ,严防差错事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因报告护理部，并组织整改。
（6）定期参加主任和主治医师查房，参与科内会诊及大手术或新手术术前、疑难病例及死亡病例讨论
（7）组织护理查房和护理会诊。积极开展护理科研工作科和护理经验总结。
（8）组织护理人员业务学习及技术训练，实施“三基三严”培训计划。
（9）定期督促检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管。
（10）负责进修生、护生的实习安排及检查护士的带教工作。
（11）督促检查护理员、配膳员、卫生员的工作质量，搞好病区的清洁卫生、消毒隔离工作。
（12）定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育传工作，听取患者对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病区管理工作。
4、急诊科护士长职责
1、在护理部总护长和急诊科主任的领导下，负责急诊科护理行政管理与护理业务技术管理工作。
2、根据医院及护理部的工作计划，制定本科护理工作计划，并组织实施，做到月有计划，周有重点，日有安排。
3、负责护理人员的排班工作，定期检查护理质量。
4、督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，定期检查各班护士工作情况和医嘱执行情况，严防差错事故发生。
5、参加并指导护理人员做好危重病人的抢救及护理工作，复杂的技术要亲自执行或指导护士操作。
6、经常巡视观察患者，督促和指导护理人员严格执行医嘱，做好各种记录和交接班的工作。
7、定期随同科主任查房，了解护理工作中存在的问题，加强医护联系。
8、有计划组织护理人员业务技术培训，定期考核。开展护理科研和技术革新，总结经验。指导进修、实习护理人员的学习和工作。
9、督促、检查各种抢救药品、器材的准备工作，按定量、定点、定位放置、定人管理，并定期检查补充、消毒、更换，保证完好率100%。
10、负责各类仪器、设备、药品、医疗物品、被服等物品的计划请领和保管工作。
11、督促护理人员、卫生员保持室内外清洁、整齐、安静，做好消毒隔离，预防交叉感染。
12、做好总结工作，按要求定期上报各种统计表。
5、手术室护士长职责
（1）在护理部总护长及科主任的领导下, 负责本室的行政管理和护理业务工作，是本部门护理质量与安全管理和持续改进的第一责任人，应对护理部、科主任负责。
（2）根据手术室工作任务和护理人员情况，制定工作计划，组织实施并定期总结。
（3）严格要求各级各类人员遵守无菌操作规程，认真执行各项规章制度和技术操作规程，定期抽查各类人员的工作质量。
（4）负责组织护理人员的业务学习，“三基三严”培训，开展新技术、新业务及护理科研工作，督促检查教学计划的实施，指导进修、实习护生工作。
（5）检查核对各交接班程序，严防差错事故的发生。
（6）督促检查有关人员做好消毒工作，定期进行室内空气及工作人员手的细菌培养,以鉴定消毒效果。
（7）随时检查毒、麻、限剧药及贵重仪器设备管理情况及急诊手术用品的准备情况，发现问题及时处理，破损仪器送检维修。
（8）负责手术室药品、器材、敷料、卫生设备等物品的请领、保管、报销工作。
（9）定期征求各科室对手术室工作的意见和建议，总结和改进工作。
（10）负责指导和检查手术器械的清洁、消毒及保养工。
6、供应室护士长职责
（1）在护理部总护长的领导下，根据全院工作计划制定本室工作计划并组织实施，定期总结，负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒灭菌、储存、供应和行政管理工作。是本部门护理质量与安全管理和持续改进的第一责任人，应对护理部。
（2）负责本科护理人员的素质培养，树立为临床一线服务的观念。
（3）负责本科室各岗位值班人员的工作安排，保证每日工作任务的完成和工作质量。
（4）督促检查无菌物品的灭菌及物品供应情况。
（5）严格监测高压蒸汽灭菌器的灭菌效果。
（6）领导本科工作人员共同遵守医院内各项规章制度和技术操作规程。
（7）负责抽查供应室各种物品及使用单位的物品保管情况。
（8）负责请领、报损本室器材、被服及其它物品。
（9）负责本室工作人员的继续教育及技能训练，不断提高其工作水平。
（10）征求临床科室意见和建议，加强沟通和协调，以改进物资供应工作。
7、ICU护士长职责
（1）在护理部总护长及科主任的领导下，负责本病区的护理行政管理和业务工作，是本科护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部、科主任负责。
（2）督促护理人员严格执行各项规章制度，检查各项护理措施的实施，严防差错事故。
（3）主持晨会交班及床头交接班，根据患者病情需要，合理调配护士工作。
（4）随同科主任、主治医师查房，参加科内会诊、疑难危重症及死亡病例讨论。
（5）组织并参与危重症患者的抢救。
（6）定期检查仪器、急救物品、贵重药品，保证仪器性能良好，药品齐全并记录。
（7）期检查各项表格记录，保证其完整性与准确性。
（8）期检查各种消毒与灭菌物品并记录。
（9）负责护士继续教育的管理，制定各级护理人员培训计划，负责组织护理 查房、护理会诊。
（10）组织本科护理科研工作，积极参加学术交流。
（11）积极听取医师及患者的意见，不断改进病区管理工作。
（12）负责科室临床教学工作的管理和实施。
8、门诊护士长职责
（1）在护理部、门诊部领导下, 负责本科室护理业务及行政管理，是本科室护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部、门诊部负责。
（2）制定门诊护理工作计划，明确护理人员的分工，经常进行督促检查，不断提高护理质量，改进服务态度，与门诊部主任取得密切联系。
（3）认真执行岗位责任制，各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。认真执行登记上报制度，及时总结经验与教训。
（4）负责组织护士做好协诊工作和实施等待服务。
（5）负责组织专科业务和新技术的学习，不断提高门诊护理人员的业务技术水平。
（6）负责对新调进的医生、护士和实习生、进修人员，介绍门诊工作情况及各项规章制度，负责实习、进修护士的教学工作。
（7）负责计划组织候诊教育和健康教育工作。
（8）负责督促检查抢救用物、毒麻药品和仪器管理工作。
（9）认真执行疫情报告、消毒隔离制度，预防交叉感谢染，保证门诊清洁及工作有序。
（10）督促检查诊疗登记和治疗统计工作。
（11）负责家具被服保管，物品请领、验收维修工作。
（12）负责考勤、考核、奖优罚劣，促进门诊文明建设。
第二篇：护理管理人员职责
护理管理人员职责
一、护理部主任职责
1、在院长和主管副院长领导下，负责全面护理工作。
2、负责拟定医院护理发展规划及管理目标并做到年有计划和总结，季有安排、月 有重点。年计划目标达到相应等级医院的标准。
3、建立和健全护理组织系统，组织并修订各级护理人员的岗位职责、管理制度、技术操作规程、护理质量标准，并组织实施，督促检查及考评。
4、负责护理人力资源的管理，合理配备人员，与人事部门合作做好护理人员的调动、任免、晋升、奖惩工作。
5、负责制订护理人员继续教育培训计划并组织实施，定期进行考核，提高护理人员的整体素质。
6、了解护理工作中存在的问题，提出改进的办法，深入科室对突发事件、危重病人的护理、抢救工作进行指导与协调。
7、根据工作的需要召开护理部例会、科护士长及护士长会议，分析、反馈护理工作情况布置及商讨工作方案。
8、组织开展护理科研和技术革新，应用和推广护理新业务、新技术，开展学术交流。
9、根据教学目标，负责护理临床教学的管理，组织落实护理实习生实习计划和临床进修任务。
10、参加院领导主持的行政会议及行政查房，反映情况，听取意见。
11、教育护理人员热爱专业，关心他们的思想、工作和生活，协助解决实际问题，以充分调动积极性。
12、密切与各科室、各部门的联系，加强协调和配合。
护理部副主任协助主任负责相应的工作，在主任外出时，受主任委托主持全面工作。
二、病房护士长职责
1、在护理部、科护士长的领导和科主任的业务指导下，根据护理部及科内工作计划，制订本病房具体计划，并组织实施，定期总结汇报。
2、负责本病房护理人员及环境、物品、药品的管理。
3、负责对本病区护理人员的执业指导，教育护理人员加强责任心、改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。
4、根据病人的需要和护理人员的情况合理安排护士的工作。组织、指导并参与危重病人的抢救及护理工作。
5、督促、检查护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程，确保护理安全和护理质量。
6、参加科主任查房、科内会诊、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、检查、指导护士正确运用护理程序和开展健康教育,。
8、组织本病房护理查房和护理会诊、业务学习及技术训练，定期对护士进行考试、考核，完成护理人员培训计划。
9、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作，重点评价对病人的护理效果。
10、对护理人员发生的差错、事故及时上报，并组织本病房护理人员对差错、事故进行分析和总结，制定并落实预防措施。
11、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。
12、组织拟定本病房护理科研计划，积极开展新业务、新技术及护理科研工作。
13、创造良好休养环境，督促做好卫生和消毒隔离工作，定期召开工休座谈会，征求意见，改进护理服务。
14、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合。病区副护士长协助护士长负责相应的工作。
三、手术室护士长职责
1、在护理部主任的领导下，负责手术室的行政、业务、教学、科研管理，负责制定手术室工作计划、组织实施、检查和总结。
2、根据手术室任务和护理人员的情况，合理排班、科学分工，密切配合医生完成手术。
3、督促检查进入手术室人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，并严格无菌技术、查对制度和交接班制度，确保护理安全和护理质量。
4、组织本科护理查房、护理人员业务学习及技术训练，并对本科室人员进行考试、考核，提高业务水平。
5、督促所属人员做好消毒隔离工作，按规定进行空气和手的细菌培养，鉴定消毒效果。
6、负责手术室的药品、器材、敷料、卫生设备等物品的请领、报销工作，并随时检查急诊手术用物的准备情况，检查毒、麻限剧药和贵重器械的管理情况。
7、检查执行查对和交接班制度，手术器械、敷料清点制度，严防差错事故。
8、督促手术标本的保留和及时送检。
9、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作。
10、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成教学任务。
11、组织拟定手术室护理科研计划，开展护理新业务、新技术和护理科研工作。
12、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通协调和配合。
13、负责接待参观事宜。
副护士长协助护士长负责相应的工作。
四、产房护士长工作职责
1、护理部、科护士长的领导和科主任的业务指导下，根据护理部及科内工作计划，制订本科室具体计划，并组织实施，定期总结汇报。
2、负责本病房护理人员及环境、物品、药品的管理。
3、负责对本科室护理人员的执业指导，教育护理人员加强责任心、改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。
4、合理安排工作，及时组织、指导并参与危重孕产妇及新生儿的抢救及护理工作。
5、经常督促、检查产房各项规章制度、护理常规的执行情况，指导助产士严格执行接产技术操作规程，及时完善各种接产表格填写。发现问题及时讨论，提出整改意见，避免事故隐患及失误，确保母婴安全。
6、检查、指导助产士正确观察产程，开展母婴保健知识指导，根据产妇需要提供必要的便民服务。
7、组织产房护理人员学习新业务、新知识、新技术及新仪器的使用，定期对助产士进行考试、考核，完成护理人员培训计划。
8、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作。
10、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。
11、组织拟定本病房护理科研计划，积极开展新业务、新技术及护理科研工作。
12、督促检查卫生员做好卫生和消毒隔离，做好传染病产妇的隔离及物品处 理工作，防止交叉感染。
13、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合。
五、护理部干事职责
1、在护理部主任领导下进行工作，协助护理部主任分管相应的工作。
1、负责处理护理部所分工的日常事务，有关事情经请示后给予答复。
2、了解院内护理工作信息，及时反馈，并提出改进意见。
3、负责通知及准备有关会议事务，并做好会议记录、整理、归档工作。
4、负责全院护理人员考试成绩的录入、统计、汇总、存档。
5、负责护理部有关文件的打印、复印、分发等工作，收集、登记、统计、保管护理部有关资料。
6、负责本部门物品的请领、保管和协助护理部主任完成部分文书工作。
7、负责接待参观、来访及来电、来信的处理工作。
8、负责全院护士注册及护士学分登记等具体工作。
9、完成领导交给的各项临时性工作。
六、专职护理质控人员职责
1、在护理部的领导下，组织、实施医院的护理质量管理工作。
2、做好全院护理质量定期检查安排。深入科室进行护理质量监督考查，监督护理人员各项护理规章和常规的执行情况，做好日常监控和随机抽查、考核和评价工作，判定指标完成情况，促进护理质量的提高，持续改进质量。
3、每月做全院护理质量评析和护理质量考核统计。
4、每月进行护理质量书面小结，在全院护士长例会上进行质量信息反馈。汇总存在问题，进行原因分析并采取相应的对策。
5、每季度协助召开一次质量论证会议,听取组员们的护理质量改进意见,并向护理部汇报。
6、根据护理发展需要，参与建立和修改护理质量标准体系。
7、经常向护理部汇报工作，与护理部一起共同商讨质量改进对策。
8、协助护理部收集和整理护理质量监控资料。年终汇总全院护理检查结果并进行排序。
七、主任护师（副主任）护师职责
1、在护理部主任、科护士长、护士长的领导下，协助制定本病房及本科护理工作计划，参与护理管理。
2、严格执行并督促、指导护理人员执行各项规则制度及技术操作规程，协助护士长做好护理质量管理工作。
3、了解国内外护理发展动态，并根据本院具体条件引进新技术，提高护理质量，发展护理学科。
4、检查指导本科急、重、疑难病人护理计划的实施、护理会诊及抢救危重患者的护理，5、参加科主任查房、科内会诊、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
6、参加并指导本科护理大查房、护理人员业务学习和技术训练，不断提高护理业务水平。
7、承担临床实习及进修人员的教学任务。
8、协助制订病区及本科护理科研计划、参与并指导实施，定期总结。参与本院护理论文及科研、技术革新成果的审定、评价。
9、协助护理部做好各级护理人员的业务考核工作。
10、参与本科护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人需要，提供必要的便民服务。
12、为病人及家属提供护理咨询和健康教育，并指导护理人员开展此项工作。
八、病区主管护师职责
1、在科护士长、护士长领导下和本科主任（副主任）护师指导下进行工作，协作制定本病区护理工作计划，参与护理管理。
2.指导护理人员执行各项规则制度及技术操作规程，协助护士长做好护理质量管理工作。
3.熟练掌握并指导护师（士）正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
4.参加并指导本科危重病人的抢救及护理，协助解决护理业务疑难问题，参与并指导急、重、疑难病人护理计划的制定及实施。
5.参加主治医师查房、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
6.参加并指导本科护理查房、护理会诊、护理病案讨论，指导本病区护师（士）业务学习和技术训练。
7.承担临床实习及进修人员的教学任务。
8、开展护理科研，撰写护理论文。
9、参与本科护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
10.根据病人需要，提供必要的便民服务。
11、为病人及家属提供护理咨询和健康教育，并指导护师（士）开展此项工作。
九、病区护师职责
1、在病区护士长领导和本科主任（副主任）护师、主管护师业务指导下进行工作。
2、严格执行各项规则制度及技术操作规程。
3、协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理。
4、掌握并指导护士正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
5、参加危重病人的抢救及护理，参加本病区急、重、疑难病人护理计划的制定、实施和评价。
6、全面了解病人的情况，参加主治医师、住院医师查房。参加大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论。参加并指导护士业务学习和技术训练。
8、完成护校学生的临床实习及进修护理人员的教学任务。参与护理科研，不断总结护理经验，写出护理论文。
9、参加本病区护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
10、根据病人需要，提供必要的便民措施。
11、为病人及家属提供护理咨询和健康教育，并指导护士开展此项工作。
十、病区护士职责
1、在护士长领导和主任（副主任）护师、主管护师、护师指导下进行工作。
2、认严格执行各项规章制度和技术操作规程。
3、正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。指导护工、卫生员的工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、全面掌握病人的情况，参加主治医师、住院医师查房。参加大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
6、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论及业务学习和技术训练。
7、参加护理教学和科研工作。
8、参加本病房护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
9、认真做好病房物资、器材的使用及保管工作。
10、根据病人需要，提供必要的便民措施。
11、为病人及家属提供护理咨询和健康教育。
十一、手术室主管护师职责
1、在护士长的领导和主任（副主任）护师的指导下进行工作，协助制定手术室护理工作制度，参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程，协助护士长做好护理质量管理。
3、熟悉掌握并指导护师（士）正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
4、参加并指导危重病人的抢救及护理，协助解决护理业务疑难问题。
5、参加并指导护师（士）完成器械、敷料的包装、消毒、灭菌等工作。
6、参加并指导护师（士）协助医生完成手术过程中的各项工作。
7、送术后病人回病房进行交接班。负责手术标本的保管和送病检。
8、参加并指导护师（士）业务学习和技术训练，定期给护理人员讲课。
9、完成临床教学和科研。
10、参加手术室护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人及家属需要提供便民服务。
12、为病人及家属提供护理咨询，参加并指导护师（士）对手术病人做好术前术后随访工作。
十二、手术室护师职责
1、在护长的领导和主任（副主任）护师、主管护师的指示下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程。
3、掌握并指导护士正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、参加和指导护士完成器械、敷料的包装，消毒灭菌等工作。
6、参加和指导护士协助医师完成手术过程中的各项工作。
7、护送术后病人回病房，进行床边交接班。保管和送检手术标本。
8、参加并指导护士护理业务学习和技术训练。
9、参加护理科研，完成卫（护）校学生的临床实习、进修护理人员的教学任务。
10、参加手术室护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
11、根据病人需要，提供必要的便民服务。
13、为病人及家属提供护理咨询，参加并指导护士做好手术病人术前访视和术后随访。
十三、手术室护士职责
1、在护士长的领导和主任（副主任）护师、主管护师、护师的指导下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程。
3、正确运用程序，及时完成各项护理工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、做好器械、敷料的包装，消毒灭菌等工作。
6、协助医师完成手术过程中的各项工作。
7、护送术后病人回病房，进行床边交接班。
8、参加护理业务学习和技术训练。
9、参加手术室护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
10、根据病人需要，提供必要的便民服务。
11、为病人及家属提供护理咨询，做好手术病人术前访视和术后随访。
十四、产房主管护师职责
1、在护士长的领导和主任（副主任）护师的指导下进行工作，协助制定产房助产、护理工作计划，参与护理管理。
2、严格执行各项规章制度及产房技术操作规程，协助护士长做好助产、护理质量管理。
3、熟练掌握并指导产房护师、助产士正确运用助产操作规程，及时完成各项助产工作。
4、参加并指导危重产妇的抢救及护理，协助解决助产业务疑难问题，参与并检查、指导本病区急、重、疑难产妇护理计划的制定、实施和评价。
5、参加主治医师查房、大手术或新开展手术、疑难病例死亡病例的讨论。
6、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论。参加并指导本病区护理查房、业务学习和技术训练，定期给本病区护理人员讲课。
7、完成临床教学及科研任务。
8、参加本病区护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
9、根据产妇需要，提供必要的便民服务。
10、为产妇及家属提供护理咨询和进行健康教育，并指导护师、助产士开展此项工作。
十五、产房助产护师职责
1、在护长的领导和主任（副主任）护师、主管护师的指导下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及产房技术操作规程。
3、熟练掌握并指导助产士正确运用助产操作规程，及时完成各项助产工作。
4、参加并指导危重产妇的抢救及护理，参与本病区急、重、疑难产妇护理计划的制定、实施和评价。
5、全面了解病人情况，参加主治医师、住院医师查房。参加大手术或新开展手术、疑难病例死亡病例的讨论。
6、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论。参加并指导助产士业务学习和技术训练。
7、参加护理科研，完成助产学校的临床实习及进修助产人员的教学任务。
8、参加本病区护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
9、根据产妇需要，提供必要的便民服务。
10、为产妇及家属提供护理咨询和进行健康教育，并指导助产士开展此项工作。
十六．产房助产士职责
1、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。
2、严格执行各项规章制度及技术操作规程。
3、正确运用护理程序，及时完成各项护理工作。
4、参加危重病人的抢救及护理。
5、了解产妇分娩前后的情况，负责正常产妇接产工作。协助医师进行难产的接产 工作，做好接产准备，严密观察产程，发现异常，立即采取紧急措施，并报告医师。
6、参加主治医师、住院医师查房以及疑难病例、死亡病例的讨论。
7、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论以及业务学习和技术训练。
8、参与护理教学和科研。
9、参加本科护理差错、事故的讨论，提出鉴定意见及预防措施。
10、根据病人需要，提供必需的便民服务。
11、为孕妇及家属提供护理咨询和进行健康教育。
第三篇：各级护理管理人员职责
各级护理管理人员职责
目 录
一、护理部主任职责
二、护理部副主任职责
三、护理部干事（助理员）岗位职责
四、护士长职责
五、急诊科护士长职责
六、手术室护士长职责
七、供应室护士长职责
八、妇产科护士长职责
九、儿科护士长岗位职责
十、门诊护士长职责
十一、主任（副主任）护师职责
十二、主管护师职责
十三、护师职责
十四、护士职责
十五、专科护士岗位职责
十六、护理员职责
十七、门诊护士职责
十八、急诊科护士职责
十九、手术室护士职责
二十、供应室护士职责 二
十一、助产士职责 二
十二、导医护士岗位职责 二
十三、病区主班护士岗位职责 二
十四、病区责任护士岗位职责 二
十五、病区治疗班岗位职责 二
十六、病区小夜班岗位职责 二
十七、病区大夜班岗位职责 二
十八、胃镜室护士工作职责
一、护理部主任职责
1、在主管院长的领导下，负责领导全院的护理工作，组织制定全院各科室护理人员配置方案，批准后组织实施与协调，适时调整；是医院护理质量与安全管理和持续改进第一责任人。
2、负责实施医院的护理质量方针和落实质量目标、实施质量指标，制定护理部分的具体落实措施，履行监控职能。
3、根据医院的计划负责拟订全院的护理工作计划及目标，组织实施。定期考核，按期总结汇报。
4、深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况，教育护理人员改进工作作风，加强医德医风建设，改善服务态度。督促检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况，检查护理质量，严防差错事故的发生。
5、组织护理人员三基三严培训、学习业务技术，定期进行技术考核，不断提高护理技术水平。
6、指导各科护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。
7、组织检查护生、进修生的实习工作，指导各级护理人员严格要求学生，做好传、帮、带。
8、确定全院护理人员的工作时间和分配原则，根据具体情况对全院护士做院内或临时调配。
9、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，并与有关部门联系协同解决问题。
10、主持和召开全院护士长会议，分析全院护理工作情况，并定期组织全院护士长到科室交叉检查，互相学习，不断提高护理质量。
11、提出对护理人员的奖惩、晋升、晋级、任免以及调动的意见。
12、教育全院各级护理人员热爱护理工作，培养良好的作风，关心护理人员的思想、工作、学习和生活，充分调动护理人员的积极性。
13、作为医院质量管理组织主要成员，承担相关工作。
二、护理部副主任职责
1、在护理部主任的领导下，负责所分管的工作，定期向主任汇报。
2、主任外出期间代理主任主持日常护理工作。
三、护理部干事（助理员）岗位职责
1、在护理部主任的直接领导下进行工作。
2、负责护理部日常行政工作。
3、了解院内护理工作信息，及时反馈，并提出改进意见。
4、对各病房、科室上交的护理统计数字如：护士长月报表、全院护理人员考试成绩进行统计、汇总、录入、存档。
5、负责护理部有关文件的打印、复印分发等工作。
6、负责护理部有关会议的通知和各种会议记录、整理、归档工作。
7、协助护理部主任完成文字书写等工作。
8、负责接待参观、来访、来电及来信的处理工作。
9、负责全院护士注册及护士继续教育学分登记等具体工作。
10、完成领导交给的各种临时性工作。
四、护士长职责
1、在护理部和科主任的领导下，负责本病区行政管理和护理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部、科主任负责。
2、根据护理部及科内工作计划，制定病区护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。
3、负责本病区护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。
4、合理安排和检查本病区的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。
5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错、事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因报告护理部，并组织整改。
6、定期参加科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、组织护理查房，护理会诊，积极开展护理科研工作和护理经验总结。
8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练，实施三基三严培训工作。
9、定期检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管工作。
10、负责护生、进修护士的实习安排及检查教学工作的完成情况。
11、检查护理员、卫生员的工作质量，搞好病房的保洁、消毒隔离工作。
12、定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。
五、急诊科护士长职责
1、在急诊科主任和护理部领导下，负责领导急诊室和观察室的护理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应当对科主任、护理部负责。
2、组织安排急诊抢救工作，督促检查护理人员配合医生诊治情况。经常了解留观危重患者的病情，指导护士严格按医嘱进行治疗护理。做好各种记录和交接班的工作。
3、督促护理人员认真执行各种规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。
4、制定工作计划，检查各项护理工作执行情况，保证护理质量。
5、负责检查各种抢救药品、器材、被服及室内所需物品的使用、保管情况，做到计划请领，及时维修和报损。
6、加强对护理人员的业务技术训练，不断提高业务水平。
7、负责组织护理科研和技术革新工作。
8、督促护士、护理员、清洁员经常保持室内外清洁、整齐、安静，做好消毒隔离，预防交叉感染。
9、做好计划和总结工作，按要求定期上报各种统计表。
10、制定和实施应急预案，做好突发事件管理。
六、手术室护士长职责
1、在护理部及科主任领导下，负责本室的行政管理和护理业务工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应当对护理部、科主任负责。
2、根据手术室工作任务和护理人员情况，制定工作计划，组织实施并定期总结。
3、严格要求各级人员遵守无菌操作规程，认真执行各项规章制度和技术操作规程，定期抽查各类人员的工作质量。
4、负责组织护理人员的业务学习，三基三严培训，开展新技术、新业务及护理科研工作。督促检查教学计划的实施，指导进修、实习护士工作。
5、检查核对各交接班程序，严防差错事故的发生。
6、督促检查有关人员做好消毒工作，定期进行室内空气及工作人员手的细菌培养，以鉴定消毒效果。
7、随时检查毒、麻、限制药物及贵重仪器设备管理情况及急诊手术用品的准备情况，发现问题及时处理，破损仪器及时送检维修。
8、负责手术室药品、器材、敷料、卫生设备等物品的保管、请领、报损工作。
9、定期征求各科室对手术室工作的意见和建议，总结和改进工作。
10、负责指导和检查手术器械的清洁、消毒及保养等工作。
七、供应室护士长职责
1、在护理部领导下，根据全院工作计划制定本室工作计划并组织实施，定期总结。负责组织医疗器材、敷料的制备、消毒灭菌、储存、供应和行政管理工作；是本科护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部负责。
2、负责本科室护理人员的素质培养，树立为临床一线服务的观念。
3、负责本室各岗位值班人员的工作安排，保证每日工作任务的完成和工作质量。
4、督促检查无菌物品的灭菌及物品供应情况。
5、严格监测高压蒸汽灭菌器的灭菌效果。
6、领导本室工作人员共同遵守医院内各项规章制度和技术操作规程。
7、负责抽查供应室各种物品及使用单位的物品保管情况。
8、负责请领、报损本室器材、被服及其他物品。
9、负责本室工作人员的继续教育及技能训练，不断提高其工作水平。
10、定期征求临床科室意见和建议，加强沟通和协调，以改进物资供应工作。
八、妇产科护士长职责
1、在护理部和科主任的领导下，负责本病室行政管理和护理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应对护理部、科主任负责。
2、根据护理部及科内工作计划，制定病区护理工作计划，并组织实施。认真做好护理质量检查，记录和统计工作，并定期总结。
3、负责本病区护理人员的素质培养工作，教育护理人员加强责任心，改善服务态度，遵守劳动纪律，密切医护配合。
4、合理安排和检查本病区的护理工作，落实质量控制方案，参加并指导危重、大手术患者的护理及抢救工作。
5、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作规程，严防差错、事故的发生。对本病区发生的护理差错、事故，及时查明原因报告护理部，并组织整改。
6、定期参加科主任和主治医师查房，参加科内会诊及大手术或新手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、组织护理查房，护理会诊，积极开展护理科研工作和护理经验总结。
8、组织领导护理人员的业务学习及技术训练，实施三基三严培训工作。
9、定期检查表格用品、护理用具、仪器设备、被服、药品的请领及保管工作。
10、负责《出生医学证明》的管理工作及胎盘管理。
11、负责护生、进修护士的实习安排及检查教学工作的完成情况。
12、检查护理员、卫生员的工作质量，搞好病房的保洁、消毒隔离工作。
13、定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。
14、积极支持配合护理部工作，经常为护理部提出合理化建议，积极参与护理部组织开展的各项活动，同时完成上级分配的其他任务。
九、儿科护士长岗位职责
1、在护理部主任和科主任的领导下，负责本科室护理行政和业务管理工作，制定护理工作计划，并组织实施。
2、根据科室情况和护士人力资源，合理排班，参加晨会交班和床旁交接班，组织并参与危重患儿的抢救工作。
3、严格执行各项规章制度和技术操作规范，检查医嘱的执行情况，及时解决护理疑难问题，督促护士及时完成各种治疗、落实基础护理，预防和减少护理并发症，检查各种消毒物品的消毒效果，预防差错事故和院内感染的发生，制定应急预案和缺陷管理措施。
4、参加科主任查房、病例讨论及会诊，掌握护理工作重点。
5、组织护士学习掌握新技术与新仪器的操作、使用、消毒、保养等知识，积极总结护理经验，提高护理质量。
6、教育全体护士遵守职业道德，掌握护士的业务能力和工作表现，提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。
7、制定护理安全工作制度，负责检查护理安全制度的执行和落实情况，严防差错事故发生，确保患儿能得到安全、有效的治疗及护理。
8、负责对各级护理人员进行专业理论、技术操作的培训、考核。组织实习学生、进修护士的带教工作。
9、负责检查各种急救器材、医疗仪器等设备的性能状况，保证随时处于备用状态。
10、加强与患儿家长的沟通协调工作，争取家长的理解与合作，创造和谐关系。
11、定期召开工休人员座谈会，组织安排健康教育宣传工作，听取病人对医疗、护理及饮食等方面意见，不断改进病室管理工作。
12、积极支持配合护理部工作，经常为护理部提出合理化建议，积极参与护理部组织开展的各项活动，同时完成上级分配的其他任务。
十、门诊护士长职责
1、在护理部、门诊部主任领导下，负责门诊部护理业务及行政管理工作；是本部门护理质量与安全管理和持续改进第一责任人，应当对护理部、门诊部主任负责。
2、制定门诊工作计划，明确护理人员的分工，经常进行督促检查，不断提高护理质量，改善服务态度。
3、认真执行岗位责任制、各项规章制度和技术操作规程。严防差错事故，认真执行登记及上报制度，及时总结经验与教训。
4、负责组织护士做好协诊工作和等待服务。
5、负责组织专科业务和新技术的学习，不断提高门诊护理人员的业务技术水平。
6、负责对新调进的医生、护士和实习生、进修人员介绍门诊工作情况及各项规章制度，负责实习、进修护士的教学工作。
7、负责计划、组织候诊教育和健康教育工作。
8、负责督促检查抢救用物、毒麻药品和仪器管理工作。
9、认真执行疫情报告、消毒隔离制度，预防交叉感染，保证门诊清洁及工作有序。
10、督促检查诊疗登记和治疗统计工作。
11、负责家具、被服保管及物品请领、验收维修工作。
12、负责考勤、考核，奖优罚劣，促进门诊文明建设。
十一、主任（副主任）护师职责
1、负责或参与指导本科护理技术、科研和教学工作。
2、检查指导本科急、危重、疑难病人护理计划的实施，护理会诊及危重病人的抢救工作。
3、了解国内外护理发展动态，根据医院具体条件努力引进先进技术，提高护理质量，发展护理学科。
4、主持全院或本科护理大查房，指导下级护理人员的查房，不断提高护理业务水平。
5、对院内护理差错、事故提出技术鉴定意见。
6、组织主管护师、护师及进修护士的业务学习和护士规范化培训，拟定教学计划和内容并负责讲课。
7、负责组织全院或本科护理学术讲座和护理病案讨论。
8、制定本科护理科研计划，并组织实施，通过临床实践写出有较高水平的科研论文，不断总结护理工作经验。
9、参与审定、评价护理论文和科研成果以及新业务、新技术成果。
10、协助护理部做好主管护师、护师的晋升、考核及评审工作，承担对下级护理人员的培养工作。
11、参与全院业务技术管理和组织管理工作，经常提出建设性意见，协助护理部主任加强对全院护理工作的业务指导。
12、参与全院护理质量督察工作，指导护理质量控制工作。
十二、主管护师职责
1、对病房护理工作质量负有责任，发现问题，及时解决，把好护理质量关。
2、解决本科护理业务上的疑难问题，指导危重、疑难病人护理计划的制定及实施。
3、负责指导本科各病房的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。
4、负责本科质量督查工作，对各病房发生的护理差错、事故进行分析鉴定，并提出防范措施。
5、组织本科护师、护士进行业务培训，拟定培训计划，并负责讲课。
6、组织护理进修生和护生的临床实习，负责讲课考核和评定成绩。
7、制定本科护理科研和技术革新计划，并组织实施。指导全科护师、护士开展护理科研工作。
8、协助本科护士长做好行政管理和队伍建设工作。
十三、护师职责
1、参加病房的护理临床实践，指导护士正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，发现问题，及时解决。
2、参与病房危重、疑难病人的护理工作，承担难度较大的护理技术操作，带领护士完成新业务、新技术的临床实践。
3、协助护士长拟定病房护理工作计划，参与病房管理工作。
4、参加本科主任护师、主管护师组织的护理查房、会诊和病例讨论。主持本病房的护理查房。
5、协助护士长负责本病房护士和进修护士业务培训，制定学习计划，并担任教学任务。对护士进行技术考核。
6、带教护生临床学习。
7、协助护士长制定本病区的科研、技术革新计划，积极参与科研活动。
8、对病房出现的护理差错、事故进行分析，提出防范措施。
十四、护士职责
1、在护士长领导及护师指导下进行工作。
2、认真执行各项规章制度，岗位职责和护理技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，严格执行查对及交接班制度、消毒隔离制度，防止差错事故的发生。
3、做好基础护理和患者的心理护理工作。
4、认真做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备、保管工作。
5、协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本。
6、经常巡视病人，密切观察记录危重患者的病情变化，如发现异常情况及时处理并报告。
7、参加护理教学和科研工作，工作中应不断总结经验，提高护理水平。
8、指导护生、护理员、卫生员工作。
9、负责做好患者的入院介绍、在院健康教育、出院指导。经常征求患者意见，做好说服解释工作并采取改进措施，在出院前做好卫生宣教工作。
10、办理入院、出院、转科、转院手续，做好有关文件的登记工作。
11、认真做好病室物资、器材的使用及保管工作，注意勤俭节约。
十五、专科护士岗位职责
1、在护理部主任及所属科室护士长领导下，承担全院专科病人的护理会诊，进行护理评估，制定护理计划并落实护理措施，评价护理效果。
2、承担本专科病人的护理工作，解决病人的专科护理问题，做好资料收集、评估、记录工作。抢救技术熟练，专业理论扎实，能正确分析病人监护资料。
3、负责本专科病人健康教育的实施，开展本专科健康教育知识讲座和活动，不断提供本专科的最新进展及前沿知识。
4、为病人、家属、医护人员提供专科护理培训和咨询服务，医学教育网搜集整理负责临床护士专科知识与技能的培训和考核工作。
5、掌握本专科新技术、新业务，了解本学科发展的动态，开展本专科的护理科研，并应用本专科新的知识，丰富本专科知识体系，改进护理质量。
十六、护理员职责
1、在护理部及护士长的领导下，护士的业务指导下工作，接受护士长对其工作的具体安排、指导、检查、监督等。
2、负责危重病人的生活照顾工作：洗头、洗脸、饮食及大小便照顾、床上擦浴、更衣换服、洗脚、剪指（趾）甲、冲会阴等。
3、负责一般病人的生活照顾工作：送倒开水、协助患者就餐、大小便、清洁卫生、穿衣等。
4、协助护士做康复期病人的生活照顾工作：扶病人活动、运动肢体、被动肢体按摩、功能锻炼等。
5、协助护士做病人翻身、拍背、咳痰等。
6、了解病人的相关情况，与责任护士及护士长联系，以便及时解决病人的问题。
7、协助病区解决病人的问题。
十七、门诊护士职责
1、在门诊护士长领导下进行工作。
2、负责器械的消毒和开诊前的准备工作。
3、协助医生完成有关工作，按医嘱对患者进行处置。
4、经常观察候诊患者的病情变化，对较重的患者应提前诊治或送急诊室处置。
5、负责诊疗室的整洁、安静，维持就诊秩序，做好等待服务。
6、实施候诊教育和健康教育工作。
7、做好消毒隔离工作，防止交叉感染。
8、认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格查对制度，防止差错事故的发生，做好交接班工作。
9、按照分工，负责领取、保管药品、器材和其他物品。
10、认真学习业务，提高理论水平，向患者做好解释工作，提高服务质量。
十八、急诊科护士职责
1、在护士长领导下进行工作。
2、做好急诊患者的检诊工作，根据患者情况决定优先就诊，必要时请示医生决定。
3、急诊患者就诊，应当立即通知值班医生，在医生未到之前，遇到特殊危急病人，可行必要的急救处理。
4、在急救过程中，备好各种抢救物品、药品，迅速、准确地执行医嘱，协助医生进行抢救。
5、负责危重患者的巡视、观察，记录患者的病情变化，及时完成治疗与护理工作。
6、认真执行各种规章制度和技术操作常规，做好查对和交接班工作，严防差错事故。
7、严格执行各项无菌操作规程，做好消毒隔离工作，防止院内交叉感染。
8、负责准备各种急救所需药品、敷料、仪器等，并使之处于完好状态。
十九、手术室护士职责
1、在护士长领导下担任洗手、供应、巡回护士等工作，负责手术前准备、手术中配合和手术后整理工作。
2、严格执行无菌操作及其他技术操作规程，严防差错事故发生。
3、负责手术后病人的包扎、保暖、护送及手术标本的保管、送检工作。
4、负责药品、仪器设备的保管工作。
5、指导进修、实习护士的工作。
6、负责分管手术患者的术前访视和术后随访。
7、做好手术期间患者的心理护理。
8、严格执行对患者的识别制度，做到正确的患者、正确的部位与体位、施行正确的术中配合、正确核对手术器材敷料、正确交接手术患者。
二十、供应室护士职责
1、在护士长领导下进行工作。遵守院内、室内各项规章制度及技术操作规程。
2、负责各种医疗器械的清洁、包装及各种敷料的裁剪、制备工作。
3、负责院内无菌医疗器械、敷料、溶液及有传染性被服用品的高压消毒工作，保证消毒物品的无菌及安全使用。
4、负责与病房及有关单位的无菌物品交换工作，坚持下收下送，做到态度和蔼、坚持原则。
5、做好院内临时任务或急救工作的物品消毒及供应工作。
6、指导消毒员进行医疗器材、敷料的制备、消毒工作。
7、组织本室工作人员做好下收下送工作，深入临床第一线征求意见，改进工作。
二十一、助产士职责
1、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。
2、负责正常产妇接产工作，协助医师进行难产的接产工作，做好接产准备，注意产程进展和变化，遇产妇发生并发症或婴儿窒息时，应当立即采取紧急措施，并报告医师。
3、经常了解分娩前后的情况，严格执行技术操作常规，注意保护会阴及妇婴安全，严防差错事故。
4、经常保持产房的整洁，定期进行消毒。
5、为产妇做好计划生育围产期保健和妇婴卫生的宣传教育工作，并进行技术指导。
6、负责管理产房和婴儿室的药品器材。
7、可根据需要，负责孕期检查、外出接产和产后随访工作。
8、指导进修、实习人员的接产工作。
二十二、导医护士岗位职责
1、在护理部主任及门诊部护士长领导下进行工作。
2、着装整齐、佩戴胸卡、文明用语、微笑服务。
3、遵守医务人员规范，遵守医院规章制度，按时上下班，不迟到不早退，提前准备好上班用物，并坚守工作岗位。
4、负责简易分诊，指导病员就诊，热情耐心的解答病员提出的问题。
5、负责门诊大厅秩序，向患者做好宣教工作，劝阻病员不要随地吐痰，不要在门诊内吸烟。
6、扶老携幼，主动为老、弱、残疾及行动不便的患者提供帮助，必要时陪同就诊、检查等。
7、宣传卫生保健知识，提高人民群众的保健能力
二十三、病区主班护士岗位职责
1、在护士长领导下，负责病区的全面管理，督促检查各班护理人员认真贯彻岗位职责及各项规章制度。
2、参加晨会、床头交接班。
3、负责医嘱的处理、核对、录入工作并做好医嘱查对登记。
4、负责患者检查、转科安排及督察各项检查通知单的外送工作。
5、负责检查抢救车内急救药品、物品、器械，保证齐全完好并保持清洁。
6、负责各种特殊化验、检查的联系、标本容器的准备工作。
7、协助护士长解决护理工作出现的紧急情况，并参加危重患者的抢救工作。
8、协助护士长检查各班执行医嘱情况及表格书写质量。
9、保持办公室的物品定位、清洁、整齐以及各种表格的齐备。
10、护士长不在时，代替护士长工作。
二十四、病区责任护士岗位职责
1、参加晨会，床头交接班。
2、按整体护理要求，对所管的患者要做到八知道。
3、新入院患者做好安排及介绍，通过评估掌握患者所需要解决的护理问题，提出护理措施，并落实，密切观察病情，随时评价护理效果。
4、负责患者服药、各种注射、治疗及临床护理工作。
5、负责患者的被服更换、病室通风、隔离患者的消毒隔离工作。
6、负责标本搜集、护理记录单的记录。
7、协助患者进食，了解饮食情况。
8、负责出院、转科、死亡患者的床单位处理、隔离患者病房的消毒工作。
9、定期参加医生查房，了解所负责患者的病情及特殊治疗的意图。
10、做好患者的健康教育及出院指导工作
11、负责实习学生的临床带教工作
二十五、病区治疗班岗位职责
1、负责科室口服药、注射药、静脉溶液、外用药物的请领。
2、负责准备、发放口服药。
3、负责注射药的准备，严格执行查对制度。
4、负责保管治疗室用品及交接登记，及时更换各种消毒液，保证各种无菌物品的齐全，每日检查无菌物品是否在有效期内，定期更换消毒。
5、负责与供应室交换物品，保持药柜、治疗车、工作台面、用具及室内卫生清洁整齐。
6、各类药品分类放置，定期检查药品效期、质量，保证药品安全使用。
7、严格执行消毒隔离制度，做好医疗废物分类及清理工作。
8、负责实习学生及进修护士的带教工作。
二十六、病区小夜班岗位职责
1、阅读交班报告、体温单、护理记录单，清点物品并登记。
2、认真听取交班，危重患者床头交接班，查看输液及引流是否通畅并清点患者人数。
3、按时测量体温、脉搏、呼吸，做好各种治疗以及护理工作。
4、密切观察危重患者生命体征，认真做好护理记录，发现问题及时与医生联系。
5、定时巡视患者，观察病情，发现问题及时处理。
6、按医嘱做好特殊检查及手术前准备工作并通知患者。
7、做好熄灯前的准备工作，如危重患者翻身、关窗，清理陪人、巡视患者等并及时解决患者需求。
8、及时处理执行临时医嘱，与大夜班查对本班医嘱并做好医嘱查对登记。
9、书写本班交班报告。
10、整理办公室、治疗室、处置室使之保持清洁整齐，做到物归原处。
二十七、病区大夜班岗位职责
1、阅读交班报告、体温单、护理记录单，清点物品并登记。
2、认真听取交班，危重患者床头交接班，查看输液及引流是否通畅并清点患者人数。
3、按时测量体温、脉搏、呼吸，做好各种治疗以及护理工作。
4、密切观察危重患者生命体征，认真做好护理记录，发现问题及时与医生联系。
5、定时巡视患者，观察病情，发现问题及时处理。
6、做好特殊检查及手术前准备工作。
7、采集血标本，倾倒各种引流液、更换引流袋并做好记录。
8、负责治疗室紫外线照射消毒及登记。
9、书写交班报告。
10、整理办公室、治疗室、处置室使之保持清洁整齐，做到物归原处。
11、参加晨会交班和床头交接班。
二十八、胃镜室护士工作职责
1、在科主任和护士长领导下负责本室接诊、登记、预约工作。
2、严格执行内窥镜消毒管理制度和技术操作规程。
3、做好各项检查前的准备工作，密切观察患者反应，随时准备
好急救用物、药品，严防差错事故。
4、积极配合临床医生开展新的检查项目和新技术。
5、认真填写报告单，做好详细记录，报告单应仔细审核，经医生签字后方可发放。
6、做好随访工作。
7、保持胃镜室清洁、整齐，室内温湿度适宜。
第四篇：护理管理人员职责（写写帮整理）
护理管理人员职责
院长职责
1、在上级主管部门和医院党委领导下根据党的方针、政策和国家法律、法规，全面领导医院的工作。包括医疗、教学、科研、人事、财务、审计、行风建设、学科建设等。
2、认真贯彻落实党的卫生政策。坚持医院办院方向，按照医院特点，领导制订本院长期规划、工作计划，按期布置、检查、总结工作，并向上级领导机关汇报。
3、领导和协调全院行政、业务、基建规划、后勤等管理工作；督促检查医院的各项工作制度，各级各类人员职责和行政决策的执行情况，不断提高医院管理水平。
4、教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德，不断提高职工队伍素质。
5、根据国家人事制度及有关政策，负责做好医院工作人员的任免、职称评聘、晋升晋级、奖惩、调资、调动等工作。
6、负责组织、检查本院担负的分级分工医院工作和地段工作。
7、加强学科建设，积极培养专业技术人员和管理人员，依靠科技进步，推动医院发展。
8、组织全院为临床一线服务，定期深入门诊、病房，督促检查医院各项工作。
9、组织开展新技术、新项目。组织充分论证，积极更新医疗设施，加速医院现代化进程。
10、积极深化医院改革，充分调动职工积极性，努力提高医院的社会效益和经济效益。
11、密切联系群众，深入调查研究，及时处理人民群众对医院工作的意见，关心职工生活，提高职工福利待遇。
12、因事外出或缺勤时，指定一名副院长负责全院工作。
业务副院长职责
1、在院长领导下，分管全院的医疗、护理、教学、科研、医疗保险、医疗设备、药学、学科建设等科室工作。
2、定期进行评价、指导、督促医务科、护理部等科室开展工作，负责协调各部门工作。
3、负责贯彻落实相关法律、法规、部门规章及医院各项规章制度，定期检查各项规章制度执行情况。
4、定期查房，深入科室，了解和检查临床医疗护理质量、医疗安全、医疗服务、教学等情况，动态分析医疗护理指标及工作流程，解决存在问题，不断提高医院服务质量，必要时指导对危重病人的会诊、抢救工作。
5、负责组织全院医务人员的业务技术学习、考核、晋升等工作。
6、负责组织、检查医学临床教学工作的开展。
7、负责领导全院的医学科学研究、药学工作。
8、负责组织、检查医疗信息网络管理、业务统计、病案、医疗设备工作。
9、负责组织检查本院承担的社区医疗、保健工作，指导机关、工厂等单位的职业病、多发病的防治工作。
10、负责组织做好高级干部、知名人士、外宾等重要病人的医疗保健康复工作。审批重要病人的转诊、会诊、疫情报告等事宜。
11、负责组织、检查指导开展医疗纠纷的调解处理工作。
12、负责组织、检查指导医院感染监控及传染病防治工作。
13、负责组织本院医疗保险管理工作，检查各项医保政策的落实。
护理部主任职责
1、在院长的领导下负责全院护理管理，积极推行先进的护理工作模式，拟定以病人或以人的健康为中心、以专业发展为目标的护理发展规划及工作计划，组织实施，并定期总结汇报。
2、对全院护士人力进行合理的分配和使用。负责院内护理人员的调配，并向院长提出对各级护理人员“升、调、奖、惩”的意见，参加研究科室护士长的聘任。
3、根据护理工作情况组织制定和完善全院护理常规、护理管理的规章制度、岗位职责和质量标准。
4、负责拟定各级护理人员培养规划及培训计划，并组织实施，重点加强护理管理人员梯队建设和护理人员整体护理相关理论与技能的培训。
5、运用现代管理理论进行护理质量管理，指导和评估护理工作。质量评价的重点放在对病人的护理效果上。
6、对重大抢救的护理工作进行现场组织和业务指导。
7、对护理人员发生的过失及时组织研究处理。
8、审查各科室提出的大型护理用品、用具申购计划和使用情况。
9、定期主持召开全院护士长会议，反馈信息，分析、总结护理工作，不断提高护理质量和管理水平。
10、负责指导与考核全院护士长的工作。
11、根据护理院校的教学及临床实习计划，负责护理临床教学管理。
12、组织领导护理新技术的推广，注重信息的收集、分析和利用，促进护理专业的发展。
13、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合。
病区护士长职责
1、在护理部总护士长的领导和科主任的业务指导下进行工作，根据护理部及科内工作计划制定本病区护理工作计划，组织实施，并定期总结汇报。
2、负责本病区护理人员及环境、物品、药品管理等工作。
3、根据病人的需求和护理人员的情况合理安排护士工作。
4、组织、指导并参与危重病人的抢救及护理。
5、督促、检查护理人员执行各项规章制度和技术操作规程，确保护理安全和护理质量。
6、参加科主任查房、科内会诊、大手术或新开展手术、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、检查、指导护士正确运用护理程序和开展健康教育。
8、组织本病区护理查房、护理人员业务学习及技术训练，完成 护理人员培训计划，提高整体护理相关理论水平及业务技能。
9、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作，重点评价对病人的护理效果。
10、对护理人员发生的过失、缺陷及时上报护理部，并组织本病区护理 人员对过失、缺陷进行分析和总结，制定并落实预防措施。
11、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。
12、组织学习，完成本病区新业务、新技术工作。
13、定期组织召开病人及陪护人员座谈会，征求意见，切实改进护理服务。
14、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合。病区副护士长协助护士长负责相应的工作。
门急诊科护士长职责
1、在护理部总护士长的领导和科主任的业务指导下进行工作，根据护理部工作计划，制定本科护理工作计划，组织实施，并定期总结汇报。
2、负责门急诊科护理人员及环境、物品、药品管理等工作。组织护士准备各种急救药品、器材，做到“五定”：定数量品种、定点安置、定人保管、定期消毒灭菌、定期检查维修。
3、根据病人的需要合理调配和使用护理人员。
4、组织、指导并参与危重病人的抢救及护理。
5、督促、检查护理人员执行各项规章制度和技术操作规程，确保护理安全和护理质量。
6、参加科主任查房、科内及院内会诊、疑难病例、死亡病例的讨论。
7、检查、指导护士正确运用护理程序和开展健康教育。
8、组织本科护理查房、护理人员业务学习及技术训练，完成护理人员培训计划，提高整体护理相关理论水平及业务技能。
9、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作，重点评价对病人的护理效果。
10、对护理人员发生的过失及时上报护理部，并组织本科室的护理人员对过失、缺陷进行分析和总结，制定并落实预防措施。
11、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。
12、组织学习，完成新业务、新技术工作。
13、根据病人需要，组织提供必要的便民服务。
14、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合。
手术室护士长职责
1、在护理部总护士长的领导和科主任的业务指导下进行工作，根据护理部工作计划制定手术室护理工作计划，组织实施，并定期总结汇报。
2、负责手术室护理人员及环境、物品、药品管理等工作，保持室内整洁有序。
3、根据手术室任务和护理人员情况，合理安排护理人员工作。
4、督促、检查护理人员执行各项规章制度和技术操作规程，确保护理安全和护理质量。
5、督促各类人员严格执行消毒隔离制度，并定期检查，做好记录。
6、制定和完善手术病人术前访视及术后随访制度，指导护理人员按护理程序开展工作。
7、组织和指导护理人员业务学习及技术训练，完成护理人员培训计划，提高整体护理相关理论水平与业务技能。
8、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作，重点评价对病人的护理效果，征求医生的意见。
9、对护理人员发生的过失、缺陷及时上报护理部，并组织本科室的护理人员对过失、缺陷进行分析和总结，制定并落实预防措施。
10、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。
11、组织学习，完成新业务、新技术工作。
12、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通、协调和配合。
消毒供应室护士长职责
1、在护理部总护士长的领导下进行工作，根据护理部工作计划制定消毒供应室护理工作计划，组织实施，并定期总结汇报。
2、负责消毒供应室护理 人员及各物品的管理。
3、根据工作需要和护理 人员民政部合理安排护理 人员工作。
4、督促、检查护理人员执行各项规章制度和技术操作规程，确保护理安全和护理质量。
5、组织本室人员深入各科室，实行下收下送。检查供应物品的使用情况，征求意见，改进工
作。
6、组织和指导护理人员业务学习及技术训练，完成护理人员培训计划。
7、加强护理质量管理，按照护理质量标准督促、检查和评估护理工作，重点评价对各科室的服务效果。
8、对护理人员发生的过失、缺陷及时上报护理部，并组织本室护理 人员对过失、缺陷进行分析和总结，制定并落实预防措施。
9、根据教学计划，管理和指导带教人员及实习、进修护理人员，完成临床教学任务。
10、组织学习，开展技术革新，不断提高工作效率。
11、密切与各科室、各部门的联系，加强沟通，协调和配合。
第五篇：管理人员职责
龙德·四季新城工程
项 目 管 理 人 员 工 作 职 责
一、项目经理岗位职责
1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规、政策,执行公司、分公司的各项规章制度。在分公司经理的领导下，全面负责项目部的生产经营和行政领导工作。
2、贯彻执行质量方针，落实质量目标，负责对施工计划、质量体系文件的执行情况进行监督检查。
3、参与编制工程项目施工组织设计、工程进度计划、施工方案、变更、签证、索赔。分部分项工程质量检查、单位工程质量评定等，狠抓技术核定、签证工作，负责收集经济索赔的原始资料。
4、制定劳动保护安全生产、保证质量和降低成本措施，并实施。对工程质量、安全生产负领导责任，保证安全体系、质量体系的正常运行，确保各项目标的实现。
5、组织和指挥生产过程中，优化配置生产要素。安全体系的正常运行，确保各项目标的实现。
6、组织项目管理人员布置、检查、总结本项目部工作，研究解决生产、经营、行政、生活福利等问题，并对重大问题作出决定。
7、主持召开项目生产会和碰头会，及时解决施工中存在的问题。
8、组织制定降低材料消耗、节约能源、提高机械利用率的措施，努力降低工程成本，提高经济效益。
9、组织编排本项目部施工项目的年、季、月施工作业计划，提出完成措施，落实施工条件，合理调配劳务和物资，组织均衡生产。
10、组织本项目工程的交工验收和竣工结算，负责工程保修工作，严格履行合同协议，努力提高企业信誉。
11、负责项目部各项费用的审批工作，控制各项费用支出，节约成本，按照奖惩条例，负责本项目奖惩工作。
12、对施工工程实行进度控制，总结推广经验，搞好生产统计。
13、注意改善职工的劳动条件，逐步改善职工的生活福利。
14、积极主动回收工程款。
15、及时完成领导交办的其他任务。
二．技术负责人
1、参加单位工程图纸会审，负责现场施工图纸变更的实施及签
证工作。一切设计修改、增减工程量等资料送公司经营部。
2、参加编制施工组织设计，制订各项施工方案和施工技术措施。
3、深入现场贯彻执行施工组织设计方案和各项施工技术措施，按图、按现行施工验收规范和操作规程组织施工。
4、在开工前写好分部分项施工技术交底、安全交底。与施工员一道，向班组进行技术交底、质量交底和安全交底。
5、负责搞好材料试验和管理控制工作。
6、加强与建设单位、设计单位、质监单位和监理单位联系，及时办理好与上述单位发生的签证工作、确保施工顺利进行。
7、参与工程定位、放线复核工作。
8、负责做好隐蔽工程、分项分部工程验收，并做好质量评定工作，参与抓好班组质量自检、互检、交接检工作。
9、填写施工日志，收集整理交工验收所须的各项技术资料，负责工程档案整理并移交有关单位。
10、编制材料计划、半成品计划、机具计划。
11、深入现场，参加处理施工中技术问题，参加质量事故的处理和一般质量及事故技术处理方案的编制。撰写施工总结。
12、行政上受总师室主任领导，负责工程技术室日常工作和项目目标管理目标。
13、负责工程技术文件对内、外的审核签发。
14、安排工程技术部门工作分工，协调与公司其他部门的关系。
15、负责将有关涉及工程造价增、减的技术文件报主管经理审批。
16、负责技术文件、施工图纸的审核及各种标准、规范最新技术的确认、推行。
17、参与管理者评审会议，对质量体系提出评审意见。
18、接受总师室主任的指令，负责组织编制质量计划的质量目标、质量控制、质量记录相关内容，参与对项目质量计划或控制计划的评审和审核。
19、负责组织对项目控制性计划，总体计划的评审。
20、审核《方案设计任务书》、《初步设计任务书》、《施工图设计任务书》；参与方案设计、扩初设计、施工图设计的评审和确认会议，参与设计质量的评审，参与方案设计和扩初设计重大调整的讨论，审核签发施工图。
21、组织各专业工程师审核零星工程设计文件、设计变更文件，签署审核意见。
22、每月25日前完成本部门工作总结及下月工作计划，上报上级领导。
三、生产经理：
1、负责项目部的工程技术及质量管理检验工作，对本项目部施工的工程技术及质量管理负主要责任。
2、领导编制施工组织设计及单项施工方案，技术工艺交底，控制工序质量。
3、领导项目部技术人员及质量管理人员认真落实施工组织设计，严格按图纸及变更施工，不得随意更改。
4、按照施工总体要求编制施工进度计划，报项目经理审批，并将进度分解为月、旬、周工程形象进度计划。
5、在各项工程开工前，领导编制本项目部的施工预算。按技术标准要求，严格管理施工过程中的质量和安全问题，指导质量员和安全员的工作，不合格的工序不能移交，下达任务时进行书面的任务、工序、质量、安全交底，并履行签字手续。
6、按施工图要求对施工班组进行分部分项质量要求跟踪检查，做好各种隐蔽工程的检查验收记录，手续完整、资料齐全到位。
7、合理安排劳动力、材料、机具、设备的使用，合理安排流水作业、交叉作业，并对施工中出现的技术问题及施工难点、关键部位及时进行指导解决。
8、具体负责办理现场签证、设计变更及经济索赔等各项技术资料的签字、签证、收集、整理、归档工作。（每月必须将原件交公司）
9、参与工程图纸会审，提出一些比较好的合理化建议。
10、负责工程的质量检查工作、样板验收确定，及实验测量，计量工作，大力推广采用新材料、新工艺、新设备、新技术提高工程质量。
11、以保证工程质量为前提，安全生产为根本，提出一系列节约成本的新思路、新方法，为降低工程成本创造条件。
四、水电安装主管：
1、对分管的水电工程质量、安全负全面责任，正确处理进度与质量、安全的关系，管理好项目的均衡施工和工序。
2、负责水电施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收：确保水电路的走向安全、实用，有保护措施，设计要合理。
3、检查水电施工工艺流程的执行情况：给排水管路安装工艺，均要求符合安装质量验收要求。强弱电系统施工的技术，要求满足电工艺流程。
4、负责收集水电施工过程的各种原始记录并及时交资料员存档，所有具有保存价值的文字材料、技术资料交资料室存档。
5、监督合同的执行情况：监督施工过程中，是否满足设计方案要求；
6、发现施工中的质量、进度、安全问题及时向工程部负责人或公司反映，不得拖延、隐瞒或擅自处理。
7、隐蔽工程及设计变更的签证，要本着施工规范、合同要求、相关文件及双方的权益，公平、公正、公开的签字。
8、负责协调各专业的衔接及外协单位、配套部门的施工穿插。
9、管理收集水、电隐蔽工程资料的签字，及时交资料员存档。
五、土建主管：
1、学习、贯彻执行国家和建设行政管理部门颁发的建设法律、规范、规程、技术标准。熟悉基本建设程序、施工程序和施工规律，并在实际工作中具体运用。
2、熟悉建设工程结构特征与关键部位，掌握施工现场的周围环境、社会（含拆迁等）和经济技术条件，参与编制施工组织设计（或施工方案）。
3、制订施工的各种规章制度和岗位职责，组建项目施工管理班子，并从人力、物力、财力及技术等方面，合理均衡组织施工。
4、做好开工前施工条件的准备（包统阶段性和作业条件的施工准备），搞好“三通一平”促成工程开工，提出开工报告。
5、熟悉审查图纸及有关资料，在上级技术部门组织下，参与图纸会审。
6、了解设计意图，掌握工程的重点和难点；弄清坐标位置、水平标高，测量定位。
7、审批各幢号施工员编制的作业计划（包括季、月、旬作业计划），监督幢号施工员及时将施工任务下达到各班组执行，做好任务书的管理、签发、验收结算三个环节。
8、对幢号施工进度、质量、安全、节约等问题实行全面控制，建立日常和定期检查，随时掌握工程动态，解决施工中的各种矛盾。
9、严格执行工艺标准、验收和质量验评标准，以及各种专业技术操作规程，狠抓“质量第一”、“安全第一”方针的落实，制订质量、安全等方面的措施，并经常进行督促检查。施工员还要负责工程质量事故和伤亡事故的调查、分析与处理。
10、参与预算的编制，积极挖掘内部潜力，狠抓节约，当家理财，降低成本。
11、按照施工现场管理规定，抓好施工现场标准化建设和科学管理，实现文明施工。
12、及时准确地搜集并整理施工生产过程、技术活动、材料使用、劳力调配、资金周转、经济活动分析的原始记录、台账和统计报表，记好施工日记。搜集和运用国内外同行施工管理、技术活动的经验，推广新材料、新技术。
13、全权负责钢筋班组的施工进度和施工质量，动态控制钢筋班组的人员组织结构，对技术负责人和幢号施工员针对钢筋班组提出来的有关问题负责落实整改并监督实施完成。
14、绘制竣工图，组织单位工程竣工 质量预检，负责整理好全部技术档案。
15、参与竣工后的回访活动，对需返修、检修的项目，尽快组织人员落实。
16、与甲方、监理和有关单位保持经常联系，及时向他们通报施工动态，取得他们的支持。
六、安全员：
1、认真学习和贯彻国家和建设行政管理部门颁布的安全生产及劳动保护的政策、法令、法规、安全操作规程，以及本单位制订的安全生产制度，并督促贯彻落实。
2、经常对职工进行安全生产的宣传教育，切实做好新工人、学徒工和民工的安全教育的具体工作，并及时督促检查各班组、各工种的安全教育实施情况。
3、参加单位工程的安全技术措施交底，并提出贯彻执行的具体方案和措施。
4、按安全操作规程、安全标准和要求，结合施工组织设计和现场的实际，正确合理地布置和安排现场施工中的安全工作。
5、深入施工现场，及时了解与掌握安全生产的实施情况，发现违章作业和不安全隐患，立刻提出改进措施。
6、负责组织各班组的安全自检、互检和施工队的月检，通过检查发现的问题，及时提出分析报告和处理意见。
7、参与工伤事故的调查与分析，协助有关部门做好事故的处理工作，做好事故统计台账，按时填报安全生产报表。
8、有权对违章指挥、违章作业人员加以制止，遇重大隐患，有权先暂停生产，待整顿合格后，方能复工操作；对违章作业及违反劳动保护法者，经劝阻无效，有权采取经济措施和越级上报；有权检查特殊工种操作证，无证上岗者可停止其工作。
9、认真贯彻执行“预防为主、安全第一”的安全方针、政策、规章制度，并检查执行情况。
10、对工人进行入场安全教育，宣传和执行国家及上级主管部门有关安全生产、劳动保护的法律、法规和规定，宣传安全方针，协助领导做好安全生产管理工作。
11、经常进行安全检查，制止违章作业和违章指挥，落实安全技术措施，把问题消灭在萌芽状态中，防止事故发生。对查处的隐患必须发出整改通知。对逾期未整改的应进行停工、罚款处理，坚持用制度管人。
12、现场巡视、重点跟踪，做到对不安全状态的地方检查到位；有作业工人的部位检查到位；重点部位跟踪检查到位；秉公执法、奖罚到位，做到腿勤、手勤、嘴勤、眼睛到位。
13、收集安全技术交底及所有有关安全活动的情况记录，每天对当天的不安全行为进行处罚。收集整理安全资料并归档。
14、参加现场生产协会，在会上报告工程安全情况，并按时上报安全报表，做好消防安全检查。
15、检查特殊工种工人持证上岗情况提出安全用品使用计划，监督劳保用品发放使用情况。
16、落实安全生产目标，确保安全文明施工。
七、质量员：
1、认真学习和贯彻执行国家及建设行政管理部门颁布的有关工程质量控制和保证的各种规范、规程条例。
2、参与施工组织设计（或施工方案）的制订，了解与掌握施工顺序、施工方法和保证工程质量的技术措施；同时，做好开工前的各种质量保证工作。
3、参与图纸会审，督促并检查是否严格按图施工，对任意改变图纸设计的行为应立即制止。
4、对原材料是否按质量要求进行订货、采购、运输、保管等进行监督和检查，对质量低劣或不符合标准者应及时指出。
5、严格执行技术规程和操作规程，坚持对每一道施工工序都按规范、规程施工和验收，发现质量有问题的应提出，不留隐患。
6、分析质量问题间生的各种因素，找出影响质量的主要原因，提出针对性的预防（或控制）措施。
7、坚持“预防为主”的方针，经常组织定期的质量检验活动，将“事先预防”、“事中检查”和“事后把关”结合起来，参与工程竣工的质量检验，并主动地提供各种资料。
8、认真积累和整理各种质量控制、质量保证、质量事故等的资料与报表。
9、协助施工队长（项目经理）帮助班组兼职质检员加强质量管理，提高操作质量。
10、协助栋号和公司做好工程交工后的回访和保养工作。
11、熟悉图纸，主动参与技术交底与实施方案的讨论，提出保证质量的措施。
12、深入施工现场检查施工操作工程，检查原材料、半成品、成品是否符合质量标准和设计要求，发现问题及时纠正和汇报并填写质量情况记录单或质量通知单。
13、负责分项工程的质量核定，参与分部工程和单位工程以下及对下达的任务单范围的工程验收评定。
14、负责工程的全过程实施质量监督、检查工作，并参加相关部门组织的各项质量检查活动。
15、帮助和督促各班组搞好自检、互检、交接检。
16、对工人进行入场教育，宣传质量方针、质量管理条例、工序质量的重要性。
17、上班前先复查质量问题整改情况，发现什么问题，解决了哪些问题，存在哪些问题，做好记录，及时发现质量问题，落实纠正措施，并检查实施结果，超过时间未整改，要按规定进行停工整改及罚款处理，于次月5日前向分公司上报本项目部的质量整改情况报表，定时上报质量报表。
八、测量主管：
1、根据施工组织设计和施工进度安排、编制项目施工测量计划，并组织全体测量人员努力实施。
2、负责做好控制测量工作，熟悉各主要控制标志，认真正确做好路基、路面及其它构造物的复测和占用、租用土地的丈量工作，并将其使用范围在地面标定出来，保护好测量标志。
3、负责做好施工放样工作，对关键部位的放样，必须实行一种方法测量、多种方法复核的观测程序，做好记录报监理签认。
4、负责向施工测量员交付现场测量标志和测量结果，实行现场测量交底签认制度，并对测量员的工作进行检查和指导。
5、经常对测量标志进行复核，确保测量标志位置正确。如因测量标志变位而造成损失，测量工程师应负主要责任。
6、制定测量仪器专人保管、定期保养等规章制度，建立仪器设备台帐。妥善保存测量资料。
7、指导测量人员正确使用测量仪器，严禁无关人员和不了解仪器性能人员动用仪器。
8、负责保护好测量仪器定期进行检查，做好仪器的防腐、防晒、防雨、防尘工作，确保仪器处于良好状态。不得使用缺损的仪器进行测量。
9、完成领导交办的其它任务。
九、资料员: 1．严格遵守国家和当地的有关施工技术、质量安全资料的管理规定，对所有管辖范围内的工程技术资料和质量体系运行证据进行收集整理。
2． 按公司质量体系要求，对文件和资料进行管理，编制在用有效文件清单；对文件的发放进行控制，形成文件发放清单；竣工交付后整理好所有文件和资料，移交到公司档案室并填写相应记录。
3． 各种资料的编制整理要做到及时、完整、准确，对提供资料的真实、完整负责。
4． 负责竣工资料的整理、成册、汇总和装订工作。
5．负责向施工员、材料员、仓管员等有关人员讲解相关表格的填写方法和其他要求，并做好协助工作
十、预算员: 1．认真学习、贯彻执行国家和建设行政管理部门制订的建筑经济法规、规定、定额、标准和费率。
2、熟悉施工图纸（包括其说明及有关标准图集），参加图纸会审。
3、熟悉单位工程的有关基础材料（包括施工组织设计和甲、乙双方有关工程的文件）及施工现场情况，了解采用的施工工艺和方法。
4、掌握并熟悉各项定额、取费标准的组成和计算方法，其中包括国家和本地区、本部门的规定。
5、根据施工图预算的费用组成、取费标准、计算方法及编制程序编制施工预算。
6、经常深入现场，对设计变更、现场工程施工方法更改材料价差，以及施工图预算中的错算、漏算、重算等问题，能及时做好调整方案。
7、根据施工预算开展经济活动分析，进行两算对比，协助班组搞好经济核算。
8、在竣工后，协助有关部门编制竣工结算与竣工决算。
十一、土建施工员：
1、负责与项目经理协同管理，并按照合同要求，认真落实施工组织设计，严格按照设计图纸、设计变更科学组织施工班组进行施工。
2、服从项目经理领导，按照国家规范和标准施工图及设计变更进行施工。
3、负责施工过程的工程质量，确保安全文明施工和有效施工。
4、负责施工过程中人员调配，按照施工过程、工序要求，有条不絮的组织流水作业、交叉作业，保证施工进度计划的完成。对施工难点、关键部位等技术问题要及时解决。
5、负责指导工程质量员、安全员、资料员对施工过程实施全过程管理，对质量、安全、施工进度计划完成情况负直接责任。
6、负责签发施工任务单，并进行分部分项工程及施工任务单验收、结算以及任务单返工修复等事项。
7、按时参加项目部组织的碰头会，提出合理化建议，并将会议精神传达到员工，不断提高工人的思想素质和安全质量意识。
8、负责工程施工日志的记录，现场工程签证。
9、严禁违章指挥，冒险作业，发现质量安全隐患，应及时纠正，并组织排除。
10、按照设计图纸及建设单位要求和双方签订合同为依据，参与编制施工组织设计。
11、协助项目责任工程师编制工程总体网络进度，并将进度分解，编制月、旬、周的工程形象进度。
12、根据施工图纸及工程预算在规定的时间提供工程总的材料需用量表，分层材料计划和月材料计划、周转材料需用量计划，保证现场正常施工。
13、负责项目部各项工程技术文件资料的填报整理、规定，对于技术设计变更要有依据及可行性，并对执行结果负责。
14、制定关键工序施工方案，并负责检查执行落实情况。
15、负责劳务队任务单的签发和验收，并及时按实际所需材料开出限额手续，不合格的工序不能移交下一道工序。
16、负责施工组织设计及施工图以外的变更，签证的签字工作，做到及时签字，不少签，不漏签。
17、协助项目经理及驻项目工程师做好项目的综合管理，贯彻执行ISO9000质量体系标准，抓技术、抓质量、抓安全、使管理上档次。
十二、水电施工员
1、负责与项目经理协同管理，并按照合同要求，认真落实施工组织设计，严格按照设计图纸、设计变更科学组织施工班组进行施工。
2、服从项目经理领导，按照国家规范和标准施工图及设计变更进行施工。
3、负责施工过程的工程质量，确保安全文明施工和有效施工。
4、负责施工过程中人员调配，按照施工过程、工序要求，有条不絮的组织流水作业、交叉作业，保证施工进度计划的完成。对施工难点、关键部位等技术问题要及时解决。
5、负责指导工程质量员、安全员、资料员对施工过程实施全过程管理，对质量、安全、施工进度计划完成情况负直接责任。
6、负责签发施工任务单，并进行分部分项工程及施工任务单验收、结算以及任务单返工修复等事项。
7、按时参加项目部组织的碰头会，提出合理化建议，并将会议精神传达到员工，不断提高工人的思想素质和安全质量意识。
8、负责工程施工日志的记录，现场工程签证。
9、严禁违章指挥，冒险作业，发现质量安全隐患，应及时纠正，并组织排除。
10、按照设计图纸及建设单位要求和双方签订合同为依据，参与编制施工组织设计。
11、协助项目责任工程师编制工程总体网络进度，并将进度分解，编制月、旬、周的工程形象进度。
12、根据施工图纸及工程预算在规定的时间提供工程总的材料需用量表，分层材料计划和月材料计划、周转材料需用量计划，保证现场正常施工。
13、负责项目部各项工程技术文件资料的填报整理、规定，对于技术设计变更要有依据及可行性，并对执行结果负责。
14、制定关键工序施工方案，并负责检查执行落实情况。
15、负责劳务队任务单的签发和验收，并及时按实际所需材料开出限额手续，不合格的工序不能移交下一道工序。
16、负责施工组织设计及施工图以外的变更，签证的签字工作，做到及时签字，不少签，不漏签。
17、协助项目经理及驻项目工程师做好项目的综合管理，贯彻执行ISO9000质量体系标准，抓技术、抓质量、抓安全、使管理上档次。
十三、材料员：
1、认真学习材料供应与管理的基本知识，贯彻执行有关的条例和规定。
2、根据单位工程材料预算和月、旬施工进度，协助施工员（项目经理）编制材料申请计划。
3、按照施工组织设计（或施工方案）和现场平面图合理堆放材料，为文明施工创造条件。
4、严把材料进场质量关，严格执行材料、工具等现场验收、保管和发放制度，各项领发手续需齐全，并建立责任制，努力降低材料的消耗。
5、积极协助施工员及项目经理经济合理地组织材料供应，减少储备，降低消耗，并督促检查材料的合理使用，不丢失、不浪费。
6、搞好材料、工具的退库和旧材料、包装材料、周转材料的回收、保管与使用，合理计算周转材料的折旧摊销金额。
7、实行限额配料，协助和配合有关部门推行经济核算制。
8、对生产班组不脱产的兼职材料员、工具员实行业务指导。
十四：水电工：
1、按照施工组织设计及文明工地要求、布局好施工现场安全用电计划方案。
2、按照计划方案，做好：施工现场、办公区、生活区、机械设备和楼房的用电安全。
3、树立“安全第一”的思想、确保施工现场、办公区、生活区、机械设备和楼房的用电安全。
4、定期对用电线路和用电设备进行检查、维修，确保安全施工和施工正常进行。
5、除工程需要外，工地及生活办公区严禁使用电炉，如有发现没收其用电设备并处以200元以上罚款。
6、严禁私拉电线，如有发现处100元以上罚款并没收线路及用电设备。
7、维修、保养施工现场机械设备。
十五、测量员：
1、听从工作安排，按时完成各项施工测量、放线任务。
2、熟悉施工图纸，根据有关规定、标准的要求编制好测量方案，准备好测量所需的工具的表格。
3、测量时仔细认真安设、调整仪器、读数准确，记录整洁，并使用法定计量单位。
4、熟悉所使用测量仪器的性能，管好测量仪器按时进行仪器周检。
5、协助施工工长做好测量方面的技术复核工作。
十六、仓管员：
1、负责材料保管、收料、发料及材料统计工作。
2、保管员必须监守岗位，随叫随到，认真负责。
3、必须严格执行“三验制”即验数量、验质量、验规格品种，认真填写《材料入库单》，发现问题及时汇报。
4、发料时，必须按签发的限额领料单去发料，做到品种规格、型号、数量无差错，发料手续完备齐全，领导不签字不能发料。
5、所有物资做到按不同材质、规格、品种、型号分别存放，帐、物、卡相符到位。
6、做好库存盘店，做好帐册、实物等的日清月结，要妥善保管，并能及时上报库存报表。
7、熟练掌握使用防火设施和器材,做好设施器材的保护工作,无丢失、无损坏、无挪作他用,保证随时可以投入使用。
8、对现场使用的安全设施和配件定期检查试验，对不合格和破损的要及时更新替换。对有毒、有害、易爆、易燃品、易潮品要分存，重点保管。
9、按照ISO9002质量体系标准的要求，对主要结构材料的购进，使用发放，有完整明细记录，能与施工记录吻合，做到材料的跟踪反馈。
10、材料场地做到“四无一平”，无杂物、无杂草、无垃圾、无积水、保持坚硬平整。
11、严格按照平面布置图堆放材料，做到砖成丁、砂石成方、料垛整齐、牢固无危险；现场布局合理，材料做好标识，达到整齐不乱，使用方便的要求。
12、对租赁物资的发还，必须规类，认真清点，与总库办理好相关交接手续。
13、协助现场文明施工，做到工完场清，保持消防道路畅通。
十七、保安员：
1、维护施工现场人员及财产安全，预防各种灾害事件发生。
2、维护施工现场秩序，制止员工的违纪或暴力行为。
3、对来访的人员经核实后，有礼貌地进行登记，并为来宾指明线路。
4、对到施工现场的送货车辆，进场时进行检查登记，出场时凭出门条再次进行检查和登记。
5、对到施工现场的客户车辆，进行出入登记，无公司经理以上人员陪同时，亦需检查。
6、检查员工上班时是否穿工作服、带安全冒，违纪者进行登记并向行政部报备。
7、维护员工上下班秩序。
8、定期检查厂区消防设施及安全预防，维护工作。
9、不定期对现场区进行巡逻。
10、公司信件及报刊的签收工作。
11、突发事件的处理（如员工工伤等）。
12、完成上级临时交付的工作任务。
十八、保洁员：
1.认真遵守劳动纪律，严格执行岗位制度。熟悉本岗位的工作任务与要求，明确服务宗旨，端正劳动态度，讲究工作效率。
2.严格按照规定程序工作：清扫生活区楼层面每日一次，揩擦楼梯扶手每日一次,拖擦生活区楼层面每日一次,擦洗门窗及楼道附属物每周至少一次,清扫墙壁每月至少一次，全日保洁。
4.无瓜果皮壳、纸屑、烟头等杂物；无积水、污迹；每5平方米内的烟头及相应大小的杂物不超过1个，外部垃圾及时处理，内部如有堵塞及时反映、疏通，外表无污迹，无粘附物
5.卫生间随时清扫做到地面清洁，卫生器具无异味。6.负责做好责任楼门公共设施的损坏记录，及时上报主管。
7.听取现场对保洁管理工作的反映与需求，发现问题及时解决，不能解决的及时向管理员汇报。
8.向民工宣传“讲卫生，重环保”的思想，积极引导民工自觉遵守有关环境卫生的公约。
9.爱护公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大限度节约资源。10.关注自身和他人安全，严格按照工作程序与标准进行工作。
11.不断学习环卫知识，提高服务水平，增强整体素质，积极努力地树立和维护环境绿化物业中心的信誉和形象。
十九、财务：
1、要认真审查各种报销或支出的原始凭证，对违反国家规定或有误差的，要拒绝办理报销手续。
2、要根据原始凭证，记好现金和银行帐。书写整洁、数字准确、日清月结。
3、严格遵守现金管理制度，库存现金不得超过定额，不坐支，不挪用，不得用白条抵顶库存现金，保持现金实存与现金帐面一致。
4、负责到银行办理经费领取手续，支付和结算工作。
5、负责支票签发管理，不得签发空头支票，按规定设立支票领用登记簿。
6、加强安全防范意识和安全防范措施，严格执行安全制度，认真管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷。
7、负责作好工资、奖金、医药费的造册发放工作。
8、负责编造学期和每月的现金支出计划，分清资金渠道，有计划的领取和支付现金。
9、及时与银行对帐，作好银行对帐调节表。
10、根据规定和协议，作好应收款工作，定期向主管领导汇报收款情况。
11、严格遵守、执行国家财经法律法规和财会制度，作好出纳工作。
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